人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧
職場禮儀小知識篇一
第一段：引言（120字）
在當(dāng)今社會，職場禮儀作為一種專業(yè)素養(yǎng)備受重視。作為職場人士，我們不僅需要具備專業(yè)的技能，還需要學(xué)習(xí)和掌握職場禮儀知識。我參加了職場禮儀知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)課程，并通過實踐和總結(jié)，深刻體會到了職場禮儀知識對于提升個人形象和職業(yè)發(fā)展的重要性。
第二段：職場禮儀的重要性（240字）
職場禮儀是指在職場環(huán)境中，遵循一定的行為準(zhǔn)則和規(guī)范，表現(xiàn)出良好的行為舉止和職業(yè)素養(yǎng)。良好的職場禮儀不僅能夠增強自身形象，樹立自信和尊重，還能夠促進(jìn)良好的工作氛圍和人際關(guān)系。首先，職場禮儀可以提高個人的職業(yè)形象，給人留下積極、專業(yè)的印象，進(jìn)而提高競爭力。其次，職場禮儀能夠助力人際關(guān)系的建立和發(fā)展，增加人與人之間的互動，增進(jìn)團隊合作和信任。最后，職場禮儀還有助于避免沖突和誤解，增加工作效率和順利完成工作任務(wù)。
第三段：學(xué)習(xí)心得體會（320字）
在職場禮儀知識的學(xué)習(xí)過程中，我深刻認(rèn)識到了自己的不足和需要改進(jìn)的地方。首先，我意識到自己在與同事交流時缺乏耐心和細(xì)心，經(jīng)常因為不仔細(xì)聽對方講話而造成誤會和沖突。因此，我開始注重傾聽和理解，學(xué)會給予對方足夠的關(guān)注和尊重。此外，我也意識到自己在工作中常常忽視細(xì)節(jié)和小事，導(dǎo)致出現(xiàn)一些低級錯誤。于是，我開始注重細(xì)節(jié)，做事認(rèn)真，減少錯誤的發(fā)生。通過不斷的學(xué)習(xí)和改進(jìn)，我逐漸提高了自己的職場禮儀素養(yǎng)，獲得了同事和上級的認(rèn)可。
第四段：實踐應(yīng)用（320字）
學(xué)習(xí)職場禮儀知識并不僅僅是停留在理論上，更需要在實踐中應(yīng)用。因此，我積極將所學(xué)知識應(yīng)用到我的工作中。首先，我注重改善自己的溝通能力，通過提高溝通的效率和質(zhì)量，加強了與同事之間的合作和交流。其次，我努力提升自己的專業(yè)形象，包括儀容儀表、著裝和個人形象的管理，使自己能夠給客戶和同事留下良好的第一印象。此外，我還注重提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和自我管理能力，通過自我反思和總結(jié)，不斷進(jìn)步，全面提升自己的職業(yè)能力。
第五段：總結(jié)（200字）
通過學(xué)習(xí)職場禮儀知識，我深刻認(rèn)識到職場禮儀對于個人的職業(yè)形象和職業(yè)發(fā)展的重要性。合理地運用職場禮儀知識，能夠提升個人的競爭力，增進(jìn)人際關(guān)系，提高工作效率。因此，我們要不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)職場禮儀知識，將其融入到日常工作和生活中，使自己在職場中能夠更加出色地表現(xiàn)，實現(xiàn)個人的職業(yè)目標(biāo)。同時，我也鼓勵身邊的同事和朋友加強職場禮儀的學(xué)習(xí)，共同營造良好的工作環(huán)境和氛圍。
職場禮儀小知識篇二
最容易被接受的男性西裝顏色是淺藍(lán)、黑中帶淺灰色，接下來就是褐色和米色。質(zhì)地應(yīng)該是純毛，在視覺效果上羊毛比任何其他衣料都要好。勿選歐洲設(shè)計者設(shè)計的西裝，因為它們裁剪得都較緊身，且對于我們生活的這個保守世界來說太花哨。兩件一套的西裝在現(xiàn)在是完全可以接受的，但是在幾年之前人們必須穿三件一套的西裝去面試。
這里的著裝原則很簡單：
原則1：總是穿長袖襯衫;
原則2：總是穿白色或淡藍(lán)色襯衫;
原則3：永遠(yuǎn)不要違背原則1和2。
在此我說“白色”，并不是要排除帶淡紅或淡藍(lán)條紋的白襯衫，這些“白色”襯衫盡管不是一流的，但都是可取的。單一色的白色襯衫傳遞著某種不可言傳的感覺：誠實、聰明和穩(wěn)重。它應(yīng)該是你的首要選擇，而藝術(shù)家、作家、工程師和其他創(chuàng)造性專業(yè)人員有時抵觸白色是事實，對于他們來說，淡藍(lán)色也許是最好的選擇。記?。侯伾降咨骄?，給人留下的印象越好。
一條純真絲領(lǐng)帶產(chǎn)生的職業(yè)效果最佳，其體現(xiàn)出來的優(yōu)雅給人的感覺最好，也最容易打好。亞麻領(lǐng)帶太隨便，最易起皺，只有在較暖和的天氣合適。毛料領(lǐng)帶不僅外觀隨便，而且打結(jié)困難。人造纖維有發(fā)光的特點，當(dāng)你希望它們給人淡雅的感覺時，它們的顏色卻令人刺目，可能有損你的職業(yè)形象。由此看來，純真絲的領(lǐng)帶，或者50%的羊毛和50%的真絲混合織成的領(lǐng)帶應(yīng)該是你面試時的選擇。
領(lǐng)帶應(yīng)該給你的衣服增色，這就是說你的打扮應(yīng)該有一個整體的平衡：一般的經(jīng)驗是你領(lǐng)帶的寬度應(yīng)大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領(lǐng)的寬度相似，至今已經(jīng)流行了十多年的大家普遍接受的標(biāo)準(zhǔn)，是領(lǐng)帶的寬度在23/4英寸和31/2英寸之間。如果你的領(lǐng)帶比此標(biāo)準(zhǔn)寬，那你給人的感覺是你仍停留在迪斯科時代。
男士應(yīng)穿黑色或棕色的皮鞋，其他材料和顏色都不妥，會冒太大風(fēng)險!
