為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇一
管委會一直重視維護(hù)社會穩(wěn)定工作，為進(jìn)一步加強景區(qū)維護(hù)社會穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了維護(hù)社會穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組。由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，站在構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓各項社會穩(wěn)定措施的落實，結(jié)合景區(qū)實際，專題研究部署重點單位、重要時段、重點人員、重點區(qū)域的社會穩(wěn)定工作，制定了嚴(yán)密的防范措施，細(xì)化并落實各環(huán)節(jié)和崗位的安全穩(wěn)定責(zé)任的落實，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時解決，把不穩(wěn)定的因素消滅在未萌芽狀態(tài)之中。
一是加大了矛盾糾紛排查力度，切實掌握對重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點人員的動向。發(fā)現(xiàn)苗頭提前預(yù)警，及時化解，對一些化解有難度的落實了跟蹤穩(wěn)控措施，動員各方面力量，參與到排查和調(diào)處不穩(wěn)定因素工作中來，盡可能地將不穩(wěn)定因素處理在基層，并及時將排查情況及時上報，做到經(jīng)?；⒅贫然?。二是加大了突發(fā)問題調(diào)處力度，對一些突出問題認(rèn)真進(jìn)行梳理，分類研究，逐一落實承辦人員和承辦時限，集中時間、集中精力切實解決了群眾關(guān)心，社會關(guān)注的熱難點問題，堅決防止簡單問題復(fù)雜化，個體問題群眾化、經(jīng)濟問題政治化、局部問題擴大化。在重大節(jié)慶活動、節(jié)假日期間全天候排查解決群眾、經(jīng)營戶的矛盾糾紛，平時做到每月進(jìn)行一次排查調(diào)處工作，值班電話保證二十四小時暢通，累計處理旅游投訴4起，涉及游客20人，都能及時處理化解，防止了矛盾擴大化。
在景區(qū)加強正面宣傳和輿論引導(dǎo)，大力宣傳黨和政府為解決民生問題作出的努力和采取的措施，宣傳各行各業(yè)涌現(xiàn)出來的模范人物和先進(jìn)事跡，宣傳社會主義法治理念，建立健全相關(guān)工作機制，及時掌握了解不穩(wěn)定動向，牢牢把握工作主動權(quán)，尤其是在重要節(jié)假日期間，堅持每日報送信息，有事報事，無事報平安，堅決防止瞞報、漏報和錯報，對故意瞞報，緩報造成工作被動和惡劣影響的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任。
在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的密切配合，齊抓共管下，**古鎮(zhèn)景區(qū)在2011年沒有發(fā)生一起群眾上訪事件。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇二
此次會議是在市委、市政府關(guān)注下召開的一次重要會議，會議的主要任務(wù)是深入貫徹落實上級政法會議精神及在近期召開的全省推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作會議要求，對在當(dāng)前和今后一個時期深入推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作進(jìn)行研究部署。
結(jié)合上級工作要求和我市實際情況，下面我將幾個方面意見。
一、進(jìn)一步加強風(fēng)險評估的組織和領(lǐng)導(dǎo)
近年來，我市認(rèn)真貫徹中央有關(guān)維護(hù)穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作的一系列方針政策和重大決策部署，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，積極探索實踐社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，努力從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定因素的發(fā)生，促進(jìn)了社會和諧穩(wěn)定。應(yīng)該看到，開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，政策性、敏感性強，涉及面廣。各級黨委、政府要高度重視和大力支持，市及各市、區(qū)要成立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)本地區(qū)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，并指定專人負(fù)責(zé)。
