熱門通信行業(yè)員工總結(jié)(案例16篇)

字號:

    總結(jié)是對過去經(jīng)驗進(jìn)行思考和反思的好機(jī)會。寫總結(jié)時要注意條理清晰,突出重點和亮點。以下總結(jié)范文的精彩觀點給人啟發(fā)和思考,對寫好總結(jié)有一定的借鑒意義。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇一
    (一)落實安全責(zé)任嚴(yán)格制度執(zhí)行
    為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,公司修訂和發(fā)布了《研發(fā)安全管理辦法》、《數(shù)據(jù)安全管理辦法》等安全制度,嚴(yán)格落實安全責(zé)任制,做到安全生產(chǎn)以規(guī)可依。公司設(shè)立安全生產(chǎn)委員會領(lǐng)導(dǎo)公司安全生產(chǎn)工作,主任由公司總經(jīng)理擔(dān)任,常務(wù)副主任由公司分管安全副總經(jīng)理擔(dān)任,成員由公司分管業(yè)務(wù)、技術(shù)副總經(jīng)理及各一級部門負(fù)責(zé)人組成。公司安全生產(chǎn)一貫堅持“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則,各部門設(shè)立安全員,多措并舉強(qiáng)化本質(zhì)安全。
    (二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)隊伍建設(shè)
    管理體系高效的落地實施,必須有優(yōu)良的人才隊伍做支撐,目前公司運維團(tuán)隊人員42人,信息安全技術(shù)部門現(xiàn)有安全技術(shù)人員23人(含3名實習(xí)生),安全管理部門2人。公司各部門內(nèi)部設(shè)置安全員對接安全管理工作,安全員共有28人。為進(jìn)一步優(yōu)化人才梯隊,提升人員技能水平,公司從核心任務(wù)管理和團(tuán)隊建設(shè)兩方面入手,開展人才隊伍建設(shè)工作。
    一是強(qiáng)化高級安全人員運維管理核心作用,由高級安全人員負(fù)責(zé)重要安全業(yè)務(wù),既能提升核心業(yè)務(wù)安全保密級別,又能使核心技術(shù)掌握在核心人員手中;在會做、可控的前提下,指派初、中級人員輔助開展工作,有效提升運維團(tuán)隊的管控能力和管理水平。
    二是開展運維團(tuán)隊文化建設(shè),每月就當(dāng)下先進(jìn)的運維技術(shù)和典型經(jīng)驗開展討論,促進(jìn)各團(tuán)隊間人員、信息交流和運維經(jīng)驗分享,逐步形成安全團(tuán)隊良好的學(xué)習(xí)氛圍,建設(shè)有公司特色的安全團(tuán)隊文化,力爭實現(xiàn)“以文化熏陶人、以文化留住人、通過人豐富文化”的目標(biāo)。
    (三)夯實信息通信系統(tǒng)安全基礎(chǔ)
    1、進(jìn)一步健全信息安全機(jī)制
    根據(jù)《公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全工作的通知》要求,梳理數(shù)據(jù)安全工作要點,組織開展數(shù)據(jù)安全宣貫,組織信息系統(tǒng)和通訊群組相關(guān)責(zé)任人、部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行數(shù)據(jù)安全責(zé)任書的簽訂;修訂《研發(fā)安全管理辦法》,在研發(fā)安全職責(zé)分工、外包管理等環(huán)節(jié)上做了更加明確的規(guī)定;在信息系統(tǒng)外包管理上,嚴(yán)格外包人員管理,對外包人員加強(qiáng)提出簽訂保密協(xié)議與信息安全承諾書、填寫入網(wǎng)申請、入職前的安全培訓(xùn)和考試、外包研發(fā)人員持證上崗等要求。
    2、強(qiáng)化隱患漏洞排查治理
    公司將安全隊伍分為紅、藍(lán)隊伍,專門負(fù)責(zé)信息安全的攻擊與阻抗、開展版本滲透測試、定期對信息系統(tǒng)開展審計與測試。公司建立并優(yōu)化隱患排查治理管理機(jī)制,狠抓源頭治理,強(qiáng)化過程考核,全面開展信息系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)治理;組織開展信息系統(tǒng)賬號權(quán)限、弱口令檢查工作;對終端辦公設(shè)備和服務(wù)器統(tǒng)一自查漏洞并下載補(bǔ)丁進(jìn)行升級,形成常態(tài)化;在公司內(nèi)外網(wǎng)辦公設(shè)備上均安裝桌面終端管理系統(tǒng),并及時更新病毒庫和系統(tǒng)補(bǔ)丁,整體提升辦公環(huán)境安全。針對hp鍵盤記錄功能漏洞,組織相關(guān)人員開展hp鍵盤預(yù)警處置工作,對可能會受此漏洞影響的相關(guān)惠普筆記本和辦公電腦共計66臺進(jìn)行了音頻驅(qū)動升級。利用部署在全球能源互聯(lián)網(wǎng)研究院的s6000系統(tǒng),收集整理在系統(tǒng)上發(fā)布的安全預(yù)警及系統(tǒng)漏洞通知,第一時間在公司內(nèi)部進(jìn)行預(yù)警通知,實現(xiàn)相關(guān)部門聯(lián)動,及時排查、處置信息系統(tǒng)安全隱患,保證信息系統(tǒng)安全運行,夯實信息系統(tǒng)安全基礎(chǔ)。
    3、加強(qiáng)系統(tǒng)監(jiān)控預(yù)警
    不斷完善i6000系統(tǒng)中的軟硬件設(shè)備信息,進(jìn)一步完善物理主機(jī)、虛擬機(jī)、存儲、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備等硬件臺賬信息,同時也完善了操作系統(tǒng)、虛擬化、中間件等基礎(chǔ)軟件信息,從而將生產(chǎn)環(huán)境設(shè)備納入系統(tǒng)監(jiān)控之內(nèi),提升了系統(tǒng)運行的安全基礎(chǔ)。
    (四)加強(qiáng)專業(yè)管理和技術(shù)保障
    一是按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則,已基本建成以“業(yè)務(wù)安全為導(dǎo)向,以技術(shù)安全為支撐,以人員安全為基礎(chǔ)”的`全方位立體安全管控體系;不定期與業(yè)內(nèi)安全廠商交流學(xué)習(xí),了解安全前沿技術(shù),開展信息安全意識、研發(fā)安全及《網(wǎng)絡(luò)安全法》宣貫培訓(xùn)共計12次。二是完成公司《信息系統(tǒng)運行優(yōu)化提升方案》的編制,對公司的運維模式、存在的問題等進(jìn)行梳理,提出提升的目標(biāo)和具體的工作任務(wù)及計劃安排,并結(jié)合春檢、秋檢結(jié)果對賬號權(quán)限等信息進(jìn)行了收集整理,排查了弱口令、僵尸賬號等危險賬號,保障系統(tǒng)安全;完成對公司設(shè)備臺帳、帳號權(quán)限等基礎(chǔ)信息的收集整理工作及信息系統(tǒng)運維制度、流程優(yōu)化的總結(jié)工作。三是按照國網(wǎng)公司對研發(fā)環(huán)境的要求,對研發(fā)環(huán)境進(jìn)行隔離處理;研發(fā)中心梳理公司編程規(guī)范及細(xì)則,檢查了編碼規(guī)范,并進(jìn)行了更新;對電e寶、國網(wǎng)商城、互聯(lián)網(wǎng)金融平臺及相關(guān)app開展內(nèi)部安全漏洞和滲透測試,并對發(fā)現(xiàn)的漏洞逐一整改。四是圍繞國網(wǎng)商城、電e寶、國網(wǎng)電商金融等信息系統(tǒng)開展運營服務(wù),在遵循國網(wǎng)公司信息通信運行管理相關(guān)規(guī)范的基礎(chǔ)上,針對開發(fā)、測試、運維建立了一套安全管控機(jī)制和措施;針對運維環(huán)境,通過部署北塔、oneapm等監(jiān)控平臺,實現(xiàn)了對核心系統(tǒng)資源、業(yè)務(wù)、網(wǎng)絡(luò)等層面的監(jiān)控預(yù)警,減少了問題故障的排查解決時間,提高了運維效率;通過部署waf、ddos、ips和防火墻等安全設(shè)備抵御網(wǎng)絡(luò)入侵和攻擊;針對系統(tǒng)變更環(huán)節(jié),通過自動化發(fā)版平臺的自主研發(fā)和腳本的使用,逐步減少了大量重復(fù)的人工操作,減少人為操作導(dǎo)致的潛在風(fēng)險。
    (五)深化缺陷隱患排查治理
    一是常態(tài)開展缺陷隱患排查治理。開展網(wǎng)絡(luò)安全隱患專項排查整改工作,編制了《網(wǎng)絡(luò)安全專項稽查工作方案》、《網(wǎng)絡(luò)安全隱患排查結(jié)果及整改方案》及《網(wǎng)絡(luò)安全專項稽查工作總結(jié)》,認(rèn)真開展網(wǎng)絡(luò)安全隱患排查,稽查主要針對國網(wǎng)電商公司旗下國網(wǎng)商城、電e寶、互聯(lián)網(wǎng)金融三大平臺的網(wǎng)絡(luò)安全生產(chǎn)情況,共涉及99臺設(shè)備,其中48臺網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,51臺安全設(shè)備(防火墻,ips,waf,網(wǎng)閘,負(fù)載均衡等);每月定期上報信通部《隱患排查月報》,建立完善了《隱患排查檔案》,及時整改安全隱患。二是依據(jù)國網(wǎng)公司信息安全檢查的相關(guān)要求,結(jié)合電商公司安全大檢查自查階段發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行逐條梳理,制定整改計劃,明確整改時間、整改措施和職責(zé)分工,確保行成隱患排查治理的閉環(huán)管理;開展網(wǎng)絡(luò)安全專項自查。7月21日至7月24日在公司各事業(yè)部和子公司內(nèi)部開展網(wǎng)絡(luò)安全自查工作,主要針對西安機(jī)房設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、環(huán)境等管理情況,營銷系統(tǒng)(電e寶)應(yīng)用安全情況等方面;為強(qiáng)化信息通信運行安全事件報告管理機(jī)制,規(guī)范信息系統(tǒng)安裝部署等工作,針對國網(wǎng)信通部《關(guān)于近期部門研發(fā)單位未按時提交事件報告的通報》工作要求,編制了故障報告上報、研發(fā)質(zhì)量管理、代碼測試和信息系統(tǒng)安裝部署標(biāo)準(zhǔn)化等工作落地方案。
    (六)全面管控安全事故風(fēng)險
    隨著電e寶的推廣應(yīng)用,用戶數(shù)量迅速增長,用戶信息、資金風(fēng)險、系統(tǒng)可用性、穩(wěn)定性和用戶體驗面臨巨大挑戰(zhàn)。因此,公司從各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格把控各類風(fēng)險,開發(fā)環(huán)節(jié)通過測試和安全掃描嚴(yán)格控制代碼安全,運維環(huán)節(jié)通過監(jiān)控系統(tǒng)平臺及ips、waf、ddos和防火墻等信息安全設(shè)備實時監(jiān)控系統(tǒng)運行狀態(tài),變更環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行兩票制度,確保變更操作的合規(guī)性,變更過程中使用雙因素認(rèn)證及堡壘機(jī)登錄方式,確保人員訪問控制權(quán)限嚴(yán)格審核、操作過程可追溯。
    (七)提升應(yīng)急處置能力
