2019浙江省麗水市數(shù)據(jù)管理中心招聘公告已發(fā)布，報(bào)名：截止6月14日。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、單位性質(zhì)
麗水市數(shù)據(jù)管理中心是麗水市大數(shù)據(jù)局下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為全額撥款，人員實(shí)行崗位聘用制。
二、招聘崗位和數(shù)量
見(jiàn)附件
三、招聘條件
報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)資格條件外，還需符合以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè);
2.身體健康，能適應(yīng)所招聘崗位的工作需求,年齡在30周歲以下(1989年5月28日以后出生);
3.雙一流高?；蛞涣鲗W(xué)科可放寬至本科。
四、招聘程序和辦法
按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。
(一)信息發(fā)布平臺(tái)
麗水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告專(zhuān)欄);麗水市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://fgw.lishui.gov.cn/)。
(二)報(bào)名和資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起至6月14日(正常上班時(shí)間)，報(bào)名地點(diǎn)：麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局(人民街615號(hào)9樓)。報(bào)考人員憑本人身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校畢業(yè)生可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)需交近期免冠一寸照片1張。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
電子郵件報(bào)名：報(bào)考人員從《公告》發(fā)布網(wǎng)站下載并填妥《報(bào)名表》，并附相關(guān)證明材料掃描件壓縮包及電子版的近期免冠一寸照片，以“姓名”命名后在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至報(bào)名電子郵箱：602262572@qq.com。
經(jīng)資格初審，符合招聘條件者經(jīng)綜合比選后擇期通知考試。通過(guò)電子郵件報(bào)考人員在考試前一天交驗(yàn)以上報(bào)考材料原件，否則取消考試資格。按照?qǐng)?bào)考人數(shù)1:3的比例進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，未達(dá)到1:3比例的由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否核減崗位。
(三)考試
采取先綜合比選后面試的方式。
綜合比選：麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局結(jié)合崗位要求對(duì)報(bào)考人員的受教育經(jīng)歷、學(xué)歷學(xué)位、學(xué)校表現(xiàn)、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)等方面進(jìn)行綜合比較，并以選聘崗位1：3比例確定面試對(duì)象。未達(dá)到1:3比例的，由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否核減相應(yīng)崗位。
面試：采取專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試加結(jié)構(gòu)化面試，分值各占50%，注重對(duì)報(bào)考人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)、綜合素質(zhì)、個(gè)性特征、適應(yīng)程度等方面進(jìn)行考核了解。采用百分制，考試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，合格分為60分，不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢、考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，按考試成績(jī)?cè)诤细袢藛T中從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄體檢、考察工作的辦法進(jìn)行。
(五)公示、聘用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象，擬聘用對(duì)象在指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7個(gè)工作日對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(六)其他
報(bào)考人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
本次招聘設(shè)置最低服務(wù)期限，服務(wù)期為5年。
本次招聘工作由麗水市人力資源和社會(huì)保障局和麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局共同組織實(shí)施，招聘過(guò)程相關(guān)信息在招聘單位網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員自行留意。
本公告由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0578-2091980
0578-2091237
點(diǎn)擊下載>>>
1、招聘崗位和數(shù)量.doc
2、麗水市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx
一、單位性質(zhì)
麗水市數(shù)據(jù)管理中心是麗水市大數(shù)據(jù)局下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為全額撥款，人員實(shí)行崗位聘用制。
二、招聘崗位和數(shù)量
見(jiàn)附件
三、招聘條件
報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)資格條件外，還需符合以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè);
2.身體健康，能適應(yīng)所招聘崗位的工作需求,年齡在30周歲以下(1989年5月28日以后出生);
3.雙一流高?；蛞涣鲗W(xué)科可放寬至本科。
四、招聘程序和辦法
按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。
(一)信息發(fā)布平臺(tái)
麗水市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告專(zhuān)欄);麗水市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://fgw.lishui.gov.cn/)。
(二)報(bào)名和資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起至6月14日(正常上班時(shí)間)，報(bào)名地點(diǎn)：麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局(人民街615號(hào)9樓)。報(bào)考人員憑本人身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校畢業(yè)生可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)需交近期免冠一寸照片1張。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
電子郵件報(bào)名：報(bào)考人員從《公告》發(fā)布網(wǎng)站下載并填妥《報(bào)名表》，并附相關(guān)證明材料掃描件壓縮包及電子版的近期免冠一寸照片，以“姓名”命名后在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至報(bào)名電子郵箱：602262572@qq.com。
經(jīng)資格初審，符合招聘條件者經(jīng)綜合比選后擇期通知考試。通過(guò)電子郵件報(bào)考人員在考試前一天交驗(yàn)以上報(bào)考材料原件，否則取消考試資格。按照?qǐng)?bào)考人數(shù)1:3的比例進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，未達(dá)到1:3比例的由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否核減崗位。
(三)考試
采取先綜合比選后面試的方式。
綜合比選：麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局結(jié)合崗位要求對(duì)報(bào)考人員的受教育經(jīng)歷、學(xué)歷學(xué)位、學(xué)校表現(xiàn)、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)等方面進(jìn)行綜合比較，并以選聘崗位1：3比例確定面試對(duì)象。未達(dá)到1:3比例的，由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否核減相應(yīng)崗位。
面試：采取專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試加結(jié)構(gòu)化面試，分值各占50%，注重對(duì)報(bào)考人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)、綜合素質(zhì)、個(gè)性特征、適應(yīng)程度等方面進(jìn)行考核了解。采用百分制，考試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，合格分為60分，不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢、考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，按考試成績(jī)?cè)诤细袢藛T中從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄體檢、考察工作的辦法進(jìn)行。
(五)公示、聘用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象，擬聘用對(duì)象在指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7個(gè)工作日對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(六)其他
報(bào)考人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局會(huì)同市人力社保局研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
本次招聘設(shè)置最低服務(wù)期限，服務(wù)期為5年。
本次招聘工作由麗水市人力資源和社會(huì)保障局和麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局共同組織實(shí)施，招聘過(guò)程相關(guān)信息在招聘單位網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員自行留意。
本公告由麗水市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0578-2091980
0578-2091237
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2、麗水市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx