總結，是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究，借此上升到理論的高度，并從中提煉出有規(guī)律性的東西，從而提高認識，以正確的認識來把握客觀事物，更好地指導今后的實際工作。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。
人保保險公司工作總結匯總篇一
人保i無憂重疾險的重疾保障約定，被保人在第10個保單年生效對應日（不含）前首次確診約定重疾，給付150%保額，保障力度不錯。
而人保i無憂重疾險的等待期只有90天，比同類重疾險等待期180天的時間要更短。
且人保i無憂重疾險的投保靈活度還是蠻高的，體現在以下兩方面：
人保i無憂重疾險既可以提供定期保障，也可以保終身。
保民可以選保至70歲，也可以選擇保障終身，主要是看個人需求。
一般的重疾險是將中癥、輕癥列為必選責任，而人保i無憂重疾險把輕癥/中癥設為可選責任。
保民可以根據自己需求選擇是否附加，保障相對靈活。
人保i無憂重疾險最長支持分30年繳費，可以充分發(fā)揮保險杠桿作用，減輕繳費者的繳費壓力。
雖然人保i無憂重疾險有著以上優(yōu)勢，但是它也有著兩大致命的缺點！
輕中癥保障需捆綁附加；還有保障拓展性不強，沒有多余的可選責任。
人保保險公司工作總結匯總篇二
人保健康鐵甲小寶2號只支持少兒群體投保，投保年齡限制為出生滿28天-17周歲。
保障期限為1年，保證續(xù)保至被保人17周歲。
人保健康鐵甲小寶2號的計劃一提供200萬一般醫(yī)療和400萬危重疾病醫(yī)療保額，覆蓋疾病治療期間產生的門診、住院、手術等費用。
如未經社保報銷，保司扣除免賠額剩余費用，報銷60%。
人保健康鐵甲小寶2號的計劃二與計劃一不同的地方在于，計劃二還針對特需醫(yī)療提供保障，即我們認知的高端醫(yī)療。
人保健康鐵甲小寶2號支持被保人在二級及以上公立醫(yī)院的普通部、特需部、國際部以及vip部就醫(yī)，相關醫(yī)療費用照樣報銷。
此外，計劃二的一般醫(yī)療免賠額更高，達到萬，報銷門檻相對高一些。
而人保健康鐵甲小寶2號針對少兒群體提供的針對性保障，主要體現在少兒特疾保障上。
人保健康鐵甲小寶2號針對15種少兒特疾還提供1萬元的保險金，確診即賠。
且少兒群體高發(fā)的預防接種反映住院醫(yī)療，人保健康鐵甲小寶2號也同樣提供津貼保障，減輕被保人家庭經濟負擔。
總之，保障方面，人保健康鐵甲小寶2號覆蓋較廣，作為一款少兒百萬醫(yī)療險，也做到了交友針對性的為少兒群體提供保障，表現不錯。
人保保險公司工作總結匯總篇三
又一個月過去了，這已經是我接內勤工作的第6個月了，整整半年的時間，過的真的很快。在此期間，我非常感謝領導和同事對我的支持與幫助。在大家的幫助下，讓我盡快融入了到這個大家庭中，并成為這大家庭的一員，這個大家庭中的每個人都很有特色，有很多值得我去學習的地方。也許在別人看來，這只是一份繁瑣的內勤工作，但是我不這么認為，我反而覺得內勤工作很重要。這是一個服務崗位，是為大家庭中的每一個人服務的。因此，我嚴格要求自己，做好自己的本職工作。
首先是公司各銷售部門的銷售進度情況。一開始對這類報表，我很頭痛，確實不太理解其中的各項之間的關系，但是現在我已經很明了了，但在填寫數據的時候，我都很謹慎，小心，因為我知道，這類報表就是各部門的銷售人員跟領導證實自己銷售能力的一個強有力依據，所以容不得一點錯誤。因此一定要做到準確無誤，既讓領導對各部門的業(yè)務人員的能力水平有個了解，也讓領導對目前的銷售進度有了解，同時領導還可以根據這些報表發(fā)現現在市場的一些動蕩，以便來及時改變營銷策略。