    一是加強(qiáng)監(jiān)控告警系統(tǒng)建設(shè)。對北塔監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行多節(jié)點擴(kuò)容,監(jiān)控對象數(shù)量由1000擴(kuò)容至3500,確保所有主機(jī)節(jié)點、虛擬化資源、應(yīng)用服務(wù)端口得到監(jiān)控,目前總共納入監(jiān)控對象節(jié)點1200多個;完成國網(wǎng)商城、電e寶等2套系統(tǒng)共120臺虛擬機(jī)接入i6000系統(tǒng)統(tǒng)一納入監(jiān)控。二是全年計劃開展運維團(tuán)隊演練6次,截止10月份已完成4次,完成率66.7%,在確定系統(tǒng)高可用性同時加強(qiáng)在突發(fā)應(yīng)急情況下處置預(yù)案及措施。按照公司20xx年應(yīng)急演練計劃,電商公司7月14日組織開展了信息系統(tǒng)應(yīng)急演練,在北京主會場、西安、天津分會場共同參與演練,開展了統(tǒng)一客戶安全認(rèn)證平臺mongodb主節(jié)點故障、外聯(lián)區(qū)防火墻異常、國網(wǎng)商城頁面異常等應(yīng)急演練;每次應(yīng)急演練后做好總結(jié),找出不足及時整改,不斷完善各專項應(yīng)急預(yù)案。三是在西安建設(shè)了同城數(shù)據(jù)級災(zāi)備中心,成立以運維團(tuán)隊為核心的應(yīng)急響應(yīng)隊伍,依據(jù)應(yīng)急演練計劃在7月份執(zhí)行了應(yīng)急演練工作,通過定期不斷地應(yīng)急演練,打造應(yīng)急團(tuán)隊,提升公司信息系統(tǒng)整體應(yīng)急處置能力。四是遵照信通部專家對應(yīng)急體系提升方案的評審要求,完成了電商公司信息通信應(yīng)急體系提升方案的優(yōu)化和完善,對公司應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急制度、技術(shù)保障、恢復(fù)重建、任務(wù)分解等工作內(nèi)容及要求進(jìn)行了補(bǔ)充完善。
    (八)強(qiáng)化安全監(jiān)督考核
    公司成立公司安全生產(chǎn)委員會,建立了安全責(zé)任體系、應(yīng)急保障體系和監(jiān)督考核體系;發(fā)生安全生產(chǎn)事件后,對相關(guān)責(zé)任人及分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰,處罰包括通報、經(jīng)濟(jì)處罰、調(diào)離原崗位、解除勞動關(guān)系等;日常不定期組織信息安全培訓(xùn)、信息安全考核、安全生產(chǎn)檢查等活動,做好宣貫;及時清理風(fēng)險問題和安全隱患,將安全檢查結(jié)果納入部門的年度績效考核,對公司安全檢查結(jié)果進(jìn)行通報和公示,提升全員的信息安全隱患排查意識,保障信息系統(tǒng)的安全生產(chǎn)活動。
    1、安全宣貫和信息安全培訓(xùn)
    為全方位提升公司安全意識、研發(fā)人員安全編碼能力,公司在20xx年先后組織了8次安全培訓(xùn),包括《網(wǎng)絡(luò)安全法》培訓(xùn)、信息系統(tǒng)賬號權(quán)限專項培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)與信息安全基礎(chǔ)知識攻防培訓(xùn)、信息安全等級保護(hù)制度培訓(xùn)、研發(fā)安全編碼培訓(xùn)等;按照《宣貫研發(fā)安全通知》的要求,印刷《研發(fā)安全制度應(yīng)知應(yīng)會手冊》500本,發(fā)放328本。
    2、簽訂網(wǎng)絡(luò)與信息安全承諾書
    為使全員自覺履行崗位安全職責(zé),在3月份組織簽訂《網(wǎng)絡(luò)與信息安全承諾書》員工類821份、《網(wǎng)絡(luò)與信息安全承諾書》it人員類253份、《網(wǎng)絡(luò)與信息安全承諾書》信息安絡(luò)類230份。后續(xù)對新入職員工繼續(xù)執(zhí)行簽訂要求。
    3、修訂和發(fā)布安全相關(guān)制度
    根據(jù)國網(wǎng)公司對研發(fā)安全評估檢查要求,對《研發(fā)安全管理辦法》進(jìn)行修訂發(fā)布;同時根據(jù)公司實際業(yè)務(wù)情況和網(wǎng)絡(luò)安全法相關(guān)要求,為了保護(hù)互聯(lián)網(wǎng)用戶的合法權(quán)益,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)信息安全,規(guī)范用戶信息訪問流程和用戶訪問權(quán)限,加強(qiáng)承載用戶信息的環(huán)境管理,降低用戶信息被違法使用和傳播的風(fēng)險,制定并發(fā)布了《數(shù)據(jù)安全管理辦法》、《svn管理和使用規(guī)范》、《終端管理細(xì)則》等。
    4、安全檢查及提升工作
    公司積極響應(yīng)國網(wǎng)公司和電商公司的各項安全通知要求,組織開展春季安全大檢查、秋季安全大檢查、賬號權(quán)限專項檢查、安全生產(chǎn)大檢查、“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)萬里行”、“質(zhì)量提升月”等工作與活動。
    5、漏洞預(yù)警通知及處置
    公司安全部門安排專人使用部署在全球能源互聯(lián)網(wǎng)研究院的s6000系統(tǒng),收集整理在系統(tǒng)上發(fā)布的安全預(yù)警及系統(tǒng)漏洞通知,第一時間在公司內(nèi)部進(jìn)行預(yù)警通知,安全管理部門和各部門安全員聯(lián)動,及時排查、處置信息系統(tǒng)安全隱患,對信息系統(tǒng)漏洞進(jìn)行整改,保證信息系統(tǒng)安全運行,夯實信息系統(tǒng)安全基礎(chǔ)。
    6、完成安全保障工作
    依據(jù)《xt17005信息通信及網(wǎng)絡(luò)安全保障工作部署》、《國網(wǎng)電子商務(wù)有限公司20xx年xt17005期間安全保障工作方案》相關(guān)要求,匯通公司從組織保障、值班保障、應(yīng)急保障、技術(shù)保障等方面,確保信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行,圓滿完成了信息通信系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的各項安全保障工作。
    7、信息安全技術(shù)保障工作
    20xx年完成電商公司國網(wǎng)商城和電e寶的重要節(jié)日等重要活動保障工作,及公司內(nèi)部相關(guān)信息安全技術(shù)服務(wù)支持工作,配合電商公司開展s6000安全基線部署、研發(fā)安全培訓(xùn)及國網(wǎng)安全大檢查迎檢工作。截至20xx年10月底,完成電商系統(tǒng)100余次發(fā)版安全測試,共發(fā)掘漏洞459個,其中高危漏洞74個,中危漏洞224個,低危漏洞161個;監(jiān)控攻擊次數(shù)677萬次,共處置外部安全事件29起。順利支持國網(wǎng)客服中心、英大傳媒、英大長安、英大國際等公司的信息安全服務(wù),內(nèi)容涉及日常督查、安全檢查、隱患發(fā)現(xiàn)、滲透測試、活動保障及內(nèi)控安全服務(wù)工作,各項工作均有條不紊開展。
    8、系統(tǒng)運維工作
    20xx年運維服務(wù)部共規(guī)劃上線的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有:電費代扣、電子賬單、電子發(fā)票、費控、營銷直連、光伏、互聯(lián)網(wǎng)金融等7大類業(yè)務(wù),發(fā)版操作共計195次,其中國網(wǎng)商城94次,電e寶101次;數(shù)據(jù)變更共計614次,其中國網(wǎng)商城111次,電e寶503次;檢修操作共計290次,其中國網(wǎng)商城79次,電e寶211次。平均單次發(fā)版投入人力2人次,截止當(dāng)前總共投入發(fā)版人數(shù)達(dá)360人次,半年內(nèi)人均發(fā)版30余次,每人平均每周1.5次。
    9、新技術(shù)研究
    為了推行自動化、流程化,運維服務(wù)部刻苦鉆研,學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗,通過confluence+jira+jenkins工具初步實現(xiàn)了流程管理,定制了多種審批流程,目前接入部門有資管、開發(fā)、測試、運維等,實現(xiàn)了“數(shù)據(jù)變更”線上審批,審核人員可微信通知,實時、有效的解決了跑票難的問題。監(jiān)控方面,運維人員通過zabbix監(jiān)控電e寶、國網(wǎng)商城基礎(chǔ)環(huán)境及應(yīng)用環(huán)境,覆蓋率達(dá)80%,jvm監(jiān)控持續(xù)集成中,利用空余時間自主研發(fā)的自動化發(fā)版工具2.0,完成70%編碼工作,后期可接入到自動化平臺配合發(fā)版工作。
    10、基礎(chǔ)信息化工作
    運維支持部配合電商公司搬遷,搬遷130余臺設(shè)備的安裝及網(wǎng)絡(luò)配置,排除故障24處,做好ip地址相關(guān)資源的規(guī)劃及相關(guān)信息的分發(fā),確保上級單位全員正常辦公;工位調(diào)整,為了電話、ip資源后期擴(kuò)容方便,進(jìn)行了重新規(guī)劃涉及信息點500多個,并逐一綁定,將辦公網(wǎng)絡(luò)ip信息、電話分配到每一個工位,確保公司全部人員的正常辦公;將原祥龍四層、五層機(jī)房的服務(wù)器進(jìn)行拆解清理,完成遷移,改善了四層辦公司環(huán)境,確保服務(wù)器的穩(wěn)定運行;“永恒之藍(lán)”病毒及其變種進(jìn)行應(yīng)急處置及響應(yīng),處置各類終端電腦400余臺,確保公司辦公秩序正常,且無一例病毒報告事件;運營監(jiān)控中心工作,共計發(fā)現(xiàn)硬件故障、安全風(fēng)險隱患、系統(tǒng)軟件故障等各類問題30多處,業(yè)務(wù)運營團(tuán)隊7x12小時,梳理大屏數(shù)據(jù),接待多次重要領(lǐng)導(dǎo)視察工作。
    1、隨著電商公司信息系統(tǒng)的不斷增多,迭代速度加快,信息系統(tǒng)發(fā)版安全測試工作尤為重要,為解決安全測試工作中存在人員不足、信息記錄不全、報告編制時間長等問題,公司自主研發(fā)安全測試及漏洞管理信息系統(tǒng),實現(xiàn)測試申請線上便捷化、漏洞統(tǒng)計工具化,減少了溝通成本,對各排隊測試系統(tǒng)實現(xiàn)公開透明化,大大提升了安全測試工作效率。
    2、為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理工作,公司建立健全有系統(tǒng)、分層次的安全責(zé)任體系、安全監(jiān)督體系及安全保障體系;在各一二級部門內(nèi)部設(shè)立安全員崗位,創(chuàng)建安全員工作溝通群,及時對接公司安全管理和安全技術(shù)部門,開展國網(wǎng)公司和電商公司會議通知傳達(dá)、安全培訓(xùn)和宣貫工作;針對安全技術(shù)部門下發(fā)的系統(tǒng)、軟件漏洞預(yù)警通知形成聯(lián)動機(jī)制,各部門安全員監(jiān)督本部門員工及時處置預(yù)警并進(jìn)行整改反饋。
    3、加強(qiáng)運維和開發(fā)緊密聯(lián)系、相互適應(yīng),加強(qiáng)運行工作機(jī)制規(guī)范,強(qiáng)化運行工作管理,增加技術(shù)培訓(xùn)次數(shù);加快配置中心建設(shè),加強(qiáng)自動化、規(guī)范化、流程化等運維基礎(chǔ)工作;加快應(yīng)用持續(xù)交付,實現(xiàn)應(yīng)用持續(xù)部署,提高應(yīng)用交付能力,提升工作效率,增強(qiáng)人員成就感。
    4、互聯(lián)網(wǎng)的第三方認(rèn)證數(shù)字證書系統(tǒng)開發(fā)及實施項目項目簡稱“國網(wǎng)電商ca項目”,自20xx年開始投入建設(shè),包括自建ca子系統(tǒng)、第三方ra子系統(tǒng)、在線電子簽約平臺等功能模塊,目前已經(jīng)上線運行。系統(tǒng)即將與光伏云平臺、招投標(biāo)平臺、電e寶平臺及互聯(lián)網(wǎng)金融平臺等多個平臺應(yīng)用接入,滿足國網(wǎng)電商公司在互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用安全訪問、身份安全認(rèn)證、安全交易、操作抗抵賴等領(lǐng)域的安全需求。預(yù)計發(fā)放證書量以上。
    1、20xx年度信息安全部部門重要力量多數(shù)均投放在提升合作單位的信息安全管理水平上,做好信息安全支撐工作,為公司創(chuàng)收,因此在支持電商公司的信息安全工作開展方面力度略有不足,后續(xù)將加強(qiáng)高級安全人員補(bǔ)充,以便更好地支撐電商公司安全工作。
    2、目前安全員在開展工作時存在一定的阻力和困難,針對安全員崗位的職責(zé)和工作配合方面,后續(xù)將出臺安全員工作管理細(xì)則,強(qiáng)調(diào)各方配合,明確各方責(zé)任,加大安全監(jiān)督監(jiān)察機(jī)制,對不配合安全員工作的個人通報批評。
