銀行監(jiān)事會年度工作計劃

字號:

    當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質量。以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇一
    本公司及監(jiān)事會全體成員保證公告內容真實、準確和完整,沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。
    2019年,股份有限公司(以下簡稱“公司”)監(jiān)事會全體成員按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會議事規(guī)則》等規(guī)定和要求,謹慎、認真地履行了自身職責,依法獨立行使職權,以保證公司規(guī)范運作,維護公司利益和投資者利益。監(jiān)事會對公司經(jīng)營計劃、募集資金使用情況、關聯(lián)交易、公司生產經(jīng)營活動、財務狀況和公司董事、高級管理人員的履職情況、子公司的經(jīng)營情況進行監(jiān)督,促進公司規(guī)范運作和健康發(fā)展。
    2019年公司監(jiān)事會嚴格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會議事規(guī)則》和有關法律、法規(guī)的要求,從切實維護公司利益和廣大中小股東權益出發(fā),認真履行監(jiān)督職責。
    監(jiān)事會列席了2019年歷次董事會會議和股東大會,并認為:董事會認真執(zhí)行了股東大會的決議,忠實履行了誠信義務,未出現(xiàn)損害公司、股東利益的行為,董事會的各項決議符合《公司法》等法律法規(guī)和公司《章程》的要求。 監(jiān)事會對任期內公司的生產經(jīng)營活動進行了監(jiān)督,認為公司經(jīng)營班子勤勉盡責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中不存在違規(guī)操作行為。
    本報告期內公司監(jiān)事會共召開5次會議:
    (一)2019年4月16日,召開第四屆監(jiān)事會第十次會議,會議審議通過了以下議案:《公司2019年度監(jiān)事會工作報告》、《公司202019年度報告及摘要》、《公司2019年度財務決算報告》、《關于公司2019年度利潤分配的預案》、《關于續(xù)簽關聯(lián)交易協(xié)議的議案》、《關于聘任2019年度審計機構的議案》、《關于公司內部控制自我評價的報告》、《關于2019年為控股子公司提供連帶責任擔保的議案》。
    (二)2019年4月22日,召開第四屆監(jiān)事會第十一次會議,會議審議通過了以下議案:《2019年第一季度報告》。
    (三)2019年8月22日,召開第四屆監(jiān)事會第十二次會議,會議審議通過了以下議案:《2019年半年度報告》及《報告摘要》。
    (四)2019年16月24日,召開第四屆監(jiān)事會第十三次會議,會議審議通過了以下議案:《2019年第三季度報告全文》及《報告摘要》。
    (五)2019年12月22日,召開第四屆監(jiān)事會第十四次會議,會議審議通過了以下議案:《關于簽訂日常關聯(lián)交易協(xié)議的議案》和《關于調整部分日常關聯(lián)交易預計金額的議案》。
    公司監(jiān)事會結合本公司實際情況,通過聽取財務部門匯報、進行定期審計等方式,對公司本部、子公司的財務情況進行了檢查,強化了對公司財務工作的監(jiān)督。公司監(jiān)事會認為,公司及各子公司設有獨立的財務部門,有獨立財務賬冊,獨立核算,遵守《會計法》和有關財務規(guī)章制度。2019年的公司及各子公司財務管理規(guī)范,會計報表真實、準確地反映了公司及各子公司的實際情況。
    報告期內,公司相繼進行了對唐山有限責任公司增資擴股的項目、投資設立全資子公司濟寧有限責任公司等項目,相關投資均履行了相應的投資決策程序,科學嚴謹。
    本年報告期內,公司與關聯(lián)方的日常性關聯(lián)交易事項均通過了公司董事會、股東大會的審議,關聯(lián)交易中按合同或協(xié)議公平交易,沒有損害公司的利益。
    (一)本報告期內,監(jiān)事會成員認真履行職責,恪盡職守,通過列席董事會會議,對董事會履行職權、執(zhí)行公司決策程序進行了監(jiān)督。監(jiān)事會認為,公司董事會所形成的各項決議和決策程序認真履行了《公司法》、公司章程和董事會議事規(guī)則的規(guī)定,是合法有效的。
    (二)本報告期內,公司高級管理人員履行職務時能遵守公司章程和國家法律、法規(guī),以維護公司股東利益為出發(fā)點,認真執(zhí)行公司股東大會決議,履行誠信和勤勉盡責的義務,使公司運作規(guī)范,決策民主、管理科學、目標明確、不斷創(chuàng)新,取得了良好的經(jīng)濟效益,沒有出現(xiàn)違法違規(guī)行為。
    (三)監(jiān)事會認真審核了經(jīng)大信會計師事務所(特殊普通合伙)審計并出具無保留意見的2019年度財務報告等有關資料,認為報告客觀的反映了公司的財務狀況和經(jīng)營成果,公司2019年度實現(xiàn)的業(yè)績是真實的,成本控制效果顯著。
    (四)對公司內部控制自我評價的意見
    公司根據(jù)中國證監(jiān)會、深圳證券交易所的有關規(guī)定,按照公司實際情況,建立健全了覆蓋公司各環(huán)節(jié)的內部控制制度,保證了公司業(yè)務活動的正?;顒?,保護公司資產的安全和完整。公司內部控制組織機構完整,內部審計部門及人員配備到位,保證了公司內部控制重點活動的執(zhí)行及監(jiān)督充分有效。2019年公司沒有違反《上市公司內部控制指引》及公司內部控制制度的情形發(fā)生。監(jiān)事會認為,公司內部控制自我評價全面、真實的反映了公司內部控制的實際情況。
    股份有限公司監(jiān)事會
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇二
    今年以來,我行認真貫徹總分行經(jīng)營戰(zhàn)略調整的決策,堅持效益質量規(guī)模協(xié)調發(fā)展的方針,與時俱進,開拓創(chuàng)新,在注重業(yè)務發(fā)展的同時,強調風險防范和內控管理,倡導合規(guī)文化建設,使支行的各項業(yè)務上了一個新臺階,為完成年度目標任務奠定了堅實的基礎。在全行員工的共同努力下,xx年各項指標穩(wěn)健運行,取得了突出的經(jīng)營業(yè)績。xx年,各項業(yè)務完成情況較好,在分行均名列前茅。
    一各項指標完成情況
    已提前完成全年任務。其中儲蓄存款余額xx萬元,較去年新增xx萬元,完成全年任務的66%。對公存款xx萬元,較去年新增xx萬元,完成全年任務的154%;日均儲蓄存款余額xx萬元,較核定基數(shù)增xx萬元,完成任務的120%;對公日均存款余額xx萬元,較核定基數(shù)增xx萬元,完成任務的161%。
    2資產業(yè)務快速發(fā)展。xx自營貸款xx萬元,較去年新增xx萬元,其中個人資產業(yè)務xx萬元,較去年新增xx萬元,完成全年任務111%,對公資產余額xx萬元,較去年新增xx萬元。貼現(xiàn)累計發(fā)生額xx億元。
    3中間業(yè)務穩(wěn)步推進。全年實現(xiàn)中間業(yè)務收入近xx萬元,完成全年任務111%;完成國際結算量近xx萬美元;信用卡發(fā)卡xx張;期繳保險xx萬元,躉繳保險xx萬元。
    二總結xx年各項業(yè)務發(fā)展和管理,我們主要采取了以下工作措施
    (一)明確任務,早抓落實,為全年工作打基礎。
    支行在去年末就對xx年工作目標進行了規(guī)劃,明確負債新xx個億,對私存款xx億,對公存款xx億;資產新增xx億,個人資產xx億,公營貸款xx億。年初支行再次召開工作會,就xx度全年工作進行統(tǒng)一的部署和安排,對xx年取得的成績,行長室要求全行員工戒驕戒躁,防止“小富即安”的思想。同時,針對支行目標任務制訂了全面的考核制度,將分解到每位客戶經(jīng)理頭上,業(yè)績完成情況以郵件方式對全行進行每周每月每季通報,有效地激勵了客戶經(jīng)理的工作熱情。在分行開門紅競賽活動中,支行的負債業(yè)務個人資產業(yè)務在全分行均處于位置,取得較好成績。
    (二)強化市場營銷機制。
    1公司業(yè)務基礎營銷工作首先是抓新開戶,支行公司部年初即明確:每位對公客戶經(jīng)理每月必須新開有效戶達到x戶。從全年情況來看,支行共計實現(xiàn)新開戶xx戶,實現(xiàn)新戶存款新增xx萬元。其次是通過政府平臺,加強對周邊園區(qū)客戶的營銷力度,通過上門拜訪制訂理財方案等多種形式,積極宣傳我行對公產品。經(jīng)過長期的努力,取得了客戶的高度認可,已和多個優(yōu)質企業(yè)建立了合作意向。其中,xx區(qū)財政非稅收入專戶已經(jīng)成功開立,存款余額近xx個億。
    營銷和分層次營銷,注重基礎營銷中端客戶營銷大戶營銷并重。
