報告是對某一特定事件、情況或問題進行詳細說明、闡述和分析的一種書面表達形式，通過報告可以使讀者更好地了解相關信息，做出相應的決策和行動。掌握好寫作技巧，如合理規(guī)劃報告的結構，突出重點，邏輯清晰地組織內容。報告不僅僅是一種文字表達方式，更是一種思維方式和解決問題的能力。
文化墻預算報告篇一
根據公司xxxx年度生產經營和發(fā)展計劃，結合國家和地區(qū)宏觀經濟政策，對公司xxxx年主要財務指標進行了測算，編制了公司xxxx年度財務預算報告。
一、基本假設
1、公司所遵循的國家及地方現行的有關法律、法規(guī)和經濟政策無重大變化。
2、公司經營業(yè)務所涉及的國家或地區(qū)的社會經濟環(huán)境無重大改變，所在行業(yè)形勢、市場行情無異常變化。
3、國家現有的銀行貸款利率、通貨膨脹率無重大改變。
4、公司所遵循的稅收政策和有關稅優(yōu)惠政策無重大改變。
5、公司的生產經營計劃、營銷計劃、投資計劃能夠順利執(zhí)行，不受政府行為的重大影響，不存在因資金來源不足、市場需求或供求價格變化等使各項計劃的實施發(fā)生困難。
6、公司經營所需的原材料、能源等資源獲取按計劃順利完成，各項業(yè)務合同順利達成，并與合同方無重大爭議和糾紛，經營政策不需做出重大調整。
7、無其他人力不可預見及不可抗拒因素造成重大不利影響。
二、預算編制依據
1、根據公司經營目標及業(yè)務規(guī)劃，預計xxxx年營業(yè)收入目標為166,408.43萬元。
2、成本費用主要依據公司各產品的不同毛利率、資金使用計劃及銀行貸款利率、xxxx年業(yè)務量變化等情況進行的綜合測算或預算。
3、所得稅依據公司xxxx年測算的利潤總額及各公司適用的所得稅率計算。
三、利潤預算表
項目單位xxxx年預算xxxx年實際增長率
營業(yè)收入萬元166,408.43151,280.3910%
營業(yè)成本萬元127,283.96114,670.2311%
稅金及附加萬元452.82431.265%
銷售費用萬元3,433.283,301.234%
管理費用萬元13,252.3612,992.512%
財務費用萬元3,894.573,674.126%
資產減值損失萬元2,295.402,086.7310%
營業(yè)利潤萬元15,819.2214,124.3012%
利潤總額萬元15,783.8714,348.9710%
所得稅萬元2,366.332,297.413%
凈利潤萬元13,377.2212,051.5511%
四、風險提示
本預算為公司xxxx年度經營計劃的內部管理控制指標，能否實現取決于宏
觀經濟環(huán)境、國家政策調整、市場需求狀況、經營團隊的努力程度等多種因素，存在較大的不確定性。
文化墻預算報告篇二
我受公司董事會的委托，向大會作xxxx年度財務工作決算與xxxx年度財務預算報告，請審議。報告共分兩部分。
一年來，公司的財務工作在公司董事會的領導下，認真貫徹上屆股東大會關于財務工作的決議，做了大量工作。公司按照去年股東大會通過的預算，遵照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，做到統(tǒng)籌安排，合理使用，量入為出，留有余地。年末編報財務決算，總結經驗教訓，提高了公司財務工作的管理水平。公司對財務工作中的重大問題和重大開支項目，都經過董事會、監(jiān)事會集體討論決定，堅持嚴格的經費審查、審批制度，保證財務工作正常、有秩序地進行。下面我具體向代表們匯報各項經費的收支情況。
(一)預算執(zhí)行情況
1.收入情況
一年來，公司總收入為xx萬元。其中：主營收入為xx萬元、副營收入為xx萬元、營業(yè)外收入為xx萬元、投資收益為xx萬元。
2.支出情況
一年來，公司總支出xx萬元。主要用于以下幾個方面：
(1)進貨成本xx萬元
(2)管理費用xx萬元
(3)財務費用xx萬元
(4)銷售費用xx萬元
(5)投資支出xx萬元
一年來，公司財務工作做到了盈利xx萬元。
(二)職工困難補助費使用情況(略)
(三)勞動保險費用使用情況(略)
(一)編制公司財務預算的原則
我們根據國家有關法規(guī)之規(guī)定，參照本公司xx年度的銷售、成本、利潤等指標，本著厲行節(jié)約、量入為出的原則。
(二)公司收入預算
1.主營收入
xxxx年公司主營預算收入xx萬元。根據公司各產品結構進行分配。
2.附營收入
xxxx年附營收入預算為xx萬元。
3.投資收益
xxxx年度對外投資預算為xx萬元。其中短期收益為xx萬元，長期收益為xx萬元。
4.其他收入，預算xx萬元。
以上全年收入預算總金額為xx萬元。
(三)公司支出預算(略)
以上各項，全年預算總支出為xx萬元。
股東會、各位代表，以上是我代表董事會所作的財務工作報告，提請大會審議。
文化墻預算報告篇三
本預算報告是公司本著謹慎性原則,結合市場需求和業(yè)務拓展計劃,在公司的預算基礎上,按合并報表的要求,依據xxxx年xx自主品牌預算的產銷計劃、xx機器人業(yè)務、智能終端業(yè)務、樂匯天下游戲運營計劃以及零度無人機業(yè)務進展情況進行編制。本預算報告的編制基礎是:假設公司簽訂的供銷合同、游戲運營計劃、無人機業(yè)務規(guī)劃均能按時按計劃履行。
本預算報告在總結xxxx年經營情況和分析xxxx年經營形勢的基礎上,結合公司發(fā)展戰(zhàn)略,充分考慮了金融危機、市場開拓、銷售價格、匯率、互聯網等因素對預算期的影響。本預算報告包括母公司、下屬全資子公司及下屬控股子公司。
二、基本假設
1、公司所遵循的國家和地方的現行有關法律、法規(guī)和制度無重大變化;
2、公司主要經營所在地及業(yè)務涉及地區(qū)的社會經濟環(huán)境無重大變化;
3、公司所處行業(yè)形勢及市場行情無重大變化;
4、公司xxxx年度銷售的產品涉及的市場無重大變動;
5、公司主要產品和原料的市場價格和供求關系不會有重大變化;
7、公司生產經營業(yè)務涉及的信貸利率、稅收政策以及外匯市場匯價將在正常范圍內波動;
8、公司現行的生產組織結構無重大變化,計劃的投資項目能如期完成并投入生產;
9、無其他不可抗力及不可預見因素對本公司造成的.重大不利影響。
三、預算編制依據
1、公司xxxx年營業(yè)收入的主要目標
公司預計xxxx年度實現營業(yè)收入6.9億元。
2、xxxx年度期間費用依據xxxx年度實際支出情況及xxxx年度業(yè)務量的增減變化情況進行預算。
3、依據新企業(yè)所得稅法,xxxx年度母公司企業(yè)所得稅稅率適用高新技術企業(yè)15%優(yōu)惠稅率預算,樂匯天下企業(yè)所得稅率適用軟件企業(yè)xxxx年至xxxx年度減半按12.5%征收企業(yè)所得稅優(yōu)惠稅率預算。
四、利潤預算表
單位:人民幣元
項目xxxx年實際xxxx年預算增減率(%)
一、營業(yè)收入521,330,089.22690,000,000.0032.35%
減:營業(yè)成本301,957,065.88382,900,000.0026.81%
營業(yè)稅金及附加2,831,248.843,870,000.0036.69%
管理費用77,381,299.67114,561,900.0048.05%
二、營業(yè)利潤52,536,937.47112,068,100.00113.31%
三、利潤總額57,974,768.61117,068,100.00101.93%
五、確保財務預算完成的措施
1、持續(xù)加強內控管理,嚴格執(zhí)行預算管控,加強績效考核,提升管理效率真,降低費用;
2、加強人才儲備,拓展機器人系統(tǒng)集成業(yè)務及無人機業(yè)務,研發(fā)新產品、新工藝;
3、持續(xù)開源增收,主營業(yè)務與新開辟的業(yè)務齊頭并進,提升盈利能力;
4、合理安排、使用資金,提高資金利用率。
5、強化財務管理,加強成本控制分析、預算執(zhí)行、資金運行情況監(jiān)管等方面的工作,建立成本控制、預算執(zhí)行、資金運行的預警機制,降低財務風險,及時發(fā)現問題和持續(xù)改進,保證財務指標的實現。