    3、運維工作流程化、規(guī)范化和電子化程度不高。日常運維工作流程較為單一,人為參與因素過多,導(dǎo)致運維效率較低。計劃通過運維標(biāo)準(zhǔn)化、流程化建設(shè),轉(zhuǎn)變基于itil的流程化升級到devops運維,整體從開發(fā)到運維必須進(jìn)行流程化和自動化相結(jié)合,提高從監(jiān)控到檢修自動化程度。
    處置方案、系統(tǒng)補(bǔ)丁、操作方式等都需要多種重準(zhǔn)備和部署,缺乏桌面管理套件,無法進(jìn)行統(tǒng)一推送,需要人工安裝操作,將會導(dǎo)致在信息化管理中難以實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、自動化管理,應(yīng)急響應(yīng)的時間和效率可能難以滿足工作需要。后續(xù)將加強(qiáng)與安全部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動,引入國網(wǎng)統(tǒng)一部署的桌面管理工具。
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)安全隊伍建設(shè)。信息通信工作任務(wù)重,目前公司安全能力儲備和建設(shè)相對薄弱,普遍存在人員缺少互聯(lián)網(wǎng)信息安全技術(shù)知識的情況,公司內(nèi)部缺乏安全行業(yè)中高精端人才,缺乏信息安全行業(yè)領(lǐng)軍人物,信息安全相關(guān)工作研發(fā)實力不足。隨著業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,信息系統(tǒng)安全壓力不斷增大,需要進(jìn)一步壯大安全技術(shù)隊伍。
    2、對標(biāo)先進(jìn)單位,進(jìn)一步提升安全運行管理水平,努力將公司打造成安全運行標(biāo)桿單位,并以此為目標(biāo)開展20xx年重點工作。一是以價值服務(wù)為導(dǎo)向,完善安全組織體系,優(yōu)化安全基礎(chǔ)架構(gòu)和流程;二是完善安全制度規(guī)范,強(qiáng)化責(zé)任監(jiān)督,夯實運行基礎(chǔ),深化風(fēng)險防控和隱患治理;三是加強(qiáng)科學(xué)調(diào)控、敏捷服務(wù)、精益運檢核心能力,實現(xiàn)運行方式全過程管控,強(qiáng)化設(shè)備系統(tǒng)上下線管理;四是重點落實20xx年信息化儲備項目,加強(qiáng)公司信息安全手段;五是完成國網(wǎng)客服中心、英大傳媒、英大長安、英大國際公司的信息安全服務(wù)項目的交付。
    3、深入貫徹國網(wǎng)公司安全生產(chǎn)電視電話會議精神,落實《公司關(guān)于切實加強(qiáng)秋檢安全工作的通知》要求,深化安全隱患排查治理,做好公司信息通信系統(tǒng)秋檢及迎峰度冬工作。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇二
    諸位院領(lǐng)導(dǎo)大鑒:
    我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
    來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),讓我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。但是因為離家比較遠(yuǎn),父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責(zé)任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn),另外離開前我也會認(rèn)真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。
    我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學(xué)習(xí)的.經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
    祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,取得更大的成功!
    此致
    敬禮!
    我也很清楚這時候公司正值用人之際,不斷有新業(yè)務(wù)啟動,所有的業(yè)務(wù)工作都在公司領(lǐng)導(dǎo)極力重視之下穩(wěn)步前進(jìn)。但也正是考慮到公司今后在各個項目安排的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我的原因出現(xiàn)錯誤,我在這里鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)們予以批準(zhǔn)。我也會在這幾天里把我應(yīng)該做的事情做完,為公司盡最后一分力量。
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo),以上便是我的辭職申請。我將要離開gc監(jiān)理這個大家庭了,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得公司良好的工作平臺,舍不得同事之間的那片真誠和友善,但是我還是要決定離開了,我懇請公司領(lǐng)導(dǎo)們理解我的選擇。
    祝愿公司蒸蒸日上!
    更多辭職報告范文推薦閱讀:
    1.通信行業(yè)的辭職報告
    2.報社員工辭職報告
    3.事業(yè)單位辭職報告
    4.新年公司員工辭職報告
    5.商務(wù)專員辭職報告
    6.企業(yè)經(jīng)理辭職報告
    7.餐飲業(yè)員工辭職報告
    8.試用期間辭職報告及流程
    9.基層員工辭職報告
    10.電氣工程師辭職報告
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇三
    2015年我營業(yè)網(wǎng)格認(rèn)真貫徹落實分公司工作部署,按照分公司在年初工作會上提出的工作要點,扎實開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,緊緊圍繞分公司下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù),明確工作思路,找準(zhǔn)企業(yè)定位,攻堅克難、開拓創(chuàng)新,在分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,經(jīng)過我網(wǎng)格員工的共同努力,各項工作穩(wěn)步推進(jìn),較好的完成了全年任務(wù)目標(biāo)。2015年是比較特殊的一年,工作任務(wù)繁重,工作量大,很多小區(qū)新開通光仟接入,這就要求我們既要做好裝維工作,同時也要做好營銷工作,最大限度的保證公司營維工作協(xié)調(diào)發(fā)展,保證公司的利益。隨著我網(wǎng)格業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長,市場份額也在穩(wěn)中有升,業(yè)務(wù)在從原單一的維護(hù)工作向更廣泛的營維業(yè)務(wù)滲透,營造全業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢,有利于公司業(yè)務(wù)收入多樣化,同時也使我廣電品牌給客戶留下了良好的感知度。保持了與電信等運營商的競爭力。
    在過去的一年我們在工作也存在很多不足,由于市場狹窄,目前我們經(jīng)營活動嚴(yán)重依賴于過去存量用戶,隨著電信等競爭對手對異網(wǎng)用戶的攔截、滲透和全光網(wǎng)建設(shè)等措施的實施,在新的一年我們將面臨更大的壓力。15年我們在市場開發(fā)上雖然取得了一些成績,但沒能取得更大的突破。只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù),掌握市場的主動權(quán)。為此我網(wǎng)格將從以下幾點出發(fā)對新的一年進(jìn)行工作安排。
    (一)探索專業(yè)化經(jīng)營的道路。對公司目前經(jīng)營的主要專業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析。
    針對盈利的業(yè)務(wù)提出標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)管理,不斷提高盈利水平,支撐公司和自身專業(yè)的正常發(fā)展思路。
    針對不盈利的業(yè)務(wù)提出減少虧損或盈虧持平的思路,尋求新的經(jīng)營思路。
    針對政企業(yè)務(wù),采取多種方式的思路,探索新的業(yè)務(wù)方向和增長點。
    (二)緊盯全年的目標(biāo)計劃,加強(qiáng)經(jīng)營分析工作,確保全年目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。
    (三)繼續(xù)完善各種管理辦法和業(yè)務(wù)流程,推行全面標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
    (四)優(yōu)化人力資源配置,規(guī)范各類用工,加大管理和技術(shù)人員培訓(xùn)力度,建立人才儲備庫。
    (五)大力開展企業(yè)文化宣傳推介,樹立公司職工良好形象。繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化核心內(nèi)容在職工中的宣傳、推介,繼續(xù)創(chuàng)新企業(yè)文化傳播形式,通過開展各種活動來表達(dá)、傳播企業(yè)文化,努力促進(jìn)職工對企業(yè)文化內(nèi)涵的深刻理解,從而培育出具有東壩營業(yè)部特色的職工隊伍,樹立起東壩營業(yè)部職工的良好形象。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇四
    現(xiàn)代科技的迅猛發(fā)展為通信行業(yè)開拓了廣闊提升空間,其逐步由傳統(tǒng)2g網(wǎng)絡(luò)向著3g技術(shù)全面發(fā)展,并進(jìn)一步推進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)的卓越騰飛。
    通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)模擴(kuò)充,令各類網(wǎng)絡(luò)運營服務(wù)設(shè)施、應(yīng)用機(jī)房、電源供應(yīng)系統(tǒng)以及服務(wù)基站的建設(shè)總量迅速擴(kuò)充。
    加之人們持續(xù)、個性化的通信要求,令網(wǎng)絡(luò)能源消耗顯著提升。
    通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)體現(xiàn)出顯著的節(jié)點眾多、建設(shè)線路較長、涉及面廣泛的特征。
    雖然其服務(wù)工作同制造行業(yè)沒有顯現(xiàn)較大的差別,然而其外部形式卻差別較大。
    即體現(xiàn)了規(guī)模經(jīng)濟(jì)特點,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的承載容量豐富龐大,其服務(wù)客戶量越大,創(chuàng)設(shè)的效益也就越高。
    同時覆蓋范圍較為廣泛,具備一定的潛在客戶群,且服務(wù)業(yè)務(wù)類別多樣。
    其種類越豐富,形成的編輯成本越小,因而可借助降價模式吸引廣大用戶應(yīng)用。
    伴隨通信用戶總量的迅猛激增,其網(wǎng)絡(luò)節(jié)點形成的能耗會日益顯著,而服務(wù)基站的電能消耗則成為運營服務(wù)管理成本擴(kuò)充的首要因素。
    伴隨3g網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的大范圍建設(shè)與應(yīng)用,基站總量還會迅猛增長,做好該環(huán)節(jié)的節(jié)能管控則尤為重要。
    應(yīng)全面考量基站機(jī)房應(yīng)用通信設(shè)備的電能消耗,優(yōu)化環(huán)境建設(shè),降低環(huán)境用電,方能真正的實現(xiàn)環(huán)保、節(jié)能、持續(xù)發(fā)展綜合目標(biāo)。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇五
