2020湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外輔導(dǎo)員第二批招聘2人，報(bào)名時(shí)間：2020年10月9日(9:00-12:00，14:30-17:00)?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
根據(jù)《湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外用工管理辦法》(湘安職院人〔2019〕34號(hào))文件要求，結(jié)合學(xué)院輔導(dǎo)員工作需要，學(xué)院決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位編制外輔導(dǎo)員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本年度編制外輔導(dǎo)員公開招聘工作在學(xué)校編制外用工管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，成立編制外輔導(dǎo)員公開招聘工作辦公室，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
6.有不適合輔導(dǎo)員崗位需求的其他情況者。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
1.此次招聘輔導(dǎo)員2人，根據(jù)2020級(jí)新生報(bào)到情況可適當(dāng)增加1至2聘輔導(dǎo)員名額，根據(jù)分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行遞補(bǔ)。崗位類型為專業(yè)技術(shù)類崗位，專業(yè)不限、男女不限，大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，年齡35歲以下(1985年6月1日以后出生)，聘用形式為學(xué)校編制外聘用。
2.根據(jù)崗位工作特點(diǎn)，本次招聘的編制外輔導(dǎo)員需與學(xué)院簽訂3年勞動(dòng)合同。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnvist.cn/)中的“通知公告”欄發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2020年10月9日(9:00-12:00，14:30-17:00)。
2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者如實(shí)填寫《湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外輔導(dǎo)員招聘報(bào)名表》并攜帶個(gè)人簡歷及有效身份證、學(xué)歷、學(xué)位證(不接受往屆生以學(xué)校開出的學(xué)歷證明材料報(bào)名)和其它與崗位要求相關(guān)的材料原件以及復(fù)印件一份、3張近期同底1寸免冠半身照片，到湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院明正樓109室現(xiàn)場報(bào)名。現(xiàn)場報(bào)名不可委托他人辦理，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能到現(xiàn)場確認(rèn)的視為自行放棄資格。
3.相關(guān)要求：應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證，相關(guān)證書還需提供中文翻譯資料。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)及相關(guān)資格證書必須于2020年6月30日前取得。
中國共產(chǎn)黨黨員身份證明材料,須由組織關(guān)系隸屬的黨組織開具，需包含“經(jīng)辦人簽字、聯(lián)系電話”內(nèi)容，并加蓋黨組織公章,開具時(shí)間須為2020年3月25日(含)以后。
如應(yīng)聘人員因疫情原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)領(lǐng)取學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)及相關(guān)資格證書，請(qǐng)應(yīng)聘人員出具畢業(yè)所在學(xué)校相關(guān)證明材料。證明內(nèi)容需包含證明人、聯(lián)系電話等信息，并加蓋應(yīng)聘人員畢業(yè)學(xué)校的公章。未在規(guī)定期限內(nèi)取得且未出具相關(guān)證明材料，則取消應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格。
依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄內(nèi)公示。
(四)考試方式
本次編制外輔導(dǎo)員公開招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的70%，各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。采取閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，總分100分。
面試：參加筆試人員全部參加面試。內(nèi)容包括理論宣講、談心談話和教師基本素質(zhì)測試三個(gè)部分。理論宣講采用即興宣講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員理論宣講的政治性、思想性、理論性、政策性、導(dǎo)向性;談心談話主要考察應(yīng)聘人員的解決問題的能力和學(xué)生的教育引導(dǎo)能力等;教師基本素質(zhì)測試主要考察應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、書寫能力、輔導(dǎo)員基本技能等，總分100分。
本次編制外輔導(dǎo)員招聘設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如應(yīng)聘所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加筆試和面試須攜帶身份證原件，各環(huán)節(jié)的成績?cè)趯W(xué)院網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(綜合成績相同的，以面試成績?yōu)闇?zhǔn))排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)編制外工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，并在學(xué)院網(wǎng)站公示3天。
六、聘用及待遇
公示無異議后，辦理編制外聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
咨詢電話：0731-84396569(學(xué)生工作與保衛(wèi)處)
舉報(bào)網(wǎng)址：http://jjjc.hnvist.cn/column/wyjb/index.shtml
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湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外輔導(dǎo)員招聘報(bào)名表.doc
湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院
2020年9月25日
根據(jù)《湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外用工管理辦法》(湘安職院人〔2019〕34號(hào))文件要求，結(jié)合學(xué)院輔導(dǎo)員工作需要，學(xué)院決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位編制外輔導(dǎo)員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本年度編制外輔導(dǎo)員公開招聘工作在學(xué)校編制外用工管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，成立編制外輔導(dǎo)員公開招聘工作辦公室，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)室全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
6.有不適合輔導(dǎo)員崗位需求的其他情況者。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
1.此次招聘輔導(dǎo)員2人，根據(jù)2020級(jí)新生報(bào)到情況可適當(dāng)增加1至2聘輔導(dǎo)員名額，根據(jù)分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行遞補(bǔ)。崗位類型為專業(yè)技術(shù)類崗位，專業(yè)不限、男女不限，大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，年齡35歲以下(1985年6月1日以后出生)，聘用形式為學(xué)校編制外聘用。
2.根據(jù)崗位工作特點(diǎn)，本次招聘的編制外輔導(dǎo)員需與學(xué)院簽訂3年勞動(dòng)合同。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnvist.cn/)中的“通知公告”欄發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2020年10月9日(9:00-12:00，14:30-17:00)。
2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者如實(shí)填寫《湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院編制外輔導(dǎo)員招聘報(bào)名表》并攜帶個(gè)人簡歷及有效身份證、學(xué)歷、學(xué)位證(不接受往屆生以學(xué)校開出的學(xué)歷證明材料報(bào)名)和其它與崗位要求相關(guān)的材料原件以及復(fù)印件一份、3張近期同底1寸免冠半身照片，到湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院明正樓109室現(xiàn)場報(bào)名。現(xiàn)場報(bào)名不可委托他人辦理，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能到現(xiàn)場確認(rèn)的視為自行放棄資格。
3.相關(guān)要求：應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證，相關(guān)證書還需提供中文翻譯資料。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)及相關(guān)資格證書必須于2020年6月30日前取得。
中國共產(chǎn)黨黨員身份證明材料,須由組織關(guān)系隸屬的黨組織開具，需包含“經(jīng)辦人簽字、聯(lián)系電話”內(nèi)容，并加蓋黨組織公章,開具時(shí)間須為2020年3月25日(含)以后。
如應(yīng)聘人員因疫情原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)領(lǐng)取學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)及相關(guān)資格證書，請(qǐng)應(yīng)聘人員出具畢業(yè)所在學(xué)校相關(guān)證明材料。證明內(nèi)容需包含證明人、聯(lián)系電話等信息，并加蓋應(yīng)聘人員畢業(yè)學(xué)校的公章。未在規(guī)定期限內(nèi)取得且未出具相關(guān)證明材料，則取消應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格。
依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄內(nèi)公示。
(四)考試方式
本次編制外輔導(dǎo)員公開招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的70%，各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。采取閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，總分100分。
面試：參加筆試人員全部參加面試。內(nèi)容包括理論宣講、談心談話和教師基本素質(zhì)測試三個(gè)部分。理論宣講采用即興宣講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員理論宣講的政治性、思想性、理論性、政策性、導(dǎo)向性;談心談話主要考察應(yīng)聘人員的解決問題的能力和學(xué)生的教育引導(dǎo)能力等;教師基本素質(zhì)測試主要考察應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、書寫能力、輔導(dǎo)員基本技能等，總分100分。
本次編制外輔導(dǎo)員招聘設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如應(yīng)聘所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加筆試和面試須攜帶身份證原件，各環(huán)節(jié)的成績?cè)趯W(xué)院網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(綜合成績相同的，以面試成績?yōu)闇?zhǔn))排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)編制外工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，并在學(xué)院網(wǎng)站公示3天。
六、聘用及待遇
公示無異議后，辦理編制外聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
咨詢電話：0731-84396569(學(xué)生工作與保衛(wèi)處)
舉報(bào)網(wǎng)址：http://jjjc.hnvist.cn/column/wyjb/index.shtml
附件>>>點(diǎn)擊查看
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2020年9月25日