特別提示:本預算為公司xxxx年度經營計劃的內部管理控制指標,不代表公司xxxx年度盈利預測,能否實現取決于市場狀況變化、經營團隊的努力程度等多種因素,存在很大的不確定性,請投資者特別注意。
該事項已經公司第二屆董事會第十六次會議審議通過,尚需提交股東大會審議。
深圳xx科技股份有限公司董事會
xxxx年4月27日
文化墻預算報告篇四
各位合伙人：
今年本所堅持求真實務、重服務、謀發(fā)展的工作理念，將本著量入為出，收支平衡，審慎、節(jié)儉的原則，進一步加強財務管理，嚴格控制各項費用的開支。參照上年度預算及實際執(zhí)行情況，結合本年度的工作需求和發(fā)展需要及經費的整體情況，進行統(tǒng)籌考慮、科學安排，合理使用可納入預算的資金。
具體預算如下：
一、 年度預算收入 萬元，具體收入預算如下：
(一)律師費預算收入 萬元;
(二)辦公室出租收入預算 萬元;
(三)律師管理費收入預算 萬元;
(四)銀行存款利息預算收入 萬元;
(五)其他預算收入約 萬元，其中：
1. 本年預計收入 萬元;
2. 本年預計收入 萬元;
3. 本年預計收入 萬元。
二、 年度預算開支 萬元，具體預算支出明細如下：
(一)員工工資預算 萬元，社會保險費預算 萬元，職工福利費預算 萬元;
(二)房屋租金、物業(yè)管理費及空調、水電費用預算 萬元;
(三)雜志、網站預算開支 萬元：
1、雜志預算 萬元;
2、網站預算 萬元。
(四)固定資產預算開支 萬元，具體支出明細如下：
1.更換電腦系統(tǒng)預算 萬元， 2.更換辦公設備預算 萬元。
(五)年審費及各項資質及會員資格維護費開支 萬元。
(六)日常管理費費用預算支出 萬元，具體明細如下：
1.辦公耗材費本年預算支出 萬元;
2.汽油費本年預算 萬元;
3.車雜費本年預算 萬元;
4.通訊費本年預算 萬元;
5.保潔費本年預算 萬元;
6.加班費本年本年預算 萬元;
7.交通及差旅費本年預算 萬元;
8.郵寄費本年預算 萬元;
9.接待費本年預算 萬元;
10.誤餐費本年預算 萬元;
11.維修費本年預算 萬元;
12.其他費用本年預算 萬元;
13.慰問費本年預算 萬元;
14.代理記賬費本年預算 萬元;
15.銀行手續(xù)費本年預算 萬元;
16.本年度本年預算支付員工經濟補償金 萬元。
(七)稅費預算支出 萬元;
(八)專項活動經費預算開支 萬元，具體明細如下：
1.培訓費預算開支 萬元;
2.舉辦中論壇預算 萬元;
3.舉辦文體活動預算 萬元;
4.同行交流合作洽談會預算 萬元;
5.年度旅游活動預算 萬元;
6.年度體檢活動預算 萬元;
7.平面媒體宣傳費預算 萬元。
8.年會預算 萬元;
9. 黨支部活動經費預算 萬元;
10.編印 書籍預算 萬元;
11.臨時專項活動預算 萬元;
12.預算外支出 萬元。
三、本年度發(fā)展基金預算收入 萬元，具體明細如下：
(一)培訓費預算開支 萬元;
(二)舉辦中論壇預算 萬元;
(三)舉辦文體育活動預算 萬元;
(四)年度旅游活動預算 萬元;
(五)年度體檢活動預算 萬元;
(六)平面媒體宣傳合作費預算 萬元;
(七)年會預算 萬元;
(八)編印 書籍預算 萬元;
(九)臨時專項活動預算 萬元。
三、經營成果預算
(一)合伙人可支配公共收入預算
1.律師費收入扣除律師提成后屬于合伙人可支配預算公共收入為 萬元;
2.管理費預算收入為 萬元;
3.其他屬于合伙人可支配預算公共收入為 萬元;
合伙人可支配預算公共收入為以上1+2+3= 萬元。
(二)合伙人承擔的公共費用預算
1.本所 年度費用成本預算總支出為 萬元;
2.由執(zhí)業(yè)律師及合伙人個人負擔的費用成本預算支出為 萬元;
3.由發(fā)展基金負擔的費用成本預算支出為 萬元;
合伙人承擔的公共費用預算支出為以上1-2-3= 萬元。
(三)合伙人應分享的分紅或應承擔的虧損預算
以上報告，請審議。
律師事務所管委會
年 月 日
文化墻預算報告篇五
歲月流轉，時光飛逝，轉眼間我到公司工作已有三年，回顧這三年來的工作，在公司領導及同事們的關心與幫助下，我對公司的工作環(huán)境、管理模式、組織機構、規(guī)章制度有了深刻了解和認識，在思想意識、業(yè)務能力等各方面都取得了一定的進步，較好地完成了公司交給的各項工作任務，也于xxxxxxxx學校通過培訓順利取得預算員和二級建造師證書。為了更好地做好自己今后的工作，總結經驗、吸取教訓，現將三年來的工作情況匯報如下：
具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。作為一名預算員，在工程預算這個領域里，我是一個新人，對所從事行業(yè)的認識也比較膚淺，為了提升自身的素質，快速適應企業(yè)環(huán)境和工作崗位，我能勤學好問，積極向同事學習取經，在公司領導和同事的信任和幫助下，不斷提高業(yè)務技能，盡快適應工作崗位需要，在短時間內迅速融合進了這個大集體，為以后的工作順利開展奠定了基礎。
進入公司以來，在領導及同事的支持與幫助下，參與完成了家園工程的預算投標工作，獨立完成了住宅樓工程及其他各項工程的預算和投標工作;積極參與了公司的投標報名及開標工作。
通過親身參與預算工作的整個過程，使自己對預算有了初步的了解，加深了對預算概念的認識，從而對預算這項工作有了更深的了解。
在工作中，我能以大局為重，敬業(yè)愛崗，不計較個人得失。在做好本之工作之余，能服從公司領導的工作安排，對領導交辦的其他工作能認真對待，不推脫，不怠慢。科學、合理地利用時間，在完成自己的本職工作的同時，積極主動地協助其他部門和同事開展工作，完成好公司安排的其他任務。
三年來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，我能積極響應公司的各項規(guī)章制度，尊重領導，服從公司領導的管理，以公司各項現行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則嚴格要求自己，加強工作責任感，及時做好本職工作。同時能主動團結同事，互幫互助，共同營造和諧的工作環(huán)境。
為了不斷提高業(yè)務技能，更好地服務本職工作，在工作之余，我能注意搜尋與預算工作有關現行的定額資料文件及工程的計算規(guī)則等資料，并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務知識。努力學習計算機知識，積極、認真學習工程預算軟件，從而提高自己的工作效率，真正使自己達到事半功倍的'效果，為公司的健康發(fā)展做出自己應有的貢獻。
雖然在工作中我獲得了一定的進步，取得了一定的成績，但仍存在一些不足，因此對自己在今后的工作中提出了幾點要求和計劃，有助于自己在今后工作中能夠順利的實施。具體要求如下：
1、繼續(xù)深入的學習預算專業(yè)知識，多積累與本專業(yè)相關的經驗，多查相關的預算資料，做到活學活用，理論聯系實際，真正把平時學到的東西運用到實際的工作當中，能夠對預算真正做到精通。
2、明確預算員的崗位職責，按照預算員的崗位職責做好自己的工作。加深對自己所從事崗位的職責的認識，盡快轉變自己的觀念。
3、作為公司的一名員工，一切以公司的利益為重，做好自己本職工作的同時，不做對公司發(fā)展和信譽有損害的事情。
4、加強學習，不斷提高自身綜合素質。在工作的時間，除了對自己的工作不斷地深入學習外，還要不斷補充自己的課外知識，充分利用業(yè)余的時間，使自己的自身素質和個人修養(yǎng)不斷得到提高。
5、在今后的工作中，我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點，改正不足，揚長避短，爭取更大的成績，不斷地完善自我。
總之，這三年來的工作是充實的，在今后的工作中，我將更加努力工作，愛崗敬業(yè)，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和道德行為規(guī)范，本著對工作盡心盡責的工作態(tài)度，做好自己的本職工作，發(fā)揮出自己的能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦!
