考試按百分制計(jì)算成績，筆試、面試的合格成績均為60分，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的60%。在筆試成績合格人員中根據(jù)每個(gè)崗位成績由高到低的順序，按照1:5比例確定擬進(jìn)入面試人員。面試結(jié)束后，將依據(jù)筆試和面試成績確定綜合成績，綜合成績于北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站公布。特別整理了事業(yè)單位公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：
招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;
(二)熱愛科普工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康，具備崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;
(三)具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(四)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京(不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生);
(五)年齡在35周歲以下(1984年4月26日以后出生),具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱者可放寬至40周歲以下(1979年4月26日以后出生);
(六)符合招聘崗位所需的其它相關(guān)條件。
報(bào)名程序
報(bào)考人員填寫報(bào)名表，每人只限報(bào)考1個(gè)崗位，于2019年4月26日前將紙質(zhì)版材料快遞到指定地點(diǎn)并在快遞左下角注明“公開招聘”字樣(紙質(zhì)材料以實(shí)際接收日期為準(zhǔn))，同時(shí)將紙質(zhì)版材料的電子版以WinRAR壓縮文件方式發(fā)送至郵箱hr@bjsc.net.cn(郵件以“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名”命名)。紙質(zhì)版及電子版材料要求如下：
(一)填寫完整的《北京科學(xué)中心公開招聘報(bào)名表》(附件2)，并在報(bào)名表右上角貼1寸近期免冠彩色照片，誠信承諾欄本人簽字;
(二)戶口本復(fù)印件，包括首頁、本人頁、變更頁，身份證(正反兩面)復(fù)印件;
(三)學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
(四)學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)出具的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;
(五)中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(www.cdgdc.edu.cn)出具的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告;
(六)《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄》(參加工作之日起至今)。
任職條件要求的相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件及其它能夠證明本人能力的獲獎(jiǎng)證書、作品等相關(guān)材料的復(fù)印件。
報(bào)名人員所提供的材料應(yīng)真實(shí)有效，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
資格審查與考試
根據(jù)任職條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，組織筆試、面試。有關(guān)考試的具體安排將通過北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站www.bast.net.cn公布。
考試按百分制計(jì)算成績，筆試、面試的合格成績均為60分，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的60%。在筆試成績合格人員中根據(jù)每個(gè)崗位成績由高到低的順序，按照1:5比例確定擬進(jìn)入面試人員。面試結(jié)束后，將依據(jù)筆試和面試成績確定綜合成績，綜合成績于北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站公布。
招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;
(二)熱愛科普工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康，具備崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;
(三)具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(四)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京(不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生);
(五)年齡在35周歲以下(1984年4月26日以后出生),具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱者可放寬至40周歲以下(1979年4月26日以后出生);
(六)符合招聘崗位所需的其它相關(guān)條件。
報(bào)名程序
報(bào)考人員填寫報(bào)名表，每人只限報(bào)考1個(gè)崗位，于2019年4月26日前將紙質(zhì)版材料快遞到指定地點(diǎn)并在快遞左下角注明“公開招聘”字樣(紙質(zhì)材料以實(shí)際接收日期為準(zhǔn))，同時(shí)將紙質(zhì)版材料的電子版以WinRAR壓縮文件方式發(fā)送至郵箱hr@bjsc.net.cn(郵件以“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名”命名)。紙質(zhì)版及電子版材料要求如下：
(一)填寫完整的《北京科學(xué)中心公開招聘報(bào)名表》(附件2)，并在報(bào)名表右上角貼1寸近期免冠彩色照片，誠信承諾欄本人簽字;
(二)戶口本復(fù)印件，包括首頁、本人頁、變更頁，身份證(正反兩面)復(fù)印件;
(三)學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
(四)學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)出具的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;
(五)中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(www.cdgdc.edu.cn)出具的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告;
(六)《社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄》(參加工作之日起至今)。
任職條件要求的相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件及其它能夠證明本人能力的獲獎(jiǎng)證書、作品等相關(guān)材料的復(fù)印件。
報(bào)名人員所提供的材料應(yīng)真實(shí)有效，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
資格審查與考試
根據(jù)任職條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，組織筆試、面試。有關(guān)考試的具體安排將通過北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站www.bast.net.cn公布。
考試按百分制計(jì)算成績，筆試、面試的合格成績均為60分，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的60%。在筆試成績合格人員中根據(jù)每個(gè)崗位成績由高到低的順序，按照1:5比例確定擬進(jìn)入面試人員。面試結(jié)束后，將依據(jù)筆試和面試成績確定綜合成績，綜合成績于北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站公布。