2020北京中信銀行資產(chǎn)負(fù)債部招聘若干人，招聘崗位及應(yīng)聘要求詳情見(jiàn)公告，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、資產(chǎn)負(fù)債組合監(jiān)測(cè)分析崗(005330)
工作地點(diǎn)：北京市
工作經(jīng)驗(yàn)：3年
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作類(lèi)型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.研究宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、銀行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)行、同業(yè)經(jīng)營(yíng)對(duì)標(biāo)等數(shù)據(jù)的監(jiān)測(cè)及分析，為全行資產(chǎn)負(fù)債組合安排提供數(shù)據(jù)支持；
2.針對(duì)日常監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)分析，并提出工作建議；協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，整理并匯總資產(chǎn)負(fù)債相關(guān)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)需求；
3.制定前瞻性的資產(chǎn)負(fù)債管理信息化建設(shè)規(guī)劃藍(lán)圖，優(yōu)化系統(tǒng)需求，協(xié)調(diào)科技部門(mén)進(jìn)行系統(tǒng)升級(jí)改造,配合完成持續(xù)合規(guī)達(dá)標(biāo)工作；
4.組織處理資產(chǎn)負(fù)債管理委員會(huì)日常事務(wù)，協(xié)助委員會(huì)進(jìn)行全面資產(chǎn)負(fù)債管理。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、管理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)33周歲；
3.3年及以上商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀行資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)具備較好的分析能力，具有出色的數(shù)據(jù)分析能力和協(xié)調(diào)組織能力；
4.思維活躍，具有較好的溝通表達(dá)能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
二、資本配置與考核崗(005331)
工作地點(diǎn)：北京市
工作經(jīng)驗(yàn)：3年
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作類(lèi)型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.根據(jù)全行資本規(guī)劃，擬定全行年度資本管理及配置方案，配套條線(xiàn)、分行、產(chǎn)品以及其他配置單元的資本配置方案；
2.推動(dòng)資本管理及配置方案的實(shí)施，比較實(shí)際資本占用與資本配置，分析資本短缺和盈余的原因和影響，并提出調(diào)整方案；
3.負(fù)責(zé)實(shí)施經(jīng)濟(jì)資本考核，計(jì)算資本考核相關(guān)數(shù)據(jù)；
4.分析和通報(bào)資本管理情況，以實(shí)現(xiàn)通過(guò)經(jīng)濟(jì)資本管理引導(dǎo)分行提高資本使用效率的目的。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、管理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)33周歲；
3.3年及以上商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀行資本業(yè)務(wù)具備較好的分析能力，具有出色的數(shù)據(jù)分析能力和協(xié)調(diào)組織能力；
4.思維活躍，具有較好的溝通表達(dá)能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
報(bào)名入口
一、資產(chǎn)負(fù)債組合監(jiān)測(cè)分析崗(005330)
工作地點(diǎn)：北京市
工作經(jīng)驗(yàn)：3年
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作類(lèi)型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.研究宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、銀行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)行、同業(yè)經(jīng)營(yíng)對(duì)標(biāo)等數(shù)據(jù)的監(jiān)測(cè)及分析，為全行資產(chǎn)負(fù)債組合安排提供數(shù)據(jù)支持；
2.針對(duì)日常監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)分析，并提出工作建議；協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，整理并匯總資產(chǎn)負(fù)債相關(guān)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)需求；
3.制定前瞻性的資產(chǎn)負(fù)債管理信息化建設(shè)規(guī)劃藍(lán)圖，優(yōu)化系統(tǒng)需求，協(xié)調(diào)科技部門(mén)進(jìn)行系統(tǒng)升級(jí)改造,配合完成持續(xù)合規(guī)達(dá)標(biāo)工作；
4.組織處理資產(chǎn)負(fù)債管理委員會(huì)日常事務(wù)，協(xié)助委員會(huì)進(jìn)行全面資產(chǎn)負(fù)債管理。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、管理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)33周歲；
3.3年及以上商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀行資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)具備較好的分析能力，具有出色的數(shù)據(jù)分析能力和協(xié)調(diào)組織能力；
4.思維活躍，具有較好的溝通表達(dá)能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
二、資本配置與考核崗(005331)
工作地點(diǎn)：北京市
工作經(jīng)驗(yàn)：3年
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作類(lèi)型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.根據(jù)全行資本規(guī)劃，擬定全行年度資本管理及配置方案，配套條線(xiàn)、分行、產(chǎn)品以及其他配置單元的資本配置方案；
2.推動(dòng)資本管理及配置方案的實(shí)施，比較實(shí)際資本占用與資本配置，分析資本短缺和盈余的原因和影響，并提出調(diào)整方案；
3.負(fù)責(zé)實(shí)施經(jīng)濟(jì)資本考核，計(jì)算資本考核相關(guān)數(shù)據(jù)；
4.分析和通報(bào)資本管理情況，以實(shí)現(xiàn)通過(guò)經(jīng)濟(jì)資本管理引導(dǎo)分行提高資本使用效率的目的。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、管理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)33周歲；
3.3年及以上商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銀行資本業(yè)務(wù)具備較好的分析能力，具有出色的數(shù)據(jù)分析能力和協(xié)調(diào)組織能力；
4.思維活躍，具有較好的溝通表達(dá)能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
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