人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇一
1、負(fù)責(zé)學(xué)生德育管理和教育活動；
3、衛(wèi)生工作；
4、團隊工作（學(xué)生活動及宣傳工作）；
5、處室日常工作；
6、完成上級德育部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
德育處管理干事（團委書記）——宋曉晴
1、初三級部的學(xué)生管理工作；
4、抓好宣傳工作，督促、檢查黑板報及課前一支歌等各項工作；
5、指導(dǎo)學(xué)生會工作；
6、班主任及班級考核統(tǒng)計、匯總。
德育處管理干事職責(zé)——王樹武
1、初一級部的學(xué)生管理工作；
2、全校學(xué)生思想教育、紀(jì)律及衛(wèi)生管理工作；
（1）違紀(jì)學(xué)生的處理；
3、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)秩序的管理；
4、學(xué)生考勤的記錄及匯總。
德育處管理干事——李祖華
1、初一級部的學(xué)生管理工作；
2、學(xué)生的乘車管理工作及安全教育工作；
4、德育處有關(guān)材料的歸檔管理及各項評比、考核資料的收集統(tǒng)計；
5、校園文化長廊（北邊）的設(shè)計與布置；
6、學(xué)生證發(fā)放、好人好事、社會來信、師德信箱的登記工作；
7、“一助一、手拉手”幫教、幫友工作；
德育處管理干事——于占琴
1、學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生及辦公樓衛(wèi)生的管理、檢查、考核工作；
2、學(xué)生護校值班安排；
4、家長接待工作。
德育處管理干事——夏憲成
1、初四級部的學(xué)生管理工作；
3、教學(xué)樓衛(wèi)生的管理、檢查及考核工作；
4、學(xué)生集會、個出的管理工作；
5、早晚放學(xué)路隊的管理；
德育處管理干事——都衛(wèi)燕
1、督促、檢查并做好校園電視臺、廣播電臺的管理、檢查及考核工作；
2、“一助一、手拉手”幫困工作；
3、德育處網(wǎng)頁的管理；
4、學(xué)生日常行為規(guī)范督導(dǎo)工作；
5、心理咨詢網(wǎng)頁的具體管理；
德育處管理干事——畢梅生
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇二
【導(dǎo)語】個人計劃，指的是一種可以使一個人的生活質(zhì)量得以提高，在人生路上走得更好的工具。個人計劃可以使我們在規(guī)劃人生的同時可以更理性的思考自己的未來。本文《大學(xué)部門干事個人工作計劃范文》由wtt為您整理，僅供參考！
一，協(xié)會內(nèi)部管理
(1)干事的培養(yǎng)
一直都這么認(rèn)為，協(xié)會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協(xié)會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在這里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學(xué)，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門規(guī)章制度
2，例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設(shè)有兩會長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領(lǐng)管理，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，知道想到合適的解決的方案。
二，協(xié)會的大型活
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學(xué)生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導(dǎo)演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習(xí)慣，當(dāng)然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自己，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
三，宣傳方式的轉(zhuǎn)型
關(guān)鍵做到以下幾點：快、新、好。
以前不是很了解關(guān)于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性?，F(xiàn)在才知道，它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協(xié)會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。因此，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系，讓他們在就趕到我們活動現(xiàn)場，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息，耐心等候他們記錄相關(guān)信息。
還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細(xì)節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現(xiàn)場照片，活動過后可以再把照片展現(xiàn)出來，再度宣傳一下，以此達(dá)到更好的宣傳效果。
四，關(guān)于外聯(lián)工作的定位及其活動經(jīng)費規(guī)劃
外聯(lián)部的主要任務(wù)是調(diào)節(jié)社團與社團，社團與社聯(lián)，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自己的社團規(guī)模比較小，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質(zhì)類似的社團合作，一起辦活動。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以達(dá)到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經(jīng)費，這時我們外聯(lián)部的就需要與社聯(lián)那邊交涉，商討有關(guān)經(jīng)費的問題，從而達(dá)到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協(xié)會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯(lián)部的工作范疇。
4)當(dāng)然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當(dāng)好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想。
總的說來，外聯(lián)部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以達(dá)到意見，利益上的一致。他的任務(wù)任重而道遠(yuǎn)!
五，新學(xué)期的招新計劃
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協(xié)會社團辦好，招新這一環(huán)節(jié)特別重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會。
招新計劃
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓(xùn)期間。
招新地點：xx大學(xué)陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設(shè)點招新。
招新方式:帳篷設(shè)點發(fā)傳單作介紹
招新人員：博閱協(xié)會全體會長部長
招新對象：xx大學(xué)陽光小區(qū)全體20xx屆新生
招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學(xué)風(fēng)為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學(xué)之風(fēng)濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
一、工作宗旨
協(xié)會本著“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念，做到相互學(xué)習(xí)、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題
在院團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞社團聯(lián)合會的具體安排，以協(xié)會發(fā)展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員的權(quán)益為目的，以開展協(xié)會活動為手段，以穩(wěn)定協(xié)會為基礎(chǔ)，組織相關(guān)知識技能大賽和協(xié)會活動，以滿足會員和廣大學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)。
三、
重點工作
1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員
2、把協(xié)會大體框架完善起來
四、部門分配
3、宣傳部：宣傳協(xié)會活動，為活動準(zhǔn)備文娛節(jié)目
4、外聯(lián)部：負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會，為活動邀請嘉賓
五、例會制度
1、會員大會：協(xié)會的權(quán)力機關(guān)，會員大會每月召開一次?？偨Y(jié)當(dāng)月工作并對下月工作作出計劃。
2、部長會議：由各部部長組成，每周一次，討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請，會議由專人做記錄。
3、部門會議：部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù)，主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議，部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席，否則按缺席處理。如有重大活動，可由部長臨時召集召開臨時會議，傳達(dá)上級指示，并研究工作進展。部門內(nèi)部要做好會議記錄。
4、各項會議要求盡量短小精干，將問題集中處理。部門會議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔。
5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標(biāo)準(zhǔn)之一。
六、人事考核制度
為充分利用新能源燃?xì)鈪f(xié)會人力資源，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，規(guī)范管理，提高效率，推動協(xié)會快速健康發(fā)展，特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況、會議紀(jì)律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。
七、考核方面
(一)出勤情況
1、協(xié)會實行嚴(yán)格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當(dāng)理由并向各部部長請假。
2.每次活動會員到場后應(yīng)首先到負(fù)責(zé)部門簽到。
(二)會議紀(jì)律考核
1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關(guān)機，若沒有，應(yīng)及時調(diào)整。
3、不得無故早退。
(三)績效考核
