總結所要反映的是全局工作或某項工作的全貌，所以在內容安排上要考慮到方方面面，全局工作不能遺漏哪個方面，單項工作不能遺漏哪個環(huán)節(jié)，否則就會影響工作總結的客觀性和全面性。以下是為大家準備的《計算機教師年終專業(yè)技術工作總結》，希望對大家有幫助。
【篇一】
本學年，計算機應用技術系在學院黨委、學院行政的領導下，在學院各職能部門的大力配合與協(xié)助下，全系教師堅持以學院中心工作精神為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策，堅持科學發(fā)展觀，堅持以人為本、育人為先，以“123工程”為抓手，緊緊圍繞更新高職教育觀念、推進校企合作、加強專業(yè)建設、課程建設、教學團隊建設五條主線，強化教育教學管理，卓有成效地完成了本學年教育教學等各項工作任務。為了總結經驗，發(fā)楊優(yōu)點，尋找差距，現(xiàn)對本學年工作總結如下：
一、以科學發(fā)展觀為指導，更新高職教育觀念，明確本學年工作新思路
1、組織全系教師認真學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國家高等職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》等文件，更新教育觀念。觀念的更新對內是凝聚力、向心力，對外是影響力，保證了計算機系本學年各項工作有序、有效的推進。
2、組織全系教師學習了全國200所國家示范性高職院校的經驗，通過學習全國示范性院校的經驗，剖析典型案例，結合自身的實際情況，進行專業(yè)建設、課程建設、教學團隊建設、校內外實訓基地建設等各項工作，提升自身的內涵建設。
3、制訂了計算機系“學期工作計劃”和“十二五”發(fā)展規(guī)劃，確立以“123工程”為抓手，打造計算機系的核心發(fā)展力。通過“123工程”的建設，進一步優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案，構建先進的課程體系和教學體系，使計算機系的專業(yè)建設、課程建設、教學團隊、校企合作等各項教學工作的內涵得到提升，打造自己的品牌與特色，在同類院校中具有一定的影響力與竟爭力。
4、加強計算機系自身內涵建設，完善各項規(guī)章制度，規(guī)范管理以制度建設為統(tǒng)攬，進一步理順系教學管理程序，形成比較系統(tǒng)完善的教學管理、學生管理、教師業(yè)務檔案管理，增強管理意識，明確專業(yè)負責人及管理人員職責。
5、加強計算機系系風建設，培植良好的教風和學風，系確立了“厚德、博學、嚴謹、善教”的教風和“好學、多思、務實、創(chuàng)新”的學風。并大力推崇“廣納群言、廣集眾智、廣聚共識、團結和諧”的系風，一年來全系呈現(xiàn)出積極向上、團結和諧的景象。
二、突出教學中心地位，強化教學管理，提高教學質量，全面完成教學任務
1、本學年，全體教師忠誠黨的教育事業(yè)，在教學一線認真實踐，恪盡職守，任勞任怨，無私奉獻，圓滿完成了各項教學任務。全系29位專任教師，肩負五個專業(yè)課程以及全院計算機文化基礎課程，完成總課時量1500多學時，師均25學時，并有二十位教師還擔任班主任和相應的行政工作，超工作量200%。
2、強化日常教學管理，實施教學質量監(jiān)控，堅持教學優(yōu)先，教學第一，突出教學中心地位。我系結合專業(yè)、師資、學生特點，制定系里系列教學管理辦法。系教學督導小組，對教學全過程實施監(jiān)控。
3、完善課程體系，優(yōu)化課堂教學，增強質量意識，提高教學水平
①加強教改探索，以新思想、新觀念統(tǒng)領教學陣地。落實高職高專人才培養(yǎng)目標，全面推行素質教育和應用型人才培養(yǎng)模式。根據(jù)高職高專教育人才類型的特點，突破學科型的教學思想，建立以獲得某一職業(yè)領域的職業(yè)技能為目標，以就業(yè)為導向，綜合勞動、技術、文化素質、思想品質的各個方面的職業(yè)教育課程模塊體系，強化了各專業(yè)特色。
②總結以往的教學經驗，針對不斷變化的市場需求，開展專業(yè)社會調查，為課程體系建設提供依據(jù)。力求專業(yè)設置以就業(yè)為導向，課程建設貼近崗位需求，實現(xiàn)職業(yè)技能與專業(yè)教育的結合，及時果斷調整不適應市場需求的課程。
③狠抓課程教學，提高課堂教學質量。
第一、抓課堂：一是抓課前準備，要求任課教師明確培養(yǎng)目標，熟悉教材、大綱，做好計劃進度，備好教案；二是抓課堂設計，要求課堂設計靈活，內容豐富，教法得當，能從培養(yǎng)學生的學習方式、學習興趣，從學生個性特征出發(fā)，來設計課堂教學，使教學過程更具針對性。教師在教學過程中更多的關注學生的思維、情感，把知識的積累，技能的形成，人格的完善作為學生的發(fā)展要素來看待，培養(yǎng)學生自主探究的學習方式，逐步克服被動的接受方式，讓學生成為學習活動的主體，激發(fā)學生的學習興趣。課堂上做到掌控全局，調節(jié)氣氛，調動情緒，教管結合，師生互動；三是抓課后檢驗，要求老師課后認真批閱作業(yè)，進行個別輔導，作好總結，重視教學效果。
