報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。通過報告，人們可以獲取最新的信息，深入分析問題，并采取相應的行動。下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
社區(qū)年度工作總結報告篇一
一年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，在鎮(zhèn)宣統(tǒng)辦的指導下，墨城社區(qū)宣傳工作始終緊緊圍繞社會主義新農村建設這條主線，立足自身優(yōu)勢，不斷豐富載體，創(chuàng)新工作機制，扎實有效地開展精神文明建設等各類創(chuàng)建活動，整體推進了社區(qū)各項工作的健康協(xié)調發(fā)展，為構建和諧城鄉(xiāng)新社區(qū)奠定了良好基礎，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、強化領導，健全機制，形成精神文明建設的強大合力。
墨城社區(qū)始終把精神文明建設作為促進“三個文明”建設的基礎工程、作為擴大對外開放的形象工程、作為踐行“三個代表”的民心工程，精心組織，周密部署，強化領導。具體做到了“三個到位”：
一是思想認識到位。把精神文明建設作為推動社區(qū)“三個文明”建設的重中之重，列入社區(qū)各項年終考核內容之中。二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長，分管領導為常務副組長的精神文明建設工作領導小組和創(chuàng)建工作領導小組。建立了黨委書記親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。三是宣傳發(fā)動到位。主要采取會議、懸掛橫幅、宣傳欄、社區(qū)短信發(fā)送平臺、印發(fā)宣傳材料等各種途徑，大力宣傳精神文明建設的目的、意義及工作要求，并積極向鰲江網、鰲江報等媒介推薦創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的好人好事好例子，營造了濃厚的輿論氛圍。
二、整合遠教資源，加強理論學習，重視道德教育。
墨城社區(qū)以創(chuàng)建“遠教精品示范點”為契機，整合社區(qū)內各方資源，讓社區(qū)內更多村民因遠教受益。為了加快幸福社區(qū)建設，社區(qū)新建了便民服務中心，二樓會議室作為遠教會議室，并重點抓好學用結合工作。充分利用社區(qū)內海城村、cs野戰(zhàn)基地及大坪早香茶基地資源，多多開展村干部素質遠教培訓、茶葉種植培訓、海產品養(yǎng)殖業(yè)培訓等培訓工程。今年是召開之年，是基層組織建設年，社區(qū)突出紅色教育學習，每季度定期組織社區(qū)干部和村兩委干部到社區(qū)會議室觀看學習中央會議精神;在七一、時，組織并要求全社區(qū)村站點觀看現(xiàn)場直播;日常工作中堅持將“三心四德”工程建設融合到家庭、學校、社會中，做到三個結合，以各項活動為載體，充分調動家庭、學校、社會參與“三心四德”建設的積極性。一是“三心四德”工程建設同家庭教育相結合，今年組織了社區(qū)“好婆婆、好媳婦”評選活動，讓“三心四德”滲透到每個家庭中;二是“三心四德”與學校教育相結合，“今年暑假社區(qū)組織和協(xié)調浙江東方職業(yè)技術學院大學生義務支教隊伍結合學生實際和身心特點在鰲江第六中小學開展《子弟規(guī)》、《感恩的心》等課程進行“三心四德”教育，充分發(fā)揮課堂教學的滲透作用;三是“三心四德”工程建設與社區(qū)活動相結合，今年端午節(jié)和鎮(zhèn)婦聯(lián)共同舉辦了“與粽飄香、愛心傳遞”墨城敬老院巾幗慰問活動，關心、關愛老人，弘揚尊老敬老傳統(tǒng)文化。
三、扎實工作，宣傳到位，服務全局。
墨城社區(qū)緊緊圍繞中心，扎實有效地開展各類宣傳工作，有效推進社區(qū)各項工作順利開展。
1、建設文體服務中心，豐富村民業(yè)余生活。目前，文體服務中心已建成投入使用，內設有農家書屋、電子閱覽室、健身房等配套設施，并以此為載體開展了各項豐富多彩的活動和精彩的比賽，積極調動了村民參與社區(qū)文體活動的興趣，豐富了群眾文體生活，提高了群眾幸福感和滿意度。
2、打造和利用宣傳工作載體，多渠道推進黨務政務公開。3月份至今通過墨城社區(qū)官方微博發(fā)布本社區(qū)各類信息72條;鰲江網上傳社區(qū)基層動態(tài)112條;“相約墨城勵志起航”浙江東方職業(yè)技術學院來墨城暑期社會實踐期間追蹤系列報道12篇;短信群發(fā)平臺發(fā)布黨務、計生、新農合、文明創(chuàng)建、防災抗臺、青山白化、禁毒等各類信息3500余條;以最簡捷、最有效地方式推進黨務政務公開。
3、樹立典型，推進精神文明創(chuàng)建。今年，墨城社區(qū)已有2個村申報創(chuàng)建縣級文明村，處于驗收備戰(zhàn)階段;1個村申報創(chuàng)建市級衛(wèi)生村已通過驗收;目前正在創(chuàng)建溫州市文化示范新社區(qū)，申報材料已于近日提交上級有關部門。
總之，今年我社區(qū)宣傳工作狠抓了責任靠實和任務落實，取得了一定的成效。但與上級領導和廣大群眾的要求相比還有一定差距，我們將在今后的工作中積極探索和改進，力爭把墨城社區(qū)精神文明建設工作提升到一個更高的水平!
社區(qū)年度工作總結報告篇二
20**年，社區(qū)股份合作社在工業(yè)區(qū)黨工委、管委會的正確領導和精心指導下，在股民們的支持配合下，緊緊圍繞創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展的總體要求，按照年初計劃，扎實開展各項工作，努力為未來新一輪的發(fā)展夯實基礎。
(一)經濟工作指標完成情況
按年初第九次股民代表大會通過2013年度收支預算，經全體員工努力和股民支持，完成情況如下：
1、20**年計劃收入6167萬，預算完成6295萬，相比上年增加124萬元，增長2%;預算完成利潤2527萬元，比上年增加350萬元，比上年增長13%。
2、企業(yè)納稅1-10月份完成2.33萬元，去年同期完成2.34萬元，同上年同期持平。
3、年內完成招商企業(yè)1戶，新增注冊資金700歐元。
(二)重點項目扎實推進
1、瓶北路109地塊項目：預算總投資均5100萬元，為新建13472平方米標準廠房。在辦證上，加快報審力度，一是完成109地塊項目各部門征詢意見，取得交警支隊意見《建筑工程交通設計審核通知書》、規(guī)劃局核發(fā)的《道口許可證》和xx市容管理局綠化行政許可。二是完成項目門牌號碼的申請，并為配合財務部進行在建工程抵押貸款的手續(xù)，完成項目樓盤預搭建、面積預測繪等工作。三是已取得109地塊土地證。四是現(xiàn)進行墻體竣工驗收手續(xù)。三是在施工管理上，監(jiān)督落實工地各項制度和安全措施落實，做到工地施工安全無事故，并且按施工計劃推進施工進度，目前已完成結構封頂，進入內外墻粉刷，門窗、電梯、消防通風設備安裝，確保年底竣工，同時也狠抓施工建設中監(jiān)管力度，會同質檢、監(jiān)理等部門，精心、合理、科學組織施工，加強工程質量管理，經區(qū)安全質量部門對工程驗收，被評為區(qū)級優(yōu)質結構工程，確保把優(yōu)質工程交付于合作社。
2、申南路150地塊項目：一是完成項目立項工作，取得150地塊《建設用地規(guī)劃許可證》、《建設用地批準書》。二是項目方案設計向各職能部門進行征詢，取得規(guī)劃局的項目工程《設計方案批復》，取得環(huán)評批復。三是完成項目報建、設計、勘察的招投標及合同備案手續(xù)和項目總體設計審查、施工圖審圖手續(xù)。四是完成《規(guī)劃許可證》辦理，項目施工招投標、投資監(jiān)理招投標、監(jiān)理招投標等各項內部招投標手續(xù)和合同簽署工作。五是完成150地塊的地籍修測，取得150地塊的土地證。目前，正在辦理施工、監(jiān)理的直接發(fā)包、合同簽署備案、報監(jiān)等一系列手續(xù)，至12月底前將完成《施工許可證》的辦理。以及做好施工前準備，確保年底項目開工建設。
3、申南路515地塊項目：總用地面積23491平方米，規(guī)劃設計方案擬建總建筑面積61740平方米商務樓，其中地上建筑面積47540平方米，地下建筑面積14200平方米。項目經審批于5月簽署了土地《出讓合同》，并繳納了土地出讓金及契稅，已完成土地勘探及地籍修測手續(xù)后取得了土地證。10月份取得項目立項批文。在此期間設計方案也經過總公司領導、設計院、合作社及相關部門征求意見后領導定稿。目前，設計院正在對設計方案進行審批完善中，計劃12月初可進行項目設計方案的各部門征詢意見。
(三)招商資源充分利用