協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務(wù)，若沒有及時或未完成任務(wù)，給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴(yán)重者直接開除出會員隊伍。
(四)考核方法
會員的考核：采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核：采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
對于會長、副會長的考核：采取會長、副會長自評，會長、副會長互評，各部部長評價，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
八、檔案制度
1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長、部長的學(xué)期工作計劃和總結(jié)
3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報告
4、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結(jié)
5、整理保管好會議記錄
一、工作思想
以馬克思、列寧主義，*思想，*理論，“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《*文選》重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用，協(xié)助團委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨
團體部會以“和諧、熱度、求實、拓新”為工作理念，主動引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，組織豐富多彩的社團活動，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益，為評估做出努力。
四、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學(xué)注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉(zhuǎn)軌工作
(五)社團文化藝術(shù)節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取，整理。
(七)抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ)。
五、具體工作
第一、二周完成各個社團開學(xué)注冊工作，張貼海報公式，并標(biāo)明具體招收社員時間(第四周內(nèi))，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務(wù)。
第三、四周完成所有社團新社員招收工作，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團負(fù)責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展。
第五、六周監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七、八、九周做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。
第十五、十六周做好本學(xué)期收尾工作，各個社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié)。
六、部門工作分配
根據(jù)團委、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學(xué)期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法，以保信息暢通。
3、秘書組：以主動的態(tài)度、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng)，完成對新干部的培訓(xùn)，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下：
1、部長、副部長：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
2、辦公室：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
3、秘書組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
4、活動、策劃組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
5、宣傳組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇三
新的學(xué)年，文藝部將繼續(xù)秉承我部嚴(yán)謹(jǐn)、活潑、開放、務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)，竭誠為大家服務(wù)。在傳頌經(jīng)典的同時，我們將籌劃更多的精品活動，豐富同學(xué)們的課余文化生活，為廣大同學(xué)提供展現(xiàn)自我的舞臺。切實營造健康積極地學(xué)習(xí)生活氛圍，為展示我校風(fēng)采，宣傳我校文化，樹立我校形象而不懈努力。
一、部門內(nèi)部建設(shè)
(1)干事招納培養(yǎng)工作
1、文藝部招干改變納新時的局限性。徹底改變同學(xué)們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的思想，廣納具有策劃、組織、管理、寫作等才能的人才，保證部內(nèi)人才多元化，且關(guān)鍵要踏實肯干。
2、以培養(yǎng)干事能力為內(nèi)部建設(shè)的主要出發(fā)點，做好人才儲備工作。多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責(zé)，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。
3、設(shè)置內(nèi)部規(guī)范合理的干事考察機制，嚴(yán)明部內(nèi)規(guī)章制度、例會及考勤規(guī)范。對干事進行綜合考評，實行末位淘汰制。
(2)內(nèi)部改革計劃
1、根據(jù)文藝部當(dāng)前工作需要，將文藝部內(nèi)部劃分為工作處和大學(xué)生藝術(shù)團兩個部分。
2、工作處設(shè)立會議資料組和策劃劇務(wù)組，切實做好文藝部的日常后勤管理工作。
3、大學(xué)生藝術(shù)團在現(xiàn)有舞蹈隊、主持人隊的基礎(chǔ)上，根據(jù)實際情況適當(dāng)添加聲樂隊、曲藝隊、器樂隊等，為我校廣大文藝愛好者提供一個交流學(xué)習(xí)的平臺。
二、具體活動構(gòu)想
(1)迎新晚會
盛世舞祥云，和諧譜華章。__年風(fēng)雨征程，__年光輝夢想。為隆重慶祝新中國成立__周年，向偉大祖國獻禮，表達(dá)全校師生對祖國母親的美好祝福和20__級新生的熱烈歡迎，特舉辦“盛世華章”文藝晚會。晚會總體采用盛大的舞臺整合效果，通過歌舞、小品、武術(shù)、合唱、朗誦等表演形式，充分展現(xiàn)新中國成立后尤其是改革開放以來我國翻天覆地的變化、人民欣欣向榮的幸福生活和我校的飛速發(fā)展，以濃重?zé)崃业臍夥沾蛟煲慌_歡樂祥和的視聽盛宴。
(2)校園歌手大賽
在10月中旬舉辦第__屆校園歌手大賽，本次比賽將設(shè)民歌組(民族和美聲)和通俗組，分為海選和決賽兩個部分，決賽時由專業(yè)評委評分，為同學(xué)們提供一個展示自己、鍛煉自己的舞臺。此次比賽采用露天舞臺，讓更多的同學(xué)參與進來，打造知園歌手。
(3)青春風(fēng)采大賽
青春飛揚，個性風(fēng)采。為進一步豐富同學(xué)們的課余文化生活，營造和諧的文化氛圍，同時為同學(xué)們提供一個展示自我的平臺，繁榮健康純潔的校園文化，塑造我校學(xué)生良好的精神風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)生的青春魅力，特舉辦第__屆青春風(fēng)采大賽。本次比賽設(shè)定在11月中旬，由各系(院)推薦選手參加比賽，參賽者展示需要代表本系(院)的專業(yè)特色，文化特點，豐富校園文化，展現(xiàn)不同風(fēng)采。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇四
2.負(fù)責(zé)本學(xué)期的數(shù)計系各部舉辦活動以及所有的其它部門工作的具體時間、地點、內(nèi)容的通知。
3.重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據(jù)需要做好文化節(jié)日的對外宣傳。
4.和各部門配合時，做好重大事件的宣傳工作。及時，完整地把各重要活動粘貼到板報上，使同學(xué)們能了解活動的具體內(nèi)容和進展過程。
5.配合系領(lǐng)導(dǎo)、副書記以及學(xué)生會主席做好對外聯(lián)系工作，舉辦一系列的主題宣傳活動。
6.對各個學(xué)期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細(xì)、完整地把宣傳工作記錄保存下來并和各部門密切合作，全方位多層次的開展宣傳工作。
7.提高本部門各成員自身的工作能力和素質(zhì)，在提高工作質(zhì)量的同時提高工作效率，使宣傳部的工作開展得更加順利。
8.配合所有其他兄弟部門不可預(yù)見的活動的宣傳，確保我系每項學(xué)生活動的順利開展。由于宣傳部的工作多難免會有沖突，所以為使宣傳工作到位，希望其他部門提前通知我部，以便本部門有更充分的時間去設(shè)計，創(chuàng)作。
9.適時開展書法、板報、繪畫等形式靈活的比賽，充分挖掘同學(xué)們的宣傳才華，加強系文化氛圍，開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如：節(jié)日賀卡設(shè)計比賽。為表達(dá)對父母和老師的尊敬和感謝，在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前，在全系征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學(xué)們的創(chuàng)新意識，還可以調(diào)起同學(xué)們對父母和老師們的感激之情，讓他們自己敬一份孝心。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇五
本學(xué)期，我部將充分發(fā)揮部門的優(yōu)勢，舉辦與本部門職能相關(guān)的特色活動。通過活動，一方面提高全系學(xué)生的綜合素質(zhì)，加強建筑工程系學(xué)生創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)新的思維，多思考，多鍛煉，另一方面加強我部成員組織策劃能力，考驗其團隊團隊合作、協(xié)調(diào)能力，提升部門綜合實力。
全心全意為學(xué)生服務(wù)，豐富我系學(xué)生課外活動，也讓分團委像一個大家庭一樣，相助、相輔、相持！
俗話說：“計劃不如變化?！斑@計劃只是本部門工作的綱領(lǐng).。也可能根據(jù)實際情況出發(fā)，進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，也便于活動的順利展開！
新科技新聞！《策劃》
3協(xié)辦校學(xué)生會活動、
新學(xué)期已經(jīng)來臨，昨天的已成為過去，我們要迎接明天的挑戰(zhàn)，面對現(xiàn)在的不足，我們會重新審時度勢，讓這些不足成為我們前進的指明燈。我們會一如既往，抓住新的機遇探索出一條屬于科創(chuàng)部自己的工作路線，把科創(chuàng)部發(fā)展成為一個團結(jié)、創(chuàng)新的綜合的學(xué)生會服務(wù)部門！
建筑工程系 科創(chuàng)部
20xx年9月10日
具體情況還有具體分析，這只不過是初步計劃，會有所改變。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇六
體育部工作開展難度相對較。這就要求在組織具體活動、開展相關(guān)工作時應(yīng)做到準(zhǔn)備充分、計劃明確、分工細(xì)致、工作落實、統(tǒng)籌兼顧。因而實行“計劃―工作―總結(jié)”工作制十分必要。
