為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))規(guī)定，結(jié)合我校專(zhuān)業(yè)學(xué)科發(fā)展及人才缺口，特制定本方案。
一、學(xué)校基本情況
海南省衛(wèi)生學(xué)校是省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬的重點(diǎn)中等衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1977年，以行業(yè)為依托，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，現(xiàn)開(kāi)設(shè)有護(hù)理、涉外護(hù)理、助產(chǎn)、藥劑、中藥、農(nóng)村醫(yī)學(xué)、康復(fù)技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、中醫(yī)康復(fù)保健(中醫(yī)美容)、美容美體、眼視光與配鏡技術(shù)等專(zhuān)業(yè)，全日制在校生保持在6000名以上，是我省基層衛(wèi)生技能型人才的主要輸送基地。為了進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，計(jì)劃招聘23名人員，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員21名，管理人員2名。
二、指導(dǎo)思想和原則
1.堅(jiān)持工作需要，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。
2.按照公開(kāi)、公平、公正原則，嚴(yán)格把關(guān)、寧缺勿濫、擇優(yōu)聘用。
三、招聘對(duì)象和范圍
面向全國(guó)公開(kāi)招聘2016年8月31日前取得全日制本科學(xué)歷或碩士研究生學(xué)歷，并符合此次公開(kāi)招聘條件和崗位要求人員。
四、招聘條件、招聘的崗位和人數(shù)
(一)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為;
(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(4)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
(6)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;
(2)曾被開(kāi)除公職的;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(6)現(xiàn)役軍人;
(7)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
(二)招聘的崗位、人數(shù)和崗位條件(附件)
性別不限。35周歲以下即1981年6月2日至1999年6月1日期間出生人員，30周歲以下即為1986年6月2日至1999年6月1日期間出生人員，應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
經(jīng)省衛(wèi)生計(jì)生委和省人力資源和社會(huì)保障廳審批確定招聘方案后，在省政府、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生計(jì)生委、海南省人才招聘網(wǎng)、省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公告。
(二)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，由省衛(wèi)生學(xué)校人事科受理。
2.報(bào)名時(shí)間：2017年5月25日至6月2日(正常上班時(shí)間)
3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：海南省衛(wèi)生學(xué)校人事科(?？谑行阌^(qū)秀華路32號(hào))
電話0898-68661847(傳真)
郵箱:hnwxrsk@163.com。
4.報(bào)名要求：
(1)報(bào)名者須填寫(xiě)《海南省衛(wèi)生學(xué)校2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(考生可在我校網(wǎng)站上下載報(bào)名表填寫(xiě))。并帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證(往屆畢業(yè)生提供)、戶(hù)口本和相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份、需提供3張近期同底1寸免冠照片;原聘用合同未滿(mǎn)或未解除聘用合同人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(2)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
(3)外地報(bào)考人員可先將報(bào)名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過(guò)快遞的方式報(bào)名。
(4)請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，若是填寫(xiě)固定電話，清楚寫(xiě)明區(qū)號(hào)，以便隨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(三)資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開(kāi)考，達(dá)不到該比例的，則相應(yīng)減少或取消招聘計(jì)劃數(shù)。資格審查后，對(duì)符合報(bào)考條件的考生名單公布在省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站，無(wú)異議的發(fā)放筆試《準(zhǔn)考證》。
(四)組織考試
考試分為筆試、面試，筆試組織工作由第三方負(fù)責(zé)。
1.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間待定，具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
2.筆試方式、科目及內(nèi)容:
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。內(nèi)容以各招聘崗位的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)為主，兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試實(shí)行百分制，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試綜合情況劃定合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)?cè)谑⌒l(wèi)生計(jì)生委和海南省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公布。
3.面試事項(xiàng)
(1)面試內(nèi)容與形式：面試形式主要為試講，主要內(nèi)容為綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
(2)面試時(shí)間與地點(diǎn)：時(shí)間待定，地點(diǎn)為海南省衛(wèi)生學(xué)校。
(3)面試考官由本單位和邀請(qǐng)其他單位專(zhuān)家組成，其中本單位面試專(zhuān)家不超過(guò)40%。從筆試高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，不足1:3比例的，按(筆試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的)實(shí)際合格人數(shù)確定。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試之前，將對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審，經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