    我來xx已經(jīng)兩個月的時間了,經(jīng)過兩個月的學(xué)習(xí)與工作,我對自己的工作仔細(xì)思索并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作,請領(lǐng)導(dǎo)審查并賜予同意我的轉(zhuǎn)正申請。
    首先感謝公司人力資源部認(rèn)可、聘請我進(jìn)入xx,并對我全方面的培訓(xùn),賜予我在公司進(jìn)展的時機(jī)。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事賜予我無時不在的培訓(xùn)、教育與幫忙,使我在短短的兩個月時間里能學(xué)到最多的學(xué)問和信息,并得以提高。當(dāng)我進(jìn)入xx的第一天開頭,我深知自己最大的欠缺是對我公司、行業(yè)及產(chǎn)品系統(tǒng)學(xué)問的把握。
    1、仔細(xì)學(xué)習(xí)公司人力資源部組織的對公司歷史、制度等的培訓(xùn),對我xx有了更深刻和完整的熟悉。xx深厚的歷史底蘊(yùn)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳉夥铡⒖茖W(xué)的治理制度增加了我在公司這塊沃土上潛心學(xué)習(xí)、扎根進(jìn)展、努力發(fā)揮的信念,信任隨著公司的進(jìn)展,自己也肯定會有大的進(jìn)步。
    2、在公司對新員工的培訓(xùn)期間,我努力學(xué)習(xí)公司整體狀況,嫻熟把握了公司的'核心業(yè)務(wù)等等狀況,能系統(tǒng)明白的向客戶講解、溝通清晰,為今后業(yè)務(wù)工作的開展而奠定堅實的根底。對公司介紹的學(xué)習(xí)過程中,深挖掘我公司與別的公司的區(qū)分與優(yōu)勢,自己組織語言,將公司的特點、優(yōu)勢、業(yè)績等全面地介紹給業(yè)主。
    3、在短時間內(nèi)把握更多的行業(yè)學(xué)問,并且在后期的工作中隨時學(xué)習(xí)補(bǔ)充行業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。不僅在學(xué)習(xí)期間努力學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問,為自己盡快進(jìn)入工作角色而預(yù)備,并且要想將業(yè)務(wù)工作做的更加精彩突出,融入到這個行業(yè)中來,在工作過程中努力廣交朋友,學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問,在業(yè)務(wù)工作中,互通信息,相互學(xué)習(xí),為在這個行業(yè)中長期進(jìn)展而努力。
    在xx我應(yīng)聘的職位是市場部門,作為市場部門的一名銷售人員和之前單位的銷售還是有許多不同,和客戶溝通的方式方法也不盡一樣。前公司有自己的產(chǎn)品,和運營商溝通主要就是介紹產(chǎn)品,引導(dǎo)運營商承受我們的產(chǎn)品,熟悉到使用該產(chǎn)品能帶來很大的經(jīng)濟(jì)效益。主導(dǎo)部門就會主動的推動,但是其它部門還不能盡快的推動該產(chǎn)品上線,作為浩大的國企運營商,還需要努力使得運營商內(nèi)部各部門都來推動該產(chǎn)品,假如有部門不積極,就需要說服用戶,使得該部門認(rèn)可,這樣就會更快推動該產(chǎn)品,給公司快速帶來效益。
    在xx我們主要推動的還是工程效勞,自己并沒有核心的產(chǎn)品,所以我認(rèn)為擔(dān)當(dāng)銷售就會和前公司在和運營商接觸時,方式方法就會有很大的不同?,F(xiàn)在和運營商溝通根本就是網(wǎng)建部,介紹我們公司之前的業(yè)績,并和兄弟公司比照,表達(dá)出公司的效勞質(zhì)量和兄弟公司的差異,使得運營商認(rèn)可我們。還需要提前得到招標(biāo)的信息,引導(dǎo)運營商在招標(biāo)的時候表達(dá)出對公司有利的局部。在進(jìn)展投標(biāo)時,盡力做好標(biāo)書,不僅要在等分點,全部得分,也還要完善豐富其它局部,給用戶留下非常好的印象。
    全面衡量自己的工作,自身的優(yōu)缺點表現(xiàn)在以下幾個方面:
    優(yōu)點:
    1、擅長總結(jié)。工作閱歷和學(xué)問的欠缺要靠在日常工作的不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)中來彌補(bǔ),所以要想成長,必需進(jìn)展總結(jié)。
    2、心細(xì)仔細(xì)。工作閱歷的積存熬煉成了心細(xì)仔細(xì)的性格,對于業(yè)務(wù)工作來說,心細(xì)仔細(xì)能夠準(zhǔn)時學(xué)習(xí)到別人的優(yōu)點,擅長發(fā)覺業(yè)務(wù)工作中關(guān)鍵所在。工作仔細(xì)是任何工作成功的根本素養(yǎng)。
    缺點:
    投標(biāo)過程中的細(xì)節(jié)方面做的不是足夠好。制作標(biāo)書時,根據(jù)招標(biāo)要求制作,但是字眼討論的不透側(cè),許多都沒有認(rèn)真看,造成了很大的誤差等等。
    總之在xx我要更好的表達(dá)出自己的價值,為公司做出奉獻(xiàn)。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇六
    目前所在地:廣州民族:漢族
    戶口所在地:廣州身材:160cm50kg
    婚姻狀況:未婚年齡:23歲
    求職意向及工作經(jīng)歷
    人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生
    應(yīng)聘職位:電子/郵電/通訊類:通信行業(yè)
    工作年限:0職稱:無職稱
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州深圳珠海
    2004.7-2004.8廣州港集團(tuán)有限公司新港港務(wù)公司實習(xí)文員
    工作職責(zé):負(fù)責(zé)資料錄入整理,并隨相關(guān)人員了解具體的貨運流程,
    2003.10-2004.10物理科學(xué)與技術(shù)學(xué)院學(xué)生會文娛部委員
    2006.3-2006.6參與項目設(shè)計“激光諧振腔的設(shè)計”,負(fù)責(zé)主腔鏡結(jié)構(gòu)的設(shè)計以及數(shù)據(jù)計算。
    體計算公式,并參照現(xiàn)有數(shù)據(jù)對設(shè)計進(jìn)行修改及完善。
    教育背景
    畢業(yè)院校:華南理工大學(xué)
    所學(xué)專業(yè)一:光信息科學(xué)與技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:2003年9月至今華南理工大學(xué)光信息科學(xué)與技術(shù)
    獲獎情況:2003-2004學(xué)年華南理工大學(xué)“社會工作貢獻(xiàn)”獎學(xué)金
    第二外語:法語
    語言能力
    外語:英語優(yōu)秀
    國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀
    工作能力及其他專長
    外語水平:大學(xué)英語四級成績優(yōu)秀,并通過六級考試以及口語考試,具備良好的英語聽、說、讀、寫能力,能用英語進(jìn)行日常交流;曾選修法語課程,掌握法語的基本用法。
    計算機(jī)水平:掌握c語言,匯編語言,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的基本知識,熟悉pc系統(tǒng)的操作,以及office、photoshop等常用軟件的應(yīng)用。
    詳細(xì)個人自傳
    求職意向:1.光信科技2.通信行業(yè)3.電子科技
    月薪要求:2000元-3000元,含面議
    個人聯(lián)系方式
    通訊地址:
    郵政編碼:聯(lián)系電話:
    家庭電話:手機(jī):
    傳呼機(jī):oicq:
    e-mail:xxx個人主頁:
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇七
    為深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,進(jìn)一步提高局機(jī)關(guān)干部的能力素質(zhì)和履職水平,推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),河北省通信管理局于11月27至28日組織舉辦了全局干部職工綜合知識培訓(xùn)。局長周景耀結(jié)合當(dāng)前通信業(yè)發(fā)展的新形勢、干部職工工作學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,對培訓(xùn)作了動員和提出要求。
    他強(qiáng)調(diào),要切實增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫性、責(zé)任感,清醒地認(rèn)識到在學(xué)習(xí)上的短板和不足,切實解決好學(xué)什么、怎么學(xué),用什么來檢驗學(xué)習(xí)效果等問題。
    本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、針對性強(qiáng),安排了全面推進(jìn)依法治國建設(shè)社會主義法治國家――十八屆四中全會精神解讀、依法行政的有關(guān)問題、依法行政――之信息公開、通信業(yè)發(fā)展趨勢與分析、新聞宣傳與寫作、機(jī)關(guān)規(guī)范化管理、公文寫作與辦理,網(wǎng)絡(luò)信息安全、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)等。
    本次培訓(xùn)使廣大干部職工豐富了知識、開闊了思路、提升了素質(zhì)。河北省專用通信局吳進(jìn)雎局長在培訓(xùn)總結(jié)中強(qiáng)調(diào),面對新形勢新任務(wù),要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上加深思考,探索創(chuàng)新,從而不斷完善自我。在集中學(xué)習(xí)之外,加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)的主動性,把學(xué)到的知識運用到實際的工作中去,提高工作效率和質(zhì)量。
    河北省通信管理局領(lǐng)導(dǎo)班子、局機(jī)關(guān)、河北安全分中心、河北省專用通信局、四家基礎(chǔ)電信運營企業(yè)以及建設(shè)、設(shè)計、增值電信企業(yè)的100余名干部職工參加了培訓(xùn)。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇八
    回憶這一年多的工作,本人深刻地熟悉到設(shè)計工作不僅很詳細(xì),而且很嚴(yán)謹(jǐn),在每一個細(xì)小環(huán)節(jié)上消失任何微小的過失都可能對單位及個人帶來嚴(yán)峻后果。我們要有“設(shè)計工作無小事”的觀念。做處處大事不糊涂,處小事不疏忽,處急事不忙亂,處慢事不拖拉。對業(yè)務(wù)精益求精,對工作一絲不茍,要擅長從小事著眼,從細(xì)處入手,對工作中不起眼的小事、不經(jīng)意的細(xì)節(jié),想到、想深、想細(xì),以“零過失”為目標(biāo)處理好每一件事,確保高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作狀況總結(jié)如下:
    1、更進(jìn)一步熟識了解公司各項規(guī)章制度
    我于20xx年xx月進(jìn)入公司,通過這x年半的時間,對公司的各項規(guī)章制度進(jìn)展了全面的了解,更加深刻地熟識了公司的企業(yè)文化—“上善若水,水,水善利萬物而不爭”的精神。通過了解和熟識,我為能進(jìn)入公司這個團(tuán)隊感到驕傲,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,在堅持原則的狀況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務(wù)。
    2、熟識工程流程,工程狀況
    作為公司一員,熟識和了解工程流程及狀況對開展工作是相當(dāng)有利的。
