國家教育行政學院關于公開招聘部分崗位工作人員的公告
為加強學院教職工隊伍建設，解決部分崗位用工緊張的矛盾，根據(jù)工作需要，經學院黨政聯(lián)席會議研究，決定面向社會開展部分崗位工作人員的公開招聘工作?，F(xiàn)將招聘有關事項公告如下：
一、招聘崗位及招聘人數(shù)
1、院辦公室文秘崗位，招聘1人;
2、教務部培訓研究崗位，招聘1人;
3、圖書信息技術部軟件開發(fā)崗位，招聘1人。
二、招聘條件
1、具有中國公民身份，遵守國家憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德，歷無不良記錄。
2、熱愛干部教育培訓事業(yè)，為人正直，甘于奉獻，并具有良好的協(xié)作精神和溝通能力。
3、具有國民教育系列全日制大學本科及以上學歷和學位。
4、年齡在40周歲以下，身體健康。
5、應聘院辦公室文秘崗位，還應具備以下條件：
①中共黨員;
②具有一定的相關工作經歷，有較高的理論政策水平和較強的公文寫作及專項材料撰寫能力;
③能熟練運用計算機等現(xiàn)代辦公設備。
6、應聘教務部培訓研究崗位，還應具備以下條件：
①具有教育學、管理學等相關專業(yè)背景或具有兩年以上培訓工作經驗;
②具有培訓研究能力和良好的文字表達能力。
③能夠熟練使用各類辦公軟件。
7、應聘圖書信息技術部軟件開發(fā)崗位，還應具備以下條件：
①具有計算機、軟件工程等相關專業(yè)背景，并有3年以上相關工作經歷;
②熟悉PHP開發(fā)，熟悉常見PHP開發(fā)框架，如C1、Thinkphp等;熟悉PHP+MySQL+Apache進行Web開發(fā)，有網站開發(fā)經驗;熟練掌握Htm1、javascript、ajax、jquery等技術，熟知div/css技術;熟悉常見PHP開發(fā)場景并能快速實現(xiàn)、對常見算法有一定研究;熟練使用MySQL數(shù)據(jù)庫，有良好的數(shù)據(jù)庫操作和代碼優(yōu)化能力;熟練掌握Photoshop、Dreamweaver等常用工具，能熟練開發(fā)符合標準、兼容各瀏覽器的頁面;
③具有獨立完成產品者優(yōu)先(相關資質驗證)。
三、人員管理及聘期
1、學院對此次招聘的工作人員實行人事代理制管理方式，不進事業(yè)編制，不解決進京戶口，雙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎上簽訂聘用合同。
2、學院委托人社部全國人才流動中心為人事代理機構，為人事代理制工作人員提供人事檔案和人事關系的管理服務。
3、此次招聘的人事代理制工作人員聘用合同期限為三年，其中試用期為三個月。試用期滿，經考核合格者，雙方正式簽訂聘用合同。合同期滿，經雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽聘用合同，不再續(xù)簽聘用合同的，學院將其人事關系轉至全國人才流動中心，與學院聘用關系及與之相關聯(lián)的其他關系隨之解除。
四、人員待遇
1、人事代理制工作人員與我院編制內同類和同崗位人員享有同等的工資及福利待遇。
2、學院按照國家及學院的有關政策規(guī)定為人事代理制人員辦理各類社會保險。
3、人事代理制工作人員享有與學院編制內人員同等的考核評優(yōu)、職務晉升、職稱評審、培訓進修、掛職鍛煉等權利。
4、人事代理制人員不得脫產攻讀學位。
五、招聘程序
1、公開報名。
請符合相關崗位招聘條件并有意來院工作人員自本公告發(fā)布之日起，到國家教育行政學院人事處虞紅同志處報名。報名時須提供以下材料：
①《國家教育行政學院2014年公開招聘部分崗位工作人員報名表》(可在學院門戶網站上自行下載。下載網址：http://www.naea.edu.cn)。報名表上須附電子照片。
②本人身份證復印件。
③本人學歷和學位證書復印件。
④本人科研成果、工作成果復印件。
⑤本人有關獲獎或榮譽證明復印件。
⑥其它能證明本人能力和競聘優(yōu)勢的相關材料。
應聘人員應提供完整、真實、有效的個人信息及相關材料。如提供虛假信息者，一經查實，將取消其報名和錄用資格。
報名截止時間為2014年5月30日16：00(以送達時間為準，過時無效)。
聯(lián)系方式：聯(lián)系人：虞紅
電話：010-69248888-3403
地址：北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)清源北路國家教育行政學院人事處
郵編：102617
郵箱：renshi@naea.edu.cn
2、資格審查及初選。
由學院人事處及相關用人部門共同對報名人員進行資格審查和擇優(yōu)篩選，并按照與擬聘崗位人數(shù)不高于10：1的比例提出參加面試和考核的初選人員名單。
3、面試與考核。
學院成立由院領導以及院紀委、院工會、人事部門、用人部門負責人和相關專業(yè)人員等組成的招聘工作小組，具體負責通過初選人員的面試和考核工作，并在面試和考核基礎上提出擬聘人員建議人選。面試和考核的時間、地點及方式，待初選人員名單確定后另行通知。
4、體檢和考察。
由人事處根據(jù)招聘工作小組的面試和考核結果，安排對擬聘人員的體檢和相關考察。
5、確定聘用人選。
人事處根據(jù)面試考核及考察體檢結果提出擬聘人員建議名單，報院長辦公會審核批準。
6、公示招聘結果。
由人事處對擬聘用人員在全院范圍進行公示，公示期為10天。公示結束無異議后，按學院相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
特此公告。
國家教育行政學院2014年公開招聘報名表.doc