總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
工青團婦工作總結篇一
一、社會團體應當按照章程的規(guī)定，在任期屆滿時進行理事及以上成員改選、法定代表人離任審計、變更登記或備案等工作。
二、社會團體的換屆選舉工作由理事會負責，也可成立由理事代表、監(jiān)事代表、黨組織代表和會員代表組成的換屆籌備組，負責提出工作計劃、提名候選人、籌備換屆材料、履行選舉程序等工作。
三、監(jiān)事（監(jiān)事會）對整個換屆選舉工作負有監(jiān)督責任。
四、社會團體負責人候選人要按照《天津市委辦公廳關于進一步加強社會組織黨的建設工作的實施意見》（津黨辦發(fā)〔2016〕18號）相關要求進行前期審核。
五、社會團體換屆選舉工作接受業(yè)務主管單位和登記管理機關的雙重指導和監(jiān)管；直接登記的社會團體換屆選舉工作接受登記管理機關的指導和監(jiān)管。行業(yè)協(xié)會商會要參照《天津市行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法》（津民發(fā)〔2016〕33號）相關要求完成換屆選舉工作。
（三）監(jiān)事（監(jiān)事會）候選人名單；
（四）會議議程；
（五）理事會工作報告；
（六）其他必要材料。
七、社會團體換屆大會履行以下程序：
（一）清點并宣布參會人數(shù)，符合章程規(guī)定的可以開會；
（二）聽取并審議上一屆理事會工作報告；
（三）聽取并審議上一屆理事會財務報告；
（四）聽取并審議新修訂的章程；
（六）不記名投票表決通過會費收費標準；
（七）表決通過新制訂或修改的內部管理制度；
（八）其他必要程序。
（一）《社會團體章程核準表》；
（二）社會團體章程(蓋騎縫章)；
（三）《社會團體負責人變動申請表》；
（四）《社會團體負責人備案表》；
（五）《社會團體監(jiān)事備案表》；
（六）法定代表人簽字并加蓋騎縫章的理事以上成員名單；
（七）法定代表人簽字并加蓋騎縫章的會議紀要；
（八）加蓋社團公章的法人證書副本復印件；
（九）其他必要入檔材料（兼職批復文件、特殊事項申報備案表等）。
九、涉及在職及退（離）休領導干部兼職的社會團體要按照中央及市委出臺的相關文件履行組織程序。
十、社會團體開展換屆選舉工作時，建議同步完成黨組織換屆工作。
工青團婦工作總結篇二
一、工會工作：
（一）加強各種學習培訓，提高工會干部職工的業(yè)務素質。
（二）關心職工生活，開展送溫暖活動。加強對困難職工、重病職工、退休職工的走訪慰問。
（三）組織各類文體活動，提高工會干部職工的整體素質，在機關內形成一種濃厚的文化氛圍。
二、共青團工作：
（一）發(fā)揮青年人思想敏銳、高、開拓意識強的特點，鼓勵青年在本職工作崗位發(fā)揮積極作業(yè)。
（二）開展青年文化活動。開展團員青年愛國主義教育活動，組織青年志愿者服務隊參加各種志愿者服務。
（三）加強團組織建設。健全團的組織、創(chuàng)新團的工作機制，發(fā)揮團組織的橋梁紐帶作用，積極為黨組織培養(yǎng)和輸送有用人才。
三、婦代會工作：
（一）組織婦女開展活動?！叭恕鼻昂蠼M織開展外出考察培訓活動，文化陣地窗口繼續(xù)爭創(chuàng)“文明示范崗”活動。
（二）維護婦女兒童合法權益，開展家庭成員平等教育，鼓勵婦女在家庭中勤勞、負重、尊老愛幼，樹立和諧的幸福家庭典型。
（三）做好育齡女職工計生工作的宣傳教育工作，做好系統(tǒng)內育齡婦女信息臺帳記錄，做好隨訪服務。
四、活動安排：
（一）
一、二月，開展送溫暖活動，慰問困難職工，慰問結對幫扶貧困家庭；建立工會會員檔案。召開工會委員會議，明確年度工作目標。
（二）三月，慶祝“三·八”婦女節(jié)，慰問女職工，組織婦女外出考察培訓活動。
（三）四月，組織一次全系統(tǒng)體育活動。
（四）五月，慶?！拔濉ひ弧眲趧庸?jié)，工會娛樂活動；組織團員青年進行愛國主義教育活動。
（五）六月，召開工會干部例會，討論有關工作；組織全體機關干部健康體檢。
（六）
七、八月，開展工會干部培訓學習及體育活動。
（七）九月，慶祝重陽節(jié)，安排退休人員活動。
（八）十月，慶?！皣鴳c節(jié)”活動。
（九）十一月，組織一次工會活動。
（十）十二月，慰問全體職工，辭舊迎新文藝活動，總結一年工作。
2015年1月2日
工青團婦工作總結篇三
（2015年 月 日xx協(xié)會第一次會員大會修訂通過）
第一章 總 則
第一條 本團體的名稱：xx協(xié)會
第二條 本團體的性質：由社會各界人士自愿參加組成的專業(yè)性、地方性、非營利性社會組織。
第三條 本團體的宗旨：自覺遵守國家憲法、法律、法規(guī)，遵守社會道德風尚，發(fā)揚人道主義精神，弘揚中華民族關愛的傳統(tǒng)美德，關心愛護幫扶社會弱勢群體，做好愛心慈善事業(yè)。
第四條 玉溪市民政局為本團體的業(yè)務主管單位和社團登記管理機關，本團體接受業(yè)務主管單位、社團登記管理機關的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條 本團體的住所：玉溪市高新區(qū)撫仙路61號。
第二章 業(yè)務范圍
第六條 本團體的業(yè)務范圍：
（一）開展安老、撫孤、助殘、助學、助醫(yī)、助困等社會各類關愛活動；
（四）積極主動參加年度檢查工作。
第三章 會員
（一）個人會員條件：
2、熱愛社會公益事業(yè)，以弘揚中華傳統(tǒng)美德，構建和諧社會為己任；
