公司迎新年活動策劃方案5篇

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方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。以下是整理的公司迎新年活動策劃方案,歡迎閱讀!
    1.公司迎新年活動策劃方案
    一、活動主題
    慶新年年會迎新春回首過去展望未來
    二、活動目的
    1、展望公司20xx年,對全體員工在20xx年的努力作出肯定。
    2、給全體員工一個自我展現(xiàn)的舞臺,認知自我及對公司這個大家庭的認同感,提升公司凝聚力。
    3、實現(xiàn)領(lǐng)導和員工的互動,讓公司各部門領(lǐng)導和員工在共同的平臺下交流、聯(lián)歡,增強公司員工的集體觀念。
    4、進一步擴展公司的文化內(nèi)涵,促進其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成。
    5、加強集團公司各分公司之間的溝通與聯(lián)系。
    三、活動內(nèi)容
    參加人員:巨聯(lián)公司新海能公司鈞通物流麻六集團有限公司各級領(lǐng)導、員工。
    活動日期、時間:20xx年1月18日下午4:30(暫定)
    活動地點:海杭燕緣大酒店(原晉中煤運賓館)
    活動內(nèi)容:
    1、領(lǐng)導致詞、發(fā)獎
    2、文藝演出
    3、新年年會聚餐
    四、活動流程
    略
    五、活動進度安排
    1、前期籌備會議(1月10日前)
    成立籌劃組、內(nèi)勤,外聯(lián)組,并分配任務明確責任。
    2、中期籌備會議(1月15日前)
    了解各組工作人員的工作進度情況,總策劃需要及時根據(jù)進度情況調(diào)整各小組工作內(nèi)容,保證籌劃整體進度。
    3、后期籌備會議(1月18日前)
    會議需要確定后準備工作已經(jīng)完成,確定節(jié)目單,晚會工作明細、橫幅、會場背景、領(lǐng)導座位明確、禮儀人選。
    六、晚會籌備策劃組以及職責
    總策劃:xxx
    主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
    策劃:xxx
    主要工作:節(jié)目安排彩排、舞臺協(xié)調(diào)、對外協(xié)調(diào)、會場布臵及撤場會場協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
    第一組:籌備組
    組長:xxx
    組員:xxx
    任務:xxx
    (1)晚會議程的設計、節(jié)目策劃等;
    (2)晚會主持人的形象設計及臺詞設計;
    (3)會場擺設、與內(nèi)勤組配合實施現(xiàn)場布臵;
    (4)安排、部署、協(xié)調(diào)其它組工作;
    (5)負責節(jié)目主持、活動及氣氛引導。
    第二組:內(nèi)勤組
    組長:
    任務:(1)現(xiàn)場嘉賓席桌椅的擺放(協(xié)調(diào)會場布臵服務人員);
    (2)晚會前、后物資的`收集、整理及存放;
    (3)晚會之前準備好會場服務物品,如糖果、花生、瓜子、礦泉水等;
    (4)與節(jié)目技術(shù)組配合實施會場現(xiàn)場布臵;
    (5)服裝、道具租賃;派專人看相關(guān)已購臵物資;
    (6)會場服務:如茶水、糖果、頒獎禮儀等(禮儀根據(jù)實際需要臨時配備人選);
    (7)負責處理會場緊急情況,供其他項目組緊急調(diào)派,協(xié)助其他項目組完成工作,保證晚會取得圓滿成功。
    第三組:外聯(lián)組
    組長:
    任務:(1)會前負責人員統(tǒng)計與參會人數(shù)、落實人員名單;
    (2)通知公司全體到場的時間,地點,以及適時安排;
    (3)協(xié)助內(nèi)勤組人員做好晚會的布臵、撤展等工作;
    (4)協(xié)助內(nèi)勤組人員管理好會場秩序,禮儀接待。
    第四組:技術(shù)組
    組長:
    任務:(1)晚會現(xiàn)場布臵的設計、物料的提出等;
    (2)根據(jù)晚會的需要制作各種影像和各環(huán)節(jié)音樂等;
    (3)晚會現(xiàn)場音音樂的播放以及現(xiàn)場攝影、照相等工作;
    (4)協(xié)助內(nèi)勤組人員做好晚會的布臵、撤展等工作。
    七、節(jié)目征集
    1、各分公司,至少準備一到二個節(jié)目,可采取自由、自愿原則進行報名。
    2、節(jié)目形式不限(歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲等),內(nèi)容健康向上,以慶祝聯(lián)歡為主題內(nèi)容,所有節(jié)目需提前自我彩排,經(jīng)過1月13日節(jié)目征集組審查之后,按節(jié)目籌備組的編排在晚會是演出。
    3、1月10日前完成節(jié)目報名工作(報至節(jié)目組),節(jié)目一律自帶CD、U盤,必須在晚會演出前提前報技術(shù)組。
    4、節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。
    5、整臺晚會全過程可用相機拍攝記錄。晚會中,參加演出的演員都將得到一件小禮品。