    三是大堂營銷:大堂經(jīng)理將大廳精心布置,營造舒適的營業(yè)環(huán)境和溫馨的節(jié)日氣氛,狠抓服務,對前來辦理業(yè)務的客戶主動引導,對普通客戶主要介紹消費積分自助繳費消費有獎網(wǎng)上銀行等日常功能,使客戶在使用這些功能的同時感受到一卡通的方便。對中高端客戶主要介紹卡白金卡信用卡外匯寶電子銀行人民幣外幣的理財產品。通過平時存款有禮節(jié)假日行慶的抽獎活動來帶動自然增長,增添節(jié)日氣氛,聚集大堂的人氣。大堂是最有效的陣地營銷,安排客戶經(jīng)理輪流在大堂值班,對大廳的客戶進行梳理,達到提升的效果。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇三
    一年來,**公司監(jiān)事會依法履行了職責,認真進行了監(jiān)督和檢查。
    (一)報告期內,監(jiān)事會列席了20xx年歷次董事會現(xiàn)場會議,對董事會執(zhí)行股東大會的決議、履行誠信義務進行了監(jiān)督。
    責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為。
    (三)報告期內,監(jiān)事會認真開展各項工作,狠抓各項工作的落實。
    20xx年度,公司監(jiān)事會召開了四次會議,具體情況為:
    1、公司監(jiān)事會第二次會議于20xx年*月**日通過電話會議形式召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席唐小文主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《*有限公司監(jiān)事會議事規(guī)則》。
    2、公司監(jiān)事會第三次會議于20xx年*月**日在公司辦會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席來主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了及的議案。
    3、公司監(jiān)事會第四次會議于20xx年*月*日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司20xx年第一季度審計報告及其他專項報告》的議案。
    4、公司監(jiān)事會第五次會議于20xx年*月*日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司監(jiān)事會工作報告》的議案。
    二、監(jiān)事會獨立意見
    (一)公司依法運作情況
    報告期內,通過對公司董事及高級管理人員的監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《公司章程》及其他有關法律法規(guī)和制度的要求,依法經(jīng)營。公司重大經(jīng)營決策合理,其程序合法有效,為進一步規(guī)范運作,公司進一步建立健全了各項內部管理制度和內部控制機制;公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時,均能認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、《公司章程》和股東大會、董事會決議,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取。未發(fā)現(xiàn)公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司股東、公司利益的行為。
    (二)檢查公司財務情況
    報告期內,公司監(jiān)事會認真細致地檢查和審核了本公司的會計報表及財務資料,監(jiān)事會認為:公司財務報表的編制符合《企業(yè)會計制度》和《企業(yè)會計準則》等有關規(guī)定,公司20xx年年度財務報告能夠真實反映公司的財務狀況和經(jīng)營成果,北京京都會計師事務有限公司出具的“標準無保留意見”審計報告,其審計意見是客觀公正的。
    (三)檢查公司募集資金實際投向情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司使用募集資金的情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:本公司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資金,募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內,公司未發(fā)生實際投資項目變更的情況。
    (四)檢查公司重大收購、出售資產情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司重大收購情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司向*集團收購其擁有的有限責任公司60%的股權及其擁有的仿膳飯莊、豐澤園飯店、四川飯店之100%國有產權,程序合法,沒有對公司財務狀況和經(jīng)營成果產生較大影響。
    (五)檢查公司關聯(lián)交易情況
    報告期內,監(jiān)事會對公司發(fā)生的關聯(lián)交易進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為,關聯(lián)交易符合《公司章程》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定,有利于提升公司的業(yè)績,其公平性依據(jù)等價有償、公允市價的原則定價,沒有違反公開、公平、公正的原則,不存在損害上市公司和中小股東的利益的行為。
    (六)股東大會決議執(zhí)行情況的獨立意見
    報告期內,公司監(jiān)事會對股東大會的決議執(zhí)行情況進行了監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠認真履行股東大會的有關決議,未發(fā)生有損股東利益的行為。20xx年度,是公司上市后的第一個完整年度,也是落實公司“五年發(fā)展規(guī)劃”的初始之年。因此,監(jiān)事會將嚴格執(zhí)行《公司法》、《證券法》和《公司章程》等有關規(guī)定,依法對董事會、高級管理人員進行監(jiān)督,按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,督促公司進一步完善法人治理結構,提高治理水準。同時,監(jiān)事會將繼續(xù)加強落實監(jiān)督職能,認真履行職責,依法列席公司董事會,及時掌握公司重大決策事項和各項決策程序的合法性,從而更好地維護股東的權益。再次,監(jiān)事會將通過對公司財務進行監(jiān)督檢查、進一步加強內控制度、保持與內部審計和外部審計機構的溝通等方式,不斷加強對企業(yè)的監(jiān)督檢查,防范經(jīng)營風險,進一步維護公司和股東的利益。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇四
    一、堅持學習,不斷提高政治思想素質和工作本事。
    學則進,不學則退。時代要求我們必須堅持與時俱進,刻苦學習,在學習中汲取工作本事,汲取前進的動力,汲取創(chuàng)新的活力。僅有加強學習,才能使自我在思想上、理論上、業(yè)務上真正成熟起來,更好的搞好本職工作,保質保量的完成工作任務。我的工作準則就是“干一行、愛一行、精通一行、勤勤懇懇、踏踏實實”,這更加使我注重加強理論學習,注重學習黨的基本路線、方針政策、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及黨的十八大精神等。經(jīng)過學習,進一步增強了我的政治敏銳感,在具體事情面前能夠堅持清醒頭腦,立場堅定,處處以團體利益為重,先團體、后個人,思想逐步走向成熟。在生活中,進取向周圍領導和同事們學習,使自我的交際本事不斷提高,解決、思考問題逐步走向周全。
    二、認真履行崗位職責,努力完成各項工作任務。
    自工作以來,我堅決服從組織和領導的安排,克服各種困難,勤奮工作,較好地完成了各項工作任務。
    (一)兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守。平時,我進取主動地承擔起接送鈔的任務。在本職工作上,我覺得自我有許多需要學習需要加強的方面。所以,在開始工作時,除了認真學習我行相關業(yè)務操作書籍外,我還虛心的向周圍其他同事請教辦理業(yè)務中遇到的問題。更利用休息時間,學習其他柜臺的業(yè)務,以此使自我能盡快掌握全面的銀行業(yè)務,提高自我的業(yè)務素質。經(jīng)過平時的積累,我在調離原先的儲蓄柜臺,換做對公業(yè)務時,能很快的適應新工作,大大縮減了過渡的時間。同時我也刻苦練習操作系統(tǒng)等業(yè)務技能,使自我能夠擁有為客戶供給優(yōu)質、高效、快捷服務的本領。此刻以后的工作中,我必須要繼續(xù)堅持進取的'學習態(tài)度和創(chuàng)新意識,同時虛心的像其他同事請教經(jīng)驗,使自我能盡快的適應這個崗位,不辜負領導的期望。