然后是日常工作總結。作為一名銷售內勤，我很明白崗位的重要性，在工作的同時也能增強我個人的交際能力。銷售內勤是一個承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯系八方的重要樞紐，在處理一些繁瑣的日常事務時一定要有頭有尾，全程掌控，同時也要增強自我協(xié)調工作意識，把工作做到前面，給自己留下充足的時間去面對突發(fā)的事情。把工作做到前面是經理每次開會都會跟我說的話，我也慢慢的學會了，也體會到了其中無窮的好處。現在我每天早上來了，都會把每天的日程看一遍，然后一件一件的去做，把今天的事情全部做完，絕不拖到明天。做的多了，熟練了，自然就會節(jié)省出不少事件。如果有剩下時間，就把第二天需要做的事情也看看，能提前做的就都提前做好。我每天都會做備忘，有的事情可能是今天通知的，但是要兩天甚至三天以后才要做，所以我每天都會把事情記錄下來，第二天把基本工作做完，就看看今天有哪些事情需要做。這樣做事情有條有理，有計劃。
最后是我今后要努力的方向，也是我需要努力去填補的不足和缺陷。
首先，要加強自身的學習，多了解單位的整個運作流程，就算系統(tǒng)我不懂，單位的共享里面有sap系統(tǒng)的培訓視頻，有時間的時候就可以去看看。其次還要努力學習醫(yī)藥專業(yè)的知識及專業(yè)英語，我不能丟下我的英語，這是我的強項，我會盡量抽出時間去學習，去練習。另外，還要做到和其他各個部門良好的溝通，做領導的好助手!最后，用我們經理的話說。所有的事情就是四個字，勤能補拙。
有一句話說得好，時間就像海綿里的水，只要你擠總會有的。在以后的工作當中，我會揚長避短，做一名稱職的銷售內勤的同時，做一名合格的翻譯，不辜負自己，也不辜負領導對我的期望!
人保保險公司工作總結匯總篇四
甲方：__________________
乙方：__________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國保險法》、《保險代理人管理規(guī)定（試行）》等有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經協(xié)商一致，簽訂本保險代理合同。
第一條總則
（一）甲方委托乙方在甲方授權范圍內，以甲方的名義代甲方辦理個人人身保險業(yè)務，乙方在本合同有效期內，按照約定范圍從事代理活動所產生的保險責任由甲方承擔。甲方按本合同約定支付乙方代理手續(xù)費（傭金，下同）。本合同及相關文件內容均不直接或間接構成甲方與乙方之間有雇主與雇員關系。
第二條授權
（一）在本合同有效期內乙方可在_________市行政區(qū)劃范圍內以甲方名義招攬甲方開辦的適合個人投保的人身保險業(yè)務（具體險種見附件）、收取保險費及提供售后服務。
（二）甲方根據業(yè)務發(fā)展的需要可以對乙方代理的業(yè)務區(qū)域、險種及其他授權內容進行調整。
（一）乙方須在代理甲方收取保險費之后在保險費收據上簽字，且只能在收到保費之后才能開具收據。
（二）乙方不得為客戶墊繳保險費，乙方繳至甲方的保險費一律視為是由投保人繳納的。
（三）任何情況下，乙方均不得使用自己的姓名和賬戶收款。乙方應在_________個工作日內按甲方規(guī)定的方式將以甲方代理人身份收取的全部保險費及時繳至甲方，不得挪作他用。
第四條代理手續(xù)費的支付
（一）甲方根據乙方代理的保險費收入支付乙方代理手續(xù)費，具體支付標準由甲方按不同險種、不同繳費期限和不同繳費方式確定，并予公布。甲方根據業(yè)務發(fā)展需要可以統(tǒng)一對代理手續(xù)費標準進行調整，并予公布。
