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為進一步充實衛(wèi)生人才隊伍，優(yōu)化衛(wèi)生人員結構，推動高校畢業(yè)生就業(yè)，2014年烏蘭察布市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位面向社會擬招聘醫(yī)學類專業(yè)技術人員130人，制定本方案。
一、招聘單位、人數(shù)
招聘單位及人數(shù)詳見《烏蘭察布市2014年公開招聘市直衛(wèi)生單位專業(yè)技術人員崗位設置表》。
二、招聘條件
1、應聘條件
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(3)具有良好的品行;
(4)具有適應崗位要求的身體條件;
(5)具備應聘崗位所要求的專業(yè)、學歷和學位等條件(詳見《烏蘭察布市2014年公開招聘市直衛(wèi)生單位專業(yè)技術人員崗位設置表》。
(6)本科及以下學歷要求30周歲以下(1984年6月30日以后出生);研究生學歷要求35周歲以下(1979年6月30日以后出生)
2、下列人員不得報考
(1)曾因犯罪受過刑事處罰、曾被辭退或開除的公職人員。
(2)現(xiàn)為烏蘭察布市內醫(yī)療衛(wèi)生機構在編人員。
(3)2015年及以后畢業(yè)的普通全日制教育在讀大學生、研究生。
三、招聘程序
發(fā)布招聘信息，報名、資格初審、筆試、資格復審與考核、體檢，與用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用相關手續(xù)。
(一)報名。
1、本次招聘將分別在內蒙古醫(yī)科大學、包頭醫(yī)學院、內蒙古民族大學和烏蘭察布市人事考試信息網發(fā)布招聘公告進行宣傳。
2、報名工作由內蒙古醫(yī)科大學負責，采取網上報名方式進行。
3、應聘人員可直接登陸內蒙古醫(yī)科大學(網址：WWW.immc.edu.cn)進行網上報名，同時下載《烏蘭察布市2014年公開招聘市直衛(wèi)生單位專業(yè)技術人員報名表》(一式三份)。
4、報名時間：從2014年6月27日起至7月4日18:00止。
5、報考者只能報考一個崗位，報考人員報考所學專業(yè)必須與招聘專業(yè)一致。
(二)資格初審。
1、資格初審由烏蘭察布市直衛(wèi)生單位公開招聘專業(yè)技術人員領導小組辦公室負責。
2、審查時間和地點：報考人員必須于2014年7月5日至7月6日18:00前到內蒙古醫(yī)科大學招生就業(yè)處進行現(xiàn)場資格初審，未在規(guī)定時間內參加資格初審的視為自動放棄。
3、應聘人員資格初審時必須持本人二代身份證、報名表、畢業(yè)證書、學位證書，近期同版一寸免冠正面彩色照片三張。2014年未取得畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生，持加蓋所在學院(系)和學校教務處(研究生院處)公章的證明。
4、通過資格初審的應聘人員現(xiàn)場領取準考證。
(三)筆試。
1、筆試有關要求。
(1)報考同一崗位的同一層次學歷人數(shù)超出招聘崗位計劃數(shù)時，一律參加筆試。同一崗位報名人數(shù)低于或等于招聘崗位計劃數(shù)，報考人員直接進入資格復審，不進行筆試。
(2)報考同一崗位應聘者全部為研究生學歷且應聘人數(shù)低于或等于該崗位計劃招聘數(shù)時，直接進入資格復審，不進行筆試;報考同一崗位應聘者全部為研究生學歷且應聘人數(shù)超出招聘崗位計劃數(shù)的，全部參加筆試。
(3)研究生和本科學歷應聘者報考同一崗位，經資格審查符合該崗位要求時，研究生學歷應聘者直接進入資格復審，核減該崗位本科及以下學歷招聘計劃數(shù);核減該崗位計劃后，報考該崗位本科及以下學歷人數(shù)仍超過該崗位計劃數(shù)時，全部進行筆試;報考該崗位本科及以下學歷人數(shù)未超過該崗位計劃數(shù)的，直接進入資格復審。
(4)博士研究生，經考核、體檢合格后直接聘用。
2、筆試不指定教材，實行百分制。主要測試應聘者的醫(yī)學知識。筆試采用閉卷方式進行，試卷統(tǒng)一漢文制卷。蒙醫(yī)、蒙藥專業(yè)考生可以用蒙文答卷，但同一科試卷只能用一種文字答卷。
3、政策加分條件
