為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。方案書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄桨改?？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇一
按照省總女職委《關(guān)于開(kāi)展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》（x工女委〔20xx〕x號(hào)）要求，成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）頒布實(shí)施周年，為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng)，大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作，著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。
推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
20xx年月
要結(jié)合本地實(shí)際，充分運(yùn)用各類新聞媒體，持續(xù)開(kāi)展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組。
通過(guò)對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí)；組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺(jué)守法、遇事找法、解決問(wèn)題靠法；在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。
各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開(kāi)展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作。
對(duì)未簽訂女職工專項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開(kāi)展要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的'指導(dǎo)工作，推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。
積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開(kāi)展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn)，將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。
對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見(jiàn)，監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的，各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方，可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時(shí)反映女職工利益訴求，提出工會(huì)女職工組織意見(jiàn)主張，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實(shí)際，制定活動(dòng)方案，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施，確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開(kāi)展。
以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況，著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問(wèn)題和實(shí)際困難。
主動(dòng)適應(yīng)新媒體，廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì)，注重樹(shù)立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
1、活動(dòng)期間，請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料，市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開(kāi)展情況。
2、各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)（如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等），市總女職工部將適時(shí)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，通過(guò)先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推動(dòng)女職工工作的開(kāi)展。
3、按照工作安排，各級(jí)工會(huì)要積極組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。
4、請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)（具體要求見(jiàn)第2點(diǎn)）、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇二
為豐富全體教職工業(yè)余生活，增強(qiáng)廣大教職工身體素質(zhì)，積極倡導(dǎo)冬季體育鍛煉，經(jīng)學(xué)校研究，決定開(kāi)展一次以體育活動(dòng)為主體的工會(huì)活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題
加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)
二、活動(dòng)時(shí)間
xx年12月7日 下午
三、活動(dòng)組織
(一)組織形式
在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以工會(huì)為組織，全校以辦公室為單位，分低、中、高段組織人員參與各項(xiàng)體育比賽及趣味體育活動(dòng)，各段人員為各辦公室活動(dòng)全部人員，人員組織由各辦公室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(二)活動(dòng)項(xiàng)目及細(xì)則
請(qǐng)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備活動(dòng)器材及場(chǎng)地。
1、定點(diǎn)投籃(負(fù)責(zé)人：)
每段選4人(不分男女)參賽，女選手投籃線比男選手縮短0.5米，每人投籃5次記進(jìn)球個(gè)數(shù)，以每段合計(jì)進(jìn)球數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
2、一分鐘短繩(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計(jì)完成數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
3、籃式“保齡球”(負(fù)責(zé)人：)
每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機(jī)會(huì)，以每段合計(jì)倒瓶數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
4、瞎子摸像(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點(diǎn)原地轉(zhuǎn)一圈后行進(jìn)到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計(jì)得分為每段該項(xiàng)得分。
5、集體就餐，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。
(三)激勵(lì)機(jī)制
以辦公室為單位計(jì)算所有項(xiàng)目總分記名次評(píng)獎(jiǎng)。
通過(guò)此次活動(dòng)，倡議全體人員積極參與冬季體育運(yùn)動(dòng)，提升身體素質(zhì)，以更好地從事教育教學(xué)工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇三
1.總則
1.1女職工工作是工會(huì)組織針對(duì)女職工特點(diǎn)和特殊需要、特殊利益而開(kāi)展的工作,是工會(huì)工作的重要組成部分。
2.工作內(nèi)容
2.1組織帶領(lǐng)女職工在油田生產(chǎn)建設(shè)和改革發(fā)展中建功立業(yè)。
2.2學(xué)習(xí)、宣傳并協(xié)助有關(guān)部門貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策。
2.3維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭生活等方面的合法權(quán)益，處理來(lái)信來(lái)訪，向一切歧視、虐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。
2.4協(xié)助行政部門做好女職工勞動(dòng)保護(hù)工作。
2.5建立健全各級(jí)工會(huì)女職工組織。
2.6對(duì)女職工進(jìn)行思想政治教育，引導(dǎo)女職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，努力提高思想道德和科學(xué)文化技術(shù)素質(zhì)。
2.7深入基層調(diào)查研究，為女職工委員會(huì)的決策提供依據(jù)。
2.8做好“三八”期間女職工先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比、表彰的組織和典型宣傳工作。
2.9定期召開(kāi)女職工代表大會(huì)，按時(shí)做好女職工委員會(huì)的換屆工作。
3.工作機(jī)構(gòu)：工會(huì)女職工部是女職工委員會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，貫徹落實(shí)女職工委員會(huì)的各項(xiàng)決議和決定，承辦女職工委員會(huì)的各項(xiàng)會(huì)議及日常工作。
4.巾幗建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)
4.1活動(dòng)內(nèi)容
4.1.1崗位立功活動(dòng)。堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益、推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展為重點(diǎn)，組織動(dòng)員女職工積極參加企業(yè)開(kāi)展的各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、崗位練兵、技術(shù)比賽等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
4.1.2學(xué)習(xí)成才活動(dòng)。以全面提高女職工自身素質(zhì)為重點(diǎn)，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)，成為有競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的高素質(zhì)的勞動(dòng)者。