系鞋帶的皮鞋是最保守的選擇，但幾乎廣為接受，無帶的也較大方得體，但切勿把這種鞋與船鞋混為一談。這種無帶的皮鞋需樸素大方、鞋幫較淺，無論白天還是晚上，在正式場合中都較合適(系鞋帶的皮鞋在晚宴場合中顯得有點笨拙)。
襪子應(yīng)和衣服相協(xié)調(diào)，因此，顏色多為藍(lán)色、黑色、灰色或棕色，襪子的長度應(yīng)該以你蹺腿時不露出太多的脛骨為宜，在你移動雙腳時也不至于在腳踝部隆起。總之，彈性較好的裹及小腿處的襪子是你最好的選擇。
你戴的手表應(yīng)該樸素大方，這意味著“米老鼠”手表、運動型手表以及廣告式樣的手表都被排除在外。現(xiàn)在沒有人再對數(shù)字式電子表感興趣;你不必為戴配有皮質(zhì)表帶的樸素手表而擔(dān)心被別人嘲笑了。在任何情況下，避免戴看似廉價的偽劣金質(zhì)表帶。
假如你要提手提箱，定會加強你的職業(yè)形象，皮箱效果最好，其他材料制成的手提箱的效果就差遠(yuǎn)了。棕色和紫紅色是較好的選擇。箱子本身應(yīng)該大方，有些很昂貴的品牌雖然能顯示你的身價，但往往只會削弱你所希望產(chǎn)生的效果。
棉布或亞麻手帕應(yīng)該是每位求職者必備的一部分，純白是最佳顏色。在面試之前，求職者出現(xiàn)手心出汗的癥狀是很常見的。因此，你準(zhǔn)備的手帕也可以用來緩解這種癥狀引起的后遺癥，盡量避免狼狽的握手。
皮帶應(yīng)該和你選擇的鞋子相匹配。因此，藍(lán)色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配，而棕色、棕褐色或者米色的西裝應(yīng)配棕色的皮帶和鞋子。至于皮帶的材料則應(yīng)堅持使用皮質(zhì)的。
如果有的話，男士可以帶結(jié)婚戒指和一副小巧柔和的袖扣(如配帶法國袖扣，當(dāng)然可以)。除此之外，任何其他的首飾都不妥當(dāng)。手鐲、項鏈或者紀(jì)念章都可能傳遞錯誤的信息。
最安全以及最實用的顏色是米色和藍(lán)色，應(yīng)堅持穿這兩種顏色的大衣。當(dāng)然，如果你能不穿就盡量不要穿(穿時顯得累贅，脫下來顯得零亂)。
1、整潔
不加修飾的胡須，一頭亂發(fā)，層層疊疊的內(nèi)衣領(lǐng)，肥大的褲或各種顯臟的顏色，這一切均會給人不整潔的印象。從下往上，從內(nèi)到外，一個人上著干凈的工作服，一條質(zhì)地款式做工俱佳的褲子，能給人氣度不凡的印象。
2、擺脫單調(diào)，變化風(fēng)格
據(jù)調(diào)查，女性對一年四季總是穿同樣套裝的男人感到乏味。時裝界提供給男性的服裝款式本來就比女性少得多，如果自己再不精心挑選多種服飾，只在幾種顏色式樣中取舍，難免陷于單調(diào)。
建議首先從模仿開始，人中找到一個與自己氣質(zhì)相符的對象，多多觀察他的衣飾組配風(fēng)格，向其靠攏，然后在模仿中取長補短體現(xiàn)自己的魅力。相信不久你也可能變成一個“帥哥”。
3、細(xì)節(jié)傳遞品格
想象一下以下的打扮：紅豆色的棉質(zhì)襯衫套上薄背心，讓綠色領(lǐng)帶露出前心。這樣的打扮是否顯得好特別?在辦公室中或許顯得輕浮，但下班后就相當(dāng)耀目了。特別是當(dāng)它們的色彩與所穿的衣服對比和諧時，效果往往是難以言喻、很見水準(zhǔn)的。在冬季你可將絲巾打雙重結(jié)塞入高領(lǐng)毛衣內(nèi)，露出一點絲質(zhì)的耀目華彩。
4、不可忽視色彩魅力
你可以嘗試花格子襯衫配炭灰牛仔長褲流露瀟灑不羈;也可以選一件背面灰色而正面紅色設(shè)計的茄克配黑皮褲，扮成一位摩托騎士;還可以穿紅白相嵌的運動套裝活躍于網(wǎng)球場上，釋放青春活力;更可以穿上寶石藍(lán)色的真絲襯衫配紫灰或藍(lán)灰的西褲，顯得貴氣十足。
鮮亮一些的顏色運用在男子漢身上，不僅能讓你顯出精神和活力，也可令你的形象更引人注目，受人重視。
5、風(fēng)格需要堅持
一年365天都是一兩套衣服的男士容易被人們認(rèn)為是食古不化、毫無生活情趣、破壞男兒固有的沉穩(wěn)氣度。
根據(jù)季節(jié)和場合變換衣飾才是正確方向。一套有味道有特色有色彩感的服裝，如果適合你的氣質(zhì)身材，適合所處場合，那么連續(xù)穿上三天也不顯得單調(diào)，反而對你塑造個人形象有利。
職場禮儀小知識篇三
第一段：引言 + 職場禮儀的重要性（200字）
在現(xiàn)代社會中，職場禮儀被認(rèn)為是一個人成功職業(yè)生涯的關(guān)鍵。不僅是在與同事、上級的互動中需要注意，與客戶、合作伙伴的交往中也需要懂得守禮。職場禮儀不僅僅是一種外在的舉止，更是一種尊重他人、展示自身素養(yǎng)的方式。通過具體實踐和深入思考，我深刻認(rèn)識到職場禮儀的重要性及轉(zhuǎn)化為行動的必要性。以下是我對職場禮儀的一些心得體會。
第二段：與同事的交往（250字）
在與同事的交往中，我意識到了尊重和溝通的重要性。禮貌待人、尊重他人的觀點是我一直以來遵循的原則。我始終在與同事交流時表現(xiàn)出真誠的態(tài)度，傾聽他們的意見，并以積極、解決問題的方式進(jìn)行對話。此外，我也始終把信任作為最基本的職場所需品，盡力維護(hù)和建立良好的專業(yè)關(guān)系。我發(fā)現(xiàn)，通過尊重和溝通，與同事之間的關(guān)系將更加密切，工作效率也會因此得到提高。
第三段：對待上級的禮儀（250字）
在與上級的互動中，我學(xué)會了尊重和理解。不同的上級有著不同的性格和工作風(fēng)格，我盡力去理解他們，尊重他們的工作決策，并盡量配合和支持他們的工作。與上級之間的溝通和合作是職場中至關(guān)重要的。我積極與上級保持溝通，主動尋求反饋并努力改善工作表現(xiàn)。通過尊重和理解，我逐漸建立了與上級之間的信任，為個人職業(yè)發(fā)展?fàn)幦〉礁嗟臋C會。
第四段：與客戶合作的禮儀（250字）
與客戶合作，禮儀更顯重要。我明白，客戶是公司的重要資源，他們的滿意度直接關(guān)系到公司的聲譽和業(yè)務(wù)的發(fā)展。因此，我始終以專業(yè)、禮貌和耐心的態(tài)度對待客戶。我盡量通過提供貼心的服務(wù)，滿足客戶的需求和期望，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
第五段：總結(jié) + 展望未來（250字）
通過實踐，我深刻體會到職場禮儀的重要性。一個有良好職場禮儀的人，不僅能夠在工作中取得成功，而且能夠在各種社交場合中得體地表現(xiàn)自己。我相信，只有通過不斷學(xué)習(xí)和培養(yǎng)職場禮儀，才能夠更好地融入職場，為自身的發(fā)展創(chuàng)造更多機會。在未來，我將持續(xù)努力，提升自己的禮儀修養(yǎng)，并將這些經(jīng)驗傳授給身邊的人，共同打造一個更加美好和尊重的職場環(huán)境。
職場禮儀小知識篇四
握手是人與人的身體接觸，能夠給人留下深刻的印象。當(dāng)與某人握手感覺不舒服時，我們常常會聯(lián)想到那個人消極的性格特征。強有力的握手、眼睛直視對方將會搭起積極交流的舞臺。女士們請注意：為了避免在介紹時發(fā)生誤會，在與人打招呼時最好先伸出手。記住，在工作場所男女是平等的。