文化墻預算報告篇六
**縣財政局：
按照“*財監(jiān)字【2017】13號”《關于轉發(fā)《江西省財政廳關于開展預算編制執(zhí)行自查自糾工作的通知》文件精神，依據“贛財監(jiān)【2017】11號”文件的要求，并結合單位的實際情況，成立了由主要領導為組長，分管領導為副組長和財務人員組成的自查小組，對2017年預算編制和2017年1-6月預算執(zhí)行情況進行了自查，現將自查情況匯報如下：
1、通過自查，我公司在預算編制上嚴格按照上級部門的規(guī)定，嚴格執(zhí)行《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國預算法實施條例》以及財政部有關預算管理的規(guī)定，預算編制數據準確，無隨意調整預算的情況。
2、按照實際在職人數如實填報人員編制，沒有多報、虛報在編人數的情況。
3、通過自查，對國有資源有償使用取得的收入，嚴格按照上級部門的規(guī)定，進行收支，確保國有資產保值增值。
4、我公司無非稅收入情況。
5、通過自查，發(fā)放的津貼補貼都按本地政府部門規(guī)定的范圍和標準進行發(fā)放。借入的專項資金按照批準的用途?？顚Ｓ?。
6、政府采購方面，在厲行節(jié)約的原則下，按照先報批后購買的 1 / 2
程序，在政府指定的采購網點進行采購。
7、我公司沒有三公經費預算收入。
8、能按照《信息公開條例》，在規(guī)定的時限內進行預決算公開。
9、在資產管理方面，能按照規(guī)定及時登記入賬，賬實相符，無賬外管理情況。
10、在會計核算方面，公司嚴格按照《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》等法規(guī)制度，設置會計賬簿，進行會計核算，無不合規(guī)定的原始憑證進行列支的情況發(fā)生。
11、在財務管理方面，公司嚴格執(zhí)行各項經費開支標準，無超標乘坐交通工具，無超標準住宿，無超標準接待。
總之，通過自查，有利于我們對上級文件的領會和貫通，及時掌握其精神實質，以便發(fā)現問題及時解決，通過自查，對我們今后的工作能夠起到積極的促進作用，把單位的財務管理工作做的更好。
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二〇一七年八月十四日
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文化墻預算報告篇七
實習時間：xx年1月2____xx年1月17
實習地點：昆明理工大學應用技術學院
指導老師：xxxx
實習目的：通過老師的對全預算理論依據及方法步驟的講解結合學生的上機操作，從而領悟企業(yè)進行全面財務預算的要點并掌握如何為企業(yè)做全面財務預算。
一、企業(yè)的全面財務預算全面預算是指企業(yè)總體計劃的數量說明,也就是企業(yè)在一定期間內生產經營活動全部計劃數量形式的反映.全面預算編制的方法，按不同分類標志，通常有以下幾種：1、按與業(yè)務量的關系分為靜態(tài)預算和彈性預算;2、按編制預算的基礎分為增基預算和零基預算;3、按編制預算的期間可分為固定預算和永續(xù)預算，等等。
二、如何進行企業(yè)財務的全面預算編制全面財務預算主要遵循：切合實際，先進合理;上下結合，協商一致;預算系統(tǒng)和會計體系一致;依照程序，分項編制等原則。
全面預算的內容包括：
編制預算的方法：
1、自上而上：主管按公司戰(zhàn)略目標，在預測后，對可利用的費用了解，根據目標和活動，選擇一種或多種決定預算水平的方法舉例預測，分配給各部門。
2、自下而上：銷售人員根據上年度預算，結合去年的銷售配額，用習慣的方法計算出預算，提交銷售經理。銷售預算一般包括以下步驟：確定公司銷售和利潤目標，銷售預測，確定銷售工作范圍，確定固定成本與變動成本，進行分析本量利分析，根據利潤目標分析價格和費用的變化，提交最后預算給公司最高管理層，用銷售預算來控制銷售工作。確定銷售預算水平的方法：最大費用法，銷售百分比法，同等競爭法，邊際收益法，零基預算法，任務目標法。其中，任務目標法是一個非常有用的方法。它可以有效地分配達成目標的任務，以下舉例說明這種方法。如果公司計劃實現銷售額140000000時的銷售費有秋5000000。其中，銷售水平對總任務的貢獻水平若為64%，那么，用于銷售人員努力獲得的銷售收入為:140000000×64%=89600000,那么，費用/銷售額=5.6%,假設廣告費用為xx000，廣告對總任務的貢獻水平為25.6%.由于廣告實現銷售收入:140000000×25.6%=35840000廣告的費用/銷售額=5.6%這種情況下，兩種活動對任務的貢獻是一致的。否則，例如廣告的收低，公司可以考慮減少廣告費，增加人員銷售費用。這種方法要示數據充分，因而管理工作量較大，但由于它直觀易懂，所以很多公司使用這種方法。
2、生產預算
生產預算是根據銷售預算編制的，計劃為滿足預算期的銷售量以及期末存貨所需的資源。計劃期間除必須有足夠的產品以供銷售之外，還必須考慮到計劃期期初和期末存貨的預計水平，以避免存貨太多形成積壓，或存貨太少影響下期銷售。計算公式：預計生產量=預計銷售量+預計期末存貨-預計期初存貨。以生產預算為基礎，可進而編制直接材料預算、直接人工預算、制造費用預算。
3、直接材料預算直接材料的預算是一項采購預算，預計采購量取決于生產材料的耗用量和原材料存貨的需要量。計算公式：直接材料預計采購量=預計生產量×單位產品材料用量+預期期末直接材料存貨-預期期初直接材料存貨=預計生產需用量+預期期末直接材料存貨-預期期初直接材料存貨直接材料預計采購金額=預計材料采購量×預計材料單價為便于編制現金預算，在直接材料預算中，預計材料單價是指該材料的平均價格，通常可從采購部門獲得。通常還包括材料方面預期的現金支出的計算，包括上期采購的材料將于本期支付的現金和本期采購的材料中應由本期支付的現金。
4、直接人工預算直接人工預算列示根據預計生產量進行生產所需的直接人工小時以及相應的成本。直接人工成本通常從生產管理部門和工程技術部門獲得，根據生產預算確定的每單位產出所需直接人工以及生產量，就可編制直接人工預算。計算公式：預計直接人工總成本=預計生產量×單位產品直接人工小時×單位工時工資率5、制造費用預算制造費用是在直接材料和直接人工以外為生產產品而發(fā)生的間接費用。制造費用項目不存在易于辨認的投入產出關系，其預算需要根據生產水平、管理當局的意愿、長期生產能力、公司政策和國家的稅收政策等外部因素進行編制?？紤]到制造費用的復雜性，為簡化預算的編制，通常按成本性態(tài)將制造費用分為變動性制造費用通常包括動力、維修費、直接材料、間接材料、間接制造人工等，計算變動性制造費用的關鍵在于確認哪些可變的具體項目，并選擇成本分配的基礎。和固定性制造費用通常包括廠房和機器設備的折舊、租金、財產稅及一些車間的管理費用，他們支撐企業(yè)總體的生產經營能力，一旦形成，短期內不會改變。兩大類，并采用不同的預算編制方法。計算公式：預計制造費用=預計變動性制造費用+預計固定性制造費用=預計業(yè)務量×預計變動性制造費用分配率+預計固定性制造費用制造費用的編制通常還包括費用方面預計的現金支出的計算，以便為編制現金預算提供必要的資料。
8、現金預算現金預算是指用于預測組織還有多少庫存現金，以及在不同時點上對現金支出的需要量。不管是否可以稱之為預算，也許這是企業(yè)最重要的一項控制，因為把可用的現金去償付到期的債務乃是企業(yè)生存的首要條件。一旦出現庫存、機器以及其他非現金資產的積壓，那么，即便有了可觀的利潤也并不能給企業(yè)帶來什么好處。現金預算還表明可用的超額現金量，并能為盈余制定營利性投資計劃、為優(yōu)化配置組織的現金資源提供幫助。
9、預計損益表及利潤分配表預計損益表是在各項經營預算的基礎上，根據權責發(fā)生制編制的損益表。它綜合反映計劃期內預計銷售收入、銷售成本和預計可實現的利潤或可能發(fā)生的虧損，可以揭示企業(yè)預期的盈利情況，有助于管理人員及時調整經營策略。一般根據銷售或營業(yè)預算、生產預算、產品成本預算或者營業(yè)成本預算、期間費用預算、其他專項預算等有關資料分析編制。預計損益表包括：預計損益表匯總表、預計損益表按機型分類表，最終匯總形成預計損益匯總表。預計損益表將損益情況具體細化到預算年度各期間上，以及往年同期對比情況。預計損益表的編制依據主要有：
