2020安徽新安銀行社會招聘公告已發(fā)布，報名時間：2020年11月18日24時截止，現將招聘公告原文發(fā)布如下：
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目專項招聘
一、新安銀行及項目介紹
安徽新安銀行是經中國銀保監(jiān)會批準成立的股份制商業(yè)銀行，致力于打造全國首家綠色可持續(xù)發(fā)展AI銀行，并先后與聯合國資本開發(fā)基金，互聯網頭部平臺開展了深度合作。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目
該項目專注于以靈活的方式、前沿的技術，利用數字化幫助和解決女性創(chuàng)業(yè)、經營的資金需求。為新安銀行與聯合國資本開發(fā)基金(UNCDF)合作開展的業(yè)務板塊。
二、招聘崗位及相關流程
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目客戶經理(SPECIALACCOUNTMANAGER)此崗位作為聯合國資本開發(fā)基金會數字化小微企業(yè)貸款項目(Digitalmicroentrepreneursloanproject)儲備人才
應聘條件：
1、全日制大學本科及以上學歷，28周歲及以下;
2、較強的營銷意識、市場開拓能力、溝通能力及人際交往能力;
3、專業(yè)不限，工作經驗不限;市場營銷、金融、IT、理工類相關專業(yè)優(yōu)先。
福利待遇
五險一金、培訓教育、法定假日、餐飲補貼、績效獎勵、晉升和轉正機制。
應聘流程
1、報名截至時間：2020年11月18日24時。
2、資格審查：報名統(tǒng)計結束后，進行應聘者資格復審、擇優(yōu)錄用。
3、筆試&面試：2020年11月21日，具體考試安排將以短信另行通知。
4、用工形式：應聘成功后與第三方簽訂合同，派駐至新安銀行工作。
三、聯系方式：匡老師，0551-69125907。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目實習生
一、新安銀行及項目介紹
安徽新安銀行是經中國銀保監(jiān)會批準成立的股份制商業(yè)銀行，致力于打造全國首家綠色可持續(xù)發(fā)展AI銀行，并先后與聯合國資本開發(fā)基金，互聯網頭部平臺開展了深度合作。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目
該項目專注于以靈活的方式、前沿的技術，利用數字化幫助和解決女性創(chuàng)業(yè)、經營的資金需求。為新安銀行與聯合國資本開發(fā)基金(UNCDF)合作開展的業(yè)務板塊。
二、招聘崗位
項目實習生
應聘條件：
1、本科及以上學歷在校大學生。
2、熟練使用辦公軟件。
3、性格外向，具備良好的語言表達、溝通能力，有良好的客戶服務意識。
4、工作認真、態(tài)度端正、細心耐心。
5、工作經驗不限。
工作內容
1、協(xié)助開展部門開展項目的運營工作。
2、協(xié)助收集業(yè)務及項目的數據并進行分析整理。
3、負責完成部門主管及經理安排的工作任務。
實習福利：
1、實習工資800/月+餐補。
2、接觸聯合國數字婦女小微貸款項目(Digitalmicroentrepreneursloanproject)經驗。
3、參加行內員工培訓和相關課程。
4、與銀行中高層和聯合國數字專家接觸與交流的機會。
5、優(yōu)秀實習生優(yōu)先獲得我行工作機會。
三、聯系方式：匡老師，0551-69125907。
數據開發(fā)分析管理崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、承擔數據提取、數據分析、數據挖掘等相關工作;
2、按時保質地完成數據處理的各項工作任務，確保數據輸出質量和進度達到目標要求;
3、輸出數據分析報告，給出運營建議;
4、負責規(guī)劃并實施大數據產品的研究、設計、實施及推廣任務。
5、負責挖掘和受理各部門數據類需求，梳理需求的數據來源及數據口徑
6、負責將需求轉為維度及指標，完善行內指標體系的建設
7、負責指導數據模型設計，指導ETL開發(fā)
8、負責所受理需求的數據準確性驗證及測試