電子郵件、傳真和移動電話在給人們帶來方便的同時，也帶來了職場禮儀方面的新問題。雖然你有隨時找到別人的能力，但這并不意味著你就應(yīng)當(dāng)這樣做。在現(xiàn)在的許多公司里，電子郵件充斥著笑話、垃圾郵件和私人便條，與工作相關(guān)的內(nèi)容反而不多。請記住，電子郵件是職業(yè)信件的一種，而職業(yè)信件中是沒有不嚴(yán)肅的內(nèi)容的。
傳真應(yīng)當(dāng)包括你的聯(lián)系信息、日期和頁數(shù)。未經(jīng)別人允許不要發(fā)傳真，那樣會浪費別人的紙張，占用別人的線路。
手機可能會充當(dāng)許多人的“救生員”。不幸的是，如果你使用手機，你多半不在辦公室，或許在駕車、趕航班或是在干別的什么事情。要清楚這樣的事實，打手機找你的人不一定對你正在干的事情感興趣。
即使你在社交禮儀上做得完美無缺，你也不可避免地在職場中冒犯了別人。如果發(fā)生這樣的事情，真誠地道歉就可以了，不必太動感情。表達(dá)出你想表達(dá)的歉意，然后繼續(xù)進(jìn)行工作。將你所犯的錯誤當(dāng)成件大事只會擴大它的破壞作用，使得接受道歉的人更加不舒服。當(dāng)只有你一個人存在時，就是你最能體現(xiàn)道德的時候，是你最能體現(xiàn)境界的時候。職場角落常常是最能讓一個人原形畢露的地方，平時西裝革履、文質(zhì)彬彬、相貌堂堂、溫文而雅。都不能足以體現(xiàn)一個人的真正素質(zhì)，而在職場角落的時候，才能體現(xiàn)禮儀所在，道德所在。
在介紹時，最好是姓名并提，還可附加簡短的說明，比如職稱、職務(wù)、學(xué)位、愛好和特長等等。這種介紹方式等于給雙方提示了開始交談的話題。如果介紹人能找出被介紹的雙方某些共同點就更好不過了。如甲和乙的弟弟是同學(xué)，甲和乙是相距多少屆的校友等等，這樣無疑會使初識的交談更加順利。
電梯雖然很小，但是在里面的學(xué)問不淺，充滿著職業(yè)人的禮儀，看出人的道德與教養(yǎng)。
1、男士、晚輩或下屬應(yīng)站在電梯開關(guān)處提供服務(wù)，讓女士、長輩或上司先行進(jìn)入電梯，隨后自己再進(jìn)入。
2、伴隨客人或長輩來到電梯廳門前時，先按電梯按鈕;電梯到達(dá)門打開時，可先行進(jìn)入電梯，一手按開門按鈕，另一手按住電梯側(cè)門，請客人們先進(jìn);進(jìn)入電梯后，按下客人要去的樓層按鈕;行進(jìn)中有其他人員進(jìn)入，可主動詢問要去幾樓，幫忙按下。電梯內(nèi)盡可能側(cè)身面對客人，不用寒暄;到達(dá)目的樓層，一手按住開門按鈕，另一手并做出請出的動作，可說：“到了，您先請!”客人走出電梯后，自己立刻步出電梯，并熱誠地引導(dǎo)行進(jìn)的方向。
3、在電梯里，盡量站成“凹”字形，挪出空間，以便讓后進(jìn)入者有地方可站。
5、即使電梯中的人都互不相識，站在開關(guān)處者，也應(yīng)做開關(guān)的服務(wù)工作。
6.一個人在電梯里不要看四下無人，就亂寫亂畫，抒發(fā)感想，搞的電梯成了廣告牌。
7.上下班時，電梯里面人非常多，先上來的人，要主動往里走，為后面上來的人騰出地方，后上的人，要視電梯內(nèi)人的多少而行，當(dāng)超載鈴聲響起，最后上來的人主動下來等后一趟。如果最后的人比較年長，新人們要主動的要求自己下電梯。
8、電梯內(nèi)不可抽煙，不能亂丟垃圾、吐痰，并盡量少說話。
(1)接聽電話禮儀
電話鈴響應(yīng)立即去接，一般電話鈴響不超過三次。
首先致以簡單問候。如“早上好”或“您好”，語氣柔和親切。外線電話報單位名稱，內(nèi)線電話報部門或崗位名稱。然后認(rèn)真傾聽對方的電話事由，如需傳呼他人。應(yīng)請對方稍候;如是對方通知或詢問某事，應(yīng)按對方要求逐條記下，并復(fù)述或回答對方，記下時間、地點和姓名。最后對對方打來電話表示感謝，等對方放下電話后，自己再輕輕放下。
(2)撥打電話禮儀
問候。接著按事先準(zhǔn)備的通話內(nèi)容逐條講述，確認(rèn)對方明白或記錄清楚后，應(yīng)致謝語、再見語。最后等對方放下電話后自己再輕輕放下。
(3)通話時的聲音禮儀
首先，咬字要準(zhǔn)確。通話時如果咬字不準(zhǔn)，含含糊糊，就難讓人聽清聽懂。其次，音量調(diào)控。音量過高會令人耳鼓欲裂;音量過低，聽起來含糊不清。第三，速度適中。通話時講話的速度應(yīng)適當(dāng)?shù)姆怕?，不然就可能產(chǎn)生重音。最后，語句簡短。通電話時所使用的語句務(wù)必精煉簡短，不僅可以節(jié)省對方的時間，而且會提高聲音的清晰度。
在電話接聽過程中要特別注意避免以下不禮貌現(xiàn)象出現(xiàn)：
無禮。接待人員接聽電話時不以禮相待，或電話鈴響遲遲不接，或者對客人的來電內(nèi)容追根問底，或表示出不耐煩的情緒等等。
傲慢。接電話時盛氣凌人，語氣不好。
有氣無力、不負(fù)責(zé)任。在接待中無精打采，有氣無力，對客人的電話不負(fù)責(zé)任，承諾不兌現(xiàn)。
急躁。接聽電話時不等對方說完自己搶話說，或一口氣說得太多太快，或未等對方把話講完就掛機。
優(yōu)柔寡斷、拖泥帶水?；卮饘Ψ降膯栴}似是而非，猶猶豫豫，毫無把握。
態(tài)度粗魯、語言生硬。如連續(xù)聽到幾個打錯的電話便出口傷人。
5.接待來訪的禮儀
來訪者進(jìn)入辦公室時應(yīng)馬上站立，由桌后走出并握手問好。如當(dāng)時正在接電話應(yīng)馬上結(jié)束通話，或請客人稍等，并表歉意。若客人先到，應(yīng)表示歉意并簡單解釋延誤原因。
客人坐定之后再坐，客人離開時應(yīng)站立并送客人至門口或電梯處。
客人講話時要認(rèn)真耐心聽，中途不要做其它接聽撥打電話之類的事。
不要隨意拍板，不要輕易許諾。不同意對方觀點，要克制惱怒。
在電梯門口處，如有很多人在等候，此時不要擠在一起或擋住電梯門口，以免妨礙電梯內(nèi)的人出來。先讓電梯內(nèi)的人出來之后方可進(jìn)入，不可爭先恐后。
男士、晚輩或下屬應(yīng)站在電梯開關(guān)處提供服務(wù)，讓女士、長輩或上司先行進(jìn)入電梯，隨后自己再進(jìn)入。
與客人一起搭乘電梯時，應(yīng)為客人按鍵，并請其先進(jìn)出電梯。
電梯內(nèi)不可抽煙，不能亂丟垃圾、吐痰，并盡量少說話。
在電梯里，盡量站成“凹”字形，挪出空間，以便讓后進(jìn)入者有地方可站。
即使電梯中的人都互不相識，站在開關(guān)處者，也應(yīng)做開關(guān)的服務(wù)工作。
職場禮儀小知識篇五
進(jìn)入職場是每個人都要經(jīng)歷的一個階段，無論是初入職場的新人還是經(jīng)驗豐富的職場老手，都需要學(xué)習(xí)和了解職場禮儀知識。職場禮儀涉及到言談舉止、儀態(tài)儀表、人際交往等方方面面。在這篇文章中，將分享我學(xué)習(xí)職場禮儀知識的心得體會。
第二段：學(xué)習(xí)的重要性
學(xué)習(xí)職場禮儀知識對于職場人士來說，具有重要的意義。首先，良好的職場禮儀有助于建立和諧的工作氛圍。禮貌、尊重和合作是良好工作關(guān)系的基石，只有學(xué)習(xí)并貫徹職場禮儀，才能有效地與同事、上級和客戶建立良好的關(guān)系。其次，學(xué)習(xí)職場禮儀有助于提升個人形象和職業(yè)發(fā)展。在競爭激烈的職場環(huán)境中，一個儀表大方、談吐得體的員工往往更容易得到他人的認(rèn)可和賞識。因此，學(xué)習(xí)職場禮儀對個人的職業(yè)發(fā)展非常重要。
