鄉(xiāng)鎮(zhèn)效能風(fēng)險(xiǎn)排查工作實(shí)施方案

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    為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建高效廉潔機(jī)關(guān)。按照縣委開展效能風(fēng)暴行動(dòng)的總體部署和中共縣紀(jì)委、縣效能風(fēng)暴行動(dòng)協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于在全縣各級(jí)機(jī)關(guān)開展效能風(fēng)險(xiǎn)排查的實(shí)施方案》的通知要求,我鎮(zhèn)緊緊圍繞效能建設(shè)“六大行動(dòng)”,整治機(jī)關(guān)效能存在的“六個(gè)方面的突出問題”,結(jié)合我鎮(zhèn)工作職責(zé)和職能,特制定如下排查方案。
    一
    、總體目標(biāo)
    按照省、市、縣實(shí)施效能風(fēng)暴行動(dòng)的總體部署,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府提出的“”發(fā)展思路和重點(diǎn)工作,以改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、規(guī)范行政行為為抓手,以提高行政效能、解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題為重點(diǎn),以提高人民群眾滿意度為目標(biāo),全面排查機(jī)關(guān)效能存在的突出問題,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高行政執(zhí)行效能,切實(shí)解決當(dāng)前干部工作作風(fēng)中的“慵、懶、浮、散、亂、奢”等突出問題,實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)干部作風(fēng)明顯改進(jìn),為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
    二、排查范圍
    鎮(zhèn)黨委、政府、鎮(zhèn)屬各單位、各黨支部、村(居)委會(huì),以及上述各單位的干部職工和村兩委干部
    三、工作重點(diǎn)
    重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面開展排查:
    1、在貫徹執(zhí)行政策、制度、法規(guī)中,*發(fā)展難題、群眾問題的新思路、新辦法、新舉措不多,面對(duì)復(fù)雜局面,束手無(wú)策,無(wú)能力保障執(zhí)行力;怕?lián)?zé)任,推諉扯皮,回避矛盾,不愿盡職盡責(zé),不作為、慢作為,嚴(yán)重影響執(zhí)行效力。
    2、干部中以自我為中心、以行業(yè)為重點(diǎn)的條塊分割和個(gè)人主義的思想,不能正確處理局部利益和整體利益的關(guān)系,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)與嚴(yán)格執(zhí)法割裂開來(lái),片面強(qiáng)調(diào)條條框框,選擇性的執(zhí)行上級(jí)政令,人為設(shè)障,制造“梗阻”。
    3、缺乏高起點(diǎn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量落實(shí)、高效率運(yùn)轉(zhuǎn)的氣魄,工作按部就班,只求過得去、不求過得硬、不求群眾滿意,缺乏敢于動(dòng)真碰硬的創(chuàng)勁,缺乏是非觀念和黨性原則,怕得罪人,對(duì)職工不敢抓、不敢管,遇到問題繞著走。
    4、自由散漫,有令不行、有禁不止。玩心太重,沉迷于打游戲、玩撲克等娛樂活動(dòng)。紀(jì)律松弛、擅離職守,工作時(shí)間隨意脫崗,上網(wǎng)聊天、玩游戲等。
    5、搞賬外賬,擠占、挪用、截留或套取國(guó)家(集體)資金;利用職務(wù)之便以權(quán)謀私,吃、拿、卡、要等問題;鋪張浪費(fèi)、奢侈享樂的違紀(jì)違規(guī)行為。
    6、漠視群眾訴求,對(duì)基層意見、群眾來(lái)信來(lái)訪漠然視之,對(duì)群眾的困難、不便、問題冷眼旁觀;蔑視群眾權(quán)益,接待群眾和基層同志辦事,語(yǔ)氣生硬、態(tài)度傲慢、缺少熱情,作群眾工作、解決群眾問題,方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)粗暴、執(zhí)法犯法,損害群眾利益。
    四、工作措施
    效能風(fēng)險(xiǎn)排查要在廣泛學(xué)習(xí)動(dòng)員、提高認(rèn)識(shí)、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揚(yáng)民主,深入村組,深入群眾,通過發(fā)放征求意見表、問卷調(diào)查、召開座談會(huì)、明察暗訪、督促檢查等形式,面向群眾,廣泛征求黨員群眾對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)屬各單位和各村效能建設(shè)的意見和建議,認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工在服務(wù)態(tài)度、機(jī)關(guān)作風(fēng)、依法行政、執(zhí)行政策、工作效率、辦事質(zhì)量、廉潔自律、隊(duì)伍建設(shè)等方面存在的突出問題。
    各村各單位要結(jié)合各自職能,針對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真進(jìn)行梳理,深刻剖析根源,研究制定整改方案。同時(shí),要根據(jù)群眾反映、民主評(píng)議及干部的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),對(duì)每個(gè)工作人員提出評(píng)議意見,明確改進(jìn)要求。每個(gè)工作人員要就自身存在的問題提出整改措施,并通過適當(dāng)方式向服務(wù)對(duì)象作出公開承諾,接受監(jiān)督。
    鎮(zhèn)效能風(fēng)暴行動(dòng)辦公室將對(duì)排查出的問題及意見建議認(rèn)真梳理歸類,通過召開班子會(huì)議、干部職工大會(huì)等不同形式,認(rèn)真分析原因,精心研究制定整改方案,明確整改內(nèi)容,限定整改時(shí)間,落實(shí)工作責(zé)任,確保整改到位。