截止目前，通過銀監(jiān)會批準(zhǔn)成立的股份制商業(yè)銀行共有12家，包括，中信銀行，光大銀行，華夏銀行，廣東發(fā)展銀行，招商銀行，上海浦東發(fā)展銀行，興業(yè)銀行，民生銀行，恒豐銀行，浙商銀行，渤海銀行，平安銀行。以下是為大家整理的《2020年浙江泰隆商業(yè)銀行職能類社會招聘公告》，供大家參考學(xué)習(xí)。
2020年浙江泰隆商業(yè)銀行職能類社會招聘公告，本次招聘若干人，招聘崗位及應(yīng)聘要求詳情見公告。
培訓(xùn)經(jīng)理（總行）
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1、定期開展培訓(xùn)需求調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，根據(jù)負(fù)責(zé)群體（市場營銷方向）能力標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)要求，設(shè)計(jì)關(guān)鍵群體培養(yǎng)項(xiàng)目方案及學(xué)習(xí)路徑圖；
2、根據(jù)培訓(xùn)需要開展學(xué)習(xí)資源建設(shè)（如專業(yè)課程開發(fā)、案例開發(fā)、輔導(dǎo)資料開發(fā)、考核試題編寫等）并常態(tài)化開展學(xué)習(xí)資源維護(hù)，持續(xù)優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)設(shè)計(jì)；
3、進(jìn)行示范授課、課程串講、引導(dǎo)課程開發(fā)或講師培養(yǎng)工作坊，參與專業(yè)課程的直接授課與專業(yè)輔導(dǎo)；
4、開展新員工及在崗員工培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營，組織推動培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施；
5、指導(dǎo)分（村）行制訂專業(yè)序列培訓(xùn)計(jì)劃，幫助分（村）行進(jìn)行課程開發(fā)和屬地化內(nèi)容調(diào)整，幫扶、協(xié)助各分（村）行開展培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施；
6、工作地點(diǎn)：杭州未來科技城。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具備2年以上培訓(xùn)項(xiàng)目管理、運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（有銷售崗位培訓(xùn)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者、熟悉銀行銷售/信貸崗位工作內(nèi)容者優(yōu)先），掌握專家訪談、引導(dǎo)等培訓(xùn)技術(shù)；
3、工作思路清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通與表達(dá)，具備較好的文字功底，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
4、工作態(tài)度積極，富有責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，執(zhí)行力強(qiáng)。
預(yù)算管理崗
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)全行營業(yè)費(fèi)用及資產(chǎn)購置類支出預(yù)算的編制和管理，根據(jù)年度預(yù)算制定方案，完成財(cái)務(wù)支出類明細(xì)預(yù)算的安排；
2.負(fù)責(zé)科學(xué)合理地對各經(jīng)營機(jī)構(gòu)和成本中心的財(cái)務(wù)支出資源進(jìn)行具體分解安排和調(diào)配，并對其使用效率進(jìn)行跟蹤、評估；
3.負(fù)責(zé)對全行及各經(jīng)營機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)支出類指標(biāo)進(jìn)行過程監(jiān)控、分析和管理，及時糾偏以確保整體可控；
4.負(fù)責(zé)對總行本部的財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理，并負(fù)責(zé)對總行或各經(jīng)營機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)支出的專項(xiàng)配置進(jìn)行財(cái)務(wù)評價及配置管理；
5.負(fù)責(zé)全行財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理方面的制度建設(shè)和流程優(yōu)化，完善全面預(yù)算管理機(jī)制。
任職資格：
1.具有全日制重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會等相關(guān)專業(yè)；
2.本科學(xué)歷3年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生學(xué)歷2年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具備比較完整的金融知識體系；具備較強(qiáng)的政策、業(yè)務(wù)分析和溝通協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力良好；
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識，能承受一定工作壓力；
5.具備CPA、CMA等證書，商業(yè)銀行成本管理、財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)管理崗-小企業(yè)部
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.制定和完善小企業(yè)授信管理相關(guān)政策，并根據(jù)金融環(huán)境和市場需求及時調(diào)整信貸政策；
2.參與信貸系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)改造，優(yōu)化小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)辦理流程，實(shí)現(xiàn)前中后臺分離；
3.制訂檢查計(jì)劃，定期組織開展轄內(nèi)小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)排查，及時進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，并跟蹤落實(shí)整改情況；
4.監(jiān)督全行授信評審人員盡職審查要求落實(shí)情況，加強(qiáng)對授信評審人員的后評價管理；
5.定期跟蹤、分析分支機(jī)構(gòu)小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督；
6.負(fù)責(zé)全行小企業(yè)客戶經(jīng)理、信審人員的授信政策宣導(dǎo)和培訓(xùn)工作；
7.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要積極參與小企業(yè)信貸相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)。
任職資格：
1.品行端正，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，積極樂觀，有活力，責(zé)任心強(qiáng)，全日制本科及以上學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先；
2.對小微企業(yè)信貸制度、業(yè)務(wù)推動政策、市場動態(tài)、產(chǎn)品信息有一定思考及業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，具備2年以上信貸或營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.對捕捉市場及客戶需求有一定的敏感度，邏輯思維能力強(qiáng)，工作思路清晰，能站在用戶角度思考問題，能將用戶需求通過政策制定或系統(tǒng)開發(fā)積極落地；
4.工作具有大局觀，執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的分析決策能力、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；
風(fēng)險(xiǎn)策略崗
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.實(shí)施并完善客戶信用風(fēng)險(xiǎn)管理策略，包括但不限于客戶準(zhǔn)入管理策略、額度策略、貸后管理策略等；
2.實(shí)施并完善信用風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)測分析，定期開展報(bào)告
任職資格：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具有2年以上信貸管理或風(fēng)險(xiǎn)策略工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備較好的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力，熟悉數(shù)據(jù)分析、建模工具；
