【法國留學(xué)工商院校就業(yè)相對較好】上述數(shù)據(jù)與2008年金融危機(jī)前相比差距仍然很大。調(diào)查報告舉例比較：現(xiàn)在“畢業(yè)3到6個月仍在找工的生占15%，而2008年還不到10%?！?BR> 【法國留學(xué)工商院校就業(yè)相對較好】調(diào)查得出的另一個結(jié)論是，畢業(yè)生的工資水平與往年相比微增。過去，企業(yè)經(jīng)理人與工程師的報酬長期差距很大，如今都達(dá)到了3.3萬歐元(獎金除外的年毛收入)。
【法國留學(xué)工商院校就業(yè)相對較好】再者，因性別而導(dǎo)致的工資差別也有所縮小。以同等崗位同等能力而言，女經(jīng)理人年收入可達(dá)3.5277萬歐元，男性可達(dá)3.9712萬歐元，盡管女學(xué)生的比例正呈現(xiàn)上升趨勢(2011年35%的女生，2014年升至37%)。
調(diào)查報告還顯示，長期合同工比例有所下降，由2014年的76.3%降至2015年的73.8%。近四分之三的畢業(yè)生應(yīng)聘時獲得長期合同，另有四分之一的人大部分選擇了志愿服務(wù)或?yàn)樘囟?xiàng)目簽署短期合同。
【法國留學(xué)工商院校就業(yè)相對較好】再者，因性別而導(dǎo)致的工資差別也有所縮小。以同等崗位同等能力而言，女經(jīng)理人年收入可達(dá)3.5277萬歐元，男性可達(dá)3.9712萬歐元，盡管女學(xué)生的比例正呈現(xiàn)上升趨勢(2011年35%的女生，2014年升至37%)。
調(diào)查報告還顯示，長期合同工比例有所下降，由2014年的76.3%降至2015年的73.8%。近四分之三的畢業(yè)生應(yīng)聘時獲得長期合同，另有四分之一的人大部分選擇了志愿服務(wù)或?yàn)樘囟?xiàng)目簽署短期合同。