招商工作以黨工委提出經濟結構、經營模式和管理體制轉型為目標，推進戶管調整和租稅聯(lián)動，從而提高企業(yè)服務，從而達到提高廠房土地稅收產出。一是挖掘廠房閑置資源，降低閑置率。對合同到期的及時做好退租或續(xù)簽工作，到11月止，新簽租賃合同2家，年租金154萬;續(xù)簽租賃合同14家，年租金748萬;退租質量差企業(yè)10家。二是按工業(yè)區(qū)印發(fā)經營性物業(yè)租金價格指導意見，瞄準市場需求，調整租賃價格。針對目前到期租賃企業(yè)租價偏低，為提高現(xiàn)有廠房產出率，積極打破合同慣例，像顓蒙公司的普英特遞增幅度達58%，全年因租金調整遞增了132萬。
(四)對合作社資產加強理順
在黨工委、管委會大力支持下，對原村級集體經濟投資項目用地進行了理順梳理。對原涉及村級經濟發(fā)展的13份產權證名下的197.8畝土地，通過補地價方式到房產交易中心辦理了有關手續(xù)，工業(yè)區(qū)以補土地成本價每畝15.6萬元，總價3089萬元，經雙方簽署合同，將這部分土地使用權轉至合作社名下，這樣有利于合作社資產大幅度增值，也有利于資產經營管理及經濟后續(xù)發(fā)展。
(五)動遷工作有序落實
為確保合作社投資項目按計劃推進，對申南路515號17家承租企業(yè)的動遷，通過對企業(yè)協(xié)商和協(xié)調，17家租賃企業(yè)在今年6月底全部搬遷工作如期完成，確保投資項目按計劃推進。同時在下半年配合xx區(qū)動遷辦，落實群力小區(qū)動遷。按動遷工作時間安排節(jié)點，我們落實人員、與企業(yè)洽談，并經xx區(qū)動遷辦協(xié)調，使為民實事工程敬老院擴建工程按計劃落實。另外，年內啟動了xx區(qū)的開發(fā)涉及有關企業(yè)動遷工作，目前配合xx區(qū)開發(fā)辦，城鄉(xiāng)評估公司，完成設計企業(yè)資產評估，并同部分企業(yè)就租賃合同到期及資產評估后進行了協(xié)商，以便下步達成動遷意向。
(六)加強物業(yè)管理激勵監(jiān)督機制
一是加大了租金、水電費等收繳的'管理力度。為了提高物業(yè)管理服務質量，從2013年1月1日起合作社推行物業(yè)管理科對管理人員實行績效考核管理機制。通過績效考核形成一種競爭激勵機制，增強管理人員工作責任心和積極性。全年租金及物業(yè)管理費收繳都屬正常狀態(tài)，基本完成目標任務。今年通過努力和多方協(xié)調把紫江集團拖欠5年之久的460萬元租金收繳全部到賬，而且理順了雙方租賃合同的關系。二是監(jiān)事會組織部分股民代表例行小區(qū)管理檢查。巡查衛(wèi)生、綠化管理、安全、環(huán)境等管理服務狀況。對股民代表提出的問題逐一整改，嚴格抓好安全風險管控，綠化養(yǎng)護和現(xiàn)場施工管理。
(七)安全工作嚴格受控
在工業(yè)區(qū)安委會、安全辦的指導下，堅持“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的理念，抓好各項安全工作。一是組織保障上，進一步明確安全管理人員，落實崗位職責，完善了155家企業(yè)安全監(jiān)管網絡，組建了一支5人的消防志愿者隊伍。二是在宣傳上，全年向企業(yè)發(fā)放郵寄宣傳資料上萬件，組織開展“安全生產月”“119消防周”“交通宣傳日”等宣傳活動。三是在監(jiān)督檢查上，全年共檢查企業(yè)585批次，開具《安全生產行政檢查意見書復查意見書》共計455張，提出檢查意見和復查意見1250多條，組織四違等專項整治行動、節(jié)日安全大檢查及企業(yè)消防演練。
(八)完善制度建設加強落實監(jiān)督
一是加強會議制度。黨支部和理事會定期召開聯(lián)席會議，對推進合作社重大項目建設、內部管理等事項進行集思廣益、充分醞釀，發(fā)揮集體智慧。二是健全組織架構。在工業(yè)區(qū)組織人事部的指導下，擬定四科一辦的組織框架，建立管理規(guī)范、富有活力的員工正常晉升機制。三是保障組織發(fā)展。今年支部選舉增補一名支部委員，兩名入黨積極分子納入考察對象。四是加強員工培訓。針對不同群體和不同需求，針對性地開展培訓教育。在班子和全體黨員中，學習時事政治，召開專題學習會議。對青年員工開展座談會，舉辦“我們的今天，合作社的明天”青年系列活動，參加園區(qū)首屆體育節(jié)，激發(fā)青年積極向上、勤勉務實的精神。五是加強精神文明建設。開展向工業(yè)區(qū)慈善超市的捐衣和捐款活動，尤其在文明社區(qū)創(chuàng)建上，熱情參與文明創(chuàng)建。
社區(qū)年度工作總結報告篇三
尊敬的領導：
您好!
時間過得真快，一晃一年又過去了!在這一年里，我在街道黨工委辦事處，社管科，街道計生辦的領導下，認真貫徹落實黨的各項方針，政策，學習創(chuàng)先爭優(yōu)文件，以創(chuàng)先爭優(yōu)為精神指導，在學習中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子，開展了以服務社區(qū)居民為宗旨的系列活動，及時順利的完成了上級下達的各種任務和目標?，F(xiàn)將一年的工作述職如下：
1、常住人口信息情況。
每月按時上報月信息報告單，報表，做到賬賬相實，相符，__到__月初婚人數(shù)為____人，其中晚婚____人，懷孕____人，出生____人，其中女孩____人，男孩____人，實施四項手術____例，包括結扎，放環(huán)，取環(huán)，人流，引產。
2、主要工作開展情況。
一年二次孕環(huán)情情況，上半年孕環(huán)情應透人數(shù)為____人，已透人數(shù)為____人，透環(huán)率為百分之____，下半年孕環(huán)情應透人數(shù)為____人，已檢____人，透環(huán)率為百分之____。
在__月份發(fā)動婦女參加婦女病普查____人，在避孕藥具隨訪工作中，每季度發(fā)放避孕藥具____余只，在親情隨訪工作中，做到一星期內上門隨訪，送去宣傳資料，避孕藥具。今年是____的一年，從__月份開始，計生的所有臺賬都由縣計生局統(tǒng)一部署，我按照街道的標準，把計生的所有工作思路都進行了統(tǒng)一，在__月份，市里，省里要來考核，我同____二人日夜加班半個月，把所有的計生常住臺賬同流動人口臺賬進行了統(tǒng)一整理，把____路____路作為計生的一條示范街，在這條街上做了計生宣傳墻面同計生宣傳櫥窗，在這次檢查中，贏得了市里，縣里的一致好評!在__月底，進行了一次____省全員人口信息采集，這次的任務時間緊，工作量大，我又日夜加班加點，在一星期之內把__千多條信息如期做好核對好準時的上交了!在這次創(chuàng)國優(yōu)當中，雖然很辛苦，但是辛苦換來的是笑容，是成果!在____月份，創(chuàng)國優(yōu)驗收合格!
____社區(qū)外來流動人口總數(shù)為____人，其中外來育齡婦女為____人，外來男性為____人。今年我社區(qū)是創(chuàng)建省級流動人口優(yōu)質服務社區(qū)，在這一年里，社區(qū)做了大量的工作，在__月份把流動人口育齡婦女納入常住育齡婦女當中，發(fā)動外來育齡婦女參加查孕查環(huán)查病之中，帶領她們到婦保院參加免費婦女病普查。在雙月大整治當中，發(fā)放流動人口宣傳資料，條例________余份，發(fā)放避孕藥具____余只，五對夫妻享受了生育補貼金，____人享受了免費的查孕查環(huán)查病，____余人享受了婦女病普查!讓外來流動人口真正享受到了同宣傳同管理同服務的均等化服務，市民化管理。我還打算在明年邀請計生領導為她們去講解計生政策，讓那些外來的流動人口知道更多的計生好政策，讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權利同義務!讓更多的人都知道現(xiàn)在的好政策!
我雖然主要負責做計生這一塊工作，在醫(yī)院公共衛(wèi)生這一塊也是我在管理，在公共衛(wèi)生這塊工作中，主要負責報每個月的新婚，懷孕，出生人數(shù)，還包括外出外來兒童的預防接種，在上半年同下半年的二次兒童強化接種當中，我同社區(qū)的工作人員都以飽滿的工作熱情完美的完成了工作!社區(qū)工作繁瑣而復雜，綜治，環(huán)境衛(wèi)生，人口普查，文化藝術節(jié)，居民醫(yī)保，在縱多的工作當中，我都任勞任怨的毫無怨言的做著，因為付出的背后是居民換來的一句謝謝!
作為一名社區(qū)工作者，我覺得對人真心最重要，居民來了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來社區(qū)就是相信我們!所以我要不斷學習不斷增加新知識，掌握新業(yè)務，真心真意為居民服務!
新的一年即將到來，我要揚長避短，吸取好的工作方式與為人處世，讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個新臺階!
此致
敬禮!
