明源軟件2015校園招聘信息

　　一、公司簡(jiǎn)介
    

　　我和你一樣，打印出厚厚的簡(jiǎn)歷、證書輾轉(zhuǎn)各招聘現(xiàn)場(chǎng);
    

　　我和你一樣，揚(yáng)言要大干一場(chǎng)，卻次被委婉退場(chǎng);
    

　　我和你一樣，抱著“試一試”“是個(gè)機(jī)會(huì)就不要放棄”的心態(tài)走進(jìn)了明源宣講會(huì);
    

　　希望你和我一樣，從宣講會(huì)走進(jìn)了職場(chǎng)，變成了明源人。
    

　　室友還宅在寢室DOTA的時(shí)候，你已經(jīng)擁有一個(gè)多月的時(shí)間，參與系統(tǒng)的入職培訓(xùn);
    

　　同學(xué)還在校園里迷?！岸?zhàn)考研?找工作?出國?”的時(shí)候，你已經(jīng)開始向職場(chǎng)邁步;
    

　　明源沒有什么特別的，就是有完善的培養(yǎng)體系而已;
    

　　明源沒有什么特別的，就是有完全平等尊重的辦公環(huán)境而已;
    

　　明源真沒什么特別的，就是有多種多樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)途徑而已;
    

　　明源真真沒有什么特別的，就是會(huì)根據(jù)你職業(yè)發(fā)展方向定向培養(yǎng)而已;
    

　　至于明源穩(wěn)坐房地產(chǎn)行業(yè)ERP領(lǐng)域的第一把交椅這件事，也實(shí)在不值得拿出來一提。
    

　　如果不信，歡迎來明源一探究竟，我和我的小伙伴們?cè)诘饶?
    

　　二、招聘信息
    

　　招聘職位：軟件開發(fā)工程師、用戶體驗(yàn)、銷售顧問、實(shí)施顧問、管理培訓(xùn)生
    

　　職位人數(shù)：軟件開發(fā)工程師40名、用戶體驗(yàn)5名、銷售顧問15名、實(shí)施顧問45名、管理培訓(xùn)生15名
    

　　工作地點(diǎn)：軟件開發(fā)工程師、用戶體驗(yàn)——武漢
    

　　銷售顧問、實(shí)施顧問、管理培訓(xùn)生——北京、上海、廣州、深圳、福州、廈門、合肥、長(zhǎng)沙
    

　　任職要求：2015屆本科生，專業(yè)不限(信息管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)信息與科學(xué)、軟件工程、數(shù)學(xué)、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先)
    

　　軟件開發(fā)工程師
    

　　• 根據(jù)需求和設(shè)計(jì)說明書的指引，完成編碼工作;
    

　　• 參與技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案的設(shè)計(jì)并加以驗(yàn)證，確保方案的合理性和可實(shí)現(xiàn)性;
    

　　• 總結(jié)和參與技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、案例的交流與分享，促進(jìn)自身專業(yè)水平的不斷提升。
    

　　銷售顧問
    

　　1、通過與客戶關(guān)鍵人建立良好、信任、可持續(xù)的關(guān)系，深入了解客戶業(yè)務(wù)過程中遇到的管理問題，分析客戶需求;
    

　　2、通過學(xué)習(xí)房地產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)和公司解決方案資源結(jié)合客戶需求，提供真正解決客戶管理問題的解決方案;
    

　　3、運(yùn)用銷售技能和專業(yè)銷售工具，把控銷售進(jìn)程、屏蔽競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，推動(dòng)與客戶建立合作關(guān)系，完成公司銷售預(yù)算
    

　　管理培訓(xùn)生
    

　　1、全局視野，基層經(jīng)驗(yàn)。跳出工作的小圈子，以一種開放的視野來認(rèn)知工作
    

　　2、結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)，深入到某一部門中去，扎實(shí)做牢業(yè)務(wù)
    

　　3、通過各個(gè)崗位的輪崗，深入了解公司組織機(jī)構(gòu)與業(yè)務(wù)流程，為以后挑戰(zhàn)管理性工作提供良好基礎(chǔ)
    

　　用戶體驗(yàn)崗
    

　　1、參與設(shè)計(jì)用戶行為及產(chǎn)品的信息構(gòu)架，保證產(chǎn)品的可用性
    

　　2、負(fù)責(zé)參與移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的規(guī)劃構(gòu)思，歸納用戶目標(biāo)，用戶任務(wù)
    

　　3、掌握可用性原則和設(shè)計(jì)方法，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的原型設(shè)計(jì)，完成交互流程
    

　　4、負(fù)責(zé)參與用戶研究，根據(jù)用戶研究的結(jié)果對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行優(yōu)化
    

　　5、負(fù)責(zé)主持產(chǎn)品的可用性測(cè)試和評(píng)估并提出改進(jìn)方案，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)
    