第三段：學(xué)習(xí)的方法與途徑
學(xué)習(xí)職場禮儀可以通過多種方法和途徑進(jìn)行。首先，可以通過閱讀相關(guān)的書籍或文章了解職場禮儀的基本要點。其次，可以參加職場禮儀培訓(xùn)課程。這樣的培訓(xùn)課程經(jīng)常會涵蓋言談舉止、儀態(tài)儀表等方面的內(nèi)容，并通過案例分析和模擬演練來加深學(xué)習(xí)的效果。另外，互聯(lián)網(wǎng)上也有許多關(guān)于職場禮儀的視頻和網(wǎng)課供人學(xué)習(xí)。無論是選擇哪種學(xué)習(xí)方式，都應(yīng)該持之以恒地進(jìn)行，通過不斷學(xué)習(xí)和實踐來提升自己的職場禮儀水平。
第四段：實踐效果與心得
在學(xué)習(xí)職場禮儀后，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己的言談舉止和儀態(tài)儀表發(fā)生了明顯的改變。首先，我開始主動關(guān)注自己的語言和溝通方式。我盡量用禮貌語言與同事和上級交流，尊重對方的意見，并學(xué)會合理地表達(dá)自己的觀點。其次，我也開始更加注重儀態(tài)儀表的培養(yǎng)。我學(xué)會了如何穿著得體、整潔，如何保持良好的坐姿和站姿，這不僅提升了我的個人形象，也讓人更愿意與我交流和合作。通過不斷的實踐和反思，我發(fā)現(xiàn)自己在職場上的表現(xiàn)越來越得體和自信。
第五段：對未來的展望
通過學(xué)習(xí)職場禮儀知識，我意識到這只是職場發(fā)展中不可或缺的一部分。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的職場禮儀水平。我希望通過良好的職場禮儀，與同事建立更加緊密的合作關(guān)系，與上級建立更加親近的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，與客戶建立更加信任的合作關(guān)系。我相信，通過學(xué)習(xí)和貫徹職場禮儀，我能夠更好地適應(yīng)和發(fā)展于職場，實現(xiàn)個人與職業(yè)的共同成長。
總結(jié)：
在這個競爭激烈的職場環(huán)境中，學(xué)習(xí)職場禮儀是每個職場人士都需要重視的一項技能。通過學(xué)習(xí)職場禮儀，我們可以建立和諧的工作關(guān)系，提升個人形象和職業(yè)發(fā)展。而學(xué)習(xí)職場禮儀的方法和途徑也是多種多樣的，最重要的是持之以恒地進(jìn)行學(xué)習(xí)和實踐。通過學(xué)習(xí)和貫徹職場禮儀，我們可以在職場中表現(xiàn)出更加得體和自信的形象。未來，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升職場禮儀，實現(xiàn)個人與職業(yè)的共同成長。
職場禮儀小知識篇六
常識一談吐禮儀，談吐禮儀中國人講究聽其言，觀其行，把語言談吐作為考察人品的一個重要內(nèi)容。
言談過程中， 目光應(yīng)以溫和、，大方、親切為宜，應(yīng)多用平視的目光語，雙目注視對方的眼鼻之間，表明重視對方或?qū)ζ浒l(fā)言頗感興趣，同時也體現(xiàn)出自己的坦誠。
在交往中要注意與交往對象保持一定的距離，雙方之間交往距離直接反映了交往雙方關(guān)系的密切程度。在社交、談判等場合，人們一般在17cm這一社交空間之內(nèi)覺得較為自在。
常識二行為禮儀。生活中，美來自于各個方面，優(yōu)雅、大方的舉止行為是人體動態(tài)美和靜態(tài)美的造型，它來自人的本身。
站姿正確健康的站姿，身體重心應(yīng)置于雙足的后部;雙膝并攏，收腹收臀，直腰挺胸;雙肩稍向后放平;梗頸、收頦、抬頭：雙臂自然垂置于身體兩側(cè)，或雙手體前相搭放置小腹位。
坐姿正確坐姿的基本要領(lǐng)應(yīng)為：上體直挺，與桌、椅均應(yīng)保持一拳左右的距離;雙膝并攏，不可兩腿分開;雙腳自然垂地，不可交叉伸在前，或腿伸一前一后，甚至呈內(nèi)八字狀。雙手應(yīng)掌心向下相疊或兩手相握，放于身體的一邊或膝蓋之上。
常識三握手禮儀，握手是社交中見面與告別時應(yīng)用的禮節(jié)。
1、握手姿勢要正確。行握手禮時，通常距離受禮者約一步，兩足立正，上身稍向前傾，伸出右手， 四指并齊，拇指張開與對方相握。
2、握手必須用右手。
3、握手要講究先后次序。一般由年長的先向年輕的伸手，身份地位高的先向身份地位低的伸手， 女士先向男士伸手，老師先向?qū)W生伸手。
4、握手應(yīng)注意力度和時間。
常識四介紹禮儀，介紹的次序問題在介紹中十分重要。
1、把年輕、身份低、職務(wù)低的介紹給年紀(jì)大、身份高、地位高的。
2、把年紀(jì)、職務(wù)相當(dāng)?shù)哪惺拷榻B給女士。
3、把未婚的介紹給已婚的，若未婚者的年齡比已婚者大，則應(yīng)將介紹次序顛倒。
4、將客人介紹給主人。
5、將晚到者介紹給早到者。
職場禮儀小知識篇七
隨著社會的發(fā)展，職場禮儀知識在現(xiàn)代職業(yè)生活中變得越來越重要。在職場中，良好的禮儀可以提高溝通效果、增加職場魅力并促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。在我的職業(yè)生涯中，我深刻體會到了職場禮儀的重要性。在日常工作中，我努力學(xué)習(xí)、踐行并總結(jié)了一系列的職場禮儀知識，并獲得了一些心得體會。
首先，穿著得體是職場禮儀的基本要求。正式場合下，適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)裝扮可以給人一個良好的第一印象。我曾經(jīng)有過一個面試的經(jīng)歷，面試官對我的專業(yè)技能非常滿意，但在穿著上卻表示不滿意。這讓我深感自己在職場禮儀方面還有進(jìn)步的空間。于是我開始花更多的時間和精力在服裝品味上，選擇適合自己職業(yè)形象的著裝風(fēng)格。不僅如此，我還學(xué)會了注意顏色的搭配和細(xì)節(jié)的處理，這些細(xì)微的變化大大增強了我的職業(yè)形象。
其次，良好的人際交往也是職場禮儀的重要表現(xiàn)。無論是與同事、上司還是下屬的交往，都需要我們學(xué)會尊重、理解和包容。在我與同事相處的過程中，我始終保持真誠和善意，尊重他們的獨特性，并理解他們的處境和需求。我努力在與他人溝通時保持友善和耐心，傾聽對方的意見，并盡量提供幫助和支持。這樣的態(tài)度使我與同事們建立了良好的工作關(guān)系，提高了協(xié)作效率，并得到了同事們的信任和支持。
再次，正確的會議禮儀是高效工作的基礎(chǔ)。在工作中，我們經(jīng)常參加各種各樣的會議。會議的成功舉辦離不開正確的會議禮儀。在我的日常工作中，我始終遵循著一些基本的會議禮儀，如準(zhǔn)時到達(dá)、穿著得體、遵循會議規(guī)則等等。除此之外，我還會提前準(zhǔn)備會議資料，提前了解會議議題，為自己的發(fā)言做好充分的準(zhǔn)備。通過在會議中保持積極的參與并用禮貌的方式與他人交流，我逐漸掌握了一些促進(jìn)會議效果的技巧，并在會議中有時獲得了一些關(guān)鍵信息和機會。
