昌碩科技(上海)有限公司于2004年在上海市浦東新區(qū)康橋工業(yè)區(qū)投資成立，母公司和碩聯(lián)合科技股份有限公司為世界500強企業(yè)(2014年排名375)，目前和碩華東營運中心在浦東新區(qū)康橋鎮(zhèn)總投資6.27億美元，主要從事筆記本電腦、平板計算機、手機等電子信息產品的研發(fā)與制造，是全球五大筆記本電腦生產企業(yè)之一。
昌碩科技自2006年中正式投產以來，呈現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展之狀態(tài)，產值及出口額逐年上升。2012年位居全國出口百強企業(yè)排名4位上海市排名第2位,2013年出口145.75億美金，產值930億人民幣，并躋身世界500強第375位。
昌碩科技(上海)有限公司本著培育、珍惜、關懷員工、讓同仁盡情地發(fā)揮高潛力的人才理念，堅守誠信、勤儉、崇本、務實的正道，無止境地追求世界第一的品質、速度、服務、創(chuàng)新、成本，躋身的高科技領導群。
一、招聘崗位及要求
環(huán)境安全專員：5人
工作職責：
a.環(huán)安管理體系運行維護
b.環(huán)安法規(guī)收集及鑒定
c.環(huán)安巡檢及異常追蹤
d.工傷事故調查及對策落實
e.執(zhí)行各項環(huán)安培訓
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,環(huán)境工程及安全工程專業(yè)
a.CET-4或以上者
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.有電子業(yè)工廠相關實習經驗者優(yōu)先
技術維修類：100人
工作職責：
a.手機/計算機主板功能失效分析
b.機臺異常分析與追蹤
c.建立完整問題回饋機與制質管理機制,以客戶的需求為導向
d.不良機臺分析及確認
e.測試數(shù)據統(tǒng)計及分析改善
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子科系優(yōu)先,非電子科系應屆畢業(yè)生需要是學習過模電數(shù)電,并會使用示波器和萬用表
a.有手機、筆記本計算機等主板維修實習經驗者優(yōu)先
b.熟練使用常用熱風槍/電烙鐵/能看懂電路圖
c.認真負責，細致嚴謹
工程技術類：100人
工作職責：
a.提供電子/射頻/治具/自動化設備等問題專業(yè)咨詢服務,協(xié)助RD發(fā)現(xiàn)產品之潛在問題
b.維修制程等不良分析與改善
c.協(xié)助制造單位對生產作業(yè)進行改善,提升產品良率,降低零件不良率
d.改善生產與產品質量,降低生產成本,提升生產條件的競爭能力,創(chuàng)造一流的技術水準,以滿足客戶的需求
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子、通訊、計算機、機電、機械、自動化相關專業(yè)
a.CET-4或以上者優(yōu)先
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.良好的分析問題、解決問題的能力、細致、嚴謹
生產管理類：80人
工作職責：
a.日常生產安排與執(zhí)行，日常人員事務處理
b. 產線異常處理與提升改善
c.生產產能達成、質量管控、降低成本、減少報廢
d. 部門內外部溝通協(xié)調，處理產線問題
e.產線人員績效考核、干部培養(yǎng)
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子、通訊、計算機、機電、機械、自動化或英語等管理類相關專業(yè)
a.CET-4或以上者優(yōu)先
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.良好的溝通表達能力、良好的團隊合作協(xié)調能力。
二、招聘流程
1. 簡歷投遞：
1) 網站投遞：請點擊昌碩招聘門戶http://pegatron.zhiye.com/Campus進行簡歷投遞。請點擊頁面右上角“網申地址”按鈕進入頁面。
2) 微信投遞：請關注昌碩科技官方招募微信(微信號：pega_jingying)或掃描如下二維碼，進入“校園招募”投遞簡歷
2.筆試
1)簡歷篩選通過人員即可參加公司筆試
2)筆試成績成績合格者提前以短信、郵件或電話形式通知參加現(xiàn)場面試
3.面試
參加面試時請攜帶相關證件原件(就業(yè)推薦表、身份證、獲獎證書、英語等級證書)
4.簽約事宜
面試通過人選，進行簽約事宜(介紹福利待遇、工作內容、職業(yè)發(fā)展說明、工作時間等)
三、協(xié)議及勞動合同
畢業(yè)前來公司實習，簽訂《實習協(xié)議》;取得畢業(yè)證書后如繼續(xù)服務公司，簽訂《勞動合同》
四、社會保險
按勞動法相關規(guī)定和上海市勞動法律法規(guī)相關規(guī)定繳納社會保險
1)非農業(yè)戶口繳交五險一金(工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險和住房公積金)
2)農業(yè)戶口繳交三險(工傷保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險)
五、薪資說明
昌碩科技提供具有競爭力的薪資待遇，薪資構成：基本工資+績效獎金+年終獎金+餐費補貼
六、福利補貼
住宿：公司提供員工宿舍，員工宿舍相當于大學宿舍
交通：公司在員工上下班時段提供班車服務
伙食：公司額外提供每月280元的餐費補貼
另提供生日禮金/晚婚、晚育禮金/家屬晚育禮金/喪葬慰助金/急難救濟金