4.1.3姐妹獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。做好困難女職工幫扶工作，與困難女職工“結(jié)對(duì)子”，協(xié)助行政做好轉(zhuǎn)崗女職工的技能培訓(xùn)工作。
4.1.4文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)。以群眾性家庭文化活動(dòng)為載體，以提高家庭成員素質(zhì)為重點(diǎn)，把樹(shù)立家庭美德、職業(yè)道德、社會(huì)公德、個(gè)人品德建設(shè)結(jié)合起來(lái)，建立溫馨和諧、尊老愛(ài)幼、夫妻恩愛(ài)、健康文明的新型家庭關(guān)系。
4.2活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)
廣泛深入開(kāi)展。
4.2.2深入調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題，總結(jié)推廣新經(jīng)驗(yàn)。
4.2.3對(duì)各單位女職工工作進(jìn)行考核。
4.2.4評(píng)比表彰。組織開(kāi)好每年“三八”期間的總結(jié)表彰大會(huì)。
5.業(yè)務(wù)培訓(xùn)
5.1對(duì)女職工干部?jī)赡赀M(jìn)行一次業(yè)務(wù)輪訓(xùn)，新上任的女工干部必須參加上一級(jí)工會(huì)舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
6.權(quán)益維護(hù)
6.1協(xié)助行政貫徹落實(shí)《河南油田女職工勞動(dòng)保護(hù)實(shí)施細(xì)則》，加大女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查力度。
6.2建立維護(hù)女職工合法權(quán)益的工作機(jī)制，參與制訂涉及女職工權(quán)益的制度、規(guī)定，注重源頭維護(hù)；加強(qiáng)法律宣傳和法律監(jiān)督，維護(hù)女職工的勞動(dòng)權(quán)益，突出依法維護(hù)。
6.3屬重大事件及時(shí)向工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)涉及政策、法規(guī)的侵權(quán)問(wèn)題，及時(shí)轉(zhuǎn)交有關(guān)部門和單位協(xié)調(diào)處理。
6.5對(duì)婚姻糾紛和家庭暴力的來(lái)訪，要配合有關(guān)部門單位做好當(dāng)事人雙方的調(diào)解工作。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇四
為了推動(dòng)全民健身益智運(yùn)動(dòng)蓬勃開(kāi)展，豐富全局職工的業(yè)余文化生活，xxx工會(huì)決定舉行20xx年春節(jié)文體活動(dòng)，具體安排如下：
一、參加人員
全局職工可自愿報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年2月16日下午13：00——17：00(農(nóng)歷十二月二十八日)
三、主辦單位
主辦單位：局工會(huì)
活動(dòng)組委會(huì)：
組 長(zhǎng)：xxx
成 員：xxx
四、活動(dòng)項(xiàng)目及組織人員
1、釣魚比賽： 組織人：xxx
2、套圈比賽： 組織人：xxx
3、飛標(biāo)比賽： 組織人：xxx
4、掰手腕比賽： 組織人：xxx
5、撲克比賽： 打捧組織人：xxx
火箭組織人：xxx
五、活動(dòng)規(guī)則
1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成3次者獲一等獎(jiǎng)，完成2次者獲二等獎(jiǎng)，完成1次者獲三等獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表1)。
2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標(biāo)桿得到不同獎(jiǎng)品即可，每個(gè)標(biāo)桿限定套中一次。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表2)。
3、飛標(biāo)比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標(biāo)盤上飛標(biāo)，每人連續(xù)投射10次，總計(jì)分?jǐn)?shù)為最終得分。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表3)按分?jǐn)?shù)情況確定，一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)5名，三等獎(jiǎng)10名。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表3)。
4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進(jìn)行比賽，在固定的桌臺(tái)上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負(fù)，采取單淘汰賽制，按報(bào)名抽簽順序比賽。共分3個(gè)級(jí)別(1)男子組a級(jí)別(40周歲以上)(2)男子組b級(jí)別(40周歲以下)(3)女子組。獲獎(jiǎng)情況按勝負(fù)情況確定(見(jiàn)附表4)。男子組每個(gè)級(jí)別設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，女子組取前3名。
5、撲克比賽規(guī)則。
兩項(xiàng)比賽每人只可報(bào)名參加一項(xiàng)。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設(shè)個(gè)人項(xiàng)目，參賽人員每?jī)扇私M成一隊(duì)，自愿報(bào)名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對(duì)決，每局四副牌，四個(gè)人進(jìn)行游戲，對(duì)家兩人為一組，兩組相互對(duì)抗，按“3—a”順序升級(jí)，首先打過(guò)“a”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后，請(qǐng)參賽人員利用午休時(shí)間和其他非工作時(shí)間開(kāi)展比賽，分組比賽結(jié)果在2日內(nèi)報(bào)組委會(huì)，由組委會(huì)統(tǒng)一安排接下來(lái)的晉級(jí)對(duì)手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表5)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表6)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
六、 幾點(diǎn)要求
1、各部門要精心組織參與，確保參賽時(shí)間和人員，保證活動(dòng)質(zhì)量。
2、要遵守各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動(dòng)不得利用工作時(shí)間。
3、“評(píng)比兌獎(jiǎng)辦公室”設(shè)在辦公室，一樓會(huì)議室為兌獎(jiǎng)處。
4、各參加活動(dòng)人員到各項(xiàng)目組織負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止到2月10日。本次春節(jié)活動(dòng)規(guī)程未盡事宜將另行通知。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇五
為了貫徹落實(shí)工會(huì)工作總體思路，深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，自覺(jué)堅(jiān)持以黨的基本路線和基本方針為指導(dǎo)，依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主地開(kāi)展工作維護(hù)職工合法權(quán)益。分局團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體職工以主人翁的精神積極投身財(cái)政事業(yè)的發(fā)展，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；開(kāi)展學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)活動(dòng)；抓好職工理論及專業(yè)技能等方面的教育工作，不斷提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。為了更進(jìn)一步推動(dòng)分局工會(huì)組織自身的發(fā)展，推動(dòng)分局各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，財(cái)政分局工會(huì)根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》，結(jié)合本單位的工作實(shí)際，特制定年度創(chuàng)建“職工之家”的實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所在年“職工之家”創(chuàng)建工作中，繼續(xù)堅(jiān)持“兩手抓，兩手硬”的方針，堅(jiān)持依法治國(guó)和以德治國(guó)的方略。以講文明，樹(shù)新風(fēng)為主題，以鞏固文明建設(shè)成果和提高創(chuàng)建質(zhì)量，檔次為重點(diǎn)，以不斷提高干部職工的凝聚力，向心力，促進(jìn)財(cái)經(jīng)事業(yè)不斷發(fā)展，更加繁榮為目的.，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持不懈，深入持久地開(kāi)展“先進(jìn)職工之家”的創(chuàng)建活動(dòng)，把文明建設(shè)與樹(shù)立財(cái)政形象，依法理財(cái)和文明行政，促進(jìn)財(cái)政工作和提高干部隊(duì)伍素質(zhì)緊密結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)本單位物質(zhì)文明，政治文明和精神文明持續(xù)，協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
1、財(cái)經(jīng)所依據(jù)建設(shè)職工之家新的要求，從實(shí)際著眼制定建家計(jì)劃，調(diào)整工作部署，認(rèn)真落實(shí)，注重實(shí)效。
2、結(jié)合本單位實(shí)際，建立健全工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、具體目標(biāo)：鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所在確保前一輪文明創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，再上檔次。
三、主要措施
