銀行校園招聘什么時(shí)候開始正式工作？銀行校園招聘是許多大型銀行為了吸引優(yōu)秀人才而開展的一項(xiàng)招聘活動。如果你想?yún)⒓鱼y行校園招聘，建議提前關(guān)注銀行網(wǎng)站或等招聘信息平臺，以獲取新的招聘信息和時(shí)間安排。
問：銀行校園招聘什么時(shí)候開始正式工作？
解答：
每家銀行要求的入職時(shí)間有所不同，具體要看銀行的信息通知。有的銀行會要求年后第二學(xué)期就開始入職實(shí)習(xí)，七月份畢業(yè)后正式上崗；有的則要求畢業(yè)后再上崗入職培訓(xùn)。
1.銀行職業(yè)介紹 篇一
銀行金領(lǐng)職業(yè)
銀行職業(yè)已經(jīng)成為了一種金領(lǐng)職業(yè)，其主要特點(diǎn)是：收入高、工作穩(wěn)、地位高。收入每年一般不會低于六萬，享受較高的社會地位，是人人眼中的金領(lǐng)職業(yè)。但是也有工作繁忙，壓力大的特點(diǎn)。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，選擇一份好的職業(yè)是一個(gè)良好的開端，很多人都將銀行做為自己職業(yè)選擇的首選，因?yàn)檫@是一份有付出有會有回報(bào)的職業(yè)，能夠不斷地推動人學(xué)習(xí)和進(jìn)取，能夠接觸社會的主流高端人群，也能夠?yàn)樽约貉杆賻碡?cái)富的增加。其專業(yè)性要求也意味著其高端性，主要招收的專業(yè)是：金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)會，有些銀行不區(qū)專業(yè)，所以很多理工專業(yè)也在招收之列。
銀行的產(chǎn)品是金錢的各類衍生品，金錢的來源主要是存款，包括個(gè)人存款和單位存款。而金錢的去處主要是信貸或理財(cái)產(chǎn)品。銀行利潤來源于存貸差價(jià)和中間業(yè)務(wù)收費(fèi)。監(jiān)管銀行的是銀監(jiān)會和各地銀監(jiān)局，中國人民銀行進(jìn)行利率、匯率等的管理。
銀行崗位主要分為幾個(gè)層面：業(yè)務(wù)與行政，業(yè)務(wù)部門的職業(yè)可以分為：對私和對公。對私主要從事的是個(gè)人業(yè)務(wù)，包括理財(cái)、代收代理、存取款、個(gè)人信貸等基本業(yè)務(wù)，對公主要做的是企事業(yè)單位業(yè)務(wù)，包括信貸、理財(cái)以及一些中間業(yè)務(wù)等。
當(dāng)有走進(jìn)銀行之后，無論學(xué)歷有多高，第一步往往是基層的柜員，通過實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)正后，你有第一步選擇的機(jī)會，這是銀行工作的第分流，部分人員會進(jìn)入對公部門，部分進(jìn)入對私部門，還有一部門進(jìn)入風(fēng)險(xiǎn)、稽核、財(cái)會、人事、行政等職能部門。進(jìn)入各自部門之后的晉升路線是各自部門的層級領(lǐng)導(dǎo)，而對私與對公之間可以轉(zhuǎn)換的，如果能夠進(jìn)入對公部門，服務(wù)大客戶，對于銀行從業(yè)人員來說無疑是前景甚好的一塊踏板。在分行層面做的員工，其晉升頂端往往是支行行長，好的可以做到分行的副行長，行長往往是由總行派駐的。
在員工競爭中，還有一類非常有活力的人群，即派遣制員工，他們沒有銀行的編制，而是受雇于第三方，在福利上與正式員工有較大差別，但是他們在薪資并無差別，并且因?yàn)榭靠冃дf話，他們往往能夠拿到更多的收入，并且如果其績效較好的話，每年都有轉(zhuǎn)正的機(jī)會，這對于這些員工來說是極大的激勵。
2.銀行的職業(yè)規(guī)劃 篇二
銀行的職業(yè)規(guī)劃
總體來講，銀行工作是一種比較體面的職業(yè)，收入高，相對穩(wěn)定，一般機(jī)構(gòu)較為龐大，有較好的福利薪酬，只要具備了足夠的實(shí)力，上升的空間很大。
對于有社會資源的人來說，走營銷、市場路線非常好。而對于缺少社會資源的人來說，進(jìn)入人力資源、計(jì)劃財(cái)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)部門則非常不錯(cuò)，這些部門都具有很大的權(quán)力，但是需要的人脈資源相對較少。
一般來說，有管理、技術(shù)和市場三種發(fā)展路線。管理即走行政路線，如果你具有較高的綜合管理能力，具有領(lǐng)導(dǎo)的潛質(zhì)，可以選擇走行政路線，從專業(yè)上來說不必很專，但需要博。技術(shù)指的是風(fēng)險(xiǎn)管理、產(chǎn)品開發(fā)、業(yè)務(wù)評審等，具有較強(qiáng)的專業(yè)性要求，適合專業(yè)能力較強(qiáng)的人。市場即客戶經(jīng)理崗位，適合有開拓精神，喜歡與人溝通的人，擁有一定的資源背景對這份工作會有較大的幫助。
