一、企業(yè)簡介
東莞集創(chuàng)計算機科技有限公司(CBL)成立于2006年，致力于向制造業(yè)提供先進的計算機輔助設(shè)計(CAD)、計算機輔助制造(CAM)、計算機輔助分析(CAE)、產(chǎn)品生命周期管理(PLM)等大型軟件系統(tǒng)。CBL自成立伊始即為SIEMENS、 IBM、 DELL、Autodesk核心合作伙伴，公司分布于：香港/深圳/北京/東莞/廈門。
CBL秉持創(chuàng)新與誠信，為四百多家大中型企業(yè)提供了UG/NX、PRO/E、Catia、Ansys軟件在內(nèi)的銷售與服務以及Teamcenter PLM系統(tǒng)的實施與交付。
CBL在工業(yè)軟件行業(yè)處于地位，是華南具實力和發(fā)展?jié)摿Φ母咝驴萍计髽I(yè)之一。
二、招聘崗位
1.工業(yè)軟件研發(fā)工程師
工作地點：深圳
崗位要求：
1.數(shù)學系、物理系、力學等專業(yè)，碩士研究生 1人;
2.計算機、信息、網(wǎng)絡、電子、機電、自動化專業(yè)，本科/碩士研究生 1人;
3.學業(yè)優(yōu)異、偏數(shù)理化;
4.對工程應用軟件開發(fā)感興趣，有C語言、編程基礎(chǔ);
5.英語六級：口語沒要求、但閱讀能力要強;
6.宅、為人誠實、愛學習、愛鉆研、邏輯性以及自我管理能力較強。
2.前端設(shè)計師1名
工作地點：深圳
1.平面設(shè)計、多媒體、美術(shù)等藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)，本科/碩士研究生;
2.懂界面設(shè)計、對計算機工具不排斥。
3.銷售助理/商務助理4名
工作地點：東莞
崗位要求：
1. 1年以上工作經(jīng)驗，有客服、跟單、電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 較強的語言表達能力(普通話標準、普通話標準、普通話標準、普通話標準、普通話標準)、主動性及團隊合作精神;
3. 具有服務意識，能適應一定的工作壓力;
4. 機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
5. 熟練使用office等辦公軟件;
6. 優(yōu)秀應屆生亦可考慮。
工作內(nèi)容描述：
1. 負責搜集新客戶資料，通過電話聯(lián)系客戶，掌握客戶信息，發(fā)掘潛在客戶，匯總客戶資料提供給銷售;
2. 負責通過電話、郵件回訪老客戶，維護客戶關(guān)系;
3. 負責定期通知、組織客戶參加技術(shù)研討會;
4. 負責銷售部各類報表、報告的制作和編寫;
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+ 提成 + 獎金。
4.銷售經(jīng)理
崗位要求：
1.模具、機械、機電、計算機工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)或有硬件、軟件、機械設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.個性主動、踏實勤奮、積極向上，抗挫能力強，有團隊協(xié)作精神及良好的心理素質(zhì);
3.男女不限，年齡22-29歲，語言表達能力強，善于溝通，反應機敏，具有良好的人際關(guān)系處理能力。
工作內(nèi)容描述：
1.電話約見、拜訪客戶，洽談銷售方案、產(chǎn)品報價及議價;
2.銷售UG/NX、PRO/E、Catia、ANSYS等設(shè)計、模具、加工、仿真分析類工業(yè)軟件;
3.開發(fā)華南、華東、華北地區(qū)客戶，發(fā)展銷售計劃以及戰(zhàn)略客戶，與戰(zhàn)略客戶建立長期合作關(guān)系;
4.晉升體制
銷售工程師→高級銷售工程師→銷售經(jīng)理→高級銷售經(jīng)理→區(qū)域銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān);
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+提成+獎金+股權(quán)花紅(股權(quán)激勵政策待定)。
5.見習銷售
崗位要求：
1.模具、機械、機電、計算機工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)或有硬件、軟件、機械設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.男女不限，年齡18-25歲，希望往軟件銷售行業(yè)發(fā)展，語言表達能力強，能適應每日大量的電話溝通工作;