    (二)把握全局觀念,進取支持、配合單位領導開展各項工作。認真落實支行各項工作要求,保質保量完成上級下達的各項工作任務;加強管理,搞好團結,凝聚士氣;進取參與制訂各項計劃和規(guī)劃,搞好分析和預測,合理提議,準確決策,促使我行各項業(yè)務健康、持續(xù)、快速的發(fā)展。認真履行崗位職責,充分發(fā)揮龍頭柜員的作用。首先是要合理安排臨柜人員現(xiàn)金業(yè)務,充份調動各員工的工作進取性,建立“分工明確、權責一致”的崗位職責制和工作質量考核制。創(chuàng)立良好的學習氛圍,組織內部員工學習業(yè)務知識、規(guī)章制度、政策法規(guī)等,開展多種形式的崗位練兵,提高內部員工的業(yè)務素質。
    (三)突出抓好業(yè)務規(guī)范操作和各項內控管理措施的檢查落實。銀行結算業(yè)務是一個高風險的部位,結算業(yè)務的內控建設應當被擺在極為重要的位置。從規(guī)范結算業(yè)務的柜面操作與加強管理兩方面入手,做好龍頭柜員即時、定期和不定期的自查,努力消除各種風險隱患,確保將結算部位風險降到最低限度。抓好重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)、重點時段的自律監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題立即督促糾正,并進取配合上級主管部門的監(jiān)管輔導。
    (四)提升服務理念,全面提高規(guī)范化服務水平。服務是銀行的生命線。每位員工都贊同這個理念,每一位員工都認識到這一點,促進服務的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增強我行在同業(yè)之間的競爭力。規(guī)范化服務這也是進取營銷的一個表現(xiàn)。提高了服務質量,能夠為客戶供給比其它銀行更加優(yōu)質和更具特色的服務,由此我們就能夠堅持良好的客戶資源。
    總之,以上就是__年個人工作總結報告。在工作中雖然取得了必須的成績,可是我離優(yōu)秀的銀行柜員要求還有必須的距離。在以后的工作中,我會進一步改善和提升自我,充分發(fā)揮自身特長和自我的主觀能動性和工作進取性,協(xié)調好各個方面關系,發(fā)揮自我最大的工作潛能。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇五
    一年來,__公司監(jiān)事會依法履行了職責,認真進行了監(jiān)督和檢查。
    (一)報告期內,監(jiān)事會列席了20__年歷次董事會現(xiàn)場會議,對董事會執(zhí)行股東大會的決議、履行誠信義務進行了監(jiān)督。
    (二)報告期內,監(jiān)事會對公司的生產經(jīng)營活動進行了監(jiān)督,認為公司經(jīng)營班子勤勉盡責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為。
    (三)報告期內,監(jiān)事會認真開展各項工作,狠抓各項工作的落實。
    20__年度,公司監(jiān)事會召開了四次會議,具體情況為:
    1、公司監(jiān)事會第二次會議于20__年_月__日通過電話會議形式召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席唐小文主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《____有限公司監(jiān)事會議事規(guī)則》。
    2、公司監(jiān)事會第三次會議于20__年_月__日在公司辦會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席___來主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《_____》及《_____》的議案。
    3、公司監(jiān)事會第四次會議于20__年_月_日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席___主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司20__年第一季度審計報告及其他專項報告》的議案。
    4、公司監(jiān)事會第五次會議于20__年_月_日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席__主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司監(jiān)事會____工作報告》的議案。
    二、監(jiān)事會獨立意見
    (一)公司依法運作情況
    報告期內,通過對公司董事及高級管理人員的監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《公司章程》及其他有關法律法規(guī)和制度的'要求,依法經(jīng)營。公司重大經(jīng)營決策合理,其程序合法有效,為進一步規(guī)范運作,公司進一步建立健全了各項內部管理制度和內部控制機制;公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時,均能認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、《公司章程》和股東大會、董事會決議,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取。未發(fā)現(xiàn)公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司股東、公司利益的行為。
    (二)檢查公司財務情況
    報告期內,公司監(jiān)事會認真細致地檢查和審核了本公司的會計報表及財務資料,監(jiān)事會認為:公司財務報表的編制符合《企業(yè)會計制度》和《企業(yè)會計準則》等有關規(guī)定,公司2020__年度財務報告能夠真實反映公司的財務狀況和經(jīng)營成果,北京京都會計師事務有限公司出具的“標準無保留意見”審計報告,其審計意見是客觀公正的。
    (三)檢查公司募集資金實際投向情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司使用募集資金的情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:本公司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資金,募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內,公司未發(fā)生實際投資項目變更的情況。
    (四)檢查公司重大收購、出售資產情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司重大收購情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司向___集團收購其擁有的____有限責任公司60%的股權及其擁有的仿膳飯莊、豐澤園飯店、四川飯店之100%國有產權,程序合法,沒有對公司財務狀況和經(jīng)營成果產生較大影響。
    (五)檢查公司關聯(lián)交易情況
    報告期內,監(jiān)事會對公司發(fā)生的關聯(lián)交易進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為,關聯(lián)交易符合《公司章程》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定,有利于提升公司的業(yè)績,其公平性依據(jù)等價有償、公允市價的原則定價,沒有違反公開、公平、公正的原則,不存在損害上市公司和中小股東的利益的行為。
    (六)股東大會決議執(zhí)行情況的獨立意見
    報告期內,公司監(jiān)事會對股東大會的決議執(zhí)行情況進行了監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠認真履行股東大會的有關決議,未發(fā)生有損股東利益的行為。20__年度,是公司上市后的第一個完整年度,也是落實公司“五年發(fā)展規(guī)劃”的初始之年。因此,監(jiān)事會將嚴格執(zhí)行《公司法》、《證券法》和《公司章程》等有關規(guī)定,依法對董事會、高級管理人員進行監(jiān)督,按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,督促公司進一步完善法人治理結構,提高治理水準。
    同時,監(jiān)事會將繼續(xù)加強落實監(jiān)督職能,認真履行職責,依法列席公司董事會,及時掌握公司重大決策事項和各項決策程序的合法性,從而更好地維護股東的權益。再次,監(jiān)事會將通過對公司財務進行監(jiān)督檢查、進一步加強內控制度、保持與內部審計和外部審計機構的溝通等方式,不斷加強對企業(yè)的監(jiān)督檢查,防范經(jīng)營風險,進一步維護公司和股東的利益。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    監(jiān)事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不得低于三分之一,具體比例由公司章程規(guī)定。下面是小編為大家整理的關于監(jiān)事會年度工作報告,希望對您有所幫助!