3、有加入本團體的意愿，積極參加本協(xié)會組織的社會公益事業(yè)活動，參加在本協(xié)會舉辦的周末學習班（每月不少于兩次）。
（二）團體會員：凡擁護本會章程，并符合下列條件的機關、企事業(yè)單位、群團組織、均可申請加入本會。代表單位會員或組織加入本會的應是該單位（組織）的法人代表或主要負責人。
單位會員條件：
2、在本單位經常性開展中華傳統(tǒng)美德教育及公益事業(yè)活動，熱心支持中華傳統(tǒng)美德教育事業(yè)。
第九條 會員入會的程序：
（一）提交入會申請書；
（二）填寫會員登記表；
（三）經本協(xié)會理事會討論通過成為正式會員；
（一）本團體的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加本團體組織的各項活動；
（三）獲得本團體教育服務的優(yōu)先權；
（四）對本團體工作的批評建議權和監(jiān)督權；
（五）入會自愿、退會自由； 第十一條 會員履行下列義務：
（四）按時參加本團體年會，按規(guī)定自覺交納會費（會費收取標準：
1、個人會員年交納會費 元；
（五）積極向本團體反映情況，提供有關信息和資料，積極與會員交流。
第十二條 會員退會應書面通知本團體，并交回會員證。會員如果 年不交納會費或不參加本團體活動的，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本團體的最高權力機構是會員大會，會員大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其他重大事宜。
第十五條 會員大會須有2／3以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條 會員大會每屆3年，因特殊情況需提前或延期換屆召開的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過一年。
第十七條 理事會是會員大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員大會負責。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執(zhí)行會員大會的決議；
（二）選舉和罷免理會長、副會長、秘書長；
（三）籌備召開會員大會(或會員代表大會)；
（四）向會員大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導本團體各機構開展工作；
（九）制定內部管理制度；
（十）決定其他重大事宜。
第十九條 理事會須有2／3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2／3以上表決通過方能生效。
（一）堅持黨的路線、方針、政策、政治素質好；
（二）在本團體業(yè)務領域內有較大影響；
（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
（六）熱愛慈善事業(yè)，具有完全民事行為能力。
第二十二條 本團體會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報社團登記管理機關審查批準同意后，方可任職。
第二十三條 本團體會長、副會長、秘書長任期3年為一屆，擔任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員大會2／3以上會員表決通過，并報社團登記管理機關審查并批準同意后方可任職。
第二十四條 本團體會長為本團體法定代表人。本團體法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。
（一）召集和主持會員大會；
（二）檢查會員大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本團體簽署有關重要文件。
第二十七條，本團體秘書長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會；
（二）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
（三）協(xié)調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（六）處理其他日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
工青團婦工作總結篇四
（一）掌握管理的內容
1、活動內容的管理
（2）特點：管理內容的思想性；管理目標的超前性；管理標準的同一性
2、活動形勢的管理
（1）群眾性文藝創(chuàng)作活動的管理：抓作品、抓活動、抓隊伍、抓成果
（2）群眾性文藝培訓、演出活動的管理
a 處理好培訓五環(huán)節(jié)
確定培訓項目；制定培訓計劃；落實培訓措施；精心組織培訓；檢驗培訓效果。
b 抓好演出活動的三項內容
活動內容的管理；演藝人員的管理：活動質量的管理。
（3）群眾性文化宣傳活動的管理：建立文化宣傳隊伍、疏通宣傳渠道、掌握宣傳技巧、抓好宣傳效果的評估。
（4）群眾性科普活動的管理：通過文藝載體進行管理、培養(yǎng)大眾對科學知識的興趣、擺脫愚昧、提高文明成都市根本任務。
（5）民間文藝活動的管理：依靠社會管理的方式管理、引導民間文化活動由非組織型向有組織型轉化、加強民間文化資源的收集、整理、搶救和改造工作。
3、活動組織的管理
（1）協(xié)調組織的管理
a 原則：群眾文化群眾辦，群眾文化群眾管
b 類別：
范圍：單項和綜合
時間：長期和臨時