    為了能更好地進(jìn)展工作,表達(dá)自我的人生價值,一年來參與多個工程設(shè)計工作,外出實地勘察,對各個工程的進(jìn)展做更深層次的了解。在把握第一手資料之后,查閱相關(guān)技術(shù)文件,對工程狀況進(jìn)展探究,對以后工程的重難點進(jìn)展分析,對工程的根底形式進(jìn)展分析,通過討論和分析,我對工程的實際狀況做較為客觀的猜測,為下一步工程的進(jìn)展完成供應(yīng)了牢靠的設(shè)計依據(jù)。
    3、與各相關(guān)職能部門的溝通和協(xié)調(diào)
    工程工程的進(jìn)展和完成,離不開公司各相關(guān)職能部門的參加和努力,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下,自己積極主動與各相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),使工程能按時,按量完成。與甲方的溝通,與同事間的協(xié)作,與施工方、監(jiān)理方的溝通也是工作中必不行少的一局部。
    4、20xx年主要工作內(nèi)容:
    1)幫助工程負(fù)責(zé)人完成xx年ftth平移改造工程;
    2)完成移動20xx年寬帶建立規(guī)劃的設(shè)計工作;
    3)幫助工程負(fù)責(zé)人完成20xx年xx月epon配套光纜單項工程;
    20xx年將近完畢,回想本年度在公司,雖然工作量比擬大,但閃光點并不多,很多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的缺乏主要有以下幾點:
    1、缺乏規(guī)劃性:在工作過程中,特殊是工程開展的`初期階段,由于缺乏規(guī)劃性,工作目的不夠明確,主次沖突不清。在以后的工作過程中,我要仔細(xì)制訂工作規(guī)劃,做事加強(qiáng)目的熟悉,分清主次沖突,爭取能到達(dá)事半功倍的效果。
    2、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí):隨著工作時間越長,學(xué)到的東西越多,就越感到自己的缺乏,所以我們要做的就是不斷進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí),不斷完善,多吃苦,多思索,努力提高工作效率,增加憂患意識,競爭意識,加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)力量和溝通力量的培育,“正所謂生于憂患而死于安樂”。同時加強(qiáng)與公司內(nèi)部各設(shè)計人員間的團(tuán)結(jié)合作,保持平和的心態(tài),多溝通,多協(xié)作,充分發(fā)揮團(tuán)隊精神??傊?,成績屬于過去,過錯已化為閱歷,將來有無限可能。在以后的工作和生活中,伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長,我們照舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。
    為了公司工程的順當(dāng)開展,也為了提高工作效率性,盼望公司領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)增加相應(yīng)的設(shè)計工具和加派設(shè)計人員,合理安排工作,在以后的工作中,作為工程的一份子,我將仔細(xì)執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)新閱歷,擅長總結(jié),也盼望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持,爭取為工程的開展奉獻(xiàn)自己的力氣。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇九
    20xx年即將到來,為了更好的完成甲方布置的工作任務(wù),我公司計劃繼續(xù)加強(qiáng)施工技術(shù)力量,增加施工人員及設(shè)備,確保來年的工程能夠順利實施按時保質(zhì)的完成,計劃配置3個設(shè)備施工隊(含3組熔接人員),3個線路施工隊,每個設(shè)備施工隊配一輛小汽車,線路施工隊配備工程卡車,并配備安全員。
    為了進(jìn)一步提升工程質(zhì)量,我公司也將進(jìn)一步明確各項目人員崗位職責(zé),細(xì)化分工,確保工作流程不脫節(jié)。并增加質(zhì)量管理人員,負(fù)責(zé)監(jiān)督工人的施工流程。并制定如下措施:1做好施工準(zhǔn)備工作階段質(zhì)量管理,2重視人的管理、加強(qiáng)團(tuán)隊合作,3加強(qiáng)材料的質(zhì)量管理,4加強(qiáng)施工過程控制,5重視先進(jìn)技術(shù)、工藝及設(shè)備的運用。
    安全方面,20xx年制定安全管理目標(biāo)為0事故,定制如下措施,1明確安全保證措施組織機(jī)構(gòu),2定制施工安全管理制度,3細(xì)化施工現(xiàn)場文明施工措施,4增加安全勞保用品等費用的投入,5每月組織施工人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),6定期組織員工進(jìn)行現(xiàn)場演練,7建立健全應(yīng)急救援體系的支持保障系統(tǒng)。
    20xx年必將是各項業(yè)務(wù)騰飛的一年,回顧過去,我們承蒙各領(lǐng)導(dǎo)及同仁的關(guān)懷與幫助,公司各方面發(fā)展取得了很大的進(jìn)步,展望未來,我們會勇往直前、信心百倍。伴隨著通信市場競爭的日趨激烈和發(fā)展的需要,我們將一如既往的加強(qiáng)與的'各方面合作。同時我們結(jié)合這么多年來南京地區(qū)的一些生產(chǎn)經(jīng)驗,針對移動傳輸工程的探討提出以下建議供參考:
    一、工程前期勘察及設(shè)計
    二、工程施工分區(qū)域管理
    三、固網(wǎng)、移網(wǎng)接入一體化
    1、工程前期勘察及設(shè)計:
    在前期工作中,通常是施工單位在接受建設(shè)方施工委托單后去現(xiàn)場勘察,然后出簡要路由方案供建設(shè)方會商敲定,設(shè)計院最終根據(jù)施工單位的圖紙作施工設(shè)計圖。此模式雖然縮短了工程周期,有利于工程任務(wù)的迅速開展,但也違背了正常的內(nèi)控程序管理,容易引起后期對施工方案的準(zhǔn)確性判斷而無據(jù)可依。建議在日后的工作中,施工單位與設(shè)計單位共同現(xiàn)場勘察,施工單位熟悉資源提合理建議,設(shè)計院專業(yè)化出設(shè)計方案,方案通過會審后及時進(jìn)入施工環(huán)節(jié)。這樣即不影響施工周期,又能讓施工單位按圖施工,從而保證工程的施工質(zhì)量和時效。
    2、工程施工分區(qū)域管理
    前期的施工任務(wù)分配多為項目經(jīng)理指定,針對施工單位亦有一定的區(qū)域性安排。建議加大區(qū)域管理,將施工單位區(qū)域化施工更細(xì)化。此項措施更有助于對施工單位的管理,施工單位區(qū)域熟悉化也有利于節(jié)約施工成本、增強(qiáng)工程質(zhì)量和快速化的工程保障。
    3、固網(wǎng)、移網(wǎng)光纜接入一體化
    在前期的工作中,網(wǎng)建部固網(wǎng)與移動網(wǎng)兩個工程建設(shè)中心,工程內(nèi)容雖不相同,但對一些樓宇、小區(qū)都有光纜接入,往往因為雙方信息交流未能及時,造成雙方對同一樓宇或小區(qū)、同一機(jī)房或光交重復(fù)接入,造成資源浪費及工程成本增加,也造成了桿路或管道資源的緊缺。建議兩個中心能合理調(diào)配,做到對樓宇、小區(qū)等光纜布放統(tǒng)一化,既能充分利用有限資源,又能節(jié)約成本。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    根據(jù)市公司統(tǒng)一安排,下面由我代表我個人及--縣分公司班子對20--年工作進(jìn)行述職。
    首先對我的職責(zé)范圍進(jìn)行簡要闡述。作為分公司的總經(jīng)理、黨委書記,我的工作職責(zé)主要有八個方面:
    一是主持雞東縣分公司全面工作,對公司管理、生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)等結(jié)果負(fù)有完全責(zé)任。
    二是負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策。帶頭執(zhí)行省公司黨組的各項決議、上級的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的各項規(guī)章制度。
    三是認(rèn)真貫徹省市公司經(jīng)營方針、策略,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),確保完成上級下達(dá)的各項質(zhì)量指標(biāo)。
    四是負(fù)責(zé)抓好企業(yè)的經(jīng)濟(jì)工作,包括企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、中長期經(jīng)營方針、發(fā)展策略及階段性目標(biāo)的制定和實施,重點把好政策關(guān)、風(fēng)險關(guān)和決策關(guān)。
    五是負(fù)責(zé)抓好企業(yè)的技術(shù)革新、技術(shù)挖潛和技術(shù)改造,不斷提高通信能力。
    六是負(fù)責(zé)有計劃抓好員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高全體員工的技術(shù)業(yè)務(wù)水平。
    七是負(fù)責(zé)抓好企業(yè)的思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè),加強(qiáng)員工隊伍教育,提高員工隊伍素質(zhì),強(qiáng)化各項支撐和服務(wù)工作,為全公司樹立良好的企業(yè)形象。
    八加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),處理重要群眾來信、來訪、投訴,按政策解決好群眾的意見和要求,支持各種社團(tuán)組織工作。
    根據(jù)以上職責(zé)權(quán)限,現(xiàn)對20--年全年工作述職如下:
    20--年,是公司經(jīng)歷營銷體制改革,完成內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整,迎接新一輪通信競爭挑戰(zhàn)的一年。一年來,我在市公司及各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)幫助下,緊密團(tuán)結(jié)公司黨政班子成員,依靠公司全體員工的智慧和力量,對內(nèi)堅持求真務(wù)實、埋頭苦干的作風(fēng),強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營管理,打牢企業(yè)生存根基,努力營造團(tuán)結(jié)向上、奮發(fā)有為的企業(yè)環(huán)境;對外發(fā)揚艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,努力拓寬市場空間,積極培育有利于企業(yè)持續(xù)發(fā)展的市場體系,使--縣通信分公司經(jīng)營、維護(hù)等工作取得了長足的發(fā)展,為我公司在下一輪競爭中,決勝20--年打下了堅實的基矗。
    一、企業(yè)綜合實力顯著提高,經(jīng)營指標(biāo)呈攀升態(tài)勢。
    20--年,經(jīng)過公司全體干部職工的艱苦努力,公司完成業(yè)務(wù)收入--萬元;增幅--%,居三縣(市)分公司排名前列;固定電話放號--戶,滲透率達(dá)到--%,列市分公司第二名;小靈通發(fā)展--戶,全年收入--萬完,占總收入比重的--%;寬帶用戶本年凈增--戶,完成年計劃--%;業(yè)務(wù)收入--萬,增幅達(dá)到--%,列三縣市分公司第一位;公話話吧全年發(fā)展--戶;固定電話隔月欠費率達(dá)到--;整體服務(wù)水平進(jìn)一步提高,規(guī)范化服務(wù)、親情服務(wù)等服務(wù)工作在全公司得到了深化。社區(qū)經(jīng)理制、農(nóng)村統(tǒng)包責(zé)任制得到了推廣。通信市場得到了鞏固,共簽定大客戶合作協(xié)議--家,樓房管線協(xié)議簽定90余家,虛似網(wǎng)協(xié)議1家,確保了大客戶流失率“0”的記錄。鐵通反爭奪全年累計“--”戶,使鐵通公司電話占雞東縣固話總數(shù)控制到--%,有效的遏止了鐵通公司的發(fā)展。10060全年有理由投訴為“零”;實現(xiàn)了全年各項工作和業(yè)務(wù)發(fā)展的全線告捷!