問：銀行校園招聘什么時(shí)候開始正式工作？
解答：
每家銀行要求的入職時(shí)間有所不同，具體要看銀行的信息通知。有的銀行會要求年后第二學(xué)期就開始入職實(shí)習(xí)，七月份畢業(yè)后正式上崗；有的則要求畢業(yè)后再上崗入職培訓(xùn)。
1.銀行職業(yè)介紹 篇一
銀行金領(lǐng)職業(yè)
銀行職業(yè)已經(jīng)成為了一種金領(lǐng)職業(yè)，其主要特點(diǎn)是：收入高、工作穩(wěn)、地位高。收入每年一般不會低于六萬，享受較高的社會地位，是人人眼中的金領(lǐng)職業(yè)。但是也有工作繁忙，壓力大的特點(diǎn)。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，選擇一份好的職業(yè)是一個(gè)良好的開端，很多人都將銀行做為自己職業(yè)選擇的首選，因?yàn)檫@是一份有付出有會有回報(bào)的職業(yè)，能夠不斷地推動人學(xué)習(xí)和進(jìn)取，能夠接觸社會的主流高端人群，也能夠?yàn)樽约貉杆賻碡?cái)富的增加。其專業(yè)性要求也意味著其高端性，主要招收的專業(yè)是：金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)會，有些銀行不區(qū)專業(yè)，所以很多理工專業(yè)也在招收之列。
銀行的產(chǎn)品是金錢的各類衍生品，金錢的來源主要是存款，包括個(gè)人存款和單位存款。而金錢的去處主要是信貸或理財(cái)產(chǎn)品。銀行利潤來源于存貸差價(jià)和中間業(yè)務(wù)收費(fèi)。監(jiān)管銀行的是銀監(jiān)會和各地銀監(jiān)局，中國人民銀行進(jìn)行利率、匯率等的管理。
銀行崗位主要分為幾個(gè)層面：業(yè)務(wù)與行政，業(yè)務(wù)部門的職業(yè)可以分為：對私和對公。對私主要從事的是個(gè)人業(yè)務(wù)，包括理財(cái)、代收代理、存取款、個(gè)人信貸等基本業(yè)務(wù)，對公主要做的是企事業(yè)單位業(yè)務(wù)，包括信貸、理財(cái)以及一些中間業(yè)務(wù)等。
當(dāng)有走進(jìn)銀行之后，無論學(xué)歷有多高，第一步往往是基層的柜員，通過實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)正后，你有第一步選擇的機(jī)會，這是銀行工作的第分流，部分人員會進(jìn)入對公部門，部分進(jìn)入對私部門，還有一部門進(jìn)入風(fēng)險(xiǎn)、稽核、財(cái)會、人事、行政等職能部門。進(jìn)入各自部門之后的晉升路線是各自部門的層級領(lǐng)導(dǎo)，而對私與對公之間可以轉(zhuǎn)換的，如果能夠進(jìn)入對公部門，服務(wù)大客戶，對于銀行從業(yè)人員來說無疑是前景甚好的一塊踏板。在分行層面做的員工，其晉升頂端往往是支行行長，好的可以做到分行的副行長，行長往往是由總行派駐的。
在員工競爭中，還有一類非常有活力的人群，即派遣制員工，他們沒有銀行的編制，而是受雇于第三方，在福利上與正式員工有較大差別，但是他們在薪資并無差別，并且因?yàn)榭靠冃дf話，他們往往能夠拿到更多的收入，并且如果其績效較好的話，每年都有轉(zhuǎn)正的機(jī)會，這對于這些員工來說是極大的激勵。
2.銀行的職業(yè)規(guī)劃 篇二
銀行的職業(yè)規(guī)劃
總體來講，銀行工作是一種比較體面的職業(yè)，收入高，相對穩(wěn)定，一般機(jī)構(gòu)較為龐大，有較好的福利薪酬，只要具備了足夠的實(shí)力，上升的空間很大。
對于有社會資源的人來說，走營銷、市場路線非常好。而對于缺少社會資源的人來說，進(jìn)入人力資源、計(jì)劃財(cái)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)部門則非常不錯(cuò)，這些部門都具有很大的權(quán)力，但是需要的人脈資源相對較少。
一般來說，有管理、技術(shù)和市場三種發(fā)展路線。管理即走行政路線，如果你具有較高的綜合管理能力，具有領(lǐng)導(dǎo)的潛質(zhì)，可以選擇走行政路線，從專業(yè)上來說不必很專，但需要博。技術(shù)指的是風(fēng)險(xiǎn)管理、產(chǎn)品開發(fā)、業(yè)務(wù)評審等，具有較強(qiáng)的專業(yè)性要求，適合專業(yè)能力較強(qiáng)的人。市場即客戶經(jīng)理崗位，適合有開拓精神，喜歡與人溝通的人，擁有一定的資源背景對這份工作會有較大的幫助。