形式：政府組成和社會各界聯(lián)合組成
c 主要職責：協(xié)調各方力量，搞好大眾文化工作
（2）群眾文化社團組織的管理
（二）熟悉群眾文化活動管理的特點
1、管理內容的綜合性
（3）管理效益的社會性：直接效益、間接效益，綜合的和多層次效益
2、管理范圍的廣泛性
工青團婦工作總結篇五
總會將制定《__市社會組織總會制度匯編》，編制《__市社會組織總會會員通訊錄》，編印《__市社會組織工作實務指南》等服務資料，并發(fā)布在公共信息服務平臺上，供會員檢索使用。
兩家媒體，指“__日報”和“__市廣播電視臺”。充分利用__本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚，負面新聞正面面對”的宣傳思路，樹立誠信、負責的社會組織形象，提高社會組織在__的知名度。一是在__日報開辟?？驅?，報道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進典型，突出社會組織的作用，擴大社會組織的影響;二是不定期在__市廣播電視臺做專題或新聞報道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
通過“兩家媒體、三個通道”全面推進做好總會的宣傳工作，加強社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個中心
一是籌建__市社會組織服務中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經具有基本條件，但欠缺獨力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計、法律、宣傳營銷等領域的專家團隊向他們提供咨詢服務，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建__市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進行評估。計劃以市行業(yè)協(xié)會為試點，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓
總會將開辦社會組織領導人才培訓班。為推進從業(yè)人員職業(yè)化，我們將分三批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進行定期培訓，提高工作人員的政策和服務水平。使其成為社會組織規(guī)范化管理的帶頭人。同時，實行持證上崗制度，要求社會組織專職人員在職業(yè)能力培訓后持證上崗，形成社會組織的專業(yè)骨干隊伍?？倳⒃谀陜确e極開展政策宣傳，號召社會組織嚴格執(zhí)行專職工作人員持證上崗制度，對會員單位實施持證上崗情況進行監(jiān)督。
四、開展四次活動
總會根據(jù)需要，結合各會員單位的實際，計劃每個季度至少開展一次社會組織服務活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總會成立大會和揭牌儀式的同時，舉辦社會組織服務周和社會組織發(fā)展高峰論壇。
總會還將以各種形式參與協(xié)辦社會活動，結合會員特點和群眾需求，深入社區(qū)組織開展各類社會服務活動。以擴大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的品牌。
五、設立專業(yè)委員會
為體現(xiàn)總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優(yōu)勢，發(fā)揮各會員單位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發(fā)揮重要作用，總會擬設立5個專業(yè)委員會，整合行業(yè)資源，形成合力，服務會員。專業(yè)委員會由各協(xié)會推薦組成，每個委員會設主任一名，副主任若干名。總會統(tǒng)籌協(xié)調，相關問題歸相關專業(yè)委員會負責，設定工作目標，定期開展活動。年底總會將組織各專業(yè)委員會了解各行業(yè)發(fā)展狀況，收集相關數(shù)據(jù)，進行課題研究，撰寫《__行業(yè)協(xié)會20__年度年鑒報告》。
一、指導思想
本年度黨支部以黨的精神和科學發(fā)展觀為指導，以第十_屆_會精神為基本內容，以從嚴治黨為主線，以彰顯我?！皭坌?、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設，努力做到師有所呼，我有所應，切實提高黨組織建設科學化水平，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為建設和諧校園提供思想和組織保證。
二、工作目標
1.加強學習型黨組織建設。強化學習意識，落實黨員和教職工理論學習制度，力求學習計劃完善、學習形式多樣、學習內容科學，學習實效明顯，進一步提高學習型黨組織建設水平。
2.加強黨支部建設，發(fā)揮教師黨員在教育教學工作中的先鋒模范作用。
3.加強黨風廉政建設。堅持推進作風建設，深入開展“廉潔從教”、“廉政文化進校園”等學習教育活動。厲行勤儉節(jié)約制度、黨務校務公開制度。
4.加強師德師風建設。教師黨員帶頭遵守并執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，與學校發(fā)展保持一致，做好穩(wěn)定工作。