    監(jiān)事會年度工作報告1
    一、監(jiān)事會會議情況
    20__年,公司監(jiān)事會共召開了5次會議,會議情況如下:
    1、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度監(jiān)事會工作報告》;
    2、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度財務決算報告》;
    3、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年年度報告及其摘要》;
    4、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度利潤分配預案》;
    5、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》;
    8、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度內部控制評價報告》;
    11、《關于會計政策變更的議案》;
    12、《調整公司部分董事、監(jiān)事、高級管理人員薪酬》;
    13、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年第一季度報告全文及其正文》。
    1、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年半年度報告及其摘要》;
    3、《關于會計政策變更的議案》。
    2、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》。
    2、《關于為全資子公司海南凱美特氣體有限公司提供貸款擔保的議案》;
    3、《關于全資子公司岳陽長嶺凱美特氣體有限公司計提固定資產減值準備的議案》。
    2、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》。
    二、監(jiān)事會對報告期內公司有關情況發(fā)表的意見
    1、公司依法運作情況
    不存在有違反法律、法規(guī)、《公司章程》或損害公司利益的行為。
    2、檢查公司財務的情況
    經(jīng)核查,監(jiān)事會認為:
    (1)經(jīng)審核,監(jiān)事會認為董事會編制和審核湖南凱美特氣體股份有限公司20__年年度報告的程序符合法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定,報告內容真實、準確、完整地反映了上市公司的實際情況,不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。
    (4)公司本次年度報告經(jīng)致同會計師事務所(特殊普通合伙)審計,出具了標準無保留意見審計報告,監(jiān)事會認為,通過檢查公司20__年12月31日財務報告及審閱致同會計師事務所(特殊普通合伙)出具的審計報告,監(jiān)事會認為該事項符合公正客觀、實事求是的原則。
    3、20__年度利潤分配的預案
    經(jīng)致同會計師事務所(特殊普通合伙)審計,公司20__年度實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤51,887,485.84元,其中:母公司實現(xiàn)凈利潤33,474,869.63元,按公司章程規(guī)定提取10%法定盈余公積3,347,486.96元,加:年初未分配利潤208,499,911.66元。根據(jù)20__年度股東大會決議,公司20__年度權益分配方案為:以20__年12月31日總股本567,000,000股為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1.00元(含稅),共計派發(fā)現(xiàn)金人民幣56,700,000.00元,不送紅股。以公司總股本567,000,000股為基數(shù),資本公積每10股轉增股1股,資本公積轉增股本56,700,000股。公司期末實際可供股東分配的利潤181,927,294.33元,資本公積為35,292,624.58元。
    根據(jù)深圳證券交易所頒布的《中小企業(yè)板投資者權益保護指引》、《上市公司證券發(fā)行管理辦法》、《關于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定》等法規(guī)要求,結合公司20__年度盈利情況和后續(xù)資金安排,公司20__年度權益分配預案擬為:以20__年12月31日總股本623,700,000股為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利0.50元(含稅),共計派發(fā)現(xiàn)金人民幣31,185,000.00元,不送紅股。
    該利潤分配預案是結合公司20__年度盈利情況和后續(xù)資金安排基于公司實際情況作出的權益分配預案,不存在損害公司及其他股東,特別是中小股東的利益的情形,同意該項預案提交20__年度股東大會審議。
    4、公司收購、出售資產情況
    監(jiān)事會通過對公司20__年度報告期內交易情況進行核查,公司無收購、出售資產的情況。
    5、公司建立和實施內幕信息知情人管理制度的情況
    20__年,公司嚴格按照《內幕信息知情人登記管理制度》的要求,做好內幕信息管理與保密以及內幕信息知情人登記、管理工作,切實防范內幕信息知情人濫用知情權泄露內幕信息、進行內幕交易等違規(guī)行為的發(fā)生,公平地進行信息披露,維護了廣大投資者的合法權益。報告期內,公司未發(fā)生內幕信息知情人利用內幕信息從事內幕交易的情形。
    6、公司對外擔保情況
    (1)通過對公司控股股東及其關聯(lián)方占用公司資金情況和公司對外擔保情況進行認真的了解和查驗,報告期內,公司不存在控股股東及其關聯(lián)方占用公司資金的情況。
    (2)海南凱美特氣體有限公司作為公司的全資子公司,經(jīng)營情況穩(wěn)定,對其提供擔保有利于其業(yè)務發(fā)展,增強經(jīng)營效率和盈利能力,且對其提供擔保不會損害公司的長遠利益。
    7、公司關聯(lián)交易情況
    公司與關聯(lián)方四川開元科技有限責任公司設計服務、購買設備的交易遵循公允、公平、公正的原則進行,該關聯(lián)交易利用四川開元科技有限責任公司的技術與設備優(yōu)勢,符合公司的實際發(fā)展的需要,不存在損害公司及中小股東利益的情形,上述關聯(lián)交易對公司獨立性沒有影響。我們同意將該事項提交公司20__年度股東大會審議。
    8、債務重組等情況
    報告期內,公司無債務重組、非貨幣性交易事項,也無其他損害公司股東利益或造成公司資產流失的情況。
    9、檢查募集資金的使用情況
    公司嚴格按照中國證監(jiān)會、深圳證券交易所要求使用與存放募集資金,公司董事會編制的《20__年度募集資金存放與使用情況的專項報告》真實、準確。
    10、對公司內部控制自我評價的意見
    公司已建立了較為健全的內部控制體系,制訂了較為完善、合理的內部控制制度,公司內部控制組織機構完整,內部審計部門及人員配備齊全到位。公司內部控制制度符合中國證監(jiān)會、深圳證券交易所的有關規(guī)定及公司自身的實際情況,遵循了內部控制的基本原則,并得到了有效的貫徹和執(zhí)行,對公司經(jīng)營管理起到了有效的風險防范和控制作用。公司董事會出具的《20__年度內部控制評價報告》全面、真實、客觀地反映了公司內部控制的建立和運行情況。
    監(jiān)事會年度工作報告2
    一、報告期內公司監(jiān)事會具體工作情況
    1、報告期內公司共召開了次董事會會議,具體情況如下:
    (一)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第三次會議,審議并一致通過了《董事會工作報告》、《監(jiān)事會工作報告》、《公司報告及摘要》、《財務決算與財務預算報告》、《關于利潤分配的議案》、《關于將超額募集資金用于補充流動資金的議案》、《關于用部分閑置募集資金暫時補充流動資金的議案》。并對《公司報告及摘要》、《關于將超額募集資金用于補充流動資金的議案》、《關于用部分閑置募集資金暫時補充流動資金的議案》三項議案分別發(fā)表了肯定意見。
    (二)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第四次會議,審議并一致通過了《公司一季度報告全文》及《一季度報告正文》,并發(fā)表了肯定意見。
    (三)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第五次會議,審議并一致通過了《關于兩名監(jiān)事辭職的議案》、《關于增補兩名監(jiān)事的議案》。