第二、抓評教，根據(jù)學院的要求，構建教學質量評價體系，實行系行政領導隨堂聽課評教；系里組織說課、示范課教學觀摩活動，經常組織教師相互聽課，相互評課；不定期組織學生評教，教師評學活動，組織師生交流會進行教學交流與溝通。
第三、抓監(jiān)管，實行經常性查學查課制度，設制了檢查表，落實了責任人，對教風、學風、教規(guī)、學規(guī)等進行檢查，常抓不懈，形成長效機制。
④重視實驗實訓教學，確保實訓教學正常進行；不斷探索，總結經驗，狠抓建設，適應學院的發(fā)展和人才培養(yǎng)的需要。
⑤開展專業(yè)社會調研，為專業(yè)改革提供依據(jù)。對有影響、有實力的IT行業(yè)企業(yè)作了調研，在人才培養(yǎng)和實訓基地建設等意向上進行了磋商。此舉把握了市場脈動，對人才培養(yǎng)、社會需求、崗位技能、文化素質等方面作了闡述，對高職高專教育培養(yǎng)模式、專業(yè)建設、課程設置等方向作了論證，形成了專業(yè)改革前期極有分量的調研報告，對專業(yè)改革的實施具有重要的指導意義。今年根據(jù)市埸需求又申報了一個《移動通訊技術》新專業(yè)。
三、加強教學研究工作、發(fā)揮團隊作用，成效顯著
1、教學研究工作是項基礎工作。沒有“研究”，教育就談不上高和深。本學期來我系把教學研究定位在“以科研帶動教研，以教研促進教學”上，圍繞專業(yè)建設、教學改革，本學期全系共有16項教學研究課題獲得學院教學科研立項，其中六項為學院重點教科研課題，占全院重點立項課題的60%。
2、本學期年《動漫設計與制作》專業(yè)又獲得學院重點建設專業(yè)，《數(shù)據(jù)庫原理及其應用》和《計算機網(wǎng)絡技術》被確立為學院精品課建設課程。目前，全系已經有二個學院重點專業(yè)，三門校級精品課，五門系精品課。通過精品課的建設，全面推動系專業(yè)重點課程的建設。
3、本學年全系教師在國內各類專業(yè)性雜志上公開發(fā)表教學科研論文26篇。
四、加強師資隊伍建設，提高師資隊伍質量。
經過教育培養(yǎng)和崗位實踐，我系擁有了一支能“文”能“武”能承擔學院各項任務的師資隊伍，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀青年骨干教師。
1、始終堅持把建設一支高素質的師資隊伍作為我系發(fā)展的根本。采取各種措施提高教師隊伍素質。
2、加強對青年教師的培養(yǎng)：第一，通過壓擔子，讓他們在教育教學實踐中走向成熟。如計算機應用基礎課教師中，都是年輕教師。這些教師朝氣蓬勃，艱巨的教育教學任務不僅沒有嚇倒他們，反而激起了他們旺盛的斗志和創(chuàng)新的意識，工作成效日益顯著。今年開始，這些青年教師參與了教材編寫，表現(xiàn)很好。還有一些青年教師參與了精品課題的研究，也卓有成效。第二，因材施培，①安排青年教師參與實施性大綱的編寫，安排他們上大課、上公開課，不斷給予他們鍛煉的機會。鼓勵他們撰寫教育教學論文、搞研究、搞制作。②對教學工作突出又具有一定組織管理能力的青年教師予以重點培養(yǎng)。如安排他們當教研室主任、班主任，實現(xiàn)雙肩挑，教學、管理兩不誤，兩相宜，使他們走上工作崗位不久便嶄露頭角；第三、鼓勵教師參加各類學歷進修和崗位培訓。第四、發(fā)揮老教師“傳”、“幫”、“帶”作用。因材施“培”，“導”學相長，促使青年教師迅速成長。
3、加強師德建設，培養(yǎng)一支無私奉獻，師德高尚的教師隊伍。教育教師樹立良好的職業(yè)道德觀和教書育人觀，在學生中做到為人師表，品德高尚，行為規(guī)范。
4、參與各種競賽，夯實教學基本功。組織青年教師積極參加學院舉辦專業(yè)教師教學基本功競賽，鼓勵支持全體教師積極參加省市各級各部門組織的各類競賽，增強履崗能力。
5、鼓勵青年教師積極參加各類中級或高級專業(yè)資格技能考證，目前已經獲得中級專業(yè)資格技能證書的有8位教師，本學期又有10位青年教師參加了全國各類專業(yè)資格技能考評。
五、建設系核心專業(yè)，構建現(xiàn)代IT產業(yè)專業(yè)群，打造特色專業(yè)
專業(yè)建設不僅決定了一個學校的教學水平及人才培養(yǎng)質量，還關系到學校的社會聲譽，也關系到學校生存和持續(xù)健康發(fā)展。
1、系確立的“123工程”，其目的就是按省示范性專業(yè)指標要求，建設好《計算機應用專業(yè)》，通過三、五的建設，進入省示范性專業(yè)行列。
2、本學期，系申報了省財政專項重點專業(yè)建設經費300萬，準備用于重點專業(yè)實訓基地的建設。
3、根據(jù)區(qū)域經濟發(fā)展的需要，計算機系新增“應用電子技術專業(yè)”，本學期系根據(jù)社會用人需要又申報“移動通訊技術”新專業(yè)。
4、組織各專業(yè)負責人學習全國示范性高職院校的先進經驗，通過剖析典型安例，對全系五個專業(yè)的人才培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化，確立了以“專業(yè)知識、行業(yè)論證和專業(yè)資格技能證書“相融合的教學體系。
六、加強課程建設力度，通過精品課建設，提升其他課程