4.成績(jī)核算
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)綜合計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分。其中，筆試占50%、面試占50%。計(jì)算考生成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚦煽?jī)?cè)谑⌒l(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。
(五)體檢
根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，參加體檢人選名單在省衛(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。體檢由我校統(tǒng)一組織。體檢不合格和未按時(shí)體檢的或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，并相應(yīng)減少招聘計(jì)劃，不再遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
(六)公示
根據(jù)考試和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在省衛(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公示，公示7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，由學(xué)?；蚴⌒l(wèi)生計(jì)生委組織調(diào)查處理，結(jié)果報(bào)送省衛(wèi)生計(jì)生委和省人力資源社會(huì)保障廳。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
(七)聘用及入編
1.聘用入職
擬聘用人員確定后，我校在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省衛(wèi)生計(jì)生委審核后報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由我校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，簽署合同。
2.入編管理
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用人員的應(yīng)屆畢業(yè)生需在入職三年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)資格證及教師資格證，學(xué)校予以辦理入編手續(xù)。入職三年內(nèi)未按要求取得以上證書(shū)，合同自動(dòng)終止。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用人員的往屆畢業(yè)生需在入職三年內(nèi)取得教師資格證，學(xué)校予以辦理入編手續(xù)。入職三年內(nèi)未按要求取得教師資格證，合同自動(dòng)終止。
六、紀(jì)律要求
公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考試試題、領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況;參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相;應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。
公開(kāi)招聘工作接受省人力資源和社會(huì)保障、紀(jì)檢部門(mén)指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。
七、其他事項(xiàng)
本方案由海南省衛(wèi)生學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0898-68661847
監(jiān)察科電話：0898-68614806
點(diǎn)擊下載>>>
2017年海南省衛(wèi)生學(xué)校公開(kāi)招聘崗位表.xls
一、學(xué)校基本情況
海南省衛(wèi)生學(xué)校是省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬的重點(diǎn)中等衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1977年，以行業(yè)為依托，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，現(xiàn)開(kāi)設(shè)有護(hù)理、涉外護(hù)理、助產(chǎn)、藥劑、中藥、農(nóng)村醫(yī)學(xué)、康復(fù)技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、中醫(yī)康復(fù)保健(中醫(yī)美容)、美容美體、眼視光與配鏡技術(shù)等專(zhuān)業(yè)，全日制在校生保持在6000名以上，是我省基層衛(wèi)生技能型人才的主要輸送基地。為了進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，計(jì)劃招聘23名人員，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員21名，管理人員2名。
二、指導(dǎo)思想和原則
1.堅(jiān)持工作需要，德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。
2.按照公開(kāi)、公平、公正原則，嚴(yán)格把關(guān)、寧缺勿濫、擇優(yōu)聘用。
三、招聘對(duì)象和范圍
面向全國(guó)公開(kāi)招聘2016年8月31日前取得全日制本科學(xué)歷或碩士研究生學(xué)歷，并符合此次公開(kāi)招聘條件和崗位要求人員。
四、招聘條件、招聘的崗位和人數(shù)
(一)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為;
(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(4)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
(6)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;
(2)曾被開(kāi)除公職的;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
(6)現(xiàn)役軍人;
(7)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
(二)招聘的崗位、人數(shù)和崗位條件(附件)
性別不限。35周歲以下即1981年6月2日至1999年6月1日期間出生人員，30周歲以下即為1986年6月2日至1999年6月1日期間出生人員，應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
經(jīng)省衛(wèi)生計(jì)生委和省人力資源和社會(huì)保障廳審批確定招聘方案后，在省政府、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生計(jì)生委、海南省人才招聘網(wǎng)、省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公告。
(二)組織報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，由省衛(wèi)生學(xué)校人事科受理。
2.報(bào)名時(shí)間：2017年5月25日至6月2日(正常上班時(shí)間)
3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：海南省衛(wèi)生學(xué)校人事科(?？谑行阌^(qū)秀華路32號(hào))
電話0898-68661847(傳真)
郵箱:hnwxrsk@163.com。
4.報(bào)名要求：