（一）把創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”作為精神文明建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，繼續(xù)革命堅(jiān)持以文明創(chuàng)建總攬全局，著力構(gòu)建堅(jiān)持“兩手抓，兩手硬”的創(chuàng)建機(jī)制。一是用文明創(chuàng)建總攬全局，把文明創(chuàng)建工作滲透，融匯在財(cái)政工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面。財(cái)政職能的履行，財(cái)政干部的言行都必須與文明建設(shè)的要求相符合，與塑造財(cái)政良好形象相匹配。填表是把“職工之家”創(chuàng)建工作作為“一把手工程”來(lái)抓，建立“一把手親自抓，指定專人具體抓，發(fā)動(dòng)群眾共同抓”的“建家”工作機(jī)制，做好“先進(jìn)職工之家”創(chuàng)建工作人人有責(zé)，個(gè)個(gè)有目標(biāo)。在工作中，注重將“先進(jìn)職工之家”創(chuàng)建工作同財(cái)經(jīng)工作一起布署，一起檢查，一起落實(shí)，一起考核，增強(qiáng)創(chuàng)建共識(shí)，激發(fā)創(chuàng)建熱情，不斷提高創(chuàng)建工作質(zhì)量水平。
（二）自覺(jué)接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，依法獨(dú)立自主地開(kāi)展工會(huì)工作。
（1)建立定期向同級(jí)黨組織請(qǐng)示、匯報(bào)制度。每年不少于兩次向黨組織匯報(bào)工會(huì)工作，并及時(shí)提請(qǐng)黨組織討論有關(guān)工會(huì)工作重大事項(xiàng)。
（2)健全工會(huì)會(huì)員或會(huì)員代表大會(huì)制度。按期召開(kāi)會(huì)員或代表大會(huì)。健全工會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)制度。
（3）建立必要的工會(huì)檔案、帳卡。工會(huì)工作年有計(jì)劃，月有安排，并較好地落實(shí)。
（4）建立建家家領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定適合分局特點(diǎn)的建家活動(dòng)方案，積極
開(kāi)展創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”的活動(dòng)。
（三）認(rèn)真履行建設(shè)職能，促進(jìn)分局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
（1）根據(jù)本所工作的特點(diǎn)，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體職工以主人翁精神積極參與、投身財(cái)政事業(yè)的發(fā)展，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
（2）參與協(xié)同有關(guān)部門做好本單位先進(jìn)人物、先進(jìn)集體評(píng)比工作，宣傳他們的先進(jìn)事跡，開(kāi)展學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)活動(dòng)。
（3）抓好職工文化、專業(yè)技能、現(xiàn)代化管理等方面知識(shí)教育工作，提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。
（4）結(jié)合本單位的實(shí)際工作，定期開(kāi)展健康向上的文體活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)增進(jìn)友誼，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。
（四）認(rèn)真履行維護(hù)職能。代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益。
（1)密切聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾呼聲，反映職工的意見(jiàn)和要求，關(guān)心職工生活。開(kāi)展群眾性互助互濟(jì)活動(dòng)，協(xié)助分局每年為職工辦不成1—2件實(shí)事。
（2）協(xié)助和督促分局正確貫徹國(guó)家有關(guān)職工切身利益的政策、規(guī)定，對(duì)涉及職工切身利益的問(wèn)題，積極提出建議。
（3）依據(jù)國(guó)家頒布的法律法規(guī)，做好群眾性勞動(dòng)保護(hù)工作。開(kāi)展適合婦女特點(diǎn)的活動(dòng)，維護(hù)女職工的特殊權(quán)益。
（4）會(huì)同有關(guān)部門，做好勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防和調(diào)解工作，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，為職工提供法律幫助。
（五）認(rèn)真履行教育職能。努力提高職工思想政治素質(zhì)和文化素質(zhì)。積極為七單位發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)揮作用。
（1）在黨委統(tǒng)一部署下，動(dòng)員和組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”和黨的方針、政策、路線等理論知識(shí)。
（2）通過(guò)多種形式，對(duì)職工進(jìn)行社會(huì)主義、愛(ài)國(guó)主義、集體主義和職能道德教育。達(dá)到群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)，行之有效的效果。
（3）結(jié)合分局的中心工作和職工群眾思想工作的難點(diǎn)、熱點(diǎn)，開(kāi)展調(diào)查研究和思想疏導(dǎo)工作。幫助職工解憂。職工思想穩(wěn)定，凝聚力強(qiáng)。
（4）開(kāi)展多種形式健康活潑的群眾性文化體育活動(dòng)。有必要的文體活動(dòng)場(chǎng)地、場(chǎng)所。積極參加上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
（六)工會(huì)組織健全，密切聯(lián)系群眾，積極開(kāi)展工會(huì)工作，建立健全各項(xiàng)工作制度。
（1）工會(huì)班子健全，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作。工會(huì)工作制度健全及時(shí)交納會(huì)費(fèi)，定期公布工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用情況，接受會(huì)員監(jiān)督。
（2）及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工會(huì)組織的工作要求，完成工作任務(wù)工會(huì)工作年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇六
學(xué)院各部門：
生命在于運(yùn)動(dòng)，幸福源于健康。全民健身活動(dòng)是促進(jìn)人健康發(fā)展的基本途徑，是促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步、民族興旺發(fā)達(dá)的重要保證。為了進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工的全民健身意識(shí)，倡導(dǎo)積極、陽(yáng)光、健康、向上的生活方式，緩解教職工工作壓力，提高工作效率，增強(qiáng)職業(yè)幸福感，愉悅身心，遠(yuǎn)離亞健康，遠(yuǎn)離疾病，我們向全院廣大教職工發(fā)出如下倡議：
一、倡導(dǎo)健康新理念，形成健身好風(fēng)尚。
有了健康的體質(zhì)，才能幸福地生活;有了健康的體質(zhì)，才能精心地育人;有了健康的體質(zhì)，才能更好地工作。讓我們唱響“全民健身”主旋律，倡導(dǎo)“關(guān)注健康，珍愛(ài)生命，善待身體，快樂(lè)工作”的觀念，樹(shù)立“每天健身一小時(shí)，健康工作每一天，幸福生活一輩子”的理念，強(qiáng)化“我鍛煉、我健康、我幸?！钡囊庾R(shí)，在全院形成自覺(jué)鍛煉、主動(dòng)健身、追求健康的良好風(fēng)尚。
二、選擇鍛煉新方式，培養(yǎng)健身好習(xí)慣。
堅(jiān)持“因人而宜、適時(shí)適度”的原則，選擇適合自身特點(diǎn)和興趣愛(ài)好的慢跑、快走、廣播操、太極拳、健身操、籃球、乒乓球、羽毛球等健身活動(dòng)。廣大在職教職員工堅(jiān)持每天1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間，做到工作、健身兩不誤;體育教師或藝體專業(yè)教職員工要發(fā)揮健身示范作用，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)全民健身運(yùn)動(dòng)的推廣;女教職工要?jiǎng)訂T家人常健身，建好和諧小家庭。
三、學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)新知識(shí)，掌握健身好方法。
要樹(shù)立科學(xué)健身意識(shí)，主動(dòng)學(xué)習(xí)健身知識(shí)，認(rèn)真制定長(zhǎng)期的健身計(jì)劃;要循序漸進(jìn)，選擇適宜運(yùn)動(dòng)，講究方法，避免運(yùn)動(dòng)疲勞;要注意增加營(yíng)養(yǎng)，保持充足體力，提高防病能力，遠(yuǎn)離亞健康;要提倡以戶外健身為主的廣大教職員工們，讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從現(xiàn)在做起，以健康的體魄、飽滿的熱情、樂(lè)觀的心態(tài)和進(jìn)取的精神，積極投入到全民健身運(yùn)動(dòng)中來(lái)，為構(gòu)建和諧教育再立新功!
倡議人：
20xx年x月x日
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇七
為豐富donp員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)員工身體健康，增進(jìn)同事之間的友誼，提高員工的歸屬感，特組織元旦工會(huì)羽毛球活動(dòng)。
員工羽毛球活動(dòng)
元旦晚上6:30-8:30（按通知為準(zhǔn)）
柏地領(lǐng)航羽毛球館，每次預(yù)訂2個(gè)球場(chǎng)。參與人員：所有員工均可自愿報(bào)名參加，每次限額20人，如報(bào)名人數(shù)較多，則輪流安排。報(bào)名規(guī)則：通過(guò)微信或當(dāng)面向領(lǐng)隊(duì)xx報(bào)名，提前一周開(kāi)始，滿員為止。報(bào)名后如因事未能參加，需提前向領(lǐng)隊(duì)說(shuō)明，以便安排其他人員。
由領(lǐng)隊(duì)組織練習(xí)或自由玩耍，一般為雙打。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣（經(jīng)過(guò)鎮(zhèn)上、天龍居回廠）
羽毛球隊(duì)活動(dòng)
活動(dòng)地點(diǎn)：柏地領(lǐng)航羽毛球館，每次預(yù)訂2球場(chǎng)。參與人員：羽毛球隊(duì)成員，限額16人（其中主力8人、替補(bǔ)8人）。公司所有員工均有資格報(bào)名參加羽毛球隊(duì)，報(bào)名后由領(lǐng)隊(duì)qmmstevenzhou安排比賽選拔，基本要求如下：
a)身體健康
b)熱愛(ài)羽毛球運(yùn)動(dòng)，有良好的羽毛球基礎(chǔ)
c)長(zhǎng)期穩(wěn)定
活動(dòng)規(guī)則：由領(lǐng)隊(duì)組織訓(xùn)練，包括男單、女單、男雙、女雙、混雙。如因工作或其他特殊原因缺席，需提前告知領(lǐng)隊(duì)，如活動(dòng)時(shí)間內(nèi)無(wú)故缺席3次，則取消隊(duì)員資格。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣（經(jīng)過(guò)鎮(zhèn)上、天龍居回廠）