述職人：______
______年__月__日
社區(qū)年度工作總結報告篇四
2011年在堅持以建設幸福社區(qū)退管工作的根本，徐家浜社區(qū)的社會化管理服務工作堅持“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”等方面開展服務，基本保障了退休人員生活。重點抓好鰥寡、獨居、精神病、傷殘、70周歲以上的高齡、特困、重病等幾類特殊人員的管理服務。徐家浜社區(qū)一年工作情況總結如下：
1.加強學習、提高自身素質。每季度開展自管小組會議，針對日常工作存在問題以及各退管小組長意見與建議進行協(xié)商。根據企業(yè)退休人員社會管理服務各項基礎工作要求加強管理服務，要求自管小組長切實了解鰥寡、獨居、精神病、傷殘、70周歲以上的高齡、特困、重病等幾類特殊人員的生活情況，切實為企業(yè)退休人員服務。
2.基本完成企業(yè)退休人員2010年度資格認證工作。積極做好對企業(yè)退休人員的走訪、慰問工作。徐家浜社區(qū)有企業(yè)退休人員1394名，其中高齡退休人員291名。（其中中國共產黨黨員104人，鰥寡人員5人，重病27人）。2011年進檔發(fā)放聯(lián)系卡78張，轉出退休人員51人，轉入人員29人，死亡人員11人，并幫助退休人員申領喪葬撫恤費以及發(fā)放亡故慰問津貼。接待來信來訪90人次，并全部得到圓滿解決。為企業(yè)退休人員提供社會保險政策咨詢和信息查詢服務，幫助社區(qū)退休人員身份證號碼修改、姓名修改辦理等工作。
3.開展內容豐富形式多樣的老年文體活動。充分利用春節(jié)、“五一”、中秋、國慶、重陽節(jié)等重大節(jié)日，針對老年人的特點，組織開展有益老年人健康、適合老年人參加的內容豐富、形式多樣的各類聯(lián)歡會、文藝演出、棋牌比賽。社區(qū)組織退休人員春秋季旅游共14人，為豐富退休人員業(yè)余生活、充分挖掘社區(qū)居民中的人才，共邀請了4人參加“社保杯”棋藝大賽；為關愛企業(yè)退休人員，開展了夏送清涼和重陽慰問等活動，給企業(yè)退休人員送去夏日的“涼”意和重陽生日的喜悅。為建立健全企業(yè)退休人員走訪慰問制度、社區(qū)自管小組制度，定期對社區(qū)高齡、殘疾及鰥寡孤獨老人進行走訪慰問。認真做好走訪慰問記錄，協(xié)助街道做好各項退管工作，并根據市、區(qū)退管中心要求，準時上報各類報表（申報各類申請）、總結等材料。
4.2011年度，納入社會化管理企業(yè)退休人員健康免費體檢的企業(yè)退休人員有485人，拿到體檢報告的企業(yè)退休人員有470人，并發(fā)放社保對賬單1400多份。
5.為構建和諧社區(qū)，社區(qū)衛(wèi)生服務所每周為企業(yè)退休人員量血壓，徐家浜社區(qū)在“冬送溫暖”春節(jié)慰問走訪活動中，慰問退休人員17人，送上慰問金17000元；在“夏送清涼”活動中，走訪慰問退休人員7人，并送上了肥皂、花露水、食用油等多種生活必需品。
一年來，徐家浜社區(qū)的退管工作取得了一定成績。但是，我們來存在諸多不足，同時我們也有信心、耐心，在新的一年更好地為退休老人服務，真心的為退休人員服務，多做實事，把企業(yè)退休人員社會化管理服務工作做的更上一層樓。
社區(qū)年度工作總結報告篇五
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
述職人：xx、男、漢族、高中文化、中國共產黨黨員、生于19xx年xx月、19xx年xx月參加工作，現(xiàn)**關鎮(zhèn)縣城社區(qū)副主任職務，現(xiàn)將本人一年來的工作、紀律、學習、廉潔情況述職如下：
一年來在城關鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導霞，在上級業(yè)務部門的指導下，在社區(qū)全體干部職工的共同努力下，使我社區(qū)各項工作取得了一定的成績，把科學發(fā)展觀和黨的"十八大"精神與我長期實際工作緊密結合起來，統(tǒng)籌安排解決社區(qū)各項工作，立足于我社區(qū)的實際工作現(xiàn)狀，團結同志，熱心于社區(qū)工作，尊敬領導，愛崗敬業(yè)，以黨的惠民政策激勵工作，以一流社區(qū)為工作目標，不斷加大社區(qū)各項工作管理力度，起到參謀和助手作用，同時嚴格要求自己，要求他人做到的自己先做到，努力做好社區(qū)各項工作，帶好社區(qū)一班人，現(xiàn)將我一年來所做的工作給各位領導和同志們報告如下：
一年來認真學習了黨的各項路線方針政策以及有關法律法規(guī)，以鄧小平理論，"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀的主要論斷武裝自己的頭腦，把科學發(fā)展觀運用到實際工作中去。我把堅持理論學習始終放在首位，特別是結合廉政警示教育和社會主義榮辱觀學習，創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨員干部紀律作風整頓垂范了自己，更加堅定了自己的信念，強化了黨性鍛煉，使自己的思想認識進一步得到了提高，為順利開展社區(qū)各項工作打下了堅實的思想基礎。
在工作中認真遵守上級和本單位的各項紀律、規(guī)定和制度，以打鐵要有本身硬的態(tài)度，不斷增強了廉政勤政的自覺性，通過學習，自身的政策理論水平有了新的提高，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，加強了自我約束，有了高度的政治敏銳力，我作為一名副科級干部，始終做到自覺維護黨委的領導權威和班子的良好形象，在工作中努力做到公道正派，堅持按政策原則辦事，以自己的良好形象維護黨委、政府在人民群眾中的形象，作為一名社區(qū)干部，時時刻刻都要嚴于律己，寬以待人每天的工作都是和人民群眾分不開的，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，認真為群眾辦實事說實話，視人民群眾為自己的衣食父母，堂堂正正做人，踏踏實實辦事，大事講原則，小事講諒解，與同志們坦坦蕩蕩共事。
1、社區(qū)流動人口與計劃生育工作的政策宣傳，"五術"措施的落實。清理清查流動人口流入縣內497任人，縣外209人，流出20人，共計：726人。
2、養(yǎng)老保險的收交，截止現(xiàn)階段60歲以上的未交人員達149人，60歲以下交費人員達198人，共計347人，收費12萬余元。
3、城鎮(zhèn)醫(yī)療合作交費人數(shù)達1535人，交費51000元。
4、處理社區(qū)內務。
5、民事糾紛調解。
正確引導好本社區(qū)群眾，把群眾的意見帶上來，把政府的溫暖帶下去，以穩(wěn)定高于一切為理念，為社區(qū)群眾排憂解難，真正要做群眾的貼心人，社區(qū)的主心骨。
以上的成績取得，都是在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，和同志們的共同努力幫助下取得的。在這一年來我在學習和工作中進一步得到了提高，廉潔自律意識進一步加強。通過學習黨的"十八大"精神，深受鼓舞，尤其是主席同志的講話和總書記的講話深入人心，堅持穩(wěn)中求進，扎實開局，新風撲面，求真務實，方針明確，部署有力。使我在工作中信心百倍，再鼓干勁，再添力量，再加措施，完善措施，把社區(qū)工作干的居民滿意，群眾稱贊，組織放心，團結一心，工作一流。雖然取得了一些成績，但是與上級和兄弟社區(qū)工作的要求還有一定的差距，我決心在今后的學習和工作實踐中，在新的工作崗位上再接再勵，發(fā)揮好一名老干部的參謀表率作用，把我社區(qū)建設成為奮進中的社區(qū)和跨越式的社區(qū)。
謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
社區(qū)年度工作總結報告篇六
一年以來，社區(qū)兩委班子始終把社會治安綜合治理工作作為本社區(qū)中心工作的重中之重，堅持綜治工作常抓不懈。年初，及時成立了社區(qū)綜合治理委員會、社區(qū)人民調解委員會、社區(qū)普法工作領導小組，幫教安置領導小組，由社區(qū)書記為第一責任人，治調主任任副組長，具體負責綜治有關事務，社區(qū)兩委成員、各居民小組組長納入了領導小組成員。形成了社區(qū)書記親自抓，治調主任具體抓，成員全力抓的良好局面。及時解決綜治工作中的實際問題，保證綜治工作的有序開展。
在調解工作中，能化解在基層的矛盾盡量化解在基層，堅持矛盾糾紛由大到小、由小到了的原則來做此項工作。堅持以服務群眾為重點，以維護穩(wěn)定為基礎，社區(qū)書記始終把自己擺在綜治和平安建設工作第一責任人的主要位置，全面落實領導責任，加大社區(qū)綜合治理力度，劃分責任，分片管理，對綜治、平安工作進行定期跟蹤檢查。通過此項工作社區(qū)治安穩(wěn)定了，矛盾糾紛沒有引發(fā)刑事案件。
__社區(qū)認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，積極推動社區(qū)治安綜合治理工作。通過一系列防范措施，轄區(qū)治安形勢良好。進一步加大了創(chuàng)建平安和諧社區(qū)活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社區(qū)居民積極參與到創(chuàng)建和諧平安社區(qū)志愿者的活動中。社區(qū)動員轄區(qū)內居民群眾、組長婦女組長進行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區(qū)、各組公示欄張貼標語，使我們的創(chuàng)建平安社區(qū)、和諧社區(qū)的活動宣傳達到了預期的效果。完善組織網絡和規(guī)章制度，積極開展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全，保證了社區(qū)安全穩(wěn)定，社區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業(yè)。
加強流動人口房屋租賃規(guī)范化管理，嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)外來暫住人口進行調查登記，同時對社區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好社區(qū)的暫住人口與外來人口，并依法保護外來務工人員的合法權益。
一年來，在全社區(qū)范圍內開展了的安全生產宣傳活動，定期不定期的對超市、飯店、公共聚集場所進行安全大檢查，檢查側重于查找安全隱患，并加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