    (四)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第六次會議,審議并一致通過了《關于選舉監(jiān)事會主席的議案》。
    (五)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第七次會議,審議并一致通過了《公司半年度報告摘要》及《半年度報告正文》,并發(fā)表了肯定意見。
    (六)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第八次會議,審議并一致通過了《公司三季度報告全文》及《公司三季度報告正文》,并發(fā)表了肯定意見。
    (七)月日,公司一屆監(jiān)事會召開第九次會議,審議并一致通過了《關于用部分閑置募集資金暫時補充流動資金的議案》,并發(fā)表了肯定意見。
    2、報告期內,在公司全體股東的大力支持下,在董事會和經(jīng)營層的積極配合下,監(jiān)事會列席了歷次董事會和股東大會會議,參與公司重大決策的討論,依法監(jiān)督各次董事會和股東大會的議案和程序。
    3、報告期內,監(jiān)事會密切關注公司經(jīng)營運作情況,特別是在9月份以來,在宏觀經(jīng)濟不景氣的情況下,認真監(jiān)督公司財務及資金運作等情況,檢查公司董事會和經(jīng)理班子執(zhí)行職務行為,保證了公司經(jīng)營管理行為的規(guī)范。
    4、報告期內,監(jiān)事會對董事會提出的運用閑置募集資金暫時補充流動資金的提案進行了充分調查,董事會對資金的運用合法、合理,能夠積極運用現(xiàn)有資金實現(xiàn)更好的.經(jīng)營效益,并能在規(guī)定時間內將暫時使用到期的募集資金歸還到專戶內。
    5、報告期內,公司的內部控制制度得到了進一步完善,并能夠得到有效的執(zhí)行。
    二、監(jiān)事會的獨立意見
    1、公司依法運作情況
    公司監(jiān)事會成員共計列席了報告期內的13次董事會會議,參加了4次股東大會。對股東大會、董事會的召集召開程序、決議事項、董事會對股東大會決議的執(zhí)行情況,董事、經(jīng)理和高級管理人員履行職責情況進行了全過程的監(jiān)督和檢查。監(jiān)事會認為:公司董事會決策程序合法有效,股東大會、董事會決議能夠得到很好的落實,內部控制制度健全完善,形成了較完善的機構之間的制恒機制。公司董事、經(jīng)理及其他高級管理人員在的工作中,廉潔勤政、忠于職守,嚴格遵守國家有關的法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度,努力為公司的發(fā)展盡職盡責,在第四季度有效克服宏觀經(jīng)濟不景氣影響,圓滿完成了年初制定的各項任務;本年度沒有發(fā)現(xiàn)董事、經(jīng)理和高級管理人員在執(zhí)行職務時有違反法律、法規(guī)、《公司章程》或損害本公司股東利益的行為。
    2、檢查公司財務情況
    監(jiān)事會通過聽取公司財務負責人的專項匯報,審議公司年度報告,審查會計師事務所審計報告等方式,對公司的財務狀況和經(jīng)營成功進行了有效的監(jiān)督、檢查和審核。監(jiān)事會認為:本年度公司財務制度健全,各項費用提取合理,財務運作規(guī)范。具有證券業(yè)務資格的上海上會會計師事務所對公司的財務報告進行了審計,并出具了無保留意見的審計報告,該報告能夠真實地反映了公司的財務狀況和經(jīng)營成果。
    3、公司募集資金使用情況
    公司嚴格按照《募集資金管理辦法》對首次公開發(fā)行的募集資金進行使用和管理。公司根據(jù)需要將閑置資金用于補充流動資金,有利于降低經(jīng)營成本,拓展市場規(guī)模,提高募集資金使用的效率,符合公司業(yè)務發(fā)展的需要,且不存在變相改變募集資金用途的情況,本年度用閑置募集資金補充流動資金所涉及的資金額、使用期限也不存在影響募集資金投資計劃正常進行的情況,符合公司利益和全體股東利益的一致性。
    4、公司關聯(lián)交易情況
    報告期內,公司無關聯(lián)交易行為。
    5、公司對外擔保
    報告期內,公司無對外擔保行為。
    6、監(jiān)事會對內部控制自我評價報告的意見
    對董事會編制的公司控制自我評價報告、公司內部控制制度的建設及執(zhí)行情況,結各《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》之要求進行了審核,并在二屆二次監(jiān)事會決議上發(fā)表了如下意見:經(jīng)了解,公司已經(jīng)建立了較為完善的內部控制體系,并能夠得到有效的執(zhí)行,公司內部控制自我評價報告真實、客觀地反映了公司內部控制制度的建立及運行情況。
    在公司的工作中,公司監(jiān)事會將一如既往,為維護公司和股東的利益及促進公司的可持續(xù)發(fā)展繼續(xù)努力工作,更加有效的履行自己的職責,進一步促進公司規(guī)范運作。
    監(jiān)事會年度工作報告3
    根據(jù)《公司法》﹑《公司章程》賦予公司監(jiān)事會的職責,我受監(jiān)事會的委托,向股東大會做__年監(jiān)事會工作報告,請各位股東審議。
    一、監(jiān)事會會議情況:
    (一)報告期內,公司監(jiān)事會共召開了五次會議:
    1、__年7月25日,監(jiān)事會召開了本年度第一次會議,討論了公司資產被凍結及五萬元律師咨詢費用途的事宜。
    2、__年8月30日,監(jiān)事會召開了本年度第二次會議,討論關于建議董事會提前或按期召開本年度第二次股東會,向股東通報公司資產被凍結和虹波苑小區(qū)成立業(yè)主委員會等問題。
    3、__年12月5日,監(jiān)事會召開了本年度第三次會議,通報討論了公司中干會議關于追加一萬二工程款之事,監(jiān)事會認為工程款應該按合同辦,即使是因不可抗拒的因素要追加工程款,也希望董事會按照公司章程辦理,并建議召開臨時股東會決定追加工程款問題。
    4、__年1月8日,監(jiān)事會召開了本年度第四次會議,監(jiān)事會成員質詢和咨詢了一萬二工程的監(jiān)理劉老師,關于工程款追加和房屋保溫設計變更問題。劉老師說房屋保溫設計變更事先沒有通過他。
    5、__年4月10日,監(jiān)事會召開了本年度第五次會議,討論通過了《__年監(jiān)事會工作報告》,審議通過了關于向股東會會議提出《關于派監(jiān)事會代表列席經(jīng)營班子會議》的提案。
    (二)、報告期內,監(jiān)事會或監(jiān)事會召集人列席了公司本年度召開的一次董事會臨時會,三次董事會碰頭會。列席或參加了中層干部或班組長以上的骨干會。
    二、監(jiān)事會工作情況:
    1、公司依法運作情況
    公司的董事﹑經(jīng)理和高級管理人員基本能遵循《公司法》﹑《公司章程》行使職權;能夠按照上年度股東會上提出的'工作目標開展公司的經(jīng)營管理工作,各部門完成了董事會和經(jīng)營班子所制定的__年度經(jīng)濟責任指標。但是公司董事會和經(jīng)營班子沒有認真貫徹落實上年股東大會精神,沒有執(zhí)行上年股東會形成的關于《》、《》決議,對上年股東會上監(jiān)事會提出的關于對公司__年的三點建議不予重視,沒有嚴格按照公司法、公司章程的有關規(guī)定和相關程序進行工作和處理問題,公司董事會、經(jīng)營班子沒有從機制上、制度上、分配上下功夫,缺乏大膽管理的精神,公司董事會、經(jīng)營班子在對一些重大問題的處理和決策忽視股東的權益,從而使得公司工作成效不大,職工積極性不高,股東不滿意的狀況。
    2、檢查公司財務的情況
    從四川神州會計師事務所出具的公司__年度財務審計報告基本上反映了公司的財務狀況,報告表明:公司全年總收入3012500.82元,其中實現(xiàn)主營業(yè)務收入1625443.80元(公司本部收入為1350951.20元,物管公司經(jīng)營收入274492.60元),營業(yè)外收入1387057.02元。公司凈利潤為377218.58元(其中公司本部凈利潤為409039.11元,物管公司凈利潤為-31820.53元)。公司累計利潤(公司本部累計利潤,物管公司累計利潤)。監(jiān)事會通過檢查公司財務,查看公司會計賬簿和會計憑證,認為雖然公司報表完整,賬目清晰,但是公司財務不能完整真實反映公司的財務狀況。其原因是公司沒有統(tǒng)收統(tǒng)支。監(jiān)事會還對二級部門物管公司及物管公司的綜合科的財務進行了檢查。物管公司的財務決算報告通過了四川神州會計師事務所的審計,全年物管公司收入295923.02元(其中的100000.00元是茶樓交虹開公司的審計經(jīng)濟責任指標)。物管公司的財務仍然沒有完整真實的反映出物管公司收支情況,以收抵資的財務處理受到了神州會計師事務所審計人員的口頭警告。通過對物管公司及綜合科的財務檢查,咨詢有關主管領導,他都不知道綜合科有本獨立的已收抵支的帳。監(jiān)事會認為:物管公司的財務沒有做到統(tǒng)收統(tǒng)支,責任在公司領導,廣大股東要求公司財務統(tǒng)一的問題是在上次換屆時股東會上就提出來了,上年股東會上又形成了決議,由于公司董事會和經(jīng)營班子不執(zhí)行決議,不進行統(tǒng)一管理,使得一些部門和科室有資金進行二級部門甚至科室的分配,因而引起各部門之間科室之間的相互攀比,相互不平衡,由于分配制度的不健全,進而造成了公司職工之間、股東之間的不和諧。
