一、單位簡介
仁達方略是國內(nèi)的大型管理研究與咨詢機構(gòu)，集團管理權(quán)威。公司致力于為企業(yè)、政府及非盈利組織提供從發(fā)展戰(zhàn)略、組織變革、運營改善到文化管理、品牌提升的專業(yè)服務(wù)。業(yè)務(wù)類型涉及管理咨詢、管理研究、管理培訓三大領(lǐng)域，服務(wù)客戶涵蓋國內(nèi)20多個重點行業(yè)、近千家大型集團企業(yè)，其中世界500強企業(yè)29家，中國500強企業(yè)339家，服務(wù)過的客戶均為行業(yè)翹楚。
持續(xù)的研發(fā)投入和豐碩的實證性研發(fā)成果奠定了仁達方略在業(yè)內(nèi)的技術(shù)地位和強大的競爭優(yōu)勢。作為國內(nèi)頂尖智業(yè)機構(gòu)，仁達方略構(gòu)建了完善的具有獨立知識產(chǎn)權(quán)的專業(yè)化、差異化產(chǎn)品和服務(wù)，堅持把前沿的理論思想和豐富的案例經(jīng)驗運用于咨詢實踐，傾力為客戶提供創(chuàng)造性觀點及富有建設(shè)性和操作性的全面解決方案，幫助客戶切實提升企業(yè)價值。
二、招聘需求
咨詢師(企業(yè)文化/人力資源等方向)
崗位職責：
1. 參與項目工作
2. 承擔咨詢報告撰寫工作;
3. 在非項目期，完成其他工作。
任職資格和條件：
1. 教育背景：研究生學歷，經(jīng)管社科類相關(guān)專業(yè)
2. 工作經(jīng)驗或?qū)嵙暯?jīng)驗：在規(guī)模以上企業(yè)有過綜合部門工作經(jīng)驗
3. 能力/素質(zhì)：文字功底扎實，語言表達能力強
4. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
助理咨詢師
崗位職責：
1. 協(xié)助完成項目所需資料的收集、分類匯總等工作;
2. 參與項目的前期溝通
3. 協(xié)同咨詢顧問進行項目跟進
任職資格和條件：
1. 工作經(jīng)驗或?qū)嵙暯?jīng)驗：有過社會工作經(jīng)歷或經(jīng)驗
2. 能力/素質(zhì)：責任心強，較強溝通和表達能力
3. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
研究員
崗位職責：
1. 開展專項課題研究
2. 行業(yè)研究和數(shù)據(jù)采集與分析處理
3. 撰寫書稿、相關(guān)專題、行業(yè)研究報告
4. 參與咨詢項目、撰寫部分項目成果方案
任職資格和條件：
1. 教育背景：經(jīng)管類或其他社科類研究生學歷
2. 能力/素質(zhì)：經(jīng)管理論功底扎實，熟悉一般研究方法論，數(shù)據(jù)處理和分析能力強，穩(wěn)重踏實，作風嚴謹
3. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：讀研期間至少參與過一項課題研究，至少發(fā)表一篇學術(shù)論文
大客戶經(jīng)理
崗位職責：
1. 客戶關(guān)系維護
2. 參與項目跟單
3. 商務(wù)溝通函件粗擬、審核、修訂、資料準備
4. 客戶拓展
任職資格和條件：
1. 教育背景：本科及以上學歷
2. 工作經(jīng)驗：3~5年
3. 能力/素質(zhì)：溝通協(xié)調(diào)能力、演講能力、寫作及邏輯思維能力、快速學習及總結(jié)能力
4. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：不同咨詢模塊兒的專業(yè)知識架構(gòu)和邏輯
5. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
行業(yè)銷售經(jīng)理
崗位職責：
1. 負責公司管理咨詢項目(戰(zhàn)略、管控、人力資源、管理與業(yè)務(wù)流程、企業(yè)文化等)的行業(yè)(電力產(chǎn)業(yè)鏈、煤炭產(chǎn)業(yè)鏈、大型裝備制造、軍工等)客戶商機挖掘、業(yè)務(wù)拓展、維護、資源協(xié)調(diào)直至贏單
2. 執(zhí)行公司管理管理咨詢項目的差異化銷售競爭策略且付諸實施
3. 控制管理咨詢項目的銷售過程，負責商務(wù)談判，持續(xù)與行業(yè)客戶保持良好關(guān)系
4. 完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績指標