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有較好的溝通和學(xué)習(xí)能力。
2020年浙江泰隆商業(yè)銀行職能類社會招聘公告，本次招聘若干人，招聘崗位及應(yīng)聘要求詳情見公告。
培訓(xùn)經(jīng)理（總行）
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1、定期開展培訓(xùn)需求調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，根據(jù)負(fù)責(zé)群體（市場營銷方向）能力標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)要求，設(shè)計(jì)關(guān)鍵群體培養(yǎng)項(xiàng)目方案及學(xué)習(xí)路徑圖；
2、根據(jù)培訓(xùn)需要開展學(xué)習(xí)資源建設(shè)（如專業(yè)課程開發(fā)、案例開發(fā)、輔導(dǎo)資料開發(fā)、考核試題編寫等）并常態(tài)化開展學(xué)習(xí)資源維護(hù)，持續(xù)優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)設(shè)計(jì)；
3、進(jìn)行示范授課、課程串講、引導(dǎo)課程開發(fā)或講師培養(yǎng)工作坊，參與專業(yè)課程的直接授課與專業(yè)輔導(dǎo)；
4、開展新員工及在崗員工培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營，組織推動培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施；
5、指導(dǎo)分（村）行制訂專業(yè)序列培訓(xùn)計(jì)劃，幫助分（村）行進(jìn)行課程開發(fā)和屬地化內(nèi)容調(diào)整，幫扶、協(xié)助各分（村）行開展培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施；
6、工作地點(diǎn)：杭州未來科技城。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具備2年以上培訓(xùn)項(xiàng)目管理、運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（有銷售崗位培訓(xùn)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者、熟悉銀行銷售/信貸崗位工作內(nèi)容者優(yōu)先），掌握專家訪談、引導(dǎo)等培訓(xùn)技術(shù)；
3、工作思路清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通與表達(dá)，具備較好的文字功底，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
4、工作態(tài)度積極，富有責(zé)任心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，執(zhí)行力強(qiáng)。
預(yù)算管理崗
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)全行營業(yè)費(fèi)用及資產(chǎn)購置類支出預(yù)算的編制和管理，根據(jù)年度預(yù)算制定方案，完成財(cái)務(wù)支出類明細(xì)預(yù)算的安排；
2.負(fù)責(zé)科學(xué)合理地對各經(jīng)營機(jī)構(gòu)和成本中心的財(cái)務(wù)支出資源進(jìn)行具體分解安排和調(diào)配，并對其使用效率進(jìn)行跟蹤、評估；
3.負(fù)責(zé)對全行及各經(jīng)營機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)支出類指標(biāo)進(jìn)行過程監(jiān)控、分析和管理，及時糾偏以確保整體可控；
4.負(fù)責(zé)對總行本部的財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理，并負(fù)責(zé)對總行或各經(jīng)營機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)支出的專項(xiàng)配置進(jìn)行財(cái)務(wù)評價及配置管理；
5.負(fù)責(zé)全行財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理方面的制度建設(shè)和流程優(yōu)化，完善全面預(yù)算管理機(jī)制。
任職資格：
1.具有全日制重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會等相關(guān)專業(yè)；
2.本科學(xué)歷3年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生學(xué)歷2年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具備比較完整的金融知識體系；具備較強(qiáng)的政策、業(yè)務(wù)分析和溝通協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力良好；
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識，能承受一定工作壓力；
5.具備CPA、CMA等證書，商業(yè)銀行成本管理、財(cái)務(wù)支出預(yù)算管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)管理崗-小企業(yè)部
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.制定和完善小企業(yè)授信管理相關(guān)政策，并根據(jù)金融環(huán)境和市場需求及時調(diào)整信貸政策；
2.參與信貸系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)改造，優(yōu)化小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)辦理流程，實(shí)現(xiàn)前中后臺分離；
3.制訂檢查計(jì)劃，定期組織開展轄內(nèi)小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)排查，及時進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，并跟蹤落實(shí)整改情況；
4.監(jiān)督全行授信評審人員盡職審查要求落實(shí)情況，加強(qiáng)對授信評審人員的后評價管理；
5.定期跟蹤、分析分支機(jī)構(gòu)小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督；
6.負(fù)責(zé)全行小企業(yè)客戶經(jīng)理、信審人員的授信政策宣導(dǎo)和培訓(xùn)工作；
7.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要積極參與小企業(yè)信貸相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)。
任職資格：
1.品行端正，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，積極樂觀，有活力，責(zé)任心強(qiáng)，全日制本科及以上學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先；
2.對小微企業(yè)信貸制度、業(yè)務(wù)推動政策、市場動態(tài)、產(chǎn)品信息有一定思考及業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，具備2年以上信貸或營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.對捕捉市場及客戶需求有一定的敏感度，邏輯思維能力強(qiáng)，工作思路清晰，能站在用戶角度思考問題，能將用戶需求通過政策制定或系統(tǒng)開發(fā)積極落地；
4.工作具有大局觀，執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的分析決策能力、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；
風(fēng)險(xiǎn)策略崗
工作地點(diǎn)：浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1.實(shí)施并完善客戶信用風(fēng)險(xiǎn)管理策略，包括但不限于客戶準(zhǔn)入管理策略、額度策略、貸后管理策略等；
2.實(shí)施并完善信用風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)測分析，定期開展報(bào)告
任職資格：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具有2年以上信貸管理或風(fēng)險(xiǎn)策略工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備較好的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力，熟悉數(shù)據(jù)分析、建模工具；
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有較好的溝通和學(xué)習(xí)能力。