上半年體育部在各部員全體努力下，我部比較成功的完成了各項比賽。例如"舉行一新生與學(xué)生會之間的籃球比賽"，負(fù)責(zé)“迎五四唱青春型合唱比賽”的舞臺布置，組織“春季三項賽”的報名，組織“英才杯”的報名等幾項重的活動，這些活動在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和廣同學(xué)的力支持下取的圓滿的成功。
三、今年的工作目標(biāo)
（1）在去年的基礎(chǔ)上做好自己部門的人員建設(shè)。
（2）組織體育活動發(fā)掘體育健將，有利于在參加學(xué)院舉行的比賽中取得優(yōu)異的成績。
（3）根據(jù)院體育教研室的要求在每年的十月份舉行“英新杯籃球賽”，力爭本屆比賽成功，取得好的成績。
（4）組織系內(nèi)體育比賽做到提升比賽水平，使比賽組織工作有所進步，同時努力拉贊助，減少系活動開支，提高比賽獎勵。
（5）針對九月份體育場地的投建使用，英才學(xué)院運動會的舉行是不可缺少的。所以我部還有一個重要的任務(wù)是組織計算機學(xué)院的報名活動，還要及時的發(fā)現(xiàn)體育健將來確保我院在比賽中取的好的成績。
（6）在九月份的納新工作中要切合體育部的實際，從新生中選拔裁判人員，及以后要對他們進行集體的培訓(xùn)，保證在以后比賽中盡量的減少比賽的失誤。為解決體育部文筆弱的現(xiàn)象我部打算要納新文筆好的部員，確保以后工作的順利進行。
（1）體育部組建
從新生中選拔體育部干事，并及時召開體育部內(nèi)部會議，明確工作計劃，商議各項工作具體實施細(xì)則。同時召開各班體育員會議，建立團隊關(guān)系，收集相關(guān)信息，擴充工作隊伍。
（2）迎新杯籃球賽
1。力爭拿到贊助。提前作準(zhǔn)備，并及時與學(xué)生會其他部溝通聯(lián)系，減少賽會開支。
2。擴影響，調(diào)動廣同學(xué)積極性，使有能力的隊員積極的參加比賽。
（3）體育部舉行的活動
在現(xiàn)有允許的情況下我部舉行的活動體守于籃球，足球，乒乓球，羽毛球，踢毽子，跳繩，拔河等活動。今年在舉行其中2―3個活動的基礎(chǔ)上，還要及時的創(chuàng)新出其它的可行活動，要合理的利用九月份即將投入的體育場地。要以新的花樣吸引同學(xué)的加入，真正的使同學(xué)們的課余生活更加豐富多彩。
（4）體育部的人員建設(shè)思想
管理遵循的是“魚缸定律”，養(yǎng)在魚缸里的魚能長多，完全取決于魚缸或放養(yǎng)池塘的尺寸。所以自己的組織如何壯，團隊成員如何成長，完全看自己為他們創(chuàng)造了什么樣的環(huán)境。所以體育部在以后的工作中讓所有的部員接觸每一項工作。
（5）針對于我院女生多數(shù)不會打籃球這一情況，我部準(zhǔn)備在我們學(xué)院成立籃球女隊，這樣就可以確保在以后的比賽中女隊員缺少的問題。
目的：通過各項工作的科學(xué)準(zhǔn)備與計劃，做到各個擊破。同時做到行之有據(jù)，事后總結(jié)，為今后工作開展積累經(jīng)驗和教訓(xùn)。
具體措施：在進行各項比賽前書面活動計劃，比賽后書面活動進程，活動總結(jié)，按時報質(zhì)報量的完成。
體育部決定在今年的一新生中展開一項信息調(diào)查活動，體包括這幾項內(nèi)容：你喜歡的體育活動、愿意看的體育活動、愿意參加的體育活動等。具體的表格在以后的工作中會以信息表的形式出現(xiàn)。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇七
新學(xué)期的號角已經(jīng)吹響，校園里充滿著活力的氣息。
社團部將圍繞發(fā)揚社團精神，擴大社團家族，完善社團制度，組織社團特色活動來展開工作，從提升我院社團質(zhì)量和品位，注重培養(yǎng)和提高社團成員的社會實踐能力和綜合素質(zhì)，為社團健康發(fā)展提供堅實的保障。
我們社團部本學(xué)年每名成員將以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情。
努力做到大事講原則小事講風(fēng)格，使社團部各成員嚴(yán)格要求自己，促使社團部工作朝著制度化，規(guī)范化，系統(tǒng)化的方向發(fā)展，力爭再創(chuàng)佳績！
一、整體指導(dǎo)思想
鑒于學(xué)校黨、團委對學(xué)生社團工作日益重視，是社團健康蓬勃發(fā)展的契機，我們社團部應(yīng)當(dāng)努力把握機遇，做好社團發(fā)展工作，進一步提高部門工作效率和服務(wù)水平，做好社團黨團建設(shè)、協(xié)同各社團團委做好思想政治教育工作，組織社團部特色活動、品牌活動。
更好地為校園文化建設(shè)做貢獻，把社團的工作推上一個新的臺階，達(dá)到一個新的層次。
二、整體工作規(guī)劃
1、部員發(fā)展培養(yǎng)和選拔工作：上學(xué)期我部新招收了四名新部員，通過長達(dá)一個學(xué)期的工作，已經(jīng)對與社團部的工作有了較充分的了解和認(rèn)識，本學(xué)期著力于培養(yǎng)他們的工作意識、責(zé)任意思，加強組織能力和管理能力的培養(yǎng)。
2、社團建設(shè)發(fā)展工作：a本學(xué)年處于社團管理向社聯(lián)的過度時期，所屬社團應(yīng)當(dāng)積極配合學(xué)校的有關(guān)政政策，社團部各成員協(xié)助總院做好相關(guān)的籌備工作。
各社團現(xiàn)已成立團支部，要做好團支部的職能建設(shè)工作，社團圖案成員的思想政治教育工作。
鑒于我院社團較少，我們需及時了解我院新生參加社團的動態(tài)，挖掘有潛力的社團管理人才，多給予關(guān)注和指導(dǎo)，為擴大我學(xué)院社團家族打下良好的基礎(chǔ)。
此外需加強社團部與各年級班委以及相關(guān)社團的直接交流，建立好良好的信任與合作關(guān)系，以此加深對各年級的情況了解，集眾人之力量，融合集體之智慧，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，有效地開展社團的工作。
3、與學(xué)生會其他部門緊密聯(lián)系，盡吾之所能做好學(xué)生會的一切活動。
與主席團密切聯(lián)系，積極向主席團匯報工作情況，虛心吸取各位主席的建議和意見。
三、部門特色工作
1、加強社團部內(nèi)部建設(shè)，完善組織機構(gòu)，確立更切合實際的管理制度，提高社團部與社團之間協(xié)調(diào)合作的能力，促進社團部進一步秩序化、規(guī)范化開展工作。
2、以內(nèi)部穩(wěn)定為基礎(chǔ)，力求新起點、新發(fā)展、新飛躍。
以引導(dǎo)管理為手段，重點建設(shè)院級精品社團，支持院級社團發(fā)展，逐步形成精品社團有特色，社團活動吸引力強，學(xué)生參與面廣，活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
3、完善社團考核制度：在常規(guī)工作中，社團部將整理完善社團與會長的考核評比制度，建立評比制度，對于不同的社團有不同的獎懲體制，對于這一系列的制度社團部將會收集各個社團及各級指導(dǎo)老師的意見。
社團考核評比制度從總院與分院兩級管理，從會員到會長，從日常社團活動到社團特色活動都將劃入考核評比。
4、加強與指導(dǎo)老師的交流：指導(dǎo)老師在社會閱歷、專業(yè)知識等各方面都比學(xué)生干部豐富，因此，社團干部一定要虛心向老師求助，多聽聽老師的意見，這樣，活動方案將會完善許多；提高社團部員的活動策劃能力。
通過各種渠道和各種方式，讓這一部分學(xué)生干部得到更多的更專業(yè)的指導(dǎo)，讓這部分干部成為活動策劃的能手，再通過他們來改變社團目前的窘迫。
5、重點工作：五月份的社團文化節(jié)是我校各社團一年一度的盛大節(jié)日，精彩紛呈，是我們社團部一定要好好做好本學(xué)年度的社團文化節(jié)的籌備工作。
以本院社團為主體，督促各協(xié)會在社團文化節(jié)舉辦精品特色活動，制作宣傳展板，協(xié)助各協(xié)會籌備特色節(jié)目參選文化月開幕晚會，力爭有我院協(xié)會的節(jié)目參演，讓機械的社團聲譽響徹荊楚理工學(xué)院的云霄。
最后我們社團部將以熱情的服務(wù)，端正的態(tài)度竭誠為每一位師生服務(wù)。
希望各位老師、主席團及各個兄弟部門能給我們社團部支持和鼓勵，同時我們也希望各位老師和同學(xué)給我們多提寶貴的建議和意見，我們一定努力去做的更好！
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇八
（一）、加強與主席團和學(xué)生會各部門的溝通，加強部門間的工作指導(dǎo)和交流，認(rèn)真聽取批評建議，加強學(xué)生會辦公室的職能建設(shè)和內(nèi)部成員隊伍建設(shè)，充分調(diào)動每位成員的熱情和積極性，發(fā)揮個人潛能。與此同時我認(rèn)為還應(yīng)該加強部門內(nèi)部的自我反省和自我批評，這樣更有助于部長和干事的成長和交流。
（二）、嚴(yán)格加強學(xué)生會的管理，做好本學(xué)期活動和會議的簽到工作。在新學(xué)期的各項會議、活動中嚴(yán)格抓考勤，做好每一次考勤記錄，統(tǒng)一表格簽到。加強紀(jì)律的管理。
（三）、做好會議記錄。辦公室在學(xué)生會內(nèi)部及相關(guān)的各項會議工作上，要嚴(yán)格組織、秩序安排，使其順利有序進行，并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。
作就顯得尤為重要了。在本學(xué)期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草，也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理，歸類收檔各種文件資料、規(guī)章制度，使各種信息及時傳達(dá)、發(fā)布。這項工作是異常重要的，這是確保整個團總支學(xué)生會工作有據(jù)可依、有案可查的根本措施。
（五）、配合書記、副書記做好各項工作 。在做好我們辦公室本職工作的同時，我也會積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)開展團總支的整體工作，盡自己的力所能及，協(xié)助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規(guī)劃和實施。 配合上級傳達(dá)校部、系部的各種文件精神，落實到各個團支部。
（六）、協(xié)調(diào)其他部門進行工作。與此同時，也要與團總支的其他兄弟姐妹一起，相互協(xié)調(diào)開展各種活動。協(xié)調(diào)組織團總支各部門策劃、調(diào)派、統(tǒng)一開展各式活動，確保各項活動順利開展、完成，從而使整體工作達(dá)到最優(yōu)化。
，是我們所提供并貫徹的。
（二）、善于發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)會自主解決問題 身為一名干事，任務(wù)就是做好部長分配下來的事務(wù)，但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應(yīng)該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。
（一）、學(xué)校管理工作像企業(yè)管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達(dá)，以確保內(nèi)、外工作的高效完成。
（二）、社會高速進步，學(xué)校管理快速發(fā)展，所以作為學(xué)生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務(wù)學(xué)生”的宗旨，作到快速的服務(wù)，確保學(xué)生工作的順利進行。
（三）、有了簡潔的號令和快速的傳達(dá)作保證，就可達(dá)到辦公室追求的工作目標(biāo)—高效。
（四）、友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨于團結(jié)與統(tǒng)一。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇九
時間過得真快，新的學(xué)年又開始了，過去的一年，在物電學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教師的耐心教導(dǎo)和支持下，在同學(xué)們的共同努力下，我們宣傳部取得了巨大的提高，在各方面都有了長足的突破。
宣傳部作為學(xué)生會的喉舌部門，是連接學(xué)生會各部門的紐帶，是學(xué)生會對外宣傳的窗口。它關(guān)系到整個學(xué)生會在外界的形象面貌，所以宣傳部職責(zé)重大?？墒锹氊?zé)越大，我們越要做到更好!