任職條件1、本科及以上學歷，計算機、統(tǒng)計學、金融等相關專業(yè);
2、具備2年以上金融行業(yè)相關經驗或數據分析相關經驗，熟悉銀行業(yè)務及金融知識;至少2年數據分析經驗，精通使用SQL;
3、熟悉大數據應用python、R等專業(yè)數據分析挖掘工具，熟練掌握finereport等數據BI、ETL開發(fā)分析工具，了解銀行表結構和數據分析著優(yōu)先;
3、能將各類業(yè)務需求轉化為適合的數據處理工作;
4、能熟練編寫各類業(yè)務數據分析文檔，文檔的樣式整潔、描述清晰、完整的覆蓋分析要求;
5、熟悉大數據技術，數據分析模型，埋點技術等，能完成數據整合處理工作;
6、具有較強的表達能力及溝通協(xié)調能力，對銀行產品、客戶、業(yè)務流程、營銷有深刻了解。
貸后管理專員(綜合基礎管理)
工作地點：合肥招聘人數：1
崗位職責：
1、根據全行信貸業(yè)務配合制定相關管理辦法、操作流程;
2、負責信貸業(yè)務檔案管理，檢查入庫檔案的完整性和有效性，負責信貸檔案的借閱、歸還、臺賬登記工作;
3、負責運用金融科技手段對客戶進行非現場查詢并形成貸后風險初步測評，對發(fā)現問題報貸后管理崗和部門負責人;
4、負責信貸管理系統(tǒng)的使用和維護工作;
5、負責配合信貸業(yè)務的統(tǒng)計報送工作;
6、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、經濟金融類、會計類、管理類等相關專業(yè)，應屆本科及以上學歷;
2、具有計算機證書，有良好的系統(tǒng)操作能力，熟悉相關辦公軟件;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神。
營業(yè)部-負責人
工作地點：合肥招聘人數：3
任職資格
(一)具備本科(含)以上學歷，從事金融工作4年以上或從事經濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上)。符合《中國銀監(jiān)會中資商業(yè)銀行行政許可事項實施辦法》中相關任職資格要求。
(二)具有不少于兩年商業(yè)銀行綜合類支行行長助理以上工作經歷。具有相關資源者優(yōu)先。
(三)年齡原則上要求45周歲以下，優(yōu)異者可適當放寬要求。
(四)具有較強的責任心和團隊意識，邏輯思維能力較強。能夠承擔較大的工作壓力。
投遞地址:請登錄智聯招聘搜索安徽新安銀行股份有限公司投遞。
營銷部門總經理
工作地點：合肥招聘人數：1
職位描述
技能要求：
銀行從業(yè)
(一)招聘基本要求
1、認同新安銀行企業(yè)文化，適應民營銀行、股份制法人商業(yè)銀行管理模式和考核評價體系。
2、具有較強的學習能力、市場拓展能力和服務客戶能力;具有較強的責任心和團隊意識，能夠承擔較大的工作壓力。
3、品行端正，遵守國家法律法規(guī)，無不良記錄。
4、身心健康，能夠勝任崗位工作。
5、5年以上工作經歷，有較豐富的銀行從業(yè)經驗和履行崗位職責所需的組織領導、行政管理、業(yè)務拓展等能力。
6、具有《中資商業(yè)銀行行政許可事項實施辦法(修訂)》(中國銀監(jiān)會令2017年第1號)規(guī)定的任職資格條件。
(二)崗位任職要求
(1)全日制大學本科及以上學歷
(2)年齡原則上要求在1970年1月1日以后出生。
(3)具備5年以上銀業(yè)務從業(yè)經驗，2年以上的商業(yè)銀行分行部門負責人及以上任職經歷，普惠業(yè)務營銷方向;
(4)熟悉宏觀經濟金融政策、經濟形勢、重點行業(yè)及客戶發(fā)展趨勢、同業(yè)競爭態(tài)勢。具備金融業(yè)務能力，市場發(fā)展規(guī)劃、營銷策略及組織協(xié)調管理能力，具備產品創(chuàng)新意識及較強的風控意識。
(5)有較強的工作責任心、溝通能力、執(zhí)行力和工作熱情。
(6)在合肥地區(qū)擁有比較豐富的客戶資源。
(7)條件優(yōu)異者，上述條件可適當放寬。
(三)薪酬福利
1、具有行業(yè)及地區(qū)競爭力的薪酬待遇和更靈活的激勵機制。
2、短、中、長期激勵計劃;暢通的晉升通道;全面的社會保障(五險兩金);帶薪休假;個性化培訓機會。
