根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)文件規(guī)定和工作需要，南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會公開考核招聘18名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘對象和范圍
面向全國招聘完全符合本公告《公開考核工作人員崗位條件及要求一覽表》各項(xiàng)條件及要求，且在2017年7月31日前已獲得學(xué)歷及學(xué)位相應(yīng)要求的人員(見附件1)。
(二)基本條件
1、報考者應(yīng)同時具備的條件
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感。
(2)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
2、具有下列情形之一的，不列入本次公開考核聘用人選
(1)尚在試用期內(nèi)的;
(2)曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀(jì)律處分的;
(3)曾被開除公職的;
(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(5)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(6)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(7)南充市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;
(8)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
二、招聘崗位及名額
本次招聘均在本單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，使用全額撥款事業(yè)編制(具體崗位及名額見附件1)。
三、公開考核招聘程序
(一)報名和資格審查
1、報名時間：
2017年1月9日——2017年1月11日(上午8:30-11:30，下午3:00-6:00)。逾期不再補(bǔ)報。
2、報名地點(diǎn)：
南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)辦公樓230人事處辦公室(四川省南充市高坪區(qū)小龍鎮(zhèn)宏發(fā)路94號)。
聯(lián)系電話：0817—2702737,13699667969
(四)公示
經(jīng)考核和體檢合格者確定為擬聘人員，在南充人事考試網(wǎng)上(www.ncpta.gov.cn)向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、排名、擬聘用崗位，并公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，一經(jīng)核實(shí)不符合報考條件的，取消聘用資格。
在公示期間因自動棄權(quán)或因被舉報查實(shí)取消聘用資格而產(chǎn)生的空額，經(jīng)研究同意可按考核成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
四、審核確認(rèn)
公示期滿且無異議人員由招聘單位負(fù)責(zé)對報考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料(能證明完全符合公開直接考核條件的所有材料原件及個人檔案。擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書)報南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。逾期不能按要求提供上述材料的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。報送南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按我市有關(guān)規(guī)定程序報批及辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位書面通知為準(zhǔn))到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。
通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
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1.2016下半年南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘工作人員崗位條件及要求一覽表.xlsx
2.2016下半年南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院考核招聘工作人員報名信息表.docx
南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2016年12月31日