（二）代理手續(xù)費以人民幣現金或轉賬的方式支付。
（三）同時符合以下四個條件，乙方才有權要求甲方支付代理手續(xù)費：
1.投保單由乙方簽署姓名、代碼，并且經過甲方核保，甲方已據此簽出保險單。
2.甲方已收到相應的保險費。
3.乙方遵守代理合同的各項規(guī)定。
4.在本合同有效期內。
（四）出現本合同第五條第（五）款情況時，甲方不再支付乙方相關的代理手續(xù)費。
（五）不論本代理合同是否終止，投保人于簽收保險單后十日內要求解除合同或由于乙方的過錯致使投保人解除合同時，乙方無權獲得與所退還保險費相關的代理手續(xù)費，已領取的必須退還甲方。
第五條甲方權利
（一）簽發(fā)保險單，對乙方在授權范圍內招攬的保險業(yè)務具有最后確認權。
（二）有權制定和修改各項管理辦法和規(guī)章制度，隨時對代理手續(xù)費及其他待遇的有關規(guī)定進行修改與補充，并通知乙方。
（三）有權對乙方的代理活動進行監(jiān)督、管理、檢查，有權對乙方的工作情況進行考核和獎懲。
（四）有權代扣乙方應繳納的稅款。
（五）當客戶向甲方提出要求變更為其服務的代理人時，甲方有權將該客戶的保險單變更為由其他代理人或由甲方直接提供服務，并書面通知乙方。
第六條甲方義務
（一）按本合同第四條規(guī)定向乙方支付代理手續(xù)費。
（二）對乙方符合甲方要求并在授權范圍內招攬的業(yè)務承擔保險責任。
（三）向乙方提供開展代理業(yè)務所必需的證件、資料、單證及提供必要的幫助。
（四）依據《中國人壽保險公司個人代理人管理辦法（暫行）》為乙方提供有關待遇。
（五）為乙方提供必要的培訓。
第七條乙方權利
（一）在甲方授權范圍內從事人身保險代理活動。
（二）要求甲方支付代理手續(xù)費。
（三）要求甲方提供有關證件、保險單證和資料。
（四）要求甲方提供有關培訓。
（五）享受甲方提供的有關待遇。
第八條乙方義務
（一）應遵守甲方制定的與乙方代理業(yè)務相關的規(guī)章制度。
（二）為客戶提供收費、送單、咨詢、協(xié)助變更保險單和協(xié)助辦理理賠申領事宜等服務。
（三）努力維持現有業(yè)務。
（四）應達到甲方確定的最低業(yè)績標準。
（五）按時參加有關的培訓、會議和研討等活動。
（六）按照甲方的要求對活動和業(yè)績情況進行記錄。
（七）承擔與開展代理業(yè)務有關的一切費用。
（八）按甲方規(guī)定領取有關單證時履行簽收手續(xù)。
（九）不得與客戶串通，損害甲方利益。
第九條擔保
（二）在訂立本合同時，乙方還需提供兩個經甲方同意或認可的具有代為清償債務能力的公民或法人作為擔保人，與甲方訂立保證合同，作為本合同的從合同。
第十條合同解除與終止
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可提出解除本合同：
1.違反本合同規(guī)定，并造成嚴重后果。
2.不符合個人代理人條件，或喪失代理人資格。
3.達不到甲方培訓、業(yè)績考核的合同維持條件的要求。
4.有違法犯罪或嚴重損害甲方信譽行為。
5.對甲方有不誠實的欺騙行為。
6.法律規(guī)定的其他情形。
（三）有下列情形之一的，本合同的權利義務即行終止：
1.保證合同失效，從失效之日起1個月內又無新的擔保人。
2.乙方年滿60周歲。
3.乙方成為無行為能力或限制行為能力人。
4.法律規(guī)定的其他應當終止的情形。
（四）合同終止有關事宜
本合同終止后，乙方應立即按規(guī)定與甲方辦理交接手續(xù)，乙方應向甲方交回錢款、展業(yè)證書、本合同書、保險條款、單證、文件、手冊、其他印有甲方公司名稱的印刷品以及歸其保存的表格和文件，還應提交甲方需要的與甲方業(yè)務情況有關的臺賬和記錄（客戶記錄、資料）的復印件，不得再以甲方代理人名義從事任何活動。