三、全面財務預算的執(zhí)行與調控預算執(zhí)行即預算的具體實施。預算執(zhí)行環(huán)節(jié)主要應做好預算執(zhí)行情況的真實、完整的記錄，有效進行有關預算信息的收集與反饋。這必須借助高效的預算核算系統(tǒng)。我廠主要是利用用友財務電算化軟件的計劃管理和部門管理兩大模塊實現這一核算的。這樣做的好處便是可以在每月月末產生財務會計報表的同時，又可產生預算的計劃與實際對照表，有利于及時發(fā)現問題，采取對策，并為下一步是否進行調控提供依據。為此，應對實際與預算之間的差異率設定一個范圍，超出這個范圍的，就要求該責任部門寫出書面報告，分析差異原因。預算調控是指預算執(zhí)行過程中的協調以及日常控制職能，是預算協調、預算調整、預算監(jiān)控等職能的總稱。預算協調包括兩方面的含義，一是在預算執(zhí)行過程中，各職能部門之間產生矛盾時，對利益沖突的協調;二是對預算的實際執(zhí)行與預算目標差異不大時進行調整，但這種協調只是一種微調，其效力主要是維持全面平衡，并不對預算目標做較大改變。預算調整是指企業(yè)內外環(huán)境發(fā)生變化，預算出現較大偏差時所進行的預算修改。它是在“微調”失效或職能部門對存在差異的項目提出的調整要求得到批準的情況下所進行的較大調整，以更好地發(fā)揮預算的指導和約束作用。也正是由于市場經濟的瞬息萬變，可能導致沒有列入預算內容的項目出現，這就需要在預算執(zhí)行過程中的監(jiān)控發(fā)揮作用。
四、本次的實習心得體會我們還未步入社會，好多事情尤其是工作上的事沒有具體處理過，不知會不會做好，能不能圓滿完成任務，這就要求我們對自己要足夠了解，要有深層次的認識。通過這次實習我又重溫了專業(yè)知識，在鞏固專業(yè)知識的同時又學會了預算方面的知識，對我們的就業(yè)很有幫助。在這個過程中，我找到了自己專業(yè)知識的漏洞，對好多基礎性的知識不是很肯定，需要重新回顧、學習。同時，對會計崗位人員要求的耐心、細致有了切實的體會，對于自己浮躁的心里也需要調整，把心態(tài)整理好，對自己有正確的認識與評價才能清楚自己適合什么樣的工作，明白自己需要努力的方向?？傊?，這次實習為我們步入社會奠下了基礎，為我們就業(yè)找工作指明了方向。
文化墻預算報告篇八
兩年的在校時間，教會了我很多的東西，也正是因為這忙碌的兩年，讓我學會如何去利用時間，珍惜時間，也練就了我現在獨立、干練的做事風格。
廣廈和別的學校不一樣，軍事化管理，從嚴治院，曾經我也想不通，這一切也都是我在實踐崗位上才完全明白過來的。從我開始實踐以來，老板規(guī)定我是9點上班，我是8點就到單位，開始工作，下班時間是4點，我是5點離開公司。這些不是想說明我有多勤奮，其實老板都是看在眼里的。
社會面臨的競爭和壓力是不言而喻的，在學校的時候會聽到這樣一些話：“學校里學來沒用的，出去外面一學就什么都會了……”這句話是空頭支票了，現在都做不好，何談以后怎么樣。學校學的理論基礎非常非常重要，做預算會看圖那是做一個項目的前提條件，這就是我們在學校學的制圖與識圖。學校安排的課程其實很適合我們，大一的基礎知識，大二的專業(yè)知識，還有一些軟件的應用，比如魯班軟件學鋼筋和土建，其實這樣很好，像我現在所做的工作，有些很急的，都是需要用軟件來算的，就我自身而言，鋼筋計算就很不熟練，所以現在要抓緊學！趕快學！
一直認為外面的世界是多么的精彩，多么自由，可是在這半年里，嘗盡了酸甜苦辣，什么滋味都嘗到了。實踐的第一個月，初出校園，很稚嫩，工程造價專業(yè)的學生在做一個文員的工作，打印文稿，復印文件，送資料……什么都做，空余的時間，自己背定額，上造價網看造價信息。在這一個月里，發(fā)現自己有那么多的不足，最簡單的文稿的排版在一開始都弄不清楚，也是在這一個月的適應期，自己成長了很多，人也變成熟了。
現在自己已經能夠做一些小型的工程，有的和其他預算員一起合作，也有自己獨立完成的。期間，自己也在學招投標方面的知識，蕭山進化鎮(zhèn)的兩個邊坡工程的招標正在進行中，也將參加開標，還跟著師傅去看現場，收獲頗多。我們都知道，從事造價專業(yè)的人證書很重要。像我現在還沒造價員證，我做的項目簽證單上還不能寫我的名字，做好一個項目蓋的也不能是我的章。明年6月份我就要考造價員了，所以我一定會努力。
我在永嘉海天會計師事務所實踐，工作崗位是審計、驗資。上班的第一天因為對會計師事務所的工作還不太熟悉，師傅就先讓我從簡單的憑證檢查做起慢慢的了解審計過程。一周后我就跟著師傅出外勤去了企業(yè)，到了企業(yè)，老師和客戶做了適當溝通后，我們便開始了緊張的工作。通過在會計師事務所的實踐，使我在即將畢業(yè)前學到了很多東西，很多課本上沒有而工作以后又必須具備的東西。明白事務所工作的主要職責范圍，機構構成，學到了一些必備的辦公室事務處理能力，了解了最近的會計政策法規(guī)，并逐漸熟悉了審計業(yè)務的流程以及關鍵步驟，體會到作為會計師事務所外部審計職責的重要性。
我再以一個實踐生的身份來談談學校各方面的管理制度，對于上課期間還有老師來巡邏檢查紀律，很多同學會有想法。到單位工作后，你會發(fā)現領導隨時都會化身成為巡邏的“老師”，他們經常有事沒事來我們辦公室轉轉。再則，不要以為學校學的理論不重要，試想我們連基本的會計分錄都看不懂，你說我們還怎么去查別人的賬、怎么去解答一些別人不懂的問題，總不能說我每回都去先問問老師。所以我給大家一點建議，希望大家真的趁現在在學校的日子，好好的掌握專業(yè)知識，這樣不管怎么說你總比那些不懂的`人上手快吧，到時候跟別人競爭你總是有優(yōu)勢的。
最后，我想談談的是自己實踐后的心得！告別了校園的生活，跨入了紛繁復雜，多姿多彩的社會大家庭，我深深體會到校園生活是那么的幸福。財務，審計本身就是比較煩瑣的工作，面對那么多的枯燥無味的賬目和數字時常會心生煩悶，厭倦，以致于錯漏百出，而愈錯愈煩，愈煩愈錯。必須調整好心態(tài)，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。在這里我首先感謝母校的培養(yǎng)，也祝學弟學妹們學習快樂，天天進步。
20xx年6月我在臺州九鼎經紀有限公司開始了我的實踐生活，記得剛來公司應聘的時候，我的壓力很大，當時和我一同來應聘的都是本科生，我能被錄取，主要得益于學校工學結合的教育培養(yǎng)模式。在面試時老板會問你很多實際操作方面的問題，作為一名剛踏出校門的實踐生，沒有任何工作經驗，又怎么會回答的出來呢？但是因為學校工學結合的教育培養(yǎng)模式，讓我能夠從容應對。
剛開始實踐主要是和其他同事一起學習，熟悉公司的運作，之后我就慢慢地融入了公司。有時候公司業(yè)務繁忙，晚上同客戶談到很晚，還要回公司和老板傾談工作計劃怎樣做。我們公司雖有明確的分工，但對于新來員工要求很高，老板要求每個員工都要會整個操作流程，所以到目前為止，每一筆業(yè)務我從最初的客戶接待，客戶跟蹤，雙方洽談，簽訂合同，到最后的辦理過戶手續(xù)，銀行貸款，物業(yè)交接都要自己親自完成。細節(jié)方面要把握好，尤其在簽訂合同時要注意用詞，表意要明確。在工作中，我遇到不懂的地方就向公司的前輩請教，在領導同事的幫助下，我的業(yè)務能力得到了大大的提高。
學校嚴格的管理制度，使我養(yǎng)成了良好習慣?，F在我要感謝學校，是她讓我在公司得到老板好評，從上班第一天到現在我從未遲到過，老板看你工作表現，除了看業(yè)績，就是看出勤。我們這一行，經常和客戶有約，在客戶看來早到是應該的，遲到就對客戶的不尊重，影響客戶對你公司的形象，因為你不僅是個人，而且代表的是公司。
幾個月的實踐時間雖然不長，但是我從中學到了更多做人，做事，做學問的道理。我衷心感謝學校和老師們對我的培養(yǎng)，同時也祝各位學弟學妹們學業(yè)有成！
文化墻預算報告篇九
1。通過實習對工程造價和建筑施工有更進一步的'認識，了解工程造價的基本操作程序、工作方法，了解施工工序、施工過程。在實訓工作中重點解決建筑施工工藝、材料及機具類型，了解人工單價、材料單價、機械臺班單價構成及常用材料單價、機械臺班單價，了解管理費構成。
2。通過理論聯系實踐加深對已學理論知識的理解，畢業(yè)后能更好的適應市場的需求和社會的發(fā)展。
20xx年5月8日~~~20xx年5月22日
xxxxxxx
xxxxxx
預算科
xxxxxx項目管理有限公司成立于xxxx年x月，具有工程造價咨詢、工程建設監(jiān)理、工程招標代理資質，在xx市工商管理局注冊的具有獨立法人資格的工程項目管理公司。
經營范圍：
工程造價咨詢：招標控制價、投標報價、工程量清單及計價、預算、結（決）算、概算、投資估算、項目經濟評價報告的編制與審核；建設項目（工程）全過程或若干階段造價管理與服務；工程造價經濟糾紛的鑒定和仲裁的咨詢；提供工程造價信息服務等。
工程建設監(jiān)理：市政公用工程、水利水電工程、房屋建筑工程等建設監(jiān)理咨詢與服務。
工程招標代理：各種工程招標代理咨詢與服務。
由于自身的需要，前段時間剛剛參加完xxx考試，并剛剛得知自己如愿以償，雖然還會上學，但四個月的假期自己還是不能閑著，實習對我來說還是必要的，因為實習階段是我們積累工作經驗的重要階段。它讓我們把理論和實踐結合起來。是我們從學校走向社會的重要坡道。減少自己將來踏入社會的一些盲目性，讓自己在今后的工作道路中能夠走的更自信。
我在實習過程中有不少的收獲，實習結束后有必要好好總結一下。在工程部領導的教育和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的工作、學習等方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高。在實習期間，我時刻嚴格要求自己，吃苦耐勞，努力工作，在完成領導交辦的工作同時，積極主動地協助其他同事開展工作，并在工作過程中提高自身各方面的能力。使自己得到更多的鍛煉。
