2018肇慶市鼎湖山游客服務(wù)中心招聘雇用工作人員2名公告已發(fā)布，報(bào)名方式：采用郵件報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間：2018年11月 21 日至 27 日截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。為滿(mǎn)足鼎湖山游客服務(wù)中心的日常管理的需要，經(jīng)區(qū)人民政府同意，鼎湖區(qū)旅游發(fā)展局面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名游客服務(wù)中心雇用工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
招聘條件
1、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。無(wú)違反計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，辦事公正，有事業(yè)心和責(zé)任心，服從組織安排，愿意履行雇員義務(wù);
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力，具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力，熟悉電腦操作和辦公軟件應(yīng)用;
4、35周歲以下(即1982年11月21日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)(B050101)、行政管理(A120401、B120402)、公共事業(yè)管理(B120401)、人力資源管理(B120206)、旅游管理(B120901)專(zhuān)業(yè)。
報(bào)名程序
本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。即：向社會(huì)公布招聘人數(shù)及所需資格條件，由應(yīng)聘人員自愿報(bào)考。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優(yōu)錄用。筆試、面試評(píng)分實(shí)行百分制，按各占50%的比例計(jì)入總成績(jī)，總成績(jī)滿(mǎn)分為100分?？荚嚳偝煽?jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月21日至27日。
2、報(bào)名要求：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)大院行政大樓1樓東側(cè)區(qū)旅游局。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：Lyg2625260@163.com。報(bào)名須提供本人畢業(yè)證書(shū)、身份證等資料的原件和復(fù)印件，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》(可在鼎湖政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)http://www.zqdh.gov.cn/通知公告欄下載或到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《報(bào)名登記表》)，交彩色1寸免冠照片2張。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名則將相關(guān)資料電子版或掃描件發(fā)至報(bào)名郵箱。
3、資格審查：由招錄單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報(bào)考資格的人員。
(二)考試
考試按筆試加面試的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。若擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3，視筆試成績(jī)調(diào)整進(jìn)入面試人數(shù)。考生筆試成績(jī)及進(jìn)入面試情況將在鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公布。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行電話(huà)通知考生。面試事項(xiàng)另行通知。
(三)體檢
經(jīng)筆試、面試確定考生總成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢、放棄聘用資格的，按考試總成績(jī)遞補(bǔ)體檢對(duì)象。
(四)組織考察
由招錄單位派出考察組，對(duì)通過(guò)體檢人員進(jìn)行考察和綜合評(píng)定。主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，特別是要考察與擬任職位相關(guān)的素質(zhì)和能力。
(五)聘用
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員不納入單位編制，屬單位雇用人員，實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》對(duì)聘用人員進(jìn)行管理。試用期為2個(gè)月，初次聘期為2年(含試用期)。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，招錄單位根據(jù)工作需要，提出續(xù)聘或解聘意見(jiàn)。雙方同意續(xù)聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。
聯(lián)系方式
1.考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。
2.考生報(bào)名后請(qǐng)密切留意鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)上本次招聘的相關(guān)公告通知。
3、未盡事宜，可向鼎湖區(qū)旅游發(fā)展局咨詢(xún)，聯(lián)系電話(huà)：2625616，聯(lián)系人：張翠群。
招聘條件
1、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。無(wú)違反計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
2、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，辦事公正，有事業(yè)心和責(zé)任心，服從組織安排，愿意履行雇員義務(wù);
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力，具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力，熟悉電腦操作和辦公軟件應(yīng)用;
4、35周歲以下(即1982年11月21日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)(B050101)、行政管理(A120401、B120402)、公共事業(yè)管理(B120401)、人力資源管理(B120206)、旅游管理(B120901)專(zhuān)業(yè)。
報(bào)名程序
本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。即：向社會(huì)公布招聘人數(shù)及所需資格條件，由應(yīng)聘人員自愿報(bào)考。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優(yōu)錄用。筆試、面試評(píng)分實(shí)行百分制，按各占50%的比例計(jì)入總成績(jī)，總成績(jī)滿(mǎn)分為100分?？荚嚳偝煽?jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月21日至27日。
2、報(bào)名要求：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：鼎湖區(qū)機(jī)關(guān)大院行政大樓1樓東側(cè)區(qū)旅游局。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：Lyg2625260@163.com。報(bào)名須提供本人畢業(yè)證書(shū)、身份證等資料的原件和復(fù)印件，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》(可在鼎湖政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)http://www.zqdh.gov.cn/通知公告欄下載或到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《報(bào)名登記表》)，交彩色1寸免冠照片2張。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名則將相關(guān)資料電子版或掃描件發(fā)至報(bào)名郵箱。
3、資格審查：由招錄單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報(bào)考資格的人員。
(二)考試
考試按筆試加面試的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。若擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3，視筆試成績(jī)調(diào)整進(jìn)入面試人數(shù)。考生筆試成績(jī)及進(jìn)入面試情況將在鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公布。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行電話(huà)通知考生。面試事項(xiàng)另行通知。
(三)體檢
經(jīng)筆試、面試確定考生總成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢、放棄聘用資格的，按考試總成績(jī)遞補(bǔ)體檢對(duì)象。
(四)組織考察
由招錄單位派出考察組，對(duì)通過(guò)體檢人員進(jìn)行考察和綜合評(píng)定。主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，特別是要考察與擬任職位相關(guān)的素質(zhì)和能力。
(五)聘用
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員不納入單位編制，屬單位雇用人員，實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》對(duì)聘用人員進(jìn)行管理。試用期為2個(gè)月，初次聘期為2年(含試用期)。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，招錄單位根據(jù)工作需要，提出續(xù)聘或解聘意見(jiàn)。雙方同意續(xù)聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。
聯(lián)系方式
1.考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。
2.考生報(bào)名后請(qǐng)密切留意鼎湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)上本次招聘的相關(guān)公告通知。
3、未盡事宜，可向鼎湖區(qū)旅游發(fā)展局咨詢(xún)，聯(lián)系電話(huà)：2625616，聯(lián)系人：張翠群。