豐富多樣的社團活動(籃球社、羽毛球社、舞蹈社等近20多個社團)
年度各項公司大型活動：晚會、運動會、球類比賽、藝文表演
和悅館各項福利設施(電腦教室、舞蹈教室、健身房、棋牌室、跆拳道、話劇社等多樣的硬件設施)
昌碩科技自2006年中正式投產以來，呈現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展之狀態(tài)，產值及出口額逐年上升。2012年位居全國出口百強企業(yè)排名4位上海市排名第2位,2013年出口145.75億美金，產值930億人民幣，并躋身世界500強第375位。
昌碩科技(上海)有限公司本著培育、珍惜、關懷員工、讓同仁盡情地發(fā)揮高潛力的人才理念，堅守誠信、勤儉、崇本、務實的正道，無止境地追求世界第一的品質、速度、服務、創(chuàng)新、成本，躋身的高科技領導群。
一、招聘崗位及要求
環(huán)境安全專員：5人
工作職責：
a.環(huán)安管理體系運行維護
b.環(huán)安法規(guī)收集及鑒定
c.環(huán)安巡檢及異常追蹤
d.工傷事故調查及對策落實
e.執(zhí)行各項環(huán)安培訓
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,環(huán)境工程及安全工程專業(yè)
a.CET-4或以上者
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.有電子業(yè)工廠相關實習經驗者優(yōu)先
技術維修類：100人
工作職責：
a.手機/計算機主板功能失效分析
b.機臺異常分析與追蹤
c.建立完整問題回饋機與制質管理機制,以客戶的需求為導向
d.不良機臺分析及確認
e.測試數(shù)據統(tǒng)計及分析改善
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子科系優(yōu)先,非電子科系應屆畢業(yè)生需要是學習過模電數(shù)電,并會使用示波器和萬用表
a.有手機、筆記本計算機等主板維修實習經驗者優(yōu)先
b.熟練使用常用熱風槍/電烙鐵/能看懂電路圖
c.認真負責，細致嚴謹
工程技術類：100人
工作職責：
a.提供電子/射頻/治具/自動化設備等問題專業(yè)咨詢服務,協(xié)助RD發(fā)現(xiàn)產品之潛在問題
b.維修制程等不良分析與改善
c.協(xié)助制造單位對生產作業(yè)進行改善,提升產品良率,降低零件不良率
d.改善生產與產品質量,降低生產成本,提升生產條件的競爭能力,創(chuàng)造一流的技術水準,以滿足客戶的需求
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子、通訊、計算機、機電、機械、自動化相關專業(yè)
a.CET-4或以上者優(yōu)先
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.良好的分析問題、解決問題的能力、細致、嚴謹
生產管理類：80人
工作職責：
a.日常生產安排與執(zhí)行，日常人員事務處理
b. 產線異常處理與提升改善
c.生產產能達成、質量管控、降低成本、減少報廢
d. 部門內外部溝通協(xié)調，處理產線問題
e.產線人員績效考核、干部培養(yǎng)
任職資格：
全日制普通院校大專及以上學歷,電子、通訊、計算機、機電、機械、自動化或英語等管理類相關專業(yè)
a.CET-4或以上者優(yōu)先
b.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先
c.良好的溝通表達能力、良好的團隊合作協(xié)調能力。
二、招聘流程
1. 簡歷投遞：
1) 網站投遞：請點擊昌碩招聘門戶http://pegatron.zhiye.com/Campus進行簡歷投遞。請點擊頁面右上角“網申地址”按鈕進入頁面。
2) 微信投遞：請關注昌碩科技官方招募微信(微信號：pega_jingying)或掃描如下二維碼，進入“校園招募”投遞簡歷
2.筆試
1)簡歷篩選通過人員即可參加公司筆試
2)筆試成績成績合格者提前以短信、郵件或電話形式通知參加現(xiàn)場面試
3.面試
參加面試時請攜帶相關證件原件(就業(yè)推薦表、身份證、獲獎證書、英語等級證書)
4.簽約事宜
面試通過人選，進行簽約事宜(介紹福利待遇、工作內容、職業(yè)發(fā)展說明、工作時間等)
三、協(xié)議及勞動合同
畢業(yè)前來公司實習，簽訂《實習協(xié)議》;取得畢業(yè)證書后如繼續(xù)服務公司，簽訂《勞動合同》
四、社會保險
按勞動法相關規(guī)定和上海市勞動法律法規(guī)相關規(guī)定繳納社會保險
1)非農業(yè)戶口繳交五險一金(工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險和住房公積金)
2)農業(yè)戶口繳交三險(工傷保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險)
五、薪資說明
昌碩科技提供具有競爭力的薪資待遇，薪資構成：基本工資+績效獎金+年終獎金+餐費補貼
六、福利補貼
住宿：公司提供員工宿舍，員工宿舍相當于大學宿舍
交通：公司在員工上下班時段提供班車服務
伙食：公司額外提供每月280元的餐費補貼
另提供生日禮金/晚婚、晚育禮金/家屬晚育禮金/喪葬慰助金/急難救濟金
豐富多樣的社團活動(籃球社、羽毛球社、舞蹈社等近20多個社團)
年度各項公司大型活動：晚會、運動會、球類比賽、藝文表演
和悅館各項福利設施(電腦教室、舞蹈教室、健身房、棋牌室、跆拳道、話劇社等多樣的硬件設施)