最后，職場禮儀的學(xué)習(xí)和實踐需要不斷地提升自身的綜合素養(yǎng)。在我工作的過程中，我深感自己的知識和技能在職場競爭中的重要性。為了適應(yīng)快速變化的職場環(huán)境，我不斷學(xué)習(xí)新知識，提升自己的技能水平。我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，不僅拓寬了自己的知識面，還學(xué)會了如何在不同場合下表達(dá)自己的觀點和看法。這不僅提高了我在職場上的競爭力，還為我的職業(yè)發(fā)展提供了更多機會。
綜上所述，職場禮儀知識在現(xiàn)代職業(yè)生活中的重要性無法忽視。穿著得體、良好的人際交往、正確的會議禮儀以及不斷提升自身的綜合素養(yǎng)，這些都是在職場中踐行職場禮儀的基本要求。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我逐漸掌握了這些知識，并在實際工作中獲得了一些成果。我相信，只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能在職場中立于不敗之地，并取得更多的成功。
職場禮儀小知識篇一
第一段：引言（120字）
在當(dāng)今社會，職場禮儀作為一種專業(yè)素養(yǎng)備受重視。作為職場人士，我們不僅需要具備專業(yè)的技能，還需要學(xué)習(xí)和掌握職場禮儀知識。我參加了職場禮儀知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)課程，并通過實踐和總結(jié)，深刻體會到了職場禮儀知識對于提升個人形象和職業(yè)發(fā)展的重要性。
第二段：職場禮儀的重要性（240字）
職場禮儀是指在職場環(huán)境中，遵循一定的行為準(zhǔn)則和規(guī)范，表現(xiàn)出良好的行為舉止和職業(yè)素養(yǎng)。良好的職場禮儀不僅能夠增強自身形象，樹立自信和尊重，還能夠促進(jìn)良好的工作氛圍和人際關(guān)系。首先，職場禮儀可以提高個人的職業(yè)形象，給人留下積極、專業(yè)的印象，進(jìn)而提高競爭力。其次，職場禮儀能夠助力人際關(guān)系的建立和發(fā)展，增加人與人之間的互動，增進(jìn)團隊合作和信任。最后，職場禮儀還有助于避免沖突和誤解，增加工作效率和順利完成工作任務(wù)。
第三段：學(xué)習(xí)心得體會（320字）
在職場禮儀知識的學(xué)習(xí)過程中，我深刻認(rèn)識到了自己的不足和需要改進(jìn)的地方。首先，我意識到自己在與同事交流時缺乏耐心和細(xì)心，經(jīng)常因為不仔細(xì)聽對方講話而造成誤會和沖突。因此，我開始注重傾聽和理解，學(xué)會給予對方足夠的關(guān)注和尊重。此外，我也意識到自己在工作中常常忽視細(xì)節(jié)和小事，導(dǎo)致出現(xiàn)一些低級錯誤。于是，我開始注重細(xì)節(jié)，做事認(rèn)真，減少錯誤的發(fā)生。通過不斷的學(xué)習(xí)和改進(jìn)，我逐漸提高了自己的職場禮儀素養(yǎng)，獲得了同事和上級的認(rèn)可。
第四段：實踐應(yīng)用（320字）
學(xué)習(xí)職場禮儀知識并不僅僅是停留在理論上，更需要在實踐中應(yīng)用。因此，我積極將所學(xué)知識應(yīng)用到我的工作中。首先，我注重改善自己的溝通能力，通過提高溝通的效率和質(zhì)量，加強了與同事之間的合作和交流。其次，我努力提升自己的專業(yè)形象，包括儀容儀表、著裝和個人形象的管理，使自己能夠給客戶和同事留下良好的第一印象。此外，我還注重提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和自我管理能力，通過自我反思和總結(jié)，不斷進(jìn)步，全面提升自己的職業(yè)能力。
第五段：總結(jié)（200字）
通過學(xué)習(xí)職場禮儀知識，我深刻認(rèn)識到職場禮儀對于個人的職業(yè)形象和職業(yè)發(fā)展的重要性。合理地運用職場禮儀知識，能夠提升個人的競爭力，增進(jìn)人際關(guān)系，提高工作效率。因此，我們要不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)職場禮儀知識，將其融入到日常工作和生活中，使自己在職場中能夠更加出色地表現(xiàn)，實現(xiàn)個人的職業(yè)目標(biāo)。同時，我也鼓勵身邊的同事和朋友加強職場禮儀的學(xué)習(xí)，共同營造良好的工作環(huán)境和氛圍。
職場禮儀小知識篇二
最容易被接受的男性西裝顏色是淺藍(lán)、黑中帶淺灰色，接下來就是褐色和米色。質(zhì)地應(yīng)該是純毛，在視覺效果上羊毛比任何其他衣料都要好。勿選歐洲設(shè)計者設(shè)計的西裝，因為它們裁剪得都較緊身，且對于我們生活的這個保守世界來說太花哨。兩件一套的西裝在現(xiàn)在是完全可以接受的，但是在幾年之前人們必須穿三件一套的西裝去面試。
這里的著裝原則很簡單：
原則1：總是穿長袖襯衫;
原則2：總是穿白色或淡藍(lán)色襯衫;
原則3：永遠(yuǎn)不要違背原則1和2。
在此我說“白色”，并不是要排除帶淡紅或淡藍(lán)條紋的白襯衫，這些“白色”襯衫盡管不是一流的，但都是可取的。單一色的白色襯衫傳遞著某種不可言傳的感覺：誠實、聰明和穩(wěn)重。它應(yīng)該是你的首要選擇，而藝術(shù)家、作家、工程師和其他創(chuàng)造性專業(yè)人員有時抵觸白色是事實，對于他們來說，淡藍(lán)色也許是最好的選擇。記?。侯伾降咨骄?，給人留下的印象越好。
一條純真絲領(lǐng)帶產(chǎn)生的職業(yè)效果最佳，其體現(xiàn)出來的優(yōu)雅給人的感覺最好，也最容易打好。亞麻領(lǐng)帶太隨便，最易起皺，只有在較暖和的天氣合適。毛料領(lǐng)帶不僅外觀隨便，而且打結(jié)困難。人造纖維有發(fā)光的特點，當(dāng)你希望它們給人淡雅的感覺時，它們的顏色卻令人刺目，可能有損你的職業(yè)形象。由此看來，純真絲的領(lǐng)帶，或者50%的羊毛和50%的真絲混合織成的領(lǐng)帶應(yīng)該是你面試時的選擇。
領(lǐng)帶應(yīng)該給你的衣服增色，這就是說你的打扮應(yīng)該有一個整體的平衡：一般的經(jīng)驗是你領(lǐng)帶的寬度應(yīng)大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領(lǐng)的寬度相似，至今已經(jīng)流行了十多年的大家普遍接受的標(biāo)準(zhǔn)，是領(lǐng)帶的寬度在23/4英寸和31/2英寸之間。如果你的領(lǐng)帶比此標(biāo)準(zhǔn)寬，那你給人的感覺是你仍停留在迪斯科時代。
男士應(yīng)穿黑色或棕色的皮鞋，其他材料和顏色都不妥，會冒太大風(fēng)險!