(1)蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。
(2)符合政策加分條件的須經招聘領導小組審核確認。
4、筆試總成績計算方法：筆試總成績=筆試成績 政策加分。
5、筆試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
6、筆試時間、地點：2014年7月8日上午9：00—12：00,考場設在內蒙古醫(yī)科大學，考生憑本人二代身份證、準考證入場。
7、應聘人員參加筆試的總成績在內蒙古醫(yī)科大學、包頭醫(yī)學院、內蒙古民族大學和烏蘭察布市人事考試信息網公布。
(四)資格復審與考核。
1、資格復審。
(1)按崗位招聘計劃數(shù)(或核減后的崗位數(shù))與實際參考人數(shù)1:1的比例，按筆試成績由高到低排序，確定進入資格復審人員;同一崗位最后一名應聘人員筆試成績出現(xiàn)并列時，取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書》的，優(yōu)先聘用;其他人員比較小數(shù)點后第二位數(shù)字。
(2)通過資格復審的考生名單，在內蒙古醫(yī)科大學、包頭醫(yī)學院、內蒙古民族大學和烏蘭察布市人事考試信息網公布。
2、考核。
(1)由烏蘭察布市直衛(wèi)生單位公開招聘專業(yè)技術人員領導小組辦公室負責。
(2)考核內容：主要圍繞擬聘人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、語言表達能力等進行考核。
(3)考核方式：通過審閱本人檔案材料，當面回答問題等方式進行，必要時對被考察人在?；蛏鐣憩F(xiàn)進行調查了解。
(五)體檢。
體檢按《公務員錄用通用體檢標準》執(zhí)行，體檢醫(yī)療機構由招聘領導小組辦公室指定，因應聘者未在規(guī)定時間內參加體檢或體檢不合格者造成崗位缺額的，按照同崗位筆試應聘人員成績由高到低順序依次遞補。體檢合格人員名單在內蒙古醫(yī)科大學網站公布。
四、聘用和調劑
1、應聘者自動放棄或被取消資格，由此造成空缺的崗位，從參加該崗位筆試考試的應聘人員中，按照成績由高到低的順序依次遞補。
2、擬聘人員名單在內蒙古醫(yī)科大學、包頭醫(yī)學院、內蒙古民族大學和烏蘭察布市人事考試信息網上進行公示，同時公布投訴電話，接受社會監(jiān)督。
3、受聘人員按照《烏蘭察布市新進人員聘用辦法》實行聘用管理，用人單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，并在烏蘭察布市人才交流中心辦理合同鑒證。
4、受聘人員試用一年，期滿合格的，按照事業(yè)單位人員聘用辦法簽訂正式聘用合同，享受事業(yè)單位人員待遇。受聘人員上崗前須向用人單位提供所聘崗位學歷要求的《畢業(yè)證》和已取得的《醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書》原件。
5、未取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書》的受聘人員，聘用后3年內必須考取，未能考取的將解除聘用合同。
6、受聘人員按所聘專業(yè)聘用后，對參加筆試但未被聘用的人員，按同一專業(yè)筆試成績重新由高分到低分排序，按《報名表》個人所填報考志愿對“服從調劑”的考生，在2日內由市招聘領導小組辦公室調劑到其他單位同一空缺專業(yè)。被調劑人員只允許調劑一次。
7、受聘人員在發(fā)出聘用通知后10天內不報到、不簽定聘用合同的，視為自動放棄，由此造成空缺的崗位不再進行補錄。
五、紀律和監(jiān)督
1、資格審查貫穿本次招聘工作的始終，凡發(fā)現(xiàn)問題，一經查實，隨時取消應聘資格。
2、公開招聘工作實行回避制度。
3、對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試或聘用資格。
4、對違反公開招聘紀律工作人員，按照有關規(guī)定追究責任。
聯(lián)系人:師集李月璽
聯(lián)系電話：0474-83031801384740280615847455738
附：烏蘭察布市2014年公開招聘市直衛(wèi)生單位專業(yè)技術人員崗位設置表（點擊下載）
公開招聘專業(yè)技術人員領導小組辦公室
2014年6月27日