實習中我主要做了看圖紙、熟悉規(guī)范定額、清單，并依據定額和清單規(guī)范做簡單的造價，預算，和在施工現場實踐?，F在回頭看，我還是做了很多工作。首先剛進公司的第一天，就是先拿一個較為小的工程進行手工算量，我的第一份圖紙是九臺市土門嶺藍莓基地辦公樓，一個2層磚混結構的工程。
因為自己并沒有實際經驗，所以只能在文字上對各種結構加以了解：磚混結構是指建筑物中豎向承重結構的墻、柱等采用磚或者砌塊砌筑，橫向承重的梁、樓板、屋面板等采用鋼筋混凝土結構。也就是說磚混結構是以小部分鋼筋混凝土及大部分磚墻承重的結構。磚混結構是混合結構的一種，是采用磚墻來承重，鋼筋混凝土梁柱板等構件構成的混合結構體系。適合開間進深較小，房間面積小，多層或低層的建筑，對于承重墻體不能改動，而框架結構則對墻體大部可以改動。
框架結構是指由梁和柱以剛接或者鉸接相連接而成構成承重體系的結構，即由梁和柱組成框架共同抵抗適用過程中出現的水平荷載和豎向荷載。采用結構的房屋墻體不承重，僅起到圍護和分隔作用，一般用預制的加氣混凝土、膨脹珍珠巖、空心磚或多孔磚、浮石、蛭石、陶粒等輕質板材等材料砌筑或裝配而成。框架結構構件截面較小，它的受力特點類似于豎向懸臂剪切梁，樓層越高，水平位移越慢，高層框架在縱橫兩個方向都承受很大的水平力，這時，現澆樓面也作為梁共同工作的，裝配整體式樓面的作用則不考慮，框架結構的墻體起圍護和分隔作用，框架結結構的特點是能為建筑提供靈活的使用空間，但抗震性能差。
框架—剪力墻結構，俗稱為框剪結構。主要結構是框架，由梁柱構成，小部分是剪力墻。墻體全部采用填充墻體，由密柱高梁空間框架或空間剪力墻所組成，在水平荷載作用下起整體空間作用的抗側力構件。適用于平面或豎向布置繁雜、水平荷載大的高層建筑?？蚣艚Y構的變形是剪彎型。眾所周知，框架結構的變形是剪切型，上部層間相對變形小，下部層間相對變形大。剪力墻結構的變形為彎曲型，上部層間相對變形大，下部層間相對變形小。對于框剪結構，由于兩種結構協同工作變形協調，形成了彎剪變形，從而減小了結砍的層間相對位移比和頂點位移比，使結構的側向剛度得到了提高。水平荷載主要由剪力墻來承受。從受力特點看，由于框剪結構中的剪力墻側向剛度比框架的側向剛度大得多，在水平荷載作用下，一般情況下，約80%以上用剪力墻來承擔。因此，使框架結構在水平荷載作用下所分配的樓層剪力，沿高度分布比樣均勻，各層梁柱的彎矩比較接近，有利于減小梁柱規(guī)格，便于施工。
文化墻預算報告篇十
根據《維吾爾自治區(qū)區(qū)、地(州、市)縣(區(qū)、市)教研室工作條例》的規(guī)定，教研室是在當地教育行政部門的領導和上級教研部門的領導下，承擔小學教學研究和學科業(yè)務管理的事業(yè)機構。為了保證教研室工作的正常開展，加強地區(qū)小學教研工作力度。根據教研室工作任務，特做經費預算如下。
一、經常性教研經費共計：10800元。
1、電話費100×12=1200元
2、對十年來教研室業(yè)務資料建檔，購買有關材料費：600元(檔案皮、底、盒、照片、書夾、裝訂機一部)
3、常規(guī)教研活動。
二、教育科研經費：共計7400元
1、語文、數學學科的《運用目標教學促使不同水平層次的學生主動發(fā)展》課題經費4000元，資料費1000元。
2、《幼兒心理導向》資料費400元，課題經費元。
三、教研專項經費：共計14000元。
1、示范學校開放日活動5000元。(市教委下達的目標任務)
2、政府辦小學初級職稱教師課堂教學考核，請評委、午餐、交通費等(450×20天=9000元)
四、教研員學習培訓費：共計17000元
1、經常性學習培訓平均每年4000元。
2、教研員赴外地、培訓按2人計算12000元
3、每年新購圖書、資料及教科遇：1000元。
以上四大項合計49200元。請審核批準。
文化墻預算報告篇十一
保密辦：
為做好保密辦的費用預算，本著節(jié)約可控的`原則，嚴格按照國家保密局《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》和公司《關于做好xxxx年度全面預算工作的通知》的文件要求，編制xxxx年保密辦費用預算，現將費用預算說明如下：
1、保密日常辦公經費：5000元（含日常的辦公耗材、資料費等）
2、保密管理經費：
（1）保密教育培訓經費：涉密人員教育培訓經費，每年定期不定期組織教育培訓，合計費用10000元（含印制保密日常審批表格費用及涉密人員培訓所需相關資料）。
（2）調研費：與相關保密單位業(yè)務聯系、交流經驗5500元。
（3）保密業(yè)務咨詢費：20xx0元。
（4）保密項目評審費：我公司保密要害部位場所環(huán)境需上級相關單位進行檢查測試，取得相關審批手續(xù)，上級機關進行保密檢查、證件等其它內容需經費4000元。
（5）保密工作獎勵經費：與公司各部門簽訂保密責任書，與公司涉密人員簽訂保密協議書，通過部門考核、講評、打分情況，對成績突出的部門給予獎勵，全年費用合計8000元。
（6）保密宣傳費：知識答題競賽及演講等活動經費采取形式多樣的保密宣傳活動是加強保密工作管理的有效形式，需經費3000元。
保密辦費用預算合計：55500元
專項保密工作經費預算費用按實際支出（含物防措施經費、技防措施經費、保密要害部門、部位工程項目建設中的技防設施項目等內容）。
文化墻預算報告篇十二
鎮(zhèn)政府：
3、宣傳費用5000元
4、購買培訓資料費（450份）7000元
3、普查后的結果抽查5000元
4、普查表的匯總10000元
三、普查辦公費用1、接待上級檢查5000元
2、報送普查表的差旅費5000元
3、普查各階段業(yè)務普查生活招待5000元
4、打印費15000元
四、普查辦聘用人員每總支聘用一名普查指導員，共用7名，每月工資700元，時間為四個月；兩個居委會共33100元聘用普查員15名，每月工資600元。時間為一個半月。
五、普查后期的工作1、到市集中錄入匯總10000元
2、資料的裝訂、刻盤、建檔、建冊10000元總計170100元西流河鎮(zhèn)統(tǒng)計組
支部20xx年4月11日
文化墻預算報告篇十三
一、固定資產投資預算
（1）建筑性工程預算。
1）廠房建設包括費用預算：××萬元（明細表略）。
2）輔助設施建設費用預算：××萬元（明細表略）。
（2）配套設施建設費用預算：××萬元（明細表略）。
（3）其他費用包括土地轉讓費、建設施工單位管理費、勘察設計費、城市基礎設施建設費等，根據國家規(guī)定的費率和標準預算為××萬元。
（4）預提費用。按原有預算費用的××%增加預算，以備物資漲價增加的費用，根據公司的費用預算計劃，預提費用預計為××萬元。
（5）應繳納的稅金及利息。根據有關規(guī)定，按此項工程全部投資完成額的×%納稅，稅金預計為××萬元。此外，各種形式的籌資行為所帶來的利息，應每年結算，該利息額為××萬元。
二、流動資金投資預算
（1）根據同行業(yè)流動資金的周轉及占用情況分析，我公司正常年份所需流動資金為××萬元。投產后，第1年需要××萬元，第2年需要××萬元，第3年需要××萬元。
（2）項目投資由固定資產和流動資產構成，預計投資額為××萬元，其中流動資金所占比例為××%。
三、籌資的方式與成本
（表略）。
×××公司財務部
××年×月×日
文化墻預算報告篇十四
財政局：
基本藥物制度工作啟動以來，我院在縣衛(wèi)生局、縣財政局的領導下，穩(wěn)步推進醫(yī)改各項工作，嚴格執(zhí)行國家基本藥物目錄、四川省補充藥物目錄、藥品零差率制度，認真落實藥品網上陽光采購，建立健全藥物采購監(jiān)督管理機制。財務上，嚴格按照“****年劍閣縣部門預算方案”進行財務管理，實施10個月以來，經費嚴重不足、人員不穩(wěn)定等問題凸顯出來，特申請我院追加****年度財政經費預算，報告如下：
一、基本情況
全鄉(xiāng)10個行政村，10個村衛(wèi)生站，11個鄉(xiāng)村醫(yī)生;醫(yī)院現有在職職工11人，退休職工5人，其中正式5人、臨時6人。占地面積余平方米，建筑面積1800平方米，設有住院部、門診部、預防保健科、手術室、醫(yī)技科(b超、化驗、放射、心電圖、生化)等臨床科室，擁有b超工作站、全自動血球儀、20**光機、生物疼痛治療儀等醫(yī)療設備，開放床位16張。
二、實際運行情況
1、收入情況：實施藥品基本藥物制度零差率后總收入44.5萬元，其中：醫(yī)療收入10萬元、藥品收入30.4萬元，其他收入4.1萬元(防保收入)。醫(yī)院全年用于支出的實際收入，即醫(yī)療收入10萬元加財政實際撥付經費4.9萬元，共計14.9萬元。
2、主要支出情況：經常性支出：全院人員工資(****年劍閣縣部門預算方案)全年20萬元，不含節(jié)假日補助;村衛(wèi)生站補助0.7萬元;上繳養(yǎng)老、醫(yī)療保險3.3萬元;水電費2.8萬元;差旅接待生活費用3.8萬元;網絡、辦公電話費用0.6萬元;各類耗材印刷打印費1.3萬元;醫(yī)療設備、其他設備、房屋維護費用2.6萬元;合作醫(yī)療補償墊付周轉費用4萬元。臨時性支出：規(guī)范化建設2.6萬元，中醫(yī)工作1.9萬元，災后重建項目實施費用3.8萬元。醫(yī)院全年實際支出47.4萬元，存在缺口32.5萬元。
