一、助理運營經(jīng)理（支付結算經(jīng)辦）
招聘人數(shù)：1名
崗位職責：
1.經(jīng)辦后臺資金收付、理財、基金、第三方存管、代理黃金資金業(yè)務的收付等支付類業(yè)務；
2.經(jīng)辦總行層面集中對外結算類的業(yè)務，以及分行集中總行的查詢查復、集中代收付等結算類業(yè)務；
3.經(jīng)辦處理并核對票據(jù)業(yè)務往來賬務；
4.負責經(jīng)辦制作相應的會計傳票、報單的開立，制作相關的賬單、對賬單、報表等工作；
5.負責經(jīng)辦整理并保管上述支付結算業(yè)務產(chǎn)生的傳票；
6.負責廣東地區(qū)相關業(yè)務的集中處理，管理控制日常業(yè)務正常運行；
7.對運營過程中發(fā)現(xiàn)的不完善的制度、流程、系統(tǒng)功能等有提出優(yōu)化需求職能.
應聘要求：
1.全日制本科及以上學歷，金融、會計、經(jīng)濟類相關專業(yè)學歷優(yōu)先；
2.具有1年以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗；
3.具有助理會計師或助理經(jīng)濟師及以上專業(yè)職稱者，同等條件下優(yōu)先；
4.能運用基本的專業(yè)技術知識和相關的工作經(jīng)驗；
5.熟悉外部監(jiān)管機構和我行支付結算、中間業(yè)務管理制度、銀行運營與支付結算業(yè)務流程者優(yōu)先；
6.具備較強的業(yè)務知識匯總、歸納演繹能力；
7.能夠協(xié)助團隊主管推動團隊合作建設；
8.具有良好的溝通協(xié)調能力，能夠協(xié)助團隊主管解決業(yè)務中遇到的實際問題；
9.符合我行親屬回避制度的相關規(guī)定。
二、助理運營經(jīng)理（中間業(yè)務經(jīng)辦）
招聘人數(shù)：1名
崗位職責：
1.負責經(jīng)辦中間業(yè)務系統(tǒng)（包括理財、銀基通、代理黃金、第三方存管等）的后臺業(yè)務處理；
2.負責與基金公司、券商等進行中間業(yè)務后臺處理數(shù)據(jù)核對和異常業(yè)務處理；
3.負責收集系統(tǒng)優(yōu)化和操作規(guī)程細化及風險控制的基礎信息；
4.負責整理保管中間業(yè)務后臺運營過程中產(chǎn)生的文檔資料；
5.協(xié)助進行中間業(yè)務運營制度完善，流程及系統(tǒng)功能優(yōu)化工作；
6.負責與人行、銀監(jiān)、證監(jiān)、同業(yè)、證券公司、基金公司、總行部門、分行等業(yè)務相關單位的協(xié)調聯(lián)系工作。
應聘要求：
1.全日制本科及以上學歷，金融、會計、經(jīng)濟類相關專業(yè)學歷優(yōu)先；
2.具有1年以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗；
3.具有助理會計師或助理經(jīng)濟師及以上專業(yè)職稱者，同等條件下優(yōu)先；
4.能運用基本的專業(yè)技術知識和相關的工作經(jīng)驗；
5.熟悉外部監(jiān)管機構和我行支付結算、中間業(yè)務管理制度、銀行運營與支付結算業(yè)務流程者優(yōu)先；
6.具備較強的業(yè)務知識匯總、歸納演繹能力；
7.能夠協(xié)助團隊主管推動團隊合作建設；
8.具有良好的溝通協(xié)調能力，能夠協(xié)助團隊主管解決業(yè)務中遇到的實際問題；
9.符合我行親屬回避制度的相關規(guī)定。
三、以上崗位截止日期：2014年6月6日
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