廣東省佛山市三水區(qū)南山鎮(zhèn)招聘7人，報(bào)名時(shí)間：2018年7月30日至8月3日截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。
招聘條件
(一)具有中華人*共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人*共和國(guó)憲法。
(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
(三)身體健康，年齡為18周歲以上(計(jì)算年齡截止時(shí)間為2018年7月29日)。
(四)具有符合職位要求的工作能力。
(五)具備招聘職位要求的資格條件。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名要求：本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員需將報(bào)名所需各項(xiàng)材料打包發(fā)送至nszzgzb@163.com，郵件主題格式為“報(bào)考職位代碼_報(bào)考人員姓名_專(zhuān)業(yè)”，如“C101_王xx_土地資源管理”。
報(bào)名材料包括：1.本人身份證正反兩面、畢業(yè)證和學(xué)位證(報(bào)考有學(xué)位要求的職位需提供)原件的彩色掃描件，照片無(wú)效;2.本人如實(shí)填寫(xiě)的《南山鎮(zhèn)2018年第三次招聘機(jī)關(guān)雇員報(bào)名表》電子版(見(jiàn)附件2)。
(二)報(bào)名時(shí)間：2018年7月30日至8月3日。招聘聯(lián)系人：莫先生，聯(lián)系電話(huà)：0757-87219626。
(三)資格初審：我單位收到報(bào)考人員的報(bào)名材料后，24小時(shí)內(nèi)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審結(jié)果以回復(fù)電子郵件的形式反饋至報(bào)考人員本人。報(bào)考人員報(bào)名后2個(gè)工作日內(nèi)未收到回復(fù)郵件的可撥打招聘聯(lián)系電話(huà)咨詢(xún)。
通過(guò)資格初審的報(bào)考人數(shù)不足招聘人數(shù)3倍的職位，我單位可相應(yīng)核減該職位招聘人數(shù)、調(diào)整該職位招聘條件或取消該職位。
考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)試，筆試試題滿(mǎn)分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績(jī)不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)面試
面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按職位招聘人數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:5的比例從筆試成績(jī)合格的考生中確定，筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按筆試合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行, 重點(diǎn)考察考生的求職動(dòng)機(jī)與招聘職位的匹配性、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試試題滿(mǎn)分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若同一職位考生總成績(jī)相同的，則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次。
招聘條件
(一)具有中華人*共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人*共和國(guó)憲法。
(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
(三)身體健康，年齡為18周歲以上(計(jì)算年齡截止時(shí)間為2018年7月29日)。
(四)具有符合職位要求的工作能力。
(五)具備招聘職位要求的資格條件。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名要求：本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員需將報(bào)名所需各項(xiàng)材料打包發(fā)送至nszzgzb@163.com，郵件主題格式為“報(bào)考職位代碼_報(bào)考人員姓名_專(zhuān)業(yè)”，如“C101_王xx_土地資源管理”。
報(bào)名材料包括：1.本人身份證正反兩面、畢業(yè)證和學(xué)位證(報(bào)考有學(xué)位要求的職位需提供)原件的彩色掃描件，照片無(wú)效;2.本人如實(shí)填寫(xiě)的《南山鎮(zhèn)2018年第三次招聘機(jī)關(guān)雇員報(bào)名表》電子版(見(jiàn)附件2)。
(二)報(bào)名時(shí)間：2018年7月30日至8月3日。招聘聯(lián)系人：莫先生，聯(lián)系電話(huà)：0757-87219626。
(三)資格初審：我單位收到報(bào)考人員的報(bào)名材料后，24小時(shí)內(nèi)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審結(jié)果以回復(fù)電子郵件的形式反饋至報(bào)考人員本人。報(bào)考人員報(bào)名后2個(gè)工作日內(nèi)未收到回復(fù)郵件的可撥打招聘聯(lián)系電話(huà)咨詢(xún)。
通過(guò)資格初審的報(bào)考人數(shù)不足招聘人數(shù)3倍的職位，我單位可相應(yīng)核減該職位招聘人數(shù)、調(diào)整該職位招聘條件或取消該職位。
考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力測(cè)試，筆試試題滿(mǎn)分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績(jī)不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)面試
面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按職位招聘人數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:5的比例從筆試成績(jī)合格的考生中確定，筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按筆試合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行, 重點(diǎn)考察考生的求職動(dòng)機(jī)與招聘職位的匹配性、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試試題滿(mǎn)分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若同一職位考生總成績(jī)相同的，則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次。