三、存在的問題
隨著國家基本藥物制度、藥品零差率制度、****年劍閣縣部門預算方案的深入推行，由于醫(yī)院收入減少，財政投入的嚴重不足，醫(yī)院使用的資金有限，后期越來越多的問題凸顯出來，主要表現在：一是人員不穩(wěn)定因素，因個人福利待遇低部分正式人員要求上調上一級醫(yī)院，部分臨時人員有退出醫(yī)院的想法;二是個人福利待遇低，工資實行大鍋飯，工作積極性、熱情不高，病人轉院率高，增加患者的'經濟負擔;三是財政撥付預算經費與醫(yī)院正常實際運營費用差別太大，僅按一般事業(yè)單位標準預算，沒有結合醫(yī)院的特殊性，沒有預算醫(yī)院開展醫(yī)療活動、新型農村合作醫(yī)療、公共衛(wèi)生均等化服務等工作的運行成本，不符合實際;僅今年我院初步核算資金缺口約32.5萬元;四是因醫(yī)院收入減少，財政投入不足，醫(yī)院沒有承擔全年各類支出的經濟能力，醫(yī)院債務增加幅度明顯上升。如沒有增加財政預算經費，我院今年將增加藥品、工資等欠款債務約21萬元。
綜上所述，由于醫(yī)院收入減少，財政投入不足等現狀，現我院已無經濟能力承擔醫(yī)院的正常運營，致部分工作無法正常開展，為了穩(wěn)定醫(yī)院人才隊伍，保障醫(yī)療活動的正常開展，促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，特申請增加****年度財政經費預算32萬元，望予批準!
文化墻預算報告篇十五
南平市人民政府：
我局現運行的規(guī)劃管理信息系統(tǒng)于20xx年啟用至今，因系統(tǒng)版本老舊，雖能使用，但已無法滿足工作需要。為提升城鄉(xiāng)規(guī)劃工作的數字化水平、科學化管理，我局擬對規(guī)劃管理信息系統(tǒng)進行重建，分三期實現建設目標。計劃于20xx年完成一期建設，即搭建系統(tǒng)平臺、完成硬件升級，預計需投入113萬元。特申請將建設費用納入財政預算。
妥否，請批示。
附件：南平市城鄉(xiāng)規(guī)劃局規(guī)劃信息化現狀分析及后續(xù)建設思路
聯系人：江智春電話：
南平市城鄉(xiāng)規(guī)劃局
20xx年10月19日
文化墻預算報告篇一
根據公司xxxx年度生產經營和發(fā)展計劃，結合國家和地區(qū)宏觀經濟政策，對公司xxxx年主要財務指標進行了測算，編制了公司xxxx年度財務預算報告。
一、基本假設
1、公司所遵循的國家及地方現行的有關法律、法規(guī)和經濟政策無重大變化。
2、公司經營業(yè)務所涉及的國家或地區(qū)的社會經濟環(huán)境無重大改變，所在行業(yè)形勢、市場行情無異常變化。
3、國家現有的銀行貸款利率、通貨膨脹率無重大改變。
4、公司所遵循的稅收政策和有關稅優(yōu)惠政策無重大改變。
5、公司的生產經營計劃、營銷計劃、投資計劃能夠順利執(zhí)行，不受政府行為的重大影響，不存在因資金來源不足、市場需求或供求價格變化等使各項計劃的實施發(fā)生困難。
6、公司經營所需的原材料、能源等資源獲取按計劃順利完成，各項業(yè)務合同順利達成，并與合同方無重大爭議和糾紛，經營政策不需做出重大調整。
7、無其他人力不可預見及不可抗拒因素造成重大不利影響。
二、預算編制依據
1、根據公司經營目標及業(yè)務規(guī)劃，預計xxxx年營業(yè)收入目標為166,408.43萬元。
2、成本費用主要依據公司各產品的不同毛利率、資金使用計劃及銀行貸款利率、xxxx年業(yè)務量變化等情況進行的綜合測算或預算。
3、所得稅依據公司xxxx年測算的利潤總額及各公司適用的所得稅率計算。
三、利潤預算表
項目單位xxxx年預算xxxx年實際增長率
營業(yè)收入萬元166,408.43151,280.3910%
營業(yè)成本萬元127,283.96114,670.2311%
稅金及附加萬元452.82431.265%
銷售費用萬元3,433.283,301.234%
管理費用萬元13,252.3612,992.512%
財務費用萬元3,894.573,674.126%
資產減值損失萬元2,295.402,086.7310%
營業(yè)利潤萬元15,819.2214,124.3012%
利潤總額萬元15,783.8714,348.9710%
所得稅萬元2,366.332,297.413%
凈利潤萬元13,377.2212,051.5511%
四、風險提示
本預算為公司xxxx年度經營計劃的內部管理控制指標，能否實現取決于宏
觀經濟環(huán)境、國家政策調整、市場需求狀況、經營團隊的努力程度等多種因素，存在較大的不確定性。
文化墻預算報告篇二
我受公司董事會的委托，向大會作xxxx年度財務工作決算與xxxx年度財務預算報告，請審議。報告共分兩部分。
一年來，公司的財務工作在公司董事會的領導下，認真貫徹上屆股東大會關于財務工作的決議，做了大量工作。公司按照去年股東大會通過的預算，遵照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，做到統(tǒng)籌安排，合理使用，量入為出，留有余地。年末編報財務決算，總結經驗教訓，提高了公司財務工作的管理水平。公司對財務工作中的重大問題和重大開支項目，都經過董事會、監(jiān)事會集體討論決定，堅持嚴格的經費審查、審批制度，保證財務工作正常、有秩序地進行。下面我具體向代表們匯報各項經費的收支情況。
(一)預算執(zhí)行情況
1.收入情況
一年來，公司總收入為xx萬元。其中：主營收入為xx萬元、副營收入為xx萬元、營業(yè)外收入為xx萬元、投資收益為xx萬元。
2.支出情況
一年來，公司總支出xx萬元。主要用于以下幾個方面：
(1)進貨成本xx萬元
(2)管理費用xx萬元
(3)財務費用xx萬元
(4)銷售費用xx萬元
(5)投資支出xx萬元
一年來，公司財務工作做到了盈利xx萬元。
(二)職工困難補助費使用情況(略)
(三)勞動保險費用使用情況(略)
(一)編制公司財務預算的原則
我們根據國家有關法規(guī)之規(guī)定，參照本公司xx年度的銷售、成本、利潤等指標，本著厲行節(jié)約、量入為出的原則。
(二)公司收入預算
1.主營收入
xxxx年公司主營預算收入xx萬元。根據公司各產品結構進行分配。
2.附營收入
xxxx年附營收入預算為xx萬元。
3.投資收益
xxxx年度對外投資預算為xx萬元。其中短期收益為xx萬元，長期收益為xx萬元。
4.其他收入，預算xx萬元。
以上全年收入預算總金額為xx萬元。
(三)公司支出預算(略)
以上各項，全年預算總支出為xx萬元。
股東會、各位代表，以上是我代表董事會所作的財務工作報告，提請大會審議。
文化墻預算報告篇三
本預算報告是公司本著謹慎性原則,結合市場需求和業(yè)務拓展計劃,在公司的預算基礎上,按合并報表的要求,依據xxxx年xx自主品牌預算的產銷計劃、xx機器人業(yè)務、智能終端業(yè)務、樂匯天下游戲運營計劃以及零度無人機業(yè)務進展情況進行編制。本預算報告的編制基礎是:假設公司簽訂的供銷合同、游戲運營計劃、無人機業(yè)務規(guī)劃均能按時按計劃履行。
本預算報告在總結xxxx年經營情況和分析xxxx年經營形勢的基礎上,結合公司發(fā)展戰(zhàn)略,充分考慮了金融危機、市場開拓、銷售價格、匯率、互聯網等因素對預算期的影響。本預算報告包括母公司、下屬全資子公司及下屬控股子公司。
二、基本假設
1、公司所遵循的國家和地方的現行有關法律、法規(guī)和制度無重大變化;
2、公司主要經營所在地及業(yè)務涉及地區(qū)的社會經濟環(huán)境無重大變化;
3、公司所處行業(yè)形勢及市場行情無重大變化;
4、公司xxxx年度銷售的產品涉及的市場無重大變動;
5、公司主要產品和原料的市場價格和供求關系不會有重大變化;
7、公司生產經營業(yè)務涉及的信貸利率、稅收政策以及外匯市場匯價將在正常范圍內波動;
8、公司現行的生產組織結構無重大變化,計劃的投資項目能如期完成并投入生產;
9、無其他不可抗力及不可預見因素對本公司造成的.重大不利影響。
三、預算編制依據
1、公司xxxx年營業(yè)收入的主要目標
公司預計xxxx年度實現營業(yè)收入6.9億元。
2、xxxx年度期間費用依據xxxx年度實際支出情況及xxxx年度業(yè)務量的增減變化情況進行預算。
3、依據新企業(yè)所得稅法,xxxx年度母公司企業(yè)所得稅稅率適用高新技術企業(yè)15%優(yōu)惠稅率預算,樂匯天下企業(yè)所得稅率適用軟件企業(yè)xxxx年至xxxx年度減半按12.5%征收企業(yè)所得稅優(yōu)惠稅率預算。
四、利潤預算表
單位:人民幣元
項目xxxx年實際xxxx年預算增減率(%)
一、營業(yè)收入521,330,089.22690,000,000.0032.35%
減:營業(yè)成本301,957,065.88382,900,000.0026.81%
營業(yè)稅金及附加2,831,248.843,870,000.0036.69%