當(dāng)前和今后一段時期，各單位要緊緊圍繞解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題，建立起統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、具體負(fù)責(zé)、專項推進(jìn)的組織領(lǐng)導(dǎo)體制和運行機制，將社會穩(wěn)定風(fēng)險評估作為出臺重大決策、項目、事項的前置程序，從源頭上預(yù)防社會矛盾糾紛的發(fā)生，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、進(jìn)一步明確風(fēng)險評估的指導(dǎo)思想和工作原則
指導(dǎo)思想為：以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央關(guān)于深入推進(jìn)社會矛盾化解工作要求，緊緊圍繞解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題，建立“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府組織實施、主管部門具體負(fù)責(zé)、綜治、維穩(wěn)、部門指導(dǎo)考核”的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和運行機制，將社會穩(wěn)定風(fēng)險評估作為出臺重大決策、項目、事項的前置程序，從源頭上預(yù)防社會矛盾糾紛的發(fā)生，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
（一）黨委、政府主導(dǎo)原則。各級黨委要把開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作作為執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，作為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧的重要舉措，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)行正確引導(dǎo)，堅持把工作的出發(fā)點放在維護(hù)群眾切身利益、促進(jìn)改革發(fā)展上，放在解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題上。各級政府要加大社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的實施力度，組織相關(guān)部門研究建立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作制度和機制，及時解決工作中遇到的困難和問題，提供必要的工作保障。
（二）“誰主管誰負(fù)責(zé)”原則。重大決策、項目、事項的主管部門是社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的責(zé)任主體，即由重大決策的決策部門、重大項目的審批部門、重大事項的決定部門，負(fù)責(zé)對重大決策、項目或事項開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估，并對評估結(jié)論負(fù)責(zé)。政府決定的重大決策、項目、事項，由政府直接組織實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。
（三）客觀公正原則。要充分聽取利益相關(guān)方的意見，進(jìn)行科學(xué)的分析研判和預(yù)測論證，如實反映重大決策、項目、事項的社會穩(wěn)定風(fēng)險程度，統(tǒng)籌兼顧各方利益，實事求是、客觀公正地作出評估意見。
社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作涉及的領(lǐng)域廣泛，評估內(nèi)容的法律性、政策性和評估方法的綜合性、協(xié)調(diào)性都很強，實行規(guī)范化操作對提升評估質(zhì)效至關(guān)重要。各有關(guān)部門既要積極實踐，又要善于總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善制度，健全工作機制，做到評估工作準(zhǔn)備充分、評估操作程序規(guī)范、分析預(yù)測穩(wěn)定風(fēng)險科學(xué)、化解矛盾措施扎實有效，評估結(jié)果的運用經(jīng)得起法律檢驗、時間檢驗。
三、進(jìn)一步把握風(fēng)險評估的主要內(nèi)容和工作重點
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇三