支付渠道系統(tǒng)管理崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責支付(匯路)類渠道、綜合中臺接入渠道及關聯系統(tǒng)的管理。
2、負責組織開展支付、前置、渠道相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與項目管理。
4、負責通過與相關信息系統(tǒng)的積極有效溝通，確保開發(fā)進度與質量。
5、負責配合相關測試系統(tǒng)落實測試工作。
6、負責對運行事件提供應用支持，以確保系統(tǒng)相應功能日常運維平穩(wěn)。
7、負責參與業(yè)務產品開發(fā)和項目技術實施工作等。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、具有2年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)建設經驗，熟悉銀行業(yè)務架構、業(yè)務流程，支付和銀行清算體系，其中有過銀行支付系統(tǒng)、清算系統(tǒng)、綜合前置系統(tǒng)、渠道接入系統(tǒng)開發(fā)和項目管理經歷者優(yōu)先;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
核心系統(tǒng)崗
工作地點：合肥招聘人數：2
1、負責全行核心業(yè)務系統(tǒng)(存款、貸款)及關聯系統(tǒng)的管理。
2、組織開展核心系統(tǒng)相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與管理。
3、組織開展核心系統(tǒng)相關的優(yōu)化、升級、改造、推廣。
4、為核心系統(tǒng)的運行提供技術支持。
5、負責組織全行核心系統(tǒng)建設的項目管理和質量控制工作。
6、負責組織全行核心項目(或新產品)技術開發(fā)(含外包開發(fā)的管理、協(xié)調)和技術推廣工作。
7、實施各類應用系統(tǒng)的優(yōu)化、升級和改造工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、具有2年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)建設經驗，熟悉銀行業(yè)務架構、業(yè)務流程，賬戶與核算體系，其中有過銀行核心系統(tǒng)、信貸系統(tǒng)開發(fā)和項目管理經歷者優(yōu)先;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
網絡和信息安全崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責全行網絡的日常運行維護工作，保障業(yè)務生產網絡和日常辦公網絡安全、穩(wěn)定運行。
2、負責全行的網絡架構和配置，及時排除網絡故障，定期對網絡設備進行巡檢。
3、負責全行信息系統(tǒng)網絡的擴展、升級和變更，規(guī)劃設計網絡建設的技術規(guī)范和日常網絡管理相關制度。
4、負責執(zhí)行行內生產網、辦公網和互聯網的接入管理制度，并做好網絡接入、運行與安全管理。
5、制定網絡安全策略和相關應急預案并負責實施，保障網絡安全。
6、負責全行網絡系統(tǒng)的日常管理及運維，編寫網絡管理及維護文檔，制定和實施運維計劃，解決網絡故障，設計和實施網絡變更方案。
7、負責編制并執(zhí)行重要信息系統(tǒng)的應急演練計劃和風險排查與容災方案。定期備份網絡設備配置，檢查網絡運行日志進行分析和記錄，積極防范網絡信息風險。
8、負責組織與系統(tǒng)網絡運維有關的項目建設、服務外包和設備采購需求。
9、負責制定全行網絡運行監(jiān)控方案，并負責日常監(jiān)控檢查工作。
10、負責監(jiān)督信息系統(tǒng)開發(fā)實施安全標志的落實，參與信息系統(tǒng)項目的安全需求分析與設計，參與信息系統(tǒng)項目的安全測試和驗收。
11、負責信息系統(tǒng)用戶的統(tǒng)一管理，負責制定操作系統(tǒng)、數據庫、應用系統(tǒng)、網絡設備等的安全參數標準。