    二、公司領(lǐng)導(dǎo)能率先垂范,班子凝聚力和企業(yè)戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。
    在日常工作中,我們班子能堅持做到對市公司黨組負(fù)責(zé),對企業(yè)負(fù)責(zé),對員工負(fù)責(zé)。在企業(yè)中大力弘揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持深入基層、深入實際、深入一線。在市場競爭關(guān)鍵時期,班子成員打破分工,堅持沖在市場最前線,挑重?fù)?dān),負(fù)重責(zé)。班子成員一年中多次深入基層調(diào)研,親自參與市場競爭,分片包保生產(chǎn)運營單位經(jīng)營工作,包大客戶、包小靈通業(yè)務(wù)發(fā)展、包零次戶啟動、包固話反爭奪指標(biāo),與員工共同在市場競爭中模爬滾打,同甘共苦。
    同時,我們還堅持民主集中制,發(fā)揮班子整體功能。班子成員能在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣、講大局、講團(tuán)結(jié)、講穩(wěn)定,共同營造既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的氛圍。同時,針對企業(yè)發(fā)展改革中出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索,大膽創(chuàng)新,不斷改進(jìn)工作方法。班子成員在工作上相互配合,生活上相互關(guān)心,充分發(fā)揚民主,尊重每一位班子成員的意見,發(fā)揮每一位班子成員的作用,集中集體的智慧發(fā)揮合力。一年來,--縣分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員彼此信任、相互尊重、相互理解、相互支持,既有分工、又有合作,形成了良好的工作氛圍,使公司領(lǐng)導(dǎo)層的凝聚力和企業(yè)的整體戰(zhàn)斗力得到了明顯的增強(qiáng)。
    三、營造穩(wěn)定環(huán)境,夯實產(chǎn)業(yè)格局。
    一年來,我從加強(qiáng)形勢任務(wù)教育入手,積極向員工講清形勢、明確任務(wù),研究制定措施、消除制約發(fā)展瓶頸,在公司上下形成了同心同德,共謀發(fā)展的良好局面。廣大干部員工關(guān)心企業(yè)的前途和命運,考慮企業(yè)的生存與發(fā)展,主動為企業(yè)的生存獻(xiàn)計獻(xiàn)策,積極為企業(yè)的發(fā)展出力流汗。我們以市場策劃、市場營銷、線路維護(hù)、物資供應(yīng)、服務(wù)監(jiān)督、5個業(yè)務(wù)板塊構(gòu)建起的企業(yè)新架構(gòu),經(jīng)過一年來的實踐、運行,基礎(chǔ)得到了很好的穩(wěn)固,各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)受住了市場的嚴(yán)峻考驗,正在向我們訂立的結(jié)構(gòu)最佳化、服務(wù)規(guī)范化、經(jīng)營地區(qū)化、維護(hù)本地化、供應(yīng)時時化、效益最大化的目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)。小靈通、固定電話放號等新舊業(yè)務(wù)一舉扭轉(zhuǎn)了營銷被動防守的局面,實現(xiàn)經(jīng)營發(fā)展全線反攻的局面。全年發(fā)展小靈通--戶,雞東縣移動通信市場鼎足之勢已初步形成。
    四、加快“三高”實施步伐,努力提升核心競爭能力。
    年初,我公司根據(jù)--縣市場現(xiàn)狀,確立將企業(yè)做大、做強(qiáng),以高服務(wù)、高效率和高技術(shù)水平為標(biāo)準(zhǔn),建立提升我公司核心競爭能力的支柱體系。20--年,我積極與上級主管部門和--縣相關(guān)政府部門溝通、聯(lián)系,努力做好論證工作,組織經(jīng)營、維護(hù)兩部門的得力人員,全力以赴加快實施步伐,截止20--年年末,我們公司共發(fā)展固定電話--戶,完成年度計劃的--%;小靈通--戶完成年度計劃的105.5%;寬帶發(fā)展--戶,完成年度計劃的--%;公話話吧全年發(fā)展--戶;簽定大客戶合作協(xié)議--家,樓房管線協(xié)議簽定--余家;在優(yōu)質(zhì)服務(wù)和一流技術(shù)的得力支撐下,成功策反--用戶“--”戶。
    五、注重營銷策略變換,增添企業(yè)競爭后勁。
    堅持以市場需求為導(dǎo)向,立足自身實際,確定了以業(yè)務(wù)發(fā)展謀求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的主線,主動尋求各階層用戶,利用各地區(qū)不同的物質(zhì)、文化需求,從中選出突破點,發(fā)展企業(yè)業(yè)務(wù),擴(kuò)大市場占有率。在20--年各項任務(wù)的分解上,我一改以往按人頭直接分配的做法,通過對各部門營銷能力的預(yù)前估算和社會各層面的接觸廣度的了解,直接明確規(guī)定各部門的業(yè)務(wù)發(fā)展比重,從而使我公司各部門均能成為獨立的攻關(guān)實體,有力的保重了各層次用戶的通信質(zhì)量,在降低欠費率、降低零次戶和發(fā)展固話、小靈通、寬帶等業(yè)務(wù)上收效甚大。為企業(yè)擴(kuò)大競爭優(yōu)勢,添加了重重的砝碼。
    六、實行計劃性管理,努力降低成本。
    一是嚴(yán)格執(zhí)行物資采購報批制度,很好地杜絕了計劃外采購。采購或房屋改建、維修中堅持比質(zhì)比價。
    二是在房屋維修問題上,我們能自己解決的就自己解決,能自己干的就不用雇別人,大大的降低了企業(yè)成本。
    三是加強(qiáng)了資金的使用和管理,重點加大可控費用的控制力度。
    七,集聚資源、挖潛增效。
    二是制定了具體的工作方案,統(tǒng)一行動。首先,各農(nóng)村支局員工各包個的片,除自己努力工作外,還要發(fā)動各自然村的代辦員、代收員、營銷偵緝員,積極行動起來發(fā)展固話用戶;其次,我們要求各內(nèi)勤臨時員工也要提高服務(wù)質(zhì)量,做好后勤保障和基礎(chǔ)服務(wù)工作。除在營業(yè)廳開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)外,還要在本單位外部提高服務(wù)質(zhì)量,擴(kuò)大服務(wù)環(huán)境,無論在休息時間還是吃飯時間,都要做到隨到隨辦,來有問聲,走有送聲,讓用戶到我公司辦里業(yè)務(wù)時有到家一樣的感覺。
    在縣內(nèi)市場,我們所講的挖潛增效主要是在移動通訊上進(jìn)行角逐,我們首先打出了“話費合算不合算,單向收費是關(guān)鍵”的宣傳標(biāo)語,提高用戶選擇率。而后,對全縣所有小靈通機(jī)站進(jìn)行全面優(yōu)化,提高用戶通信質(zhì)量。大量清里零次戶,啟動零次啟。提高可再生資源,將零次戶比例由年初的`--%控制到了--%,下降了--個百分點,使小靈通用戶群質(zhì)量大大提高。
    八、健全社區(qū)體制,加強(qiáng)清欠力度。
    一年來,我指導(dǎo)經(jīng)營人員和各社區(qū)經(jīng)理,加大了清欠力度。對不同層面的低端欠費用戶采取了以法清欠、以情清欠,取得了良好的效果。對個別信譽(yù)不好的個體商戶,以法清欠為主,向法院提出訴訟請求,以尋求法律上的支持和援助。另外,由于社區(qū)經(jīng)理制度的出臺和深化,使清欠工作直接與社區(qū)經(jīng)理的利益掛鉤,促進(jìn)了公司員工的清欠熱情和加大了員工個人的清欠力度,使各社區(qū)內(nèi)的小額欠費能夠及時清回,有效的降低了欠費率。20--年,我們共清欠萬元、降月欠費率控制在-%以下。
    九、滿足用戶需求,拓寬市場空間。
    20--年,我們在積極完成市公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)的基礎(chǔ)上,市場空間有了更加廣闊的拓展,服務(wù)工作有了明顯的提高:完成了由特色性服務(wù)向人性化服務(wù)的過度。作為綜合競爭實力名列前茅、位居全縣之冠的我公司,如何在新形勢下繼續(xù)保持通信業(yè)務(wù)快速發(fā)展,穩(wěn)定市場,實現(xiàn)收入增長與業(yè)務(wù)發(fā)展速度相協(xié)調(diào),是我公司幾年來執(zhí)意探索并努力完成的重大課題和任務(wù)。在長期的經(jīng)營實踐中,我認(rèn)識到,營銷和發(fā)展的核心是以人為本。在這方面,我首先是以加大形象宣傳力度為首要。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十一
    不知不覺間,來到***已經(jīng)有快1年時間了,在各個項目的開發(fā)、操作以及平時工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、勇氣和信心。在這1年的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    在從年初來到公司到現(xiàn)在的時間里,跟隨領(lǐng)導(dǎo)先后參與多個項目的投標(biāo)、實際操作。
    一、在工作中主要存在的問題:
    初入部門,由于對業(yè)務(wù)不是很熟悉,所以工作方面很多事情不能單獨完成任務(wù),還好有領(lǐng)導(dǎo)和同事的指點幫助,通過這1年的了解和學(xué)習(xí),對相關(guān)的業(yè)務(wù)以及工作上有了越來越深的認(rèn)識。
    在項目操作中,會遇到很多問題,由于時間緊促,發(fā)現(xiàn)的問題必須馬上解決,在這個解決的過程中,同時也是學(xué)習(xí)的過程,通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),保證以后遇到的問題都得到很好的解決。
    在工作初期,對工作認(rèn)識不夠,缺乏經(jīng)驗,溝通能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
    三、工作心得
    1、在這半年的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動一致,這樣的團(tuán)隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
    上半年工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
    2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。
    現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風(fēng)險要及時規(guī)避,出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。
    3、在半年的工作中,經(jīng)過實際的教訓(xùn),深刻理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在具體開發(fā)之前,一定要對業(yè)務(wù)流程很了解,在開發(fā)之前,多辛苦一下,減少因為自己對業(yè)務(wù)的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達(dá)的原因,而重新返工的痛苦。
    在半年的工作中,我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識,也強(qiáng)化了工程的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,做出更好的成績。
    四、工作教訓(xùn)
    經(jīng)過半年年的工作學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:
    1.工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;
    在開發(fā)時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進(jìn)步很大,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
    2.對流程不夠熟悉;
    3.工作不夠精細(xì)化;
    反思,這樣才能實現(xiàn)精細(xì)化。
    4.工作方式不夠靈活;
    在開發(fā)的過程中,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進(jìn)度,二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎么和其他部門進(jìn)行溝通,怎么和本部門人員進(jìn)行溝通,怎么和客戶溝通,怎么才能提供高質(zhì)量的服務(wù)又不會多做職責(zé)外事情,以后是需要重點溝通學(xué)習(xí)的地方。
    5.缺乏工作經(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗;
    今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高,對整個項目開始分析到開發(fā)有了認(rèn)識,但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。
    6.缺少平時工作的知識總結(jié);
    這半年在工作總結(jié)上有了進(jìn)步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以后的工作中,此項也作為重點來提高自己。
    7.做事不夠果斷,拘泥細(xì)節(jié),有拖沓現(xiàn)象;
    拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到后面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風(fēng)行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,不一定要把工作做到細(xì)才是最好的。進(jìn)度、質(zhì)量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。事事做細(xì)往往會把自己拘泥于細(xì)枝末節(jié)中,學(xué)會不完美也是工作中的一個進(jìn)步,也是對精細(xì)化工作的一個要求。
    在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
    五、工作計劃
    下年,公司要開拓新的微薄領(lǐng)域,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細(xì)節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進(jìn)步。
    其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:
    1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
    2、工作要注重實效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;
    3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;
    4、把握一切機(jī)會提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時知識總結(jié)工作;
    5、精細(xì)化工作方式的思考和實踐。
    其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?BR>    在參加工作的這半年中,有時候深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。
