最新雇傭月嫂合同通用

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    在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。
    最新雇傭月嫂合同通用篇一
    乙方(受聘人):
    家庭聯(lián)系地址:
    第一條:本合同于 年 月 日生效,期限 年,
    第二條 乙方工作崗位職責要求:
    1.寧城725臺打更(全天24小時)。
    2.每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛(wèi)生間,保持清潔衛(wèi)生。
    3、每晚睡前應檢查臺內(nèi)門窗是否關好。
    4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內(nèi),把好第一關。
    5、負責接收郵件、報紙雜志等外來物品。
    第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為 元/月。
    第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (三)被依法追究刑事責任的。
    第五條 在合同存續(xù)期間,由于乙方自身原因所導致的生病、死亡,甲方不負主要責任。
    第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    最新雇傭月嫂合同通用篇二
    一、甲乙雙方約定事項
    1.服務期限:
    (1)______年______月______日起至______年___月___日止,共計___天。
    (2)由于乙方工作特殊,需24小時對母嬰進行護理,為乙方健康,甲方安排乙方休息___天。
    3.服務內(nèi)容:
    (1)產(chǎn)婦:
    a.科學、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營養(yǎng),促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌;
    b.指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;
    e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復健康;
    f.隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。
    (2)嬰兒:
    a.科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要;
    b.安撫哭鬧嬰兒,呵護入眠等;
    d.做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染;
    e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。
    f.培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
    (3)其他:洗衣、買菜、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務。
    二、甲乙雙方的權利和義務
    1. (1)甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;
    (2)甲方有權要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。
    2. (1)按時向乙方支付服務費;
    ( 2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;
    (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
    (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
    4.(1)嚴格按服務內(nèi)容為甲方提供服務;
    (2)在工作時乙方需愛護甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。
    三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時,甲方有權立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:違反國家法律、法規(guī);不服從甲方合理工作安排的;未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不能勝任相應工作的;身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
    四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
    五、1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的,由乙方承擔相關責任,賠償甲方損失。
    2.乙方在服務期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方 自行負責。
    3.若乙方在服務期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。
    4.服務期結束后,如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應予以解答。
    六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
    七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    最新雇傭月嫂合同通用篇三
    乙方:
    身份證號碼:身份證號碼:
    家庭住址:家庭住址:
    聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
    一、服務時間
    乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人。
    二、服務費用
    服務費用為壹仟捌百元/月。
    三、服務內(nèi)容
    (一)照看老人
    乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。
    1、對老人要有愛心和耐心,要按時給老人吃飯、服藥。
    2、老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體,及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。
    (二)日常家居清潔
    1、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際情況自行安排,不強求。
    四、甲方權利和義務
    1、甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。
    2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形,有權隨時解除合同。
    3、甲方有義務按時支付服務費用。
    五、乙方權利和義務
    1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
    2、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧老人。
    3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
    4、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;
    5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外,甲方不負任何責任,乙方自負。
    6、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存,終止協(xié)議時取回。
    7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。
    六、合同的生效
    1、本合同自雙方簽字時生效。
    2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方:乙方:
    二oxx年月日二oxx年月日
    最新雇傭月嫂合同通用篇四
    乙方: 身份證號碼:
    1. 乙方的服務內(nèi)容主要包括:照看孩子,做家務,做飯,做清潔。