    3、報告期內,公司投資情況和處置資產情況
    報告期內,公司對新辦的秀苑茶莊共投資了405674.25元;建設巷工程投資了265797.50元;東方明珠商鋪2間共計86.25平方米,投資金額789676.00元。固定資產的投資為公司的發(fā)展打下了基礎。
    總之,監(jiān)事會在__年的工作中,本著對全體股東負責的原則,盡力履行監(jiān)督和檢查的職能,竭力維護公司和股東的合法權益,為公司的規(guī)范運作和發(fā)展起到了一定的作用。但是,由于主客觀原因,監(jiān)事會的工作不盡人意。其主要原因:一是監(jiān)事會沒有很好完成上年股東會所提出的工作目標,監(jiān)事工作不夠大膽,監(jiān)督檢查不到位;二是由于公司的經(jīng)營和決策沒有分離,董事會與經(jīng)營班子是兩個班子一套人馬,相互不能形成制約和監(jiān)督,并且對一些重大問題沒有按照有關規(guī)定和相關程序通過會議的形式進行決策;三是經(jīng)營班子研究討論一些重大問題時,沒有監(jiān)事會代表列席有關會議,對一些問題的決策是否規(guī)范,是否正確,監(jiān)事不能很好的提出意見和建議,監(jiān)事會的工作常常處于被動的窘境。所以,監(jiān)事會認為,在過去的一年里,監(jiān)事會工作不能使股東滿意,有愧于全體股東對我們監(jiān)事會誠摯的信賴。在此,監(jiān)事會成員誠懇接受股東的批評。
    監(jiān)事會年度工作報告4
    一、報告期內公司監(jiān)事會的工作情況
    20__年度,公司監(jiān)事會一共召開了 8次會議,具體情況如下:
    議通過了如下決議:
    (4)《關于調整公司首次公開發(fā)行股票并上市方案的議案》。
    (1)《20__年度監(jiān)事會工作報告》;
    (2)《20__年度財務決算報告》;
    (3)《20__年度財務預算方案》;
    (4)《20__年度利潤分配預案》。
    3、公司第二屆監(jiān)事會第十一次會議于 20__年 5月 10日在公司會議室召開,審議通過了如下決議:《關于更正公司20_-20__年度財務報表的議案》。
    4、公司第二屆監(jiān)事會第十二次會議于 20__年 6月 15日在公司會議室召開,審議通過了如下決議:《關于審閱公司 20__年1-3月財務報表的議案》。
    6、公司第三屆監(jiān)事會第一次會議于 20__年 8月8日在公司會議室召開,審議通過了如下決議:《選舉深圳市銀寶山新科技股份有限公司第三屆監(jiān)事會主席的議案》。
    7、公司第三屆監(jiān)事會第二次會議于 20__年 9月 17日在公司會議室召開,審議通過了如下決議:《關于審議公司 20__年1-6月財務報表的議案》。
    (1)《關于審閱公司 20__年 1-9月財務報表的議案》;
    (2)《關于授權公司設立募集資金存放專用賬戶的議案》。
    二、監(jiān)事會對公司 20__年度有關事項發(fā)表的獨立意見
    1、公司依法運作情況報告期內,公司監(jiān)事會嚴格按照《公司法》、《公司章程》的規(guī)定,認真履行職責,積極參加股東大會,列席董事會會議,對公司20__年依法運作進行監(jiān)督,認為:公司董事會運作規(guī)范、決策程序符合《公司章程》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,忠實履行了誠信義務;公司不斷健全和完善內部控制制度;公司董事、高級管理人員均能認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、公司章程和股東大會、董事會決議,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè),沒有發(fā)現(xiàn)違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司利益的行為的情形。
    公司財務行為能夠嚴格執(zhí)行《企業(yè)會計準則》、《企業(yè)會計制度》及公司財務管理制度且運作規(guī)范,符合國家財務法律、法規(guī)的規(guī)定;大華會計師事務所出具的“標準無保留意見”的審計報告客觀公正;公司的財務報表真實客觀地反映了公司的財務狀況和經(jīng)營成果,沒有發(fā)現(xiàn)虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。
    公司 20__年年度報告的編制和審議程序符合法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定。
    3、檢查公司的關聯(lián)交易情況
    通過對公司 20__ 年度日常經(jīng)營行為的檢查,報告期內公司沒有發(fā)生關聯(lián)交易,不存在損害公司和非關聯(lián)股東利益的行為。
    4、檢查公司收購、出售資產情況
    報告期內公司沒有發(fā)生重大收購、出售資產的情況。
    5、審核公司內部控制情況公司已經(jīng)建立了較為完善的內部控制制度體系并能得到有效的運行。公司內部自我評價的報告真實,客觀地反映了公司內部制度的建設及運作情況。
    6、對外擔保情況及關聯(lián)方資金占用情況
    公司能夠嚴格控制對外擔保事項,沒有為本公司合并報表以外的投資企業(yè)(公司無參股投資企業(yè)),以及任何其他關聯(lián)方、任何法人、非法人單位或個人提供擔保情形。
    公司不存在大股東及其附屬企業(yè)占用公司資金的情況。
    7、對公司內部控制自我評價的意見
    《20__ 年度內部控制自我評價報告》真實、客觀地反映了公司內部控制的建設及運行狀況。監(jiān)事會對此無異議。
    20__年,監(jiān)事會將積極適應公司的發(fā)展要求,拓展工作思路,謹遵誠信原則,加強監(jiān)督力度,以切實維護和保障公司及股東利益不受侵害為己任,忠實、勤勉地履行監(jiān)督職責,扎實做好各項工作,以促進公司更好更快地發(fā)展。
    監(jiān)事會年度工作報告5
    一、20__年主要工作
    一年來,__公司監(jiān)事會依法履行了職責,認真進行了監(jiān)督和檢查。
    (一)報告期內,監(jiān)事會列席了20__年歷次董事會現(xiàn)場會議,對董事會執(zhí)行股東大會的決議、履行誠信義務進行了監(jiān)督。
    (二)報告期內,監(jiān)事會對公司的生產經(jīng)營活動進行了監(jiān)督,認為公司經(jīng)營班子勤勉盡責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為。
    (三)報告期內,監(jiān)事會認真開展各項工作,狠抓各項工作的落實。
    20__年度,公司監(jiān)事會召開了四次會議,具體情況為:
    1、公司監(jiān)事會第二次會議于20__年_月__日通過電話會議形式召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席唐小文主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《____有限公司監(jiān)事會議事規(guī)則》。
    2、公司監(jiān)事會第三次會議于20__年_月__日在公司辦會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席___來主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《_____》及《_____》的議案。
    3、公司監(jiān)事會第四次會議于20__年_月_日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席___主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司20__年第一季度審計報告及其他專項報告》的議案。
    4、公司監(jiān)事會第五次會議于20__年_月_日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席__主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司監(jiān)事會____工作報告》的議案。
    二、監(jiān)事會獨立意見