隨著執(zhí)法辦案風(fēng)險的增加，各地檢察機關(guān)都制定了執(zhí)法辦案風(fēng)險評估防范工作制度，責(zé)任主體是相關(guān)辦案部門和控申部門。案管工作全面開展后，檢察機關(guān)應(yīng)當(dāng)結(jié)合工作實際，對原有的執(zhí)法辦案風(fēng)險評估防范辦法進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整、充實和明確。除規(guī)定工作原則、預(yù)警重點、風(fēng)險類別、評估主體、方法步驟、責(zé)任追究等內(nèi)容外，應(yīng)明確規(guī)定案管部門是風(fēng)險評估預(yù)警工作的組織協(xié)調(diào)和督促檢查部門，同時賦予案管部門具體的工作權(quán)限，從制度上為風(fēng)險評估預(yù)警工作貫穿執(zhí)法辦案全過程提供保證。
二、依托案件統(tǒng)一受理，提前預(yù)警辦案風(fēng)險
案管部門應(yīng)將案件統(tǒng)一受理與風(fēng)險評估預(yù)警工作相結(jié)合，將風(fēng)險評估預(yù)警作為受案審查的基礎(chǔ)內(nèi)容。在統(tǒng)一受理各類案件時，案管部門應(yīng)當(dāng)要求送案機關(guān)辦案人員對存在上訪可能或者其他隱患的案件，詳細(xì)說明風(fēng)險的具體情形或者在送案時隨案移送書面說明材料，之后案管部門進(jìn)行書面的風(fēng)險預(yù)警登記。在向本院辦案部門移交案件時，案管部門應(yīng)當(dāng)將風(fēng)險預(yù)警登記也隨案移交，為減少和防范涉檢打好堅實的基礎(chǔ)。
三、監(jiān)控案件辦理過程，同步監(jiān)督風(fēng)險評估
辦案中，對可能存在風(fēng)險的案件，辦案人根據(jù)相關(guān)規(guī)定要填寫《執(zhí)法辦案風(fēng)險評估登記表》，制作《執(zhí)法辦案風(fēng)險預(yù)警工作預(yù)案》，案件辦結(jié)后要制作《風(fēng)險事項處理情況報告》。對上述文書，案管部門應(yīng)要求辦案人員在制作完成后逐一及時報送本部門備查。一方面，案管部門是風(fēng)險評估預(yù)警工作的職能部門，只有及時掌握風(fēng)險評估和處置情況，才能更好地履行督促檢查職責(zé)和提出糾正意見；另一方面，在需要多個部門共同配合開展評估預(yù)警工作的情況下，案管部門可出面進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。
四、加強跟蹤檢查，抓好結(jié)案審核和案件評查
在開展結(jié)案審核時，案管部門應(yīng)當(dāng)對風(fēng)險評估預(yù)警落實情況同步開展審查和評價，做到一案一評。同時，在開展案件評查和專項執(zhí)法檢查工作中，案管部門也應(yīng)當(dāng)將風(fēng)險評估預(yù)警落實情況作為一項重要的評查和檢查項目。
五、將評估預(yù)警內(nèi)容納入相關(guān)文書，為案件辦理提供參考
案管部門在履職過程中，在要求辦案人員制作風(fēng)險評估登記、工作預(yù)案的同時，還應(yīng)要求并監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門和辦案人員將風(fēng)險評估預(yù)警內(nèi)容落實到案件的相關(guān)法律文書中：一是在案件的審查報告中，要求辦案人員對案件風(fēng)險情況單獨列項，作出專門說明；二是作為檢委會日常辦事機構(gòu)，要求業(yè)務(wù)部門在提交檢委會討論案件報告中，對案件風(fēng)險情況單獨列項，詳細(xì)闡明案件的風(fēng)險。在法律文書中對風(fēng)險的具體情形作出分析和說明，能夠為案件辦理和領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要參考，特別是檢委會可據(jù)此研究討論化解風(fēng)險的措施和作出處理決定，既保證案件質(zhì)量，又最大限度地防控風(fēng)險。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇四
1、做好五類人員摸排工作，排查不徹底、不全面，家長隱瞞不報，存在一定風(fēng)險。
2、做好入校（園）的體溫檢測，紅外測溫槍測溫有誤差，集中入校時存有一定風(fēng)險。
3、對于體溫異常的及時送醫(yī)，做好缺課追蹤，對于未能按時到校的問清原因、做好記錄。居家隔離，是否安全到位，存有一定風(fēng)險。
4、保持教室、宿舍的通風(fēng)、消殺工作，教室要在課間時開窗通風(fēng)，宿舍要在學(xué)生上課時開窗通風(fēng)。每天定時做好校園的消毒消殺工作。
5、做好每天的信息上報工作，信息上報數(shù)據(jù)一定要真實、準(zhǔn)確。
6、校園外來人員管理，外來人員一律持健康碼+測溫，嚴(yán)格登記后方可入校。
7、師生飲食安全、學(xué)校食品進(jìn)貨渠道存在一定風(fēng)險。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇五