其他事項(xiàng)
1、本活動(dòng)采取自愿原則，鼓勵(lì)所有員工積極參與，活動(dòng)時(shí)應(yīng)服從領(lǐng)隊(duì)安排。
2、必須穿運(yùn)動(dòng)鞋和運(yùn)動(dòng)衣褲，開(kāi)打前做好熱身，避免拉傷/扭傷，打球時(shí)注意安全?。ㄔ俅螐?qiáng)調(diào)本活動(dòng)是自愿參加的工作外業(yè)余活動(dòng)，如出現(xiàn)受傷，屬于個(gè)人行為，同事間應(yīng)互相幫助）
3、請(qǐng)自帶水（必帶或自己在球館買水）、羽毛球拍（必帶）、擦汗毛巾和換洗衣服（可選）。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇八
學(xué)校組織教職工開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，為本次活動(dòng)制定方案，本文是本站小編為大家整理的教職工工會(huì)
活動(dòng)方案
，僅供參考。
結(jié)合教辦工會(huì)工作要求，以“鍛煉、健康、工作、幸?！睘橹黝}, 為了豐富我校教職工的課余生活，減輕工作壓力，倡導(dǎo)健康娛樂(lè)的理念，在校內(nèi)積極開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng)，通過(guò)教師的參與，切實(shí)提高教師身體素質(zhì)，在各項(xiàng)活動(dòng)中，增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。增強(qiáng)教師的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，營(yíng)造和諧校園氛圍。
一、活動(dòng)內(nèi)容：定點(diǎn)投籃
二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年x月x日
三、活動(dòng)地點(diǎn)：校籃球場(chǎng)
四、比賽方法
1、設(shè)男子組、女子組。
2、比賽場(chǎng)地為符合條件的籃球場(chǎng)地，選取半場(chǎng)，男子投籃點(diǎn)為罰球線，女子為三秒?yún)^(qū)線內(nèi)任何一點(diǎn)。
3、先進(jìn)行女子組比賽，再進(jìn)行男子組比賽。
5、每一場(chǎng)地一次只允許一名選手參加比賽。
6、不允許自帶助手輔助比賽。
7、裁判示意比賽開(kāi)始后方能進(jìn)行投籃;提前進(jìn)入比賽場(chǎng)地進(jìn)行投籃視為犯規(guī)，需由裁判員糾正后重新開(kāi)始比賽。
8、可以采用單手肩上、頭上、胸前、腹前等任意投籃動(dòng)作，也可雙手持球投籃。
9、可以跳投。
五、未經(jīng)事宜另行通知，由校工會(huì)解釋。
為豐富廣大教職工業(yè)余生活，增進(jìn)友誼，增強(qiáng)體質(zhì)，加強(qiáng)交流，校工會(huì)特組織開(kāi)展系列文體活動(dòng)。具體安排如下：
一、男教工籃球賽(負(fù)責(zé)人：程仁華)
時(shí)間：11月-12月
要求：組隊(duì)四個(gè)。一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì)(成員為三處一辦各正副主任和校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與后勤公司領(lǐng)導(dǎo)及職工，其他均屬各所在年級(jí)。以下均如此)。每隊(duì)領(lǐng)隊(duì)、教練各一名，隊(duì)員8名以內(nèi)。另外，學(xué)校成立籃球俱樂(lè)部，長(zhǎng)期開(kāi)展校內(nèi)校外各種友誼賽及聯(lián)賽。
高一領(lǐng)隊(duì)：吳超，教練：聶冠華
高二領(lǐng)隊(duì)：陶英，教練：楊成紅
高三領(lǐng)隊(duì)：孔小燕，教練：敖情昌
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：楊成紅(組長(zhǎng))、曹詩(shī)明、敖情昌、鄭昱、聶冠華、彭祥翠、孫勇軍、李際平
規(guī)則：循環(huán)賽制。原則上按國(guó)際籃球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：取前三名。每隊(duì)按10人發(fā)獎(jiǎng)(含領(lǐng)隊(duì)、教練)，參賽者均給予紀(jì)念獎(jiǎng)。
二、個(gè)人和團(tuán)體乒乓球賽(負(fù)責(zé)人：程光新吳發(fā)平)
時(shí)間：11月-12月
要求：以個(gè)人自愿原則到各年級(jí)負(fù)責(zé)人處報(bào)名。實(shí)行年級(jí)內(nèi)個(gè)人乒乓球賽和校內(nèi)乒乓球團(tuán)體賽。個(gè)人乒乓球賽分男女兩組，以個(gè)人單淘汰制在各年級(jí)中分別產(chǎn)生男女前三名，各年級(jí)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施，再以團(tuán)體形式(組隊(duì)四個(gè)。一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì))在校內(nèi)以淘汰制方式進(jìn)行比賽，分男女單打和男女混合雙打三場(chǎng)，決出團(tuán)體前三名。
高一負(fù)責(zé)人：吳超
高二負(fù)責(zé)人：陶英
高三負(fù)責(zé)人：孔小燕
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：袁濤、張登洲、王鈺、程光新、付小紅
規(guī)則：原則上按國(guó)際乒乓球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：各年級(jí)前三名和團(tuán)體前三名(含負(fù)責(zé)人)
三、女教工羽毛球賽(負(fù)責(zé)人：陳倩)
時(shí)間：11月-12月
要求：以個(gè)人自愿原則到各年級(jí)負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為11月30號(hào)，各年級(jí)負(fù)責(zé)人將名單交到陳倩同志處匯總并組織抽簽并實(shí)施比賽。
高一負(fù)責(zé)人：吳超
高二負(fù)責(zé)人：陶英
高三負(fù)責(zé)人：孔小燕
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：彭祥翠(組長(zhǎng))、曹詩(shī)明、敖情昌、鄭昱、聶冠華、楊成紅、孫勇軍
規(guī)則：個(gè)人單淘汰制，原則上按國(guó)際羽毛球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：取前五名發(fā)獎(jiǎng)。
四、象棋、圍棋賽、撲克—雙升(負(fù)責(zé)人：王宏遠(yuǎn))
時(shí)間：12月份
要求：男女不限，自愿報(bào)名。自愿者直接到工會(huì)組長(zhǎng)處報(bào)名。
規(guī)則：?jiǎn)翁蕴?，?shí)行一局定勝負(fù)。具體方案由王宏遠(yuǎn)同志負(fù)責(zé)。
獎(jiǎng)勵(lì)：各取前三名發(fā)獎(jiǎng)。
五、籃球校外友誼賽
時(shí)間：9月-20xx年元月
領(lǐng)隊(duì)：吳發(fā)平
負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺、程仁華、袁濤、曹本先
六、拔河、迎面接力，師生籃球賽(負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺)
時(shí)間：均在校秋運(yùn)會(huì)期間
1、拔河
共組四隊(duì)(每隊(duì)8男2女)，一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì)(成員為三處一辦各正副主任和校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與后勤公司領(lǐng)導(dǎo)及職工，其他均屬各所在年級(jí))。循環(huán)賽制。
高一領(lǐng)隊(duì)：吳超，教練：聶冠華
高二領(lǐng)隊(duì)：陶英，教練：楊成紅
高三領(lǐng)隊(duì)：孔小燕，教練：敖情昌
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判長(zhǎng)：周樸華
裁判：徐振祥、何陽(yáng)平、楊寧
2、迎面接力
同拔河。
3、師生籃球賽
教師領(lǐng)隊(duì)：吳發(fā)平，教練：聶冠華
學(xué)生領(lǐng)隊(duì)：曹詩(shī)明
裁判：李際平、彭祥翠
七、青年教師聯(lián)誼活動(dòng)(負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺)
領(lǐng)隊(duì)：程仁新
組織：袁濤、曹本先
注：所有活動(dòng)均在工會(huì)組長(zhǎng)處報(bào)名，凡參加活動(dòng)者均發(fā)紀(jì)念品。每次比賽的具體時(shí)間見(jiàn)海報(bào)或通知。
為豐富全體教職工業(yè)余生活，增強(qiáng)廣大教職工身體素質(zhì)，積極倡導(dǎo)冬季體育鍛煉，經(jīng)學(xué)校研究，決定開(kāi)展一次以體育活動(dòng)為主體的工會(huì)活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題
加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)
二、活動(dòng)時(shí)間
xx年12月7日 下午
三、活動(dòng)組織
(一)組織形式
在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以工會(huì)為組織，全校以辦公室為單位，分低、中、高段組織人員參與各項(xiàng)體育比賽及趣味體育活動(dòng)，各段人員為各辦公室活動(dòng)全部人員，人員組織由各辦公室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(二)活動(dòng)項(xiàng)目及細(xì)則
請(qǐng)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備活動(dòng)器材及場(chǎng)地。
1、定點(diǎn)投籃(負(fù)責(zé)人：)
每段選4人(不分男女)參賽，女選手投籃線比男選手縮短0.5米，每人投籃5次記進(jìn)球個(gè)數(shù)，以每段合計(jì)進(jìn)球數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
2、一分鐘短繩(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計(jì)完成數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
3、籃式“保齡球”(負(fù)責(zé)人：)
每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機(jī)會(huì)，以每段合計(jì)倒瓶數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
4、瞎子摸像(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點(diǎn)原地轉(zhuǎn)一圈后行進(jìn)到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計(jì)得分為每段該項(xiàng)得分。
5、集體就餐，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。
(三)激勵(lì)機(jī)制
以辦公室為單位計(jì)算所有項(xiàng)目總分記名次評(píng)獎(jiǎng)。