首先，宣傳部要做好最本分的工作——宣傳。我們努力做到用不拘泥于一格的形式展現(xiàn)學(xué)生會不一樣部門、不一樣活動的特點，力求全方位站現(xiàn)我院學(xué)生的風(fēng)采。宣傳部作為學(xué)生會眾多部門中的一個，應(yīng)當(dāng)有效的融入到這個大的總體上來，配合其他部門開展各種活動。宣傳部充當(dāng)了發(fā)起者和氣氛渲染者的作用。
我們的宣傳方式大致可分為宣傳海報、展板及院宣傳欄的布置這幾種形式。宣傳作品的制作要求做到快、好、準(zhǔn)。快，要求我們要與各部門堅持密切聯(lián)系，及時了解各部門動態(tài)，當(dāng)有需要我們幫忙的時候我們要迅速反應(yīng)，迅速分工合作。好，要求我們有必須的工作本事，善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，對工作有熱情有興趣，吃苦耐勞，無私奉獻。準(zhǔn)，要求我們在接到工作任務(wù)時要了解宣傳的要求，譬如說：主題是什么，資料有什么，版面有什么要求，張貼時間地點的要求等。并且在無重大活動時，我們也應(yīng)當(dāng)時刻將我院的精神風(fēng)貌展此刻學(xué)校中，定期出宣傳海報，并以進取、健康、向上、禮貌高素質(zhì)的資料為主。
會場布置和加油版也是宣傳部的日常工作之一。雖然次數(shù)少卻不容忽視，成為個站在各部門后面有力的支持者。
其次，雖然很多時候宣傳部做的是幕后工作，可是我們要認(rèn)識到：每個部門都應(yīng)當(dāng)有自我的特色，宣傳部能夠自主舉辦幾個活動。舉辦活動要辦就要辦好，不能半途而廢、虎頭蛇尾。辦活動首先要有好的創(chuàng)意，要構(gòu)思好活動的每一個步驟，有一份完美的策劃書，并得到教師、同學(xué)的支持。接下來就是要靈活地照策劃書行事，分配好每一個人的工作，分工合作明確職責(zé)。
接下來，不得不說說新干事的選拔和培訓(xùn)。由于宣傳部的工作量比較大，為了工作的順利進行需要盡快吸納喜好書法、繪畫的人才。吸納的干事不但要有必須的本事，更重要的是有上進心、職責(zé)心、吃得苦。選好新干事后，我們將要對新干事進行培訓(xùn)，除了要加強他們出海報的本事，還要給他們參加各種活動鍛煉自我。
宣傳部也是一個團結(jié)的部門，這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。僅有一個有凝聚力的團體才能避免一加一小于二的現(xiàn)象發(fā)生，所以加強分工合作，促進團體凝聚力也是重要的建設(shè)資料。本事能夠慢慢培養(yǎng)，可是必須要有一份奉獻的熱情。宣傳部承接四大組織的活動，工作重，吃苦耐老的精神必不可少。此外，宣傳部將堅決杜絕打醬油現(xiàn)象的出現(xiàn)。
會議每兩至三周召開一次，促進大家感情交流，同時也督促成員按時完成工作，并進行計劃的分配和人員調(diào)動。
加強部門特色建設(shè)，除了在物電學(xué)院的公共主頁上展示部門的作品和活動，我還計劃在辦公室內(nèi)留下心境記錄本，經(jīng)過成員在上頭的寫寫畫畫增進成員情感，增強團體榮譽意識和歸屬感。
關(guān)于宣傳用品的選購工作，我決定新學(xué)期一開始就對宣傳工具做一次統(tǒng)計，，申請經(jīng)費并進行購買。后期采購也是如此。展板制作的問題也要處理好，不能總是在地板上畫。
同時，宣傳部成員在進行宣傳工作時要本著節(jié)儉的原則，愛惜紙張、顏料，每次工作結(jié)束后要收拾好宣傳工具，材料歸類擺放整齊，并打掃好系辦公室的衛(wèi)生，臨走前檢查好門窗。
最終是本學(xué)期宣傳部的一些活動計劃：
一、學(xué)生會招新工作
鼓勵同學(xué)們踴躍參加招新活動，宣傳部本著唯才是用的原則，認(rèn)真對待招新工作，進取發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。
二、新干事培訓(xùn)
新招干事要求吃苦耐勞，樹立正確的思想，理性對待學(xué)習(xí)與工作，以最好的狀態(tài)投入工作。預(yù)計最終招員人數(shù)為15人左右。
新學(xué)期我們能夠嘗試與其他各院系優(yōu)秀學(xué)生會宣傳部開展合作交流會，取長補短，更好地做好我院宣傳工作。
三、部門特色活動
本學(xué)期宣傳部將舉辦兩個部門特色活動。
一是學(xué)院擬人化征集活動。經(jīng)過各個學(xué)院擬人化加深同學(xué)們對于學(xué)院精神和文化的了解。同時形式較新穎活潑，貼合現(xiàn)代大學(xué)生精神風(fēng)貌。
二是看圖寫話。以詼諧幽默、精短準(zhǔn)確的語言描繪畫面資料，或用精彩的短評發(fā)表意見。激發(fā)同學(xué)們的創(chuàng)造力和想象力。同時這個活動也沒有太多專業(yè)性要求，適合大多數(shù)同學(xué)參加。
我們宣傳部不但要自行舉辦活動，更要協(xié)助團總支舉辦各種活動，比如運動會、交流會及其他各項活動。這些都將是我們宣傳部展現(xiàn)自我的好機會。我們宣傳部必須會按時按量完成工作，不能有一絲馬虎。
宣傳部要大力繼承以前的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼承中發(fā)展，力求20__~20__學(xué)年度宣傳部上一個新臺階，高質(zhì)量，高標(biāo)準(zhǔn)，高要求地完成宣傳工作，不會辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)、教師及同學(xué)們的期望。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇十
幾個月前，我?guī)е荒樏Ｈ贿M入生活部，說實話，進生活部完全是大大超出了我的意料之外。那時候，我懷疑自己，并不是懷疑自己的能力，而是懷疑自己的毅力。因為我知道，生活部是學(xué)生會所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作，怕自己會偷懶。但同時我也提醒自己:我可以不做這份工作，但既然做了，就一定要做好。
在生活部的工作的確很辛苦，每晚查寢都要查到很晚，甚至經(jīng)常餓著肚子出去檢查。我不僅是生活部的一名干事，還是班上的團支部書記。肩上有了這兩個重?fù)?dān)，我沒有哪一天吃到了三頓飯，經(jīng)常是為了工作有上頓沒下頓。說真的，即使在生活部的工作再辛苦，我仍然開心。這開心的動力源自生活部各位同事的團結(jié)、上進、配合以及彼此的理解、支持和鼓勵。也許生活部面臨的麻煩是學(xué)生會所有部門中最多的一個，但生活部也是所有部門中最團結(jié)的一個。
生活部里，從部長到干事，沒有一個人是閑著的，每個人的工作都被向睿合理分工。生活部有個很大的特點:部長沒架子，“部長”和“干事”的區(qū)別不大，在一種很平等的環(huán)境里工作。有問題大家共同討論，最后總能有一套達(dá)成共識的解決方案。
11月9日，學(xué)生會的招新工作正式開始。我和部里的另一名干事楊艷琪主要負(fù)責(zé)生活部招新事宜。早在招新大會開始前，我們就制作好了招新海報，做了大量的宣傳工作。引來基礎(chǔ)部大批有能力的同學(xué)前來報名參賽!總的來說，招新工作的操作過程并不困難，需要的是責(zé)任心和良好的溝通能力。第一輪招新大賽過后，有6名同學(xué)進入決賽;幾天后的決賽，有3名同學(xué)成為生活部的實習(xí)生，一個月后，僅有2名同學(xué)正式加入生活部——錢珊和楊從羽。
基礎(chǔ)部的寢室比較多，每層樓都設(shè)有一名層長。層長在每晚9點開始查寢，即清點寢室人數(shù)并統(tǒng)計未到人員名單及卻寢原因。層長查寢完畢后將查寢記錄本送至生活部辦公室，然后由生活部成員前往各個樓層抽查。我和我的搭檔錢珊負(fù)責(zé)c棟1、2、3層樓的抽查工作。3樓主要住的是大專班的學(xué)生，晚上極少有缺寢情況，而且十分配合我們的抽查工作;2樓和1樓主要住的是03中師的學(xué)生，這兩層樓相對來說缺寢及請假人數(shù)較多。每晚的查寢工作結(jié)束后，生活部成員都會輪流填寫院學(xué)生會制的查寢表格。
基礎(chǔ)部的每周寢室大掃除檢查定在周三中午1:00-2:00。我照例和錢珊負(fù)責(zé)c棟寢室1、2、3層樓的檢查。按照院學(xué)生會頒布的寢室大掃除檢查的評分標(biāo)準(zhǔn)評分。每檢查完一間寢室的衛(wèi)生，會及時不該寢室的優(yōu)、缺點與該寢室的成員交流。
每周四下午5：40生活部成員會以小組為單位檢查基礎(chǔ)部每間教室的衛(wèi)生。這不同于一日常規(guī)檢查，大掃除的評分標(biāo)準(zhǔn)比一日常規(guī)更加嚴(yán)格，也要求檢查人員更加仔細(xì)。生活部目前把所有成員分成a、b、c、d四組，每組三人，每周輪流檢查。我與錢珊、董魁為c組。檢查過程中會把每個班的問題寫在該班的黑板上。
這是一項很重要的工作。我們必須結(jié)合每間寢室的晚間到寢人數(shù)及每周的衛(wèi)生情況、紀(jì)律情況來評選。通過“文明寢室”的評選活動，提高了許多同學(xué)生活的積極性和集體榮譽感。
進校的第一學(xué)期過去了，可以這么說，能進生活部是我感到最快樂的是。這快樂，并不是因為我進入了學(xué)生會是學(xué)生干部;并不是因為許多人會帶著羨慕的眼光看我。這快樂，來自我進生活部為基礎(chǔ)部同學(xué)做的每一件事;來自我在生活部辛勤付出的每一滴汗水都有結(jié)果;來自我有一位隨和的部長，一名默契的搭檔和一大群優(yōu)秀的同事!我再也不會懷疑自己是否有毅力做好這份工作，因為通過這一段時間的磨練，我成長了。我要大聲說：“我能做好生活部里的每一件事?！痹谏畈坷锏狞c點滴滴，都將是我人生回憶中一筆寶貴的財富。在這里，我忙，我累，我辛苦，可我卻收獲了無盡的快樂和無價的友誼。希望這趟快樂的生活之旅永遠(yuǎn)沒有盡頭!
千言萬語，不勝一句謝謝!感謝生活部每位同時對我的支持、鼓勵和幫助。最后我要說的是：生活部，我愛你!生活部的孩子，我愛你們!