    (晚會結(jié)束后將由董事長、各總經(jīng)理等領(lǐng)導對晚會的節(jié)目進行評分,終將評出一、二、三等獎,中間由主持人互動的節(jié)目不作評選)
    2.公司迎新年活動策劃方案
    一、活動主題:
    喜迎新年再創(chuàng)輝煌
    二、活動目的:
    1、打造企業(yè)文化品牌,增加凝聚力;
    2、加強各部門同事之間的聯(lián)系與溝通;
    3、增強公司員工的集體語言精神觀念。
    三、活動內(nèi)容:
    參加人員:公司各級領(lǐng)導、公司全體員工。
    活動時間:20xx年12月xx日xx點(時間初步預定)
    活動地點:公司幾樓會議室
    1、公司元旦聚餐
    2、公司領(lǐng)導致詞
    3、文藝演出
    四、前期活動準備工作:
    (一)晚會策劃及準備時間(時間節(jié)點),成立晚會籌備小組,本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、主持人確定。
    1、通知各部門遞交節(jié)目名單、節(jié)目類型,每個部門節(jié)目類型限,屆時篩選。(報名截止時間)
    2、所報節(jié)目參加人員確定。
    3、晚會節(jié)目主持人確定。
    (二)晚會協(xié)調(diào)進展期(時間節(jié)點),本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、舞臺燈光音響設備、背景墻布置、物品購買等工作。
    (三)晚會倒計時(時間節(jié)點),本階段主要完成晚會全過程(包括節(jié)目單)確定、彩排、末期宣傳工作、對現(xiàn)場內(nèi)外進行布置。
    (四)晚會正式演出期間(時間節(jié)點):
    1、安排演職人員以及后期參賽所有節(jié)目排練工作。
    2、現(xiàn)場領(lǐng)導的接待工作、觀眾進出會場秩序。
    3、晚會開始前后的現(xiàn)場秩序的維持工作及各項后勤保障工作。
    4、晚會后的收尾工作。
    五、元旦晚會內(nèi)容:
    (所有進場員工進場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎劵,投入抽獎箱,晚會結(jié)束時可參加抽獎)
    1、主持人開幕
    2、請領(lǐng)導致詞
    3、由領(lǐng)導宣布元旦晚會正式開始
    4、節(jié)目表演開始
    5、活動結(jié)束
    六、互動小游戲:
    可在節(jié)目中穿插互動小游戲,小游戲可由員工現(xiàn)場報名參加。參賽者均可獲獎品一份,獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。
    游戲:步步為贏
    游戲規(guī)則:請出5對男女共10人,2人為一組參加。站在報紙上,腳不可站在紙外面,2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續(xù)下一輪。
    七、表演節(jié)目評獎:
    由各部門分別推薦優(yōu)秀員工作為節(jié)目評選嘉賓為參演節(jié)目打分,共10人,滿分10分。分別設置一、二、三等獎。
    八、幸運大抽獎(演出結(jié)束):
    安排領(lǐng)導在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項:一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。
    3.公司迎新年活動策劃方案
    一、活動目的:
    加強團隊合作精神,提升企業(yè)凝聚力,打造xxx深厚企業(yè)文化底蘊,營造和諧歡樂節(jié)日氛圍。
    二、活動內(nèi)容:
    “迎新年·慶元旦”聯(lián)歡匯演。
    三、活動地點:
    xxx演藝廣場。
    四、活動時間:
    20xx年12元月30日14:30~17:00。企業(yè)元旦晚會策劃方案
    五、茶話會形式:
    以茶話會文藝節(jié)目表演并穿插抽獎的形式進行,營造出喜慶、溫馨的節(jié)日氛圍。
    六、節(jié)目形式:
    舞蹈、歌曲及語言類節(jié)目,每個部門組織職員表演一、二個節(jié)目,中間穿插一些互動游戲、抽獎,中間再安排幾個環(huán)節(jié)頒獎,保持整個大會氣氛熱烈,讓大家感受到團隊精神。
    七、獎項設置:
    1、大合唱獎項:
    一等獎一名(獎勵現(xiàn)金1000元),二等獎一名(獎勵現(xiàn)金800元),三等獎一名(獎勵現(xiàn)金500元),鼓勵獎兩名(獎勵現(xiàn)金300元);
    2、表演獎項:(兩人以上相聲、小品、舞蹈等類別)
    A、集體獎:一等獎設一名(獎勵現(xiàn)金1000元),二等獎一名(獎勵現(xiàn)金800元),三等獎一名(獎勵現(xiàn)金500元);
    B、個人獎:
    一等獎設一名(獎勵現(xiàn)金500元),二等獎一名(獎勵現(xiàn)金400元),三等獎一名(獎勵現(xiàn)金300元);
    3、抽獎獎項:
    特等獎設一名(價值1000元獎品),一等獎設一名(價值500元獎品),二等獎設三名(價值300元獎品),三等獎設三名(價值200元獎品),幸運獎設五十名(價值50元獎品)。
    八、活動準備:
    1、礦泉水(兩箱)。
