2017年安徽省亳州市市屬國有企業(yè)招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年12月20日9：00至2018年1月10日16：00。在這里恭祝各位考生能夠順利、取得優(yōu)異成績！
為加強(qiáng)國有企業(yè)經(jīng)營管理，經(jīng)研究，決定面向全國公開招聘安徽省亳州市市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位
市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)4名：建安投資控股集團(tuán)有限公司、亳州文化旅游控股集團(tuán)有限公司、亳州交通投資控股集團(tuán)有限公司、亳州城建發(fā)展控股集團(tuán)有限公司各1名。
二、崗位職責(zé)
（一）組織企業(yè)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、企業(yè)預(yù)算管理，開展企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算執(zhí)行與控制等工作。
（二）負(fù)責(zé)資金管理、投融資管理、資本營運(yùn)等相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)推動(dòng)公司直接融資和間接融資工作。
（三）參與重大投資、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
（四）組織對(duì)投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
（五）完成公司交辦的其它工作。
三、資格條件
（一）政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，勤勉敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、金融政策和國有企業(yè)投融資相關(guān)知識(shí)，能夠自覺貫徹執(zhí)行有關(guān)國有資產(chǎn)監(jiān)管的法律、法規(guī)和條例；有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)、改革創(chuàng)新和市場(chǎng)應(yīng)變能力。
（二）年齡在45周歲以下（1973年1月10日之后出生），本科及以上學(xué)歷，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)能力，取得中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。
（三）除具有上述條件外，還需具有下列任職資格之一：
1.現(xiàn)任大中型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)，或財(cái)務(wù)管理部門正職3年以上或擔(dān)任子公司財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)3年以上；
2.市級(jí)以上金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理部門正職3年以上；
3.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位現(xiàn)任正科級(jí)職務(wù)滿3年或副處級(jí)職務(wù)及以上，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作。
有下列情形之一者，不予報(bào)名：
1.受過刑事處罰的；
2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的；
4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；
5.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；
6.其他不宜報(bào)名的。
四、招聘程序
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、綜合研判、資格復(fù)審、面試答辯、組織考察、確定人選和辦理聘任等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年12月20日9：00至2018年1月10日16：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名方式 ：報(bào)考人員登錄亳州市人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://pic02.newdu.com/uploads/202505/13/3像素，大小20—100kb），并掃描上傳以下資料（每個(gè)附件大小不超過2MB，附件名稱跟材料名稱需一致）：居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱或資格證書、工作經(jīng)歷證明材料、近年來主要工作業(yè)績（成果）材料原件（須注明制定人和證明人，包括實(shí)際案例、研究成果，并說明本人在工作中所起到的作用、完成情況和效益等）。BR 5951 報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
（二）綜合研判
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員對(duì)報(bào)名人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行分析研判，根據(jù)崗位匹配度，按一定比例確定面試答辯人員。
（三）資格復(fù)審
入圍面試答辯的人員按通知要求到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審，資格復(fù)審須提供報(bào)名所需的各類證件材料原件。資格復(fù)審合格的，參加面試答辯。具體時(shí)間另行通知。
逾期未參加資格復(fù)審或未按要求提供相關(guān)材料的視為自動(dòng)棄權(quán)。
（四）面試答辯
面試答辯重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的經(jīng)營決策水平、組織協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識(shí)水平以及對(duì)報(bào)考職位的適應(yīng)程度。
（五）組織考察
根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績。重點(diǎn)考察人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配度。
（六）確定人選和辦理聘用手續(xù)
綜合考察情況，按程序研究確定擬聘用人選，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
經(jīng)公示無影響聘用情形的，辦理聘任手續(xù)，試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘任。
五、薪酬待遇
實(shí)行年薪制，具體標(biāo)準(zhǔn)按照《亳州市市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理暫行辦法》（國資管〔2017〕21號(hào)）中市屬國有企業(yè)單位副職待遇執(zhí)行。
對(duì)外地來亳工作，符合《亳州市招才引智實(shí)施辦法》規(guī)定條件的，可以同時(shí)享受人才引進(jìn)的有關(guān)待遇。
招聘公告由亳州市市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。招聘工作由市委組織部、市人社局、市國資委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
報(bào)名咨詢電話：0558-5110397
監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-12380（轉(zhuǎn)2）
