2020年四川涼山州公開招聘聘任制公務員公告已發(fā)布，為了方便廣大考生的查閱，下面為您詳細介紹一下本次聘任制公務員的具體事宜，希望廣大考生及時關注，如有相關疑問，請關注公務員考試頻道為您實時做出的更新。
為進一步拓寬選人用人渠道，吸引急需緊缺人才到?jīng)錾焦ぷ鳎粩鄡?yōu)化公務員隊伍結構，提高公務員隊伍整體素質和專業(yè)化水平，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》和《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》(廳字〔2017〕40號)，經(jīng)省委組織部批準，涼山州決定面向全國公開招聘聘任制公務員12名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位
西昌市自然資源局總規(guī)劃師1名;
西昌市住房和城鄉(xiāng)建設局總消防工程師1名;
德昌縣財政局總會計師1名;
德昌縣自然資源局總規(guī)劃師1名;
德昌縣住房和城鄉(xiāng)建設局總消防工程師1名;
德昌縣文化廣播電視和旅游局總旅游規(guī)劃師1名;
寧南縣自然資源局總規(guī)劃師1名;
寧南縣衛(wèi)健局醫(yī)政醫(yī)管專員1名;
昭覺縣審計局審計專員1名;
金陽縣交通運輸局工程技術專員1名;
喜德縣財政局預算專員1名;
鹽源縣自然資源局國土空間規(guī)劃專員1名。
具體職位詳見http://lsz.e21cn.com/newsDetail/19711.html。
二、招聘條件
(一)應聘資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年滿十八周歲;
3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
6.具有符合招聘職位要求的資格條件;
7.法律規(guī)定的其他條件。
招聘職位的學歷、專業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘職位表》。
年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日。
(二)有下列情形之一者，不得應聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;
4.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;
5.受紀律處分期間或者未滿影響期限的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任公務員情形的。
應聘人員不得報考與招聘單位公務員有任職回避情形的職位。
三、招聘程序
招聘工作分為報名、資格審查、考試測評、考察、體檢、公示、審批、辦理聘任手續(xù)等環(huán)節(jié)。
(一)報名
1.報名時間。2020年8月15日8:00至9月15日24:00，報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準，逾時不再受理。
2.報名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員于報名時間截止前，按照公布的報考條件和職位要求，如實填寫《2020年涼山州聘任制公務員報名登記表》，并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關報名材料，打包壓縮后以“報考職位名稱+姓名”命名，通過電子郵件發(fā)送至招聘單位指定郵箱。相關報名材料包括：
(1)身份證、學歷學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書等證明材料(留學歸國人員應出具國家教育部國〈境〉外學歷學位認證書)掃描件;
(2)與應聘職位相關的個人履歷證明材料，近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關證明材料掃描件;
(3)應聘職位所需的其他有關材料掃描件。
3.電子郵箱地址：
詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘聯(lián)系方式》。
(二)資格審查
各縣(市)委組織部會同招聘單位對應聘者進行資格審查，資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位要求情形的，均可取消其報考或聘任資格。資格審查主要核實應聘者是否符合規(guī)定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。各職位資格審查合格的筆試報名人數(shù)與聘任計劃數(shù)之比不低于3:1。在報名工作結束后，對達不到開考比例的職位，取消本次聘任職位，或者經(jīng)省委組織部批準后，按規(guī)定程序從符合條件的報名人員中直接選聘。直接選聘的程序按《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十條規(guī)定進行。
現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。
(三)考試測評
考試測評采取筆試、面試等方式進行，突出崗位特點，重點測查應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和崗位匹配程度。
1.筆試
筆試分為公共知識測試和專業(yè)知識測試，筆試總成績滿分為100分，其中公共知識測試占20%，專業(yè)知識測試占80%。
2.面試
筆試結束后，按聘任計劃1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單。達不到1:3的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。組建面試考官組，面試內容根據(jù)職位需要研究制定。
筆試、面試的具體時間、地點另行通知。
(四)考察與體檢