根據(jù)市委市的要求，為全面落實我市《關(guān)于建立重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的實施意見》，進(jìn)一步推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的深入開展，努力從源頭上預(yù)防、減少社會矛盾，切實維護(hù)全市社會和諧穩(wěn)定，我局及時召開全體干部職工大會，傳達(dá)市委市的要求，我局及社會穩(wěn)定安全工作形勢，對20xx年社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作進(jìn)行了安排部署。
按照市委、市要求，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的社會穩(wěn)定風(fēng)險工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在局執(zhí)法大隊綜合科，具體負(fù)責(zé)社會風(fēng)險穩(wěn)定工作的日常事務(wù)。要求負(fù)責(zé)社會安全穩(wěn)定工作的科室、所要及時掌握工作動態(tài)，遇有苗頭，立即向分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)報告，并采取有效措施，及時化解矛盾，確保不發(fā)生一起集體、社會不穩(wěn)定事件。進(jìn)一步落實了社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是簽定工作目標(biāo)管理責(zé)任狀。局同各科室、所簽定《社會穩(wěn)定工作目標(biāo)管理責(zé)任狀》，落實了社會安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到了“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”的社會穩(wěn)定工作局面。二是對社會穩(wěn)定工作后進(jìn)科室、所實行“重點管理”和“黃牌警告”。根據(jù)各科室全年工作考核結(jié)果，對考核評比中領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實不到位，社會安全穩(wěn)定工作中存在問題的科室、所實行了社會穩(wěn)定工作“重點管理”，對排在最后第二位的科室實行了社會安全穩(wěn)定工作“黃牌警告”，嚴(yán)肅了社會安全穩(wěn)定工作責(zé)任制度。
一是實行每月排查報表工作機制。各科室、所每月五日前向辦報送社會安全穩(wěn)定矛盾問題排查月報表。將發(fā)生在本部門的社會安全穩(wěn)定問題通過報表形式集中上報綜合科，通過綜合科整理后集中將全市內(nèi)存在的突出問題統(tǒng)一上報局委會，使局領(lǐng)導(dǎo)里能夠及時掌握全市社會安全穩(wěn)定工作情況。二是開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動。按照省、市維穩(wěn)辦通知要求，在全市范圍內(nèi)開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估集中排查調(diào)處活動，通過排查活動將排查出的問題集中交辦到相關(guān)科室進(jìn)行處理，工作效果較好。三是制定了處置社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作應(yīng)急預(yù)案。為了及時妥善處置好市域內(nèi)群體性社會安全穩(wěn)定事件的發(fā)生。根據(jù)國家、省、市相關(guān)法律法規(guī)及市《關(guān)于建立重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度的實施意見》，制定了突發(fā)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置預(yù)案，對全市內(nèi)各類突發(fā)性、群體性問題制定了可行性、可操作性的具體措施、方法和步驟。
從當(dāng)前我市社會安全穩(wěn)定工作情況看，存在以下問題。一是部分科室、所負(fù)責(zé)人對社會安全穩(wěn)定工作重視程度不夠。在市委、市多次強調(diào)做好社會安全不穩(wěn)定因素和人員的排查和穩(wěn)控工作的情況下，仍存著麻痹大意的思想，沒有采取有效的工作措施保持穩(wěn)定。二是一部分初訪問題沒有得到及時解決，在處理社會安全穩(wěn)定工作問題時，不夠準(zhǔn)確規(guī)范。
在工作原則上，堅持及時排查，各負(fù)其責(zé)，預(yù)防為主，依法處理；在工作措施上，堅持沒有問題抓預(yù)防，潛在問題抓排查，發(fā)現(xiàn)問題抓調(diào)處。出現(xiàn)問題抓治理。三是進(jìn)一步落實社會安全穩(wěn)定工作問題調(diào)處制度。各科室、所繼續(xù)推行“首問責(zé)任制”，強化“三初”問題的處理，要強化措施，加大力度，提前介入、超前化解，認(rèn)真解決群眾反映的熱點、難點問題。把問題化解在基層。四是進(jìn)一步落實責(zé)任追究制度。對社會穩(wěn)定工作實行量化管理，并列為年終考核的重要內(nèi)容。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇一
