2017年國家公務員考試“北上廣”地區(qū)招錄分析

    一、機會多多：招錄人數(shù)數(shù)量可觀
    “北上廣”作為每年國考的“招錄大戶”， 以令人難以拒絕的“誘惑”吸引眾多報考者“蜂擁而至”，尤其是在2016國考中，北京以招錄2294人，占全國總招錄人數(shù)27817人的8.24%，位列各地招錄人數(shù)第一位，而廣東以2238人占全國總招錄人數(shù)的8.08%，位列第二位。從上圖中也可明顯看出，北京和廣東兩地從2014年，在招錄數(shù)量上呈平穩(wěn)上升趨勢，而上海市在2015年略有縮減后，在2016年大幅回暖。從“北上廣”招錄人數(shù)上來看，從2014年4654人，到2015年5018人，一直到2016年5399人，可以說，總體數(shù)量上是相當可觀的，考生面對如此眾多的崗位“美味”，如何不為之動心?
    二、大有可為：直入中央層級，起點高。
    “北上廣”作為我國“夢工場”的代名詞，是承載年輕一代奮斗夢想之地， 其在公務員機構(gòu)層級中的中央崗位，更是令人“難以拒絕”。尤其是作為我國政治中心的北京，在2016國考中，招錄中央層級的崗位就有1584人，達到總招錄中央層級崗位1625人的97%以上。從自身的職業(yè)生涯來講，步入中央層級的崗位，就意味著：起點高，能夠更加深入地接觸到政治核心，工作“高大上”，很有自豪感，而且中央層級的崗位也可以為考生提供得以施展“雄心壯志”更為廣闊的平臺，考生在崗位中積累到更為豐富的工作經(jīng)驗，為以后職業(yè)發(fā)展夯實堅實的基礎。
    三、重磅福音：近八成職位為應屆生大開“綠燈”
    從歷年高校畢業(yè)生的增長幅度來分析，2017年中國高校畢業(yè)生規(guī)?？赡軙_到800萬，巨大的基數(shù)也帶來了龐大的報考人群，大部分剛剛走出“象牙塔”的高校大學生，還來不及去迎接“難就業(yè)季”的沖擊，正在對未來的職業(yè)規(guī)劃一片茫然之際，“北上廣”的公務員招錄職位為廣大的大學畢業(yè)生帶來了“重磅福音”。2016國考“北上廣”總招錄5399人，對基層工作經(jīng)驗“無限制”的崗位就有4113人，占比達八成，2017國考的招錄規(guī)模預計與去年差距不大，這說明，大學應屆生進軍“北上廣”的公務員，不是“黃粱美夢”，而是完全可以實現(xiàn)的。希望有志于加入“北上廣”公務員隊伍的應屆畢業(yè)生們，從現(xiàn)在開始，整裝出發(fā)，開始戰(zhàn)斗吧!
    四、不拘一格降人才：各學歷層次都可“壯有所用”
    隨著國考招錄程序的日臻完善，對學歷的要求更為精細，更為針對各崗位的工作需求，“北上廣”的公務員招錄對學歷的要求也同樣如此。從2016國考來看，本科可報職位1592個，4166人，占總招錄職位和招錄人數(shù)近半數(shù)，碩士可報職位1442個，3157人，超總招錄職位和招錄人數(shù)半數(shù)以上，可以看出，本科學歷和碩士的考生是招錄主體，但是“北上廣”并沒有把其他學歷的考生 “排除在外”，反而以“不拘一格降人才”的寬廣胸懷招攬?zhí)煜隆坝⒑馈?，各學歷都可找到相應的崗位，施展自己的“抱負”，成就自己的夢想。
    

2017國考筆試優(yōu)惠套餐：知識增量，價格惠降

    
    
    
    
    
    
    
    

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