    (一)公司依法運作情況
    報告期內,通過對公司董事及高級管理人員的監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《公司章程》及其他有關法律法規(guī)和制度的'要求,依法經(jīng)營。公司重大經(jīng)營決策合理,其程序合法有效,為進一步規(guī)范運作,公司進一步建立健全了各項內部管理制度和內部控制機制;公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時,均能認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、《公司章程》和股東大會、董事會決議,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取。未發(fā)現(xiàn)公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司股東、公司利益的行為。
    (二)檢查公司財務情況
    報告期內,公司監(jiān)事會認真細致地檢查和審核了本公司的會計報表及財務資料,監(jiān)事會認為:公司財務報表的編制符合《企業(yè)會計制度》和《企業(yè)會計準則》等有關規(guī)定,公司20__年年度財務報告能夠真實反映公司的財務狀況和經(jīng)營成果,北京京都會計師事務有限公司出具的“標準無保留意見”審計報告,其審計意見是客觀公正的。
    (三)檢查公司募集資金實際投向情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司使用募集資金的情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:本公司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資金,募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內,公司未發(fā)生實際投資項目變更的情況。
    (四)檢查公司重大收購、出售資產情況
    報告期內,公司監(jiān)事會對本公司重大收購情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司向___集團收購其擁有的____有限責任公司60%的股權及其擁有的仿膳飯莊、豐澤園飯店、四川飯店之100%國有產權,程序合法,沒有對公司財務狀況和經(jīng)營成果產生較大影響。
    (五)檢查公司關聯(lián)交易情況
    報告期內,監(jiān)事會對公司發(fā)生的關聯(lián)交易進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為,關聯(lián)交易符合《公司章程》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定,有利于提升公司的業(yè)績,其公平性依據(jù)等價有償、公允市價的原則定價,沒有違反公開、公平、公正的原則,不存在損害上市公司和中小股東的利益的行為。
    (六)股東大會決議執(zhí)行情況的獨立意見
    報告期內,公司監(jiān)事會對股東大會的決議執(zhí)行情況進行了監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠認真履行股東大會的有關決議,未發(fā)生有損股東利益的行為。20__年度,是公司上市后的第一個完整年度,也是落實公司“五年發(fā)展規(guī)劃”的初始之年。因此,監(jiān)事會將嚴格執(zhí)行《公司法》、《證券法》和《公司章程》等有關規(guī)定,依法對董事會、高級管理人員進行監(jiān)督,按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,督促公司進一步完善法人治理結構,提高治理水準。
    同時,監(jiān)事會將繼續(xù)加強落實監(jiān)督職能,認真履行職責,依法列席公司董事會,及時掌握公司重大決策事項和各項決策程序的合法性,從而更好地維護股東的權益。再次,監(jiān)事會將通過對公司財務進行監(jiān)督檢查、進一步加強內控制度、保持與內部審計和外部審計機構的溝通等方式,不斷加強對企業(yè)的監(jiān)督檢查,防范經(jīng)營風險,進一步維護公司和股東的利益。
    ;
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇七
    轉眼20xx年又開始了還記得去年今時,時光飛逝。剛剛入行的甚至都沒有機會來寫這份述職報告,而此刻都算是行里的老員工了雖然只是這短短的一年,卻感覺我人生經(jīng)歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。
    在修水支行,我從事著一份最平凡也是最基層的工作——柜員。作為一名一線的員工,有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。而在銀行員工中,柜員又是直接應對客戶的群體,柜臺是展示銀行形象的窗口。柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而應對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到九銀人的真誠,感受到在銀行辦業(yè)務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的。我深切感受到自我肩負的重任,所以我要求自我每一天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自我進取的工作態(tài)度羸得顧客的信任。
    在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了不少客戶的贊賞。在做好柜面服務的基礎上,我們想方設法為客戶供給更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,僅有不完美的服務。所以在日常工作中,主管帶領我們進取刻苦鉆研新知識,新業(yè)務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。同時,我還能不斷學習銀行各項業(yè)務知識,進取利用工余時間加強對金融理論及業(yè)務知識的學習,不斷充實自我,對總行及支行下發(fā)的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業(yè)務工作本事、綜合分析本事、協(xié)調辦事本事、文字語言表達本事等方面,都有了必須的提高。
    1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應行業(yè)發(fā)展的需要。
    2、我將經(jīng)過多看、多學、多練來不斷的提高自我的各項業(yè)務技能。
    3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得提高的基礎。我要經(jīng)過實踐不斷的鍛煉自我的膽識和魄力,提高自我解決實際問題的本事,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,進取、熱情的對待每一件工作。
    今日,我們正把如火的青春獻給銀行,銀行也正是在這青春的交替中,一步一步向前發(fā)展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。作為一名成長中的青年,僅有把個人夢想與事業(yè)的發(fā)展有機結合起來,才能充分發(fā)揮自我的工作進取性、主動性和創(chuàng)造性,在開創(chuàng)銀行完美明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
    銀行監(jiān)事會年度工作計劃篇八
    20xx年,郵儲銀行xx街支行在市行、營業(yè)部的正確領導下,在人民銀行、銀監(jiān)局的關心與指導下,緊扣“從嚴管理、突出創(chuàng)新、和諧高效、科學發(fā)展”的主旋律,按照“效益領行、營銷立行、管理助跑”的總體工作思路,堅持資金營運和貸款營銷“兩條腿”走路的工作原則,真抓實干,各項業(yè)務得到了長足的發(fā)展,市場“蛋糕”逐步做大、做強,效益得到了切實提高,夯實了經(jīng)營基礎,取得了令人欣慰的業(yè)績。
    各項存款快速增長。6月末,各項存款余額達6800萬元,較年初增加3400萬元,完成年度計劃的 122.88 %。其中,儲蓄存款余額6400萬元,較上年末增加3400萬元,完成計劃的118.66%;對公存款余額600萬元,較上年末增加600萬元,完成計劃的52.27%。 ——各項貸款增勢強勁。12月末,各項貸款余額225萬元,比年初增加165萬元,增長 18 %,全年累計發(fā)放貸款285萬元,累計收回貸款185萬元。年末存貸比例為60.62%。
