2015河北保定曲陽縣教育局招聘小學、職中和幼兒園教師公告

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    為進一步加強我縣中小學教師隊伍建設,經(jīng)縣委、縣政府研究,決定面向社會通過公開考試形式在我縣招聘教師380名。特公告如下:
    一、指導思想
    以辦好人民滿意的教育為宗旨,以打造品牌學校為目標,按照公開、公平、公正、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用的原則,以實際教育教學能力為考察重點,通過考試、面試和考核等環(huán)節(jié),真正把政治素養(yǎng)高、業(yè)務能力強、熱愛教育事業(yè)的優(yōu)秀人才充實到教師隊伍中,努力提高教育教學質量,促進我縣教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
    二、招聘對象及條件
    (一)小學教師招聘對象及條件
    1.全日制??茖W歷畢業(yè)生,須有教師資格證。
    2.全日制本科學歷畢業(yè)生,沒有教師資格證的,須在一年半內取得相應教師資格,未取得資格證的人員予以清退。
    3.在本縣任教5周年以上,初始學歷為高中、中師或中專的,后續(xù)學歷可為非全日制大專及以上學歷,須有教師資格證。
    符合1、2條要求的應聘者年齡須在30周歲以下(1985年6月30日以后出生),符合3條要求的應聘者年齡可放寬到40周歲(1975年6月30日以后出生)。
    (二)職中教師招聘對象及條件
    全日制普通高校應往屆本科及以上學歷畢業(yè)生(不含專接本或專升本畢業(yè)生),須持有高級中學教師資格證書。本縣在編及特崗教師不準應聘。
    (三)幼兒園教師招聘對象及條件
    1.全日制應往屆普通師范類學前教育專業(yè)中專及其以上學歷畢業(yè)生,須持有幼兒園教師資格證。
    2、年齡30周歲以下(1985年6月30日以后出生)。
    三、招聘學科及名額
    本次共招聘教師380人,按學校層次分類,其中小學教師276名,幼兒園教師86名,職教中心教師18名。
    小學分別是:語文教師66名,數(shù)學教師60名,英語教師60名,品德與社會15名,科學15名,音樂教師15名,體育教師15名,美術教師15名,微機教師15名。
    幼兒園:學前教育86名。
    職教中心分別是:音樂教師12名(其中聲樂教師4名,音樂教育教師2名,鋼琴鍵盤教師4名,舞蹈教師2名),美術教師2名,學前教育4名。
    四、招聘程序
    招聘采取報名、筆試(職中招聘含技能測試)、面試、體檢、考核、聘用等程序進行。
    五、招聘辦法
    (一)報名
    1、報名時間:2015年7 月11日至2015年7 月20日
    2、報名地點:縣教育局人事股
    3、采取現(xiàn)場報名的方法。報考人員報名時須提供以下材料:(1)本人有效居民身份證或戶口簿原件及復印件1份;(2)學歷證書原件及復印件1份,并在學信網(wǎng)下載學歷證書電子注冊備案表;(3)教師資格證原件及復印件1份;(4)近期藍底1寸免冠彩色照片4張。(5)報考小學教師的考生,在本縣任教5周年及以上的,需提供任教學校開具的證明(郵箱或網(wǎng)站下載)。(6)填寫《曲陽縣2015年招聘教師報名表》(郵箱或網(wǎng)站下載)。
    4、考生請登錄網(wǎng)站(http://www.quyangedu.com)和郵箱(rsg4227826@163.com 密碼:4212589),下載相關表格、查詢相關須知及各項成績,不再另行通知。
    (二)筆試
    1、筆試時間:2015年7 月23日上午,語文(9:00-11:00),數(shù)學、外語、音樂、體育、美術、信息技術、品德與社會、科學、幼教專業(yè)(9:00-10:30)。
    2、考試地點:永寧中學
    3、考試方式:考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的閉卷筆試方式進行,滿分100分。
    4、筆試內容:應聘學科課程、教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學、心理學、教育法律法規(guī)、新課程理念等相關內容。
    5、報考職中的考生7月24日在永寧中學進行技能測試。
    (三)面試
    1.面試時間:2015 年7 月26 日-27日
    2.面試地點:永寧中學
    3.面試內容:主要考察應聘者的學科知識、教育教學能力、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。面試成績總分為100分。
    4. 面試方式。按照各學科招聘名額1:2的比例,根據(jù)筆試成績,從高分到低分的原則,依次確定參加面試人員名單。后一名面試人選筆試成績并列者,均參加面試。
    面試采取答辯形式,面試時間每人10分鐘,準備時間每人10分鐘。評委按照評分細則打分,去掉一個高分,去掉一個低分,后平均分即為應試者的面試成績,面試成績保留兩位小數(shù),當場公布成績,考試總成績(筆試成績、技能測試成績、面試成績)張榜公布。面試過程全程錄像,確保公平、公正。
    六、待遇
    被招聘的教師,正式聘用后,其工資發(fā)放納入財政開支,享受公辦教師同等待遇,按規(guī)定繳納社會保險,并逐步納入中小學教師編制。
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    報名表格.zip
    應聘須知.doc
    

2015年7月10日