系鞋帶的皮鞋是最保守的選擇，但幾乎廣為接受，無帶的也較大方得體，但切勿把這種鞋與船鞋混為一談。這種無帶的皮鞋需樸素大方、鞋幫較淺，無論白天還是晚上，在正式場合中都較合適(系鞋帶的皮鞋在晚宴場合中顯得有點笨拙)。
襪子應(yīng)和衣服相協(xié)調(diào)，因此，顏色多為藍(lán)色、黑色、灰色或棕色，襪子的長度應(yīng)該以你蹺腿時不露出太多的脛骨為宜，在你移動雙腳時也不至于在腳踝部隆起。總之，彈性較好的裹及小腿處的襪子是你最好的選擇。
你戴的手表應(yīng)該樸素大方，這意味著“米老鼠”手表、運動型手表以及廣告式樣的手表都被排除在外。現(xiàn)在沒有人再對數(shù)字式電子表感興趣;你不必為戴配有皮質(zhì)表帶的樸素手表而擔(dān)心被別人嘲笑了。在任何情況下，避免戴看似廉價的偽劣金質(zhì)表帶。
假如你要提手提箱，定會加強你的職業(yè)形象，皮箱效果最好，其他材料制成的手提箱的效果就差遠(yuǎn)了。棕色和紫紅色是較好的選擇。箱子本身應(yīng)該大方，有些很昂貴的品牌雖然能顯示你的身價，但往往只會削弱你所希望產(chǎn)生的效果。
棉布或亞麻手帕應(yīng)該是每位求職者必備的一部分，純白是最佳顏色。在面試之前，求職者出現(xiàn)手心出汗的癥狀是很常見的。因此，你準(zhǔn)備的手帕也可以用來緩解這種癥狀引起的后遺癥，盡量避免狼狽的握手。
皮帶應(yīng)該和你選擇的鞋子相匹配。因此，藍(lán)色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配，而棕色、棕褐色或者米色的西裝應(yīng)配棕色的皮帶和鞋子。至于皮帶的材料則應(yīng)堅持使用皮質(zhì)的。
如果有的話，男士可以帶結(jié)婚戒指和一副小巧柔和的袖扣(如配帶法國袖扣，當(dāng)然可以)。除此之外，任何其他的首飾都不妥當(dāng)。手鐲、項鏈或者紀(jì)念章都可能傳遞錯誤的信息。
最安全以及最實用的顏色是米色和藍(lán)色，應(yīng)堅持穿這兩種顏色的大衣。當(dāng)然，如果你能不穿就盡量不要穿(穿時顯得累贅，脫下來顯得零亂)。
1、整潔
不加修飾的胡須，一頭亂發(fā)，層層疊疊的內(nèi)衣領(lǐng)，肥大的褲或各種顯臟的顏色，這一切均會給人不整潔的印象。從下往上，從內(nèi)到外，一個人上著干凈的工作服，一條質(zhì)地款式做工俱佳的褲子，能給人氣度不凡的印象。
2、擺脫單調(diào)，變化風(fēng)格
據(jù)調(diào)查，女性對一年四季總是穿同樣套裝的男人感到乏味。時裝界提供給男性的服裝款式本來就比女性少得多，如果自己再不精心挑選多種服飾，只在幾種顏色式樣中取舍，難免陷于單調(diào)。
建議首先從模仿開始，人中找到一個與自己氣質(zhì)相符的對象，多多觀察他的衣飾組配風(fēng)格，向其靠攏，然后在模仿中取長補短體現(xiàn)自己的魅力。相信不久你也可能變成一個“帥哥”。
3、細(xì)節(jié)傳遞品格
想象一下以下的打扮：紅豆色的棉質(zhì)襯衫套上薄背心，讓綠色領(lǐng)帶露出前心。這樣的打扮是否顯得好特別?在辦公室中或許顯得輕浮，但下班后就相當(dāng)耀目了。特別是當(dāng)它們的色彩與所穿的衣服對比和諧時，效果往往是難以言喻、很見水準(zhǔn)的。在冬季你可將絲巾打雙重結(jié)塞入高領(lǐng)毛衣內(nèi)，露出一點絲質(zhì)的耀目華彩。
4、不可忽視色彩魅力
你可以嘗試花格子襯衫配炭灰牛仔長褲流露瀟灑不羈;也可以選一件背面灰色而正面紅色設(shè)計的茄克配黑皮褲，扮成一位摩托騎士;還可以穿紅白相嵌的運動套裝活躍于網(wǎng)球場上，釋放青春活力;更可以穿上寶石藍(lán)色的真絲襯衫配紫灰或藍(lán)灰的西褲，顯得貴氣十足。
鮮亮一些的顏色運用在男子漢身上，不僅能讓你顯出精神和活力，也可令你的形象更引人注目，受人重視。
5、風(fēng)格需要堅持
一年365天都是一兩套衣服的男士容易被人們認(rèn)為是食古不化、毫無生活情趣、破壞男兒固有的沉穩(wěn)氣度。
根據(jù)季節(jié)和場合變換衣飾才是正確方向。一套有味道有特色有色彩感的服裝，如果適合你的氣質(zhì)身材，適合所處場合，那么連續(xù)穿上三天也不顯得單調(diào)，反而對你塑造個人形象有利。
職場禮儀小知識篇三
第一段：引言 + 職場禮儀的重要性（200字）
在現(xiàn)代社會中，職場禮儀被認(rèn)為是一個人成功職業(yè)生涯的關(guān)鍵。不僅是在與同事、上級的互動中需要注意，與客戶、合作伙伴的交往中也需要懂得守禮。職場禮儀不僅僅是一種外在的舉止，更是一種尊重他人、展示自身素養(yǎng)的方式。通過具體實踐和深入思考，我深刻認(rèn)識到職場禮儀的重要性及轉(zhuǎn)化為行動的必要性。以下是我對職場禮儀的一些心得體會。
第二段：與同事的交往（250字）
在與同事的交往中，我意識到了尊重和溝通的重要性。禮貌待人、尊重他人的觀點是我一直以來遵循的原則。我始終在與同事交流時表現(xiàn)出真誠的態(tài)度，傾聽他們的意見，并以積極、解決問題的方式進(jìn)行對話。此外，我也始終把信任作為最基本的職場所需品，盡力維護(hù)和建立良好的專業(yè)關(guān)系。我發(fā)現(xiàn)，通過尊重和溝通，與同事之間的關(guān)系將更加密切，工作效率也會因此得到提高。
第三段：對待上級的禮儀（250字）
在與上級的互動中，我學(xué)會了尊重和理解。不同的上級有著不同的性格和工作風(fēng)格，我盡力去理解他們，尊重他們的工作決策，并盡量配合和支持他們的工作。與上級之間的溝通和合作是職場中至關(guān)重要的。我積極與上級保持溝通，主動尋求反饋并努力改善工作表現(xiàn)。通過尊重和理解，我逐漸建立了與上級之間的信任，為個人職業(yè)發(fā)展?fàn)幦〉礁嗟臋C會。
第四段：與客戶合作的禮儀（250字）
與客戶合作，禮儀更顯重要。我明白，客戶是公司的重要資源，他們的滿意度直接關(guān)系到公司的聲譽和業(yè)務(wù)的發(fā)展。因此，我始終以專業(yè)、禮貌和耐心的態(tài)度對待客戶。我盡量通過提供貼心的服務(wù)，滿足客戶的需求和期望，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
第五段：總結(jié) + 展望未來（250字）
通過實踐，我深刻體會到職場禮儀的重要性。一個有良好職場禮儀的人，不僅能夠在工作中取得成功，而且能夠在各種社交場合中得體地表現(xiàn)自己。我相信，只有通過不斷學(xué)習(xí)和培養(yǎng)職場禮儀，才能夠更好地融入職場，為自身的發(fā)展創(chuàng)造更多機會。在未來，我將持續(xù)努力，提升自己的禮儀修養(yǎng)，并將這些經(jīng)驗傳授給身邊的人，共同打造一個更加美好和尊重的職場環(huán)境。
職場禮儀小知識篇四
握手是人與人的身體接觸，能夠給人留下深刻的印象。當(dāng)與某人握手感覺不舒服時，我們常常會聯(lián)想到那個人消極的性格特征。強有力的握手、眼睛直視對方將會搭起積極交流的舞臺。女士們請注意：為了避免在介紹時發(fā)生誤會，在與人打招呼時最好先伸出手。記住，在工作場所男女是平等的。
電子郵件、傳真和移動電話在給人們帶來方便的同時，也帶來了職場禮儀方面的新問題。雖然你有隨時找到別人的能力，但這并不意味著你就應(yīng)當(dāng)這樣做。在現(xiàn)在的許多公司里，電子郵件充斥著笑話、垃圾郵件和私人便條，與工作相關(guān)的內(nèi)容反而不多。請記住，電子郵件是職業(yè)信件的一種，而職業(yè)信件中是沒有不嚴(yán)肅的內(nèi)容的。