管理費用77,381,299.67114,561,900.0048.05%
二、營業(yè)利潤52,536,937.47112,068,100.00113.31%
三、利潤總額57,974,768.61117,068,100.00101.93%
五、確保財務預算完成的措施
1、持續(xù)加強內控管理,嚴格執(zhí)行預算管控,加強績效考核,提升管理效率真,降低費用;
2、加強人才儲備,拓展機器人系統(tǒng)集成業(yè)務及無人機業(yè)務,研發(fā)新產品、新工藝;
3、持續(xù)開源增收,主營業(yè)務與新開辟的業(yè)務齊頭并進,提升盈利能力;
4、合理安排、使用資金,提高資金利用率。
5、強化財務管理,加強成本控制分析、預算執(zhí)行、資金運行情況監(jiān)管等方面的工作,建立成本控制、預算執(zhí)行、資金運行的預警機制,降低財務風險,及時發(fā)現問題和持續(xù)改進,保證財務指標的實現。
特別提示:本預算為公司xxxx年度經營計劃的內部管理控制指標,不代表公司xxxx年度盈利預測,能否實現取決于市場狀況變化、經營團隊的努力程度等多種因素,存在很大的不確定性,請投資者特別注意。
該事項已經公司第二屆董事會第十六次會議審議通過,尚需提交股東大會審議。
深圳xx科技股份有限公司董事會
xxxx年4月27日
文化墻預算報告篇四
各位合伙人：
今年本所堅持求真實務、重服務、謀發(fā)展的工作理念，將本著量入為出，收支平衡，審慎、節(jié)儉的原則，進一步加強財務管理，嚴格控制各項費用的開支。參照上年度預算及實際執(zhí)行情況，結合本年度的工作需求和發(fā)展需要及經費的整體情況，進行統(tǒng)籌考慮、科學安排，合理使用可納入預算的資金。
具體預算如下：
一、 年度預算收入 萬元，具體收入預算如下：
(一)律師費預算收入 萬元;
(二)辦公室出租收入預算 萬元;
(三)律師管理費收入預算 萬元;
(四)銀行存款利息預算收入 萬元;
(五)其他預算收入約 萬元，其中：
1. 本年預計收入 萬元;
2. 本年預計收入 萬元;
3. 本年預計收入 萬元。
二、 年度預算開支 萬元，具體預算支出明細如下：
(一)員工工資預算 萬元，社會保險費預算 萬元，職工福利費預算 萬元;
(二)房屋租金、物業(yè)管理費及空調、水電費用預算 萬元;
(三)雜志、網站預算開支 萬元：
1、雜志預算 萬元;
2、網站預算 萬元。
(四)固定資產預算開支 萬元，具體支出明細如下：
1.更換電腦系統(tǒng)預算 萬元， 2.更換辦公設備預算 萬元。
(五)年審費及各項資質及會員資格維護費開支 萬元。
(六)日常管理費費用預算支出 萬元，具體明細如下：
1.辦公耗材費本年預算支出 萬元;
2.汽油費本年預算 萬元;
3.車雜費本年預算 萬元;
4.通訊費本年預算 萬元;
5.保潔費本年預算 萬元;
6.加班費本年本年預算 萬元;
7.交通及差旅費本年預算 萬元;
8.郵寄費本年預算 萬元;
9.接待費本年預算 萬元;
10.誤餐費本年預算 萬元;
11.維修費本年預算 萬元;
12.其他費用本年預算 萬元;
13.慰問費本年預算 萬元;
14.代理記賬費本年預算 萬元;
15.銀行手續(xù)費本年預算 萬元;
16.本年度本年預算支付員工經濟補償金 萬元。
(七)稅費預算支出 萬元;
(八)專項活動經費預算開支 萬元，具體明細如下：
1.培訓費預算開支 萬元;
2.舉辦中論壇預算 萬元;
3.舉辦文體活動預算 萬元;
4.同行交流合作洽談會預算 萬元;
5.年度旅游活動預算 萬元;
6.年度體檢活動預算 萬元;
7.平面媒體宣傳費預算 萬元。
8.年會預算 萬元;
9. 黨支部活動經費預算 萬元;
10.編印 書籍預算 萬元;
11.臨時專項活動預算 萬元;
12.預算外支出 萬元。
三、本年度發(fā)展基金預算收入 萬元，具體明細如下：
(一)培訓費預算開支 萬元;
(二)舉辦中論壇預算 萬元;
(三)舉辦文體育活動預算 萬元;
(四)年度旅游活動預算 萬元;
(五)年度體檢活動預算 萬元;
(六)平面媒體宣傳合作費預算 萬元;
(七)年會預算 萬元;
(八)編印 書籍預算 萬元;
(九)臨時專項活動預算 萬元。
三、經營成果預算
(一)合伙人可支配公共收入預算
1.律師費收入扣除律師提成后屬于合伙人可支配預算公共收入為 萬元;
2.管理費預算收入為 萬元;
3.其他屬于合伙人可支配預算公共收入為 萬元;
合伙人可支配預算公共收入為以上1+2+3= 萬元。
(二)合伙人承擔的公共費用預算
1.本所 年度費用成本預算總支出為 萬元;
2.由執(zhí)業(yè)律師及合伙人個人負擔的費用成本預算支出為 萬元;
3.由發(fā)展基金負擔的費用成本預算支出為 萬元;
合伙人承擔的公共費用預算支出為以上1-2-3= 萬元。
(三)合伙人應分享的分紅或應承擔的虧損預算
以上報告，請審議。
律師事務所管委會
年 月 日
文化墻預算報告篇五
歲月流轉，時光飛逝，轉眼間我到公司工作已有三年，回顧這三年來的工作，在公司領導及同事們的關心與幫助下，我對公司的工作環(huán)境、管理模式、組織機構、規(guī)章制度有了深刻了解和認識，在思想意識、業(yè)務能力等各方面都取得了一定的進步，較好地完成了公司交給的各項工作任務，也于xxxxxxxx學校通過培訓順利取得預算員和二級建造師證書。為了更好地做好自己今后的工作，總結經驗、吸取教訓，現將三年來的工作情況匯報如下：
具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。作為一名預算員，在工程預算這個領域里，我是一個新人，對所從事行業(yè)的認識也比較膚淺，為了提升自身的素質，快速適應企業(yè)環(huán)境和工作崗位，我能勤學好問，積極向同事學習取經，在公司領導和同事的信任和幫助下，不斷提高業(yè)務技能，盡快適應工作崗位需要，在短時間內迅速融合進了這個大集體，為以后的工作順利開展奠定了基礎。
進入公司以來，在領導及同事的支持與幫助下，參與完成了家園工程的預算投標工作，獨立完成了住宅樓工程及其他各項工程的預算和投標工作;積極參與了公司的投標報名及開標工作。
通過親身參與預算工作的整個過程，使自己對預算有了初步的了解，加深了對預算概念的認識，從而對預算這項工作有了更深的了解。
在工作中，我能以大局為重，敬業(yè)愛崗，不計較個人得失。在做好本之工作之余，能服從公司領導的工作安排，對領導交辦的其他工作能認真對待，不推脫，不怠慢。科學、合理地利用時間，在完成自己的本職工作的同時，積極主動地協助其他部門和同事開展工作，完成好公司安排的其他任務。
三年來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，我能積極響應公司的各項規(guī)章制度，尊重領導，服從公司領導的管理，以公司各項現行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則嚴格要求自己，加強工作責任感，及時做好本職工作。同時能主動團結同事，互幫互助，共同營造和諧的工作環(huán)境。
為了不斷提高業(yè)務技能，更好地服務本職工作，在工作之余，我能注意搜尋與預算工作有關現行的定額資料文件及工程的計算規(guī)則等資料，并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務知識。努力學習計算機知識，積極、認真學習工程預算軟件，從而提高自己的工作效率，真正使自己達到事半功倍的'效果，為公司的健康發(fā)展做出自己應有的貢獻。
雖然在工作中我獲得了一定的進步，取得了一定的成績，但仍存在一些不足，因此對自己在今后的工作中提出了幾點要求和計劃，有助于自己在今后工作中能夠順利的實施。具體要求如下：
1、繼續(xù)深入的學習預算專業(yè)知識，多積累與本專業(yè)相關的經驗，多查相關的預算資料，做到活學活用，理論聯系實際，真正把平時學到的東西運用到實際的工作當中，能夠對預算真正做到精通。
2、明確預算員的崗位職責，按照預算員的崗位職責做好自己的工作。加深對自己所從事崗位的職責的認識，盡快轉變自己的觀念。
3、作為公司的一名員工，一切以公司的利益為重，做好自己本職工作的同時，不做對公司發(fā)展和信譽有損害的事情。
4、加強學習，不斷提高自身綜合素質。在工作的時間，除了對自己的工作不斷地深入學習外，還要不斷補充自己的課外知識，充分利用業(yè)余的時間，使自己的自身素質和個人修養(yǎng)不斷得到提高。
5、在今后的工作中，我一定要發(fā)揚本人優(yōu)點，改正不足，揚長避短，爭取更大的成績，不斷地完善自我。
總之，這三年來的工作是充實的，在今后的工作中，我將更加努力工作，愛崗敬業(yè)，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和道德行為規(guī)范，本著對工作盡心盡責的工作態(tài)度，做好自己的本職工作，發(fā)揮出自己的能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦!
