江蘇江陰農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司自2001年12月成立以來(lái)，堅(jiān)持為"三農(nóng)"服務(wù)的宗旨，銳意進(jìn)取，創(chuàng)新拓展，不斷探索普惠金融發(fā)展之路。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)誠(chéng)聘員工12名：
一、招聘基本條件
1、能夠自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄;
2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;
3、年齡30周歲以下;
4、全國(guó)高等學(xué)院全日制本科及以上學(xué)歷;
5、會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)、法學(xué)、文秘等專業(yè);
6、具有銀行工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)上崗資格證者優(yōu)先;
7、仁懷地區(qū)常住戶口或居住證;
8、條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當(dāng)放寬。
二、待遇
一經(jīng)錄用，簽訂正式勞動(dòng)合同，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資薪酬，享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。
三、招聘程序和方法
招聘工作堅(jiān)持"公開(kāi)、平等、擇優(yōu)"原則，包括報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢、政審和聘用等環(huán)節(jié)。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名
(1)填寫(xiě)《江陰農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(登陸江陰農(nóng)商銀行網(wǎng)站下載)，應(yīng)聘崗位處請(qǐng)?zhí)顚?xiě)"仁懷支行"。將電子版發(fā)送至chenjingyi@jybank.com.cn，所有文件名格式均為姓名-仁懷支行。
(2)將《報(bào)名表》、個(gè)人自薦材料、各類證明材料復(fù)印件(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、各類專業(yè)等級(jí)證書(shū)，獲獎(jiǎng)證書(shū)或榮譽(yù)證明等)、近期生活照一張及近期彩色免冠照1寸一張，郵寄至江陰農(nóng)商銀行人力資源部。
(3)報(bào)名截止時(shí)間：2016年6月30日。
2、資格審查：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定參加面試人員(應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所提供的材料負(fù)責(zé)，如有不實(shí)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其應(yīng)聘資格)。
(二)面試
對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員組織面試。
(三)筆試
按招聘人數(shù)1:3的比例確定筆試的人員并組織筆試。
(四)體檢和政審
本行對(duì)擬錄用人員組織體檢和政審。不合格者取消錄用資格?？杖笨砂淳C合成績(jī)依次替補(bǔ)。
(五)聘用
本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。
四、薪酬待遇
本行提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及福利。
五、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：殷女士 陳女士
電話：0510—86850169
傳真：0510—86805815
通訊地址：江蘇江陰澄江中路260號(hào)(匯豐大廈)江陰農(nóng)商銀行人力資源部
郵編：214431
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)誠(chéng)聘員工12名：
一、招聘基本條件
1、能夠自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄;
2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;
3、年齡30周歲以下;
4、全國(guó)高等學(xué)院全日制本科及以上學(xué)歷;
5、會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)、法學(xué)、文秘等專業(yè);
6、具有銀行工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)上崗資格證者優(yōu)先;
7、仁懷地區(qū)常住戶口或居住證;
8、條件特別優(yōu)秀者相關(guān)要求可適當(dāng)放寬。
二、待遇
一經(jīng)錄用，簽訂正式勞動(dòng)合同，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資薪酬，享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。
三、招聘程序和方法
招聘工作堅(jiān)持"公開(kāi)、平等、擇優(yōu)"原則，包括報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢、政審和聘用等環(huán)節(jié)。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名
(1)填寫(xiě)《江陰農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(登陸江陰農(nóng)商銀行網(wǎng)站下載)，應(yīng)聘崗位處請(qǐng)?zhí)顚?xiě)"仁懷支行"。將電子版發(fā)送至chenjingyi@jybank.com.cn，所有文件名格式均為姓名-仁懷支行。
(2)將《報(bào)名表》、個(gè)人自薦材料、各類證明材料復(fù)印件(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、各類專業(yè)等級(jí)證書(shū)，獲獎(jiǎng)證書(shū)或榮譽(yù)證明等)、近期生活照一張及近期彩色免冠照1寸一張，郵寄至江陰農(nóng)商銀行人力資源部。
(3)報(bào)名截止時(shí)間：2016年6月30日。
2、資格審查：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定參加面試人員(應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所提供的材料負(fù)責(zé)，如有不實(shí)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其應(yīng)聘資格)。
(二)面試
對(duì)符合應(yīng)聘條件的人員組織面試。
(三)筆試
按招聘人數(shù)1:3的比例確定筆試的人員并組織筆試。
(四)體檢和政審
本行對(duì)擬錄用人員組織體檢和政審。不合格者取消錄用資格?？杖笨砂淳C合成績(jī)依次替補(bǔ)。
(五)聘用
本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。
四、薪酬待遇
本行提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及福利。
五、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：殷女士 陳女士
電話：0510—86850169
傳真：0510—86805815
通訊地址：江蘇江陰澄江中路260號(hào)(匯豐大廈)江陰農(nóng)商銀行人力資源部
郵編：214431