通過(guò)此次活動(dòng)，倡議全體人員積極參與冬季體育運(yùn)動(dòng)，提升身體素質(zhì)，以更好地從事教育教學(xué)工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇一
按照省總女職委《關(guān)于開(kāi)展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》（x工女委〔20xx〕x號(hào)）要求，成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）頒布實(shí)施周年，為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng)，大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作，著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。
推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
20xx年月
要結(jié)合本地實(shí)際，充分運(yùn)用各類新聞媒體，持續(xù)開(kāi)展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組。
通過(guò)對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí)；組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺(jué)守法、遇事找法、解決問(wèn)題靠法；在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。
各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開(kāi)展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作。
對(duì)未簽訂女職工專項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開(kāi)展要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的'指導(dǎo)工作，推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。
積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開(kāi)展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn)，將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。
對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見(jiàn)，監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的，各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方，可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時(shí)反映女職工利益訴求，提出工會(huì)女職工組織意見(jiàn)主張，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實(shí)際，制定活動(dòng)方案，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施，確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開(kāi)展。
以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況，著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問(wèn)題和實(shí)際困難。
主動(dòng)適應(yīng)新媒體，廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì)，注重樹(shù)立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
1、活動(dòng)期間，請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料，市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開(kāi)展情況。
2、各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)（如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等），市總女職工部將適時(shí)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，通過(guò)先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推動(dòng)女職工工作的開(kāi)展。
3、按照工作安排，各級(jí)工會(huì)要積極組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。
4、請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)（具體要求見(jiàn)第2點(diǎn)）、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇二
為豐富全體教職工業(yè)余生活，增強(qiáng)廣大教職工身體素質(zhì)，積極倡導(dǎo)冬季體育鍛煉，經(jīng)學(xué)校研究，決定開(kāi)展一次以體育活動(dòng)為主體的工會(huì)活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題
加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)
二、活動(dòng)時(shí)間
xx年12月7日 下午
三、活動(dòng)組織
(一)組織形式
在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以工會(huì)為組織，全校以辦公室為單位，分低、中、高段組織人員參與各項(xiàng)體育比賽及趣味體育活動(dòng)，各段人員為各辦公室活動(dòng)全部人員，人員組織由各辦公室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(二)活動(dòng)項(xiàng)目及細(xì)則
請(qǐng)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備活動(dòng)器材及場(chǎng)地。
1、定點(diǎn)投籃(負(fù)責(zé)人：)
每段選4人(不分男女)參賽，女選手投籃線比男選手縮短0.5米，每人投籃5次記進(jìn)球個(gè)數(shù)，以每段合計(jì)進(jìn)球數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
2、一分鐘短繩(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計(jì)完成數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
3、籃式“保齡球”(負(fù)責(zé)人：)
每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機(jī)會(huì)，以每段合計(jì)倒瓶數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
4、瞎子摸像(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點(diǎn)原地轉(zhuǎn)一圈后行進(jìn)到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計(jì)得分為每段該項(xiàng)得分。
5、集體就餐，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。
(三)激勵(lì)機(jī)制
以辦公室為單位計(jì)算所有項(xiàng)目總分記名次評(píng)獎(jiǎng)。
通過(guò)此次活動(dòng)，倡議全體人員積極參與冬季體育運(yùn)動(dòng)，提升身體素質(zhì)，以更好地從事教育教學(xué)工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇三
1.總則
1.1女職工工作是工會(huì)組織針對(duì)女職工特點(diǎn)和特殊需要、特殊利益而開(kāi)展的工作,是工會(huì)工作的重要組成部分。
2.工作內(nèi)容
2.1組織帶領(lǐng)女職工在油田生產(chǎn)建設(shè)和改革發(fā)展中建功立業(yè)。
2.2學(xué)習(xí)、宣傳并協(xié)助有關(guān)部門貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)保護(hù)女職工權(quán)益的法律、法規(guī)、政策。
2.3維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭生活等方面的合法權(quán)益，處理來(lái)信來(lái)訪，向一切歧視、虐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭(zhēng)。
2.4協(xié)助行政部門做好女職工勞動(dòng)保護(hù)工作。
2.5建立健全各級(jí)工會(huì)女職工組織。
2.6對(duì)女職工進(jìn)行思想政治教育，引導(dǎo)女職工樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，努力提高思想道德和科學(xué)文化技術(shù)素質(zhì)。
2.7深入基層調(diào)查研究，為女職工委員會(huì)的決策提供依據(jù)。
2.8做好“三八”期間女職工先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比、表彰的組織和典型宣傳工作。
2.9定期召開(kāi)女職工代表大會(huì)，按時(shí)做好女職工委員會(huì)的換屆工作。
3.工作機(jī)構(gòu)：工會(huì)女職工部是女職工委員會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，貫徹落實(shí)女職工委員會(huì)的各項(xiàng)決議和決定，承辦女職工委員會(huì)的各項(xiàng)會(huì)議及日常工作。
4.巾幗建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)
4.1活動(dòng)內(nèi)容
4.1.1崗位立功活動(dòng)。堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益、推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展為重點(diǎn)，組織動(dòng)員女職工積極參加企業(yè)開(kāi)展的各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、崗位練兵、技術(shù)比賽等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
4.1.2學(xué)習(xí)成才活動(dòng)。以全面提高女職工自身素質(zhì)為重點(diǎn)，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)，成為有競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的高素質(zhì)的勞動(dòng)者。