3.個性主動、踏實勤奮、積極向上，抗挫能力強，有團隊協(xié)作精神及良好的心理素質(zhì)。
工作內(nèi)容描述：
1.通過電話溝通了解客戶、挖掘客戶需求, 尋找銷售機會;
2.通過電話、郵件回訪老客戶，維護客戶關(guān)系;
3.協(xié)助銷售經(jīng)理約見客戶洽談業(yè)務;
4.在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下，實現(xiàn)業(yè)績目標;經(jīng)銷售經(jīng)理考核合格，可進入如下銷售晉升體制：
銷售代表→高級銷售代表→銷售經(jīng)理→高級銷售經(jīng)理→區(qū)域銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+提成(比例低于銷售)+獎金+股權(quán)花紅(股權(quán)激勵政策待定)。
三、福利待遇
1.工作時間：實行五天八小時工作制;
2.基本福利：五險一金;
3.年終獎：正式員工即享雙薪，根據(jù)個人全年表現(xiàn)核定雙薪的倍數(shù);
4.食宿：包住宿(若個人要求不住宿舍者可享受住房補貼);正式員工享有午餐補助;
5.假期：享受國家法定假期，正式員工擁有年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期;
6.旅行：平均每年三次以上集體出游，國內(nèi)出游地點由全員投票選定;
7.培訓：員工入職后由行政部、直屬部門經(jīng)理提供入職、工作技能、團隊管理等培訓;
公司實行幫、帶、教管理，老員工一對一幫助新員工快速適應環(huán)境和工作;
8.晉升：參考相應招聘崗位詳細描述。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：Keira
電話：0769-21681792
傳真：0769-21681793
簡歷投遞郵箱：keira@cblholdings.com
地址：東莞市南城區(qū)天安數(shù)碼城C2棟15樓
東莞集創(chuàng)計算機科技有限公司(CBL)成立于2006年，致力于向制造業(yè)提供先進的計算機輔助設(shè)計(CAD)、計算機輔助制造(CAM)、計算機輔助分析(CAE)、產(chǎn)品生命周期管理(PLM)等大型軟件系統(tǒng)。CBL自成立伊始即為SIEMENS、 IBM、 DELL、Autodesk核心合作伙伴，公司分布于：香港/深圳/北京/東莞/廈門。
CBL秉持創(chuàng)新與誠信，為四百多家大中型企業(yè)提供了UG/NX、PRO/E、Catia、Ansys軟件在內(nèi)的銷售與服務以及Teamcenter PLM系統(tǒng)的實施與交付。
CBL在工業(yè)軟件行業(yè)處于地位，是華南具實力和發(fā)展?jié)摿Φ母咝驴萍计髽I(yè)之一。
二、招聘崗位
1.工業(yè)軟件研發(fā)工程師
工作地點：深圳
崗位要求：
1.數(shù)學系、物理系、力學等專業(yè)，碩士研究生 1人;
2.計算機、信息、網(wǎng)絡、電子、機電、自動化專業(yè)，本科/碩士研究生 1人;
3.學業(yè)優(yōu)異、偏數(shù)理化;
4.對工程應用軟件開發(fā)感興趣，有C語言、編程基礎(chǔ);
5.英語六級：口語沒要求、但閱讀能力要強;
6.宅、為人誠實、愛學習、愛鉆研、邏輯性以及自我管理能力較強。
2.前端設(shè)計師1名
工作地點：深圳
1.平面設(shè)計、多媒體、美術(shù)等藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)，本科/碩士研究生;
2.懂界面設(shè)計、對計算機工具不排斥。
3.銷售助理/商務助理4名
工作地點：東莞
崗位要求：
1. 1年以上工作經(jīng)驗，有客服、跟單、電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 較強的語言表達能力(普通話標準、普通話標準、普通話標準、普通話標準、普通話標準)、主動性及團隊合作精神;
3. 具有服務意識，能適應一定的工作壓力;
4. 機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
5. 熟練使用office等辦公軟件;