為加強(qiáng)國有企業(yè)經(jīng)營管理，經(jīng)研究，決定面向全國公開招聘安徽省亳州市市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位
市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)4名：建安投資控股集團(tuán)有限公司、亳州文化旅游控股集團(tuán)有限公司、亳州交通投資控股集團(tuán)有限公司、亳州城建發(fā)展控股集團(tuán)有限公司各1名。
二、崗位職責(zé)
（一）組織企業(yè)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、企業(yè)預(yù)算管理，開展企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算執(zhí)行與控制等工作。
（二）負(fù)責(zé)資金管理、投融資管理、資本營運(yùn)等相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)推動(dòng)公司直接融資和間接融資工作。
（三）參與重大投資、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
（四）組織對(duì)投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
（五）完成公司交辦的其它工作。
三、資格條件
（一）政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，勤勉敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、金融政策和國有企業(yè)投融資相關(guān)知識(shí)，能夠自覺貫徹執(zhí)行有關(guān)國有資產(chǎn)監(jiān)管的法律、法規(guī)和條例；有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)、改革創(chuàng)新和市場(chǎng)應(yīng)變能力。
（二）年齡在45周歲以下（1973年1月10日之后出生），本科及以上學(xué)歷，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)能力，取得中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。
（三）除具有上述條件外，還需具有下列任職資格之一：
1.現(xiàn)任大中型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)，或財(cái)務(wù)管理部門正職3年以上或擔(dān)任子公司財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)3年以上；
2.市級(jí)以上金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理部門正職3年以上；
3.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位現(xiàn)任正科級(jí)職務(wù)滿3年或副處級(jí)職務(wù)及以上，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作。
有下列情形之一者，不予報(bào)名：
1.受過刑事處罰的；
2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，仍在處分影響期限內(nèi)的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的；
4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；
5.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；
6.其他不宜報(bào)名的。
四、招聘程序
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、綜合研判、資格復(fù)審、面試答辯、組織考察、確定人選和辦理聘任等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年12月20日9：00至2018年1月10日16：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名方式 ：報(bào)考人員登錄亳州市人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://pic02.newdu.com/uploads/202505/13/3像素，大小20—100kb），并掃描上傳以下資料（每個(gè)附件大小不超過2MB，附件名稱跟材料名稱需一致）：居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱或資格證書、工作經(jīng)歷證明材料、近年來主要工作業(yè)績（成果）材料原件（須注明制定人和證明人，包括實(shí)際案例、研究成果，并說明本人在工作中所起到的作用、完成情況和效益等）。BR 5951 報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
（二）綜合研判
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員對(duì)報(bào)名人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行分析研判，根據(jù)崗位匹配度，按一定比例確定面試答辯人員。
（三）資格復(fù)審
入圍面試答辯的人員按通知要求到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審，資格復(fù)審須提供報(bào)名所需的各類證件材料原件。資格復(fù)審合格的，參加面試答辯。具體時(shí)間另行通知。
逾期未參加資格復(fù)審或未按要求提供相關(guān)材料的視為自動(dòng)棄權(quán)。
（四）面試答辯
面試答辯重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的經(jīng)營決策水平、組織協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識(shí)水平以及對(duì)報(bào)考職位的適應(yīng)程度。
（五）組織考察
根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績。重點(diǎn)考察人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配度。
（六）確定人選和辦理聘用手續(xù)
綜合考察情況，按程序研究確定擬聘用人選，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
經(jīng)公示無影響聘用情形的，辦理聘任手續(xù)，試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘任。
五、薪酬待遇
實(shí)行年薪制，具體標(biāo)準(zhǔn)按照《亳州市市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理暫行辦法》（國資管〔2017〕21號(hào)）中市屬國有企業(yè)單位副職待遇執(zhí)行。
對(duì)外地來亳工作，符合《亳州市招才引智實(shí)施辦法》規(guī)定條件的，可以同時(shí)享受人才引進(jìn)的有關(guān)待遇。
招聘公告由亳州市市屬國有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。招聘工作由市委組織部、市人社局、市國資委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
報(bào)名咨詢電話：0558-5110397
監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-12380（轉(zhuǎn)2）