按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試測評成績，并從高分到低分等額確定考察、體檢對象。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。應聘者放棄考察或考察結論為不宜聘任、放棄體檢或體檢不合格的，從同一職位面試人員中按考試測評成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示
根據(jù)考試測評、考察情況和體檢結果提出擬聘任人員名單，并在涼山州人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為五個工作日。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘任資格;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘任，待查實后再決定是否聘任。
(六)審批
公示期滿，對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的，擬聘任人員名單按規(guī)定程序審批。
(七)辦理聘任手續(xù)
聘任單位與擬聘任人員簽訂聘任合同，確定雙方的權利和義務，并辦理相關手續(xù)。聘任合同應當具備合同期限，職位及其職責要求，工作條件，工資、福利、保險待遇，解除聘任合同情形，違約責任等條款。
四、管理和待遇
(一)聘任方式
聘任制公務員實行合同制管理，聘任合同期限均為3年，試用期3個月。聘任機關根據(jù)工作需要、考核結果和聘任制公務員本人意愿，經(jīng)省委組織部批準，聘任合同期滿后可以續(xù)聘。
聘任制公務員試用期滿考核合格后，按有關規(guī)定進行聘任制公務員登記，人事檔案按照有關規(guī)定進行管理保存;不合格的，取消聘用。
(二)薪酬待遇
聘任期間實行年薪制，具體由聘任單位與應聘人員面議，以聘用合同為準。聘任單位按規(guī)定為聘任制公務員繳納社會保險和公積金。符合相關人才政策的，可按規(guī)定同時享受相應政策待遇。
(三)考核管理
根據(jù)公務員考核有關規(guī)定，依據(jù)聘任合同，全面考核聘任制公務員的德、能、勤、績、廉，重點考核其完成聘任合同確定的工作任務情況。聘任制公務員的考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。
(四)聘任合同的變更、解除或者終止
聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。
五、組織機構
公開招聘工作由中共涼山州委組織部統(tǒng)籌協(xié)調，各縣(市)委組織部具體組織實施。
六、其他事項
(一)應聘者應如實提交報名信息和報名材料，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，招聘單位有權取消應聘人員的聘任資格。
(二)職位具體招聘情況可咨詢各縣(市)委組織部或各招聘單位，咨詢電話詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘聯(lián)系方式》。
(三)公告未盡事宜，由中共涼山州委組織部負責解釋，聯(lián)系電話：0834-3866408。
監(jiān)督舉報電話：
涼山州紀委監(jiān)委派駐州委組織部紀檢監(jiān)察組0834-3866401
為進一步拓寬選人用人渠道，吸引急需緊缺人才到?jīng)錾焦ぷ鳎粩鄡?yōu)化公務員隊伍結構，提高公務員隊伍整體素質和專業(yè)化水平，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》和《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》(廳字〔2017〕40號)，經(jīng)省委組織部批準，涼山州決定面向全國公開招聘聘任制公務員12名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位
西昌市自然資源局總規(guī)劃師1名;
西昌市住房和城鄉(xiāng)建設局總消防工程師1名;
德昌縣財政局總會計師1名;
德昌縣自然資源局總規(guī)劃師1名;
德昌縣住房和城鄉(xiāng)建設局總消防工程師1名;
德昌縣文化廣播電視和旅游局總旅游規(guī)劃師1名;
寧南縣自然資源局總規(guī)劃師1名;
寧南縣衛(wèi)健局醫(yī)政醫(yī)管專員1名;
昭覺縣審計局審計專員1名;
金陽縣交通運輸局工程技術專員1名;
喜德縣財政局預算專員1名;
鹽源縣自然資源局國土空間規(guī)劃專員1名。
具體職位詳見http://lsz.e21cn.com/newsDetail/19711.html。
二、招聘條件
(一)應聘資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年滿十八周歲;
3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
6.具有符合招聘職位要求的資格條件;
7.法律規(guī)定的其他條件。
招聘職位的學歷、專業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘職位表》。
年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日。
(二)有下列情形之一者，不得應聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;
4.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;
5.受紀律處分期間或者未滿影響期限的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任公務員情形的。
應聘人員不得報考與招聘單位公務員有任職回避情形的職位。
三、招聘程序
招聘工作分為報名、資格審查、考試測評、考察、體檢、公示、審批、辦理聘任手續(xù)等環(huán)節(jié)。
(一)報名
1.報名時間。2020年8月15日8:00至9月15日24:00，報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準，逾時不再受理。