通過一年的綜合治理工作開展，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領導下，結合我們社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
社區(qū)年度工作總結報告篇七
一、提高認識、加強領導
實行計劃生育是我國的一項基本國策，控制人口數(shù)量，提高人口素質，搞好新型生育文化建設是社區(qū)管理的一項重要任務，我社區(qū)始終把計生工作納入總體工作目標之中，一把手負責，其他主任分片包干，全面配合，健立組織機構，成立計生協(xié)會，充分發(fā)揮老黨員、樓長、組長、協(xié)會會員的積極性，根據全社區(qū)共有九個自然院的有力形勢，把收發(fā)室，門衛(wèi)、服務網點、車庫管理員作為我們計生工作的信息員、聯(lián)絡員、形成一個網絡。層層落實崗位責任制，及時反饋各類信息。
二、抓好培訓，宣傳到位
提高了認識，建立了組織機構后，我們又注重抓好培訓。培訓的方式多樣化，通過講課，組織育齡婦女座談，組織計生協(xié)會會員一日游，和文藝晚會等，提高社區(qū)的凝聚力。我們多次組織計生協(xié)會會員一日游。曾在棋盤山舉辦“婚育新風進萬冢”座談會，每年都圍繞新型生育文化建設，穩(wěn)定低生育水平，世界人口日，男性生殖健康，貫徹《條例》等方面出一條街宣傳活動，印制了《讓婚育新風進萬家》等多面條幅，充分利用社區(qū)廣播站的有利條件，宣傳科普知識，傳播新的婚育觀念，用社區(qū)的板報、墻報宣傳節(jié)育措施，避孕方法，節(jié)育措施失敗補救方法，讓育齡婦女做好知情選擇。我們在xx年6月5日成功地組織了“親情、友情、社區(qū)情”計劃生育專場晚會，給很多獨生子女，育齡婦女的才藝提供了一個展示的機會，組織廣大群眾參加文化廣場和社區(qū)活動室活動，加強聯(lián)系溝通親情，經常開展宣傳教育活動和文化活動，社區(qū)內有計生知識、科普知識圖書角，社區(qū)購置了錄像機、照相機等，大型文藝演出、一條街活動、旅游培訓等都留下了珍貴的紀念照，社區(qū)創(chuàng)建了秧歌隊、合唱團、太極拳隊。文體活動非?；钴S，通過這些活動大大提高了社區(qū)的知名度和凝聚力，使婚育新風進萬家的口號人人知曉，提高了每個家庭成員的參與意識，倡導人類的文明進步，陶冶了人們的情操?，F(xiàn)在多數(shù)育齡婦女能夠用婚育科學指導規(guī)范自己婚育行為，她們即是新型生育文化的接受者，又是婚育新風的傳播者，受益者。
三、優(yōu)質服務，十進十送
開展婚育新風進萬家活動，就是要在“新”字上做文章，在“進”字上下功夫，在“家”字上講服務，轉變育齡婦女的婚育觀念，穩(wěn)定低生育水平，每年我們都召開婚育新風大家談座談會向獨生子女，雙失業(yè)家庭，特困戶，單親家庭送溫暖活動，為84戶獨生子女、雙失業(yè)重病殘疾造成生活困難的家庭辦了最低生活保障金。每逢年節(jié)將扶貧救助的錢物送到他們家中，關心他們的子女升學、就業(yè)等重大問題，積極為失業(yè)下崗人員找工作，實現(xiàn)再就業(yè)。
幾年來先后安排280多人上崗。優(yōu)質服務，堅持“十進十送”。每年組織育齡婦女體檢兩次，對節(jié)育失敗采取補救措施的人，術后走訪，護理、送雞蛋、掛面幫助看孩子，當代理家長。協(xié)會會員分布各片，基本上形成了一個聯(lián)絡網，他們招之即來，掌握信息直接接觸群眾，面對面談心交流服務，讓婚育新風真正進到千家萬戶，對新婚戶要辦指標的指導指標辦理方法，對已生育婦女介紹避孕方法，讓她們做好知情選擇，90%以上的育齡婦女能夠掌握做到知情選擇。
幾年來，通過開展新型生育文化建設工作，通過各種傳播方式已讓婚育新風進萬家家喻戶曉，新的婚育觀念基本形成。人居環(huán)境明顯改善，我們還將繼續(xù)探討計生工作的新思路，新舉措，讓新型生育文化建設進一步深入開展，讓計劃生育工作再上一個新的臺階。
社區(qū)年度工作總結報告篇八
一、社區(qū)概況及主要工作情況:
興園社區(qū)地處新豐路以東的火炬高新區(qū)及南北延伸帶.有雪梨星光、加州花園等12個小區(qū)組成,有居民13373人(其中戶籍人口只有3218人)沿街店面285家,駐有企事業(yè)單位 150家.轄區(qū)大都為部隊用地開發(fā),無產權,并有3個老舊小區(qū),基礎設施建設薄弱,遺留問題多.社區(qū)班子以會干、肯干、敢干的作風履職盡責,主動作為,工作得到大家的認可.主要做法如下:
(一)積極搭建信息化服務平臺,有效拓展服務領域.以新的“五?！彼枷?仁者大愛潤心、義者孝悌睦鄰、禮者敬老尊賢、智者是非公道、信者言行一致)為創(chuàng)建目標,實行“有機網格”的管理服務,建立網格員會議制度,推行亮牌承諾,認真做好基礎臺賬、民情日記,積極為居民爭取和兌現(xiàn)各級政府的惠民利民政策,協(xié)調化解矛盾糾紛,依靠信息技術手段和大數(shù)據運算能力,構建一個社區(qū)管理服務的“云”平臺,使社區(qū)內的各類服務、管理、協(xié)調、組織、監(jiān)督事項信息化和智能化.
(二)沉下去接地氣,積極探索老舊小區(qū)服務管理模式.一是針對老舊小區(qū)多,基礎設施薄弱等特點,在去年改造的基礎上,籌集經費2.3萬元,改造了明溝6條,以提升居民的生活環(huán)境;二是對7318、園山雅閣小區(qū),在幫助建立自治管理模式基礎上,繼續(xù)協(xié)調完善專業(yè)物業(yè)公司入住,以更好地服務居民;三是著力解決興隆新村等老舊小區(qū)的民生問題,今年已申請到兩個老舊小區(qū)改造經費共計194萬元(其中興隆新村124萬元為市級、7318宿舍70萬元為區(qū)級的老舊小區(qū)改造項目)目前方案正在實施階段,以著力完善和提升小區(qū)服務功能;四是投入4.5萬元為興隆新村安裝了大門道閘系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng).加強對重點區(qū)域鐵路園林,在建工地及園山山腳路段的巡查,做好防護工作.在大家的共同努力下加州幼兒園順利開工建設;五是街道投入500多萬元的高清晰監(jiān)控系統(tǒng)設在本社區(qū)并即將投入使用,將借助科技手段確保社區(qū)的安定穩(wěn)定.
(三)圍繞“美麗廈門、幸福湖里”規(guī)劃,營造和諧文明的美麗家園.
(一)加快文化基礎設施建設,提升文化服務水平.文化和體育活動是展現(xiàn)一個社區(qū)居民精神面貌及風范的鏡子,是社區(qū)文明程度的體現(xiàn),更是社區(qū)居民相互溝通的平臺.社區(qū)建成600平方米的科普工作室、社區(qū)電子閱覽室,圖書室; 400多平方米的健身室、兵兵球室、臺球室、棋牌室等,還通過各類宣傳欄、橫幅及qq群、微信等通訊方式,大力宣傳社區(qū)的文化建設,以文藝骨干為核心,引領社區(qū)居民參加室內外各項活動,真正引導和發(fā)揮居民群眾的正能量.
(二)人文活動促和諧,打造溫馨包容的和美家園.積極開展豐富多彩的社區(qū)活動,為居民的和諧融合搭建平臺.廣開就業(yè)渠道,加強技能培訓.開辦保健刮痧、安全生產、創(chuàng)業(yè)等培訓四期,開辦了道德講堂9期;圍繞“我們的節(jié)日”,組織開展以傳統(tǒng)節(jié)日為主題的活動17場次,如:“慶元宵、迎三八”、清明節(jié)祭掃烈士墓、“和諧鄰里八十分大賽”、“ 讓我們陪孩子共度美好童年”、“開心農場”、“棋樂融融、競技比賽”等活動.還與晨曦義工隊、火炬集團、坤城房地產等單位攜手采取多種形式互幫互助活動,增強居民對社區(qū)的歸屬感與向心力,培育和諧融合的社區(qū)環(huán)境.
二、本人履職情況:
一是思想品德方面:能真學習,努力提高自己的綜合素養(yǎng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨委、政府的決策. 在工作中、生活中把學習作為一種成長的途徑,并努力做到學有所得、思有所悟.社區(qū)是群眾性自治組織,目前承擔了大量的政府的日常工作.因此,社區(qū)工作的成效,直接關系到黨和政府在居民群眾中的形象,面對新的目標任務,也深深認識到做好基層工作與責任人的利害關系,我能用扎實的理論基礎同實踐的有效結合來全面提高服務居民群眾的水平.自覺維護班子的團結,在工作中做到換位思考,理解同事、居民的實際情況,發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,以更好地激發(fā)大家學習、工作熱情.為人正直、謙和,能嚴于律己,以身作則,率先垂范.
二是工作能力方面:“上面千條線,下面一根針”很形象地描述了我們工作的忙碌和辛苦,盡管所承擔的任務和壓力都比較大,但客觀地講,一年來,我能善始善終地做到:勤勤懇懇、踏踏實實,能動員協(xié)調社區(qū)各方力量積極參與社區(qū)建設,在工作中始終站在一線,積極面對困難,冷靜應對矛盾,全力排除阻力,主動與班子成員一道出謀劃策,做到既能堅持原則,秉公辦事,又能妥善處理各種矛盾和問題,實實在在為居民辦實事、解難事,在平時的工作中注重把單打一的服務轉化成互幫互助的網絡化服務體系.
帶頭發(fā)揚民主,心存大氣,不獨斷專行,用一顆“平常心”看待自己手中的權力,在他律中不斷提升自己的勤廉品質.自律,就是要嚴于律己,自我約束,常戒浮躁之心,常棄非分之想,在他律與自律的雙重約束下規(guī)范自己一言一行.
三、工作中存在的不足及今后努力方向:盡管我就把“責任”牢記在心中,并為不辜負組織的培養(yǎng)和居民的希望而努力工作著,但在實際的工作中,由于體制關系工作量大、各種檢查考核多,有些工作不能做到盡善盡美,如社區(qū)孩子入學難、戶外活動場所缺乏、煙草宿舍的自來水改造等等一些問題一直是困擾我們的一塊心病,同時也制約社區(qū)服務功能的有效拓展;二是隊伍的綜合能力有待提升;三是本人的工作思路還需闊寬、工作方法還需不斷改進.所有這些問題在今后的工作中自己要注意克服.
興園社區(qū)這種看得見、摸得著一心為民的工作方式,得到居民的認可和支持,也增進了社區(qū)的凝聚力和向心力,通過大家的努力,工作也取得了一點成績,但離上級要求及居民的需求還有差距,我們一定會更好地推動各項工作的有效拓展,以更高的作為來回報領導的關心,居民的支持.領導給了我這個平臺,使我的身心和意志都受到較好的鍛煉,在工作中也得到很多的啟示和收獲,提升了綜合能力.在今后的工作中,我將保持優(yōu)點,極力彌補不足,做好上為政府分憂,下為居民解難工作,在努力完成各項工作指標的同時,創(chuàng)出興園社區(qū)自己的特色和品牌.