12、負責監(jiān)督信息系統(tǒng)運行維護安全標準的，組織對操作系統(tǒng)安全、數據庫安全、應用系統(tǒng)安全、網絡安全、反病毒和物理安全的預防性檢查。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、3年及以上具有大型網絡的設計規(guī)劃與信息安全管理經驗，熟悉TCP/IP、HTTP、SSL等通訊協(xié)議的原理;能熟練配置思科、華為、華三等主流廠商的中高端路由和交換設備;熟悉主流的負載均衡設備的配置、維護和優(yōu)化，具備網絡技術故障的分析、定位和排障能力;
3、具有良好的文檔寫作能力，溝通協(xié)調和學習能力，具備團隊精神和服務意識，能夠承擔工作壓力;
4、具有知名網絡廠商的高級認證者優(yōu)先;
5、具有金融行業(yè)相關從業(yè)經歷者優(yōu)先。
IT基礎運行服務崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1.負責信息系統(tǒng)基礎軟件，包括操作系統(tǒng)、數據庫、中間件、虛擬化平臺的安裝、運維和優(yōu)化工作
2.負責信息系統(tǒng)基礎硬件，包括服務器、存儲、光纖交換機、備份設備的運維工作
3.負責全行應用系統(tǒng)運維管理工作，保障應用系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。
4.負責編制并執(zhí)行IT基礎軟件設施的技術規(guī)范，日常管理制度;
5.負責制定系統(tǒng)運行狀態(tài)監(jiān)控方案，并負責日常監(jiān)控檢查工作;
6.負責機房基礎環(huán)境的運行管理、專業(yè)維護和重點保障，確保機房基礎環(huán)境穩(wěn)定運行;
7.負責辦公OA、郵件、興業(yè)運維平臺等系統(tǒng)管理維護工作。
8、負責重要信息系統(tǒng)運行管理、指標分析監(jiān)測和管理，監(jiān)控信息系統(tǒng)運行，維護生產數據
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè)
2、具有2年及以上相關工作經驗，熟悉Linux、AIX、Windows等操作系統(tǒng)安裝、維護、安全加固、故障處理、日志分析等技能;具備MQ、Weblogic、WAS等中間件的安裝部署、性能調優(yōu)、故障分析等技能;熟悉服務器虛擬化技術，熟練掌握主流中高端存儲產品管理維護技能，熟悉存儲多路徑管理軟件、光纖交換機的安裝、配置、管理及故障診斷;
3、具有良好的文檔寫作能力，溝通協(xié)調和學習能力，具備團隊精神和服務意識，能夠承擔工作壓力;
4、具有2年及以上機房建設與管理相關工作經驗，熟悉GB50174、UptimeTier、TIA-942等數據中心機房行業(yè)標準，具有機房配電、空調、弱電等基礎設施的規(guī)劃設計能力;掌握機房強電、暖通、弱電及消防等知識技能中的一種或多種，熟悉各類設施常見故障的處理方法
5、具有金融行業(yè)相關從業(yè)經歷者優(yōu)先。
移動前端設計崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責全行移動前端、APP、小程序等系統(tǒng)的設計和管理和客戶體驗。
2、組織相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與項目管理。
3、負責手機銀行、微信銀行、移動營銷等C端系統(tǒng)科技項目的實施，以及項目相關技術支持工作;
4、負責制定項目計劃，合理控制項目實施進度，并協(xié)調項目相關資源完成項目攻關，確保按時、高質量的完成符合業(yè)務需求和高質量的產品;
5、負責對應用運維的日常工作支持，并協(xié)調解決生產問題。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、2年及以上移動端互聯網產品設計管理工作經驗，互聯網金融或銀行背景優(yōu)先，對數據敏感、有較強的數據分析能力;
3、具有產品UI規(guī)劃及獨立設計能力，對產品有自己獨特的思考和見解，有成功的業(yè)績輸出者優(yōu)先。
4、熟悉HTML5，Android、iOS、微信小程序等新技術。
5、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
