2014屆校園招聘人力需求
|
序號 |
類別 |
部門 |
職位名稱 |
學歷要求 |
專業(yè)要求 |
需求人數(shù) |
|
1 |
制造中心 |
調試部 |
弱電調試工程師 |
本科 |
自動化、機電一體化、測控技術、電子信息,光電信息 |
5 |
|
2 |
強電調試工程師 |
本科 |
自動化、機電一體化、測控技術、電子信息,光電信息 |
5 | ||
|
3 |
教儀事業(yè)部 |
研發(fā)中心 |
嵌入式工程師 |
碩士 |
控制工程、機電一體化、測試技術與儀器、精密儀器 |
1 |
|
4 |
通信工程師 |
碩士 |
通信工程、電子信息工程 |
1 | ||
|
5 |
硬件工程師 |
碩士 |
通信、電子 |
1 | ||
|
7 |
控制工程師 |
碩士 |
電氣、電子、自動化、測控 |
1 | ||
|
10 |
高教 |
營銷工程師 |
本科 |
管理、理工類 |
10 | |
|
11 |
技術支持工程師 |
本科 |
自動化、機電一體化、測控技術、電子信息,光電信息 |
5 | ||
|
12 |
職教 |
營銷工程師 |
本科 |
管理、理工類 |
10 | |
|
13 |
技術支持工程師 |
本科 |
自動化、機電一體化、測控技術、電子信息,光電信息 |
5 | ||
|
14 |
總裁辦 |
文化專員 |
碩士 |
工商管理學、企業(yè)管理、新聞、人力資源管理等專業(yè) |
1 | |
|
16 |
財務部 |
財務專員 |
碩士 |
會計、財務管理 |
1 | |
|
17 |
組織發(fā)展部 |
人力資源專員 |
碩士 |
人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè) |
1 | |
|
合計 |
47 | |||||
投遞簡歷方式(二者選其一即可,請勿重復投遞)
1) 網(wǎng)申:簡歷投遞至xiaozhao_zyou@163.com ,請將簡歷信息張貼在郵件正文中,不接受純附件形式的簡歷,郵件主題請注明“姓名 學校 職位”;
2) 現(xiàn)場投遞簡歷:請參加宣講會的學生務必攜帶個人簡歷、成績單和筆參會,公司將于宣講會結束后現(xiàn)場接收簡歷并安排筆試。
眾友員工成長平臺:
從加盟眾友科技的第一天開始,成長就一直伴隨。
1. 入職培訓:入職面談、新員工1周的強化培訓、思想導師制,讓你順利地融入到我們的團隊;
2. 在職階梯式成長:完善的任職資格體系為每位員工規(guī)劃多樣的職業(yè)發(fā)展通道,并據(jù)此開展針對性地培訓,促進員工階梯式成長;
3. 成長的資源:
1) 眾友科技擁有萬冊藏書和無預算限制的內外訓機會,“授之以漁”而不僅是“授之以魚”;
2) 優(yōu)秀的同事:目前為止,我們有2名博士研究生、35%的碩士研究生、60%的本科生。與優(yōu)秀的人在一起能讓我們變得更優(yōu)秀!
4. 以內部選拔為主的晉升機制:賽馬而不相馬和不遷就有功員工是眾友的用人原則,只要你足夠優(yōu)秀、能與我們一起分擔責任,你就能獲得更大的事業(yè)平臺。
薪資福利:
1. 免費的工作餐、免費的班車接送上下班。
2. 完善的社會保險,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育。
3. 地區(qū)、行業(yè)的薪資。
4. 每年四次的調薪機會。
5. 生日以及節(jié)假日福利。
6. 超出國家規(guī)定期限的年休假及婚假。
公司:http://www.zhongyou.net.cn
公司地址:東湖高新區(qū)光谷一路眾友科技園(武漢工程大學流芳校區(qū)東側)
眾友科技誠邀2014屆優(yōu)秀學子加盟,共同成就我們偉大的創(chuàng)新事業(yè)!