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇一
1、負(fù)責(zé)學(xué)生德育管理和教育活動；
3、衛(wèi)生工作；
4、團隊工作（學(xué)生活動及宣傳工作）；
5、處室日常工作；
6、完成上級德育部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
德育處管理干事（團委書記）——宋曉晴
1、初三級部的學(xué)生管理工作；
4、抓好宣傳工作，督促、檢查黑板報及課前一支歌等各項工作；
5、指導(dǎo)學(xué)生會工作；
6、班主任及班級考核統(tǒng)計、匯總。
德育處管理干事職責(zé)——王樹武
1、初一級部的學(xué)生管理工作；
2、全校學(xué)生思想教育、紀(jì)律及衛(wèi)生管理工作；
（1）違紀(jì)學(xué)生的處理；
3、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)秩序的管理；
4、學(xué)生考勤的記錄及匯總。
德育處管理干事——李祖華
1、初一級部的學(xué)生管理工作；
2、學(xué)生的乘車管理工作及安全教育工作；
4、德育處有關(guān)材料的歸檔管理及各項評比、考核資料的收集統(tǒng)計；
5、校園文化長廊（北邊）的設(shè)計與布置；
6、學(xué)生證發(fā)放、好人好事、社會來信、師德信箱的登記工作；
7、“一助一、手拉手”幫教、幫友工作；
德育處管理干事——于占琴
1、學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生及辦公樓衛(wèi)生的管理、檢查、考核工作；
2、學(xué)生護校值班安排；
4、家長接待工作。
德育處管理干事——夏憲成
1、初四級部的學(xué)生管理工作；
3、教學(xué)樓衛(wèi)生的管理、檢查及考核工作；
4、學(xué)生集會、個出的管理工作；
5、早晚放學(xué)路隊的管理；
德育處管理干事——都衛(wèi)燕
1、督促、檢查并做好校園電視臺、廣播電臺的管理、檢查及考核工作；
2、“一助一、手拉手”幫困工作；
3、德育處網(wǎng)頁的管理；
4、學(xué)生日常行為規(guī)范督導(dǎo)工作；
5、心理咨詢網(wǎng)頁的具體管理；
德育處管理干事——畢梅生
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇二
【導(dǎo)語】個人計劃，指的是一種可以使一個人的生活質(zhì)量得以提高，在人生路上走得更好的工具。個人計劃可以使我們在規(guī)劃人生的同時可以更理性的思考自己的未來。本文《大學(xué)部門干事個人工作計劃范文》由wtt為您整理，僅供參考！
一，協(xié)會內(nèi)部管理
(1)干事的培養(yǎng)
一直都這么認(rèn)為，協(xié)會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協(xié)會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在這里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學(xué)，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門規(guī)章制度
2，例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設(shè)有兩會長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領(lǐng)管理，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，知道想到合適的解決的方案。
二，協(xié)會的大型活
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學(xué)生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導(dǎo)演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習(xí)慣，當(dāng)然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自己，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
三，宣傳方式的轉(zhuǎn)型
關(guān)鍵做到以下幾點：快、新、好。
以前不是很了解關(guān)于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性?，F(xiàn)在才知道，它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協(xié)會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。因此，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系，讓他們在就趕到我們活動現(xiàn)場，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息，耐心等候他們記錄相關(guān)信息。
還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細(xì)節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現(xiàn)場照片，活動過后可以再把照片展現(xiàn)出來，再度宣傳一下，以此達(dá)到更好的宣傳效果。
四，關(guān)于外聯(lián)工作的定位及其活動經(jīng)費規(guī)劃
外聯(lián)部的主要任務(wù)是調(diào)節(jié)社團與社團，社團與社聯(lián)，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自己的社團規(guī)模比較小，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質(zhì)類似的社團合作，一起辦活動。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以達(dá)到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經(jīng)費，這時我們外聯(lián)部的就需要與社聯(lián)那邊交涉，商討有關(guān)經(jīng)費的問題，從而達(dá)到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協(xié)會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯(lián)部的工作范疇。
4)當(dāng)然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當(dāng)好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想。
總的說來，外聯(lián)部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以達(dá)到意見，利益上的一致。他的任務(wù)任重而道遠(yuǎn)!
五，新學(xué)期的招新計劃
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協(xié)會社團辦好，招新這一環(huán)節(jié)特別重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會。
招新計劃
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓(xùn)期間。
招新地點：xx大學(xué)陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設(shè)點招新。
招新方式:帳篷設(shè)點發(fā)傳單作介紹
招新人員：博閱協(xié)會全體會長部長
招新對象：xx大學(xué)陽光小區(qū)全體20xx屆新生
招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學(xué)風(fēng)為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學(xué)之風(fēng)濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
一、工作宗旨
協(xié)會本著“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念，做到相互學(xué)習(xí)、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題
在院團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞社團聯(lián)合會的具體安排，以協(xié)會發(fā)展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員的權(quán)益為目的，以開展協(xié)會活動為手段，以穩(wěn)定協(xié)會為基礎(chǔ)，組織相關(guān)知識技能大賽和協(xié)會活動，以滿足會員和廣大學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)。
三、
重點工作
1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員
2、把協(xié)會大體框架完善起來
四、部門分配
3、宣傳部：宣傳協(xié)會活動，為活動準(zhǔn)備文娛節(jié)目
4、外聯(lián)部：負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會，為活動邀請嘉賓
五、例會制度
1、會員大會：協(xié)會的權(quán)力機關(guān)，會員大會每月召開一次?？偨Y(jié)當(dāng)月工作并對下月工作作出計劃。
2、部長會議：由各部部長組成，每周一次，討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請，會議由專人做記錄。
3、部門會議：部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù)，主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議，部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席，否則按缺席處理。如有重大活動，可由部長臨時召集召開臨時會議，傳達(dá)上級指示，并研究工作進展。部門內(nèi)部要做好會議記錄。
4、各項會議要求盡量短小精干，將問題集中處理。部門會議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔。
5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標(biāo)準(zhǔn)之一。
六、人事考核制度
為充分利用新能源燃?xì)鈪f(xié)會人力資源，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，規(guī)范管理，提高效率，推動協(xié)會快速健康發(fā)展，特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況、會議紀(jì)律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。
七、考核方面
(一)出勤情況
1、協(xié)會實行嚴(yán)格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當(dāng)理由并向各部部長請假。
2.每次活動會員到場后應(yīng)首先到負(fù)責(zé)部門簽到。
(二)會議紀(jì)律考核
1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關(guān)機，若沒有，應(yīng)及時調(diào)整。
3、不得無故早退。
(三)績效考核
協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務(wù)，若沒有及時或未完成任務(wù)，給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴(yán)重者直接開除出會員隊伍。
(四)考核方法
會員的考核：采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核：采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