任職資格和條件：
1. 本科以上學歷，形象氣質(zhì)較好
2. 有較強的銷售能力和客戶管理能力;具有主動學習的意愿和較強的學習能力，有較強的抗壓能力和公關(guān)能力(熟悉管理咨詢項目的運作流程，善于協(xié)調(diào)、處理用戶復雜的人際關(guān)系)
3. 較好的PPT撰寫講解能力;有良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的綜合素質(zhì)以及良好團隊合作精神;有強烈贏單欲望，樂于陌生交流，善于溝通
項目經(jīng)理
崗位職責：
1. 參與項目前期營銷
2. 根據(jù)部門工作安排完成非項目期研發(fā)、文章撰寫工作
3. 組織團隊人員進行項目準備和項目實施
4. 指導項目團隊人員開展工作，及時向項目總監(jiān)匯報項目進度
5. 負責項目實施中人才培養(yǎng)
6. 與項目總監(jiān)共同負責項目各階段按時回款
任職資格和條件：
1. 教育背景：碩士以上學歷
2. 工作經(jīng)驗：傳統(tǒng)行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗，從事銷售工作1年以上
3. 能力/素質(zhì)：邏輯性強，文字功底，執(zhí)行力強
4. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：熟悉品牌運作，有品牌建設(shè)理論基礎(chǔ)
5. 其他：適應(yīng)出差
電話銷售專員
任職資格：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有相關(guān)電話銷售或網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶，維護老客戶;
2、通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
4、專職兼職均可
以上招聘崗位信息專業(yè)不限，人數(shù)不限
三、聯(lián)系方式
公司地址：北京市海淀區(qū)北洼西里48號
聯(lián)系人：羅蒙
聯(lián)系電話：010-85271212
公司傳真：010-85271211
郵箱：hr@ren-manage.com
仁達方略是國內(nèi)的大型管理研究與咨詢機構(gòu)，集團管理權(quán)威。公司致力于為企業(yè)、政府及非盈利組織提供從發(fā)展戰(zhàn)略、組織變革、運營改善到文化管理、品牌提升的專業(yè)服務(wù)。業(yè)務(wù)類型涉及管理咨詢、管理研究、管理培訓三大領(lǐng)域，服務(wù)客戶涵蓋國內(nèi)20多個重點行業(yè)、近千家大型集團企業(yè)，其中世界500強企業(yè)29家，中國500強企業(yè)339家，服務(wù)過的客戶均為行業(yè)翹楚。
持續(xù)的研發(fā)投入和豐碩的實證性研發(fā)成果奠定了仁達方略在業(yè)內(nèi)的技術(shù)地位和強大的競爭優(yōu)勢。作為國內(nèi)頂尖智業(yè)機構(gòu)，仁達方略構(gòu)建了完善的具有獨立知識產(chǎn)權(quán)的專業(yè)化、差異化產(chǎn)品和服務(wù)，堅持把前沿的理論思想和豐富的案例經(jīng)驗運用于咨詢實踐，傾力為客戶提供創(chuàng)造性觀點及富有建設(shè)性和操作性的全面解決方案，幫助客戶切實提升企業(yè)價值。
二、招聘需求
咨詢師(企業(yè)文化/人力資源等方向)
崗位職責：
1. 參與項目工作
2. 承擔咨詢報告撰寫工作;
3. 在非項目期，完成其他工作。
任職資格和條件：
1. 教育背景：研究生學歷，經(jīng)管社科類相關(guān)專業(yè)
2. 工作經(jīng)驗或?qū)嵙暯?jīng)驗：在規(guī)模以上企業(yè)有過綜合部門工作經(jīng)驗
3. 能力/素質(zhì)：文字功底扎實，語言表達能力強
4. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
助理咨詢師
崗位職責：
1. 協(xié)助完成項目所需資料的收集、分類匯總等工作;
2. 參與項目的前期溝通
3. 協(xié)同咨詢顧問進行項目跟進
任職資格和條件：
1. 工作經(jīng)驗或?qū)嵙暯?jīng)驗：有過社會工作經(jīng)歷或經(jīng)驗
2. 能力/素質(zhì)：責任心強，較強溝通和表達能力
3. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
研究員
崗位職責：
1. 開展專項課題研究
2. 行業(yè)研究和數(shù)據(jù)采集與分析處理
3. 撰寫書稿、相關(guān)專題、行業(yè)研究報告
4. 參與咨詢項目、撰寫部分項目成果方案
任職資格和條件：
1. 教育背景：經(jīng)管類或其他社科類研究生學歷
2. 能力/素質(zhì)：經(jīng)管理論功底扎實，熟悉一般研究方法論，數(shù)據(jù)處理和分析能力強，穩(wěn)重踏實，作風嚴謹
3. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：讀研期間至少參與過一項課題研究，至少發(fā)表一篇學術(shù)論文
大客戶經(jīng)理
崗位職責：
1. 客戶關(guān)系維護
2. 參與項目跟單
3. 商務(wù)溝通函件粗擬、審核、修訂、資料準備
4. 客戶拓展
任職資格和條件：
1. 教育背景：本科及以上學歷
2. 工作經(jīng)驗：3~5年
3. 能力/素質(zhì)：溝通協(xié)調(diào)能力、演講能力、寫作及邏輯思維能力、快速學習及總結(jié)能力
4. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：不同咨詢模塊兒的專業(yè)知識架構(gòu)和邏輯
5. 其他：適應(yīng)工作地點的變化
行業(yè)銷售經(jīng)理
崗位職責：
1. 負責公司管理咨詢項目(戰(zhàn)略、管控、人力資源、管理與業(yè)務(wù)流程、企業(yè)文化等)的行業(yè)(電力產(chǎn)業(yè)鏈、煤炭產(chǎn)業(yè)鏈、大型裝備制造、軍工等)客戶商機挖掘、業(yè)務(wù)拓展、維護、資源協(xié)調(diào)直至贏單
2. 執(zhí)行公司管理管理咨詢項目的差異化銷售競爭策略且付諸實施
3. 控制管理咨詢項目的銷售過程，負責商務(wù)談判，持續(xù)與行業(yè)客戶保持良好關(guān)系
4. 完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績指標
任職資格和條件：
1. 本科以上學歷，形象氣質(zhì)較好
2. 有較強的銷售能力和客戶管理能力;具有主動學習的意愿和較強的學習能力，有較強的抗壓能力和公關(guān)能力(熟悉管理咨詢項目的運作流程，善于協(xié)調(diào)、處理用戶復雜的人際關(guān)系)
3. 較好的PPT撰寫講解能力;有良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的綜合素質(zhì)以及良好團隊合作精神;有強烈贏單欲望，樂于陌生交流，善于溝通
項目經(jīng)理
崗位職責：
1. 參與項目前期營銷
2. 根據(jù)部門工作安排完成非項目期研發(fā)、文章撰寫工作
3. 組織團隊人員進行項目準備和項目實施
4. 指導項目團隊人員開展工作，及時向項目總監(jiān)匯報項目進度
5. 負責項目實施中人才培養(yǎng)
6. 與項目總監(jiān)共同負責項目各階段按時回款
任職資格和條件：
1. 教育背景：碩士以上學歷
2. 工作經(jīng)驗：傳統(tǒng)行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗，從事銷售工作1年以上
3. 能力/素質(zhì)：邏輯性強，文字功底，執(zhí)行力強
4. 專業(yè)資質(zhì)/職稱：熟悉品牌運作，有品牌建設(shè)理論基礎(chǔ)
5. 其他：適應(yīng)出差
電話銷售專員
任職資格：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有相關(guān)電話銷售或網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶，維護老客戶;
2、通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
4、專職兼職均可
以上招聘崗位信息專業(yè)不限，人數(shù)不限
三、聯(lián)系方式
公司地址：北京市海淀區(qū)北洼西里48號
聯(lián)系人：羅蒙
聯(lián)系電話：010-85271212
公司傳真：010-85271211
郵箱：hr@ren-manage.com