5.積極配合、協(xié)助學校行政認真做好教育教學管理工作及學校重大事務組織指導工作。在工作中增強全體干部、黨員和教職工的責任意識，充分發(fā)揮黨支部在學校各項工作中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、工作要點
(一)以學習型黨組織創(chuàng)建為重點，切實加強黨組織思想建設
1.努力建設學習型黨組織
緊緊圍繞“貫徹精神，推動教育科學發(fā)展”的主題，認真落實黨支部學習制度和“三會一課”制度，每月兩次集中學習，扎實推進學習型黨組織建設。
2.豐富學習形式，創(chuàng)新學習方法
采用專題培訓、知識答題、召開專題組織生活會、發(fā)放學習資料等多種形式，把全校干部、黨員和教職工的思想和認識統(tǒng)一到學?？茖W發(fā)展上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)學校教育工作的目標任務上來。
3.堅持學習與實踐同步
黨支部組織安排全體黨員和教職工每月兩次學習，結合崗位工作實際，做到學習有計劃、有安排、有落實、有效果，引導廣大教職工立足崗位真學真用，提高自身政治理論和業(yè)務水平，增強用理論指導實踐的能力，以理論學習促進本職工作，以工作實績檢驗理論學習成效。
(二)加強師德建設，促進教師隊伍整體素質提高
1.加強干部隊伍建設：充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強班子的戰(zhàn)斗力。
2.加強黨員隊伍建設：圍繞“理想信念樹旗幟，師德師風做榜樣，教育教學成能手”的要求，以學習討論落實活動為契機，進一步發(fā)揮黨員隊伍在學校各項工作中的先鋒模范作用。
3.加強積極分子隊伍建設：入黨積極分子隊伍建設是發(fā)展黨員的基礎性工作，直接關系到發(fā)展黨員的質量。要加強對要求入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，確保發(fā)展^v^員的質量。
4.加強師德師風建設，打造一流教師隊伍。以彰顯我?！皭坌?、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強師德師風建設。一是制定和完善學校教職工職業(yè)道德考核實施細則;二是開展以“規(guī)范從教行為、弘揚高尚師德”為主題的教育活動，全面提高教師隊伍整體素質;三是以宣傳身邊教職工的優(yōu)秀事跡為著力點，傳播正能量;四是結合學生實際開展“愛心傳遞”活動。
(三)加強廉政教育，推進作風建設，大力維護教育良好形象
1.認真落實黨風廉政建設責任制。貫徹落實上級有關黨風廉政建設的部署要求，制定本校黨風廉政建設責任制目標管理計劃，著力解決黨員干部在思想作風、工作作風和黨性修養(yǎng)等方面存在的問題，真正做到講實話、出實招、辦實事、務實效，樹立教育系統(tǒng)良好的形象。
2.加強黨的自身建設：堅持“三會一課”制度，開展黨員民主評議;落實黨員發(fā)展機制，定期召開專題_________和組織生活會，認真開展批評與自我批評，提升黨組織的影響力和輻射力。
3.繼續(xù)開展“廉政文化進校園”教育活動。通過在全校組織豐富多彩的反腐倡廉宣傳教育活動，營造濃郁的校園廉政文化氛圍。
(四)發(fā)揮協(xié)調功能，調動積極因素，促進學校發(fā)展
1.加強對工會工作的領導。指導工會組織開展各項活動：作好教職工代表大會工作;做好困難職工的幫扶工作;開展好教職工文體活動;堅持校務、黨務公開。進一步強化工會職能，發(fā)揮工會在學校管理和教職工思想政治工作中的重要作用。
2.加強對共青團和少先隊工作的領導。共青團、少先隊要加強自身建設，緊緊圍繞學校中心工作創(chuàng)新性開展好活動，要以節(jié)慶日、團隊活動日和社會實踐活動為載體，努力促進學校德育工作的有效與科學開展。
3.認真做好離退休干部工作，發(fā)揮學校關工委的作用。積極落實老干部的生活待遇和政治待遇，充分調動離退休干部的工作積極性，攜手老同志共同做好關心下一代工作和學校的各項工作。
(五)豐富校園文化，發(fā)揮德育功效，創(chuàng)建文明校園
1.繼續(xù)加強校園環(huán)境建設，積極營造校園文化氛圍，切實提高校園文化的內涵質量。發(fā)揮好宣傳征地的作用，努力提高“國旗下講話”、專題講座、班級主題活動的質量，提升師生文明素養(yǎng)。
2.加強校園安全穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧校園。堅持學校安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的工作理念，認真做好學校安保工作，落實校園綜合治理措施，加強師生的人生安全、交通安全、食品安全、消防安全等教育，為師生營造一個安全、穩(wěn)定、有序的和諧校園。
總之，20__年學校黨建要力爭工作思路上有新拓展，工作內容上有新特色，只有強化政治意識、服務意識、改革意識，才能進一步提升我校黨建工作的新水平。我們將帶領全體黨員和教職工以昂揚向上的精神狀態(tài)，凝心聚力、真抓實干，為實現(xiàn)學校的更大發(fā)展而努力。
一、強化服務意識，依法履行社會組織登記管理職能。
二、繼續(xù)做好社會組織年檢工作。
按照市民政局部署，結合我區(qū)實際，繼續(xù)做好20__年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進行整改，通過年檢加強監(jiān)督管理，促進社會組織健康發(fā)展。年檢結束后，撰寫年檢分析報告，及時總結年檢工作情況。