    2. 甲方按月付給乙方工資,試用期 元(一個月),第二個月工資 元月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿________年后,甲方可以適當給乙方獎勵。(特別說明:甲方應確保乙方每個月的工資,至于甲方給予的獎勵,全由甲方掌握,乙方無權干涉。)
    3.甲方向乙方提供正常食宿,做到平等待人、不岐視、不虐待,尊重乙方的人格和勞動,保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。
    4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
    5. 乙方要熱心工作,勤快,有責任心,有愛心,愛衛(wèi)生,積極主動多承擔事務,遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
    6.乙方不得擅自外出,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題乙方自負責任。
    7.乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權利扣除乙方當月工資。
    8.乙方要全心全意負責好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。
    9. 乙方突發(fā)急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費用應由乙方負責。
    10.如無正當理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責任應由違約方負責,并作相應的經(jīng)濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議,則應提前10天通知對方,并要妥善解決好相關事宜。
    1
    1.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。
    1
    2. 本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
    本協(xié)議為________年____月____日起到________年____月____日止,有效期為________年,如有必要可以續(xù)約。
    甲方簽名: 乙方簽名:
    ____日期:____日期
    最新雇傭月嫂合同通用篇五
    乙方(雇員):_________
    甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī),按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同。
    二、甲方根據(jù)工作任務需要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內(nèi)容及職責為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調整乙方的工作崗位。
    三、乙方的工作時間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
    四、經(jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發(fā)放。
    五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。
    六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期內(nèi),事假累計不得超過_________天,超過_________天,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴重的,甲方有權解除合同,并追究乙方的違約責任。
    七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。
    八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。
    (1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的;
    (2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;
    (3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (4)被依法追究刑事責任的。
    十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
    甲方(簽字):_________
    _________年____月____日
    乙方(簽字):_________
    _________年____月____日
    乙方(雇員):_________
    最新雇傭月嫂合同通用篇六
    乙方:
    丙方:
    一、合同內(nèi)容:
    乙方的服務內(nèi)容:主要包括以下內(nèi)容
    1、家務;2、看護嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);5、照顧老人(不能自理:男、女);6、看護病人(男、女);7、看護病人(半自理:男、女);8、看護病人(不能自理:男、女);9、醫(yī)院陪住;10、接送學生。
    合同期限: 年 月 日至 年 月 日止。
    工作地點:
    工作時間:
    二、丙方的權利和義務
    1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系,并保證家庭服務員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康。丙方已向甲方一次性收取家庭服務員手續(xù)費共200元整。
    2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服務員服務期屆滿,甲方將家庭服務員安全送回丙方,并確認家庭服務員服務期間內(nèi)的工資已結清及無其它勞務糾紛后,丙方如數(shù)把押金退還給甲方。
    3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資,屬雙方自愿行為,丙方不負責追回。丙方每月收取甲方家政服務務管理費150元。
    4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,丙方將視情況按期進行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓,并重新安排上崗。
    5、丙方應負責乙方人員的專業(yè)培訓,使其適合甲方的家庭需要。
    6、丙方應保證乙方的服務不得中斷。
    三、甲方的權利和義務
    1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_______元整。家庭服務員休息日每月不少于兩天,遇國家規(guī)定的節(jié)、假日,不能休息的,雙方協(xié)商,適當加薪。不得拖欠或扣發(fā)家庭服務員的工資。
    2、交納家庭服務員使用費及手續(xù)費后,一年內(nèi)免費享有正常更換三次家庭服務員的機會。
    3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身、財產(chǎn)的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。
    4、家庭服務員突發(fā)急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷,應適當負擔家庭服務員醫(yī)療、醫(yī)藥費用。
    5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。
    6、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。
    8、有權拒絕家庭服務員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話、電腦。
    9、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。
    10、發(fā)現(xiàn)家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回丙方,并解除合同。
    11、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為,或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同。
    四、乙方的權利和責任
    1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務項目,熱誠服務。
    2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于兩天,如需加班,有權同甲方協(xié)商,增加工資。
    3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產(chǎn)權利不受侵犯。
    4 安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。
    5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實屬實,送有關部門依法處理。
    6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。
    7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、丙各方的合法權益。
    8、合同期滿或中途解除合同,應回丙方報到,等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。
    五、其它
    1、簽定合同時,甲方應按規(guī)定交納家庭服務員服務費、手續(xù)費。家庭服務員服務費和手續(xù)費一律不退。
    2、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續(xù)。愿意繼續(xù)聘用原家庭服務員,請在7天內(nèi)到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協(xié)議,一但發(fā)生任何問題,丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。
    最新雇傭月嫂合同通用篇七
    身份證號碼:
    乙方(被雇傭方):
    身份證號碼:
    一、甲乙雙方協(xié)定事項:
    1、服務期限:
    自年月日起至月日止共計天。
    2、服務費用:
    甲方向乙方支付服務費共計人民幣元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金元整,余款在服務終止日全額付清。
    3、服務內(nèi)容:
    1、產(chǎn)婦
    a、科學合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營養(yǎng),促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌。
    b、指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng),按需哺喂。
    c、協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰及傷口護理,防止細菌感染,指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動。
    d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,盡快恢復健康。
    2、嬰兒
    a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。
    b、為嬰兒洗澡、撫觸,增加與寶寶情感交流,促進嬰兒健康發(fā)育,及時為嬰兒更換衣物,尿布等。
    c、做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。
    d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。
    3、其他
    產(chǎn)婦及嬰兒的衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生。
    二、甲乙雙方的權利與義務
    1、甲方的權利
    (1)甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作。
    (2)甲方有權要求乙方提供正規(guī)月嫂證書以及身份證。
    2、甲方的義務
    (1)按時向乙方支付服務費。
    (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助。
    (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
    3、乙方的權利
    (1)甲方增加服務內(nèi)容以外的工作,乙方有權要求增加適當?shù)膱蟪辍?BR>    (2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
    4、乙方的義務
    (1)嚴格按照服務內(nèi)容為甲方提供服務。
    (2)在工作時,乙方需愛護甲方的財務。
    1、違法國家法律、法規(guī)。
    2、不服從甲方合理工作安排的。
    3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗。
    4、身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
    四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。
    1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。
    2、甲方以任何理由對乙方實施搜身,扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
    五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。
    雙方因履行合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
    六、本合同自甲乙雙方簽字后生效,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方:乙方:
    常住地址:常住地址
    聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
    最新雇傭月嫂合同通用篇八
    乙 方:
    身份證號:
    因本公司(日照商之星酒業(yè)有限公司)業(yè)務發(fā)展的需要,我公司與導購員雙方友好協(xié)商,本著平等自愿的原則,甲方同意聘用乙方為促銷員,達成合同條款如下。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    本合同有效期自: 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿即終止執(zhí)行。其中試用期時間為領取導購上崗證到甲方商品離開賣場轉移到名煙名酒柜組,之后轉為正式聘用。當因實際工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續(xù)訂或解除合同。
    經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)在甲方指定的山東濟南qwe購物廣場(以下簡稱qwe購物廣場)內(nèi)從事導購員工作。
    乙方根據(jù)甲方規(guī)定負責在qwe購物廣場從事以下幾項工作:
    1) 甲方在qwe購物廣場各種商品的銷售
    2) 甲方在qwe購物廣場各種商品的接貨、退貨和盤點
    3) 甲方商品的衛(wèi)生和商品陳列,保持場地和貨架的干凈整齊
    4) 及時傳達qwe購物廣場的各種信息給甲方,如活動促銷、店慶、場內(nèi)管理人員變動、競品信息等。切實做好溝通qwe購物廣場與甲方溝通的信息渠道。
    5) 其他qwe購物廣場需要的工作
    根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為:
    1) 基本工資:試用期為每天元,正式聘用期為每天元
    2) 提成:紅酒供貨價基礎上提%,洋酒供貨價基礎上提%(此提成按實際銷售部分提成,即采用實際銷售商品的供貨成本計算)
    1) 乙方應熱愛本職工作,忠于職守,接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌,不斷提高服務質量,爭創(chuàng)最佳服務,維護甲方的形象,在任何情況下都不得與顧客爭吵。
    2) 乙方應遵守甲方各項制度及員工守則,執(zhí)行甲方的業(yè)務工作流程。同時乙方在qwe購物廣場時應遵守qwe購物廣場的管理規(guī)定。如因乙方違反甲方工作制度和工作流程造成的損失應由乙方承擔。如因乙方違反qwe購物廣場的管理規(guī)定而造成甲方承受qwe購物廣場處罰的,此部分處罰應由乙方承擔或賠償。