課程建設是高等職業(yè)教育教學改革的重要內容，對于職業(yè)教育培養(yǎng)目標的實現(xiàn)，課程設置、課程模式、教學內容與教材選用以及教學手段與方式方法的創(chuàng)新等，都具有重要的作用。
1、目前系有三門課程被確立為學院精品課程。
2、系已經啟動了五門精品課建設計劃。
3、系自編教材《計算機基礎與操作》和《計算機基礎與操作實訓》二部。
4、已經啟動與企業(yè)聯(lián)合開發(fā)課程一門《計算機生產實務》，聯(lián)合編寫校企合作教材《計算機組裝與維修》和《計算機專業(yè)英語》二部。
七、深入開展校企合作，增強辦學實力
校企合作是高等職業(yè)教育的靈魂，特別是校企深度合作是我國高等教育教學改革與發(fā)展的重要途徑之一，是培養(yǎng)新時代技能應用型人才的根本之路。一年來，計算機系在校企合作數(shù)量上，還是在校企合作質量上都有了突破。
1、一年來和中巴軟件園開展了深度合作，在中巴軟件園建立了“產品造型實訓室”、“商務網(wǎng)站開發(fā)室”和“軟件開發(fā)室”。有部分教師參與中巴軟件園的科研、中巴軟件園的工程技術人員來學院開講座等。引進企業(yè)來學校，共同建立了《新謀體公司》增強了學生在校內實訓練的機會。
2、已經和順達電腦廠有限公司簽訂了“順達電腦訂單班”培養(yǎng)協(xié)議，實現(xiàn)了共同制定人才培養(yǎng)方案、共同成立教學指導委員會、共同建設實訓室、共同培養(yǎng)雙師型師資、聯(lián)合開發(fā)課程、聯(lián)合編寫教材等已經達到了深度校企合作。
3、與中國XX公司等數(shù)家公司簽訂了聯(lián)合辦學協(xié)議。
4、一年來計算機系確立了一個先進的校企合作理念，即：“校企一體化、四聯(lián)動、三合作”的校企合作理念，提高畢業(yè)生就業(yè)率。
5、與校企合作單位成立校企合作教學指導委員會。
【篇二】
時光飛逝，我辛勤工作，驀然回首，一年的教學工作又接近尾聲了。回顧這一年的工作情況，我主要從事了以下的工作。雖然工作任務繁重，但我基本上能按部就班地完成學校交給的各項任務。
本人擔任了XX電商兩個班的《網(wǎng)絡營銷與實訓》和XX電商三個班的《商務基礎》的課程。還承擔了XX電商班的畢業(yè)設計與論文撰寫的指導工作。
在《網(wǎng)絡營銷與實訓》課程中，我能盡職盡責地做好本職工作，熱愛、關心學生，能熱心、細心、耐心地為學生解答疑題。課堂教學中，在尊重、愛護學生的前提下，不僅教學生做到學會，而且要做到會學。時刻想著學生的需要和接受能力，因材施教。平時強化學生的學習方法意識。我也注意運用啟發(fā)式、討論式、愉快式等創(chuàng)設活潑的學習環(huán)境，情景交融。盡量調動學生的主觀能動性，學有所得的講、導、練相結合；盡量讓學生獨立學習，獨立思考。教學中，情感因素與學生學習是成敗有很大的關系。所以在教學中，我也很注意培養(yǎng)師生情感，以情感人，培養(yǎng)興趣，激發(fā)熱情，從而使之愛師，樂學。從期末成績看來，學生成績較好。但是部分學生的學習積極性、主動性沒有充分調動起來，自覺性不夠強。
“興趣是好的老師?！蔽易屚瑢W們分成了六個小組，帶著興趣和疑問上網(wǎng)搜索相關資料。學生們如果對學習沒有興趣，便沒有求知欲，也不能產生學習主動性。而興趣的培養(yǎng)不是一時一事就能解決的，而應貫穿在長期的教學過程中。我盡量精心設計教案，盡可能插入一些有趣味性的東西，盡量讓學生享受到學習樂趣。為進一步培養(yǎng)學生學習的興趣，根據(jù)所學知識情況，我常選擇一些趣味性強的故事，給學生課后閱讀，課上解疑，以提問方式檢查，對于學生的每一點進步，我都及時肯定、表揚、鼓勵，逐步使他們樹立學好的信心，從而調動了他們的學習積極性。
教學中，情感因素與學生的成功失敗有著很大關系。心理學研究證明：“個體對他人的情感會遷移與他人有關的對象上去?！睂W生在學習過程中，情感往往由對教師的情感遷移到教師所教學科的情感。因此，教師重視培養(yǎng)學生的情感是教學成功的保證。教師對學生的尊重與愛護，以及和諧融洽的師生關系有助于抵制自卑感對差生侵襲，并能激發(fā)起他們做人的自信，也對學習產生積極的影響。
在日常教學中，我以真誠的愛對待學生，尤其是對差生。因為差生更需要獲得更多的愛。一般情況下，差生常有一種自卑感，常常疏遠老師，有問題不敢問，日積月累，問題愈積愈多，思想包袱越來越重，因而學習上困難就越來越大。對于這種情況，我主動接近他們，與他們多交往，關心他們學習、生活乃至家庭情況，做他們的知心朋友，建立友好的師生關系，熱忱幫助他們解決學習上的困難，排除生活上的疾苦。
在課堂上，我還注意通過自己的語言、動作、表情傳遞給差生親切、信任、尊重的情感信息，使他們以輕松愉快的心情投入學習，從而活躍思維，啟迪智慧，發(fā)揮潛力，滿懷信心地學習。
在每位學生身上，我不斷地看到他們的長處，找出他們行為中的閃光點，哪怕是細微的優(yōu)點。我先表揚他不怕錯的精神，再對他說：＂下次還請你，老師相信你能成功。在＂下次＂之前，為他創(chuàng)造成功的條件，那么，相信他的＂下次＂總會有進步的。的＂羅森塔爾效應＂的實踐告訴人們，學生能否持之以恒地學習，與教師的信任程度有密切的關系。當學生站起來不能流利地回答問題的時候，教師投去一個期待的目光，說一句信任的話語，幫助他成功，那么，他在課堂上發(fā)言的水平會更高，學習能力會更強。
