2022江西省上饒市部分事業(yè)單位招聘高層次人才(云招聘專場)公告【172人】

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為優(yōu)化事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu),滿足工作需要,依據(jù)《上饒市事業(yè)單位赴市外引進高層次、急需緊缺人才實施辦法(試行)》(饒人社字〔2020〕81號)文件精神,現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。為了方便考生報考,現(xiàn)將相關(guān)信息發(fā)布如下:
    
    1.報名條件
    1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的道德品行;
    2.年齡在18周歲及以上(2004年5月31日以前出生),35周歲及以下(1986年5月31日以后出生),博士學(xué)歷可放寬至45周歲及以下(1976年5月31日以后出生),具體以崗位表要求的年齡條件為準(zhǔn);
    3.具有國家承認(rèn)的學(xué)歷,并具備崗位要求的資格條件;
    4.身體條件符合相關(guān)文件規(guī)定;
    5.跨省就業(yè)的公費師范畢業(yè)生在本次公開引進結(jié)束后,確定為擬引進人員應(yīng)按照省教育廳《關(guān)于印發(fā)<江西省免費師范畢業(yè)生履約管理辦法>的通知》(贛教師字〔2015〕48號)文件要求,按公費師范畢業(yè)生跨省就業(yè)申請表(一式四份)有關(guān)程序辦理審核批準(zhǔn)手續(xù),再辦理聘用手續(xù)。
    2.招聘程序
    (一)網(wǎng)上報名
    網(wǎng)上報名需要的材料(提供原件掃描件):
    (1)《上饒市引才活動應(yīng)聘人員信息登記表》(附件2);
    (2)身份證原件;
    (3)學(xué)歷(學(xué)位)證書(需提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件并提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及《教育部學(xué)籍在線驗證報告》,可登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢認(rèn)證,如果是應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表;留學(xué)回國報考人員,要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料);公費師范生還需提供與省教育廳或與市教育局簽訂的培養(yǎng)協(xié)議原件。
    (4)一寸免冠彩色照片(jpg格式);
    (5)報考崗位要求的相應(yīng)資格證書等材料。
    考生將以上材料以壓縮包形式發(fā)送到指定的郵箱地址(見附件1),郵件主題按姓名+應(yīng)聘單位名稱+應(yīng)聘崗位的格式。以上材料如未按上述要求提供的,均視作報名不成功。
    溫馨提醒:考生只能選擇一個崗位進行報名,重復(fù)報名將取消報名資格。網(wǎng)上報名截止時間為6月12日下午16:00,逾期不再受理網(wǎng)上報名。
    (二)云招聘資格初審
    1.時間:6月15日下午。
    2.云招聘網(wǎng)站:
    上饒就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)(https://www.srrlzysc.com/)
    用人單位通過云招聘方式,對報名成功的考生進行資格初審。網(wǎng)上報名成功的人員,須在云招聘資格初審前,在上饒就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站注冊帳號,向用人單位投遞簡歷。并在規(guī)定的時間內(nèi)參加云招聘資格初審,否則視為放棄報考資格。
    (三)現(xiàn)場資格審查
    現(xiàn)場資格審查相關(guān)事宜另行通知
    參加現(xiàn)場資格審查的人員,應(yīng)提供以上報名原件及其復(fù)印件1份(復(fù)印清晰)進行現(xiàn)場報名和資格審核,審核合格準(zhǔn)予考試。本次報名實行誠信報考制度,報考人員應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息、證件等相關(guān)資料,對報名材料的真實性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿引才全過程,如有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的,均取消聘用資格。
    (四)專家評審
    近期將陸續(xù)組織各單位開展專家評審工作,請通過資格審核的考生,嚴(yán)格遵守疫情防控要求。盡量減少跨市流動(在饒考生非必要不離饒)。避免前往人流密集的公共場所和跨區(qū)域流動,做好個人防護,加強自我健康管理。
    專家評審時間另行通知。專家評審采取面試方式進行,面試工作由上饒市人社局和招聘單位共同組織實施。各崗位面試方式以《2022年上饒市部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才(云招聘專場)崗位表》(附件1)為準(zhǔn)。具體地點由招聘單位另行通知。
    面試滿分為100分;成績計算方法,面試成績?yōu)槿サ粢粋€分和一個最低分后的平均分,分?jǐn)?shù)統(tǒng)一保留到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入;面試成績由面試人員現(xiàn)場簽字確認(rèn),面試成績70分及以上為有效分?jǐn)?shù)。
    3.現(xiàn)場簽約
    面試工作結(jié)束后,根據(jù)面試成績從高到低排序,按照各崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進人員名單,如遇末位同分則加試確定擬引進人員。用人單位(或主管部門)與擬引進人員簽訂工作協(xié)議。
    簽約后,因考生放棄、體檢不合格或后續(xù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求出現(xiàn)的崗位空額不再遞補。
    4.體檢、考察
    擬引進人員由上饒市人力資源和社會保障局發(fā)布入闈體檢公告。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費用自理。體檢工作由上饒市人力資源和社會保障局會同相關(guān)主管部門組織實施。
    體檢合格人員列為考察對象,考察按照事業(yè)單位招聘工作人員相關(guān)規(guī)定進行。
    5.公示
    經(jīng)體檢、考察合格的擬引進人員,由上饒市人力資源和社會保障局進行為期7天的公示。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時尚難查實的,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
    6.聘用
    公示期滿無異議的擬引進人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),2022屆高校畢業(yè)生聘用相關(guān)手續(xù)可推遲到考生取得相應(yīng)畢業(yè)證(學(xué)位證)后。聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇,并正式納入事業(yè)編制,按聘用合同進行管理。聘任通知下發(fā)后,30天內(nèi)不能及時到崗上班的,視為自動放棄聘用資格。試用期滿并考核合格的,予以正式聘用,試用期間考核不合格的,按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。被正式聘用人員,與單位約定最低服務(wù)年限。
    7.其他
    以上崗位分多批次、不同的方式進行招聘。已完成招聘的崗位,在后期招聘活動中崗位相應(yīng)核減,未招聘滿的崗位,在后期招聘中另行公告。
    人才引進工作嚴(yán)格按照疫情防控要求進行,如因疫情等原因,招聘行程、招聘方法等相關(guān)事宜發(fā)生變化,將另行公告。請各位考生及時關(guān)注。
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    2022年上饒市部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才(云招聘專場)崗位表
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