    銀聯(lián)卡業(yè)務發(fā)展迅速。6月末,今年累計發(fā)卡3056張,比上年增長10.99%;卡片存款余額10358.47萬元,比上年增長9557.79萬元;銀聯(lián)卡交易筆數(shù)6369筆。
    新設網(wǎng)點如期開業(yè)。根據(jù)郵儲銀行關于新網(wǎng)點成立的安排意見,對新成立郵儲銀行xx街支行進行了設備的購置、網(wǎng)絡線路的聯(lián)通、系統(tǒng)的安裝和調試、atm機安裝等工作,保證了郵儲銀行xx街支行的準時開業(yè)和業(yè)務的正常處理。
    隊伍建設不斷加強。一年來,班子成員以身作則,根據(jù)全市干部工作作風整頓的相關要求做好表率,開展了一系列文明規(guī)范服務活動,有力提升了員工的思想水平和綜合素質。對全體員工進行了執(zhí)行力和服務禮儀培訓。
    (一)抓業(yè)務,與時俱進創(chuàng)佳績
    抓存款,促資金實力增強。20xx年以來,全行牢固樹立細化市場、擴充總量、優(yōu)化結構、講求效益的資金組織工作總體目標,實現(xiàn)了存款份額增長和結構優(yōu)化的新突破。一是做到了任務早落實,計劃早安排。從存款的吸收、考核和資金的管理等方面及早進行了部署和實施,為各項目標和計劃任務的順利完成提供保障。二是調整存款結構,下大功夫抓儲存,努力增加市場份額。及時采集市、區(qū)金融機構存款數(shù)據(jù)進行對比分析,搞好市場調研,尋找發(fā)展差距,制定對應措施,加大儲存考核力度,使得全行的儲存份額迅速提高,存款穩(wěn)定性進一步加強。三是把穩(wěn)存增存作為抓存重點。利用郵儲銀行xx街支行的地理優(yōu)勢,采取“抓大額客戶資金,帶集體團隊攻關”的方式來吸收存款,定期不定期走訪市內各企事業(yè)單位以及個體私營單位,廣泛宣傳,聯(lián)系溝通,在組織資金、擴大資金方面做出了不懈的努力。
    抓貸款,促營銷力度加大。一是以雙贏為目標,加大扶持中小企業(yè)。20xx年,郵儲銀行xx街支行信貸工作緊緊圍繞和突出這一重心,扶持了一批信譽好、經(jīng)營好、效益好、前景好的優(yōu)質企業(yè)。至20xx年上半年,郵儲銀行xx街支行累計投放中小企業(yè)貸款10戶左右,金額達350萬元。二是以貸款業(yè)務擴展為方向,加大營銷力度。諸如公職人員擔保貸款、農戶聯(lián)保貸款及商戶聯(lián)保貸款等信貸產品,增加信貸資金扶持的覆蓋面和受益人群;至20xx年上半年,郵儲銀行xx街支行這幾類貸款品種的發(fā)放金額達千萬元以上,占營業(yè)部貸款余額的18.1%。
    抓財務,促經(jīng)營效益上升。注重經(jīng)濟核算,狠抓增收節(jié)支,提高經(jīng)營效益。從增收和節(jié)支兩個方面入手,以利息收入為主攻方向,超額完成了全年下達的財務計劃。加強對費用開支的管理,真正把費用用在“刀刃“上,降低經(jīng)營成本,節(jié)支效果明顯;在節(jié)支的同時,把財務工作重點放在增收上,年初就將收入任務分解下達到崗到人,嚴格按月考核、按季兌現(xiàn)。
    (二)重改革,開拓創(chuàng)新促經(jīng)營
    周密組織,創(chuàng)造改革良好氛圍。為使郵儲銀行xx街支行改革工作做到穩(wěn)步推進、有條不紊,結合郵儲銀行實際,明確了改革的指導思想、原則、目標以及改革的主要內容、實施步驟、方法和相關要求等,規(guī)范了操作程序,并組織召開了相關會議,從而統(tǒng)一了思想認識,增強了全體員工支持改革、參與改革的意識。
    (三)強管理,從嚴治行保穩(wěn)定
    完善制度建設,狠抓各項制度落實。在日常管理過程中,根據(jù)制度逐項檢查,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題,堅決按照制度規(guī)定進行落實,絕不姑息,切實加大了制度的執(zhí)行力度。
    落實安保責任,提高風險防范意識。把安保目標管理擺在重要位置,橫到邊,豎到底,不留死角,層層簽訂目標責任書,并實行風險責任制約機制,強化領導責任和全員參與意識,一級向一級負責。領導帶頭認真學習貫徹上級文件精神,定期研究部署保衛(wèi)工作,經(jīng)常深入基層開展安全檢查,時刻注意掌握轄內安全動態(tài),實現(xiàn)了全年安全無事故。
    強化內部審計,堅持治行從嚴原則。切實貫徹落實案件專項治理工作的一系列文件精神和要求,努力構建風險防范和案件治理的長效機制。對存款集中的大戶及資金來往頻繁的客戶重點抽查并進行了上門對賬,對所有開立的單位結算賬戶大額流動資金情況進行了全面排查,對內部控制制度建設及制度執(zhí)行力情況進行了全面的梳理自查。
    外部方面:郵儲銀行xx街支行經(jīng)濟總量較小,金融資源較為貧乏,結構單一,主導型、骨干型企業(yè)少,郵儲銀行郵儲銀行xx街支行面臨的發(fā)展大環(huán)境不容樂觀。內部方面:一是體制、制度建設還有待進一步加強。二是業(yè)務量小、創(chuàng)利能力低。三是內部管理還不夠規(guī)范,干部員工的積極性沒有得到充分發(fā)揮。四是科技創(chuàng)新支持力度不夠,創(chuàng)新步伐邁得不快,新業(yè)務品種推廣力度不夠。
    總體要求是:以黨的十七屆四中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照郵儲銀行三年發(fā)展規(guī)劃,以市場為導向,以防范風險為重點,以資本管理為中心,以發(fā)展為主線,以建立完善面向市場的考核機制為動力,以“依法合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營、穩(wěn)步發(fā)展”為理念,以提高綜合競爭力和經(jīng)營效益為目的。在風險可控的前提下,著力擴大資產規(guī)模,提高資產運行質量;著力拓展業(yè)務發(fā)展空間,提高經(jīng)濟效益、服務水平和贏利能力;著力建立和完善各項考核制度,調動全體干部職工積極性,激發(fā)經(jīng)營活力;著力加強精神文明建設、員工隊伍建設,提高員工素質,不斷增強綜合競爭能力,全力促進各項業(yè)務持續(xù)快速健康發(fā)展。
    與時俱進,高度關注經(jīng)濟金融形勢,做好調研分析。本著對企業(yè)、對客戶、對自身高度負責的態(tài)度,對當前經(jīng)濟金融形勢進行客觀判斷,隨時注意各項業(yè)務指標的變化情況,做好重點分析,盡量規(guī)避風險的發(fā)生。
    砥礪奮進,堅持不懈抓存增效,擴大市場份額。一是轉變觀念,改進認識,牢固樹立大存款、大發(fā)展的經(jīng)營思想。 二是立足濰城區(qū),把營銷區(qū)域向周邊擴展,把營銷觸角向鄉(xiāng)村延伸,進而擴展到全市, 實現(xiàn)儲蓄存款和對公存款的雙增長。特別是做好周邊經(jīng)濟情況的調查和分析工作,把營銷重點放在系統(tǒng)大戶上。三是繼續(xù)加大抓存考核力度,下達目標責任,實行按月考核,按季獎懲。
    穩(wěn)步邁進,加強內控制度建設,嚴防風險發(fā)生。一是規(guī)范制度化管理。通過建立健全制度,做到用制度約束人,用制度充實人,用制度引導人。開展“制度落實年活動”,狠抓制度執(zhí)行落實力度,嚴格按章辦事,增強執(zhí)行制度的自覺性。二是建立責任問責制。實行“誰主管,誰負責”的工作要求,建立第一責任人制度,以達到相互制約,預防風險的目的。三是加強內部制約。完善違規(guī)必究的處罰機制。資金計劃、會計賬務按照內部牽制、授權有限的要求,建立相互制約的工作流程。柜面業(yè)務做到經(jīng)辦、復核、授權三分開,相互監(jiān)督。四是加強安全風險防范。梳理全行各崗位的工作流程,逐項落實各項安保制度,切實做好各類預案和三防一保工作,確保全行安全經(jīng)營。
    奮起前進,整合網(wǎng)點資源,延伸服務范圍。進一步擴大機構覆蓋面,將服務范圍向濰城區(qū)周邊延伸。通過延伸服務范圍,進一步擴大規(guī)模,增加貸款投放量,有效解決小企業(yè)貸款難和難貸款問題。 ——團結勇進,培育企業(yè)文化,精心打造團隊精神。以“思想高起點、待人高素質、辦事高效率、處事高節(jié)奏、能力高水平”為目標,積極開展企業(yè)文化建設,創(chuàng)建一個誠信穩(wěn)健、創(chuàng)新高效、以人為本、追求卓越的新型城市郵儲銀行。一是要考核服務質量。將文明優(yōu)質服務納入員工考核機制進行嚴格考核。從服裝、衛(wèi)生、服務態(tài)度等各個方面入手,全面體現(xiàn)郵儲人的精神風貌。二是加強員工培訓。在支行范圍內開展“技術比武、專業(yè)培訓”工作。不斷提高服務質量、改善服務態(tài)度。積極將先進的技術引入經(jīng)營服務的全過程,為顧客開設各項方便、提供安全、高效的服務項目。三是構建企業(yè)團隊精神。引導員工樹立團結協(xié)作的作風,樹立以大局為重、互相理解、相互配合的團隊精神,全力打造精誠團結的員工隊伍。