人需要賞識，作為課堂主體的學生更不例外。他們常常把教師的賞識看成是對自己的評價，當他們得到賞識時，就覺得自己有進步，能學好，有發(fā)展前途，以為自己在教師心目中是好學生，因而產生自身增值感，增強學習的內部動力。在學生的課堂行為表現(xiàn)中，我盡量多些發(fā)現(xiàn)可以肯定的東西，對學生的答案或方法，正確的加以贊賞，＂錦上添花＂；錯誤的也可以從思維方式、答題方式或態(tài)度上加以肯定，＂雪中送炭＂。至于答錯的內容，我用多種手段讓其自己認識并糾正，只要糾正對了就給予贊賞，讓他看到自己的成績，以利再學。學生答題正確了，我用“很好”、“居然和我的看法一樣”、“你的答案比我的更好”等語言予以贊賞。
在《商務基礎》的教學中，我采用了分層次教學。成績佳的同學給予多點練習任務，為以后選拔競賽人才做準備。后進的同學給予他們設階段性目標。使不同學生在不同層次上保持學習的積極性并在各自的基礎上發(fā)揮特長，使個性的發(fā)展和交際能力提高得到和諧的統(tǒng)一。學生有了這種心理狀態(tài)，就能調動他們的學習積極性，促使他們學好功課。其次，布置作業(yè)時，我也充分考慮到差生，差生普遍存在著厭倦練習的現(xiàn)象。要克服它，一方面我鼓勵差生樹立信心，努力完成練習；另一方面我在布置的數(shù)量和難度上可進行調整，差生可做些簡單易做、難度低的題，難度大的題則留給學習好的學生。這樣既讓差生嘗到成功的喜悅，也能解決學習好的學生“吃不飽”的問題。
在以后的教學中，我會朝著調動學生積極性的目標努力，不斷探索，不斷總結，引導學生自我學習，自我發(fā)展，讓他們在感到成功的意念中逐步形成、增強、堅定學習好的自信心，激發(fā)學習積極性、主動性，“愛師、樂學”。從而切實提高課堂教學效率。
【篇三】
一年以來，我一直嚴格要求自己，刻苦學習，努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，在德、能、勤、績四個方面表現(xiàn)良好，能真正做到為人師表、教書育人，較好的完成教育教學工作任務，盡到了一個優(yōu)秀教師應有的職責，受到上級、同行和學生的認可和好評。
一、努力學習，不斷提高自己的政治思想素質。
本人能認真學習黨的路線、方針和政策，時刻與黨中央保持一致。熱愛黨的教育事業(yè)，熱愛本職工作，加強自我修養(yǎng)，做到學高為師、身正為范，熱愛學生，真誠對待學生，受到學生的好評。特別是在此期間，我努力地學習政治理論，積極參加學校組織的一系列政治活動，將學到的理論知識切實運用到工作實踐中。在此期間，我還積極向黨組織靠攏，于XX年向黨組織遞交了入黨申請書，近黨組織正對我確定為入黨積極分子進行考察。
二、努力提高業(yè)務水平，真正做到“學高為師”。
這半年，既是我工作成績突出的半年，更是我不斷提高，不斷進步的四年。在這四年間，我努力提高自身的業(yè)務水平，參加了一系列的學習活動，能力提高很快，已經能較好地完成各項工作任務，勝任本職工作。在此期間，我一是在教學基本功上了有了較大的提升，先后參加了一系列教育教學技術和基本功培訓，并獲得相應的證書。二是在專業(yè)技術上提高了一個層次。我先后參加了中科院計算機所組織的“紅旗linuX”應用課程培訓、省教育廳組織的“四新培訓”等專業(yè)技術培訓。
三、自學了有關專業(yè)技術、教科研等方面知識。
特別是積極鉆研遠程教育教學模式改革，探索新的教學方法，有了一定的心得，在我所主要擔任的電大教學課程《操作系統(tǒng)》、《計算機組成與匯編語言》在每次的考試中，均取得了驕人的成績；同時，我運用自學的一些專業(yè)知識自主開發(fā)了一些應用軟件，包括《中小醫(yī)院信息管理系統(tǒng)》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥庫進銷存》和《黃河*管理信息系統(tǒng)》等。
四、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，努力勤奮地工作。
半年來，本人在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有因為個人的原因而拉下工作，從沒有曠工、曠課現(xiàn)象，也沒有遲到早退現(xiàn)象。這幾年來，我不僅擔負學校計算機課程教學任務和班主任工作，還擔負學校與浙江大學遠程教育學院聯(lián)辦的網(wǎng)大班的教學教務任務，我做一行愛一行，教學工作毫不懈怠，教學教務工作也搞得有聲有色，多次受到上級主管部門和業(yè)務部門的表彰，幾年來我多次獲得?！跋冗M工作者”稱號。在我做班主任幾年中，我十分注重學生的思想政治工作，堅持德育為首的原則，取得了一定的成績，我所代的班級曾被評為浙江大學“先進班級”，我也多次受到了學校的表彰。
四、勤學習、勤研究、勤工作，努力創(chuàng)造佳績。
擔任教師以來，我時時處處嚴格要求自己，在教學、教育等工作上取得了一定的成績。
當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現(xiàn)在一是吃苦精神不夠，二是工作的主動性不夠，三是業(yè)務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創(chuàng)佳績，不負教師這個光榮稱號。