社區(qū)年度工作總結報告篇一
一年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，在鎮(zhèn)宣統(tǒng)辦的指導下，墨城社區(qū)宣傳工作始終緊緊圍繞社會主義新農村建設這條主線，立足自身優(yōu)勢，不斷豐富載體，創(chuàng)新工作機制，扎實有效地開展精神文明建設等各類創(chuàng)建活動，整體推進了社區(qū)各項工作的健康協(xié)調發(fā)展，為構建和諧城鄉(xiāng)新社區(qū)奠定了良好基礎，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、強化領導，健全機制，形成精神文明建設的強大合力。
墨城社區(qū)始終把精神文明建設作為促進“三個文明”建設的基礎工程、作為擴大對外開放的形象工程、作為踐行“三個代表”的民心工程，精心組織，周密部署，強化領導。具體做到了“三個到位”：
一是思想認識到位。把精神文明建設作為推動社區(qū)“三個文明”建設的重中之重，列入社區(qū)各項年終考核內容之中。二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長，分管領導為常務副組長的精神文明建設工作領導小組和創(chuàng)建工作領導小組。建立了黨委書記親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。三是宣傳發(fā)動到位。主要采取會議、懸掛橫幅、宣傳欄、社區(qū)短信發(fā)送平臺、印發(fā)宣傳材料等各種途徑，大力宣傳精神文明建設的目的、意義及工作要求，并積極向鰲江網、鰲江報等媒介推薦創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的好人好事好例子，營造了濃厚的輿論氛圍。
二、整合遠教資源，加強理論學習，重視道德教育。
墨城社區(qū)以創(chuàng)建“遠教精品示范點”為契機，整合社區(qū)內各方資源，讓社區(qū)內更多村民因遠教受益。為了加快幸福社區(qū)建設，社區(qū)新建了便民服務中心，二樓會議室作為遠教會議室，并重點抓好學用結合工作。充分利用社區(qū)內海城村、cs野戰(zhàn)基地及大坪早香茶基地資源，多多開展村干部素質遠教培訓、茶葉種植培訓、海產品養(yǎng)殖業(yè)培訓等培訓工程。今年是召開之年，是基層組織建設年，社區(qū)突出紅色教育學習，每季度定期組織社區(qū)干部和村兩委干部到社區(qū)會議室觀看學習中央會議精神;在七一、時，組織并要求全社區(qū)村站點觀看現(xiàn)場直播;日常工作中堅持將“三心四德”工程建設融合到家庭、學校、社會中，做到三個結合，以各項活動為載體，充分調動家庭、學校、社會參與“三心四德”建設的積極性。一是“三心四德”工程建設同家庭教育相結合，今年組織了社區(qū)“好婆婆、好媳婦”評選活動，讓“三心四德”滲透到每個家庭中;二是“三心四德”與學校教育相結合，“今年暑假社區(qū)組織和協(xié)調浙江東方職業(yè)技術學院大學生義務支教隊伍結合學生實際和身心特點在鰲江第六中小學開展《子弟規(guī)》、《感恩的心》等課程進行“三心四德”教育，充分發(fā)揮課堂教學的滲透作用;三是“三心四德”工程建設與社區(qū)活動相結合，今年端午節(jié)和鎮(zhèn)婦聯(lián)共同舉辦了“與粽飄香、愛心傳遞”墨城敬老院巾幗慰問活動，關心、關愛老人，弘揚尊老敬老傳統(tǒng)文化。
三、扎實工作，宣傳到位，服務全局。
墨城社區(qū)緊緊圍繞中心，扎實有效地開展各類宣傳工作，有效推進社區(qū)各項工作順利開展。
1、建設文體服務中心，豐富村民業(yè)余生活。目前，文體服務中心已建成投入使用，內設有農家書屋、電子閱覽室、健身房等配套設施，并以此為載體開展了各項豐富多彩的活動和精彩的比賽，積極調動了村民參與社區(qū)文體活動的興趣，豐富了群眾文體生活，提高了群眾幸福感和滿意度。
2、打造和利用宣傳工作載體，多渠道推進黨務政務公開。3月份至今通過墨城社區(qū)官方微博發(fā)布本社區(qū)各類信息72條;鰲江網上傳社區(qū)基層動態(tài)112條;“相約墨城勵志起航”浙江東方職業(yè)技術學院來墨城暑期社會實踐期間追蹤系列報道12篇;短信群發(fā)平臺發(fā)布黨務、計生、新農合、文明創(chuàng)建、防災抗臺、青山白化、禁毒等各類信息3500余條;以最簡捷、最有效地方式推進黨務政務公開。
3、樹立典型，推進精神文明創(chuàng)建。今年，墨城社區(qū)已有2個村申報創(chuàng)建縣級文明村，處于驗收備戰(zhàn)階段;1個村申報創(chuàng)建市級衛(wèi)生村已通過驗收;目前正在創(chuàng)建溫州市文化示范新社區(qū)，申報材料已于近日提交上級有關部門。
總之，今年我社區(qū)宣傳工作狠抓了責任靠實和任務落實，取得了一定的成效。但與上級領導和廣大群眾的要求相比還有一定差距，我們將在今后的工作中積極探索和改進，力爭把墨城社區(qū)精神文明建設工作提升到一個更高的水平!
社區(qū)年度工作總結報告篇二
20**年，社區(qū)股份合作社在工業(yè)區(qū)黨工委、管委會的正確領導和精心指導下，在股民們的支持配合下，緊緊圍繞創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展的總體要求，按照年初計劃，扎實開展各項工作，努力為未來新一輪的發(fā)展夯實基礎。
(一)經濟工作指標完成情況
按年初第九次股民代表大會通過2013年度收支預算，經全體員工努力和股民支持，完成情況如下：
1、20**年計劃收入6167萬，預算完成6295萬，相比上年增加124萬元，增長2%;預算完成利潤2527萬元，比上年增加350萬元，比上年增長13%。
2、企業(yè)納稅1-10月份完成2.33萬元，去年同期完成2.34萬元，同上年同期持平。
3、年內完成招商企業(yè)1戶，新增注冊資金700歐元。
(二)重點項目扎實推進
1、瓶北路109地塊項目：預算總投資均5100萬元，為新建13472平方米標準廠房。在辦證上，加快報審力度，一是完成109地塊項目各部門征詢意見，取得交警支隊意見《建筑工程交通設計審核通知書》、規(guī)劃局核發(fā)的《道口許可證》和xx市容管理局綠化行政許可。二是完成項目門牌號碼的申請，并為配合財務部進行在建工程抵押貸款的手續(xù)，完成項目樓盤預搭建、面積預測繪等工作。三是已取得109地塊土地證。四是現(xiàn)進行墻體竣工驗收手續(xù)。三是在施工管理上，監(jiān)督落實工地各項制度和安全措施落實，做到工地施工安全無事故，并且按施工計劃推進施工進度，目前已完成結構封頂，進入內外墻粉刷，門窗、電梯、消防通風設備安裝，確保年底竣工，同時也狠抓施工建設中監(jiān)管力度，會同質檢、監(jiān)理等部門，精心、合理、科學組織施工，加強工程質量管理，經區(qū)安全質量部門對工程驗收，被評為區(qū)級優(yōu)質結構工程，確保把優(yōu)質工程交付于合作社。
2、申南路150地塊項目：一是完成項目立項工作，取得150地塊《建設用地規(guī)劃許可證》、《建設用地批準書》。二是項目方案設計向各職能部門進行征詢，取得規(guī)劃局的項目工程《設計方案批復》，取得環(huán)評批復。三是完成項目報建、設計、勘察的招投標及合同備案手續(xù)和項目總體設計審查、施工圖審圖手續(xù)。四是完成《規(guī)劃許可證》辦理，項目施工招投標、投資監(jiān)理招投標、監(jiān)理招投標等各項內部招投標手續(xù)和合同簽署工作。五是完成150地塊的地籍修測，取得150地塊的土地證。目前，正在辦理施工、監(jiān)理的直接發(fā)包、合同簽署備案、報監(jiān)等一系列手續(xù)，至12月底前將完成《施工許可證》的辦理。以及做好施工前準備，確保年底項目開工建設。
3、申南路515地塊項目：總用地面積23491平方米，規(guī)劃設計方案擬建總建筑面積61740平方米商務樓，其中地上建筑面積47540平方米，地下建筑面積14200平方米。項目經審批于5月簽署了土地《出讓合同》，并繳納了土地出讓金及契稅，已完成土地勘探及地籍修測手續(xù)后取得了土地證。10月份取得項目立項批文。在此期間設計方案也經過總公司領導、設計院、合作社及相關部門征求意見后領導定稿。目前，設計院正在對設計方案進行審批完善中，計劃12月初可進行項目設計方案的各部門征詢意見。
(三)招商資源充分利用
