特殊職位包括:一是根據(jù)職位特點不宜公開招考的,如涉及國家安全、重要機密等職位。二是專業(yè)特殊難以形成競爭的,如小語種外語高級翻譯職位,由于掌握這類專業(yè)知識的人數(shù)很少,補充這類公務(wù)員,采取一般招考辦法難以形成競爭。
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