2.報名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員于報名時間截止前，按照公布的報考條件和職位要求，如實填寫《2020年涼山州聘任制公務員報名登記表》，并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關報名材料，打包壓縮后以“報考職位名稱+姓名”命名，通過電子郵件發(fā)送至招聘單位指定郵箱。相關報名材料包括：
(1)身份證、學歷學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書等證明材料(留學歸國人員應出具國家教育部國〈境〉外學歷學位認證書)掃描件;
(2)與應聘職位相關的個人履歷證明材料，近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關證明材料掃描件;
(3)應聘職位所需的其他有關材料掃描件。
3.電子郵箱地址：
詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘聯(lián)系方式》。
(二)資格審查
各縣(市)委組織部會同招聘單位對應聘者進行資格審查，資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位要求情形的，均可取消其報考或聘任資格。資格審查主要核實應聘者是否符合規(guī)定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。各職位資格審查合格的筆試報名人數(shù)與聘任計劃數(shù)之比不低于3:1。在報名工作結束后，對達不到開考比例的職位，取消本次聘任職位，或者經(jīng)省委組織部批準后，按規(guī)定程序從符合條件的報名人員中直接選聘。直接選聘的程序按《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十條規(guī)定進行。
現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。
(三)考試測評
考試測評采取筆試、面試等方式進行，突出崗位特點，重點測查應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和崗位匹配程度。
1.筆試
筆試分為公共知識測試和專業(yè)知識測試，筆試總成績滿分為100分，其中公共知識測試占20%，專業(yè)知識測試占80%。
2.面試
筆試結束后，按聘任計劃1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單。達不到1:3的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。組建面試考官組，面試內容根據(jù)職位需要研究制定。
筆試、面試的具體時間、地點另行通知。
(四)考察與體檢
按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試測評成績，并從高分到低分等額確定考察、體檢對象。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。應聘者放棄考察或考察結論為不宜聘任、放棄體檢或體檢不合格的，從同一職位面試人員中按考試測評成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示
根據(jù)考試測評、考察情況和體檢結果提出擬聘任人員名單，并在涼山州人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為五個工作日。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘任資格;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘任，待查實后再決定是否聘任。
(六)審批
公示期滿，對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的，擬聘任人員名單按規(guī)定程序審批。
(七)辦理聘任手續(xù)
聘任單位與擬聘任人員簽訂聘任合同，確定雙方的權利和義務，并辦理相關手續(xù)。聘任合同應當具備合同期限，職位及其職責要求，工作條件，工資、福利、保險待遇，解除聘任合同情形，違約責任等條款。
四、管理和待遇
(一)聘任方式
聘任制公務員實行合同制管理，聘任合同期限均為3年，試用期3個月。聘任機關根據(jù)工作需要、考核結果和聘任制公務員本人意愿，經(jīng)省委組織部批準，聘任合同期滿后可以續(xù)聘。
聘任制公務員試用期滿考核合格后，按有關規(guī)定進行聘任制公務員登記，人事檔案按照有關規(guī)定進行管理保存;不合格的，取消聘用。
(二)薪酬待遇
聘任期間實行年薪制，具體由聘任單位與應聘人員面議，以聘用合同為準。聘任單位按規(guī)定為聘任制公務員繳納社會保險和公積金。符合相關人才政策的，可按規(guī)定同時享受相應政策待遇。
(三)考核管理
根據(jù)公務員考核有關規(guī)定，依據(jù)聘任合同，全面考核聘任制公務員的德、能、勤、績、廉，重點考核其完成聘任合同確定的工作任務情況。聘任制公務員的考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。
(四)聘任合同的變更、解除或者終止
聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。
五、組織機構
公開招聘工作由中共涼山州委組織部統(tǒng)籌協(xié)調，各縣(市)委組織部具體組織實施。
六、其他事項
(一)應聘者應如實提交報名信息和報名材料，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，招聘單位有權取消應聘人員的聘任資格。
(二)職位具體招聘情況可咨詢各縣(市)委組織部或各招聘單位，咨詢電話詳見《2020年涼山州聘任制公務員招聘聯(lián)系方式》。
(三)公告未盡事宜，由中共涼山州委組織部負責解釋，聯(lián)系電話：0834-3866408。
監(jiān)督舉報電話：
涼山州紀委監(jiān)委派駐州委組織部紀檢監(jiān)察組0834-3866401