    技術(shù)工程部:***
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十二
    xx年我拿著自己專業(yè)的文品走出了南郵,終于畢業(yè)了,2xx年11月10號我踏上了我人生中的第一個工作崗位:某某縣通信分公司。在公司里面,我主要負(fù)責(zé)交換維護(hù)工作。后來不久,在上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可通過了技術(shù)考核,我很榮幸的被聘為交換維護(hù)的技術(shù)人員。直到現(xiàn)在,我擔(dān)任的這個職務(wù)已有4年了。想將我這幾年的工作總結(jié)一下,請公司的領(lǐng)導(dǎo)給予鑒定審核。
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù),掌握設(shè)備維護(hù)技能
    我于**年**月份至**年**月份在擔(dān)任程控交換機(jī)維護(hù)工作。這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位。其實,設(shè)備維護(hù)工作是以交換設(shè)備為主的,還包括市話測量、電源、傳輸、油機(jī)等設(shè)備的綜合維護(hù)工作。在綜合維護(hù)工作中,始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則,邊學(xué)邊用,不斷提升了專業(yè)維護(hù)技能。
    俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論上,采取內(nèi)外結(jié)合的原則,以自學(xué)為主,以公司培訓(xùn)為輔,畢竟外出培訓(xùn)的時間是極為有限的。幾年來,我一直保持了不間斷的學(xué)習(xí),并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用。
    孔子曰:“三人行,必有我?guī)熝伞?。因此,在實際工作中,我力誡形式主義,一直保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),遇到不能處理的障礙,及時請教有豐富經(jīng)驗的老師傅,既及時恢復(fù)了正常通信,又學(xué)到了技術(shù)本領(lǐng)。在幾年的時間中,我先后掌握了交換機(jī)的局?jǐn)?shù)據(jù)及用戶數(shù)據(jù)的操作;對sdh設(shè)備的性能有了進(jìn)一步的了解;對電源設(shè)備的工作原理有了更加深入的認(rèn)識;對于isdn、寬帶設(shè)備及終端維護(hù)積累了一定的經(jīng)驗,總計為isdn及寬帶用戶排除終端障礙200余次。此外,在多次大型割接中,圓滿完成了上級布置的工作任務(wù)。
    二、奮力進(jìn)取,努力向技術(shù)管理復(fù)合型方向發(fā)展
    **年10月,因工作需要,被調(diào)入縣公司負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境整治、交換設(shè)備維護(hù)等工作。由技術(shù)崗位轉(zhuǎn)變到技術(shù)管理崗位對我提出了新的更高標(biāo)準(zhǔn)的要求,也為綜合素質(zhì)的提升創(chuàng)造了一個良好的機(jī)會。
    對于綜合工作,我合理規(guī)劃時間,統(tǒng)籌安排工作,確保了各項工作不掉隊。特別在機(jī)房環(huán)境整治上,我以市公司的相關(guān)要求為標(biāo)準(zhǔn),從細(xì)節(jié)上下功夫,與建設(shè)維護(hù)部門相互協(xié)作,取得了良好效果。在歷次安全檢查中,市公司都給予了認(rèn)可,同時也指出了不足。對此,我認(rèn)真總結(jié)并及時完成了整改。
    我有時感覺壓力很大,感覺到知識不夠用。于是,我利用工作之余的分分秒秒,學(xué)習(xí)了關(guān)系工作各方面的知識,隨著知識與經(jīng)驗的積累,處理起工作來可以游刃有余了。
    但是,這距離多面手的要求來說,還有很大的差距。但是,我相信持續(xù)的努力總會有成效的。
    三、做好本職工作,努力踐行“三個代表”
    現(xiàn)在,全中國掀起了學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的新高潮。這是黨中央用黨的最新理論成果武裝全黨、教育人民、推動黨的事業(yè)繼往開來,與時俱進(jìn)的戰(zhàn)略舉措。因此,我們每一個人要從中國特色社會主義事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的高度,從中華民族偉大復(fù)興的高度,充分認(rèn)識興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的重大現(xiàn)實意義和歷史意義,要將學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想作為當(dāng)前首要的政治任務(wù)來抓。
    人生路漫漫,我將吧我一生的時間投入到這份我喜愛的工作中去,為公司做出自己的貢獻(xiàn)。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十三
    20xx年已經(jīng)結(jié)束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,也有遇到困難和挫折時的惆悵。時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始已經(jīng)遠(yuǎn)去。過去的一年,我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在同事們的積極支持和大力幫助下,工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這一年的工作我受益匪淺,總結(jié)起來收獲頗多!現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
    20xx年里,改制小組主要負(fù)責(zé)改制工作的全過程管理和調(diào)度,以及對張店駐地網(wǎng)營銷中心、營業(yè)中心、南定營銷中心和郊區(qū)分公司相關(guān)業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)和中心網(wǎng)絡(luò)調(diào)整引起的業(yè)務(wù)變更配合等工作。在部室小組中主要負(fù)責(zé)改制工作進(jìn)度報表類工作的整理、制中的工程用料領(lǐng)料以及對已完成改制的改制片區(qū)住戶數(shù)的整理同時協(xié)助營業(yè)中心對于改制設(shè)備的領(lǐng)送等。
    為了保證改制進(jìn)度,中心加快寬帶改制步伐,在本部門主任的帶領(lǐng)下,首先制定出20xx及20xx年度改制配檔進(jìn)度表,與營業(yè)中心以及駐地網(wǎng)商定優(yōu)化改制流程,加強(qiáng)了改制工單的出單效率,相比之前改制效率和用戶滿意度有較大提高。同時調(diào)度38個小區(qū)寬帶改制,每日處理郵件近200個,每天都要進(jìn)行改制日報上報、出單明細(xì)的詳細(xì)統(tǒng)計以及各改制小區(qū)改制工程材料的統(tǒng)計等大量工作。截止12月12日,共改制用戶****戶,按時完成了公司20xx年、20xx年改制任務(wù)。
    工作中并不是完全順利的,存在的問題還有很多,只有不斷發(fā)現(xiàn)不斷改進(jìn)才能更快更好的完成中心下達(dá)的任務(wù)。
    1、只有擺正自己的位置,端正自己的態(tài)度,熟悉基本業(yè)務(wù)才能更好的適應(yīng)工作崗位。
    2、只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)。
    3、只有堅持原則、落實制度,在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)、總結(jié),才能更好的做好本職工作。
    在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了很大的提高和完善。在日后的工作中,我會時刻要求自己從實際出發(fā),對存在不足的地方,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真改正,爭取在今后的工作中能夠有一個更高層次的.突破。認(rèn)真配合領(lǐng)導(dǎo)同事,把工作做得更好。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十四
    自從來到某通信公司擔(dān)任工作師以來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心與支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,較好地完成了自己的本職工作。 通過近幾年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了較大的改變。 現(xiàn)將近幾年的個人工作總結(jié)如下,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核評定。
    一、堅持學(xué)習(xí)通信技術(shù)業(yè)務(wù)。
    由于通信工程并不是自己的本專業(yè),所以在工作中特別的注重知識的學(xué)習(xí)與積累,完善自己的通信專業(yè)知識。在這幾年中參加過多次大型的傳輸、交換、無線工程的施工,并在其中不斷的完善自己的理論知識,始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則,邊學(xué)邊用,不斷提升了專業(yè)技能。
    俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論上,采取內(nèi)外結(jié)合的原則,以自學(xué)為主,以公司培訓(xùn)為輔,并在施工中積極總結(jié)經(jīng)驗。幾年來,我一直保持了不間斷的學(xué)習(xí),并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用。
    孔子曰:“三人行,必有我?guī)熝伞薄R虼?,在實際工作中,我力誡形式主義,一直保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),遇到不能處理的障礙,及時請教有豐富經(jīng)驗的老師傅,及時恢復(fù)了正常通信,又學(xué)到了技術(shù)本領(lǐng)。在幾年的時間中,我先后掌握了交換機(jī)的局?jǐn)?shù)據(jù)及用戶數(shù)據(jù)的操作;對sdh設(shè)備的性能有了進(jìn)一步的了解;對電源設(shè)備的工作原理有了更加深入的認(rèn)識。。
    二、全力加強(qiáng)工程安裝管理。
    按照“安全質(zhì)量第一,真誠為用戶服務(wù)”的宗旨對待每一項工程,經(jīng)過全體員工踏實、努力的工作,特別是各級管理人員的努力,安全和質(zhì)量方面都取得了較好的成績,樂觀的說我們在同行業(yè)中保持了領(lǐng)先的地位,并得到了聯(lián)通相關(guān)部門的認(rèn)可。在這一年里我們以安全文明生產(chǎn)為基礎(chǔ),以“服務(wù)無缺憾、管理無盲點、工程無缺陷”為工作標(biāo)準(zhǔn),通過積極的探索和不懈的努力,在安全文明生產(chǎn)、提高服務(wù)質(zhì)量、施工隊伍建設(shè)等方面都有了明顯的提高。在工程施工中,我們把安全生產(chǎn)作為工作重點來抓,貫徹到每個人的心中,這使得我們今年在完成的施工任務(wù)的同時實現(xiàn)了施工無重大責(zé)任事故的好成績。在今年我們共承接了12個工程項目,加強(qiáng)時間觀念,嚴(yán)格按照客戶要求在規(guī)定的工期內(nèi)完成交給的各項工作,并與績效相掛鉤。以此來確保工程質(zhì)量和維護(hù)質(zhì)量,時刻以客戶的需求為重。團(tuán)結(jié)合作,加強(qiáng)公司凝聚力,提升企業(yè)文化建設(shè)。注重公司內(nèi)部團(tuán)結(jié),時刻以公司利益為重,大家要齊心協(xié)力杜絕分幫分派?;ハ鄬W(xué)習(xí),相互交流共同維護(hù)公司的利益。在多次大型割接中,圓滿完成了各項工作任務(wù)。
    三、全面維護(hù)基站正常運轉(zhuǎn)。
    我們?yōu)橹袊?lián)通北京分公司、移動通信網(wǎng)基站代維和接入網(wǎng)及臨時大客戶設(shè)備代維,我們所維護(hù)的基站數(shù)量宏蜂窩已增加到個,微蜂窩多個。維護(hù)數(shù)量占聯(lián)通總基站維護(hù)數(shù)量的三分之一,在聯(lián)通網(wǎng)絡(luò)維護(hù)市場里占有很大的比重,這也是對我們維護(hù)水平的一種肯定,在今年我們加強(qiáng)了對維護(hù)人員自身素質(zhì)提高和技術(shù)培養(yǎng)。同時在完成今年艱巨工作的過程中,我們也涌現(xiàn)出了一批兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、對待工作一絲不茍的好同志。他們沒有任何怨言的在自己的工作崗位起著表率作用,他們把自己的工作經(jīng)驗傳授給新的同事,他們通過日常的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)不斷的提高自己的維護(hù)施工水平,正因為有了他們我們才能保質(zhì)保量的完成公司承接的各項工程和基站的維護(hù)工作,穩(wěn)固了聯(lián)通北分市場的占有率,在客戶中樹立了良好的信譽(yù),公司取得今天的成績離不開大家的辛勤工作,推動公司各項業(yè)務(wù)的向前發(fā)展離不開你們這些同志的努力。在此我代表公司對大家一年來辛勤的工作表示衷心的感謝!面對激烈的市場競爭,公司的生產(chǎn)經(jīng)營和基礎(chǔ)管理對公司的各項工作提出了更高的要求。在保證質(zhì)量、服務(wù)的基礎(chǔ)上繼續(xù)完善公司的各項管理制度,建立完善一套規(guī)范化的獎懲機(jī)制,從而有效的帶動大家的工作積極性。同時要努力開辟新的市場,以便更好的加快公司的經(jīng)營建設(shè),使公司經(jīng)營效益有更多的提高,為公司的健康有序發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
    四、不斷提升員工業(yè)務(wù)能力
    隨著公司規(guī)模的不斷壯大,各項業(yè)務(wù)也在不斷的增加,我們公司的管理水平也有了一定的提高,我們正在向著精細(xì)化管理方向發(fā)展。公司管理制度也逐步規(guī)范,制訂出了比較適宜公司發(fā)展的制度和具體的工作流程,讓大家在工作中有章可尋,做到有頭緒的工作。同時把工作細(xì)分到組,采取小組負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格按照工作流程來執(zhí)行工作,責(zé)任落實到人。通過績效考核來發(fā)現(xiàn)員工自身的不足,有針對性的對員工進(jìn)行培訓(xùn),使員工能夠更好的完成工作,提高工作效率。我們也逐步將績效考核與薪酬相掛鉤,以便更好的來解決公司內(nèi)部分配方面的價值偏離問題,真正做到合理分配,多勞多得的具有競爭的薪酬體系。公司還在不斷的優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),不斷的改進(jìn)管理模式,吸納人才,適時的在各個崗位上注入新鮮的血液,讓更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中來。
    在20xx年的工作中,將繼續(xù)發(fā)揚我們的優(yōu)良傳統(tǒng),改正我們身上存在的不足,踏踏實實的去完成我們的工作。我相信,只要我們團(tuán)結(jié)一致,努力朝著一個方向前進(jìn),我們一定可以實現(xiàn)我們的夢想,興公司的明天是屬于大家的,是更加美好輝煌的!