6. 優(yōu)秀應屆生亦可考慮。
工作內(nèi)容描述：
1. 負責搜集新客戶資料，通過電話聯(lián)系客戶，掌握客戶信息，發(fā)掘潛在客戶，匯總客戶資料提供給銷售;
2. 負責通過電話、郵件回訪老客戶，維護客戶關(guān)系;
3. 負責定期通知、組織客戶參加技術(shù)研討會;
4. 負責銷售部各類報表、報告的制作和編寫;
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+ 提成 + 獎金。
4.銷售經(jīng)理
崗位要求：
1.模具、機械、機電、計算機工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)或有硬件、軟件、機械設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.個性主動、踏實勤奮、積極向上，抗挫能力強，有團隊協(xié)作精神及良好的心理素質(zhì);
3.男女不限，年齡22-29歲，語言表達能力強，善于溝通，反應機敏，具有良好的人際關(guān)系處理能力。
工作內(nèi)容描述：
1.電話約見、拜訪客戶，洽談銷售方案、產(chǎn)品報價及議價;
2.銷售UG/NX、PRO/E、Catia、ANSYS等設(shè)計、模具、加工、仿真分析類工業(yè)軟件;
3.開發(fā)華南、華東、華北地區(qū)客戶，發(fā)展銷售計劃以及戰(zhàn)略客戶，與戰(zhàn)略客戶建立長期合作關(guān)系;
4.晉升體制
銷售工程師→高級銷售工程師→銷售經(jīng)理→高級銷售經(jīng)理→區(qū)域銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān);
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+提成+獎金+股權(quán)花紅(股權(quán)激勵政策待定)。
5.見習銷售
崗位要求：
1.模具、機械、機電、計算機工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)或有硬件、軟件、機械設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.男女不限，年齡18-25歲，希望往軟件銷售行業(yè)發(fā)展，語言表達能力強，能適應每日大量的電話溝通工作;
3.個性主動、踏實勤奮、積極向上，抗挫能力強，有團隊協(xié)作精神及良好的心理素質(zhì)。
工作內(nèi)容描述：
1.通過電話溝通了解客戶、挖掘客戶需求, 尋找銷售機會;
2.通過電話、郵件回訪老客戶，維護客戶關(guān)系;
3.協(xié)助銷售經(jīng)理約見客戶洽談業(yè)務;
4.在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下，實現(xiàn)業(yè)績目標;經(jīng)銷售經(jīng)理考核合格，可進入如下銷售晉升體制：
銷售代表→高級銷售代表→銷售經(jīng)理→高級銷售經(jīng)理→區(qū)域銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)
5.薪資構(gòu)成：無責任底薪+提成(比例低于銷售)+獎金+股權(quán)花紅(股權(quán)激勵政策待定)。
三、福利待遇
1.工作時間：實行五天八小時工作制;
2.基本福利：五險一金;
3.年終獎：正式員工即享雙薪，根據(jù)個人全年表現(xiàn)核定雙薪的倍數(shù);
4.食宿：包住宿(若個人要求不住宿舍者可享受住房補貼);正式員工享有午餐補助;
5.假期：享受國家法定假期，正式員工擁有年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期;
6.旅行：平均每年三次以上集體出游，國內(nèi)出游地點由全員投票選定;
7.培訓：員工入職后由行政部、直屬部門經(jīng)理提供入職、工作技能、團隊管理等培訓;
公司實行幫、帶、教管理，老員工一對一幫助新員工快速適應環(huán)境和工作;
8.晉升：參考相應招聘崗位詳細描述。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：Keira
電話：0769-21681792
傳真：0769-21681793
簡歷投遞郵箱：keira@cblholdings.com
地址：東莞市南城區(qū)天安數(shù)碼城C2棟15樓