2022廣西中國化學工業(yè)桂林工程有限公司南寧分公司招聘公告

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2022廣西中國化學工業(yè)桂林工程有限公司南寧分公司招聘公告已發(fā)布。為進一步拓展公司工業(yè)工程、生態(tài)環(huán)保等相關(guān)業(yè)務(wù),現(xiàn)對所屬南寧分公司相關(guān)經(jīng)營崗位面向社會公開招聘。為您整理了招聘條件和報名流程,供您參考。
    
    一、公司簡介
    中國化學工程(集團)股份有限公司(CNCEC)(股票代號:中國化學601117)是我國工業(yè)工程領(lǐng)域資質(zhì)最為齊全、功能最為完備、業(yè)務(wù)鏈最為完整、知識技術(shù)密集的工程公司,連續(xù)入選美國權(quán)威刊物《工程新聞記錄》(ENR)公布的全球的250家承包商,在全球油氣行業(yè)工程建設(shè)公司排名中位列第一位。
    中國化學工業(yè)桂林工程有限公司是中國化學工程(集團)股份有限公司駐廣西的全資一級子公司,成立于1956年,是集工程設(shè)計、工程建造、技術(shù)研發(fā)、裝備制造、檢測和服務(wù)于一體的高科技綜合性企業(yè),也是國內(nèi)率先獲得建設(shè)部頒發(fā)的甲級工程總承包資質(zhì)的中央企業(yè)之一。公司現(xiàn)有總員工442人,其中正高級工程師18人,高級工程師102人,工程師106人,擁有一批國家注冊資質(zhì)技術(shù)骨干,主持過多項有影響力的大中型項目,包括工業(yè)工程、公共建筑、民用住宅等。六十年來,公司榮獲、省部級等榮譽近百項,其中獎項十余項。擁有二十余項“中國第一”自主核心研發(fā)技術(shù)和產(chǎn)品,榮獲國家科學技術(shù)進步二等獎,榮獲國家工信部第二批專精特新“小巨人”企業(yè)。
    進一步拓展公司工業(yè)工程、生態(tài)環(huán)保等相關(guān)業(yè)務(wù),現(xiàn)對所屬南寧分公司相關(guān)經(jīng)營崗位面向社會公開招聘。
    二、招聘崗位
    
    三、應(yīng)聘基本資格條件
    1.認可公司市場經(jīng)營理念和企業(yè)文化;
    2.在廣西區(qū)域內(nèi)具有良好的企業(yè)、項目以及政府等相關(guān)資源;
    3.能獨立承攬符合公司業(yè)務(wù)條件的EPC項目;
    4.具備一定的市場、財務(wù)、法務(wù)等相關(guān)知識;
    5.具有較強的商務(wù)營銷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、市場洞察力和市場開拓能力,具有良好的人際資源;
    6.具有組建團隊的實力。
    四、崗位職責
    (一)市場總監(jiān)
    崗位主要職責:
    1.負責工業(yè)工程/生態(tài)環(huán)保/海外業(yè)務(wù)(東盟)業(yè)務(wù),組織開展渠道開拓、市場營銷等經(jīng)營管理工作,達成年度經(jīng)營目標和管理目標;
    2.負責政策和市場分析研究,制定工業(yè)工程/生態(tài)環(huán)保/海外業(yè)務(wù)(東盟)等發(fā)展規(guī)劃并組織實施,跟蹤行業(yè)政策、市場行情變化,及時調(diào)整業(yè)務(wù)方向和策略;
    3.負責組建、管理業(yè)務(wù)團隊,拓展公司營銷網(wǎng)絡(luò),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系,鞏固和完善原有市場,開發(fā)新市場;
    4.完成公司安排的其他工作。
    (二)高級商務(wù)經(jīng)理
    崗位主要職責:
    1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,能夠獨立完成業(yè)務(wù)拓展,完成個人年度指標;
    2.完成項目的投標策劃、商務(wù)談判及合同談判等工作;
    3.能獨立處理外部公共關(guān)系,包括政府商務(wù)、央企對接和重要客戶走訪;
    4.完成公司安排的其他工作。
    (三)商務(wù)經(jīng)理
    崗位主要職責:
    1.能夠完成業(yè)務(wù)拓展,完成個人經(jīng)營指標;
    2.完成項目的投標、商務(wù)及合同文件的編制;
    3.參與項目策劃,組織項目成本預(yù)算編制;
    4.項目成本過程控制、月度/季度項目成本經(jīng)濟分析;
    5.負責項目成本核算,組織項目成本專題會議,尋求降低成本措施,監(jiān)督措施執(zhí)行;
    6.負責項目內(nèi)部結(jié)算及決算工作;負責項目合同、變更簽證的落實,進度款的申請;
    7.負責政府、客戶資源的開發(fā)和關(guān)系維護;
    8.配合公司實施項目預(yù)算管理、成本管理和資金管理;
    9.完成公司安排的其他工作。
    五、應(yīng)聘方式及程序
    (一)網(wǎng)上報名
    1.應(yīng)聘者下載附件1《中國化學工業(yè)桂林工程有限公司崗位應(yīng)聘報名表》、附件2《中國化學工業(yè)桂林工程有限公司崗位應(yīng)聘報名匯總表》,按要求詳細填寫相關(guān)信息,粘貼一寸近期免冠白底電子彩色照片一張。
    2.提交以下證件電子版(照片或掃描件均可,文字圖片要求清晰可辨),包括但不限于:身份證件、學歷學位證件、學信網(wǎng)學籍驗證報告、任職紅頭文件、職稱證件、執(zhí)業(yè)資格資質(zhì)證件等。
    3.以上資料須整理為壓縮文件(文件命名為:xxx(姓名)應(yīng)聘xxx(崗位),大小在15MB以內(nèi))發(fā)送至郵箱:hr@cgec.com.cn,逾期投遞資料不予接收。
    4.除規(guī)定格式外,公司不接受其他形式的報名資料。
    (二)資格審查
    根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘者提交的證明材料進行資格審查。
    (三)綜合測評
    所有通過資格審查的應(yīng)聘者需統(tǒng)一參加招聘綜合測評。
    (四)確定擬聘人選
    根據(jù)綜合測評結(jié)果最終確定擬聘人員。
    (五)入職體檢
    擬錄用人員參照公務(wù)員錄用體檢通用標準在指定醫(yī)院體檢。
    (六)聘用
    辦理聘用手續(xù)。聘用人員在試用期內(nèi)進行考核,試用期滿考核不合格者,解除聘用。
    六、其他事項
    1.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實可靠,如有虛假,取消聘用資格。我公司承諾為應(yīng)聘者信息保密。
    2.應(yīng)聘人員需附簡單的社會關(guān)系,說明與業(yè)務(wù)的契合度。
    3.薪酬待遇:面議。
    七、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:朱先生、梁女士電話0773-5833193,13093427848
    公司郵箱:hr@cgec.com.cn
    公司地址:廣西桂林市七星區(qū)七星路77號
    點擊查看附件
    附件1:中國化學工業(yè)桂林工程有限公司崗位應(yīng)聘報名表
    附件2:中國化學工業(yè)桂林工程有限公司崗位應(yīng)聘報名匯總表