管委會一直重視維護(hù)社會穩(wěn)定工作，為進(jìn)一步加強景區(qū)維護(hù)社會穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了維護(hù)社會穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組。由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，站在構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓各項社會穩(wěn)定措施的落實，結(jié)合景區(qū)實際，專題研究部署重點單位、重要時段、重點人員、重點區(qū)域的社會穩(wěn)定工作，制定了嚴(yán)密的防范措施，細(xì)化并落實各環(huán)節(jié)和崗位的安全穩(wěn)定責(zé)任的落實，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時解決，把不穩(wěn)定的因素消滅在未萌芽狀態(tài)之中。
一是加大了矛盾糾紛排查力度，切實掌握對重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點人員的動向。發(fā)現(xiàn)苗頭提前預(yù)警，及時化解，對一些化解有難度的落實了跟蹤穩(wěn)控措施，動員各方面力量，參與到排查和調(diào)處不穩(wěn)定因素工作中來，盡可能地將不穩(wěn)定因素處理在基層，并及時將排查情況及時上報，做到經(jīng)?；⒅贫然?。二是加大了突發(fā)問題調(diào)處力度，對一些突出問題認(rèn)真進(jìn)行梳理，分類研究，逐一落實承辦人員和承辦時限，集中時間、集中精力切實解決了群眾關(guān)心，社會關(guān)注的熱難點問題，堅決防止簡單問題復(fù)雜化，個體問題群眾化、經(jīng)濟問題政治化、局部問題擴大化。在重大節(jié)慶活動、節(jié)假日期間全天候排查解決群眾、經(jīng)營戶的矛盾糾紛，平時做到每月進(jìn)行一次排查調(diào)處工作，值班電話保證二十四小時暢通，累計處理旅游投訴4起，涉及游客20人，都能及時處理化解，防止了矛盾擴大化。
在景區(qū)加強正面宣傳和輿論引導(dǎo)，大力宣傳黨和政府為解決民生問題作出的努力和采取的措施，宣傳各行各業(yè)涌現(xiàn)出來的模范人物和先進(jìn)事跡，宣傳社會主義法治理念，建立健全相關(guān)工作機制，及時掌握了解不穩(wěn)定動向，牢牢把握工作主動權(quán)，尤其是在重要節(jié)假日期間，堅持每日報送信息，有事報事，無事報平安，堅決防止瞞報、漏報和錯報，對故意瞞報，緩報造成工作被動和惡劣影響的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任。
在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的密切配合，齊抓共管下，**古鎮(zhèn)景區(qū)在2011年沒有發(fā)生一起群眾上訪事件。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇二
此次會議是在市委、市政府關(guān)注下召開的一次重要會議，會議的主要任務(wù)是深入貫徹落實上級政法會議精神及在近期召開的全省推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作會議要求，對在當(dāng)前和今后一個時期深入推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作進(jìn)行研究部署。
結(jié)合上級工作要求和我市實際情況，下面我將幾個方面意見。
一、進(jìn)一步加強風(fēng)險評估的組織和領(lǐng)導(dǎo)
近年來，我市認(rèn)真貫徹中央有關(guān)維護(hù)穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作的一系列方針政策和重大決策部署，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，積極探索實踐社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，努力從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定因素的發(fā)生，促進(jìn)了社會和諧穩(wěn)定。應(yīng)該看到，開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，政策性、敏感性強，涉及面廣。各級黨委、政府要高度重視和大力支持，市及各市、區(qū)要成立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)本地區(qū)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，并指定專人負(fù)責(zé)。