三、深入推進社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點。
按照《關于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務社區(qū)建設。
工青團婦工作總結篇一
一、社會團體應當按照章程的規(guī)定，在任期屆滿時進行理事及以上成員改選、法定代表人離任審計、變更登記或備案等工作。
二、社會團體的換屆選舉工作由理事會負責，也可成立由理事代表、監(jiān)事代表、黨組織代表和會員代表組成的換屆籌備組，負責提出工作計劃、提名候選人、籌備換屆材料、履行選舉程序等工作。
三、監(jiān)事（監(jiān)事會）對整個換屆選舉工作負有監(jiān)督責任。
四、社會團體負責人候選人要按照《天津市委辦公廳關于進一步加強社會組織黨的建設工作的實施意見》（津黨辦發(fā)〔2016〕18號）相關要求進行前期審核。
五、社會團體換屆選舉工作接受業(yè)務主管單位和登記管理機關的雙重指導和監(jiān)管；直接登記的社會團體換屆選舉工作接受登記管理機關的指導和監(jiān)管。行業(yè)協(xié)會商會要參照《天津市行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法》（津民發(fā)〔2016〕33號）相關要求完成換屆選舉工作。
（三）監(jiān)事（監(jiān)事會）候選人名單；
（四）會議議程；
（五）理事會工作報告；
（六）其他必要材料。
七、社會團體換屆大會履行以下程序：
（一）清點并宣布參會人數(shù)，符合章程規(guī)定的可以開會；
（二）聽取并審議上一屆理事會工作報告；
（三）聽取并審議上一屆理事會財務報告；
（四）聽取并審議新修訂的章程；
（六）不記名投票表決通過會費收費標準；
（七）表決通過新制訂或修改的內部管理制度；
（八）其他必要程序。
（一）《社會團體章程核準表》；
（二）社會團體章程(蓋騎縫章)；
（三）《社會團體負責人變動申請表》；
（四）《社會團體負責人備案表》；
（五）《社會團體監(jiān)事備案表》；
（六）法定代表人簽字并加蓋騎縫章的理事以上成員名單；
（七）法定代表人簽字并加蓋騎縫章的會議紀要；
（八）加蓋社團公章的法人證書副本復印件；
（九）其他必要入檔材料（兼職批復文件、特殊事項申報備案表等）。
九、涉及在職及退（離）休領導干部兼職的社會團體要按照中央及市委出臺的相關文件履行組織程序。
十、社會團體開展換屆選舉工作時，建議同步完成黨組織換屆工作。
工青團婦工作總結篇二
一、工會工作：
（一）加強各種學習培訓，提高工會干部職工的業(yè)務素質。
（二）關心職工生活，開展送溫暖活動。加強對困難職工、重病職工、退休職工的走訪慰問。
（三）組織各類文體活動，提高工會干部職工的整體素質，在機關內形成一種濃厚的文化氛圍。
二、共青團工作：
（一）發(fā)揮青年人思想敏銳、高、開拓意識強的特點，鼓勵青年在本職工作崗位發(fā)揮積極作業(yè)。
（二）開展青年文化活動。開展團員青年愛國主義教育活動，組織青年志愿者服務隊參加各種志愿者服務。
（三）加強團組織建設。健全團的組織、創(chuàng)新團的工作機制，發(fā)揮團組織的橋梁紐帶作用，積極為黨組織培養(yǎng)和輸送有用人才。
三、婦代會工作：
（一）組織婦女開展活動?！叭恕鼻昂蠼M織開展外出考察培訓活動，文化陣地窗口繼續(xù)爭創(chuàng)“文明示范崗”活動。
（二）維護婦女兒童合法權益，開展家庭成員平等教育，鼓勵婦女在家庭中勤勞、負重、尊老愛幼，樹立和諧的幸福家庭典型。
（三）做好育齡女職工計生工作的宣傳教育工作，做好系統(tǒng)內育齡婦女信息臺帳記錄，做好隨訪服務。
四、活動安排：
（一）
一、二月，開展送溫暖活動，慰問困難職工，慰問結對幫扶貧困家庭；建立工會會員檔案。召開工會委員會議，明確年度工作目標。
（二）三月，慶祝“三·八”婦女節(jié)，慰問女職工，組織婦女外出考察培訓活動。
（三）四月，組織一次全系統(tǒng)體育活動。
（四）五月，慶?！拔濉ひ弧眲趧庸?jié)，工會娛樂活動；組織團員青年進行愛國主義教育活動。
（五）六月，召開工會干部例會，討論有關工作；組織全體機關干部健康體檢。
（六）
七、八月，開展工會干部培訓學習及體育活動。
（七）九月，慶祝重陽節(jié)，安排退休人員活動。
（八）十月，慶?！皣鴳c節(jié)”活動。
（九）十一月，組織一次工會活動。
（十）十二月，慰問全體職工，辭舊迎新文藝活動，總結一年工作。
2015年1月2日
工青團婦工作總結篇三
（2015年 月 日xx協(xié)會第一次會員大會修訂通過）
第一章 總 則
第一條 本團體的名稱：xx協(xié)會
第二條 本團體的性質：由社會各界人士自愿參加組成的專業(yè)性、地方性、非營利性社會組織。
第三條 本團體的宗旨：自覺遵守國家憲法、法律、法規(guī)，遵守社會道德風尚，發(fā)揚人道主義精神，弘揚中華民族關愛的傳統(tǒng)美德，關心愛護幫扶社會弱勢群體，做好愛心慈善事業(yè)。
第四條 玉溪市民政局為本團體的業(yè)務主管單位和社團登記管理機關，本團體接受業(yè)務主管單位、社團登記管理機關的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條 本團體的住所：玉溪市高新區(qū)撫仙路61號。
第二章 業(yè)務范圍
第六條 本團體的業(yè)務范圍：
（一）開展安老、撫孤、助殘、助學、助醫(yī)、助困等社會各類關愛活動；
（四）積極主動參加年度檢查工作。
第三章 會員