招商工作以黨工委提出經濟結構、經營模式和管理體制轉型為目標，推進戶管調整和租稅聯(lián)動，從而提高企業(yè)服務，從而達到提高廠房土地稅收產出。一是挖掘廠房閑置資源，降低閑置率。對合同到期的及時做好退租或續(xù)簽工作，到11月止，新簽租賃合同2家，年租金154萬;續(xù)簽租賃合同14家，年租金748萬;退租質量差企業(yè)10家。二是按工業(yè)區(qū)印發(fā)經營性物業(yè)租金價格指導意見，瞄準市場需求，調整租賃價格。針對目前到期租賃企業(yè)租價偏低，為提高現(xiàn)有廠房產出率，積極打破合同慣例，像顓蒙公司的普英特遞增幅度達58%，全年因租金調整遞增了132萬。
(四)對合作社資產加強理順
在黨工委、管委會大力支持下，對原村級集體經濟投資項目用地進行了理順梳理。對原涉及村級經濟發(fā)展的13份產權證名下的197.8畝土地，通過補地價方式到房產交易中心辦理了有關手續(xù)，工業(yè)區(qū)以補土地成本價每畝15.6萬元，總價3089萬元，經雙方簽署合同，將這部分土地使用權轉至合作社名下，這樣有利于合作社資產大幅度增值，也有利于資產經營管理及經濟后續(xù)發(fā)展。
(五)動遷工作有序落實
為確保合作社投資項目按計劃推進，對申南路515號17家承租企業(yè)的動遷，通過對企業(yè)協(xié)商和協(xié)調，17家租賃企業(yè)在今年6月底全部搬遷工作如期完成，確保投資項目按計劃推進。同時在下半年配合xx區(qū)動遷辦，落實群力小區(qū)動遷。按動遷工作時間安排節(jié)點，我們落實人員、與企業(yè)洽談，并經xx區(qū)動遷辦協(xié)調，使為民實事工程敬老院擴建工程按計劃落實。另外，年內啟動了xx區(qū)的開發(fā)涉及有關企業(yè)動遷工作，目前配合xx區(qū)開發(fā)辦，城鄉(xiāng)評估公司，完成設計企業(yè)資產評估，并同部分企業(yè)就租賃合同到期及資產評估后進行了協(xié)商，以便下步達成動遷意向。
(六)加強物業(yè)管理激勵監(jiān)督機制
一是加大了租金、水電費等收繳的'管理力度。為了提高物業(yè)管理服務質量，從2013年1月1日起合作社推行物業(yè)管理科對管理人員實行績效考核管理機制。通過績效考核形成一種競爭激勵機制，增強管理人員工作責任心和積極性。全年租金及物業(yè)管理費收繳都屬正常狀態(tài)，基本完成目標任務。今年通過努力和多方協(xié)調把紫江集團拖欠5年之久的460萬元租金收繳全部到賬，而且理順了雙方租賃合同的關系。二是監(jiān)事會組織部分股民代表例行小區(qū)管理檢查。巡查衛(wèi)生、綠化管理、安全、環(huán)境等管理服務狀況。對股民代表提出的問題逐一整改，嚴格抓好安全風險管控，綠化養(yǎng)護和現(xiàn)場施工管理。
(七)安全工作嚴格受控
在工業(yè)區(qū)安委會、安全辦的指導下，堅持“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的理念，抓好各項安全工作。一是組織保障上，進一步明確安全管理人員，落實崗位職責，完善了155家企業(yè)安全監(jiān)管網絡，組建了一支5人的消防志愿者隊伍。二是在宣傳上，全年向企業(yè)發(fā)放郵寄宣傳資料上萬件，組織開展“安全生產月”“119消防周”“交通宣傳日”等宣傳活動。三是在監(jiān)督檢查上，全年共檢查企業(yè)585批次，開具《安全生產行政檢查意見書復查意見書》共計455張，提出檢查意見和復查意見1250多條，組織四違等專項整治行動、節(jié)日安全大檢查及企業(yè)消防演練。
(八)完善制度建設加強落實監(jiān)督
一是加強會議制度。黨支部和理事會定期召開聯(lián)席會議，對推進合作社重大項目建設、內部管理等事項進行集思廣益、充分醞釀，發(fā)揮集體智慧。二是健全組織架構。在工業(yè)區(qū)組織人事部的指導下，擬定四科一辦的組織框架，建立管理規(guī)范、富有活力的員工正常晉升機制。三是保障組織發(fā)展。今年支部選舉增補一名支部委員，兩名入黨積極分子納入考察對象。四是加強員工培訓。針對不同群體和不同需求，針對性地開展培訓教育。在班子和全體黨員中，學習時事政治，召開專題學習會議。對青年員工開展座談會，舉辦“我們的今天，合作社的明天”青年系列活動，參加園區(qū)首屆體育節(jié)，激發(fā)青年積極向上、勤勉務實的精神。五是加強精神文明建設。開展向工業(yè)區(qū)慈善超市的捐衣和捐款活動，尤其在文明社區(qū)創(chuàng)建上，熱情參與文明創(chuàng)建。
社區(qū)年度工作總結報告篇三
尊敬的領導：
您好!
時間過得真快，一晃一年又過去了!在這一年里，我在街道黨工委辦事處，社管科，街道計生辦的領導下，認真貫徹落實黨的各項方針，政策，學習創(chuàng)先爭優(yōu)文件，以創(chuàng)先爭優(yōu)為精神指導，在學習中不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子，開展了以服務社區(qū)居民為宗旨的系列活動，及時順利的完成了上級下達的各種任務和目標?，F(xiàn)將一年的工作述職如下：
1、常住人口信息情況。
每月按時上報月信息報告單，報表，做到賬賬相實，相符，__到__月初婚人數(shù)為____人，其中晚婚____人，懷孕____人，出生____人，其中女孩____人，男孩____人，實施四項手術____例，包括結扎，放環(huán)，取環(huán)，人流，引產。
2、主要工作開展情況。
一年二次孕環(huán)情情況，上半年孕環(huán)情應透人數(shù)為____人，已透人數(shù)為____人，透環(huán)率為百分之____，下半年孕環(huán)情應透人數(shù)為____人，已檢____人，透環(huán)率為百分之____。
在__月份發(fā)動婦女參加婦女病普查____人，在避孕藥具隨訪工作中，每季度發(fā)放避孕藥具____余只，在親情隨訪工作中，做到一星期內上門隨訪，送去宣傳資料，避孕藥具。今年是____的一年，從__月份開始，計生的所有臺賬都由縣計生局統(tǒng)一部署，我按照街道的標準，把計生的所有工作思路都進行了統(tǒng)一，在__月份，市里，省里要來考核，我同____二人日夜加班半個月，把所有的計生常住臺賬同流動人口臺賬進行了統(tǒng)一整理，把____路____路作為計生的一條示范街，在這條街上做了計生宣傳墻面同計生宣傳櫥窗，在這次檢查中，贏得了市里，縣里的一致好評!在__月底，進行了一次____省全員人口信息采集，這次的任務時間緊，工作量大，我又日夜加班加點，在一星期之內把__千多條信息如期做好核對好準時的上交了!在這次創(chuàng)國優(yōu)當中，雖然很辛苦，但是辛苦換來的是笑容，是成果!在____月份，創(chuàng)國優(yōu)驗收合格!
____社區(qū)外來流動人口總數(shù)為____人，其中外來育齡婦女為____人，外來男性為____人。今年我社區(qū)是創(chuàng)建省級流動人口優(yōu)質服務社區(qū)，在這一年里，社區(qū)做了大量的工作，在__月份把流動人口育齡婦女納入常住育齡婦女當中，發(fā)動外來育齡婦女參加查孕查環(huán)查病之中，帶領她們到婦保院參加免費婦女病普查。在雙月大整治當中，發(fā)放流動人口宣傳資料，條例________余份，發(fā)放避孕藥具____余只，五對夫妻享受了生育補貼金，____人享受了免費的查孕查環(huán)查病，____余人享受了婦女病普查!讓外來流動人口真正享受到了同宣傳同管理同服務的均等化服務，市民化管理。我還打算在明年邀請計生領導為她們去講解計生政策，讓那些外來的流動人口知道更多的計生好政策，讓他們知道自己可以享受那些屬于他們的權利同義務!讓更多的人都知道現(xiàn)在的好政策!
我雖然主要負責做計生這一塊工作，在醫(yī)院公共衛(wèi)生這一塊也是我在管理，在公共衛(wèi)生這塊工作中，主要負責報每個月的新婚，懷孕，出生人數(shù)，還包括外出外來兒童的預防接種，在上半年同下半年的二次兒童強化接種當中，我同社區(qū)的工作人員都以飽滿的工作熱情完美的完成了工作!社區(qū)工作繁瑣而復雜，綜治，環(huán)境衛(wèi)生，人口普查，文化藝術節(jié)，居民醫(yī)保，在縱多的工作當中，我都任勞任怨的毫無怨言的做著，因為付出的背后是居民換來的一句謝謝!
作為一名社區(qū)工作者，我覺得對人真心最重要，居民來了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來社區(qū)就是相信我們!所以我要不斷學習不斷增加新知識，掌握新業(yè)務，真心真意為居民服務!
新的一年即將到來，我要揚長避短，吸取好的工作方式與為人處世，讓自己能在新的一年里把自己的工作推上一個新臺階!
此致
敬禮!