    3) 乙方應嚴格執(zhí)行甲方的商品價格體系,落實甲方的銷售政策,按照甲方促銷活動規(guī)定使用贈品。如乙方盲目追求銷售提成濫用活動政策和促銷贈品,甲方有權扣除乙方此部分業(yè)務銷量,不予計算此部分銷售提成,并要求乙方賠償贈品。
    4) 乙方應遵守甲方與qwe購物廣場的考勤管理,如有請假需事先告知甲方商場業(yè)務負責人。乙方不得無故曠工、脫崗,如乙方無故曠工、脫崗一次罰款50元。
    5) 乙方應認真填寫甲方提供的“商場銷售明細記錄表”,配合甲方的統(tǒng)計分析工作。此“商場銷售明細記錄表”為甲方計算乙方工資和提成的重要工具。如因記錄不明確或不實造成銷售數(shù)據(jù)有誤的,后果由乙方承擔。
    6) 乙方應對自身崗位負責,保管并維護好甲方商品,防止出現(xiàn)商品丟失、破損、染污等。同時應及時整理排列貨架。如因乙方責任造成甲方商品丟失破損的,乙方應對甲方按照商超供貨價進行賠償。
    7) 乙方不得擅離職守,如發(fā)生因乙方擅離職守而不事先告知甲方并與甲方交接工作造成甲方損失的,應由乙方負責賠償。
    六、 合同解除
    1) 符合下列情況之一的,乙方可以解除本合同
    甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬
    2) 符合下列情況之一的,甲方可以解除除本合同
    乙方嚴重違反甲方和qwe購物廣場的管理規(guī)定,或有嚴重損害甲方利益的行為。
    乙方工作積極性和業(yè)績連續(xù)3個月下降的,造成甲方不能實現(xiàn)銷售利潤的。
    本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
    簽約雙方已讀懂上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    最新雇傭月嫂合同通用篇九
    乙方: 身份證號:
    經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、 合同期限
    甲方聘用乙方從事服務員工作,聘用期限為 ,時間為 年 月 日至 年 月 日。試用期為 。約定期滿,本合同自動終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。
    二、 工作時間
    (1)甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制度。
    (2)甲方給予乙方每月 天例休,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方部門合理安排。
    三、 甲方權利與職責
    (1)甲方支付乙方每月工資 ( )。
    (2)甲方負責乙方工作期間內(nèi)的食宿。
    (3)甲方保證為乙方提供完善的工作條件。
    (5)甲方有權根據(jù)乙方人員的勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調整。
    四、 乙方權利與職責
    (1)乙方必須身體健康,確保無任何傳染疾病。
    (2)乙方必須服從甲方管理安排,遵守甲方各項規(guī)章制度。
    (3)上班期間必須保持服裝和個人形象整潔。
    (4)乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
    (5)乙方由于自身原因要求解除合同時,必須提前 天通知甲方,給予甲方足夠的時間重新聘請?zhí)娲藛T,或由乙方推薦合適的替代人員,方可正式解除勞動合同,否則甲方有權扣發(fā)當月工資并要求乙方承擔由此造成的經(jīng)濟損失。
    五、 乙方有一系列情況甲方可解除合同
    (1)違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的。
    (2)聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的。
    (3)因病或因事不能完成工作的。
    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字后生效,兩份協(xié)議具有同等的法律效力。
    甲方代表人: 乙方:
    時間: 時間:
    最新雇傭月嫂合同通用篇十
    乙方:_______
    第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年或至有關工作業(yè)務結束,其中試用期至______年_____月______日止。
    如雙方需要,可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽勞務合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束,則合同應順延至有關工作和業(yè)務終止。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
    第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。
    第四條乙方每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。工作地點為:________。
    第五條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月(元/天)。
    第六條甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
    1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;
    2、乙方違反甲方管理制度的;
    3、雙方約定的其他情況。
    第七條甲方有權要求乙方應甲方提供真實的個人信息與相關證明。
    第八條甲方有權對有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
    第九條甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
    第十條乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
    第十一條甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
    第十二條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件和勞動保護措施。
    第十三條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
    第十四條工作期間,甲方為乙方購買商業(yè)保險一份,指定受益人為甲方。
    第十五條乙方在勞務期間,應遵守現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機密,不泄密,在其執(zhí)行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。
    第十六條甲方應為乙方提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由。
    第十七條乙方在工作期間、工作地點因作原因受到傷害根據(jù)致害原因及雙方的過錯責任劃分責任。如傷害因乙方自身原因或非因工作原因所致,甲方不承擔任何賠償責任。
    第十八條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務雇傭合同模板書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續(xù)。
    第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第二十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    (四)被依法追究刑事責任的。
    第二十一條本合同的附件如下:
    附件一《崗位職責書》;
    附件二甲方制定的《員工手冊》及有關規(guī)定。
    第二十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。雙方協(xié)商一致,可變更本協(xié)議有關內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字后生效。
    甲方:(簽字)_________________
    聯(lián)系電話:_________________
    _________年_____月_____日
    乙方:(簽字)_________________
    聯(lián)系電話:_________________
    _________年_____月_____日