4.1.3姐妹獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。做好困難女職工幫扶工作，與困難女職工“結(jié)對(duì)子”，協(xié)助行政做好轉(zhuǎn)崗女職工的技能培訓(xùn)工作。
4.1.4文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)。以群眾性家庭文化活動(dòng)為載體，以提高家庭成員素質(zhì)為重點(diǎn)，把樹(shù)立家庭美德、職業(yè)道德、社會(huì)公德、個(gè)人品德建設(shè)結(jié)合起來(lái)，建立溫馨和諧、尊老愛(ài)幼、夫妻恩愛(ài)、健康文明的新型家庭關(guān)系。
4.2活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)
廣泛深入開(kāi)展。
4.2.2深入調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題，總結(jié)推廣新經(jīng)驗(yàn)。
4.2.3對(duì)各單位女職工工作進(jìn)行考核。
4.2.4評(píng)比表彰。組織開(kāi)好每年“三八”期間的總結(jié)表彰大會(huì)。
5.業(yè)務(wù)培訓(xùn)
5.1對(duì)女職工干部?jī)赡赀M(jìn)行一次業(yè)務(wù)輪訓(xùn)，新上任的女工干部必須參加上一級(jí)工會(huì)舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
6.權(quán)益維護(hù)
6.1協(xié)助行政貫徹落實(shí)《河南油田女職工勞動(dòng)保護(hù)實(shí)施細(xì)則》，加大女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查力度。
6.2建立維護(hù)女職工合法權(quán)益的工作機(jī)制，參與制訂涉及女職工權(quán)益的制度、規(guī)定，注重源頭維護(hù)；加強(qiáng)法律宣傳和法律監(jiān)督，維護(hù)女職工的勞動(dòng)權(quán)益，突出依法維護(hù)。
6.3屬重大事件及時(shí)向工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)涉及政策、法規(guī)的侵權(quán)問(wèn)題，及時(shí)轉(zhuǎn)交有關(guān)部門和單位協(xié)調(diào)處理。
6.5對(duì)婚姻糾紛和家庭暴力的來(lái)訪，要配合有關(guān)部門單位做好當(dāng)事人雙方的調(diào)解工作。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇四
為了推動(dòng)全民健身益智運(yùn)動(dòng)蓬勃開(kāi)展，豐富全局職工的業(yè)余文化生活，xxx工會(huì)決定舉行20xx年春節(jié)文體活動(dòng)，具體安排如下：
一、參加人員
全局職工可自愿報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年2月16日下午13：00——17：00(農(nóng)歷十二月二十八日)
三、主辦單位
主辦單位：局工會(huì)
活動(dòng)組委會(huì)：
組 長(zhǎng)：xxx
成 員：xxx
四、活動(dòng)項(xiàng)目及組織人員
1、釣魚比賽： 組織人：xxx
2、套圈比賽： 組織人：xxx
3、飛標(biāo)比賽： 組織人：xxx
4、掰手腕比賽： 組織人：xxx
5、撲克比賽： 打捧組織人：xxx
火箭組織人：xxx
五、活動(dòng)規(guī)則
1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成3次者獲一等獎(jiǎng)，完成2次者獲二等獎(jiǎng)，完成1次者獲三等獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表1)。
2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標(biāo)桿得到不同獎(jiǎng)品即可，每個(gè)標(biāo)桿限定套中一次。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表2)。
3、飛標(biāo)比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標(biāo)盤上飛標(biāo)，每人連續(xù)投射10次，總計(jì)分?jǐn)?shù)為最終得分。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表3)按分?jǐn)?shù)情況確定，一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)5名，三等獎(jiǎng)10名。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表3)。
4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進(jìn)行比賽，在固定的桌臺(tái)上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負(fù)，采取單淘汰賽制，按報(bào)名抽簽順序比賽。共分3個(gè)級(jí)別(1)男子組a級(jí)別(40周歲以上)(2)男子組b級(jí)別(40周歲以下)(3)女子組。獲獎(jiǎng)情況按勝負(fù)情況確定(見(jiàn)附表4)。男子組每個(gè)級(jí)別設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，女子組取前3名。
5、撲克比賽規(guī)則。
兩項(xiàng)比賽每人只可報(bào)名參加一項(xiàng)。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設(shè)個(gè)人項(xiàng)目，參賽人員每?jī)扇私M成一隊(duì)，自愿報(bào)名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對(duì)決，每局四副牌，四個(gè)人進(jìn)行游戲，對(duì)家兩人為一組，兩組相互對(duì)抗，按“3—a”順序升級(jí)，首先打過(guò)“a”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后，請(qǐng)參賽人員利用午休時(shí)間和其他非工作時(shí)間開(kāi)展比賽，分組比賽結(jié)果在2日內(nèi)報(bào)組委會(huì)，由組委會(huì)統(tǒng)一安排接下來(lái)的晉級(jí)對(duì)手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表5)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表6)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
六、 幾點(diǎn)要求
1、各部門要精心組織參與，確保參賽時(shí)間和人員，保證活動(dòng)質(zhì)量。
2、要遵守各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動(dòng)不得利用工作時(shí)間。
3、“評(píng)比兌獎(jiǎng)辦公室”設(shè)在辦公室，一樓會(huì)議室為兌獎(jiǎng)處。
4、各參加活動(dòng)人員到各項(xiàng)目組織負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止到2月10日。本次春節(jié)活動(dòng)規(guī)程未盡事宜將另行通知。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇五
為了貫徹落實(shí)工會(huì)工作總體思路，深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，自覺(jué)堅(jiān)持以黨的基本路線和基本方針為指導(dǎo)，依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主地開(kāi)展工作維護(hù)職工合法權(quán)益。分局團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體職工以主人翁的精神積極投身財(cái)政事業(yè)的發(fā)展，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；開(kāi)展學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)活動(dòng)；抓好職工理論及專業(yè)技能等方面的教育工作，不斷提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。為了更進(jìn)一步推動(dòng)分局工會(huì)組織自身的發(fā)展，推動(dòng)分局各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，財(cái)政分局工會(huì)根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》，結(jié)合本單位的工作實(shí)際，特制定年度創(chuàng)建“職工之家”的實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所在年“職工之家”創(chuàng)建工作中，繼續(xù)堅(jiān)持“兩手抓，兩手硬”的方針，堅(jiān)持依法治國(guó)和以德治國(guó)的方略。以講文明，樹(shù)新風(fēng)為主題，以鞏固文明建設(shè)成果和提高創(chuàng)建質(zhì)量，檔次為重點(diǎn)，以不斷提高干部職工的凝聚力，向心力，促進(jìn)財(cái)經(jīng)事業(yè)不斷發(fā)展，更加繁榮為目的.，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持不懈，深入持久地開(kāi)展“先進(jìn)職工之家”的創(chuàng)建活動(dòng)，把文明建設(shè)與樹(shù)立財(cái)政形象，依法理財(cái)和文明行政，促進(jìn)財(cái)政工作和提高干部隊(duì)伍素質(zhì)緊密結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)本單位物質(zhì)文明，政治文明和精神文明持續(xù)，協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
1、財(cái)經(jīng)所依據(jù)建設(shè)職工之家新的要求，從實(shí)際著眼制定建家計(jì)劃，調(diào)整工作部署，認(rèn)真落實(shí)，注重實(shí)效。
2、結(jié)合本單位實(shí)際，建立健全工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、具體目標(biāo)：鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所在確保前一輪文明創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，再上檔次。
三、主要措施