對于會長、副會長的考核：采取會長、副會長自評，會長、副會長互評，各部部長評價，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
八、檔案制度
1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長、部長的學(xué)期工作計劃和總結(jié)
3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報告
4、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結(jié)
5、整理保管好會議記錄
一、工作思想
以馬克思、列寧主義，*思想，*理論，“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《*文選》重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團體部的作用，協(xié)助團委、學(xué)生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨
團體部會以“和諧、熱度、求實、拓新”為工作理念，主動引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團，組織學(xué)生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題
在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排，以社團發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以開展社團會員為手段，以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，組織豐富多彩的社團活動，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強學(xué)生社團的監(jiān)管力度，對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學(xué)生社團管理制度，維護學(xué)生社團成員的合法權(quán)益，為評估做出努力。
四、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學(xué)注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉(zhuǎn)軌工作
(五)社團文化藝術(shù)節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取，整理。
(七)抓緊各個系院學(xué)生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎(chǔ)。
五、具體工作
第一、二周完成各個社團開學(xué)注冊工作，張貼海報公式，并標(biāo)明具體招收社員時間(第四周內(nèi))，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務(wù)。
第三、四周完成所有社團新社員招收工作，完成所有社團管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團負(fù)責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術(shù)節(jié)開幕暨社團巡展。
第五、六周監(jiān)督審查各個社團的活動。
第七、八、九周做好學(xué)生團體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周做好社團文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周做好社團文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。
第十五、十六周做好本學(xué)期收尾工作，各個社團的學(xué)期總結(jié)，部門的總結(jié)。
六、部門工作分配
根據(jù)團委、學(xué)生會本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：
1、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類學(xué)生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學(xué)期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法，以保信息暢通。
3、秘書組：以主動的態(tài)度、堅韌的毅力、務(wù)實的作風(fēng)，完成對新干部的培訓(xùn)，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下：
1、部長、副部長：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
2、辦公室：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
3、秘書組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
4、活動、策劃組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
5、宣傳組：xxx負(fù)責(zé)人：xxx
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇三
新的學(xué)年，文藝部將繼續(xù)秉承我部嚴(yán)謹(jǐn)、活潑、開放、務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)，竭誠為大家服務(wù)。在傳頌經(jīng)典的同時，我們將籌劃更多的精品活動，豐富同學(xué)們的課余文化生活，為廣大同學(xué)提供展現(xiàn)自我的舞臺。切實營造健康積極地學(xué)習(xí)生活氛圍，為展示我校風(fēng)采，宣傳我校文化，樹立我校形象而不懈努力。
一、部門內(nèi)部建設(shè)
(1)干事招納培養(yǎng)工作
1、文藝部招干改變納新時的局限性。徹底改變同學(xué)們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的思想，廣納具有策劃、組織、管理、寫作等才能的人才，保證部內(nèi)人才多元化，且關(guān)鍵要踏實肯干。
2、以培養(yǎng)干事能力為內(nèi)部建設(shè)的主要出發(fā)點，做好人才儲備工作。多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責(zé)，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。
3、設(shè)置內(nèi)部規(guī)范合理的干事考察機制，嚴(yán)明部內(nèi)規(guī)章制度、例會及考勤規(guī)范。對干事進行綜合考評，實行末位淘汰制。
(2)內(nèi)部改革計劃
1、根據(jù)文藝部當(dāng)前工作需要，將文藝部內(nèi)部劃分為工作處和大學(xué)生藝術(shù)團兩個部分。
2、工作處設(shè)立會議資料組和策劃劇務(wù)組，切實做好文藝部的日常后勤管理工作。
3、大學(xué)生藝術(shù)團在現(xiàn)有舞蹈隊、主持人隊的基礎(chǔ)上，根據(jù)實際情況適當(dāng)添加聲樂隊、曲藝隊、器樂隊等，為我校廣大文藝愛好者提供一個交流學(xué)習(xí)的平臺。
二、具體活動構(gòu)想
(1)迎新晚會
盛世舞祥云，和諧譜華章。__年風(fēng)雨征程，__年光輝夢想。為隆重慶祝新中國成立__周年，向偉大祖國獻禮，表達(dá)全校師生對祖國母親的美好祝福和20__級新生的熱烈歡迎，特舉辦“盛世華章”文藝晚會。晚會總體采用盛大的舞臺整合效果，通過歌舞、小品、武術(shù)、合唱、朗誦等表演形式，充分展現(xiàn)新中國成立后尤其是改革開放以來我國翻天覆地的變化、人民欣欣向榮的幸福生活和我校的飛速發(fā)展，以濃重?zé)崃业臍夥沾蛟煲慌_歡樂祥和的視聽盛宴。
(2)校園歌手大賽
在10月中旬舉辦第__屆校園歌手大賽，本次比賽將設(shè)民歌組(民族和美聲)和通俗組，分為海選和決賽兩個部分，決賽時由專業(yè)評委評分，為同學(xué)們提供一個展示自己、鍛煉自己的舞臺。此次比賽采用露天舞臺，讓更多的同學(xué)參與進來，打造知園歌手。
(3)青春風(fēng)采大賽
青春飛揚，個性風(fēng)采。為進一步豐富同學(xué)們的課余文化生活，營造和諧的文化氛圍，同時為同學(xué)們提供一個展示自我的平臺，繁榮健康純潔的校園文化，塑造我校學(xué)生良好的精神風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)生的青春魅力，特舉辦第__屆青春風(fēng)采大賽。本次比賽設(shè)定在11月中旬，由各系(院)推薦選手參加比賽，參賽者展示需要代表本系(院)的專業(yè)特色，文化特點，豐富校園文化，展現(xiàn)不同風(fēng)采。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇四
2.負(fù)責(zé)本學(xué)期的數(shù)計系各部舉辦活動以及所有的其它部門工作的具體時間、地點、內(nèi)容的通知。
3.重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據(jù)需要做好文化節(jié)日的對外宣傳。
4.和各部門配合時，做好重大事件的宣傳工作。及時，完整地把各重要活動粘貼到板報上，使同學(xué)們能了解活動的具體內(nèi)容和進展過程。
5.配合系領(lǐng)導(dǎo)、副書記以及學(xué)生會主席做好對外聯(lián)系工作，舉辦一系列的主題宣傳活動。
6.對各個學(xué)期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細(xì)、完整地把宣傳工作記錄保存下來并和各部門密切合作，全方位多層次的開展宣傳工作。
7.提高本部門各成員自身的工作能力和素質(zhì)，在提高工作質(zhì)量的同時提高工作效率，使宣傳部的工作開展得更加順利。
8.配合所有其他兄弟部門不可預(yù)見的活動的宣傳，確保我系每項學(xué)生活動的順利開展。由于宣傳部的工作多難免會有沖突，所以為使宣傳工作到位，希望其他部門提前通知我部，以便本部門有更充分的時間去設(shè)計，創(chuàng)作。
9.適時開展書法、板報、繪畫等形式靈活的比賽，充分挖掘同學(xué)們的宣傳才華，加強系文化氛圍，開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如：節(jié)日賀卡設(shè)計比賽。為表達(dá)對父母和老師的尊敬和感謝，在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前，在全系征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學(xué)們的創(chuàng)新意識，還可以調(diào)起同學(xué)們對父母和老師們的感激之情，讓他們自己敬一份孝心。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇五
本學(xué)期，我部將充分發(fā)揮部門的優(yōu)勢，舉辦與本部門職能相關(guān)的特色活動。通過活動，一方面提高全系學(xué)生的綜合素質(zhì)，加強建筑工程系學(xué)生創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)新的思維，多思考，多鍛煉，另一方面加強我部成員組織策劃能力，考驗其團隊團隊合作、協(xié)調(diào)能力，提升部門綜合實力。
全心全意為學(xué)生服務(wù)，豐富我系學(xué)生課外活動，也讓分團委像一個大家庭一樣，相助、相輔、相持！
俗話說：“計劃不如變化?！斑@計劃只是本部門工作的綱領(lǐng).。也可能根據(jù)實際情況出發(fā)，進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，也便于活動的順利展開！
新科技新聞！《策劃》
3協(xié)辦校學(xué)生會活動、
新學(xué)期已經(jīng)來臨，昨天的已成為過去，我們要迎接明天的挑戰(zhàn)，面對現(xiàn)在的不足，我們會重新審時度勢，讓這些不足成為我們前進的指明燈。我們會一如既往，抓住新的機遇探索出一條屬于科創(chuàng)部自己的工作路線，把科創(chuàng)部發(fā)展成為一個團結(jié)、創(chuàng)新的綜合的學(xué)生會服務(wù)部門！
建筑工程系 科創(chuàng)部
20xx年9月10日
具體情況還有具體分析，這只不過是初步計劃，會有所改變。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇六
