2017年4月自學(xué)考試《社會工作概論》章節(jié)復(fù)習(xí)題:第11章

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1. 社會工作
    a) 什么是社會工作:社會工作是在專業(yè)價值觀的指導(dǎo)下用專業(yè)的助人方法開展的專業(yè)助人活動。
    b) 社會工作產(chǎn)生發(fā)展的歷史條件
    i. 經(jīng)濟(jì)條件:工業(yè)革命及其引發(fā)的社會問題。
    ii. 制度條件:資本主義制度下存在眾多復(fù)雜的社會問題。
    iii. 組織條件:19世紀(jì)末20世紀(jì)初,英國出現(xiàn)許多民間社會服務(wù)組織,用于彌補(bǔ)政府救濟(jì)的不足,擴(kuò)大救濟(jì)范圍。
    iv. 文化條件:人道主義思想;宗教倫理思想。
    c) 社會工作的構(gòu)成要素
    l 社會工作者、受助者、社會工作價值觀、助人活動。
    d) 社會工作者
    i. 在助人關(guān)系中的作用與地位
    1. 社會工作者在助人過程中的作用
    l 在助人過程中,社會工作者與案主建立專業(yè)關(guān)系。專業(yè)關(guān)系包括:
    n 工作者與案主互相接納
    n 案主被告知整個過程
    n 社會工作者應(yīng)該讓案主感到尊重、溫暖、親切
    n 社會工作者與案主共同進(jìn)行目標(biāo)取向的活動
    n 社會工作者在助人中使自己成為案主生活中的重要角色。
    2. 社會工作者在助人過程中的地位
    l 居于主動的、支配的地位。因?yàn)樯鐣ぷ髡呤侵诉^程的發(fā)動者,它推動助人過程的運(yùn)行,并對助人過程的發(fā)展進(jìn)程和方向進(jìn)行控制。
    ii. 社會工作者的角色
    1. 服務(wù)提供者
    2. 支持者
    3. 倡導(dǎo)者
    4. 管理者
    5. 資源獲取者
    6. 政策影響人
    e) 社會工作的價值觀
    i. 西方社會工作價值觀的基本內(nèi)容
    l 從對案主、對社會環(huán)境以及對專業(yè)本身的價值理念來看:
    i. 對案主:尊重、平等、接納、個別化、案主自決等。
    ii. 對社會環(huán)境:公平與正義。
    iii. 對專業(yè)本身:敬業(yè)。
    ii. 價值觀念體系的評價標(biāo)準(zhǔn)
    1. 大多數(shù)成員相信其正確并毫無保留地接受;
    2. 經(jīng)過較長時間后仍能對專業(yè)有助益,提供專業(yè)使命指導(dǎo)和實(shí)務(wù)方向指導(dǎo);
    3. 鼓勵創(chuàng)新。
    iii. 產(chǎn)生的條件:宗教思想、社會福利思想、人道主義思想
    iv. 社會工作價值觀的總體界定
    l 價值觀是概括性的、對所期望的事物有情感因素在內(nèi)的、有其歷史起源與經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)、被一群體所共同認(rèn)定,同時也成為群體的行為規(guī)范。
    v. 西方社會工作價值觀建設(shè)中的倫理兩難
    1. 所說“兩難”,就是說社會工作者要在不相容的選擇中作決定,而無論選擇那一種,似乎都必須作一些犧牲。我們的選擇應(yīng)該被視為“痛苦的最小化”。
    2. 倫理上的兩難是指當(dāng)社會工作者面臨數(shù)個專業(yè)職責(zé)與價值上的沖突,必須決定何者優(yōu)先。
    3. 表現(xiàn):案主自決、保密、有限資源的分配等。
    vi. 我國社會工作價值觀建設(shè)的方法論與制約因素分析
    1. 構(gòu)建中國社會工作價值體系的方法論
    l 借鑒與創(chuàng)新
    l 批判與繼承
    l 綜合與發(fā)展
    2. 中國社會工作價值觀念體系構(gòu)建的影響因素分析
    l 缺少本土化的、系統(tǒng)的社會工作價值觀念體系。
    l 缺少職業(yè)化的社會工作領(lǐng)域。
    l 缺少專業(yè)學(xué)生接受價值觀的職業(yè)推動力。
    f) 社會工作理論
    i. 理論的功能
    1. 解釋人的行為與社會過程,確定社會工作者將要協(xié)助解決的問題的性質(zhì)與原因。
    2. 根據(jù)其對行為與社會問題的性質(zhì)與成因所做的解釋,設(shè)定社會工作過程的工作目標(biāo)。
    3. 提出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法與技巧。
    ii. 弗洛伊德精神分析理論
    1. 人格結(jié)構(gòu)理論
    2. 心理結(jié)構(gòu)理論
    3. 精神動力論
    g) 社會工作的專業(yè)方法
    i. 個案工作方法:心理社會治療法、人本主義治療法、行為主義治療模式、心理社會行為治療法
    ii. 小組工作方法
    iii. 社區(qū)工作方法
    iv. 社會工作行政:中國社會工作行政的“民政模式”
    2. 社會工作領(lǐng)域
    a) 社會工作領(lǐng)域與社會問題的關(guān)系
    i. 社會問題:社會學(xué)認(rèn)為社會上的大多數(shù)人遇到的某種問題,這些問題影響著他們的正常生活,因而需要改變的社會狀況;社會工作認(rèn)為,社會問題是指那些非純生理性的問題,即與社會因素有關(guān)的問題。
    ii. 社會問題是主要社會工作領(lǐng)域。
    iii. 社會工作領(lǐng)域隨社會問題的增多而擴(kuò)大。
    iv. 社會工作大于社會問題領(lǐng)域。
    b) 具體社會工作領(lǐng)域
    i. 按服務(wù)對象的生理和社會特征分類:兒童社會工作、少年社會工作、青年社會工作、老年社會工作。
    ii. 按服務(wù)對象遇到的困難分類
    1. 日常生活方面的問題
    2. 就業(yè)方面的問題
    3. 個人行為方面的問題
    iii. 以社會工作的特點(diǎn)分類:救助、幫助和發(fā)展。
    3. 社會福利制度
    a) 社會福利的功能
    i. 對公民個人:提高弱勢群體以及全體國民的素質(zhì),增強(qiáng)人的社會功能。
    ii. 對社會:促進(jìn)平等,增進(jìn)社會關(guān)系的和諧,提升社會的文明程度。
    iii. 對公民與社會的關(guān)系:改善公民與政府的關(guān)系。
    b) 社會工作是社會福利服務(wù)的傳遞體系
    c) 中國社會福利制度改革與社會工作的發(fā)展
    i. 改革以前我國的社會福利制度及其特點(diǎn):二元體制。