（一）把創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”作為精神文明建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，繼續(xù)革命堅(jiān)持以文明創(chuàng)建總攬全局，著力構(gòu)建堅(jiān)持“兩手抓，兩手硬”的創(chuàng)建機(jī)制。一是用文明創(chuàng)建總攬全局，把文明創(chuàng)建工作滲透，融匯在財(cái)政工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面。財(cái)政職能的履行，財(cái)政干部的言行都必須與文明建設(shè)的要求相符合，與塑造財(cái)政良好形象相匹配。填表是把“職工之家”創(chuàng)建工作作為“一把手工程”來(lái)抓，建立“一把手親自抓，指定專人具體抓，發(fā)動(dòng)群眾共同抓”的“建家”工作機(jī)制，做好“先進(jìn)職工之家”創(chuàng)建工作人人有責(zé)，個(gè)個(gè)有目標(biāo)。在工作中，注重將“先進(jìn)職工之家”創(chuàng)建工作同財(cái)經(jīng)工作一起布署，一起檢查，一起落實(shí)，一起考核，增強(qiáng)創(chuàng)建共識(shí)，激發(fā)創(chuàng)建熱情，不斷提高創(chuàng)建工作質(zhì)量水平。
（二）自覺(jué)接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，依法獨(dú)立自主地開(kāi)展工會(huì)工作。
（1)建立定期向同級(jí)黨組織請(qǐng)示、匯報(bào)制度。每年不少于兩次向黨組織匯報(bào)工會(huì)工作，并及時(shí)提請(qǐng)黨組織討論有關(guān)工會(huì)工作重大事項(xiàng)。
（2)健全工會(huì)會(huì)員或會(huì)員代表大會(huì)制度。按期召開(kāi)會(huì)員或代表大會(huì)。健全工會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)制度。
（3）建立必要的工會(huì)檔案、帳卡。工會(huì)工作年有計(jì)劃，月有安排，并較好地落實(shí)。
（4）建立建家家領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定適合分局特點(diǎn)的建家活動(dòng)方案，積極
開(kāi)展創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”的活動(dòng)。
（三）認(rèn)真履行建設(shè)職能，促進(jìn)分局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
（1）根據(jù)本所工作的特點(diǎn)，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體職工以主人翁精神積極參與、投身財(cái)政事業(yè)的發(fā)展，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
（2）參與協(xié)同有關(guān)部門做好本單位先進(jìn)人物、先進(jìn)集體評(píng)比工作，宣傳他們的先進(jìn)事跡，開(kāi)展學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)活動(dòng)。
（3）抓好職工文化、專業(yè)技能、現(xiàn)代化管理等方面知識(shí)教育工作，提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。
（4）結(jié)合本單位的實(shí)際工作，定期開(kāi)展健康向上的文體活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)增進(jìn)友誼，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。
（四）認(rèn)真履行維護(hù)職能。代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益。
（1)密切聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾呼聲，反映職工的意見(jiàn)和要求，關(guān)心職工生活。開(kāi)展群眾性互助互濟(jì)活動(dòng)，協(xié)助分局每年為職工辦不成1—2件實(shí)事。
（2）協(xié)助和督促分局正確貫徹國(guó)家有關(guān)職工切身利益的政策、規(guī)定，對(duì)涉及職工切身利益的問(wèn)題，積極提出建議。
（3）依據(jù)國(guó)家頒布的法律法規(guī)，做好群眾性勞動(dòng)保護(hù)工作。開(kāi)展適合婦女特點(diǎn)的活動(dòng)，維護(hù)女職工的特殊權(quán)益。
（4）會(huì)同有關(guān)部門，做好勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防和調(diào)解工作，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，為職工提供法律幫助。
（五）認(rèn)真履行教育職能。努力提高職工思想政治素質(zhì)和文化素質(zhì)。積極為七單位發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)揮作用。
（1）在黨委統(tǒng)一部署下，動(dòng)員和組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”和黨的方針、政策、路線等理論知識(shí)。
（2）通過(guò)多種形式，對(duì)職工進(jìn)行社會(huì)主義、愛(ài)國(guó)主義、集體主義和職能道德教育。達(dá)到群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)，行之有效的效果。
（3）結(jié)合分局的中心工作和職工群眾思想工作的難點(diǎn)、熱點(diǎn)，開(kāi)展調(diào)查研究和思想疏導(dǎo)工作。幫助職工解憂。職工思想穩(wěn)定，凝聚力強(qiáng)。
（4）開(kāi)展多種形式健康活潑的群眾性文化體育活動(dòng)。有必要的文體活動(dòng)場(chǎng)地、場(chǎng)所。積極參加上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
（六)工會(huì)組織健全，密切聯(lián)系群眾，積極開(kāi)展工會(huì)工作，建立健全各項(xiàng)工作制度。
（1）工會(huì)班子健全，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作。工會(huì)工作制度健全及時(shí)交納會(huì)費(fèi)，定期公布工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用情況，接受會(huì)員監(jiān)督。
（2）及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工會(huì)組織的工作要求，完成工作任務(wù)工會(huì)工作年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇六
學(xué)院各部門：
生命在于運(yùn)動(dòng)，幸福源于健康。全民健身活動(dòng)是促進(jìn)人健康發(fā)展的基本途徑，是促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步、民族興旺發(fā)達(dá)的重要保證。為了進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工的全民健身意識(shí)，倡導(dǎo)積極、陽(yáng)光、健康、向上的生活方式，緩解教職工工作壓力，提高工作效率，增強(qiáng)職業(yè)幸福感，愉悅身心，遠(yuǎn)離亞健康，遠(yuǎn)離疾病，我們向全院廣大教職工發(fā)出如下倡議：
一、倡導(dǎo)健康新理念，形成健身好風(fēng)尚。
有了健康的體質(zhì)，才能幸福地生活;有了健康的體質(zhì)，才能精心地育人;有了健康的體質(zhì)，才能更好地工作。讓我們唱響“全民健身”主旋律，倡導(dǎo)“關(guān)注健康，珍愛(ài)生命，善待身體，快樂(lè)工作”的觀念，樹(shù)立“每天健身一小時(shí)，健康工作每一天，幸福生活一輩子”的理念，強(qiáng)化“我鍛煉、我健康、我幸?！钡囊庾R(shí)，在全院形成自覺(jué)鍛煉、主動(dòng)健身、追求健康的良好風(fēng)尚。
二、選擇鍛煉新方式，培養(yǎng)健身好習(xí)慣。
堅(jiān)持“因人而宜、適時(shí)適度”的原則，選擇適合自身特點(diǎn)和興趣愛(ài)好的慢跑、快走、廣播操、太極拳、健身操、籃球、乒乓球、羽毛球等健身活動(dòng)。廣大在職教職員工堅(jiān)持每天1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間，做到工作、健身兩不誤;體育教師或藝體專業(yè)教職員工要發(fā)揮健身示范作用，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)全民健身運(yùn)動(dòng)的推廣;女教職工要?jiǎng)訂T家人常健身，建好和諧小家庭。
三、學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)新知識(shí)，掌握健身好方法。
要樹(shù)立科學(xué)健身意識(shí)，主動(dòng)學(xué)習(xí)健身知識(shí)，認(rèn)真制定長(zhǎng)期的健身計(jì)劃;要循序漸進(jìn)，選擇適宜運(yùn)動(dòng)，講究方法，避免運(yùn)動(dòng)疲勞;要注意增加營(yíng)養(yǎng)，保持充足體力，提高防病能力，遠(yuǎn)離亞健康;要提倡以戶外健身為主的廣大教職員工們，讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從現(xiàn)在做起，以健康的體魄、飽滿的熱情、樂(lè)觀的心態(tài)和進(jìn)取的精神，積極投入到全民健身運(yùn)動(dòng)中來(lái)，為構(gòu)建和諧教育再立新功!
倡議人：
20xx年x月x日
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇七
為豐富donp員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)員工身體健康，增進(jìn)同事之間的友誼，提高員工的歸屬感，特組織元旦工會(huì)羽毛球活動(dòng)。
員工羽毛球活動(dòng)
元旦晚上6:30-8:30（按通知為準(zhǔn)）
柏地領(lǐng)航羽毛球館，每次預(yù)訂2個(gè)球場(chǎng)。參與人員：所有員工均可自愿報(bào)名參加，每次限額20人，如報(bào)名人數(shù)較多，則輪流安排。報(bào)名規(guī)則：通過(guò)微信或當(dāng)面向領(lǐng)隊(duì)xx報(bào)名，提前一周開(kāi)始，滿員為止。報(bào)名后如因事未能參加，需提前向領(lǐng)隊(duì)說(shuō)明，以便安排其他人員。
由領(lǐng)隊(duì)組織練習(xí)或自由玩耍，一般為雙打。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣（經(jīng)過(guò)鎮(zhèn)上、天龍居回廠）
羽毛球隊(duì)活動(dòng)
活動(dòng)地點(diǎn)：柏地領(lǐng)航羽毛球館，每次預(yù)訂2球場(chǎng)。參與人員：羽毛球隊(duì)成員，限額16人（其中主力8人、替補(bǔ)8人）。公司所有員工均有資格報(bào)名參加羽毛球隊(duì)，報(bào)名后由領(lǐng)隊(duì)qmmstevenzhou安排比賽選拔，基本要求如下：
a)身體健康
b)熱愛(ài)羽毛球運(yùn)動(dòng)，有良好的羽毛球基礎(chǔ)
c)長(zhǎng)期穩(wěn)定
活動(dòng)規(guī)則：由領(lǐng)隊(duì)組織訓(xùn)練，包括男單、女單、男雙、女雙、混雙。如因工作或其他特殊原因缺席，需提前告知領(lǐng)隊(duì)，如活動(dòng)時(shí)間內(nèi)無(wú)故缺席3次，則取消隊(duì)員資格。車輛安排:去程坐公司大巴(5:40或6:30)，回程安排車輛8:30從球館接回，路線與公司大巴平常的接送路線一樣（經(jīng)過(guò)鎮(zhèn)上、天龍居回廠）
其他事項(xiàng)