本學年，計算機應用技術系在學院黨委、學院行政的領導下，在學院各職能部門的大力配合與協(xié)助下，全系教師堅持以學院中心工作精神為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策，堅持科學發(fā)展觀，堅持以人為本、育人為先，以“123工程”為抓手，緊緊圍繞更新高職教育觀念、推進校企合作、加強專業(yè)建設、課程建設、教學團隊建設五條主線，強化教育教學管理，卓有成效地完成了本學年教育教學等各項工作任務。為了總結經驗，發(fā)楊優(yōu)點，尋找差距，現(xiàn)對本學年工作總結如下：
一、以科學發(fā)展觀為指導，更新高職教育觀念，明確本學年工作新思路
1、組織全系教師認真學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國家高等職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》等文件，更新教育觀念。觀念的更新對內是凝聚力、向心力，對外是影響力，保證了計算機系本學年各項工作有序、有效的推進。
2、組織全系教師學習了全國200所國家示范性高職院校的經驗，通過學習全國示范性院校的經驗，剖析典型案例，結合自身的實際情況，進行專業(yè)建設、課程建設、教學團隊建設、校內外實訓基地建設等各項工作，提升自身的內涵建設。
3、制訂了計算機系“學期工作計劃”和“十二五”發(fā)展規(guī)劃，確立以“123工程”為抓手，打造計算機系的核心發(fā)展力。通過“123工程”的建設，進一步優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案，構建先進的課程體系和教學體系，使計算機系的專業(yè)建設、課程建設、教學團隊、校企合作等各項教學工作的內涵得到提升，打造自己的品牌與特色，在同類院校中具有一定的影響力與竟爭力。
4、加強計算機系自身內涵建設，完善各項規(guī)章制度，規(guī)范管理以制度建設為統(tǒng)攬，進一步理順系教學管理程序，形成比較系統(tǒng)完善的教學管理、學生管理、教師業(yè)務檔案管理，增強管理意識，明確專業(yè)負責人及管理人員職責。
5、加強計算機系系風建設，培植良好的教風和學風，系確立了“厚德、博學、嚴謹、善教”的教風和“好學、多思、務實、創(chuàng)新”的學風。并大力推崇“廣納群言、廣集眾智、廣聚共識、團結和諧”的系風，一年來全系呈現(xiàn)出積極向上、團結和諧的景象。
二、突出教學中心地位，強化教學管理，提高教學質量，全面完成教學任務
1、本學年，全體教師忠誠黨的教育事業(yè)，在教學一線認真實踐，恪盡職守，任勞任怨，無私奉獻，圓滿完成了各項教學任務。全系29位專任教師，肩負五個專業(yè)課程以及全院計算機文化基礎課程，完成總課時量1500多學時，師均25學時，并有二十位教師還擔任班主任和相應的行政工作，超工作量200%。
2、強化日常教學管理，實施教學質量監(jiān)控，堅持教學優(yōu)先，教學第一，突出教學中心地位。我系結合專業(yè)、師資、學生特點，制定系里系列教學管理辦法。系教學督導小組，對教學全過程實施監(jiān)控。
3、完善課程體系，優(yōu)化課堂教學，增強質量意識，提高教學水平
①加強教改探索，以新思想、新觀念統(tǒng)領教學陣地。落實高職高專人才培養(yǎng)目標，全面推行素質教育和應用型人才培養(yǎng)模式。根據(jù)高職高專教育人才類型的特點，突破學科型的教學思想，建立以獲得某一職業(yè)領域的職業(yè)技能為目標，以就業(yè)為導向，綜合勞動、技術、文化素質、思想品質的各個方面的職業(yè)教育課程模塊體系，強化了各專業(yè)特色。
②總結以往的教學經驗，針對不斷變化的市場需求，開展專業(yè)社會調查，為課程體系建設提供依據(jù)。力求專業(yè)設置以就業(yè)為導向，課程建設貼近崗位需求，實現(xiàn)職業(yè)技能與專業(yè)教育的結合，及時果斷調整不適應市場需求的課程。
③狠抓課程教學，提高課堂教學質量。
第一、抓課堂：一是抓課前準備，要求任課教師明確培養(yǎng)目標，熟悉教材、大綱，做好計劃進度，備好教案；二是抓課堂設計，要求課堂設計靈活，內容豐富，教法得當，能從培養(yǎng)學生的學習方式、學習興趣，從學生個性特征出發(fā)，來設計課堂教學，使教學過程更具針對性。教師在教學過程中更多的關注學生的思維、情感，把知識的積累，技能的形成，人格的完善作為學生的發(fā)展要素來看待，培養(yǎng)學生自主探究的學習方式，逐步克服被動的接受方式，讓學生成為學習活動的主體，激發(fā)學生的學習興趣。課堂上做到掌控全局，調節(jié)氣氛，調動情緒，教管結合，師生互動；三是抓課后檢驗，要求老師課后認真批閱作業(yè)，進行個別輔導，作好總結，重視教學效果。
第二、抓評教，根據(jù)學院的要求，構建教學質量評價體系，實行系行政領導隨堂聽課評教；系里組織說課、示范課教學觀摩活動，經常組織教師相互聽課，相互評課；不定期組織學生評教，教師評學活動，組織師生交流會進行教學交流與溝通。