報名入口
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目專項招聘
一、新安銀行及項目介紹
安徽新安銀行是經中國銀保監(jiān)會批準成立的股份制商業(yè)銀行，致力于打造全國首家綠色可持續(xù)發(fā)展AI銀行，并先后與聯合國資本開發(fā)基金，互聯網頭部平臺開展了深度合作。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目
該項目專注于以靈活的方式、前沿的技術，利用數字化幫助和解決女性創(chuàng)業(yè)、經營的資金需求。為新安銀行與聯合國資本開發(fā)基金(UNCDF)合作開展的業(yè)務板塊。
二、招聘崗位及相關流程
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目客戶經理(SPECIALACCOUNTMANAGER)此崗位作為聯合國資本開發(fā)基金會數字化小微企業(yè)貸款項目(Digitalmicroentrepreneursloanproject)儲備人才
應聘條件：
1、全日制大學本科及以上學歷，28周歲及以下;
2、較強的營銷意識、市場開拓能力、溝通能力及人際交往能力;
3、專業(yè)不限，工作經驗不限;市場營銷、金融、IT、理工類相關專業(yè)優(yōu)先。
福利待遇
五險一金、培訓教育、法定假日、餐飲補貼、績效獎勵、晉升和轉正機制。
應聘流程
1、報名截至時間：2020年11月18日24時。
2、資格審查：報名統(tǒng)計結束后，進行應聘者資格復審、擇優(yōu)錄用。
3、筆試&面試：2020年11月21日，具體考試安排將以短信另行通知。
4、用工形式：應聘成功后與第三方簽訂合同，派駐至新安銀行工作。
三、聯系方式：匡老師，0551-69125907。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目實習生
一、新安銀行及項目介紹
安徽新安銀行是經中國銀保監(jiān)會批準成立的股份制商業(yè)銀行，致力于打造全國首家綠色可持續(xù)發(fā)展AI銀行，并先后與聯合國資本開發(fā)基金，互聯網頭部平臺開展了深度合作。
新安銀行&聯合國資本開發(fā)基金項目
該項目專注于以靈活的方式、前沿的技術，利用數字化幫助和解決女性創(chuàng)業(yè)、經營的資金需求。為新安銀行與聯合國資本開發(fā)基金(UNCDF)合作開展的業(yè)務板塊。
二、招聘崗位
項目實習生
應聘條件：
1、本科及以上學歷在校大學生。
2、熟練使用辦公軟件。
3、性格外向，具備良好的語言表達、溝通能力，有良好的客戶服務意識。
4、工作認真、態(tài)度端正、細心耐心。
5、工作經驗不限。
工作內容
1、協(xié)助開展部門開展項目的運營工作。
2、協(xié)助收集業(yè)務及項目的數據并進行分析整理。
3、負責完成部門主管及經理安排的工作任務。
實習福利：
1、實習工資800/月+餐補。
2、接觸聯合國數字婦女小微貸款項目(Digitalmicroentrepreneursloanproject)經驗。
3、參加行內員工培訓和相關課程。
4、與銀行中高層和聯合國數字專家接觸與交流的機會。
5、優(yōu)秀實習生優(yōu)先獲得我行工作機會。
三、聯系方式：匡老師，0551-69125907。
數據開發(fā)分析管理崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、承擔數據提取、數據分析、數據挖掘等相關工作;
2、按時保質地完成數據處理的各項工作任務，確保數據輸出質量和進度達到目標要求;
3、輸出數據分析報告，給出運營建議;
4、負責規(guī)劃并實施大數據產品的研究、設計、實施及推廣任務。
5、負責挖掘和受理各部門數據類需求，梳理需求的數據來源及數據口徑
6、負責將需求轉為維度及指標，完善行內指標體系的建設
7、負責指導數據模型設計，指導ETL開發(fā)
8、負責所受理需求的數據準確性驗證及測試
任職條件1、本科及以上學歷，計算機、統(tǒng)計學、金融等相關專業(yè);
2、具備2年以上金融行業(yè)相關經驗或數據分析相關經驗，熟悉銀行業(yè)務及金融知識;至少2年數據分析經驗，精通使用SQL;
