2018黑龍江事業(yè)單位招聘工作人員，廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報名時間，切不要因為記錯打印準考證時間而耽誤您正?？荚嚕ё８魑蝗〉眉芽?。
根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》等文件精神，為進一步完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，拓寬選人用人視野，促進企業(yè)優(yōu)秀干部脫穎而出，經(jīng)阿城區(qū)委、區(qū)政府同意，決定在全區(qū)范圍內(nèi)公開選聘阿城熱電廠廠長。
一、 公開選聘事宜
由區(qū)政府牽頭，成立區(qū)公開選聘領(lǐng)導小組，成員單位包括：區(qū)政府辦、區(qū)監(jiān)察委、區(qū)財政局、區(qū)工信局、區(qū)人社局,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)財政局。
二、公開選聘的職位
阿城熱電廠廠長1名，聘期3年。
三、選聘對象
面向社會公開招聘。
四、報名條件
1、大專及以上學歷。
2、十年以上國有企業(yè)工作經(jīng)歷。
3、曾任職國有企業(yè)廠長或副廠長。
4、1964年1月1日以后出生。
5、中級及以上職稱。
6、具有國有企業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉資本運作。
7、身體健康，能勝任高層管理工作崗位。
8、具有阿城區(qū)戶籍。
以下情況不得報名：正在受司法機關(guān)立案偵查、紀檢機關(guān)和監(jiān)察部門立案審查;受黨紀處分所規(guī)定的提拔使用限制期未滿;受政紀處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;其他有關(guān)規(guī)定不得報考人員。
五、公開選聘工作程序
選聘工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、組織考察、討論決定、公示、聘任上崗的程序進行。
(一)報名
1、報名時間： 2018年3月28日-2018年4月3日。(上午8:30—11:30，下午13:30—17:00，雙休日除外)
2、報名地點：阿城區(qū)牌路大街361號阿城區(qū)財政局505室國資科。聯(lián)系人：賈存所，聯(lián)系電話：0451-53722672，13199453987。
3、報名辦法：現(xiàn)場報名。按要求填寫《報名表》，并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、職稱證等相關(guān)佐證材料原件和復(fù)印件各1份，近期一寸免冠藍底彩色照片4張。
報名結(jié)束后，報名比例不得低于1：3，如低于該比例，將取消此次選聘。
(二)資格審查。由公開選聘領(lǐng)導小組統(tǒng)一對報名者進行資格審查。
(三)面試。資格合格人員全部進入面試階段。面試主要測試應(yīng)試者在領(lǐng)導能力素質(zhì)、個性特征等方面對選拔職位的適應(yīng)程度。面試考官七名。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，分為演講和指定提問兩部分，各占100分。演講內(nèi)容包括：簡明介紹個人基本情況，描述個人性格特點，表達競聘意愿;總結(jié)3年來的工作業(yè)績，進行個人條件與競聘職位適合度分析;闡述競聘職位工作要點、對阿城熱電廠歷史、發(fā)展、現(xiàn)狀的認識及對阿城熱電廠長遠規(guī)劃的戰(zhàn)略構(gòu)想等。時間為20分鐘以內(nèi)。演講結(jié)束后，由主考官進行提問，時間控制在10分鐘以內(nèi)。面試時間另行通知。
面試下一階段是組織考察，按面試總成績從高到低取前2名進入組織考察。
(四)組織考察。成立考察組，對應(yīng)聘者進行組織考察。
組織考察采取個別談話、查閱檔案、同考察對象面談等方法，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。
(五)討論決定
根據(jù)面試和組織考察的綜合情況，召開公開選聘領(lǐng)導小組會議，討論決定比例2:1，決定1名擬任人選。
(六)公示
擬任職人選進行公示，公示期五個工作日。
(七)聘任上崗
公示結(jié)束后，由阿城區(qū)財政局代表出資人同擬任人選簽訂《阿城區(qū)熱電廠廠長聘用合同》。
六、聘任管理
(一)實行聘任制。聘期三年，其中試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，繼續(xù)聘用;考核不合格的，解聘廠長職務(wù)。
(二)工資待遇面議。
(三)聘期屆滿考核合格后，由區(qū)財政局向區(qū)政府提出優(yōu)先聘任建議。
(四)組織人事關(guān)系調(diào)入阿城熱電廠。
七、紀律和監(jiān)督
公開選聘的《公告》、資格審查合格人員名單、面試人員名單、組織考察人員名單、擬任職公示人員名單，均通過阿城區(qū)政府網(wǎng)向社會公布，將公開選聘工作置于廣大干部群眾的監(jiān)督之下。在公開選聘過程中，區(qū)監(jiān)察委全程監(jiān)督，對干部群眾反映的問題，及時、認真查清，受理電話:53722124。對于違反工作紀律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴肅查處。實行公開選聘工作回避制度。在公開過程中有下列情況之一的，不得聘任：
1.偽造學歷、學位、培訓、獎勵等證書。
2.誹謗、誣告其他競聘人員。
3.拉攏、賄賂或威脅、恐嚇選聘工作人員。
4.有其他違法違紀行為。
八、其它未盡事宜經(jīng)公開選聘領(lǐng)導小組研究同意后執(zhí)行。
原標題：哈爾濱市阿城區(qū)公開選聘阿城熱電廠廠長公告