第三、抓監(jiān)管，實行經常性查學查課制度，設制了檢查表，落實了責任人，對教風、學風、教規(guī)、學規(guī)等進行檢查，常抓不懈，形成長效機制。
④重視實驗實訓教學，確保實訓教學正常進行；不斷探索，總結經驗，狠抓建設，適應學院的發(fā)展和人才培養(yǎng)的需要。
⑤開展專業(yè)社會調研，為專業(yè)改革提供依據(jù)。對有影響、有實力的IT行業(yè)企業(yè)作了調研，在人才培養(yǎng)和實訓基地建設等意向上進行了磋商。此舉把握了市場脈動，對人才培養(yǎng)、社會需求、崗位技能、文化素質等方面作了闡述，對高職高專教育培養(yǎng)模式、專業(yè)建設、課程設置等方向作了論證，形成了專業(yè)改革前期極有分量的調研報告，對專業(yè)改革的實施具有重要的指導意義。今年根據(jù)市埸需求又申報了一個《移動通訊技術》新專業(yè)。
三、加強教學研究工作、發(fā)揮團隊作用，成效顯著
1、教學研究工作是項基礎工作。沒有“研究”，教育就談不上高和深。本學期來我系把教學研究定位在“以科研帶動教研，以教研促進教學”上，圍繞專業(yè)建設、教學改革，本學期全系共有16項教學研究課題獲得學院教學科研立項，其中六項為學院重點教科研課題，占全院重點立項課題的60%。
2、本學期年《動漫設計與制作》專業(yè)又獲得學院重點建設專業(yè)，《數(shù)據(jù)庫原理及其應用》和《計算機網(wǎng)絡技術》被確立為學院精品課建設課程。目前，全系已經有二個學院重點專業(yè)，三門校級精品課，五門系精品課。通過精品課的建設，全面推動系專業(yè)重點課程的建設。
3、本學年全系教師在國內各類專業(yè)性雜志上公開發(fā)表教學科研論文26篇。
四、加強師資隊伍建設，提高師資隊伍質量。
經過教育培養(yǎng)和崗位實踐，我系擁有了一支能“文”能“武”能承擔學院各項任務的師資隊伍，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀青年骨干教師。
1、始終堅持把建設一支高素質的師資隊伍作為我系發(fā)展的根本。采取各種措施提高教師隊伍素質。
2、加強對青年教師的培養(yǎng)：第一，通過壓擔子，讓他們在教育教學實踐中走向成熟。如計算機應用基礎課教師中，都是年輕教師。這些教師朝氣蓬勃，艱巨的教育教學任務不僅沒有嚇倒他們，反而激起了他們旺盛的斗志和創(chuàng)新的意識，工作成效日益顯著。今年開始，這些青年教師參與了教材編寫，表現(xiàn)很好。還有一些青年教師參與了精品課題的研究，也卓有成效。第二，因材施培，①安排青年教師參與實施性大綱的編寫，安排他們上大課、上公開課，不斷給予他們鍛煉的機會。鼓勵他們撰寫教育教學論文、搞研究、搞制作。②對教學工作突出又具有一定組織管理能力的青年教師予以重點培養(yǎng)。如安排他們當教研室主任、班主任，實現(xiàn)雙肩挑，教學、管理兩不誤，兩相宜，使他們走上工作崗位不久便嶄露頭角；第三、鼓勵教師參加各類學歷進修和崗位培訓。第四、發(fā)揮老教師“傳”、“幫”、“帶”作用。因材施“培”，“導”學相長，促使青年教師迅速成長。
3、加強師德建設，培養(yǎng)一支無私奉獻，師德高尚的教師隊伍。教育教師樹立良好的職業(yè)道德觀和教書育人觀，在學生中做到為人師表，品德高尚，行為規(guī)范。
4、參與各種競賽，夯實教學基本功。組織青年教師積極參加學院舉辦專業(yè)教師教學基本功競賽，鼓勵支持全體教師積極參加省市各級各部門組織的各類競賽，增強履崗能力。
5、鼓勵青年教師積極參加各類中級或高級專業(yè)資格技能考證，目前已經獲得中級專業(yè)資格技能證書的有8位教師，本學期又有10位青年教師參加了全國各類專業(yè)資格技能考評。
五、建設系核心專業(yè)，構建現(xiàn)代IT產業(yè)專業(yè)群，打造特色專業(yè)
專業(yè)建設不僅決定了一個學校的教學水平及人才培養(yǎng)質量，還關系到學校的社會聲譽，也關系到學校生存和持續(xù)健康發(fā)展。
1、系確立的“123工程”，其目的就是按省示范性專業(yè)指標要求，建設好《計算機應用專業(yè)》，通過三、五的建設，進入省示范性專業(yè)行列。
2、本學期，系申報了省財政專項重點專業(yè)建設經費300萬，準備用于重點專業(yè)實訓基地的建設。
3、根據(jù)區(qū)域經濟發(fā)展的需要，計算機系新增“應用電子技術專業(yè)”，本學期系根據(jù)社會用人需要又申報“移動通訊技術”新專業(yè)。
4、組織各專業(yè)負責人學習全國示范性高職院校的先進經驗，通過剖析典型安例，對全系五個專業(yè)的人才培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化，確立了以“專業(yè)知識、行業(yè)論證和專業(yè)資格技能證書“相融合的教學體系。
六、加強課程建設力度，通過精品課建設，提升其他課程
課程建設是高等職業(yè)教育教學改革的重要內容，對于職業(yè)教育培養(yǎng)目標的實現(xiàn)，課程設置、課程模式、教學內容與教材選用以及教學手段與方式方法的創(chuàng)新等，都具有重要的作用。