1、本活動(dòng)采取自愿原則，鼓勵(lì)所有員工積極參與，活動(dòng)時(shí)應(yīng)服從領(lǐng)隊(duì)安排。
2、必須穿運(yùn)動(dòng)鞋和運(yùn)動(dòng)衣褲，開(kāi)打前做好熱身，避免拉傷/扭傷，打球時(shí)注意安全?。ㄔ俅螐?qiáng)調(diào)本活動(dòng)是自愿參加的工作外業(yè)余活動(dòng)，如出現(xiàn)受傷，屬于個(gè)人行為，同事間應(yīng)互相幫助）
3、請(qǐng)自帶水（必帶或自己在球館買水）、羽毛球拍（必帶）、擦汗毛巾和換洗衣服（可選）。
職工工會(huì)活動(dòng)方案共篇八
學(xué)校組織教職工開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，為本次活動(dòng)制定方案，本文是本站小編為大家整理的教職工工會(huì)
活動(dòng)方案
，僅供參考。
結(jié)合教辦工會(huì)工作要求，以“鍛煉、健康、工作、幸?！睘橹黝}, 為了豐富我校教職工的課余生活，減輕工作壓力，倡導(dǎo)健康娛樂(lè)的理念，在校內(nèi)積極開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng)，通過(guò)教師的參與，切實(shí)提高教師身體素質(zhì)，在各項(xiàng)活動(dòng)中，增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。增強(qiáng)教師的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，營(yíng)造和諧校園氛圍。
一、活動(dòng)內(nèi)容：定點(diǎn)投籃
二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年x月x日
三、活動(dòng)地點(diǎn)：校籃球場(chǎng)
四、比賽方法
1、設(shè)男子組、女子組。
2、比賽場(chǎng)地為符合條件的籃球場(chǎng)地，選取半場(chǎng)，男子投籃點(diǎn)為罰球線，女子為三秒?yún)^(qū)線內(nèi)任何一點(diǎn)。
3、先進(jìn)行女子組比賽，再進(jìn)行男子組比賽。
5、每一場(chǎng)地一次只允許一名選手參加比賽。
6、不允許自帶助手輔助比賽。
7、裁判示意比賽開(kāi)始后方能進(jìn)行投籃;提前進(jìn)入比賽場(chǎng)地進(jìn)行投籃視為犯規(guī)，需由裁判員糾正后重新開(kāi)始比賽。
8、可以采用單手肩上、頭上、胸前、腹前等任意投籃動(dòng)作，也可雙手持球投籃。
9、可以跳投。
五、未經(jīng)事宜另行通知，由校工會(huì)解釋。
為豐富廣大教職工業(yè)余生活，增進(jìn)友誼，增強(qiáng)體質(zhì)，加強(qiáng)交流，校工會(huì)特組織開(kāi)展系列文體活動(dòng)。具體安排如下：
一、男教工籃球賽(負(fù)責(zé)人：程仁華)
時(shí)間：11月-12月
要求：組隊(duì)四個(gè)。一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì)(成員為三處一辦各正副主任和校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與后勤公司領(lǐng)導(dǎo)及職工，其他均屬各所在年級(jí)。以下均如此)。每隊(duì)領(lǐng)隊(duì)、教練各一名，隊(duì)員8名以內(nèi)。另外，學(xué)校成立籃球俱樂(lè)部，長(zhǎng)期開(kāi)展校內(nèi)校外各種友誼賽及聯(lián)賽。
高一領(lǐng)隊(duì)：吳超，教練：聶冠華
高二領(lǐng)隊(duì)：陶英，教練：楊成紅
高三領(lǐng)隊(duì)：孔小燕，教練：敖情昌
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：楊成紅(組長(zhǎng))、曹詩(shī)明、敖情昌、鄭昱、聶冠華、彭祥翠、孫勇軍、李際平
規(guī)則：循環(huán)賽制。原則上按國(guó)際籃球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：取前三名。每隊(duì)按10人發(fā)獎(jiǎng)(含領(lǐng)隊(duì)、教練)，參賽者均給予紀(jì)念獎(jiǎng)。
二、個(gè)人和團(tuán)體乒乓球賽(負(fù)責(zé)人：程光新吳發(fā)平)
時(shí)間：11月-12月
要求：以個(gè)人自愿原則到各年級(jí)負(fù)責(zé)人處報(bào)名。實(shí)行年級(jí)內(nèi)個(gè)人乒乓球賽和校內(nèi)乒乓球團(tuán)體賽。個(gè)人乒乓球賽分男女兩組，以個(gè)人單淘汰制在各年級(jí)中分別產(chǎn)生男女前三名，各年級(jí)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施，再以團(tuán)體形式(組隊(duì)四個(gè)。一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì))在校內(nèi)以淘汰制方式進(jìn)行比賽，分男女單打和男女混合雙打三場(chǎng)，決出團(tuán)體前三名。
高一負(fù)責(zé)人：吳超
高二負(fù)責(zé)人：陶英
高三負(fù)責(zé)人：孔小燕
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：袁濤、張登洲、王鈺、程光新、付小紅
規(guī)則：原則上按國(guó)際乒乓球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：各年級(jí)前三名和團(tuán)體前三名(含負(fù)責(zé)人)
三、女教工羽毛球賽(負(fù)責(zé)人：陳倩)
時(shí)間：11月-12月
要求：以個(gè)人自愿原則到各年級(jí)負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為11月30號(hào)，各年級(jí)負(fù)責(zé)人將名單交到陳倩同志處匯總并組織抽簽并實(shí)施比賽。
高一負(fù)責(zé)人：吳超
高二負(fù)責(zé)人：陶英
高三負(fù)責(zé)人：孔小燕
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判：彭祥翠(組長(zhǎng))、曹詩(shī)明、敖情昌、鄭昱、聶冠華、楊成紅、孫勇軍
規(guī)則：個(gè)人單淘汰制，原則上按國(guó)際羽毛球比賽規(guī)則。
獎(jiǎng)勵(lì)：取前五名發(fā)獎(jiǎng)。
四、象棋、圍棋賽、撲克—雙升(負(fù)責(zé)人：王宏遠(yuǎn))
時(shí)間：12月份
要求：男女不限，自愿報(bào)名。自愿者直接到工會(huì)組長(zhǎng)處報(bào)名。
規(guī)則：?jiǎn)翁蕴?，?shí)行一局定勝負(fù)。具體方案由王宏遠(yuǎn)同志負(fù)責(zé)。
獎(jiǎng)勵(lì)：各取前三名發(fā)獎(jiǎng)。
五、籃球校外友誼賽
時(shí)間：9月-20xx年元月
領(lǐng)隊(duì)：吳發(fā)平
負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺、程仁華、袁濤、曹本先
六、拔河、迎面接力，師生籃球賽(負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺)
時(shí)間：均在校秋運(yùn)會(huì)期間
1、拔河
共組四隊(duì)(每隊(duì)8男2女)，一、二、三年級(jí)各組一隊(duì)，三處一辦和后勤公司組織一支聯(lián)隊(duì)(成員為三處一辦各正副主任和校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與后勤公司領(lǐng)導(dǎo)及職工，其他均屬各所在年級(jí))。循環(huán)賽制。
高一領(lǐng)隊(duì)：吳超，教練：聶冠華
高二領(lǐng)隊(duì)：陶英，教練：楊成紅
高三領(lǐng)隊(duì)：孔小燕，教練：敖情昌
聯(lián)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)：駱志雄，教練：楊寧
裁判長(zhǎng)：周樸華
裁判：徐振祥、何陽(yáng)平、楊寧
2、迎面接力
同拔河。
3、師生籃球賽
教師領(lǐng)隊(duì)：吳發(fā)平，教練：聶冠華
學(xué)生領(lǐng)隊(duì)：曹詩(shī)明
裁判：李際平、彭祥翠
七、青年教師聯(lián)誼活動(dòng)(負(fù)責(zé)人：吳發(fā)平、白萬(wàn)鈺)
領(lǐng)隊(duì)：程仁新
組織：袁濤、曹本先
注：所有活動(dòng)均在工會(huì)組長(zhǎng)處報(bào)名，凡參加活動(dòng)者均發(fā)紀(jì)念品。每次比賽的具體時(shí)間見(jiàn)海報(bào)或通知。
為豐富全體教職工業(yè)余生活，增強(qiáng)廣大教職工身體素質(zhì)，積極倡導(dǎo)冬季體育鍛煉，經(jīng)學(xué)校研究，決定開(kāi)展一次以體育活動(dòng)為主體的工會(huì)活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題
加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)
二、活動(dòng)時(shí)間
xx年12月7日 下午
三、活動(dòng)組織
(一)組織形式
在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以工會(huì)為組織，全校以辦公室為單位，分低、中、高段組織人員參與各項(xiàng)體育比賽及趣味體育活動(dòng)，各段人員為各辦公室活動(dòng)全部人員，人員組織由各辦公室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(二)活動(dòng)項(xiàng)目及細(xì)則
請(qǐng)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備活動(dòng)器材及場(chǎng)地。
1、定點(diǎn)投籃(負(fù)責(zé)人：)
每段選4人(不分男女)參賽，女選手投籃線比男選手縮短0.5米，每人投籃5次記進(jìn)球個(gè)數(shù)，以每段合計(jì)進(jìn)球數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
2、一分鐘短繩(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計(jì)完成數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
3、籃式“保齡球”(負(fù)責(zé)人：)
每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機(jī)會(huì)，以每段合計(jì)倒瓶數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
4、瞎子摸像(負(fù)責(zé)人：)
每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點(diǎn)原地轉(zhuǎn)一圈后行進(jìn)到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計(jì)得分為每段該項(xiàng)得分。
5、集體就餐，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。
(三)激勵(lì)機(jī)制
以辦公室為單位計(jì)算所有項(xiàng)目總分記名次評(píng)獎(jiǎng)。
通過(guò)此次活動(dòng)，倡議全體人員積極參與冬季體育運(yùn)動(dòng)，提升身體素質(zhì)，以更好地從事教育教學(xué)工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。