（一）個人會員條件：
2、熱愛社會公益事業(yè)，以弘揚中華傳統(tǒng)美德，構建和諧社會為己任；
3、有加入本團體的意愿，積極參加本協(xié)會組織的社會公益事業(yè)活動，參加在本協(xié)會舉辦的周末學習班（每月不少于兩次）。
（二）團體會員：凡擁護本會章程，并符合下列條件的機關、企事業(yè)單位、群團組織、均可申請加入本會。代表單位會員或組織加入本會的應是該單位（組織）的法人代表或主要負責人。
單位會員條件：
2、在本單位經常性開展中華傳統(tǒng)美德教育及公益事業(yè)活動，熱心支持中華傳統(tǒng)美德教育事業(yè)。
第九條 會員入會的程序：
（一）提交入會申請書；
（二）填寫會員登記表；
（三）經本協(xié)會理事會討論通過成為正式會員；
（一）本團體的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加本團體組織的各項活動；
（三）獲得本團體教育服務的優(yōu)先權；
（四）對本團體工作的批評建議權和監(jiān)督權；
（五）入會自愿、退會自由； 第十一條 會員履行下列義務：
（四）按時參加本團體年會，按規(guī)定自覺交納會費（會費收取標準：
1、個人會員年交納會費 元；
（五）積極向本團體反映情況，提供有關信息和資料，積極與會員交流。
第十二條 會員退會應書面通知本團體，并交回會員證。會員如果 年不交納會費或不參加本團體活動的，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本團體的最高權力機構是會員大會，會員大會的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其他重大事宜。
第十五條 會員大會須有2／3以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條 會員大會每屆3年，因特殊情況需提前或延期換屆召開的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過一年。
第十七條 理事會是會員大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員大會負責。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執(zhí)行會員大會的決議；
（二）選舉和罷免理會長、副會長、秘書長；
（三）籌備召開會員大會(或會員代表大會)；
（四）向會員大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導本團體各機構開展工作；
（九）制定內部管理制度；
（十）決定其他重大事宜。
第十九條 理事會須有2／3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2／3以上表決通過方能生效。
（一）堅持黨的路線、方針、政策、政治素質好；
（二）在本團體業(yè)務領域內有較大影響；
（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
（六）熱愛慈善事業(yè)，具有完全民事行為能力。
第二十二條 本團體會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報社團登記管理機關審查批準同意后，方可任職。
第二十三條 本團體會長、副會長、秘書長任期3年為一屆，擔任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員大會2／3以上會員表決通過，并報社團登記管理機關審查并批準同意后方可任職。
第二十四條 本團體會長為本團體法定代表人。本團體法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。
（一）召集和主持會員大會；
（二）檢查會員大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本團體簽署有關重要文件。
第二十七條，本團體秘書長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會；
（二）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
（三）協(xié)調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（六）處理其他日常事務。
第五章 資產管理、使用原則
工青團婦工作總結篇四
（一）掌握管理的內容
1、活動內容的管理
（2）特點：管理內容的思想性；管理目標的超前性；管理標準的同一性
2、活動形勢的管理
（1）群眾性文藝創(chuàng)作活動的管理：抓作品、抓活動、抓隊伍、抓成果
（2）群眾性文藝培訓、演出活動的管理
a 處理好培訓五環(huán)節(jié)
確定培訓項目；制定培訓計劃；落實培訓措施；精心組織培訓；檢驗培訓效果。
b 抓好演出活動的三項內容
活動內容的管理；演藝人員的管理：活動質量的管理。
（3）群眾性文化宣傳活動的管理：建立文化宣傳隊伍、疏通宣傳渠道、掌握宣傳技巧、抓好宣傳效果的評估。
（4）群眾性科普活動的管理：通過文藝載體進行管理、培養(yǎng)大眾對科學知識的興趣、擺脫愚昧、提高文明成都市根本任務。
（5）民間文藝活動的管理：依靠社會管理的方式管理、引導民間文化活動由非組織型向有組織型轉化、加強民間文化資源的收集、整理、搶救和改造工作。
3、活動組織的管理