當(dāng)前和今后一段時期，各單位要緊緊圍繞解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題，建立起統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、具體負(fù)責(zé)、專項推進(jìn)的組織領(lǐng)導(dǎo)體制和運行機制，將社會穩(wěn)定風(fēng)險評估作為出臺重大決策、項目、事項的前置程序，從源頭上預(yù)防社會矛盾糾紛的發(fā)生，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、進(jìn)一步明確風(fēng)險評估的指導(dǎo)思想和工作原則
指導(dǎo)思想為：以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央關(guān)于深入推進(jìn)社會矛盾化解工作要求，緊緊圍繞解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題，建立“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府組織實施、主管部門具體負(fù)責(zé)、綜治、維穩(wěn)、部門指導(dǎo)考核”的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和運行機制，將社會穩(wěn)定風(fēng)險評估作為出臺重大決策、項目、事項的前置程序，從源頭上預(yù)防社會矛盾糾紛的發(fā)生，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
（一）黨委、政府主導(dǎo)原則。各級黨委要把開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作作為執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，作為維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧的重要舉措，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)行正確引導(dǎo)，堅持把工作的出發(fā)點放在維護(hù)群眾切身利益、促進(jìn)改革發(fā)展上，放在解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性問題上。各級政府要加大社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的實施力度，組織相關(guān)部門研究建立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作制度和機制，及時解決工作中遇到的困難和問題，提供必要的工作保障。
（二）“誰主管誰負(fù)責(zé)”原則。重大決策、項目、事項的主管部門是社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的責(zé)任主體，即由重大決策的決策部門、重大項目的審批部門、重大事項的決定部門，負(fù)責(zé)對重大決策、項目或事項開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估，并對評估結(jié)論負(fù)責(zé)。政府決定的重大決策、項目、事項，由政府直接組織實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。
（三）客觀公正原則。要充分聽取利益相關(guān)方的意見，進(jìn)行科學(xué)的分析研判和預(yù)測論證，如實反映重大決策、項目、事項的社會穩(wěn)定風(fēng)險程度，統(tǒng)籌兼顧各方利益，實事求是、客觀公正地作出評估意見。
社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作涉及的領(lǐng)域廣泛，評估內(nèi)容的法律性、政策性和評估方法的綜合性、協(xié)調(diào)性都很強，實行規(guī)范化操作對提升評估質(zhì)效至關(guān)重要。各有關(guān)部門既要積極實踐，又要善于總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善制度，健全工作機制，做到評估工作準(zhǔn)備充分、評估操作程序規(guī)范、分析預(yù)測穩(wěn)定風(fēng)險科學(xué)、化解矛盾措施扎實有效，評估結(jié)果的運用經(jīng)得起法律檢驗、時間檢驗。
三、進(jìn)一步把握風(fēng)險評估的主要內(nèi)容和工作重點
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇三