3、熟悉大數據應用python、R等專業(yè)數據分析挖掘工具，熟練掌握finereport等數據BI、ETL開發(fā)分析工具，了解銀行表結構和數據分析著優(yōu)先;
3、能將各類業(yè)務需求轉化為適合的數據處理工作;
4、能熟練編寫各類業(yè)務數據分析文檔，文檔的樣式整潔、描述清晰、完整的覆蓋分析要求;
5、熟悉大數據技術，數據分析模型，埋點技術等，能完成數據整合處理工作;
6、具有較強的表達能力及溝通協(xié)調能力，對銀行產品、客戶、業(yè)務流程、營銷有深刻了解。
貸后管理專員(綜合基礎管理)
工作地點：合肥招聘人數：1
崗位職責：
1、根據全行信貸業(yè)務配合制定相關管理辦法、操作流程;
2、負責信貸業(yè)務檔案管理，檢查入庫檔案的完整性和有效性，負責信貸檔案的借閱、歸還、臺賬登記工作;
3、負責運用金融科技手段對客戶進行非現場查詢并形成貸后風險初步測評，對發(fā)現問題報貸后管理崗和部門負責人;
4、負責信貸管理系統(tǒng)的使用和維護工作;
5、負責配合信貸業(yè)務的統(tǒng)計報送工作;
6、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、經濟金融類、會計類、管理類等相關專業(yè)，應屆本科及以上學歷;
2、具有計算機證書，有良好的系統(tǒng)操作能力，熟悉相關辦公軟件;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神。
營業(yè)部-負責人
工作地點：合肥招聘人數：3
任職資格
(一)具備本科(含)以上學歷，從事金融工作4年以上或從事經濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上)。符合《中國銀監(jiān)會中資商業(yè)銀行行政許可事項實施辦法》中相關任職資格要求。
(二)具有不少于兩年商業(yè)銀行綜合類支行行長助理以上工作經歷。具有相關資源者優(yōu)先。
(三)年齡原則上要求45周歲以下，優(yōu)異者可適當放寬要求。
(四)具有較強的責任心和團隊意識，邏輯思維能力較強。能夠承擔較大的工作壓力。
投遞地址:請登錄智聯招聘搜索安徽新安銀行股份有限公司投遞。
營銷部門總經理
工作地點：合肥招聘人數：1
職位描述
技能要求：
銀行從業(yè)
(一)招聘基本要求
1、認同新安銀行企業(yè)文化，適應民營銀行、股份制法人商業(yè)銀行管理模式和考核評價體系。
2、具有較強的學習能力、市場拓展能力和服務客戶能力;具有較強的責任心和團隊意識，能夠承擔較大的工作壓力。
3、品行端正，遵守國家法律法規(guī)，無不良記錄。
4、身心健康，能夠勝任崗位工作。
5、5年以上工作經歷，有較豐富的銀行從業(yè)經驗和履行崗位職責所需的組織領導、行政管理、業(yè)務拓展等能力。
6、具有《中資商業(yè)銀行行政許可事項實施辦法(修訂)》(中國銀監(jiān)會令2017年第1號)規(guī)定的任職資格條件。
(二)崗位任職要求
(1)全日制大學本科及以上學歷
(2)年齡原則上要求在1970年1月1日以后出生。
(3)具備5年以上銀業(yè)務從業(yè)經驗，2年以上的商業(yè)銀行分行部門負責人及以上任職經歷，普惠業(yè)務營銷方向;
(4)熟悉宏觀經濟金融政策、經濟形勢、重點行業(yè)及客戶發(fā)展趨勢、同業(yè)競爭態(tài)勢。具備金融業(yè)務能力，市場發(fā)展規(guī)劃、營銷策略及組織協(xié)調管理能力，具備產品創(chuàng)新意識及較強的風控意識。
(5)有較強的工作責任心、溝通能力、執(zhí)行力和工作熱情。
(6)在合肥地區(qū)擁有比較豐富的客戶資源。
(7)條件優(yōu)異者，上述條件可適當放寬。
(三)薪酬福利
1、具有行業(yè)及地區(qū)競爭力的薪酬待遇和更靈活的激勵機制。
2、短、中、長期激勵計劃;暢通的晉升通道;全面的社會保障(五險兩金);帶薪休假;個性化培訓機會。
支付渠道系統(tǒng)管理崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責支付(匯路)類渠道、綜合中臺接入渠道及關聯系統(tǒng)的管理。
