人本集團(tuán)有限公司2016校園招聘啟事

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人本集團(tuán)有限公司
    

人本集團(tuán)創(chuàng)立于1991年,是中國(guó)軸承行業(yè)的排頭兵,位列世界軸承行業(yè)十強(qiáng)之一,獲得“中國(guó)機(jī)械工業(yè)100強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)重點(diǎn)行業(yè)效益十佳企業(yè)”。人本集團(tuán)具有強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)實(shí)力,不斷強(qiáng)化研發(fā)投入,人本集團(tuán)技術(shù)中心是“技術(shù)中心”、“國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”,擁有“博士后科研工作站”等。主要經(jīng)營(yíng)軸承制造、商業(yè)超市、機(jī)電貿(mào)易等產(chǎn)業(yè),現(xiàn)有下屬成員企業(yè)有133家,員工2萬余人,資產(chǎn)總額達(dá)93.7億元,2015年實(shí)現(xiàn)銷售收入137.8億元,利稅8.02億元。人本集團(tuán)先后被評(píng)為“中國(guó)機(jī)械工業(yè)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力100強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)重點(diǎn)行業(yè)效益十佳企業(yè)”。人本集團(tuán)是高新技術(shù)企業(yè),產(chǎn)品技術(shù)水平、質(zhì)量水平處于行業(yè)水平,能生產(chǎn)內(nèi)徑1.5mm至4000mm范圍內(nèi)的軸承3萬余種,形成了產(chǎn)品在全球的銷售網(wǎng)絡(luò),年生產(chǎn)能力達(dá)8.19億套,在國(guó)內(nèi)同行業(yè)中名列前茅。人本集團(tuán)多業(yè)并舉,穩(wěn)健發(fā)展,人本超市現(xiàn)已擁有1500多家連鎖店,是浙江省規(guī)模大、連鎖門店多、輻射面廣的連鎖超市公司之一。人本超市正以“人本精選店”、“十足平價(jià)店”和“人本批零中心”三種業(yè)態(tài)向浙閩兩地迅速擴(kuò)展。此外,人本集團(tuán)在汽車零部件、精密機(jī)械設(shè)備、橡膠制品等產(chǎn)業(yè)也保持良好的發(fā)展勢(shì)頭。
    

招聘條件
    

1.應(yīng)屆機(jī)械、數(shù)控、模具、機(jī)電一體化、計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)類應(yīng)屆大專畢業(yè)生,年齡在18—24周歲;
    

2.身高:男:1.65米以上;女:1.55米以上,*眼視力不低于0.3,無色盲。
    

招聘崗位
    

招聘崗位
    

人數(shù)
    

專業(yè)
    

培養(yǎng)方向
    

工作地點(diǎn)
    

軸承技術(shù)員
    

30
    

數(shù)控、模具、機(jī)電等相關(guān)工業(yè)科專業(yè)
    

初級(jí)工程師-中級(jí)工程師-高工程師-經(jīng)理-總經(jīng)理
    

溫州、杭州、湖州、上海、無錫、蕪湖、黃石、南充
    

設(shè)備維修
    

5
    

生產(chǎn)管理
    

5
    

組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總經(jīng)理
    

質(zhì)量檢測(cè)(女)
    

10
    

檢驗(yàn)-分析-體系-主管-經(jīng)理-總經(jīng)理
    

商業(yè)連鎖
    

儲(chǔ)備店長(zhǎng)
    

20
    

市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、財(cái)務(wù)等
    

儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-區(qū)域店長(zhǎng)-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-總經(jīng)理
    

福利待遇
    

1.食宿:企業(yè)按標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供住宿4人一間,用餐費(fèi)用由企業(yè)補(bǔ)貼150元/月(餐費(fèi)直接沖入餐卡)
    

2.節(jié)假日補(bǔ)助:端午、婦女、中秋節(jié)各100元/人、春節(jié)100-350元/人、生日補(bǔ)貼100元/人;
    

3.帶薪休假:進(jìn)公司工作時(shí)間滿1周年以上可以享受帶薪休假;
    

4.保 健 補(bǔ)助:夏季3個(gè)月冷飲補(bǔ)貼50-100元/月、每年免費(fèi)組織體檢120-200元/人;
    

5.社會(huì)保險(xiǎn):按照各地勞動(dòng)政策,為員工辦理養(yǎng)老、住房公積金、醫(yī)療、工傷等社保手續(xù);
    

6.豐富多彩的文體活動(dòng):全國(guó)籃球聯(lián)賽、田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、登山運(yùn)動(dòng)會(huì)、全球元旦文藝晚會(huì)、聯(lián)誼活動(dòng)等;
    

7.進(jìn)公司滿一個(gè)月的員工,來企業(yè)路費(fèi)給予報(bào)銷;提供床上用品或同等補(bǔ)貼200元/人。
    

薪資待遇
    

職前培訓(xùn)期為:15-20職前;試用期1-3個(gè)月,試用期工資標(biāo)準(zhǔn):2000-2500元/月。正式上崗后工資為2500-4500元/月(根據(jù)企業(yè)效益和個(gè)人表現(xiàn)另發(fā)放年終獎(jiǎng)金:5000-15000元)在以后工作過程中工資將根據(jù)企業(yè)效益和崗位逐步進(jìn)行提升。
    

聯(lián)系方式
    

聯(lián) 系 人: 人本集團(tuán)有限公司人力資源部 葉老師
    

聯(lián)系電話: 0577-86536070 150 5892 1835 傳真:0577-86537606
    

郵箱:yechengwei@cugroup.com
    

聯(lián)系地址: 浙江溫州國(guó)家高新技術(shù)開發(fā)區(qū)甬江路16號(hào)