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阿城熱電廠廠長公開選聘報名登記表.doc
根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》等文件精神，為進一步完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，拓寬選人用人視野，促進企業(yè)優(yōu)秀干部脫穎而出，經(jīng)阿城區(qū)委、區(qū)政府同意，決定在全區(qū)范圍內(nèi)公開選聘阿城熱電廠廠長。
一、 公開選聘事宜
由區(qū)政府牽頭，成立區(qū)公開選聘領(lǐng)導小組，成員單位包括：區(qū)政府辦、區(qū)監(jiān)察委、區(qū)財政局、區(qū)工信局、區(qū)人社局,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)財政局。
二、公開選聘的職位
阿城熱電廠廠長1名，聘期3年。
三、選聘對象
面向社會公開招聘。
四、報名條件
1、大專及以上學歷。
2、十年以上國有企業(yè)工作經(jīng)歷。
3、曾任職國有企業(yè)廠長或副廠長。
4、1964年1月1日以后出生。
5、中級及以上職稱。
6、具有國有企業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉資本運作。
7、身體健康，能勝任高層管理工作崗位。
8、具有阿城區(qū)戶籍。
以下情況不得報名：正在受司法機關(guān)立案偵查、紀檢機關(guān)和監(jiān)察部門立案審查;受黨紀處分所規(guī)定的提拔使用限制期未滿;受政紀處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;其他有關(guān)規(guī)定不得報考人員。
五、公開選聘工作程序
選聘工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、組織考察、討論決定、公示、聘任上崗的程序進行。
(一)報名
1、報名時間： 2018年3月28日-2018年4月3日。(上午8:30—11:30，下午13:30—17:00，雙休日除外)
2、報名地點：阿城區(qū)牌路大街361號阿城區(qū)財政局505室國資科。聯(lián)系人：賈存所，聯(lián)系電話：0451-53722672，13199453987。
3、報名辦法：現(xiàn)場報名。按要求填寫《報名表》，并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、職稱證等相關(guān)佐證材料原件和復(fù)印件各1份，近期一寸免冠藍底彩色照片4張。
報名結(jié)束后，報名比例不得低于1：3，如低于該比例，將取消此次選聘。
(二)資格審查。由公開選聘領(lǐng)導小組統(tǒng)一對報名者進行資格審查。
(三)面試。資格合格人員全部進入面試階段。面試主要測試應(yīng)試者在領(lǐng)導能力素質(zhì)、個性特征等方面對選拔職位的適應(yīng)程度。面試考官七名。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，分為演講和指定提問兩部分，各占100分。演講內(nèi)容包括：簡明介紹個人基本情況，描述個人性格特點，表達競聘意愿;總結(jié)3年來的工作業(yè)績，進行個人條件與競聘職位適合度分析;闡述競聘職位工作要點、對阿城熱電廠歷史、發(fā)展、現(xiàn)狀的認識及對阿城熱電廠長遠規(guī)劃的戰(zhàn)略構(gòu)想等。時間為20分鐘以內(nèi)。演講結(jié)束后，由主考官進行提問，時間控制在10分鐘以內(nèi)。面試時間另行通知。
面試下一階段是組織考察，按面試總成績從高到低取前2名進入組織考察。
(四)組織考察。成立考察組，對應(yīng)聘者進行組織考察。
組織考察采取個別談話、查閱檔案、同考察對象面談等方法，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。
(五)討論決定
根據(jù)面試和組織考察的綜合情況，召開公開選聘領(lǐng)導小組會議，討論決定比例2:1，決定1名擬任人選。
(六)公示
擬任職人選進行公示，公示期五個工作日。
(七)聘任上崗
公示結(jié)束后，由阿城區(qū)財政局代表出資人同擬任人選簽訂《阿城區(qū)熱電廠廠長聘用合同》。
六、聘任管理
(一)實行聘任制。聘期三年，其中試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，繼續(xù)聘用;考核不合格的，解聘廠長職務(wù)。
(二)工資待遇面議。
(三)聘期屆滿考核合格后，由區(qū)財政局向區(qū)政府提出優(yōu)先聘任建議。
(四)組織人事關(guān)系調(diào)入阿城熱電廠。
七、紀律和監(jiān)督
公開選聘的《公告》、資格審查合格人員名單、面試人員名單、組織考察人員名單、擬任職公示人員名單，均通過阿城區(qū)政府網(wǎng)向社會公布，將公開選聘工作置于廣大干部群眾的監(jiān)督之下。在公開選聘過程中，區(qū)監(jiān)察委全程監(jiān)督，對干部群眾反映的問題，及時、認真查清，受理電話:53722124。對于違反工作紀律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴肅查處。實行公開選聘工作回避制度。在公開過程中有下列情況之一的，不得聘任：
1.偽造學歷、學位、培訓、獎勵等證書。
2.誹謗、誣告其他競聘人員。
3.拉攏、賄賂或威脅、恐嚇選聘工作人員。
4.有其他違法違紀行為。
八、其它未盡事宜經(jīng)公開選聘領(lǐng)導小組研究同意后執(zhí)行。
原標題：哈爾濱市阿城區(qū)公開選聘阿城熱電廠廠長公告
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阿城熱電廠廠長公開選聘報名登記表.doc