2、負責組織開展支付、前置、渠道相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與項目管理。
4、負責通過與相關信息系統(tǒng)的積極有效溝通，確保開發(fā)進度與質量。
5、負責配合相關測試系統(tǒng)落實測試工作。
6、負責對運行事件提供應用支持，以確保系統(tǒng)相應功能日常運維平穩(wěn)。
7、負責參與業(yè)務產品開發(fā)和項目技術實施工作等。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、具有2年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)建設經驗，熟悉銀行業(yè)務架構、業(yè)務流程，支付和銀行清算體系，其中有過銀行支付系統(tǒng)、清算系統(tǒng)、綜合前置系統(tǒng)、渠道接入系統(tǒng)開發(fā)和項目管理經歷者優(yōu)先;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
核心系統(tǒng)崗
工作地點：合肥招聘人數：2
1、負責全行核心業(yè)務系統(tǒng)(存款、貸款)及關聯系統(tǒng)的管理。
2、組織開展核心系統(tǒng)相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與管理。
3、組織開展核心系統(tǒng)相關的優(yōu)化、升級、改造、推廣。
4、為核心系統(tǒng)的運行提供技術支持。
5、負責組織全行核心系統(tǒng)建設的項目管理和質量控制工作。
6、負責組織全行核心項目(或新產品)技術開發(fā)(含外包開發(fā)的管理、協(xié)調)和技術推廣工作。
7、實施各類應用系統(tǒng)的優(yōu)化、升級和改造工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、具有2年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)建設經驗，熟悉銀行業(yè)務架構、業(yè)務流程，賬戶與核算體系，其中有過銀行核心系統(tǒng)、信貸系統(tǒng)開發(fā)和項目管理經歷者優(yōu)先;
3、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
網絡和信息安全崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責全行網絡的日常運行維護工作，保障業(yè)務生產網絡和日常辦公網絡安全、穩(wěn)定運行。
2、負責全行的網絡架構和配置，及時排除網絡故障，定期對網絡設備進行巡檢。
3、負責全行信息系統(tǒng)網絡的擴展、升級和變更，規(guī)劃設計網絡建設的技術規(guī)范和日常網絡管理相關制度。
4、負責執(zhí)行行內生產網、辦公網和互聯網的接入管理制度，并做好網絡接入、運行與安全管理。
5、制定網絡安全策略和相關應急預案并負責實施，保障網絡安全。
6、負責全行網絡系統(tǒng)的日常管理及運維，編寫網絡管理及維護文檔，制定和實施運維計劃，解決網絡故障，設計和實施網絡變更方案。
7、負責編制并執(zhí)行重要信息系統(tǒng)的應急演練計劃和風險排查與容災方案。定期備份網絡設備配置，檢查網絡運行日志進行分析和記錄，積極防范網絡信息風險。
8、負責組織與系統(tǒng)網絡運維有關的項目建設、服務外包和設備采購需求。
9、負責制定全行網絡運行監(jiān)控方案，并負責日常監(jiān)控檢查工作。
10、負責監(jiān)督信息系統(tǒng)開發(fā)實施安全標志的落實，參與信息系統(tǒng)項目的安全需求分析與設計，參與信息系統(tǒng)項目的安全測試和驗收。
11、負責信息系統(tǒng)用戶的統(tǒng)一管理，負責制定操作系統(tǒng)、數據庫、應用系統(tǒng)、網絡設備等的安全參數標準。