第十一條違約責任
（一）乙方超出甲方授權范圍或在代理合同終止后仍以甲方名義進行的活動，除經甲方追認的以外由乙方自行承擔責任。
人保保險公司工作總結匯總篇五
一、思想態(tài)度方面
認真貫徹落實公司的發(fā)展指示，積極參加公司組織的各類培訓，并在空閑時間不斷地閱讀書籍來充實自己的精神，面對自己的崗位有著熱情的工作態(tài)度，始終以更高更好的標準要求自己的工作，具有強烈的責任和事業(yè)心。
二、工作任務方面
后勤工作大多都是一些較為瑣碎，但又相對重要的工作，今年上半年公司快速發(fā)展，新員工不斷加入，更是加劇了后勤的壓力。但我們并沒有因此而抱怨，而是抱著看到公司發(fā)展得越來越好的喜悅盡心盡力的為公司服務，先后增加了一批性能優(yōu)異的__辦公工具，并在公司內安裝了冰箱微波爐等等生活用具，方便了員工們的生活，獲得了一致的好評。同時我們還貼心的在公共區(qū)域準備了一些零食飲品，休閑鍛煉用具，讓員工們能夠享受舒適的生活將更大的精力放在工作上，為公司業(yè)績提升貢獻力量。
同時，我們對于今年上半年損壞的門窗、器械進行了更換維修，辦公環(huán)境的花草觀賞植物等也進行了修剪和打理，為公司創(chuàng)造了一個良好而優(yōu)美的環(huán)境。此舉有效的緩解了公司員工的視覺疲勞，間接減輕工作壓力，為公司員工身體和精神上的健康盡到了認真負責的態(tài)度。
三、工作當中的不足
1、后勤事務繁忙，偶爾會因為一些小事而導致脾氣不太好，跟員工有過幾次爭吵和不愉快的情況，雖然最終都友好的解決了，但始終證明了我對于個人控制能力還有一些不足的缺陷。
2、受限于閱歷和眼界，有些事情處理得并不盡人意，還有很多值得改進和學習的地方。
3、隨機應變能力還有所欠缺，幸好周圍同事可以集思廣益，查漏補缺。
但這并不能作為不去鍛煉自己應變能力的借口。
四、下一年的工作計劃
在下一年，后勤將以相比上半年更加優(yōu)質的服務和態(tài)度來面對公司的需求，努力為公司的向上發(fā)展提供充足的燃料動力，在改正上半年工作中不足的同時充分發(fā)揮出后勤人的勤勞能干和吃苦耐勞的精神，跟著公司越辦越好!
人保保險公司工作總結匯總篇一
人保i無憂重疾險的重疾保障約定，被保人在第10個保單年生效對應日（不含）前首次確診約定重疾，給付150%保額，保障力度不錯。
而人保i無憂重疾險的等待期只有90天，比同類重疾險等待期180天的時間要更短。
且人保i無憂重疾險的投保靈活度還是蠻高的，體現在以下兩方面：
人保i無憂重疾險既可以提供定期保障，也可以保終身。
保民可以選保至70歲，也可以選擇保障終身，主要是看個人需求。
一般的重疾險是將中癥、輕癥列為必選責任，而人保i無憂重疾險把輕癥/中癥設為可選責任。
保民可以根據自己需求選擇是否附加，保障相對靈活。
人保i無憂重疾險最長支持分30年繳費，可以充分發(fā)揮保險杠桿作用，減輕繳費者的繳費壓力。
雖然人保i無憂重疾險有著以上優(yōu)勢，但是它也有著兩大致命的缺點！
輕中癥保障需捆綁附加；還有保障拓展性不強，沒有多余的可選責任。
人保保險公司工作總結匯總篇二
人保健康鐵甲小寶2號只支持少兒群體投保，投保年齡限制為出生滿28天-17周歲。
保障期限為1年，保證續(xù)保至被保人17周歲。
人保健康鐵甲小寶2號的計劃一提供200萬一般醫(yī)療和400萬危重疾病醫(yī)療保額，覆蓋疾病治療期間產生的門診、住院、手術等費用。
如未經社保報銷，保司扣除免賠額剩余費用，報銷60%。