    2、蘋果8箱,香蕉6箱,桔子10箱,糖果25斤,花生、葵花籽、西瓜籽等共70斤。
    3、抽獎禮品(以入場券上的號碼為準)游戲小禮品,暫定50份,為生活日用品類。
    4、設備:電腦,投影機,音響器材與燈光器材,鍵盤。(場地提供)
    5、其他:攝像機,表演節(jié)目幻燈片,抽獎箱1個,文件夾5個(紅色),餐巾紙50包,粉色卡紙一包,紅包15個,簽字筆,桌簽,評分表,獎狀20個,禮花筒6個,茶葉,紙杯,氣球若干。
    九、費用預算:
    1、小禮品:xxx元;
    2、節(jié)目獎勵:xxx元;
    3、抽獎禮品xxx元;
    4、場地租賃費:xxx元;(包括場地使用費,燈光音響費用,音響師,燈光師,接待工作人員1名,保安人員2名,值班人員1名,水電費。)
    5、刻盤費用:xxx元;(包括洗照片費用)
    6、機動費:xxx元;(主持人服裝化妝費用)
    7、糖果瓜子:xxx元;
    8、預算總額:xxx元整。
    十、整體活動流程:
    1、茶話會前三個階段:
    (1)茶話會策劃及準備期(即日起至12月9日)
    任務:本階段主要完成策劃、節(jié)目收集、主持人確定。
    (2)茶話會協(xié)調(diào)及進展期(12月11日-12月26日)
    任務:本階段主要完成節(jié)目篩選及排練、舞臺燈光音響確定、物品購買。
    (3)茶話會倒計時期(12月27日-12月30日14:00前)
    任務:本階段主要完成茶話會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第彩排、場地布置確定。
    2、茶話會當日流程:
    (1)茶話會時間:20xx年12月30日下午14:30——-17:00;
    (2)14:20前各部門列隊就座;
    (3)節(jié)目計劃(確定節(jié)目單后規(guī)劃)。
    3、節(jié)日流程內(nèi)容時間:
    (1)開場舞蹈約5分鐘;
    (2)領(lǐng)導致辭約10分鐘;
    (3)茶話會正式開始,約3個小時;
    (4)趣味游戲(穿插在節(jié)目中間)。
    ①心有靈犀猜詞語
    我來比你來猜,事先選擇好一些具有可表演性的成語、詞語或名詞,用于投影儀幻燈片播放。(成語如:左右為難、金雞獨立、狗急跳墻、東張西望、眉開眼笑等等)。參加人員共8組,兩人一組,由各部門派代表上臺表演。
    游戲開始,表演二人面對面(一人為表演者,面對投影儀屏幕;一人為猜測者,背對屏幕),然后由主持人把要表演的內(nèi)容在屏幕上幻燈片播放,讓表演者
    根據(jù)內(nèi)容作出提示動作或語言引導(注意:表演者可以用相關(guān)語言來描述,但不能說出屏幕中的字或同音字),當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關(guān)。每個名詞半分鐘,總時限為3分鐘/組,比賽以猜測名詞多的前兩組獲勝,若遇同等成績產(chǎn)生兩組以上,加時淘汰,直至產(chǎn)生終的兩組獲勝者。
    獎品:小禮品8份。
    ②籮卜蹲
    將參與者分成四堆以上,每堆人手牽著手圍成一圈,給每堆人以顏色或數(shù)字命名,任意指定一堆蘿卜開始統(tǒng)一下蹲,同時還要念詞,再指定別的蘿卜堆做同樣動作,目標要一致,依此類推但不能馬上回指。以一實例加以說明。有紅、白、黃、紫四堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時候念“白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲?!蹦钔旰笏邪滋}卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜們馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞,之后他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。
    獎品:小禮品10份。
    (4)茶話會結(jié)尾曲約4分鐘;
    十一、抽獎安排(穿插在節(jié)目中間):
    入場券提前由各部門發(fā)放給每一位員工,在抽獎箱內(nèi)放置入場券的副券,抽獎以序列號碼相同者為中獎。邀請公司領(lǐng)導作為抽獎人,按幸運獎,三等獎、二等獎、一等獎、特等獎依次抽出。
    十二、茶話會結(jié)束:
    方案策劃人:xxx
    4.公司迎新年活動策劃方案
    一、活動目標:
    1、正值元旦來臨之際,通過本次活動培養(yǎng)幼兒對節(jié)日的認識,對中國文化的了解。
    2、通過活動培養(yǎng)家園工作的友誼和諧。
    3、通過活動培養(yǎng)幼兒團結(jié)協(xié)作的意識,增強幼兒舞臺表演的經(jīng)驗。
    二、活動時間:
    20xx年12月31日晚18點18分
    三、活動地點:
    泰山飯店影視廳
    四、活動主題:
    歡歡喜喜過大年
    五、設計思想:
    一連串迎新年的福娃們送來了親切的問候;一首崇尚童真,展現(xiàn)童真的感人詩篇;一幅孩子眼中美和諧的生動的畫面;一個放飛孩子探索、表現(xiàn)的廣闊舞臺;一出由孩子用心演繹的大型元旦慶典——“歡歡喜喜過大年”。
    六、節(jié)目順序:
    1、晚18:18——18:30開場舞蹈:由師生表演《歡慶大秧歌》拉開帷幕5分鐘(大約時間)
    2、18:30——18:40園長致新年賀詞15分鐘