    通信工程師工作總結(jié)(二)視頻維護(hù)
    本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和幫助下,較好地完成了各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作工作總結(jié)如下:
    一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
    一年來,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作。
    二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面
    我的工作崗位是視頻維護(hù)。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)攝像頭維修。另外就是例行對地鐵車載攝像頭的維護(hù)保養(yǎng)等。
    我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了半年來的各項任務(wù):
    1、維修情況:從10月開始維修工作正式上線,對已有故障設(shè)備和陸續(xù)損壞設(shè)備的維修正加緊進(jìn)行,已確保對故障設(shè)備的及時更換及新產(chǎn)品的生產(chǎn)。
    2、夜檢情況:為了保證順利進(jìn)行,我們投入了更大的人力物力積極配合業(yè)主的工作,對每條線路加強(qiáng)了維護(hù),基本做到有故障在24小時內(nèi)基本排除?,F(xiàn)在已經(jīng)圓滿閉幕,但我們并不能放松工作態(tài)度,保證設(shè)備質(zhì)量,讓業(yè)主滿意。
    三、存在的不足
    總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:
    一是有時工作敏感性還不是很強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,上報情況不夠及時。
    二是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。還不能主動、提前的謀思路、想辦法。
    四、明年的工作打算
    明年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點,改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:
    一是加強(qiáng)工作能力。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,明確內(nèi)容、時限和需要達(dá)到的目標(biāo),把各項工作有機(jī)地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實效。
    二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十五
    已經(jīng)結(jié)束,回首的工作,有碩果累累的喜悅,也有遇到困難和挫折時的惆悵。時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的就伴隨著新年伊始已經(jīng)遠(yuǎn)去。過去的一年,我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在同事們的積極支持和大力幫助下,工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這一年的工作我受益匪淺,總結(jié)起來收獲頗多!現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
    里,改制小組主要負(fù)責(zé)改制工作的全過程管理和調(diào)度,以及對張店駐地網(wǎng)營銷中心、營業(yè)中心、南定營銷中心和郊區(qū)分公司相關(guān)業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)和中心網(wǎng)絡(luò)調(diào)整引起的業(yè)務(wù)變更配合等工作。在部室小組中主要負(fù)責(zé)改制工作進(jìn)度報表類工作的整理、制中的工程用料領(lǐng)料以及對已完成改制的`改制片區(qū)住戶數(shù)的整理同時協(xié)助營業(yè)中心對于改制設(shè)備的領(lǐng)送等。
    為了保證改制進(jìn)度,中心加快寬帶改制步伐,在本部門主任的帶領(lǐng)下,首先制定出及度改制配檔進(jìn)度表,與營業(yè)中心以及駐地網(wǎng)商定優(yōu)化改制流程,加強(qiáng)了改制工單的出單效率,相比之前改制效率和用戶滿意度有較大提高。同時調(diào)度38個小區(qū)寬帶改制,每日處理郵件近200個,每天都要進(jìn)行改制日報上報、出單明細(xì)的詳細(xì)統(tǒng)計以及各改制小區(qū)改制工程材料的統(tǒng)計等大量工作。截止12月12日,共改制用戶xxxxx戶,按時完成了公司、改制任務(wù)。
    工作中并不是完全順利的,存在的問題還有很多,只有不斷發(fā)現(xiàn)不斷改進(jìn)才能更快更好的完成中心下達(dá)的任務(wù)。
    1、只有擺正自己的位置,端正自己的態(tài)度,熟悉基本業(yè)務(wù)才能更好的適應(yīng)工作崗位。
    2、只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)。
    3、只有堅持原則、落實制度,在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)、總結(jié),才能更好的做好本職工作。
    在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了很大的提高和完善。在日后的工作中,我會時刻要求自己從實際出發(fā),對存在不足的地方,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真改正,爭取在今后的工作中能夠有一個更高層次的突破。認(rèn)真配合領(lǐng)導(dǎo)同事,把工作做得更好。
    通信行業(yè)員工總結(jié)篇十六
    xx年7月份,我本科畢業(yè)后,便進(jìn)入了真正意義上的工作。我從事的是通信方面的行業(yè),主要做的傳輸工程測試及維護(hù)工作。xx年8月中旬經(jīng)上級考核被正式聘用為傳輸工程調(diào)測員。到現(xiàn)在,我已經(jīng)在調(diào)測員職務(wù)已有一年多的時間,且其他條件已經(jīng)符合評審助力工程師的資格。
    一、努力學(xué)習(xí),未雨綢繆
    在學(xué)校期間,我便很重視通信專業(yè)的學(xué)習(xí),未雨綢繆是必須的。xx年10月我參加深圳訊方通信公司基于華為ma5100多業(yè)務(wù)接入設(shè)備、華為optix155/622光傳輸系統(tǒng)通信設(shè)備、華為c&c08數(shù)字程控交換系統(tǒng)通信設(shè)備三套設(shè)備的培訓(xùn),并且取得相關(guān)的培訓(xùn)證。xx年11月我便在東莞電信電信集團(tuán)公司虎門分公司實習(xí),再此期間我學(xué)到了關(guān)于電信的的運營操作,以及接入用戶端業(yè)務(wù)開通方法,熟悉了公用電話,ip電話,電話超市的運作流程及安裝流程。
    二、工作井然,腳踏實地
    xx年7月在一家通信公司工作,并且安排在傳輸工程部。由于出色的表現(xiàn),xx年8月中旬經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)考核被正式聘用為傳輸工程部成員。xx年8月至xx年3月份在由公司安排在肇慶地區(qū),公司為肇慶移動公司傳輸工程施工。在此期間我負(fù)責(zé)設(shè)備施工測試及部分維護(hù),并協(xié)助負(fù)責(zé)傳輸工程施工。期間我學(xué)到并掌握了一些傳輸設(shè)備測試儀器儀表的使用方法,例如sdh測試儀,光功率計,波分復(fù)用測試儀,光纜測試儀等。學(xué)習(xí)了傳輸工程的整個硬件施工過程,包括傳輸綜合架、ddf架、odf架安裝,2m線、尾纖布放,及光纜熔接等,并且可以簡單的硬件施工。在不斷學(xué)習(xí)和實踐工作中我不斷地提升自己的工作技能,在xx年10月份的時候我基本上能單獨負(fù)責(zé)傳輸工程施工管理、測試和維護(hù)。在管理、測試和維護(hù)工作中,始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則,邊學(xué)邊用,不斷提升了專業(yè)維護(hù)技能。俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論上,采取內(nèi)外結(jié)合的原則,以自學(xué)為主,以公司培訓(xùn)為輔。一年來,我一直保持了不間斷的學(xué)習(xí),并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用。
    三、不畏艱辛,勇挑重?fù)?dān)
    xx年4月份肇慶地區(qū)xx年傳輸工程施工基本已經(jīng)收尾完成,應(yīng)公司安排從4月份就被調(diào)到云浮市協(xié)助該地區(qū)的項目施工管理、設(shè)備調(diào)測和維護(hù)工作。在后面的工作實踐里我主要方向是把技能強(qiáng)化,把專業(yè)知識強(qiáng)化。在工作之余我不斷的學(xué)習(xí)理論知識,了解最新通信發(fā)展,通信行業(yè)是一個更新速度飛快的行業(yè),沒有學(xué)習(xí)就永遠(yuǎn)跟不上前沿的通信技術(shù),沒有前沿技術(shù),你就會被社會淘汰。有了這種緊張的備戰(zhàn)狀態(tài)才可以更好更快的掌握最新的通信技術(shù)。努力終會出成績,xx年8月份在公司領(lǐng)導(dǎo)一致肯定下,我被調(diào)入公司市場部。該部門是從宏觀上協(xié)調(diào)和管理整個通信施工項目,在后面的實踐工作中我加倍努力,已經(jīng)很熟練的掌握了市場部門的工作技能。在實踐過程中充分認(rèn)識到工作的重要性,于是我更加細(xì)心工作,腳踏實地。我相信在今后的工作中一定會越來越好。
    五、提升素質(zhì),展望未來
    在整個個人工作中,我充分發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的重要性,沒有學(xué)習(xí)就沒有進(jìn)步。堅持以理論為指導(dǎo),以實踐出真知,理論聯(lián)系實際才能更好的作好每件工作。在不斷的學(xué)習(xí)實踐中努力提升自己的專業(yè)素質(zhì)和個人綜合素質(zhì),我相信我會在今后的工作中取得更好的成績,為通信行業(yè)做出的貢獻(xiàn)。