傳真應(yīng)當(dāng)包括你的聯(lián)系信息、日期和頁數(shù)。未經(jīng)別人允許不要發(fā)傳真，那樣會浪費別人的紙張，占用別人的線路。
手機可能會充當(dāng)許多人的“救生員”。不幸的是，如果你使用手機，你多半不在辦公室，或許在駕車、趕航班或是在干別的什么事情。要清楚這樣的事實，打手機找你的人不一定對你正在干的事情感興趣。
即使你在社交禮儀上做得完美無缺，你也不可避免地在職場中冒犯了別人。如果發(fā)生這樣的事情，真誠地道歉就可以了，不必太動感情。表達(dá)出你想表達(dá)的歉意，然后繼續(xù)進(jìn)行工作。將你所犯的錯誤當(dāng)成件大事只會擴大它的破壞作用，使得接受道歉的人更加不舒服。當(dāng)只有你一個人存在時，就是你最能體現(xiàn)道德的時候，是你最能體現(xiàn)境界的時候。職場角落常常是最能讓一個人原形畢露的地方，平時西裝革履、文質(zhì)彬彬、相貌堂堂、溫文而雅。都不能足以體現(xiàn)一個人的真正素質(zhì)，而在職場角落的時候，才能體現(xiàn)禮儀所在，道德所在。
在介紹時，最好是姓名并提，還可附加簡短的說明，比如職稱、職務(wù)、學(xué)位、愛好和特長等等。這種介紹方式等于給雙方提示了開始交談的話題。如果介紹人能找出被介紹的雙方某些共同點就更好不過了。如甲和乙的弟弟是同學(xué)，甲和乙是相距多少屆的校友等等，這樣無疑會使初識的交談更加順利。
電梯雖然很小，但是在里面的學(xué)問不淺，充滿著職業(yè)人的禮儀，看出人的道德與教養(yǎng)。
1、男士、晚輩或下屬應(yīng)站在電梯開關(guān)處提供服務(wù)，讓女士、長輩或上司先行進(jìn)入電梯，隨后自己再進(jìn)入。
2、伴隨客人或長輩來到電梯廳門前時，先按電梯按鈕;電梯到達(dá)門打開時，可先行進(jìn)入電梯，一手按開門按鈕，另一手按住電梯側(cè)門，請客人們先進(jìn);進(jìn)入電梯后，按下客人要去的樓層按鈕;行進(jìn)中有其他人員進(jìn)入，可主動詢問要去幾樓，幫忙按下。電梯內(nèi)盡可能側(cè)身面對客人，不用寒暄;到達(dá)目的樓層，一手按住開門按鈕，另一手并做出請出的動作，可說：“到了，您先請!”客人走出電梯后，自己立刻步出電梯，并熱誠地引導(dǎo)行進(jìn)的方向。
3、在電梯里，盡量站成“凹”字形，挪出空間，以便讓后進(jìn)入者有地方可站。
5、即使電梯中的人都互不相識，站在開關(guān)處者，也應(yīng)做開關(guān)的服務(wù)工作。
6.一個人在電梯里不要看四下無人，就亂寫亂畫，抒發(fā)感想，搞的電梯成了廣告牌。
7.上下班時，電梯里面人非常多，先上來的人，要主動往里走，為后面上來的人騰出地方，后上的人，要視電梯內(nèi)人的多少而行，當(dāng)超載鈴聲響起，最后上來的人主動下來等后一趟。如果最后的人比較年長，新人們要主動的要求自己下電梯。
8、電梯內(nèi)不可抽煙，不能亂丟垃圾、吐痰，并盡量少說話。
(1)接聽電話禮儀
電話鈴響應(yīng)立即去接，一般電話鈴響不超過三次。
首先致以簡單問候。如“早上好”或“您好”，語氣柔和親切。外線電話報單位名稱，內(nèi)線電話報部門或崗位名稱。然后認(rèn)真傾聽對方的電話事由，如需傳呼他人。應(yīng)請對方稍候;如是對方通知或詢問某事，應(yīng)按對方要求逐條記下，并復(fù)述或回答對方，記下時間、地點和姓名。最后對對方打來電話表示感謝，等對方放下電話后，自己再輕輕放下。
(2)撥打電話禮儀
問候。接著按事先準(zhǔn)備的通話內(nèi)容逐條講述，確認(rèn)對方明白或記錄清楚后，應(yīng)致謝語、再見語。最后等對方放下電話后自己再輕輕放下。
(3)通話時的聲音禮儀
首先，咬字要準(zhǔn)確。通話時如果咬字不準(zhǔn)，含含糊糊，就難讓人聽清聽懂。其次，音量調(diào)控。音量過高會令人耳鼓欲裂;音量過低，聽起來含糊不清。第三，速度適中。通話時講話的速度應(yīng)適當(dāng)?shù)姆怕?，不然就可能產(chǎn)生重音。最后，語句簡短。通電話時所使用的語句務(wù)必精煉簡短，不僅可以節(jié)省對方的時間，而且會提高聲音的清晰度。
在電話接聽過程中要特別注意避免以下不禮貌現(xiàn)象出現(xiàn)：
無禮。接待人員接聽電話時不以禮相待，或電話鈴響遲遲不接，或者對客人的來電內(nèi)容追根問底，或表示出不耐煩的情緒等等。
傲慢。接電話時盛氣凌人，語氣不好。
有氣無力、不負(fù)責(zé)任。在接待中無精打采，有氣無力，對客人的電話不負(fù)責(zé)任，承諾不兌現(xiàn)。
急躁。接聽電話時不等對方說完自己搶話說，或一口氣說得太多太快，或未等對方把話講完就掛機。
優(yōu)柔寡斷、拖泥帶水?；卮饘Ψ降膯栴}似是而非，猶猶豫豫，毫無把握。
態(tài)度粗魯、語言生硬。如連續(xù)聽到幾個打錯的電話便出口傷人。
5.接待來訪的禮儀
來訪者進(jìn)入辦公室時應(yīng)馬上站立，由桌后走出并握手問好。如當(dāng)時正在接電話應(yīng)馬上結(jié)束通話，或請客人稍等，并表歉意。若客人先到，應(yīng)表示歉意并簡單解釋延誤原因。
客人坐定之后再坐，客人離開時應(yīng)站立并送客人至門口或電梯處。
客人講話時要認(rèn)真耐心聽，中途不要做其它接聽撥打電話之類的事。
不要隨意拍板，不要輕易許諾。不同意對方觀點，要克制惱怒。
在電梯門口處，如有很多人在等候，此時不要擠在一起或擋住電梯門口，以免妨礙電梯內(nèi)的人出來。先讓電梯內(nèi)的人出來之后方可進(jìn)入，不可爭先恐后。
男士、晚輩或下屬應(yīng)站在電梯開關(guān)處提供服務(wù)，讓女士、長輩或上司先行進(jìn)入電梯，隨后自己再進(jìn)入。
與客人一起搭乘電梯時，應(yīng)為客人按鍵，并請其先進(jìn)出電梯。
電梯內(nèi)不可抽煙，不能亂丟垃圾、吐痰，并盡量少說話。
在電梯里，盡量站成“凹”字形，挪出空間，以便讓后進(jìn)入者有地方可站。
即使電梯中的人都互不相識，站在開關(guān)處者，也應(yīng)做開關(guān)的服務(wù)工作。
職場禮儀小知識篇五
進(jìn)入職場是每個人都要經(jīng)歷的一個階段，無論是初入職場的新人還是經(jīng)驗豐富的職場老手，都需要學(xué)習(xí)和了解職場禮儀知識。職場禮儀涉及到言談舉止、儀態(tài)儀表、人際交往等方方面面。在這篇文章中，將分享我學(xué)習(xí)職場禮儀知識的心得體會。
第二段：學(xué)習(xí)的重要性
學(xué)習(xí)職場禮儀知識對于職場人士來說，具有重要的意義。首先，良好的職場禮儀有助于建立和諧的工作氛圍。禮貌、尊重和合作是良好工作關(guān)系的基石，只有學(xué)習(xí)并貫徹職場禮儀，才能有效地與同事、上級和客戶建立良好的關(guān)系。其次，學(xué)習(xí)職場禮儀有助于提升個人形象和職業(yè)發(fā)展。在競爭激烈的職場環(huán)境中，一個儀表大方、談吐得體的員工往往更容易得到他人的認(rèn)可和賞識。因此，學(xué)習(xí)職場禮儀對個人的職業(yè)發(fā)展非常重要。
第三段：學(xué)習(xí)的方法與途徑
學(xué)習(xí)職場禮儀可以通過多種方法和途徑進(jìn)行。首先，可以通過閱讀相關(guān)的書籍或文章了解職場禮儀的基本要點。其次，可以參加職場禮儀培訓(xùn)課程。這樣的培訓(xùn)課程經(jīng)常會涵蓋言談舉止、儀態(tài)儀表等方面的內(nèi)容，并通過案例分析和模擬演練來加深學(xué)習(xí)的效果。另外，互聯(lián)網(wǎng)上也有許多關(guān)于職場禮儀的視頻和網(wǎng)課供人學(xué)習(xí)。無論是選擇哪種學(xué)習(xí)方式，都應(yīng)該持之以恒地進(jìn)行，通過不斷學(xué)習(xí)和實踐來提升自己的職場禮儀水平。