體育部工作開展難度相對較。這就要求在組織具體活動、開展相關(guān)工作時應(yīng)做到準(zhǔn)備充分、計劃明確、分工細(xì)致、工作落實、統(tǒng)籌兼顧。因而實行“計劃―工作―總結(jié)”工作制十分必要。
上半年體育部在各部員全體努力下，我部比較成功的完成了各項比賽。例如"舉行一新生與學(xué)生會之間的籃球比賽"，負(fù)責(zé)“迎五四唱青春型合唱比賽”的舞臺布置，組織“春季三項賽”的報名，組織“英才杯”的報名等幾項重的活動，這些活動在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和廣同學(xué)的力支持下取的圓滿的成功。
三、今年的工作目標(biāo)
（1）在去年的基礎(chǔ)上做好自己部門的人員建設(shè)。
（2）組織體育活動發(fā)掘體育健將，有利于在參加學(xué)院舉行的比賽中取得優(yōu)異的成績。
（3）根據(jù)院體育教研室的要求在每年的十月份舉行“英新杯籃球賽”，力爭本屆比賽成功，取得好的成績。
（4）組織系內(nèi)體育比賽做到提升比賽水平，使比賽組織工作有所進步，同時努力拉贊助，減少系活動開支，提高比賽獎勵。
（5）針對九月份體育場地的投建使用，英才學(xué)院運動會的舉行是不可缺少的。所以我部還有一個重要的任務(wù)是組織計算機學(xué)院的報名活動，還要及時的發(fā)現(xiàn)體育健將來確保我院在比賽中取的好的成績。
（6）在九月份的納新工作中要切合體育部的實際，從新生中選拔裁判人員，及以后要對他們進行集體的培訓(xùn)，保證在以后比賽中盡量的減少比賽的失誤。為解決體育部文筆弱的現(xiàn)象我部打算要納新文筆好的部員，確保以后工作的順利進行。
（1）體育部組建
從新生中選拔體育部干事，并及時召開體育部內(nèi)部會議，明確工作計劃，商議各項工作具體實施細(xì)則。同時召開各班體育員會議，建立團隊關(guān)系，收集相關(guān)信息，擴充工作隊伍。
（2）迎新杯籃球賽
1。力爭拿到贊助。提前作準(zhǔn)備，并及時與學(xué)生會其他部溝通聯(lián)系，減少賽會開支。
2。擴影響，調(diào)動廣同學(xué)積極性，使有能力的隊員積極的參加比賽。
（3）體育部舉行的活動
在現(xiàn)有允許的情況下我部舉行的活動體守于籃球，足球，乒乓球，羽毛球，踢毽子，跳繩，拔河等活動。今年在舉行其中2―3個活動的基礎(chǔ)上，還要及時的創(chuàng)新出其它的可行活動，要合理的利用九月份即將投入的體育場地。要以新的花樣吸引同學(xué)的加入，真正的使同學(xué)們的課余生活更加豐富多彩。
（4）體育部的人員建設(shè)思想
管理遵循的是“魚缸定律”，養(yǎng)在魚缸里的魚能長多，完全取決于魚缸或放養(yǎng)池塘的尺寸。所以自己的組織如何壯，團隊成員如何成長，完全看自己為他們創(chuàng)造了什么樣的環(huán)境。所以體育部在以后的工作中讓所有的部員接觸每一項工作。
（5）針對于我院女生多數(shù)不會打籃球這一情況，我部準(zhǔn)備在我們學(xué)院成立籃球女隊，這樣就可以確保在以后的比賽中女隊員缺少的問題。
目的：通過各項工作的科學(xué)準(zhǔn)備與計劃，做到各個擊破。同時做到行之有據(jù)，事后總結(jié)，為今后工作開展積累經(jīng)驗和教訓(xùn)。
具體措施：在進行各項比賽前書面活動計劃，比賽后書面活動進程，活動總結(jié)，按時報質(zhì)報量的完成。
體育部決定在今年的一新生中展開一項信息調(diào)查活動，體包括這幾項內(nèi)容：你喜歡的體育活動、愿意看的體育活動、愿意參加的體育活動等。具體的表格在以后的工作中會以信息表的形式出現(xiàn)。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇七
新學(xué)期的號角已經(jīng)吹響，校園里充滿著活力的氣息。
社團部將圍繞發(fā)揚社團精神，擴大社團家族，完善社團制度，組織社團特色活動來展開工作，從提升我院社團質(zhì)量和品位，注重培養(yǎng)和提高社團成員的社會實踐能力和綜合素質(zhì)，為社團健康發(fā)展提供堅實的保障。
我們社團部本學(xué)年每名成員將以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情。
努力做到大事講原則小事講風(fēng)格，使社團部各成員嚴(yán)格要求自己，促使社團部工作朝著制度化，規(guī)范化，系統(tǒng)化的方向發(fā)展，力爭再創(chuàng)佳績！
一、整體指導(dǎo)思想
鑒于學(xué)校黨、團委對學(xué)生社團工作日益重視，是社團健康蓬勃發(fā)展的契機，我們社團部應(yīng)當(dāng)努力把握機遇，做好社團發(fā)展工作，進一步提高部門工作效率和服務(wù)水平，做好社團黨團建設(shè)、協(xié)同各社團團委做好思想政治教育工作，組織社團部特色活動、品牌活動。
更好地為校園文化建設(shè)做貢獻，把社團的工作推上一個新的臺階，達(dá)到一個新的層次。
二、整體工作規(guī)劃
1、部員發(fā)展培養(yǎng)和選拔工作：上學(xué)期我部新招收了四名新部員，通過長達(dá)一個學(xué)期的工作，已經(jīng)對與社團部的工作有了較充分的了解和認(rèn)識，本學(xué)期著力于培養(yǎng)他們的工作意識、責(zé)任意思，加強組織能力和管理能力的培養(yǎng)。
2、社團建設(shè)發(fā)展工作：a本學(xué)年處于社團管理向社聯(lián)的過度時期，所屬社團應(yīng)當(dāng)積極配合學(xué)校的有關(guān)政政策，社團部各成員協(xié)助總院做好相關(guān)的籌備工作。
各社團現(xiàn)已成立團支部，要做好團支部的職能建設(shè)工作，社團圖案成員的思想政治教育工作。
鑒于我院社團較少，我們需及時了解我院新生參加社團的動態(tài)，挖掘有潛力的社團管理人才，多給予關(guān)注和指導(dǎo)，為擴大我學(xué)院社團家族打下良好的基礎(chǔ)。
此外需加強社團部與各年級班委以及相關(guān)社團的直接交流，建立好良好的信任與合作關(guān)系，以此加深對各年級的情況了解，集眾人之力量，融合集體之智慧，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，有效地開展社團的工作。
3、與學(xué)生會其他部門緊密聯(lián)系，盡吾之所能做好學(xué)生會的一切活動。
與主席團密切聯(lián)系，積極向主席團匯報工作情況，虛心吸取各位主席的建議和意見。
三、部門特色工作
1、加強社團部內(nèi)部建設(shè)，完善組織機構(gòu)，確立更切合實際的管理制度，提高社團部與社團之間協(xié)調(diào)合作的能力，促進社團部進一步秩序化、規(guī)范化開展工作。
2、以內(nèi)部穩(wěn)定為基礎(chǔ)，力求新起點、新發(fā)展、新飛躍。
以引導(dǎo)管理為手段，重點建設(shè)院級精品社團，支持院級社團發(fā)展，逐步形成精品社團有特色，社團活動吸引力強，學(xué)生參與面廣，活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
3、完善社團考核制度：在常規(guī)工作中，社團部將整理完善社團與會長的考核評比制度，建立評比制度，對于不同的社團有不同的獎懲體制，對于這一系列的制度社團部將會收集各個社團及各級指導(dǎo)老師的意見。
社團考核評比制度從總院與分院兩級管理，從會員到會長，從日常社團活動到社團特色活動都將劃入考核評比。
4、加強與指導(dǎo)老師的交流：指導(dǎo)老師在社會閱歷、專業(yè)知識等各方面都比學(xué)生干部豐富，因此，社團干部一定要虛心向老師求助，多聽聽老師的意見，這樣，活動方案將會完善許多；提高社團部員的活動策劃能力。
通過各種渠道和各種方式，讓這一部分學(xué)生干部得到更多的更專業(yè)的指導(dǎo)，讓這部分干部成為活動策劃的能手，再通過他們來改變社團目前的窘迫。
5、重點工作：五月份的社團文化節(jié)是我校各社團一年一度的盛大節(jié)日，精彩紛呈，是我們社團部一定要好好做好本學(xué)年度的社團文化節(jié)的籌備工作。
以本院社團為主體，督促各協(xié)會在社團文化節(jié)舉辦精品特色活動，制作宣傳展板，協(xié)助各協(xié)會籌備特色節(jié)目參選文化月開幕晚會，力爭有我院協(xié)會的節(jié)目參演，讓機械的社團聲譽響徹荊楚理工學(xué)院的云霄。
最后我們社團部將以熱情的服務(wù)，端正的態(tài)度竭誠為每一位師生服務(wù)。
希望各位老師、主席團及各個兄弟部門能給我們社團部支持和鼓勵，同時我們也希望各位老師和同學(xué)給我們多提寶貴的建議和意見，我們一定努力去做的更好！
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇八
（一）、加強與主席團和學(xué)生會各部門的溝通，加強部門間的工作指導(dǎo)和交流，認(rèn)真聽取批評建議，加強學(xué)生會辦公室的職能建設(shè)和內(nèi)部成員隊伍建設(shè)，充分調(diào)動每位成員的熱情和積極性，發(fā)揮個人潛能。與此同時我認(rèn)為還應(yīng)該加強部門內(nèi)部的自我反省和自我批評，這樣更有助于部長和干事的成長和交流。
（二）、嚴(yán)格加強學(xué)生會的管理，做好本學(xué)期活動和會議的簽到工作。在新學(xué)期的各項會議、活動中嚴(yán)格抓考勤，做好每一次考勤記錄，統(tǒng)一表格簽到。加強紀(jì)律的管理。
（三）、做好會議記錄。辦公室在學(xué)生會內(nèi)部及相關(guān)的各項會議工作上，要嚴(yán)格組織、秩序安排，使其順利有序進行，并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。
作就顯得尤為重要了。在本學(xué)期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草，也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理，歸類收檔各種文件資料、規(guī)章制度，使各種信息及時傳達(dá)、發(fā)布。這項工作是異常重要的，這是確保整個團總支學(xué)生會工作有據(jù)可依、有案可查的根本措施。
（五）、配合書記、副書記做好各項工作 。在做好我們辦公室本職工作的同時，我也會積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)開展團總支的整體工作，盡自己的力所能及，協(xié)助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規(guī)劃和實施。 配合上級傳達(dá)校部、系部的各種文件精神，落實到各個團支部。
（六）、協(xié)調(diào)其他部門進行工作。與此同時，也要與團總支的其他兄弟姐妹一起，相互協(xié)調(diào)開展各種活動。協(xié)調(diào)組織團總支各部門策劃、調(diào)派、統(tǒng)一開展各式活動，確保各項活動順利開展、完成，從而使整體工作達(dá)到最優(yōu)化。
，是我們所提供并貫徹的。
（二）、善于發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)會自主解決問題 身為一名干事，任務(wù)就是做好部長分配下來的事務(wù)，但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應(yīng)該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。
（一）、學(xué)校管理工作像企業(yè)管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達(dá)，以確保內(nèi)、外工作的高效完成。
（二）、社會高速進步，學(xué)校管理快速發(fā)展，所以作為學(xué)生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務(wù)學(xué)生”的宗旨，作到快速的服務(wù)，確保學(xué)生工作的順利進行。
（三）、有了簡潔的號令和快速的傳達(dá)作保證，就可達(dá)到辦公室追求的工作目標(biāo)—高效。
（四）、友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨于團結(jié)與統(tǒng)一。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇九
時間過得真快，新的學(xué)年又開始了，過去的一年，在物電學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教師的耐心教導(dǎo)和支持下，在同學(xué)們的共同努力下，我們宣傳部取得了巨大的提高，在各方面都有了長足的突破。
宣傳部作為學(xué)生會的喉舌部門，是連接學(xué)生會各部門的紐帶，是學(xué)生會對外宣傳的窗口。它關(guān)系到整個學(xué)生會在外界的形象面貌，所以宣傳部職責(zé)重大?？墒锹氊?zé)越大，我們越要做到更好!