    3、18:40——18:50《新東方娃娃送福來》8分鐘
    4、18:50——18:57《相聲》7分鐘
    5、18:57——19:07《寶貝課堂》10分鐘
    6、19:07——19:13歌伴舞:《好運來》15分鐘
    7、19:13——19:20家園互動游戲:找好運15+頒獎儀式:新東方幼兒園20xx年全勤寶寶6名,愛心園丁7名十佳家長10名,
    8、19:20——19:30小品:《選演員》10分鐘
    9、19:30——19:33《妞妞看戲》3分鐘
    10、19:33——19:40《真心英雄》5分鐘
    11、19:40——19:47《highbaby》7分鐘
    12、19:47——19:51《親子操》4分鐘
    13、19:51——19:57《園舞》6分鐘
    14、19:57——20:00謝幕合影留念3分鐘
    15、家長有秩序的接小朋友(中大班每個家庭派一名家長在指定位置接孩子,小班的家長稍等,暫時原位不動)
    5.公司迎新年活動策劃方案
    一、活動主題:
    喜迎元旦,共創(chuàng)未來
    二、活動目的:
    促進公司員工團結(jié),激發(fā)員工工作熱情,加強企業(yè)文化建設。
    三、活動內(nèi)容:
    1、評選“20xx年度五星員工”
    2、拔河比賽
    四、組織機構(gòu)
    負責部門:企劃部
    參加部門:公司所有部門
    五、活動對象:
    公司全體在職員工
    六、活動地點:
    1、“五星員工”評選:公司所有部門
    2、拔河比賽:公司籃球場
    七、活動時間:20xx年x月x日
    八、活動流程:
    1、準備宣傳單和要發(fā)的通知;
    2、發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責人;
    3、在公司網(wǎng)站首頁發(fā)布相關(guān)信息和公示;
    4、發(fā)郵件到每個公司員工的信箱中,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢;
    5、海報宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。
    活動準備工作與實施:
    宣傳通知
    1、評選基本條件與標準
    基本條件:
    (1)在公司連續(xù)任職時間1年以上。
    (2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
    (3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質(zhì)量的完成本職工作。
    (4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規(guī)章制度。
    (5)富有創(chuàng)新精神,能夠提出有建設性的建議。
    (6)具有團隊精神,在工作中與他人合作融洽。
    評選標準:
    (1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
    (2)有細致心:善于發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏并能及時糾正。
    (3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創(chuàng)新。
    (4)有榮辱心:真正意識到企業(yè)與自我發(fā)展的關(guān)系,企興我榮,企衰我恥。
    2、評選部門劃分
    根據(jù)公司機構(gòu)的特征和員工崗位的多重性,為了體現(xiàn)和增強評選的先進性、代表性、權(quán)威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內(nèi)部選出佳員工,然后由各部門選出的佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
    3、具體流程:
    (1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關(guān)獎勵事項;
    (2)制作出合理的調(diào)查表(附“五星員工”選票),并全數(shù)打印出來;
    (3)溝通聯(lián)系好各個部門的負責人,按各個部門人數(shù)發(fā)放調(diào)查表,并交待相關(guān)事宜;
    (4)各部門負責人把調(diào)查表統(tǒng)一發(fā)放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調(diào)不能棄權(quán)與明確回收時間;
    (5)主辦方做好監(jiān)督工作,并提供各種咨詢;
    (6)從各部門負責人收回所有選票并進行統(tǒng)計,選出較好的合理化建議與獲票數(shù)多的員工;
    (7)主辦方收回選票并進行統(tǒng)計,選出五名員工評為“佳員工”,選出一人為“五星員工”;頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
    獎項及獎金設置:
    “佳員工”每人獎勵xxxx元;“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的海南三亞旅游。