1、目前系有三門課程被確立為學院精品課程。
2、系已經啟動了五門精品課建設計劃。
3、系自編教材《計算機基礎與操作》和《計算機基礎與操作實訓》二部。
4、已經啟動與企業(yè)聯(lián)合開發(fā)課程一門《計算機生產實務》，聯(lián)合編寫校企合作教材《計算機組裝與維修》和《計算機專業(yè)英語》二部。
七、深入開展校企合作，增強辦學實力
校企合作是高等職業(yè)教育的靈魂，特別是校企深度合作是我國高等教育教學改革與發(fā)展的重要途徑之一，是培養(yǎng)新時代技能應用型人才的根本之路。一年來，計算機系在校企合作數(shù)量上，還是在校企合作質量上都有了突破。
1、一年來和中巴軟件園開展了深度合作，在中巴軟件園建立了“產品造型實訓室”、“商務網(wǎng)站開發(fā)室”和“軟件開發(fā)室”。有部分教師參與中巴軟件園的科研、中巴軟件園的工程技術人員來學院開講座等。引進企業(yè)來學校，共同建立了《新謀體公司》增強了學生在校內實訓練的機會。
2、已經和順達電腦廠有限公司簽訂了“順達電腦訂單班”培養(yǎng)協(xié)議，實現(xiàn)了共同制定人才培養(yǎng)方案、共同成立教學指導委員會、共同建設實訓室、共同培養(yǎng)雙師型師資、聯(lián)合開發(fā)課程、聯(lián)合編寫教材等已經達到了深度校企合作。
3、與中國XX公司等數(shù)家公司簽訂了聯(lián)合辦學協(xié)議。
4、一年來計算機系確立了一個先進的校企合作理念，即：“校企一體化、四聯(lián)動、三合作”的校企合作理念，提高畢業(yè)生就業(yè)率。
5、與校企合作單位成立校企合作教學指導委員會。
時光飛逝，我辛勤工作，驀然回首，一年的教學工作又接近尾聲了。回顧這一年的工作情況，我主要從事了以下的工作。雖然工作任務繁重，但我基本上能按部就班地完成學校交給的各項任務。
本人擔任了XX電商兩個班的《網(wǎng)絡營銷與實訓》和XX電商三個班的《商務基礎》的課程。還承擔了XX電商班的畢業(yè)設計與論文撰寫的指導工作。
在《網(wǎng)絡營銷與實訓》課程中，我能盡職盡責地做好本職工作，熱愛、關心學生，能熱心、細心、耐心地為學生解答疑題。課堂教學中，在尊重、愛護學生的前提下，不僅教學生做到學會，而且要做到會學。時刻想著學生的需要和接受能力，因材施教。平時強化學生的學習方法意識。我也注意運用啟發(fā)式、討論式、愉快式等創(chuàng)設活潑的學習環(huán)境，情景交融。盡量調動學生的主觀能動性，學有所得的講、導、練相結合；盡量讓學生獨立學習，獨立思考。教學中，情感因素與學生學習是成敗有很大的關系。所以在教學中，我也很注意培養(yǎng)師生情感，以情感人，培養(yǎng)興趣，激發(fā)熱情，從而使之愛師，樂學。從期末成績看來，學生成績較好。但是部分學生的學習積極性、主動性沒有充分調動起來，自覺性不夠強。
“興趣是好的老師?！蔽易屚瑢W們分成了六個小組，帶著興趣和疑問上網(wǎng)搜索相關資料。學生們如果對學習沒有興趣，便沒有求知欲，也不能產生學習主動性。而興趣的培養(yǎng)不是一時一事就能解決的，而應貫穿在長期的教學過程中。我盡量精心設計教案，盡可能插入一些有趣味性的東西，盡量讓學生享受到學習樂趣。為進一步培養(yǎng)學生學習的興趣，根據(jù)所學知識情況，我常選擇一些趣味性強的故事，給學生課后閱讀，課上解疑，以提問方式檢查，對于學生的每一點進步，我都及時肯定、表揚、鼓勵，逐步使他們樹立學好的信心，從而調動了他們的學習積極性。
教學中，情感因素與學生的成功失敗有著很大關系。心理學研究證明：“個體對他人的情感會遷移與他人有關的對象上去?！睂W生在學習過程中，情感往往由對教師的情感遷移到教師所教學科的情感。因此，教師重視培養(yǎng)學生的情感是教學成功的保證。教師對學生的尊重與愛護，以及和諧融洽的師生關系有助于抵制自卑感對差生侵襲，并能激發(fā)起他們做人的自信，也對學習產生積極的影響。
在日常教學中，我以真誠的愛對待學生，尤其是對差生。因為差生更需要獲得更多的愛。一般情況下，差生常有一種自卑感，常常疏遠老師，有問題不敢問，日積月累，問題愈積愈多，思想包袱越來越重，因而學習上困難就越來越大。對于這種情況，我主動接近他們，與他們多交往，關心他們學習、生活乃至家庭情況，做他們的知心朋友，建立友好的師生關系，熱忱幫助他們解決學習上的困難，排除生活上的疾苦。
在課堂上，我還注意通過自己的語言、動作、表情傳遞給差生親切、信任、尊重的情感信息，使他們以輕松愉快的心情投入學習，從而活躍思維，啟迪智慧，發(fā)揮潛力，滿懷信心地學習。
在每位學生身上，我不斷地看到他們的長處，找出他們行為中的閃光點，哪怕是細微的優(yōu)點。我先表揚他不怕錯的精神，再對他說：＂下次還請你，老師相信你能成功。在＂下次＂之前，為他創(chuàng)造成功的條件，那么，相信他的＂下次＂總會有進步的。的＂羅森塔爾效應＂的實踐告訴人們，學生能否持之以恒地學習，與教師的信任程度有密切的關系。當學生站起來不能流利地回答問題的時候，教師投去一個期待的目光，說一句信任的話語，幫助他成功，那么，他在課堂上發(fā)言的水平會更高，學習能力會更強。
