2013山東青年政治學院高層次人才招聘公告

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    山東青年政治學院是經(jīng)國家教育部批準設(shè)立的公辦全日制普通本科院校,也是全國一所本科層次的地方青年政治院校,其辦學基礎(chǔ)是創(chuàng)建于1949年的山東省團校,迄今已有六十余年的辦學歷史。為深入實施“人才強?!睉?zhàn)略、為學校內(nèi)涵建設(shè)提供人才支持和保障,根據(jù)學科建設(shè)的需要,常年延攬、招聘高層次人才,隨時評議、招聘。
    一、學校簡介
    學校座落于山東省省會濟南,現(xiàn)有東、西兩個校區(qū),占地面積1040畝,校舍建筑總面積27.5萬平方米?,F(xiàn)有固定資產(chǎn)總值7.4億元,其中,教學科研儀器設(shè)備值5744.7萬元,建有各種實驗室、實訓室86個。圖書館館藏紙質(zhì)圖書115萬冊,電子圖書139萬冊;建有現(xiàn)代化的校園計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)。
    學?,F(xiàn)開設(shè)50余個本、??茖I(yè),涉及經(jīng)濟學、法學、文學、工學、管理學、藝術(shù)學6個學科門類。學校現(xiàn)有教育培訓基地1個,教改試點專業(yè)1個,省級重點學科3個,山東省高等學校人才培養(yǎng)創(chuàng)新實驗區(qū)1個,山東省高等學校實驗教學示范中心1個,省級示范專業(yè)2個,特色品牌專業(yè)8個,精品課程1門,省部級精品課程25門,省級重點實驗室1個,省級人文社科研究基地1個。
    長期以來,學校堅持人才立校、人才興校、人才強校,以建設(shè)“有特色應用型高水平普通本科院?!睘槟繕?,注重發(fā)揮青年院校的政治優(yōu)勢,秉承“德才兼?zhèn)?,自強不息”的校訓和“朝氣蓬勃,實事求是”的良好校風,辦學規(guī)范,從嚴治校,形成了良好的教風和學風。學校堅持正確的辦學方向,立足山東,面向全國,堅持為地方經(jīng)濟和社會發(fā)展服務,為廣大青少年服務,培養(yǎng)政治素質(zhì)過硬、理論基礎(chǔ)扎實、創(chuàng)新意識較強、綜合能力突出的管理人才和各類應用型專門人才,逐步形成了以人文社科和管理學科為主,多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的辦學格局。
    二、引進對象
    (一)高層次專家
    兩院院士、社科院學部委員、國家“百千萬人才工程”一、二層次入選者、入選者、國家杰出青年科學基金獲得者、國家有突出貢獻中青年專家、國家重點學科或重點實驗室?guī)ь^人、教學、“長江學者”特聘教授、省級有突出貢獻中青年專家、“泰山學者”特聘教授、省部級重點學科(實驗室)帶頭人或境外達到國際先進(國內(nèi))水平的知名專家學者等。
    (二)學科帶頭人(中青年學術(shù)骨干)
    圍繞學校省級重點學科、重點培植專業(yè)、重點實驗室、人文社科研究基地等引進學科帶頭人和學術(shù)骨干,在某學科領(lǐng)域取得豐碩成果的副教授及以上職稱的中青年專家學者,在學術(shù)界有一定影響力,可擔任本學科領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的領(lǐng)軍人才(或團隊骨干成員)。
    (三)特聘教授
    包括高層次專家、學科帶頭人、境外知名大學(科研機構(gòu))相當于教授(研究員)及以上職稱的中青年專家學者、符合學校學科(專業(yè))發(fā)展需求的其他高水平的國內(nèi)外知名專家學者等。
    (四)高水平博士
    國內(nèi)畢業(yè)于“985”、“211”等重點高校和科研院(所),境外畢業(yè)于國際知名大學(科研機構(gòu)),且本碩專業(yè)相同或相近的高水平博士。
    三、引進條件
    (一)品德高尚,學風嚴謹,愛崗敬業(yè),身心健康。具備優(yōu)良的團隊協(xié)作精神及較強的組織能力。
    (二)具有精深的學術(shù)造詣,在本學科領(lǐng)域有突出學術(shù)成就,具有帶領(lǐng)本學科在其前沿領(lǐng)域趕超或保持國內(nèi)先進水平的能力,思維活躍,具有較強的創(chuàng)新能力或發(fā)展?jié)摿Α?BR>    (三)高層次專家、高水平科研團隊帶頭人、特聘教授年齡一般不超過55周歲;高水平博士年齡一般不超過35周歲(博士后及具有副高職稱的不超過45周歲,教授或具有相當職稱的不超過50周歲)。
    四、引進方式
    (一)采用公開招聘方式引進高層次專家、學科帶頭人和中青年學術(shù)骨干、高水平博士,引進人員需全職到崗。
    (二)采用“兼職雙聘”方式引進特聘教授。引進人員以聘約方式對學校開展實質(zhì)性科研工作,以學校名義申報重大科研項目或發(fā)表高水平學術(shù)論文,或定期來校進行項目合作研究,帶動學科發(fā)展。
    五、引進待遇與程序
    根據(jù)應聘人員的學歷、職稱及學術(shù)成果等情況,提供相應的住房補貼、科研經(jīng)費等,具體待遇面議。
    學校常年招聘高層次人才,應聘人員可隨時攜帶個人簡歷及其成果材料直接來?;?qū)€人簡歷發(fā)到學校指定郵箱。
    具體待遇和引進程序詳見《山東青年政治學院高層次人才引進與管理工作暫行規(guī)定》(參見http://www.sdyu.edu.cn山東青年政治學院人事處網(wǎng)站)
    六、各二級學院(部)高水平博士需求情況一覽表(附件)
    特別優(yōu)秀的人才,可不受以上專業(yè)的限制
    七、聯(lián)系方式
    地址:山東省濟南市經(jīng)十東路31699號(東校區(qū))7號公寓樓104室
    山東青年政治學院人事處
    聯(lián)系人:梁老師
    聯(lián)系電話:0531—58997106
    郵編:250103
    電子郵箱:rsk@sdyu.edu.cn
    2013年山東青年政治學院高層次人才招聘崗位表.xls