　　實(shí)施顧問
    

　　1、作為團(tuán)隊(duì)成員參與項(xiàng)目的實(shí)施，達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);
    

　　2、幫助客戶梳理業(yè)務(wù)流程，編寫ERP業(yè)務(wù)解決方案;
    

　　3、明確項(xiàng)目上線目標(biāo)，推動(dòng)客戶應(yīng)用，監(jiān)控軟件的應(yīng)用情況，達(dá)成項(xiàng)目的驗(yàn)收;
    

　　4、培訓(xùn)客戶使用明源ERP系統(tǒng)。
    

　　三、招聘流程
    

　　四、宣講會(huì)行程
    

　　五、校招FAQ
    

　　明源校招
    

　　1、本次源動(dòng)力招聘應(yīng)屆生，主要提供哪些崗位?有什么區(qū)別?
    

　　答：今年秋季校招主要提供的顧問類與開發(fā)類的崗位，前者側(cè)重于客戶進(jìn)行交流互動(dòng)，根據(jù)客戶情況提供解決方案，幫助客戶部署ERP產(chǎn)品等;而開發(fā)類崗位側(cè)重于編碼實(shí)現(xiàn)。
    

　　2、我想?yún)⒓庸久嬖嚕?qǐng)問怎么投遞簡(jiǎn)歷?
    

　　2014年10月20日之前網(wǎng)申簡(jiǎn)歷，網(wǎng)申地址：http://mysoft.zhiye.com
    

　　3、在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)我可以申請(qǐng)多個(gè)職位嗎?
    

　　可以，但根據(jù)職位的性質(zhì)，投遞的職位不能超過兩個(gè)。
    

　　4、招聘崗位有專業(yè)限制嗎，是否需要有實(shí)習(xí)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?
    

　　沒有專業(yè)限制。信息系統(tǒng)與管理、計(jì)算機(jī)信息與科學(xué)、軟件工程、通信工程、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)均可應(yīng)聘，對(duì)實(shí)習(xí)或經(jīng)驗(yàn)方面沒有特殊的要求，如果有社會(huì)實(shí)踐，我們將優(yōu)先考慮。
    

　　5、公司的校園招聘是否對(duì)學(xué)校有所偏重?比如特別看重畢業(yè)生?
    

　　相比學(xué)校的品牌而言，明源更看重的是人才本身的素質(zhì)。只要您具有符合我們崗位要求的優(yōu)秀素質(zhì)，我們都會(huì)向您敞開歡迎的大門。
    

　　6、投遞簡(jiǎn)歷后，我什么時(shí)候才能參加面試呢?
    

　　通過簡(jiǎn)歷篩選，我們將于該校宣講后一日內(nèi)以短信、郵件或電話的形式通知合格者參加進(jìn)一步的面試，請(qǐng)保證你所填寫的所有聯(lián)系方式準(zhǔn)確、通暢。
    

　　7、有哪些面試流程，我需要提前準(zhǔn)備什么?
    

　　ERP顧問的招聘流程為：宣講—填表—集體面試—在線測(cè)評(píng)—復(fù)試—參觀公司及終試—錄用
    

　　軟件開發(fā)工程師的招聘流程為：宣講—填表—筆試—在線測(cè)評(píng)—初試—參觀公司及終試—錄用
    

　　感興趣的同學(xué)，可以瀏覽我司網(wǎng)站中校園招聘的專版，關(guān)注我們的高校宣講的動(dòng)態(tài)情況。
    

　　8、面試的時(shí)候，著裝方面需要注意什么?需要攜帶什么資料呢?
    

　　公司沒有嚴(yán)格的著裝要求，只要整潔、干凈、得體即可。
    

　　需攜帶：個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)生證、學(xué)校推薦表、英語等級(jí)證書等其他資格證書原件及復(fù)印件。
    

　　9、面試分為幾輪，面試之后多長(zhǎng)時(shí)間能接到通知?
    

　　面試將分為三輪，第一輪集體面試，第二輪復(fù)試，第三輪終試。每輪面試結(jié)束當(dāng)天22點(diǎn)前，我們將以電話或郵件形式通知合格者進(jìn)入下一輪面試，請(qǐng)同學(xué)們保持聯(lián)系方式的暢通。
    

　　10、請(qǐng)問公司在面試過程中的考察重點(diǎn)是什么?
    

　　公司面試是綜合考察：表達(dá)能力/邏輯思維能力/專業(yè)知識(shí)/學(xué)習(xí)能力/溝通能力等。
    

　　在面試中，我們希望每一位面試者都能夠輕松自如的發(fā)揮，向面試官呈現(xiàn)出真實(shí)的自我?？桃獾陌l(fā)揮或許會(huì)將您更優(yōu)秀的一面掩飾過去，過度的緊張也不利于個(gè)性的展露，重要的是，要對(duì)自己充滿信心。通過面對(duì)面的溝通盡可能多讓我們面試官獲取您的個(gè)人信息，了解到一個(gè)完整和真實(shí)的你。
    

　　11、面試成功后我的工作地點(diǎn)會(huì)是哪里，什么時(shí)候能確定?
    