（1）協(xié)調組織的管理
a 原則：群眾文化群眾辦，群眾文化群眾管
b 類別：
范圍：單項和綜合
時間：長期和臨時
形式：政府組成和社會各界聯(lián)合組成
c 主要職責：協(xié)調各方力量，搞好大眾文化工作
（2）群眾文化社團組織的管理
（二）熟悉群眾文化活動管理的特點
1、管理內容的綜合性
（3）管理效益的社會性：直接效益、間接效益，綜合的和多層次效益
2、管理范圍的廣泛性
工青團婦工作總結篇五
總會將制定《__市社會組織總會制度匯編》，編制《__市社會組織總會會員通訊錄》，編印《__市社會組織工作實務指南》等服務資料，并發(fā)布在公共信息服務平臺上，供會員檢索使用。
兩家媒體，指“__日報”和“__市廣播電視臺”。充分利用__本土的兩大主要媒體，貫徹“正面事件大力弘揚，負面新聞正面面對”的宣傳思路，樹立誠信、負責的社會組織形象，提高社會組織在__的知名度。一是在__日報開辟?？驅?，報道社會組織的動態(tài)，宣傳社會組織的先進典型，突出社會組織的作用，擴大社會組織的影響;二是不定期在__市廣播電視臺做專題或新聞報道，力爭做到大事、要事有發(fā)言，會議、活動有圖像。
通過“兩家媒體、三個通道”全面推進做好總會的宣傳工作，加強社會組織之間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個中心
一是籌建__市社會組織服務中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經具有基本條件，但欠缺獨力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計、法律、宣傳營銷等領域的專家團隊向他們提供咨詢服務，使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建__市社會組織評估中心，對社會組織的能力和績效進行評估。計劃以市行業(yè)協(xié)會為試點，逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓
總會將開辦社會組織領導人才培訓班。為推進從業(yè)人員職業(yè)化，我們將分三批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進行定期培訓，提高工作人員的政策和服務水平。使其成為社會組織規(guī)范化管理的帶頭人。同時，實行持證上崗制度，要求社會組織專職人員在職業(yè)能力培訓后持證上崗，形成社會組織的專業(yè)骨干隊伍?？倳⒃谀陜确e極開展政策宣傳，號召社會組織嚴格執(zhí)行專職工作人員持證上崗制度，對會員單位實施持證上崗情況進行監(jiān)督。
四、開展四次活動
總會根據(jù)需要，結合各會員單位的實際，計劃每個季度至少開展一次社會組織服務活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總會成立大會和揭牌儀式的同時，舉辦社會組織服務周和社會組織發(fā)展高峰論壇。
總會還將以各種形式參與協(xié)辦社會活動，結合會員特點和群眾需求，深入社區(qū)組織開展各類社會服務活動。以擴大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的品牌。
五、設立專業(yè)委員會
為體現(xiàn)總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優(yōu)勢，發(fā)揮各會員單位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發(fā)揮重要作用，總會擬設立5個專業(yè)委員會，整合行業(yè)資源，形成合力，服務會員。專業(yè)委員會由各協(xié)會推薦組成，每個委員會設主任一名，副主任若干名。總會統(tǒng)籌協(xié)調，相關問題歸相關專業(yè)委員會負責，設定工作目標，定期開展活動。年底總會將組織各專業(yè)委員會了解各行業(yè)發(fā)展狀況，收集相關數(shù)據(jù)，進行課題研究，撰寫《__行業(yè)協(xié)會20__年度年鑒報告》。
一、指導思想
本年度黨支部以黨的精神和科學發(fā)展觀為指導，以第十_屆_會精神為基本內容，以從嚴治黨為主線，以彰顯我?！皭坌?、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設，努力做到師有所呼，我有所應，切實提高黨組織建設科學化水平，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為建設和諧校園提供思想和組織保證。
二、工作目標
1.加強學習型黨組織建設。強化學習意識，落實黨員和教職工理論學習制度，力求學習計劃完善、學習形式多樣、學習內容科學，學習實效明顯，進一步提高學習型黨組織建設水平。
2.加強黨支部建設，發(fā)揮教師黨員在教育教學工作中的先鋒模范作用。
3.加強黨風廉政建設。堅持推進作風建設，深入開展“廉潔從教”、“廉政文化進校園”等學習教育活動。厲行勤儉節(jié)約制度、黨務校務公開制度。
4.加強師德師風建設。教師黨員帶頭遵守并執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，與學校發(fā)展保持一致，做好穩(wěn)定工作。
5.積極配合、協(xié)助學校行政認真做好教育教學管理工作及學校重大事務組織指導工作。在工作中增強全體干部、黨員和教職工的責任意識，充分發(fā)揮黨支部在學校各項工作中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、工作要點