人保健康鐵甲小寶2號的計劃二與計劃一不同的地方在于，計劃二還針對特需醫(yī)療提供保障，即我們認知的高端醫(yī)療。
人保健康鐵甲小寶2號支持被保人在二級及以上公立醫(yī)院的普通部、特需部、國際部以及vip部就醫(yī)，相關醫(yī)療費用照樣報銷。
此外，計劃二的一般醫(yī)療免賠額更高，達到萬，報銷門檻相對高一些。
而人保健康鐵甲小寶2號針對少兒群體提供的針對性保障，主要體現在少兒特疾保障上。
人保健康鐵甲小寶2號針對15種少兒特疾還提供1萬元的保險金，確診即賠。
且少兒群體高發(fā)的預防接種反映住院醫(yī)療，人保健康鐵甲小寶2號也同樣提供津貼保障，減輕被保人家庭經濟負擔。
總之，保障方面，人保健康鐵甲小寶2號覆蓋較廣，作為一款少兒百萬醫(yī)療險，也做到了交友針對性的為少兒群體提供保障，表現不錯。
人保保險公司工作總結匯總篇三
又一個月過去了，這已經是我接內勤工作的第6個月了，整整半年的時間，過的真的很快。在此期間，我非常感謝領導和同事對我的支持與幫助。在大家的幫助下，讓我盡快融入了到這個大家庭中，并成為這大家庭的一員，這個大家庭中的每個人都很有特色，有很多值得我去學習的地方。也許在別人看來，這只是一份繁瑣的內勤工作，但是我不這么認為，我反而覺得內勤工作很重要。這是一個服務崗位，是為大家庭中的每一個人服務的。因此，我嚴格要求自己，做好自己的本職工作。
首先是公司各銷售部門的銷售進度情況。一開始對這類報表，我很頭痛，確實不太理解其中的各項之間的關系，但是現在我已經很明了了，但在填寫數據的時候，我都很謹慎，小心，因為我知道，這類報表就是各部門的銷售人員跟領導證實自己銷售能力的一個強有力依據，所以容不得一點錯誤。因此一定要做到準確無誤，既讓領導對各部門的業(yè)務人員的能力水平有個了解，也讓領導對目前的銷售進度有了解，同時領導還可以根據這些報表發(fā)現現在市場的一些動蕩，以便來及時改變營銷策略。
然后是日常工作總結。作為一名銷售內勤，我很明白崗位的重要性，在工作的同時也能增強我個人的交際能力。銷售內勤是一個承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯系八方的重要樞紐，在處理一些繁瑣的日常事務時一定要有頭有尾，全程掌控，同時也要增強自我協(xié)調工作意識，把工作做到前面，給自己留下充足的時間去面對突發(fā)的事情。把工作做到前面是經理每次開會都會跟我說的話，我也慢慢的學會了，也體會到了其中無窮的好處。現在我每天早上來了，都會把每天的日程看一遍，然后一件一件的去做，把今天的事情全部做完，絕不拖到明天。做的多了，熟練了，自然就會節(jié)省出不少事件。如果有剩下時間，就把第二天需要做的事情也看看，能提前做的就都提前做好。我每天都會做備忘，有的事情可能是今天通知的，但是要兩天甚至三天以后才要做，所以我每天都會把事情記錄下來，第二天把基本工作做完，就看看今天有哪些事情需要做。這樣做事情有條有理，有計劃。
最后是我今后要努力的方向，也是我需要努力去填補的不足和缺陷。
首先，要加強自身的學習，多了解單位的整個運作流程，就算系統(tǒng)我不懂，單位的共享里面有sap系統(tǒng)的培訓視頻，有時間的時候就可以去看看。其次還要努力學習醫(yī)藥專業(yè)的知識及專業(yè)英語，我不能丟下我的英語，這是我的強項，我會盡量抽出時間去學習，去練習。另外，還要做到和其他各個部門良好的溝通，做領導的好助手!最后，用我們經理的話說。所有的事情就是四個字，勤能補拙。
有一句話說得好，時間就像海綿里的水，只要你擠總會有的。在以后的工作當中，我會揚長避短，做一名稱職的銷售內勤的同時，做一名合格的翻譯，不辜負自己，也不辜負領導對我的期望!
