澳洲雇主擔(dān)保移民費用一覽表

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隨著人們生活水平的提高,越來越多的人開始計劃移民澳洲,那么雇主擔(dān)保移民需要多少費用呢?跟著一起看看澳洲雇主擔(dān)保移民費用一覽表,歡迎閱讀。
    1.澳洲雇主擔(dān)保移民費用一覽表
    一、澳洲186移民概述
    澳洲186移民是通過申請澳洲186雇主擔(dān)保永居簽證,而獲得的澳洲永居身份。申請澳洲186移民可通過兩種方式申請,一種是通過澳洲457簽證轉(zhuǎn)入此類簽證,另一種是直接申請。
    該簽證特點是申請人在移民申請期間無需進(jìn)入澳大利亞境內(nèi),擔(dān)保企業(yè)按照政府規(guī)定可直接擔(dān)保雇員和其家人一步成為澳大利亞的永久居民(PR),一人簽證,全家移民。
    直接申請澳洲186類簽證需從未或者短暫在澳大利亞工作過的申請人,或持有457簽證,但不滿足臨居轉(zhuǎn)永居類別的申請條件。而且另一種就比較簡單了比較適用于持有457簽證已經(jīng)在提名職業(yè)、為當(dāng)前雇主工作2年以上的申請者,并且他們的雇主打算提供一個永久的職位。
    二、澳洲186移民費用
    1- 雇主申請擔(dān)保資格時不需要申請費用,雇主只需要支付提名費用:540澳幣。
    2- 簽證申請費:
    (1)主申請人簽證申請費:3600澳幣
    (2)18歲以上的副申請人申請費:1800澳幣
    (3)未滿十八歲的副申請人申請費:900澳幣
    3- 語言費:
    (1)主申請人直接申請186簽證需要4個6分的雅思成績,如果沒達(dá)到可以高薪豁免。如果主申請人提交簽證時沒有平均4.5分的雅思成績單,需要在簽證批準(zhǔn)前,支付$9800澳幣的語言費。
    (2)18周歲以上的副申請,沒有總分4.5分的雅思成績單,需要在簽證批準(zhǔn)前,支付$4890語言費。
    2.澳洲雇主擔(dān)保移民新政策
    澳洲雇主擔(dān)保移民新政策
    457簽證Temporary Work (Skilled) Visa (subclass 457)是澳洲政府允許澳洲境內(nèi)或境外企業(yè)或機(jī)構(gòu)聘請或從海外向澳洲引進(jìn)各類專業(yè)人士或者技術(shù)工人而設(shè)立的一種臨時工作簽證??赊k理457簽證的工種有400多個,其中包括各類經(jīng)理,專業(yè)人員,技工等。簽證本身只是臨時簽證,有效期為3個月至4年不等,但簽證持有人為雇主工作滿2年后,可以在雇主的幫助下申請186簽證(ENS雇主擔(dān)保移民),從而獲批PR永居身份。
    【澳洲雇主擔(dān)保移民新政策--政府放寬英語要求】
    澳洲聯(lián)邦政府改變現(xiàn)行的英語語言要求,允許平均雅思5分的人士申請457簽證,而不是現(xiàn)在要求的聽說讀寫都需要5分,但聽說讀寫四個方面需要滿足至少4.5分。
    同時,原本豁免雅思條件之一的“規(guī)定連續(xù)5年英語國家學(xué)習(xí)”改為“累計5年英語國家學(xué)習(xí)”。另外,根據(jù)澳大利亞移民部長的新申明,只要申請者的工資水平達(dá)到或超過澳元96400的年薪,也可以豁免雅思成績。
    綜合《澳洲人報》、第九新聞報道,移民部助理部長卡什(Michaelia Cash)18日發(fā)布聲明指出:“對457海外勞工簽證項目進(jìn)行良好地管理意義重大,這將有助于澳洲的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高本土生產(chǎn)力。然而,前工黨政府對該項目不善管理導(dǎo)致某些條款被濫用?!笨ㄊ脖硎荆骸氨敬胃母镏荚趶浹a(bǔ)本土勞動力市場的技能短缺問題?!?她同時強(qiáng)調(diào):“雇主必須在確認(rèn)無法招聘到本土合適人才后,才能夠聘用海外工人。”
    【澳洲雇主擔(dān)保移民新政策--松綁雇主擔(dān)保資格期限】
    澳大利亞雇主必須得到移民局認(rèn)可的可以從海外雇傭技術(shù)人員(包括在澳洲境內(nèi)的畢業(yè)生)的資格。雇主擔(dān)保申請批準(zhǔn)后,有效期為3年,沒有固定名額限制。澳大利亞雇主允許雇傭海外技術(shù)人員參與生意的操作以及發(fā)展。
    本次澳洲457工作簽證改革中,政府將雇主擔(dān)保資格期限從3年放寬為5年,對成立1年以內(nèi)的新企業(yè)從1年放寬為1年半,同時457簽證申請費將會往對申請者有利方向傾斜,具體細(xì)則仍待后續(xù)消息出臺。松綁雇主擔(dān)保資格期限及降低簽證申請費對企業(yè)和投資者而言無疑是省時省力的一大福音。
    【澳洲雇主擔(dān)保移民新政策--嚴(yán)打簽證濫用現(xiàn)象保證海外勞工權(quán)益】
    公平工作委員會(Fair Work Ombudsman)去年曾針對504個雇傭457勞工的工作場所進(jìn)行調(diào)查后發(fā)現(xiàn),107個工作場所存在著薪酬及職位方面的問題,這也就意味著逾1/5海外勞工在澳遭遇雇主剝削。
    一名海外焊接工年薪本應(yīng)為12萬元,但終卻只拿到4.1253萬元。此外,一名海外電子工程師卻在澳從事清潔工的工作。而在另一個案例中,一名昆州雇主聘請了海外勞工出任貨車司機(jī),但事實上,貨車司機(jī)并不在申請457簽證的職位列表中。
    本次改革中,移民部助理Michaelia Cash表示:“我們將加大力度調(diào)查并整治鉆法律空子侵害外籍勞工權(quán)益的行為?!贬槍h之前聲稱這種情況在澳大利亞普遍存在的說法,Michaelia表示并非如此,目前掌握到的情況不到100例,她表示:“絕大部分的雇主都在依法辦事?!?BR>    據(jù)了解,截至上月末,全澳共有10.7306萬名457簽證持有者??ㄊ矎?qiáng)調(diào):“與工黨及工會的強(qiáng)烈指控相反,移民部委托的獨立審查機(jī)構(gòu)并未發(fā)現(xiàn)大規(guī)模的濫用簽證情況?!?BR>    另據(jù)了解,聯(lián)邦政府還將改革現(xiàn)有的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),引入政府基金對澳洲工人進(jìn)行培訓(xùn)。
    從澳洲移民政策的歷史波動規(guī)律來看,457政策目前處于嚴(yán)格收緊之后的逐步放松狀態(tài)。對廣大申請人來說絕對是個利好消息。