第四段：實踐效果與心得
在學(xué)習(xí)職場禮儀后，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己的言談舉止和儀態(tài)儀表發(fā)生了明顯的改變。首先，我開始主動關(guān)注自己的語言和溝通方式。我盡量用禮貌語言與同事和上級交流，尊重對方的意見，并學(xué)會合理地表達(dá)自己的觀點。其次，我也開始更加注重儀態(tài)儀表的培養(yǎng)。我學(xué)會了如何穿著得體、整潔，如何保持良好的坐姿和站姿，這不僅提升了我的個人形象，也讓人更愿意與我交流和合作。通過不斷的實踐和反思，我發(fā)現(xiàn)自己在職場上的表現(xiàn)越來越得體和自信。
第五段：對未來的展望
通過學(xué)習(xí)職場禮儀知識，我意識到這只是職場發(fā)展中不可或缺的一部分。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的職場禮儀水平。我希望通過良好的職場禮儀，與同事建立更加緊密的合作關(guān)系，與上級建立更加親近的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，與客戶建立更加信任的合作關(guān)系。我相信，通過學(xué)習(xí)和貫徹職場禮儀，我能夠更好地適應(yīng)和發(fā)展于職場，實現(xiàn)個人與職業(yè)的共同成長。
總結(jié)：
在這個競爭激烈的職場環(huán)境中，學(xué)習(xí)職場禮儀是每個職場人士都需要重視的一項技能。通過學(xué)習(xí)職場禮儀，我們可以建立和諧的工作關(guān)系，提升個人形象和職業(yè)發(fā)展。而學(xué)習(xí)職場禮儀的方法和途徑也是多種多樣的，最重要的是持之以恒地進(jìn)行學(xué)習(xí)和實踐。通過學(xué)習(xí)和貫徹職場禮儀，我們可以在職場中表現(xiàn)出更加得體和自信的形象。未來，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升職場禮儀，實現(xiàn)個人與職業(yè)的共同成長。
職場禮儀小知識篇六
常識一談吐禮儀，談吐禮儀中國人講究聽其言，觀其行，把語言談吐作為考察人品的一個重要內(nèi)容。
言談過程中， 目光應(yīng)以溫和、，大方、親切為宜，應(yīng)多用平視的目光語，雙目注視對方的眼鼻之間，表明重視對方或?qū)ζ浒l(fā)言頗感興趣，同時也體現(xiàn)出自己的坦誠。
在交往中要注意與交往對象保持一定的距離，雙方之間交往距離直接反映了交往雙方關(guān)系的密切程度。在社交、談判等場合，人們一般在17cm這一社交空間之內(nèi)覺得較為自在。
常識二行為禮儀。生活中，美來自于各個方面，優(yōu)雅、大方的舉止行為是人體動態(tài)美和靜態(tài)美的造型，它來自人的本身。
站姿正確健康的站姿，身體重心應(yīng)置于雙足的后部;雙膝并攏，收腹收臀，直腰挺胸;雙肩稍向后放平;梗頸、收頦、抬頭：雙臂自然垂置于身體兩側(cè)，或雙手體前相搭放置小腹位。
坐姿正確坐姿的基本要領(lǐng)應(yīng)為：上體直挺，與桌、椅均應(yīng)保持一拳左右的距離;雙膝并攏，不可兩腿分開;雙腳自然垂地，不可交叉伸在前，或腿伸一前一后，甚至呈內(nèi)八字狀。雙手應(yīng)掌心向下相疊或兩手相握，放于身體的一邊或膝蓋之上。
常識三握手禮儀，握手是社交中見面與告別時應(yīng)用的禮節(jié)。
1、握手姿勢要正確。行握手禮時，通常距離受禮者約一步，兩足立正，上身稍向前傾，伸出右手， 四指并齊，拇指張開與對方相握。
2、握手必須用右手。
3、握手要講究先后次序。一般由年長的先向年輕的伸手，身份地位高的先向身份地位低的伸手， 女士先向男士伸手，老師先向?qū)W生伸手。
4、握手應(yīng)注意力度和時間。
常識四介紹禮儀，介紹的次序問題在介紹中十分重要。
1、把年輕、身份低、職務(wù)低的介紹給年紀(jì)大、身份高、地位高的。
2、把年紀(jì)、職務(wù)相當(dāng)?shù)哪惺拷榻B給女士。
3、把未婚的介紹給已婚的，若未婚者的年齡比已婚者大，則應(yīng)將介紹次序顛倒。
4、將客人介紹給主人。
5、將晚到者介紹給早到者。
職場禮儀小知識篇七
隨著社會的發(fā)展，職場禮儀知識在現(xiàn)代職業(yè)生活中變得越來越重要。在職場中，良好的禮儀可以提高溝通效果、增加職場魅力并促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。在我的職業(yè)生涯中，我深刻體會到了職場禮儀的重要性。在日常工作中，我努力學(xué)習(xí)、踐行并總結(jié)了一系列的職場禮儀知識，并獲得了一些心得體會。
首先，穿著得體是職場禮儀的基本要求。正式場合下，適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)裝扮可以給人一個良好的第一印象。我曾經(jīng)有過一個面試的經(jīng)歷，面試官對我的專業(yè)技能非常滿意，但在穿著上卻表示不滿意。這讓我深感自己在職場禮儀方面還有進(jìn)步的空間。于是我開始花更多的時間和精力在服裝品味上，選擇適合自己職業(yè)形象的著裝風(fēng)格。不僅如此，我還學(xué)會了注意顏色的搭配和細(xì)節(jié)的處理，這些細(xì)微的變化大大增強了我的職業(yè)形象。
其次，良好的人際交往也是職場禮儀的重要表現(xiàn)。無論是與同事、上司還是下屬的交往，都需要我們學(xué)會尊重、理解和包容。在我與同事相處的過程中，我始終保持真誠和善意，尊重他們的獨特性，并理解他們的處境和需求。我努力在與他人溝通時保持友善和耐心，傾聽對方的意見，并盡量提供幫助和支持。這樣的態(tài)度使我與同事們建立了良好的工作關(guān)系，提高了協(xié)作效率，并得到了同事們的信任和支持。
再次，正確的會議禮儀是高效工作的基礎(chǔ)。在工作中，我們經(jīng)常參加各種各樣的會議。會議的成功舉辦離不開正確的會議禮儀。在我的日常工作中，我始終遵循著一些基本的會議禮儀，如準(zhǔn)時到達(dá)、穿著得體、遵循會議規(guī)則等等。除此之外，我還會提前準(zhǔn)備會議資料，提前了解會議議題，為自己的發(fā)言做好充分的準(zhǔn)備。通過在會議中保持積極的參與并用禮貌的方式與他人交流，我逐漸掌握了一些促進(jìn)會議效果的技巧，并在會議中有時獲得了一些關(guān)鍵信息和機會。
最后，職場禮儀的學(xué)習(xí)和實踐需要不斷地提升自身的綜合素養(yǎng)。在我工作的過程中，我深感自己的知識和技能在職場競爭中的重要性。為了適應(yīng)快速變化的職場環(huán)境，我不斷學(xué)習(xí)新知識，提升自己的技能水平。我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，不僅拓寬了自己的知識面，還學(xué)會了如何在不同場合下表達(dá)自己的觀點和看法。這不僅提高了我在職場上的競爭力，還為我的職業(yè)發(fā)展提供了更多機會。
綜上所述，職場禮儀知識在現(xiàn)代職業(yè)生活中的重要性無法忽視。穿著得體、良好的人際交往、正確的會議禮儀以及不斷提升自身的綜合素養(yǎng)，這些都是在職場中踐行職場禮儀的基本要求。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我逐漸掌握了這些知識，并在實際工作中獲得了一些成果。我相信，只有不斷學(xué)習(xí)和提升，才能在職場中立于不敗之地，并取得更多的成功。