(一)以學習型黨組織創(chuàng)建為重點，切實加強黨組織思想建設
1.努力建設學習型黨組織
緊緊圍繞“貫徹精神，推動教育科學發(fā)展”的主題，認真落實黨支部學習制度和“三會一課”制度，每月兩次集中學習，扎實推進學習型黨組織建設。
2.豐富學習形式，創(chuàng)新學習方法
采用專題培訓、知識答題、召開專題組織生活會、發(fā)放學習資料等多種形式，把全校干部、黨員和教職工的思想和認識統(tǒng)一到學?？茖W發(fā)展上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)學校教育工作的目標任務上來。
3.堅持學習與實踐同步
黨支部組織安排全體黨員和教職工每月兩次學習，結合崗位工作實際，做到學習有計劃、有安排、有落實、有效果，引導廣大教職工立足崗位真學真用，提高自身政治理論和業(yè)務水平，增強用理論指導實踐的能力，以理論學習促進本職工作，以工作實績檢驗理論學習成效。
(二)加強師德建設，促進教師隊伍整體素質提高
1.加強干部隊伍建設：充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強班子的戰(zhàn)斗力。
2.加強黨員隊伍建設：圍繞“理想信念樹旗幟，師德師風做榜樣，教育教學成能手”的要求，以學習討論落實活動為契機，進一步發(fā)揮黨員隊伍在學校各項工作中的先鋒模范作用。
3.加強積極分子隊伍建設：入黨積極分子隊伍建設是發(fā)展黨員的基礎性工作，直接關系到發(fā)展黨員的質量。要加強對要求入黨積極分子的培養(yǎng)和考察，確保發(fā)展^v^員的質量。
4.加強師德師風建設，打造一流教師隊伍。以彰顯我?！皭坌?、責任、奉獻”核心價值觀為抓手，加強師德師風建設。一是制定和完善學校教職工職業(yè)道德考核實施細則;二是開展以“規(guī)范從教行為、弘揚高尚師德”為主題的教育活動，全面提高教師隊伍整體素質;三是以宣傳身邊教職工的優(yōu)秀事跡為著力點，傳播正能量;四是結合學生實際開展“愛心傳遞”活動。
(三)加強廉政教育，推進作風建設，大力維護教育良好形象
1.認真落實黨風廉政建設責任制。貫徹落實上級有關黨風廉政建設的部署要求，制定本校黨風廉政建設責任制目標管理計劃，著力解決黨員干部在思想作風、工作作風和黨性修養(yǎng)等方面存在的問題，真正做到講實話、出實招、辦實事、務實效，樹立教育系統(tǒng)良好的形象。
2.加強黨的自身建設：堅持“三會一課”制度，開展黨員民主評議;落實黨員發(fā)展機制，定期召開專題_________和組織生活會，認真開展批評與自我批評，提升黨組織的影響力和輻射力。
3.繼續(xù)開展“廉政文化進校園”教育活動。通過在全校組織豐富多彩的反腐倡廉宣傳教育活動，營造濃郁的校園廉政文化氛圍。
(四)發(fā)揮協(xié)調功能，調動積極因素，促進學校發(fā)展
1.加強對工會工作的領導。指導工會組織開展各項活動：作好教職工代表大會工作;做好困難職工的幫扶工作;開展好教職工文體活動;堅持校務、黨務公開。進一步強化工會職能，發(fā)揮工會在學校管理和教職工思想政治工作中的重要作用。
2.加強對共青團和少先隊工作的領導。共青團、少先隊要加強自身建設，緊緊圍繞學校中心工作創(chuàng)新性開展好活動，要以節(jié)慶日、團隊活動日和社會實踐活動為載體，努力促進學校德育工作的有效與科學開展。
3.認真做好離退休干部工作，發(fā)揮學校關工委的作用。積極落實老干部的生活待遇和政治待遇，充分調動離退休干部的工作積極性，攜手老同志共同做好關心下一代工作和學校的各項工作。
(五)豐富校園文化，發(fā)揮德育功效，創(chuàng)建文明校園
1.繼續(xù)加強校園環(huán)境建設，積極營造校園文化氛圍，切實提高校園文化的內涵質量。發(fā)揮好宣傳征地的作用，努力提高“國旗下講話”、專題講座、班級主題活動的質量，提升師生文明素養(yǎng)。
2.加強校園安全穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧校園。堅持學校安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的工作理念，認真做好學校安保工作，落實校園綜合治理措施，加強師生的人生安全、交通安全、食品安全、消防安全等教育，為師生營造一個安全、穩(wěn)定、有序的和諧校園。
總之，20__年學校黨建要力爭工作思路上有新拓展，工作內容上有新特色，只有強化政治意識、服務意識、改革意識，才能進一步提升我校黨建工作的新水平。我們將帶領全體黨員和教職工以昂揚向上的精神狀態(tài)，凝心聚力、真抓實干，為實現(xiàn)學校的更大發(fā)展而努力。
一、強化服務意識，依法履行社會組織登記管理職能。
二、繼續(xù)做好社會組織年檢工作。
按照市民政局部署，結合我區(qū)實際，繼續(xù)做好20__年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進行整改，通過年檢加強監(jiān)督管理，促進社會組織健康發(fā)展。年檢結束后，撰寫年檢分析報告，及時總結年檢工作情況。
三、深入推進社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點。
按照《關于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務社區(qū)建設。