首先，宣傳部要做好最本分的工作——宣傳。我們努力做到用不拘泥于一格的形式展現(xiàn)學(xué)生會不一樣部門、不一樣活動的特點，力求全方位站現(xiàn)我院學(xué)生的風(fēng)采。宣傳部作為學(xué)生會眾多部門中的一個，應(yīng)當(dāng)有效的融入到這個大的總體上來，配合其他部門開展各種活動。宣傳部充當(dāng)了發(fā)起者和氣氛渲染者的作用。
我們的宣傳方式大致可分為宣傳海報、展板及院宣傳欄的布置這幾種形式。宣傳作品的制作要求做到快、好、準(zhǔn)。快，要求我們要與各部門堅持密切聯(lián)系，及時了解各部門動態(tài)，當(dāng)有需要我們幫忙的時候我們要迅速反應(yīng)，迅速分工合作。好，要求我們有必須的工作本事，善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，對工作有熱情有興趣，吃苦耐勞，無私奉獻。準(zhǔn)，要求我們在接到工作任務(wù)時要了解宣傳的要求，譬如說：主題是什么，資料有什么，版面有什么要求，張貼時間地點的要求等。并且在無重大活動時，我們也應(yīng)當(dāng)時刻將我院的精神風(fēng)貌展此刻學(xué)校中，定期出宣傳海報，并以進取、健康、向上、禮貌高素質(zhì)的資料為主。
會場布置和加油版也是宣傳部的日常工作之一。雖然次數(shù)少卻不容忽視，成為個站在各部門后面有力的支持者。
其次，雖然很多時候宣傳部做的是幕后工作，可是我們要認(rèn)識到：每個部門都應(yīng)當(dāng)有自我的特色，宣傳部能夠自主舉辦幾個活動。舉辦活動要辦就要辦好，不能半途而廢、虎頭蛇尾。辦活動首先要有好的創(chuàng)意，要構(gòu)思好活動的每一個步驟，有一份完美的策劃書，并得到教師、同學(xué)的支持。接下來就是要靈活地照策劃書行事，分配好每一個人的工作，分工合作明確職責(zé)。
接下來，不得不說說新干事的選拔和培訓(xùn)。由于宣傳部的工作量比較大，為了工作的順利進行需要盡快吸納喜好書法、繪畫的人才。吸納的干事不但要有必須的本事，更重要的是有上進心、職責(zé)心、吃得苦。選好新干事后，我們將要對新干事進行培訓(xùn)，除了要加強他們出海報的本事，還要給他們參加各種活動鍛煉自我。
宣傳部也是一個團結(jié)的部門，這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。僅有一個有凝聚力的團體才能避免一加一小于二的現(xiàn)象發(fā)生，所以加強分工合作，促進團體凝聚力也是重要的建設(shè)資料。本事能夠慢慢培養(yǎng)，可是必須要有一份奉獻的熱情。宣傳部承接四大組織的活動，工作重，吃苦耐老的精神必不可少。此外，宣傳部將堅決杜絕打醬油現(xiàn)象的出現(xiàn)。
會議每兩至三周召開一次，促進大家感情交流，同時也督促成員按時完成工作，并進行計劃的分配和人員調(diào)動。
加強部門特色建設(shè)，除了在物電學(xué)院的公共主頁上展示部門的作品和活動，我還計劃在辦公室內(nèi)留下心境記錄本，經(jīng)過成員在上頭的寫寫畫畫增進成員情感，增強團體榮譽意識和歸屬感。
關(guān)于宣傳用品的選購工作，我決定新學(xué)期一開始就對宣傳工具做一次統(tǒng)計，，申請經(jīng)費并進行購買。后期采購也是如此。展板制作的問題也要處理好，不能總是在地板上畫。
同時，宣傳部成員在進行宣傳工作時要本著節(jié)儉的原則，愛惜紙張、顏料，每次工作結(jié)束后要收拾好宣傳工具，材料歸類擺放整齊，并打掃好系辦公室的衛(wèi)生，臨走前檢查好門窗。
最終是本學(xué)期宣傳部的一些活動計劃：
一、學(xué)生會招新工作
鼓勵同學(xué)們踴躍參加招新活動，宣傳部本著唯才是用的原則，認(rèn)真對待招新工作，進取發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。
二、新干事培訓(xùn)
新招干事要求吃苦耐勞，樹立正確的思想，理性對待學(xué)習(xí)與工作，以最好的狀態(tài)投入工作。預(yù)計最終招員人數(shù)為15人左右。
新學(xué)期我們能夠嘗試與其他各院系優(yōu)秀學(xué)生會宣傳部開展合作交流會，取長補短，更好地做好我院宣傳工作。
三、部門特色活動
本學(xué)期宣傳部將舉辦兩個部門特色活動。
一是學(xué)院擬人化征集活動。經(jīng)過各個學(xué)院擬人化加深同學(xué)們對于學(xué)院精神和文化的了解。同時形式較新穎活潑，貼合現(xiàn)代大學(xué)生精神風(fēng)貌。
二是看圖寫話。以詼諧幽默、精短準(zhǔn)確的語言描繪畫面資料，或用精彩的短評發(fā)表意見。激發(fā)同學(xué)們的創(chuàng)造力和想象力。同時這個活動也沒有太多專業(yè)性要求，適合大多數(shù)同學(xué)參加。
我們宣傳部不但要自行舉辦活動，更要協(xié)助團總支舉辦各種活動，比如運動會、交流會及其他各項活動。這些都將是我們宣傳部展現(xiàn)自我的好機會。我們宣傳部必須會按時按量完成工作，不能有一絲馬虎。
宣傳部要大力繼承以前的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼承中發(fā)展，力求20__~20__學(xué)年度宣傳部上一個新臺階，高質(zhì)量，高標(biāo)準(zhǔn)，高要求地完成宣傳工作，不會辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)、教師及同學(xué)們的期望。
教導(dǎo)處干事工作要求 干事工作計劃篇十
幾個月前，我?guī)е荒樏Ｈ贿M入生活部，說實話，進生活部完全是大大超出了我的意料之外。那時候，我懷疑自己，并不是懷疑自己的能力，而是懷疑自己的毅力。因為我知道，生活部是學(xué)生會所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作，怕自己會偷懶。但同時我也提醒自己:我可以不做這份工作，但既然做了，就一定要做好。
在生活部的工作的確很辛苦，每晚查寢都要查到很晚，甚至經(jīng)常餓著肚子出去檢查。我不僅是生活部的一名干事，還是班上的團支部書記。肩上有了這兩個重?fù)?dān)，我沒有哪一天吃到了三頓飯，經(jīng)常是為了工作有上頓沒下頓。說真的，即使在生活部的工作再辛苦，我仍然開心。這開心的動力源自生活部各位同事的團結(jié)、上進、配合以及彼此的理解、支持和鼓勵。也許生活部面臨的麻煩是學(xué)生會所有部門中最多的一個，但生活部也是所有部門中最團結(jié)的一個。
生活部里，從部長到干事，沒有一個人是閑著的，每個人的工作都被向睿合理分工。生活部有個很大的特點:部長沒架子，“部長”和“干事”的區(qū)別不大，在一種很平等的環(huán)境里工作。有問題大家共同討論，最后總能有一套達(dá)成共識的解決方案。
11月9日，學(xué)生會的招新工作正式開始。我和部里的另一名干事楊艷琪主要負(fù)責(zé)生活部招新事宜。早在招新大會開始前，我們就制作好了招新海報，做了大量的宣傳工作。引來基礎(chǔ)部大批有能力的同學(xué)前來報名參賽!總的來說，招新工作的操作過程并不困難，需要的是責(zé)任心和良好的溝通能力。第一輪招新大賽過后，有6名同學(xué)進入決賽;幾天后的決賽，有3名同學(xué)成為生活部的實習(xí)生，一個月后，僅有2名同學(xué)正式加入生活部——錢珊和楊從羽。
基礎(chǔ)部的寢室比較多，每層樓都設(shè)有一名層長。層長在每晚9點開始查寢，即清點寢室人數(shù)并統(tǒng)計未到人員名單及卻寢原因。層長查寢完畢后將查寢記錄本送至生活部辦公室，然后由生活部成員前往各個樓層抽查。我和我的搭檔錢珊負(fù)責(zé)c棟1、2、3層樓的抽查工作。3樓主要住的是大專班的學(xué)生，晚上極少有缺寢情況，而且十分配合我們的抽查工作;2樓和1樓主要住的是03中師的學(xué)生，這兩層樓相對來說缺寢及請假人數(shù)較多。每晚的查寢工作結(jié)束后，生活部成員都會輪流填寫院學(xué)生會制的查寢表格。
基礎(chǔ)部的每周寢室大掃除檢查定在周三中午1:00-2:00。我照例和錢珊負(fù)責(zé)c棟寢室1、2、3層樓的檢查。按照院學(xué)生會頒布的寢室大掃除檢查的評分標(biāo)準(zhǔn)評分。每檢查完一間寢室的衛(wèi)生，會及時不該寢室的優(yōu)、缺點與該寢室的成員交流。
每周四下午5：40生活部成員會以小組為單位檢查基礎(chǔ)部每間教室的衛(wèi)生。這不同于一日常規(guī)檢查，大掃除的評分標(biāo)準(zhǔn)比一日常規(guī)更加嚴(yán)格，也要求檢查人員更加仔細(xì)。生活部目前把所有成員分成a、b、c、d四組，每組三人，每周輪流檢查。我與錢珊、董魁為c組。檢查過程中會把每個班的問題寫在該班的黑板上。
這是一項很重要的工作。我們必須結(jié)合每間寢室的晚間到寢人數(shù)及每周的衛(wèi)生情況、紀(jì)律情況來評選。通過“文明寢室”的評選活動，提高了許多同學(xué)生活的積極性和集體榮譽感。
進校的第一學(xué)期過去了，可以這么說，能進生活部是我感到最快樂的是。這快樂，并不是因為我進入了學(xué)生會是學(xué)生干部;并不是因為許多人會帶著羨慕的眼光看我。這快樂，來自我進生活部為基礎(chǔ)部同學(xué)做的每一件事;來自我在生活部辛勤付出的每一滴汗水都有結(jié)果;來自我有一位隨和的部長，一名默契的搭檔和一大群優(yōu)秀的同事!我再也不會懷疑自己是否有毅力做好這份工作，因為通過這一段時間的磨練，我成長了。我要大聲說：“我能做好生活部里的每一件事?！痹谏畈坷锏狞c點滴滴，都將是我人生回憶中一筆寶貴的財富。在這里，我忙，我累，我辛苦，可我卻收獲了無盡的快樂和無價的友誼。希望這趟快樂的生活之旅永遠(yuǎn)沒有盡頭!
千言萬語，不勝一句謝謝!感謝生活部每位同時對我的支持、鼓勵和幫助。最后我要說的是：生活部，我愛你!生活部的孩子，我愛你們!