述職人：______
______年__月__日
社區(qū)年度工作總結報告篇四
2011年在堅持以建設幸福社區(qū)退管工作的根本，徐家浜社區(qū)的社會化管理服務工作堅持“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”等方面開展服務，基本保障了退休人員生活。重點抓好鰥寡、獨居、精神病、傷殘、70周歲以上的高齡、特困、重病等幾類特殊人員的管理服務。徐家浜社區(qū)一年工作情況總結如下：
1.加強學習、提高自身素質。每季度開展自管小組會議，針對日常工作存在問題以及各退管小組長意見與建議進行協(xié)商。根據企業(yè)退休人員社會管理服務各項基礎工作要求加強管理服務，要求自管小組長切實了解鰥寡、獨居、精神病、傷殘、70周歲以上的高齡、特困、重病等幾類特殊人員的生活情況，切實為企業(yè)退休人員服務。
2.基本完成企業(yè)退休人員2010年度資格認證工作。積極做好對企業(yè)退休人員的走訪、慰問工作。徐家浜社區(qū)有企業(yè)退休人員1394名，其中高齡退休人員291名。（其中中國共產黨黨員104人，鰥寡人員5人，重病27人）。2011年進檔發(fā)放聯(lián)系卡78張，轉出退休人員51人，轉入人員29人，死亡人員11人，并幫助退休人員申領喪葬撫恤費以及發(fā)放亡故慰問津貼。接待來信來訪90人次，并全部得到圓滿解決。為企業(yè)退休人員提供社會保險政策咨詢和信息查詢服務，幫助社區(qū)退休人員身份證號碼修改、姓名修改辦理等工作。
3.開展內容豐富形式多樣的老年文體活動。充分利用春節(jié)、“五一”、中秋、國慶、重陽節(jié)等重大節(jié)日，針對老年人的特點，組織開展有益老年人健康、適合老年人參加的內容豐富、形式多樣的各類聯(lián)歡會、文藝演出、棋牌比賽。社區(qū)組織退休人員春秋季旅游共14人，為豐富退休人員業(yè)余生活、充分挖掘社區(qū)居民中的人才，共邀請了4人參加“社保杯”棋藝大賽；為關愛企業(yè)退休人員，開展了夏送清涼和重陽慰問等活動，給企業(yè)退休人員送去夏日的“涼”意和重陽生日的喜悅。為建立健全企業(yè)退休人員走訪慰問制度、社區(qū)自管小組制度，定期對社區(qū)高齡、殘疾及鰥寡孤獨老人進行走訪慰問。認真做好走訪慰問記錄，協(xié)助街道做好各項退管工作，并根據市、區(qū)退管中心要求，準時上報各類報表（申報各類申請）、總結等材料。
4.2011年度，納入社會化管理企業(yè)退休人員健康免費體檢的企業(yè)退休人員有485人，拿到體檢報告的企業(yè)退休人員有470人，并發(fā)放社保對賬單1400多份。
5.為構建和諧社區(qū)，社區(qū)衛(wèi)生服務所每周為企業(yè)退休人員量血壓，徐家浜社區(qū)在“冬送溫暖”春節(jié)慰問走訪活動中，慰問退休人員17人，送上慰問金17000元；在“夏送清涼”活動中，走訪慰問退休人員7人，并送上了肥皂、花露水、食用油等多種生活必需品。
一年來，徐家浜社區(qū)的退管工作取得了一定成績。但是，我們來存在諸多不足，同時我們也有信心、耐心，在新的一年更好地為退休老人服務，真心的為退休人員服務，多做實事，把企業(yè)退休人員社會化管理服務工作做的更上一層樓。
社區(qū)年度工作總結報告篇五
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
述職人：xx、男、漢族、高中文化、中國共產黨黨員、生于19xx年xx月、19xx年xx月參加工作，現(xiàn)**關鎮(zhèn)縣城社區(qū)副主任職務，現(xiàn)將本人一年來的工作、紀律、學習、廉潔情況述職如下：
一年來在城關鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導霞，在上級業(yè)務部門的指導下，在社區(qū)全體干部職工的共同努力下，使我社區(qū)各項工作取得了一定的成績，把科學發(fā)展觀和黨的"十八大"精神與我長期實際工作緊密結合起來，統(tǒng)籌安排解決社區(qū)各項工作，立足于我社區(qū)的實際工作現(xiàn)狀，團結同志，熱心于社區(qū)工作，尊敬領導，愛崗敬業(yè)，以黨的惠民政策激勵工作，以一流社區(qū)為工作目標，不斷加大社區(qū)各項工作管理力度，起到參謀和助手作用，同時嚴格要求自己，要求他人做到的自己先做到，努力做好社區(qū)各項工作，帶好社區(qū)一班人，現(xiàn)將我一年來所做的工作給各位領導和同志們報告如下：
一年來認真學習了黨的各項路線方針政策以及有關法律法規(guī)，以鄧小平理論，"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀的主要論斷武裝自己的頭腦，把科學發(fā)展觀運用到實際工作中去。我把堅持理論學習始終放在首位，特別是結合廉政警示教育和社會主義榮辱觀學習，創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨員干部紀律作風整頓垂范了自己，更加堅定了自己的信念，強化了黨性鍛煉，使自己的思想認識進一步得到了提高，為順利開展社區(qū)各項工作打下了堅實的思想基礎。
在工作中認真遵守上級和本單位的各項紀律、規(guī)定和制度，以打鐵要有本身硬的態(tài)度，不斷增強了廉政勤政的自覺性，通過學習，自身的政策理論水平有了新的提高，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，加強了自我約束，有了高度的政治敏銳力，我作為一名副科級干部，始終做到自覺維護黨委的領導權威和班子的良好形象，在工作中努力做到公道正派，堅持按政策原則辦事，以自己的良好形象維護黨委、政府在人民群眾中的形象，作為一名社區(qū)干部，時時刻刻都要嚴于律己，寬以待人每天的工作都是和人民群眾分不開的，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，認真為群眾辦實事說實話，視人民群眾為自己的衣食父母，堂堂正正做人，踏踏實實辦事，大事講原則，小事講諒解，與同志們坦坦蕩蕩共事。
1、社區(qū)流動人口與計劃生育工作的政策宣傳，"五術"措施的落實。清理清查流動人口流入縣內497任人，縣外209人，流出20人，共計：726人。
2、養(yǎng)老保險的收交，截止現(xiàn)階段60歲以上的未交人員達149人，60歲以下交費人員達198人，共計347人，收費12萬余元。
3、城鎮(zhèn)醫(yī)療合作交費人數(shù)達1535人，交費51000元。
4、處理社區(qū)內務。
5、民事糾紛調解。
正確引導好本社區(qū)群眾，把群眾的意見帶上來，把政府的溫暖帶下去，以穩(wěn)定高于一切為理念，為社區(qū)群眾排憂解難，真正要做群眾的貼心人，社區(qū)的主心骨。
以上的成績取得，都是在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，和同志們的共同努力幫助下取得的。在這一年來我在學習和工作中進一步得到了提高，廉潔自律意識進一步加強。通過學習黨的"十八大"精神，深受鼓舞，尤其是主席同志的講話和總書記的講話深入人心，堅持穩(wěn)中求進，扎實開局，新風撲面，求真務實，方針明確，部署有力。使我在工作中信心百倍，再鼓干勁，再添力量，再加措施，完善措施，把社區(qū)工作干的居民滿意，群眾稱贊，組織放心，團結一心，工作一流。雖然取得了一些成績，但是與上級和兄弟社區(qū)工作的要求還有一定的差距，我決心在今后的學習和工作實踐中，在新的工作崗位上再接再勵，發(fā)揮好一名老干部的參謀表率作用，把我社區(qū)建設成為奮進中的社區(qū)和跨越式的社區(qū)。
謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
社區(qū)年度工作總結報告篇六
一年以來，社區(qū)兩委班子始終把社會治安綜合治理工作作為本社區(qū)中心工作的重中之重，堅持綜治工作常抓不懈。年初，及時成立了社區(qū)綜合治理委員會、社區(qū)人民調解委員會、社區(qū)普法工作領導小組，幫教安置領導小組，由社區(qū)書記為第一責任人，治調主任任副組長，具體負責綜治有關事務，社區(qū)兩委成員、各居民小組組長納入了領導小組成員。形成了社區(qū)書記親自抓，治調主任具體抓，成員全力抓的良好局面。及時解決綜治工作中的實際問題，保證綜治工作的有序開展。
在調解工作中，能化解在基層的矛盾盡量化解在基層，堅持矛盾糾紛由大到小、由小到了的原則來做此項工作。堅持以服務群眾為重點，以維護穩(wěn)定為基礎，社區(qū)書記始終把自己擺在綜治和平安建設工作第一責任人的主要位置，全面落實領導責任，加大社區(qū)綜合治理力度，劃分責任，分片管理，對綜治、平安工作進行定期跟蹤檢查。通過此項工作社區(qū)治安穩(wěn)定了，矛盾糾紛沒有引發(fā)刑事案件。
__社區(qū)認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，積極推動社區(qū)治安綜合治理工作。通過一系列防范措施，轄區(qū)治安形勢良好。進一步加大了創(chuàng)建平安和諧社區(qū)活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社區(qū)居民積極參與到創(chuàng)建和諧平安社區(qū)志愿者的活動中。社區(qū)動員轄區(qū)內居民群眾、組長婦女組長進行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區(qū)、各組公示欄張貼標語，使我們的創(chuàng)建平安社區(qū)、和諧社區(qū)的活動宣傳達到了預期的效果。完善組織網絡和規(guī)章制度，積極開展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全，保證了社區(qū)安全穩(wěn)定，社區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業(yè)。
加強流動人口房屋租賃規(guī)范化管理，嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)外來暫住人口進行調查登記，同時對社區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好社區(qū)的暫住人口與外來人口，并依法保護外來務工人員的合法權益。
一年來，在全社區(qū)范圍內開展了的安全生產宣傳活動，定期不定期的對超市、飯店、公共聚集場所進行安全大檢查，檢查側重于查找安全隱患，并加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