人保保險公司工作總結匯總篇四
甲方：__________________
乙方：__________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國保險法》、《保險代理人管理規(guī)定（試行）》等有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經協(xié)商一致，簽訂本保險代理合同。
第一條總則
（一）甲方委托乙方在甲方授權范圍內，以甲方的名義代甲方辦理個人人身保險業(yè)務，乙方在本合同有效期內，按照約定范圍從事代理活動所產生的保險責任由甲方承擔。甲方按本合同約定支付乙方代理手續(xù)費（傭金，下同）。本合同及相關文件內容均不直接或間接構成甲方與乙方之間有雇主與雇員關系。
第二條授權
（一）在本合同有效期內乙方可在_________市行政區(qū)劃范圍內以甲方名義招攬甲方開辦的適合個人投保的人身保險業(yè)務（具體險種見附件）、收取保險費及提供售后服務。
（二）甲方根據業(yè)務發(fā)展的需要可以對乙方代理的業(yè)務區(qū)域、險種及其他授權內容進行調整。
（一）乙方須在代理甲方收取保險費之后在保險費收據上簽字，且只能在收到保費之后才能開具收據。
（二）乙方不得為客戶墊繳保險費，乙方繳至甲方的保險費一律視為是由投保人繳納的。
（三）任何情況下，乙方均不得使用自己的姓名和賬戶收款。乙方應在_________個工作日內按甲方規(guī)定的方式將以甲方代理人身份收取的全部保險費及時繳至甲方，不得挪作他用。
第四條代理手續(xù)費的支付
（一）甲方根據乙方代理的保險費收入支付乙方代理手續(xù)費，具體支付標準由甲方按不同險種、不同繳費期限和不同繳費方式確定，并予公布。甲方根據業(yè)務發(fā)展需要可以統(tǒng)一對代理手續(xù)費標準進行調整，并予公布。
（二）代理手續(xù)費以人民幣現金或轉賬的方式支付。
（三）同時符合以下四個條件，乙方才有權要求甲方支付代理手續(xù)費：
1.投保單由乙方簽署姓名、代碼，并且經過甲方核保，甲方已據此簽出保險單。
2.甲方已收到相應的保險費。
3.乙方遵守代理合同的各項規(guī)定。
4.在本合同有效期內。
（四）出現本合同第五條第（五）款情況時，甲方不再支付乙方相關的代理手續(xù)費。
（五）不論本代理合同是否終止，投保人于簽收保險單后十日內要求解除合同或由于乙方的過錯致使投保人解除合同時，乙方無權獲得與所退還保險費相關的代理手續(xù)費，已領取的必須退還甲方。
第五條甲方權利
（一）簽發(fā)保險單，對乙方在授權范圍內招攬的保險業(yè)務具有最后確認權。
（二）有權制定和修改各項管理辦法和規(guī)章制度，隨時對代理手續(xù)費及其他待遇的有關規(guī)定進行修改與補充，并通知乙方。
（三）有權對乙方的代理活動進行監(jiān)督、管理、檢查，有權對乙方的工作情況進行考核和獎懲。
（四）有權代扣乙方應繳納的稅款。
（五）當客戶向甲方提出要求變更為其服務的代理人時，甲方有權將該客戶的保險單變更為由其他代理人或由甲方直接提供服務，并書面通知乙方。
第六條甲方義務
（一）按本合同第四條規(guī)定向乙方支付代理手續(xù)費。
（二）對乙方符合甲方要求并在授權范圍內招攬的業(yè)務承擔保險責任。
（三）向乙方提供開展代理業(yè)務所必需的證件、資料、單證及提供必要的幫助。
（四）依據《中國人壽保險公司個人代理人管理辦法（暫行）》為乙方提供有關待遇。
（五）為乙方提供必要的培訓。
第七條乙方權利
（一）在甲方授權范圍內從事人身保險代理活動。
（二）要求甲方支付代理手續(xù)費。
（三）要求甲方提供有關證件、保險單證和資料。
（四）要求甲方提供有關培訓。
（五）享受甲方提供的有關待遇。
第八條乙方義務
（一）應遵守甲方制定的與乙方代理業(yè)務相關的規(guī)章制度。
