眉山市東坡區(qū)教育局關(guān)于從區(qū)外考調(diào)優(yōu)秀教師的公告
為大力推進我區(qū)教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，我區(qū)決定面向區(qū)外考調(diào)20名優(yōu)秀教師到我區(qū)學校從教。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告同時在《眉山日報》、《今日東坡》、眉山市人事考試網(wǎng)http://www.mspta.gov.cn、眉山市人力資源網(wǎng)http://www.msdprc.com 上發(fā)布)。
一、考調(diào)范圍
眉山市東坡區(qū)以外省、市、縣(區(qū))事業(yè)單位正式在編教師。
二、考調(diào)名額
今年我區(qū)從區(qū)外考調(diào)優(yōu)秀教師共20名，根據(jù)工作需要，安排到東坡區(qū)城鄉(xiāng)各級各類學校從事教育教學工作。具體招聘單位及學科名額詳見附件1。
三、錄用待遇
凡參加考調(diào)后錄用的人員，辦理好人事調(diào)動手續(xù)后，即為我區(qū)下屬學校正式在編教師，在工資福利、評先選優(yōu)、崗位晉級等方面與東坡區(qū)學校教師一視同仁。
四、報名條件
凡符合以下條件之一者，具有報名資格：
1.“雙高”(具有碩士研究生以上學歷，或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格)人才，或所從教的專業(yè)為我區(qū)學校緊缺學科，且工作能力強、業(yè)績突出的教師。
2.近5年內(nèi)曾獲得縣級及以上優(yōu)秀教師、名教師、學科帶頭人、骨干教師等稱號，或縣級賽課一等獎及以上的在職教師。
3.高中教育教學優(yōu)秀管理人才和學科教學能手。
4.具有相應(yīng)教師資格并從事教育工作，其配偶為已在我區(qū)工作的“雙高”人才和對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展具有重大貢獻的人才。
5.中小學教師年齡原則上在40周歲以下(1974年6月30日以后出生)，幼兒教師年齡原則上在30周歲以下(1984年6月30日以后出生)。特別優(yōu)秀者，經(jīng)區(qū)領(lǐng)導小組審定同意后，可獲得報名資格。
五、報名及資格初審
(一)報名時間、地點
報名時間：2014年6月16日—6月30日
報名地點：眉山市東坡區(qū)育才東街208號-東坡區(qū)教育局人事股203室。
聯(lián)系電話：028-38298766、38296388
(二)報名時提交的材料
1.相關(guān)證照：本人近期2寸免冠照2張，以及身份證、戶口本、學位證、畢業(yè)證、教師資格證;
2.報名登記表(見附件2)。附手寫個人履歷原件一份;
3.佐證材料。個人相關(guān)工作業(yè)績的佐證材料(獲獎證書、專業(yè)著述等)。
西湖管理區(qū)中小學教師招聘公告
因工作需要，經(jīng)研究，西湖管理區(qū)擬面向社會公開招聘教師12名。
一、招聘單位情況簡介
西湖管理區(qū)共有學校八所，其中完全中學一所，完全小學七所(含鎮(zhèn)區(qū)小學一所)，均為全額撥款事業(yè)單位。
二、招聘崗位及數(shù)量
共招聘教師12名。具體招聘崗位及數(shù)量見附表。凡符合報名條件者均可報名應(yīng)聘。
三、招聘原則
按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰藴?，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結(jié)合的方式進行。
四、招聘條件
(一)基本條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛祖國;
2、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;
3、具有相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)條件;
4、身心健康。
(二)具體條件
具體條件見附表。
五、招聘程序和辦法
(一)公開報名：采取現(xiàn)場報名的方式進行。每一個報名者僅限報一個崗位。報名時須攜帶本人身份證、學歷和學位證、教師資格證、普通話等級證等相關(guān)證件原件及復印件各一份，本人近期1寸免冠彩照3張，如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。報名時間為三天，從6月30日至7月2日,上午：8:00～12:00 下午：2:30～5:30。
(二)資格審查：由招聘領(lǐng)導小組辦公室按照方案對應(yīng)聘人員資格進行審查。資格審查貫穿整個招聘過程，每個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名條件者，隨時取消資格。
(三)開考比例：按照報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)不低于3：1的比例確定。達不到開考比例的，經(jīng)市人社局批準，相應(yīng)核減或取消招聘崗位計劃。
(四)考試
包括筆試和面試兩部分，總分為100分。筆試時間為2014年7月12日，面試時間另行通知。各個環(huán)節(jié)考試成績在西湖管理區(qū)網(wǎng)站予以公示。不指定考試用書。
1、筆試(占綜合成績的60%):
中學教師崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(占筆試成績的40%)，包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)等;相應(yīng)學科專業(yè)知識(占筆試成績的60%)。
農(nóng)村小學教師崗位筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(占筆試成績的40%)，包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)等;專業(yè)知識(占筆試成績的60%)，包括初中學考層次的語文、數(shù)學專業(yè)知識。
2、面試(占綜合成績的40%)：以說課的方式進行。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例確定面試對象。筆試成績相同的，以相應(yīng)學科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先。
(五)體檢：根據(jù)考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
(六)考核：體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進行考核，并對擬聘人員資格條件進行復審。
(七)遞補：如有體檢或考核不合格者，不予聘用。經(jīng)西湖管理區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組同意，可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補，遞補壹次。
(八)確定擬聘對象：根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，由主管部門擇優(yōu)確定擬聘人員名單，并將擬聘用人員名單按要求提交區(qū)委政治部進行審查。審查合格招聘人員名單在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示7個工作日。
(九)聘用審批：公示期滿無異議的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核，區(qū)委政治部審批，報市人社局備案后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系電話： 0736-2822318 或 13873686679
報名地點：西湖管理區(qū)西湖鎮(zhèn)教育路教科文局辦公室
附件：西湖管理區(qū)招聘教師崗位及數(shù)量表.doc
2014年6月17日