人需要賞識，作為課堂主體的學生更不例外。他們常常把教師的賞識看成是對自己的評價，當他們得到賞識時，就覺得自己有進步，能學好，有發(fā)展前途，以為自己在教師心目中是好學生，因而產生自身增值感，增強學習的內部動力。在學生的課堂行為表現(xiàn)中，我盡量多些發(fā)現(xiàn)可以肯定的東西，對學生的答案或方法，正確的加以贊賞，＂錦上添花＂；錯誤的也可以從思維方式、答題方式或態(tài)度上加以肯定，＂雪中送炭＂。至于答錯的內容，我用多種手段讓其自己認識并糾正，只要糾正對了就給予贊賞，讓他看到自己的成績，以利再學。學生答題正確了，我用“很好”、“居然和我的看法一樣”、“你的答案比我的更好”等語言予以贊賞。
在《商務基礎》的教學中，我采用了分層次教學。成績佳的同學給予多點練習任務，為以后選拔競賽人才做準備。后進的同學給予他們設階段性目標。使不同學生在不同層次上保持學習的積極性并在各自的基礎上發(fā)揮特長，使個性的發(fā)展和交際能力提高得到和諧的統(tǒng)一。學生有了這種心理狀態(tài)，就能調動他們的學習積極性，促使他們學好功課。其次，布置作業(yè)時，我也充分考慮到差生，差生普遍存在著厭倦練習的現(xiàn)象。要克服它，一方面我鼓勵差生樹立信心，努力完成練習；另一方面我在布置的數(shù)量和難度上可進行調整，差生可做些簡單易做、難度低的題，難度大的題則留給學習好的學生。這樣既讓差生嘗到成功的喜悅，也能解決學習好的學生“吃不飽”的問題。
在以后的教學中，我會朝著調動學生積極性的目標努力，不斷探索，不斷總結，引導學生自我學習，自我發(fā)展，讓他們在感到成功的意念中逐步形成、增強、堅定學習好的自信心，激發(fā)學習積極性、主動性，“愛師、樂學”。從而切實提高課堂教學效率。
一年以來，我一直嚴格要求自己，刻苦學習，努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，在德、能、勤、績四個方面表現(xiàn)良好，能真正做到為人師表、教書育人，較好的完成教育教學工作任務，盡到了一個優(yōu)秀教師應有的職責，受到上級、同行和學生的認可和好評。
一、努力學習，不斷提高自己的政治思想素質。
本人能認真學習黨的路線、方針和政策，時刻與黨中央保持一致。熱愛黨的教育事業(yè)，熱愛本職工作，加強自我修養(yǎng)，做到學高為師、身正為范，熱愛學生，真誠對待學生，受到學生的好評。特別是在此期間，我努力地學習政治理論，積極參加學校組織的一系列政治活動，將學到的理論知識切實運用到工作實踐中。在此期間，我還積極向黨組織靠攏，于XX年向黨組織遞交了入黨申請書，近黨組織正對我確定為入黨積極分子進行考察。
二、努力提高業(yè)務水平，真正做到“學高為師”。
這半年，既是我工作成績突出的半年，更是我不斷提高，不斷進步的四年。在這四年間，我努力提高自身的業(yè)務水平，參加了一系列的學習活動，能力提高很快，已經能較好地完成各項工作任務，勝任本職工作。在此期間，我一是在教學基本功上了有了較大的提升，先后參加了一系列教育教學技術和基本功培訓，并獲得相應的證書。二是在專業(yè)技術上提高了一個層次。我先后參加了中科院計算機所組織的“紅旗linuX”應用課程培訓、省教育廳組織的“四新培訓”等專業(yè)技術培訓。
三、自學了有關專業(yè)技術、教科研等方面知識。
特別是積極鉆研遠程教育教學模式改革，探索新的教學方法，有了一定的心得，在我所主要擔任的電大教學課程《操作系統(tǒng)》、《計算機組成與匯編語言》在每次的考試中，均取得了驕人的成績；同時，我運用自學的一些專業(yè)知識自主開發(fā)了一些應用軟件，包括《中小醫(yī)院信息管理系統(tǒng)》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥庫進銷存》和《黃河*管理信息系統(tǒng)》等。
四、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，努力勤奮地工作。
半年來，本人在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有因為個人的原因而拉下工作，從沒有曠工、曠課現(xiàn)象，也沒有遲到早退現(xiàn)象。這幾年來，我不僅擔負學校計算機課程教學任務和班主任工作，還擔負學校與浙江大學遠程教育學院聯(lián)辦的網(wǎng)大班的教學教務任務，我做一行愛一行，教學工作毫不懈怠，教學教務工作也搞得有聲有色，多次受到上級主管部門和業(yè)務部門的表彰，幾年來我多次獲得?！跋冗M工作者”稱號。在我做班主任幾年中，我十分注重學生的思想政治工作，堅持德育為首的原則，取得了一定的成績，我所代的班級曾被評為浙江大學“先進班級”，我也多次受到了學校的表彰。
四、勤學習、勤研究、勤工作，努力創(chuàng)造佳績。
擔任教師以來，我時時處處嚴格要求自己，在教學、教育等工作上取得了一定的成績。
當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現(xiàn)在一是吃苦精神不夠，二是工作的主動性不夠，三是業(yè)務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創(chuàng)佳績，不負教師這個光榮稱號。