通過一年的綜合治理工作開展，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領導下，結合我們社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
社區(qū)年度工作總結報告篇七
一、提高認識、加強領導
實行計劃生育是我國的一項基本國策，控制人口數(shù)量，提高人口素質，搞好新型生育文化建設是社區(qū)管理的一項重要任務，我社區(qū)始終把計生工作納入總體工作目標之中，一把手負責，其他主任分片包干，全面配合，健立組織機構，成立計生協(xié)會，充分發(fā)揮老黨員、樓長、組長、協(xié)會會員的積極性，根據全社區(qū)共有九個自然院的有力形勢，把收發(fā)室，門衛(wèi)、服務網點、車庫管理員作為我們計生工作的信息員、聯(lián)絡員、形成一個網絡。層層落實崗位責任制，及時反饋各類信息。
二、抓好培訓，宣傳到位
提高了認識，建立了組織機構后，我們又注重抓好培訓。培訓的方式多樣化，通過講課，組織育齡婦女座談，組織計生協(xié)會會員一日游，和文藝晚會等，提高社區(qū)的凝聚力。我們多次組織計生協(xié)會會員一日游。曾在棋盤山舉辦“婚育新風進萬冢”座談會，每年都圍繞新型生育文化建設，穩(wěn)定低生育水平，世界人口日，男性生殖健康，貫徹《條例》等方面出一條街宣傳活動，印制了《讓婚育新風進萬家》等多面條幅，充分利用社區(qū)廣播站的有利條件，宣傳科普知識，傳播新的婚育觀念，用社區(qū)的板報、墻報宣傳節(jié)育措施，避孕方法，節(jié)育措施失敗補救方法，讓育齡婦女做好知情選擇。我們在xx年6月5日成功地組織了“親情、友情、社區(qū)情”計劃生育專場晚會，給很多獨生子女，育齡婦女的才藝提供了一個展示的機會，組織廣大群眾參加文化廣場和社區(qū)活動室活動，加強聯(lián)系溝通親情，經常開展宣傳教育活動和文化活動，社區(qū)內有計生知識、科普知識圖書角，社區(qū)購置了錄像機、照相機等，大型文藝演出、一條街活動、旅游培訓等都留下了珍貴的紀念照，社區(qū)創(chuàng)建了秧歌隊、合唱團、太極拳隊。文體活動非?；钴S，通過這些活動大大提高了社區(qū)的知名度和凝聚力，使婚育新風進萬家的口號人人知曉，提高了每個家庭成員的參與意識，倡導人類的文明進步，陶冶了人們的情操?，F(xiàn)在多數(shù)育齡婦女能夠用婚育科學指導規(guī)范自己婚育行為，她們即是新型生育文化的接受者，又是婚育新風的傳播者，受益者。
三、優(yōu)質服務，十進十送
開展婚育新風進萬家活動，就是要在“新”字上做文章，在“進”字上下功夫，在“家”字上講服務，轉變育齡婦女的婚育觀念，穩(wěn)定低生育水平，每年我們都召開婚育新風大家談座談會向獨生子女，雙失業(yè)家庭，特困戶，單親家庭送溫暖活動，為84戶獨生子女、雙失業(yè)重病殘疾造成生活困難的家庭辦了最低生活保障金。每逢年節(jié)將扶貧救助的錢物送到他們家中，關心他們的子女升學、就業(yè)等重大問題，積極為失業(yè)下崗人員找工作，實現(xiàn)再就業(yè)。
幾年來先后安排280多人上崗。優(yōu)質服務，堅持“十進十送”。每年組織育齡婦女體檢兩次，對節(jié)育失敗采取補救措施的人，術后走訪，護理、送雞蛋、掛面幫助看孩子，當代理家長。協(xié)會會員分布各片，基本上形成了一個聯(lián)絡網，他們招之即來，掌握信息直接接觸群眾，面對面談心交流服務，讓婚育新風真正進到千家萬戶，對新婚戶要辦指標的指導指標辦理方法，對已生育婦女介紹避孕方法，讓她們做好知情選擇，90%以上的育齡婦女能夠掌握做到知情選擇。
幾年來，通過開展新型生育文化建設工作，通過各種傳播方式已讓婚育新風進萬家家喻戶曉，新的婚育觀念基本形成。人居環(huán)境明顯改善，我們還將繼續(xù)探討計生工作的新思路，新舉措，讓新型生育文化建設進一步深入開展，讓計劃生育工作再上一個新的臺階。
社區(qū)年度工作總結報告篇八
一、社區(qū)概況及主要工作情況:
興園社區(qū)地處新豐路以東的火炬高新區(qū)及南北延伸帶.有雪梨星光、加州花園等12個小區(qū)組成,有居民13373人(其中戶籍人口只有3218人)沿街店面285家,駐有企事業(yè)單位 150家.轄區(qū)大都為部隊用地開發(fā),無產權,并有3個老舊小區(qū),基礎設施建設薄弱,遺留問題多.社區(qū)班子以會干、肯干、敢干的作風履職盡責,主動作為,工作得到大家的認可.主要做法如下:
(一)積極搭建信息化服務平臺,有效拓展服務領域.以新的“五?！彼枷?仁者大愛潤心、義者孝悌睦鄰、禮者敬老尊賢、智者是非公道、信者言行一致)為創(chuàng)建目標,實行“有機網格”的管理服務,建立網格員會議制度,推行亮牌承諾,認真做好基礎臺賬、民情日記,積極為居民爭取和兌現(xiàn)各級政府的惠民利民政策,協(xié)調化解矛盾糾紛,依靠信息技術手段和大數(shù)據運算能力,構建一個社區(qū)管理服務的“云”平臺,使社區(qū)內的各類服務、管理、協(xié)調、組織、監(jiān)督事項信息化和智能化.
(二)沉下去接地氣,積極探索老舊小區(qū)服務管理模式.一是針對老舊小區(qū)多,基礎設施薄弱等特點,在去年改造的基礎上,籌集經費2.3萬元,改造了明溝6條,以提升居民的生活環(huán)境;二是對7318、園山雅閣小區(qū),在幫助建立自治管理模式基礎上,繼續(xù)協(xié)調完善專業(yè)物業(yè)公司入住,以更好地服務居民;三是著力解決興隆新村等老舊小區(qū)的民生問題,今年已申請到兩個老舊小區(qū)改造經費共計194萬元(其中興隆新村124萬元為市級、7318宿舍70萬元為區(qū)級的老舊小區(qū)改造項目)目前方案正在實施階段,以著力完善和提升小區(qū)服務功能;四是投入4.5萬元為興隆新村安裝了大門道閘系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng).加強對重點區(qū)域鐵路園林,在建工地及園山山腳路段的巡查,做好防護工作.在大家的共同努力下加州幼兒園順利開工建設;五是街道投入500多萬元的高清晰監(jiān)控系統(tǒng)設在本社區(qū)并即將投入使用,將借助科技手段確保社區(qū)的安定穩(wěn)定.
(三)圍繞“美麗廈門、幸福湖里”規(guī)劃,營造和諧文明的美麗家園.
(一)加快文化基礎設施建設,提升文化服務水平.文化和體育活動是展現(xiàn)一個社區(qū)居民精神面貌及風范的鏡子,是社區(qū)文明程度的體現(xiàn),更是社區(qū)居民相互溝通的平臺.社區(qū)建成600平方米的科普工作室、社區(qū)電子閱覽室,圖書室; 400多平方米的健身室、兵兵球室、臺球室、棋牌室等,還通過各類宣傳欄、橫幅及qq群、微信等通訊方式,大力宣傳社區(qū)的文化建設,以文藝骨干為核心,引領社區(qū)居民參加室內外各項活動,真正引導和發(fā)揮居民群眾的正能量.
(二)人文活動促和諧,打造溫馨包容的和美家園.積極開展豐富多彩的社區(qū)活動,為居民的和諧融合搭建平臺.廣開就業(yè)渠道,加強技能培訓.開辦保健刮痧、安全生產、創(chuàng)業(yè)等培訓四期,開辦了道德講堂9期;圍繞“我們的節(jié)日”,組織開展以傳統(tǒng)節(jié)日為主題的活動17場次,如:“慶元宵、迎三八”、清明節(jié)祭掃烈士墓、“和諧鄰里八十分大賽”、“ 讓我們陪孩子共度美好童年”、“開心農場”、“棋樂融融、競技比賽”等活動.還與晨曦義工隊、火炬集團、坤城房地產等單位攜手采取多種形式互幫互助活動,增強居民對社區(qū)的歸屬感與向心力,培育和諧融合的社區(qū)環(huán)境.
二、本人履職情況:
一是思想品德方面:能真學習,努力提高自己的綜合素養(yǎng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨委、政府的決策. 在工作中、生活中把學習作為一種成長的途徑,并努力做到學有所得、思有所悟.社區(qū)是群眾性自治組織,目前承擔了大量的政府的日常工作.因此,社區(qū)工作的成效,直接關系到黨和政府在居民群眾中的形象,面對新的目標任務,也深深認識到做好基層工作與責任人的利害關系,我能用扎實的理論基礎同實踐的有效結合來全面提高服務居民群眾的水平.自覺維護班子的團結,在工作中做到換位思考,理解同事、居民的實際情況,發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,以更好地激發(fā)大家學習、工作熱情.為人正直、謙和,能嚴于律己,以身作則,率先垂范.
二是工作能力方面:“上面千條線,下面一根針”很形象地描述了我們工作的忙碌和辛苦,盡管所承擔的任務和壓力都比較大,但客觀地講,一年來,我能善始善終地做到:勤勤懇懇、踏踏實實,能動員協(xié)調社區(qū)各方力量積極參與社區(qū)建設,在工作中始終站在一線,積極面對困難,冷靜應對矛盾,全力排除阻力,主動與班子成員一道出謀劃策,做到既能堅持原則,秉公辦事,又能妥善處理各種矛盾和問題,實實在在為居民辦實事、解難事,在平時的工作中注重把單打一的服務轉化成互幫互助的網絡化服務體系.
帶頭發(fā)揚民主,心存大氣,不獨斷專行,用一顆“平常心”看待自己手中的權力,在他律中不斷提升自己的勤廉品質.自律,就是要嚴于律己,自我約束,常戒浮躁之心,常棄非分之想,在他律與自律的雙重約束下規(guī)范自己一言一行.
三、工作中存在的不足及今后努力方向:盡管我就把“責任”牢記在心中,并為不辜負組織的培養(yǎng)和居民的希望而努力工作著,但在實際的工作中,由于體制關系工作量大、各種檢查考核多,有些工作不能做到盡善盡美,如社區(qū)孩子入學難、戶外活動場所缺乏、煙草宿舍的自來水改造等等一些問題一直是困擾我們的一塊心病,同時也制約社區(qū)服務功能的有效拓展;二是隊伍的綜合能力有待提升;三是本人的工作思路還需闊寬、工作方法還需不斷改進.所有這些問題在今后的工作中自己要注意克服.
興園社區(qū)這種看得見、摸得著一心為民的工作方式,得到居民的認可和支持,也增進了社區(qū)的凝聚力和向心力,通過大家的努力,工作也取得了一點成績,但離上級要求及居民的需求還有差距,我們一定會更好地推動各項工作的有效拓展,以更高的作為來回報領導的關心,居民的支持.領導給了我這個平臺,使我的身心和意志都受到較好的鍛煉,在工作中也得到很多的啟示和收獲,提升了綜合能力.在今后的工作中,我將保持優(yōu)點,極力彌補不足,做好上為政府分憂,下為居民解難工作,在努力完成各項工作指標的同時,創(chuàng)出興園社區(qū)自己的特色和品牌.