(1)報(bào)名者須填寫(xiě)《海南省衛(wèi)生學(xué)校2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(考生可在我校網(wǎng)站上下載報(bào)名表填寫(xiě))。并帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證(往屆畢業(yè)生提供)、戶(hù)口本和相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份、需提供3張近期同底1寸免冠照片;原聘用合同未滿(mǎn)或未解除聘用合同人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(2)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
(3)外地報(bào)考人員可先將報(bào)名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過(guò)快遞的方式報(bào)名。
(4)請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，若是填寫(xiě)固定電話，清楚寫(xiě)明區(qū)號(hào)，以便隨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(三)資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開(kāi)考，達(dá)不到該比例的，則相應(yīng)減少或取消招聘計(jì)劃數(shù)。資格審查后，對(duì)符合報(bào)考條件的考生名單公布在省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站，無(wú)異議的發(fā)放筆試《準(zhǔn)考證》。
(四)組織考試
考試分為筆試、面試，筆試組織工作由第三方負(fù)責(zé)。
1.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間待定，具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
2.筆試方式、科目及內(nèi)容:
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。內(nèi)容以各招聘崗位的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)為主，兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試實(shí)行百分制，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試綜合情況劃定合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)?cè)谑⌒l(wèi)生計(jì)生委和海南省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公布。
3.面試事項(xiàng)
(1)面試內(nèi)容與形式：面試形式主要為試講，主要內(nèi)容為綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
(2)面試時(shí)間與地點(diǎn)：時(shí)間待定，地點(diǎn)為海南省衛(wèi)生學(xué)校。
(3)面試考官由本單位和邀請(qǐng)其他單位專(zhuān)家組成，其中本單位面試專(zhuān)家不超過(guò)40%。從筆試高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，不足1:3比例的，按(筆試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的)實(shí)際合格人數(shù)確定。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試之前，將對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審，經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
4.成績(jī)核算
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)綜合計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分。其中，筆試占50%、面試占50%。計(jì)算考生成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚦煽?jī)?cè)谑⌒l(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。
(五)體檢
根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，參加體檢人選名單在省衛(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公布。體檢由我校統(tǒng)一組織。體檢不合格和未按時(shí)體檢的或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，并相應(yīng)減少招聘計(jì)劃，不再遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
(六)公示
根據(jù)考試和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在省衛(wèi)生計(jì)生委和省衛(wèi)生學(xué)校網(wǎng)站公示，公示7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，由學(xué)?；蚴⌒l(wèi)生計(jì)生委組織調(diào)查處理，結(jié)果報(bào)送省衛(wèi)生計(jì)生委和省人力資源社會(huì)保障廳。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
(七)聘用及入編
1.聘用入職
擬聘用人員確定后，我校在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)送省衛(wèi)生計(jì)生委審核后報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由我校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，簽署合同。
2.入編管理
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用人員的應(yīng)屆畢業(yè)生需在入職三年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)資格證及教師資格證，學(xué)校予以辦理入編手續(xù)。入職三年內(nèi)未按要求取得以上證書(shū)，合同自動(dòng)終止。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用人員的往屆畢業(yè)生需在入職三年內(nèi)取得教師資格證，學(xué)校予以辦理入編手續(xù)。入職三年內(nèi)未按要求取得教師資格證，合同自動(dòng)終止。
六、紀(jì)律要求
公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考試試題、領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況;參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相;應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。
公開(kāi)招聘工作接受省人力資源和社會(huì)保障、紀(jì)檢部門(mén)指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。
七、其他事項(xiàng)
本方案由海南省衛(wèi)生學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0898-68661847
監(jiān)察科電話：0898-68614806
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2017年海南省衛(wèi)生學(xué)校公開(kāi)招聘崗位表.xls