　　開發(fā)類職位是在武漢，顧問類職位在北京、上海、廣州、深圳、長(zhǎng)沙、福建、南京。
    

　　同學(xué)可以根據(jù)自己的意向選擇不同的崗位以及對(duì)應(yīng)的工作地點(diǎn)，工作地點(diǎn)在簽訂三方協(xié)議時(shí)確定。
    

　　12、與公司簽約后，考上研究生或博士生怎么辦?
    

　　首先在簽約時(shí)不能隱瞞正在準(zhǔn)備考研或考博的事宜。到公司上班前，如果畢業(yè)生得到研究生或博士生的錄取通知書，憑錄取通知書，經(jīng)公司與學(xué)校聯(lián)系取消分配資格，三方協(xié)議自行解除，畢業(yè)生不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
    

　　13、我的戶口不在本地，公司能不能辦理戶口?
    

　　錄用至武漢公司工作的員工，可在武漢落戶;錄用至其他各地公司工作的員工，可由總部安排至深圳落戶。辦理落戶手續(xù)前，需由本人提供相應(yīng)學(xué)歷證書、證明等資料。
    

　　14、如果選擇到外地工作，但我在當(dāng)?shù)貨]有熟人朋友，住宿問題怎么解決?
    

　　對(duì)于選擇到武漢外各地工作的同學(xué)，我們將提供當(dāng)?shù)匾粋€(gè)月的免費(fèi)住宿作為過渡期，期間當(dāng)?shù)氐腍R同事將會(huì)協(xié)助你們解決租房問題。
    

　　15、錄用后簽訂的是勞動(dòng)合同還是協(xié)議?
    

　　A8：按照國家法律，學(xué)生未畢業(yè)不能簽訂正式的勞動(dòng)合同，因此我們會(huì)先簽訂三方協(xié)議及實(shí)習(xí)協(xié)議，待正式畢業(yè)后簽訂正式勞動(dòng)合同。
    

　　入職后
    

　　1、公司對(duì)應(yīng)屆生是怎么培養(yǎng)的?
    

　　我們對(duì)應(yīng)屆生的培養(yǎng)分為兩個(gè)階段，崗前集訓(xùn)：明源為入職應(yīng)屆生提供系統(tǒng)的，為期兩個(gè)月的崗前培訓(xùn);
    

　　在崗實(shí)習(xí)：明源為應(yīng)屆生提供多樣化的、針對(duì)性的內(nèi)外訓(xùn)，幫助員工快速成長(zhǎng)，同時(shí)在實(shí)習(xí)期間每位應(yīng)屆生都有實(shí)習(xí)引導(dǎo)人進(jìn)行一對(duì)一的在職培養(yǎng);
    

　　2、到公司后，我的職位發(fā)展通道是怎么的?如果我選擇了這個(gè)崗位的工作，是否需要一直從事這個(gè)工作?
    

　　在明源，我們提供管理和專業(yè)兩種發(fā)展道路,員工可根據(jù)自己的特質(zhì)來選擇適合自己的發(fā)展方向，同時(shí)，工作之后，我們將結(jié)合公司的發(fā)展需要及個(gè)人的職業(yè)專長(zhǎng)進(jìn)行崗位輪換。
    

　　3、我到公司某一區(qū)域公司工作后，以后可以調(diào)動(dòng)到其他城市工作嗎?
    

　　公司在深圳總部和武漢有研發(fā)崗位，在北京、上海、廣州、深圳、長(zhǎng)沙、廈門六個(gè)地點(diǎn)顧問崗位，公司可以結(jié)合公司的發(fā)展需要及員工個(gè)人的生活原因進(jìn)行工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)。
    

　　4、公司會(huì)為我繳納社保和公積金嗎?有沒有補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)?
    

　　簽訂三方協(xié)議后，即拿到書面OFFER后，我們將會(huì)同學(xué)辦理商業(yè)保險(xiǎn)。
    

　　拿到畢業(yè)證書，與公司正式簽訂的勞動(dòng)合同后，各地公司將按照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)為新員工繳納社保(養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育險(xiǎn))以及住房公積金。社保、公積金個(gè)人繳納部分從每月工資中予以代扣。
    

　　5、公司的薪資福利是否有競(jìng)爭(zhēng)力?
    

　　在明源，你努力學(xué)習(xí)與工作，能力提升同時(shí)業(yè)績(jī)卓越，就一定能脫穎而出并得到相應(yīng)的回報(bào)。同時(shí)，我們會(huì)定期同外部咨詢公司刷新薪酬體系，使薪資水平與外部行業(yè)保持充分的競(jìng)爭(zhēng)力;在福利方面提供國家規(guī)定的法定福利，還提供非常豐富的公司自主福利，從多方面保障員工的工作與生活的平衡。