12、負責監(jiān)督信息系統(tǒng)運行維護安全標準的，組織對操作系統(tǒng)安全、數據庫安全、應用系統(tǒng)安全、網絡安全、反病毒和物理安全的預防性檢查。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、3年及以上具有大型網絡的設計規(guī)劃與信息安全管理經驗，熟悉TCP/IP、HTTP、SSL等通訊協(xié)議的原理;能熟練配置思科、華為、華三等主流廠商的中高端路由和交換設備;熟悉主流的負載均衡設備的配置、維護和優(yōu)化，具備網絡技術故障的分析、定位和排障能力;
3、具有良好的文檔寫作能力，溝通協(xié)調和學習能力，具備團隊精神和服務意識，能夠承擔工作壓力;
4、具有知名網絡廠商的高級認證者優(yōu)先;
5、具有金融行業(yè)相關從業(yè)經歷者優(yōu)先。
IT基礎運行服務崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1.負責信息系統(tǒng)基礎軟件，包括操作系統(tǒng)、數據庫、中間件、虛擬化平臺的安裝、運維和優(yōu)化工作
2.負責信息系統(tǒng)基礎硬件，包括服務器、存儲、光纖交換機、備份設備的運維工作
3.負責全行應用系統(tǒng)運維管理工作，保障應用系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。
4.負責編制并執(zhí)行IT基礎軟件設施的技術規(guī)范，日常管理制度;
5.負責制定系統(tǒng)運行狀態(tài)監(jiān)控方案，并負責日常監(jiān)控檢查工作;
6.負責機房基礎環(huán)境的運行管理、專業(yè)維護和重點保障，確保機房基礎環(huán)境穩(wěn)定運行;
7.負責辦公OA、郵件、興業(yè)運維平臺等系統(tǒng)管理維護工作。
8、負責重要信息系統(tǒng)運行管理、指標分析監(jiān)測和管理，監(jiān)控信息系統(tǒng)運行，維護生產數據
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè)
2、具有2年及以上相關工作經驗，熟悉Linux、AIX、Windows等操作系統(tǒng)安裝、維護、安全加固、故障處理、日志分析等技能;具備MQ、Weblogic、WAS等中間件的安裝部署、性能調優(yōu)、故障分析等技能;熟悉服務器虛擬化技術，熟練掌握主流中高端存儲產品管理維護技能，熟悉存儲多路徑管理軟件、光纖交換機的安裝、配置、管理及故障診斷;
3、具有良好的文檔寫作能力，溝通協(xié)調和學習能力，具備團隊精神和服務意識，能夠承擔工作壓力;
4、具有2年及以上機房建設與管理相關工作經驗，熟悉GB50174、UptimeTier、TIA-942等數據中心機房行業(yè)標準，具有機房配電、空調、弱電等基礎設施的規(guī)劃設計能力;掌握機房強電、暖通、弱電及消防等知識技能中的一種或多種，熟悉各類設施常見故障的處理方法
5、具有金融行業(yè)相關從業(yè)經歷者優(yōu)先。
移動前端設計崗
工作地點：合肥招聘人數：2
崗位職責：
1、負責全行移動前端、APP、小程序等系統(tǒng)的設計和管理和客戶體驗。
2、組織相關的新項目、新產品、新需求開發(fā)與項目管理。
3、負責手機銀行、微信銀行、移動營銷等C端系統(tǒng)科技項目的實施，以及項目相關技術支持工作;
4、負責制定項目計劃，合理控制項目實施進度，并協(xié)調項目相關資源完成項目攻關，確保按時、高質量的完成符合業(yè)務需求和高質量的產品;
5、負責對應用運維的日常工作支持，并協(xié)調解決生產問題。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機、金融等相關專業(yè);
2、2年及以上移動端互聯網產品設計管理工作經驗，互聯網金融或銀行背景優(yōu)先，對數據敏感、有較強的數據分析能力;
3、具有產品UI規(guī)劃及獨立設計能力，對產品有自己獨特的思考和見解，有成功的業(yè)績輸出者優(yōu)先。
4、熟悉HTML5，Android、iOS、微信小程序等新技術。
5、具有良好的溝通能力，邏輯思維強，具有良好項目管理能力和文字表達能力，能承受較大的工作壓力，較強的工作責任心和良好團隊協(xié)作精神，身體健康，無不良從業(yè)記錄。
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