隨著執(zhí)法辦案風(fēng)險的增加，各地檢察機關(guān)都制定了執(zhí)法辦案風(fēng)險評估防范工作制度，責(zé)任主體是相關(guān)辦案部門和控申部門。案管工作全面開展后，檢察機關(guān)應(yīng)當(dāng)結(jié)合工作實際，對原有的執(zhí)法辦案風(fēng)險評估防范辦法進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整、充實和明確。除規(guī)定工作原則、預(yù)警重點、風(fēng)險類別、評估主體、方法步驟、責(zé)任追究等內(nèi)容外，應(yīng)明確規(guī)定案管部門是風(fēng)險評估預(yù)警工作的組織協(xié)調(diào)和督促檢查部門，同時賦予案管部門具體的工作權(quán)限，從制度上為風(fēng)險評估預(yù)警工作貫穿執(zhí)法辦案全過程提供保證。
二、依托案件統(tǒng)一受理，提前預(yù)警辦案風(fēng)險
案管部門應(yīng)將案件統(tǒng)一受理與風(fēng)險評估預(yù)警工作相結(jié)合，將風(fēng)險評估預(yù)警作為受案審查的基礎(chǔ)內(nèi)容。在統(tǒng)一受理各類案件時，案管部門應(yīng)當(dāng)要求送案機關(guān)辦案人員對存在上訪可能或者其他隱患的案件，詳細(xì)說明風(fēng)險的具體情形或者在送案時隨案移送書面說明材料，之后案管部門進(jìn)行書面的風(fēng)險預(yù)警登記。在向本院辦案部門移交案件時，案管部門應(yīng)當(dāng)將風(fēng)險預(yù)警登記也隨案移交，為減少和防范涉檢打好堅實的基礎(chǔ)。
三、監(jiān)控案件辦理過程，同步監(jiān)督風(fēng)險評估
辦案中，對可能存在風(fēng)險的案件，辦案人根據(jù)相關(guān)規(guī)定要填寫《執(zhí)法辦案風(fēng)險評估登記表》，制作《執(zhí)法辦案風(fēng)險預(yù)警工作預(yù)案》，案件辦結(jié)后要制作《風(fēng)險事項處理情況報告》。對上述文書，案管部門應(yīng)要求辦案人員在制作完成后逐一及時報送本部門備查。一方面，案管部門是風(fēng)險評估預(yù)警工作的職能部門，只有及時掌握風(fēng)險評估和處置情況，才能更好地履行督促檢查職責(zé)和提出糾正意見；另一方面，在需要多個部門共同配合開展評估預(yù)警工作的情況下，案管部門可出面進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。
四、加強跟蹤檢查，抓好結(jié)案審核和案件評查
在開展結(jié)案審核時，案管部門應(yīng)當(dāng)對風(fēng)險評估預(yù)警落實情況同步開展審查和評價，做到一案一評。同時，在開展案件評查和專項執(zhí)法檢查工作中，案管部門也應(yīng)當(dāng)將風(fēng)險評估預(yù)警落實情況作為一項重要的評查和檢查項目。
五、將評估預(yù)警內(nèi)容納入相關(guān)文書，為案件辦理提供參考
案管部門在履職過程中，在要求辦案人員制作風(fēng)險評估登記、工作預(yù)案的同時，還應(yīng)要求并監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門和辦案人員將風(fēng)險評估預(yù)警內(nèi)容落實到案件的相關(guān)法律文書中：一是在案件的審查報告中，要求辦案人員對案件風(fēng)險情況單獨列項，作出專門說明；二是作為檢委會日常辦事機構(gòu)，要求業(yè)務(wù)部門在提交檢委會討論案件報告中，對案件風(fēng)險情況單獨列項，詳細(xì)闡明案件的風(fēng)險。在法律文書中對風(fēng)險的具體情形作出分析和說明，能夠為案件辦理和領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要參考，特別是檢委會可據(jù)此研究討論化解風(fēng)險的措施和作出處理決定，既保證案件質(zhì)量，又最大限度地防控風(fēng)險。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇四
1、做好五類人員摸排工作，排查不徹底、不全面，家長隱瞞不報，存在一定風(fēng)險。
2、做好入校（園）的體溫檢測，紅外測溫槍測溫有誤差，集中入校時存有一定風(fēng)險。
3、對于體溫異常的及時送醫(yī)，做好缺課追蹤，對于未能按時到校的問清原因、做好記錄。居家隔離，是否安全到位，存有一定風(fēng)險。
4、保持教室、宿舍的通風(fēng)、消殺工作，教室要在課間時開窗通風(fēng)，宿舍要在學(xué)生上課時開窗通風(fēng)。每天定時做好校園的消毒消殺工作。
5、做好每天的信息上報工作，信息上報數(shù)據(jù)一定要真實、準(zhǔn)確。
6、校園外來人員管理，外來人員一律持健康碼+測溫，嚴(yán)格登記后方可入校。
7、師生飲食安全、學(xué)校食品進(jìn)貨渠道存在一定風(fēng)險。
人身風(fēng)險評估方案圖片 用地報批風(fēng)險評估方案篇五