（二）為客戶提供收費、送單、咨詢、協(xié)助變更保險單和協(xié)助辦理理賠申領事宜等服務。
（三）努力維持現有業(yè)務。
（四）應達到甲方確定的最低業(yè)績標準。
（五）按時參加有關的培訓、會議和研討等活動。
（六）按照甲方的要求對活動和業(yè)績情況進行記錄。
（七）承擔與開展代理業(yè)務有關的一切費用。
（八）按甲方規(guī)定領取有關單證時履行簽收手續(xù)。
（九）不得與客戶串通，損害甲方利益。
第九條擔保
（二）在訂立本合同時，乙方還需提供兩個經甲方同意或認可的具有代為清償債務能力的公民或法人作為擔保人，與甲方訂立保證合同，作為本合同的從合同。
第十條合同解除與終止
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可提出解除本合同：
1.違反本合同規(guī)定，并造成嚴重后果。
2.不符合個人代理人條件，或喪失代理人資格。
3.達不到甲方培訓、業(yè)績考核的合同維持條件的要求。
4.有違法犯罪或嚴重損害甲方信譽行為。
5.對甲方有不誠實的欺騙行為。
6.法律規(guī)定的其他情形。
（三）有下列情形之一的，本合同的權利義務即行終止：
1.保證合同失效，從失效之日起1個月內又無新的擔保人。
2.乙方年滿60周歲。
3.乙方成為無行為能力或限制行為能力人。
4.法律規(guī)定的其他應當終止的情形。
（四）合同終止有關事宜
本合同終止后，乙方應立即按規(guī)定與甲方辦理交接手續(xù)，乙方應向甲方交回錢款、展業(yè)證書、本合同書、保險條款、單證、文件、手冊、其他印有甲方公司名稱的印刷品以及歸其保存的表格和文件，還應提交甲方需要的與甲方業(yè)務情況有關的臺賬和記錄（客戶記錄、資料）的復印件，不得再以甲方代理人名義從事任何活動。
第十一條違約責任
（一）乙方超出甲方授權范圍或在代理合同終止后仍以甲方名義進行的活動，除經甲方追認的以外由乙方自行承擔責任。
人保保險公司工作總結匯總篇五
一、思想態(tài)度方面
認真貫徹落實公司的發(fā)展指示，積極參加公司組織的各類培訓，并在空閑時間不斷地閱讀書籍來充實自己的精神，面對自己的崗位有著熱情的工作態(tài)度，始終以更高更好的標準要求自己的工作，具有強烈的責任和事業(yè)心。
二、工作任務方面
后勤工作大多都是一些較為瑣碎，但又相對重要的工作，今年上半年公司快速發(fā)展，新員工不斷加入，更是加劇了后勤的壓力。但我們并沒有因此而抱怨，而是抱著看到公司發(fā)展得越來越好的喜悅盡心盡力的為公司服務，先后增加了一批性能優(yōu)異的__辦公工具，并在公司內安裝了冰箱微波爐等等生活用具，方便了員工們的生活，獲得了一致的好評。同時我們還貼心的在公共區(qū)域準備了一些零食飲品，休閑鍛煉用具，讓員工們能夠享受舒適的生活將更大的精力放在工作上，為公司業(yè)績提升貢獻力量。
同時，我們對于今年上半年損壞的門窗、器械進行了更換維修，辦公環(huán)境的花草觀賞植物等也進行了修剪和打理，為公司創(chuàng)造了一個良好而優(yōu)美的環(huán)境。此舉有效的緩解了公司員工的視覺疲勞，間接減輕工作壓力，為公司員工身體和精神上的健康盡到了認真負責的態(tài)度。
三、工作當中的不足
1、后勤事務繁忙，偶爾會因為一些小事而導致脾氣不太好，跟員工有過幾次爭吵和不愉快的情況，雖然最終都友好的解決了，但始終證明了我對于個人控制能力還有一些不足的缺陷。
2、受限于閱歷和眼界，有些事情處理得并不盡人意，還有很多值得改進和學習的地方。
3、隨機應變能力還有所欠缺，幸好周圍同事可以集思廣益，查漏補缺。
但這并不能作為不去鍛煉自己應變能力的借口。
四、下一年的工作計劃
在下一年，后勤將以相比上半年更加優(yōu)質的服務和態(tài)度來面對公司的需求，努力為公司的向上發(fā)展提供充足的燃料動力，在改正上半年工作中不足的同時充分發(fā)揮出后勤人的勤勞能干和吃苦耐勞的精神，跟著公司越辦越好!