中國民生銀行總行2016年暑期實習(xí)招聘啟事

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中國民生銀行總行揚帆管理培訓(xùn)生計劃
    

有一種工作只是職業(yè),有一種工作可以成為事業(yè)和一個人終生的追求。20年前,一群年輕人憑非凡之膽識,聚英才之偉力,崇尚能力與創(chuàng)新,不懼束縛與羈絆,開辟了民生發(fā)展的獨特航線。
    

20年后的今天,新的征程即將起航,我們需要心懷夢想、勇于*的你成為那一面云帆,乘民生之風(fēng),破萬里之浪,遨游直上,在新的航程中打開更多通路,任夢想馳騁于金融瀚海!中國民生銀行現(xiàn)全面啟動2017年度總行“揚帆”管理培訓(xùn)生計劃。
    

你可以從我們這里收獲......
    

1、銀行核心領(lǐng)域探秘,國際化、集團化實踐平臺
    

2、成為中高級管理人員或領(lǐng)域?qū)<业碾p通道成長路徑
    

3、全方位學(xué)習(xí)培養(yǎng)地圖,用短的時間成為有價值的金融人
    

4、業(yè)內(nèi)資深導(dǎo)師全程伴你成長
    

5、同業(yè)的的薪酬水平,衣食住行、健康醫(yī)療等全方位的福利關(guān)懷......
    

我們尋找富有激情與理想的你......
    

1、2017屆全日制碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生
    

2、經(jīng)濟、金融、財務(wù)會計、法律、應(yīng)用數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)
    

3、具有CPA、ACCA、CFA或法律等相關(guān)資格者優(yōu)先
    

4、具有金融行業(yè)、會計師事務(wù)所、律所、國內(nèi)外知名企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先
    

5、具有相關(guān)活動組織經(jīng)歷、各級學(xué)生會干部經(jīng)歷及屢次獲得獎學(xué)金者優(yōu)先
    

預(yù)計時間安排:
    

簡歷投遞
    

選拔
    

實習(xí)
    

發(fā)offer
    

導(dǎo)師輔導(dǎo)及項目活動
    

正式入職
    

人才培養(yǎng)基地輪崗
    

定崗培養(yǎng)
    

2016年
    

5月25日-6月12日
    

2016年
    

6月30日前
    

2016年
    

7月起
    

2016年
    

12月31日前
    

2017年
    

1月至5月
    

2017年
    

7月
    

2017年
    

7月-2019年7月
    

2019年
    

7月
    

簡歷投遞地址:www.cmbc.com.cn--“民生招聘”--總行揚帆專項招聘計劃
    

正當(dāng)時,待相約!
    

中國民生銀行總行揚帆管理培訓(xùn)生計劃簡介
    

“揚帆”管理培訓(xùn)生計劃是中國民生銀行總行立足于培養(yǎng)中高級管理人員或領(lǐng)域?qū)<业目傂袑m椚瞬排囵B(yǎng)計劃。總行為管理培訓(xùn)生規(guī)劃設(shè)計了系統(tǒng)性輪訓(xùn)計劃和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,幫助管理培訓(xùn)生在實踐中積累和成長。
    

 
    

Step1:暑期實習(xí)
    

安排在總行核心業(yè)務(wù)部門和專業(yè)領(lǐng)域部門,為每位實習(xí)生配備專業(yè)導(dǎo)師進行實習(xí)輔導(dǎo),并納入專項入職培訓(xùn)項目。暑期實習(xí)地點在北京。
    

Step2:導(dǎo)師輔導(dǎo)及項目活動(畢業(yè)前期)
    

導(dǎo)師為管理培訓(xùn)生進行跟蹤輔導(dǎo),安排參與行內(nèi)重點業(yè)務(wù)、項目和研究課題,并在研究規(guī)劃過程中給予輔導(dǎo)與幫助。
    

Step3:正式入職及總行專業(yè)部門培養(yǎng)(6個月)
    

2017年7月,與錄用人員統(tǒng)一簽訂勞動合同,編制歸屬總行。同時,根據(jù)管理培訓(xùn)生實習(xí)期表現(xiàn)、專業(yè)方向等特點,安排總行專業(yè)部門進行培養(yǎng)并配備專業(yè)導(dǎo)師,為培訓(xùn)生進行入職輔導(dǎo),制定下一步輪訓(xùn)成長計劃。
    

Step4:分行人才培養(yǎng)基地輪崗(18個月)
    

2018年1月,安排管理培訓(xùn)生進入重點業(yè)務(wù)分行人才培養(yǎng)基地輪崗培訓(xùn),重點在零售金融、公司金融、風(fēng)險管理、運營管理等與總行專業(yè)部門同業(yè)務(wù)條線崗位進行分階段培養(yǎng)。異地輪崗期間編制歸屬總行,并享受異地房租補貼等福利。
    

Step5:總行定崗選拔與專業(yè)發(fā)展
    

通過見習(xí)輪崗期考核的管理培訓(xùn)生,在總行專業(yè)部門定崗并進行專業(yè)發(fā)展;見習(xí)輪崗期表現(xiàn)突出的管理培訓(xùn)生,可根據(jù)個人意愿與行內(nèi)需要申請跨部門工作,或申請到海外機構(gòu)培養(yǎng)。