根據(jù)市委市的要求，為全面落實我市《關(guān)于建立重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的實施意見》，進(jìn)一步推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的深入開展，努力從源頭上預(yù)防、減少社會矛盾，切實維護(hù)全市社會和諧穩(wěn)定，我局及時召開全體干部職工大會，傳達(dá)市委市的要求，我局及社會穩(wěn)定安全工作形勢，對20xx年社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作進(jìn)行了安排部署。
按照市委、市要求，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的社會穩(wěn)定風(fēng)險工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在局執(zhí)法大隊綜合科，具體負(fù)責(zé)社會風(fēng)險穩(wěn)定工作的日常事務(wù)。要求負(fù)責(zé)社會安全穩(wěn)定工作的科室、所要及時掌握工作動態(tài)，遇有苗頭，立即向分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)報告，并采取有效措施，及時化解矛盾，確保不發(fā)生一起集體、社會不穩(wěn)定事件。進(jìn)一步落實了社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是簽定工作目標(biāo)管理責(zé)任狀。局同各科室、所簽定《社會穩(wěn)定工作目標(biāo)管理責(zé)任狀》，落實了社會安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到了“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”的社會穩(wěn)定工作局面。二是對社會穩(wěn)定工作后進(jìn)科室、所實行“重點管理”和“黃牌警告”。根據(jù)各科室全年工作考核結(jié)果，對考核評比中領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實不到位，社會安全穩(wěn)定工作中存在問題的科室、所實行了社會穩(wěn)定工作“重點管理”，對排在最后第二位的科室實行了社會安全穩(wěn)定工作“黃牌警告”，嚴(yán)肅了社會安全穩(wěn)定工作責(zé)任制度。
一是實行每月排查報表工作機制。各科室、所每月五日前向辦報送社會安全穩(wěn)定矛盾問題排查月報表。將發(fā)生在本部門的社會安全穩(wěn)定問題通過報表形式集中上報綜合科，通過綜合科整理后集中將全市內(nèi)存在的突出問題統(tǒng)一上報局委會，使局領(lǐng)導(dǎo)里能夠及時掌握全市社會安全穩(wěn)定工作情況。二是開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動。按照省、市維穩(wěn)辦通知要求，在全市范圍內(nèi)開展社會穩(wěn)定風(fēng)險評估集中排查調(diào)處活動，通過排查活動將排查出的問題集中交辦到相關(guān)科室進(jìn)行處理，工作效果較好。三是制定了處置社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作應(yīng)急預(yù)案。為了及時妥善處置好市域內(nèi)群體性社會安全穩(wěn)定事件的發(fā)生。根據(jù)國家、省、市相關(guān)法律法規(guī)及市《關(guān)于建立重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度的實施意見》，制定了突發(fā)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置預(yù)案，對全市內(nèi)各類突發(fā)性、群體性問題制定了可行性、可操作性的具體措施、方法和步驟。
從當(dāng)前我市社會安全穩(wěn)定工作情況看，存在以下問題。一是部分科室、所負(fù)責(zé)人對社會安全穩(wěn)定工作重視程度不夠。在市委、市多次強調(diào)做好社會安全不穩(wěn)定因素和人員的排查和穩(wěn)控工作的情況下，仍存著麻痹大意的思想，沒有采取有效的工作措施保持穩(wěn)定。二是一部分初訪問題沒有得到及時解決，在處理社會安全穩(wěn)定工作問題時，不夠準(zhǔn)確規(guī)范。
在工作原則上，堅持及時排查，各負(fù)其責(zé)，預(yù)防為主，依法處理；在工作措施上，堅持沒有問題抓預(yù)防，潛在問題抓排查，發(fā)現(xiàn)問題抓調(diào)處。出現(xiàn)問題抓治理。三是進(jìn)一步落實社會安全穩(wěn)定工作問題調(diào)處制度。各科室、所繼續(xù)推行“首問責(zé)任制”，強化“三初”問題的處理，要強化措施，加大力度，提前介入、超前化解，認(rèn)真解決群眾反映的熱點、難點問題。把問題化解在基層。四是進(jìn)一步落實責(zé)任追究制度。對社會穩(wěn)定工作實行量化管理，并列為年終考核的重要內(nèi)容。