文化墻預算報告篇六
**縣財政局：
按照“*財監(jiān)字【2017】13號”《關于轉發(fā)《江西省財政廳關于開展預算編制執(zhí)行自查自糾工作的通知》文件精神，依據“贛財監(jiān)【2017】11號”文件的要求，并結合單位的實際情況，成立了由主要領導為組長，分管領導為副組長和財務人員組成的自查小組，對2017年預算編制和2017年1-6月預算執(zhí)行情況進行了自查，現將自查情況匯報如下：
1、通過自查，我公司在預算編制上嚴格按照上級部門的規(guī)定，嚴格執(zhí)行《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國預算法實施條例》以及財政部有關預算管理的規(guī)定，預算編制數據準確，無隨意調整預算的情況。
2、按照實際在職人數如實填報人員編制，沒有多報、虛報在編人數的情況。
3、通過自查，對國有資源有償使用取得的收入，嚴格按照上級部門的規(guī)定，進行收支，確保國有資產保值增值。
4、我公司無非稅收入情況。
5、通過自查，發(fā)放的津貼補貼都按本地政府部門規(guī)定的范圍和標準進行發(fā)放。借入的專項資金按照批準的用途?？顚Ｓ?。
6、政府采購方面，在厲行節(jié)約的原則下，按照先報批后購買的 1 / 2
程序，在政府指定的采購網點進行采購。
7、我公司沒有三公經費預算收入。
8、能按照《信息公開條例》，在規(guī)定的時限內進行預決算公開。
9、在資產管理方面，能按照規(guī)定及時登記入賬，賬實相符，無賬外管理情況。
10、在會計核算方面，公司嚴格按照《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》等法規(guī)制度，設置會計賬簿，進行會計核算，無不合規(guī)定的原始憑證進行列支的情況發(fā)生。
11、在財務管理方面，公司嚴格執(zhí)行各項經費開支標準，無超標乘坐交通工具，無超標準住宿，無超標準接待。
總之，通過自查，有利于我們對上級文件的領會和貫通，及時掌握其精神實質，以便發(fā)現問題及時解決，通過自查，對我們今后的工作能夠起到積極的促進作用，把單位的財務管理工作做的更好。
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二〇一七年八月十四日
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文化墻預算報告篇七
實習時間：xx年1月2____xx年1月17
實習地點：昆明理工大學應用技術學院
指導老師：xxxx
實習目的：通過老師的對全預算理論依據及方法步驟的講解結合學生的上機操作，從而領悟企業(yè)進行全面財務預算的要點并掌握如何為企業(yè)做全面財務預算。
一、企業(yè)的全面財務預算全面預算是指企業(yè)總體計劃的數量說明,也就是企業(yè)在一定期間內生產經營活動全部計劃數量形式的反映.全面預算編制的方法，按不同分類標志，通常有以下幾種：1、按與業(yè)務量的關系分為靜態(tài)預算和彈性預算;2、按編制預算的基礎分為增基預算和零基預算;3、按編制預算的期間可分為固定預算和永續(xù)預算，等等。
二、如何進行企業(yè)財務的全面預算編制全面財務預算主要遵循：切合實際，先進合理;上下結合，協商一致;預算系統(tǒng)和會計體系一致;依照程序，分項編制等原則。
全面預算的內容包括：
編制預算的方法：
1、自上而上：主管按公司戰(zhàn)略目標，在預測后，對可利用的費用了解，根據目標和活動，選擇一種或多種決定預算水平的方法舉例預測，分配給各部門。
2、自下而上：銷售人員根據上年度預算，結合去年的銷售配額，用習慣的方法計算出預算，提交銷售經理。銷售預算一般包括以下步驟：確定公司銷售和利潤目標，銷售預測，確定銷售工作范圍，確定固定成本與變動成本，進行分析本量利分析，根據利潤目標分析價格和費用的變化，提交最后預算給公司最高管理層，用銷售預算來控制銷售工作。確定銷售預算水平的方法：最大費用法，銷售百分比法，同等競爭法，邊際收益法，零基預算法，任務目標法。其中，任務目標法是一個非常有用的方法。它可以有效地分配達成目標的任務，以下舉例說明這種方法。如果公司計劃實現銷售額140000000時的銷售費有秋5000000。其中，銷售水平對總任務的貢獻水平若為64%，那么，用于銷售人員努力獲得的銷售收入為:140000000×64%=89600000,那么，費用/銷售額=5.6%,假設廣告費用為xx000，廣告對總任務的貢獻水平為25.6%.由于廣告實現銷售收入:140000000×25.6%=35840000廣告的費用/銷售額=5.6%這種情況下，兩種活動對任務的貢獻是一致的。否則，例如廣告的收低，公司可以考慮減少廣告費，增加人員銷售費用。這種方法要示數據充分，因而管理工作量較大，但由于它直觀易懂，所以很多公司使用這種方法。
2、生產預算
生產預算是根據銷售預算編制的，計劃為滿足預算期的銷售量以及期末存貨所需的資源。計劃期間除必須有足夠的產品以供銷售之外，還必須考慮到計劃期期初和期末存貨的預計水平，以避免存貨太多形成積壓，或存貨太少影響下期銷售。計算公式：預計生產量=預計銷售量+預計期末存貨-預計期初存貨。以生產預算為基礎，可進而編制直接材料預算、直接人工預算、制造費用預算。
3、直接材料預算直接材料的預算是一項采購預算，預計采購量取決于生產材料的耗用量和原材料存貨的需要量。計算公式：直接材料預計采購量=預計生產量×單位產品材料用量+預期期末直接材料存貨-預期期初直接材料存貨=預計生產需用量+預期期末直接材料存貨-預期期初直接材料存貨直接材料預計采購金額=預計材料采購量×預計材料單價為便于編制現金預算，在直接材料預算中，預計材料單價是指該材料的平均價格，通常可從采購部門獲得。通常還包括材料方面預期的現金支出的計算，包括上期采購的材料將于本期支付的現金和本期采購的材料中應由本期支付的現金。
4、直接人工預算直接人工預算列示根據預計生產量進行生產所需的直接人工小時以及相應的成本。直接人工成本通常從生產管理部門和工程技術部門獲得，根據生產預算確定的每單位產出所需直接人工以及生產量，就可編制直接人工預算。計算公式：預計直接人工總成本=預計生產量×單位產品直接人工小時×單位工時工資率5、制造費用預算制造費用是在直接材料和直接人工以外為生產產品而發(fā)生的間接費用。制造費用項目不存在易于辨認的投入產出關系，其預算需要根據生產水平、管理當局的意愿、長期生產能力、公司政策和國家的稅收政策等外部因素進行編制?？紤]到制造費用的復雜性，為簡化預算的編制，通常按成本性態(tài)將制造費用分為變動性制造費用通常包括動力、維修費、直接材料、間接材料、間接制造人工等，計算變動性制造費用的關鍵在于確認哪些可變的具體項目，并選擇成本分配的基礎。和固定性制造費用通常包括廠房和機器設備的折舊、租金、財產稅及一些車間的管理費用，他們支撐企業(yè)總體的生產經營能力，一旦形成，短期內不會改變。兩大類，并采用不同的預算編制方法。計算公式：預計制造費用=預計變動性制造費用+預計固定性制造費用=預計業(yè)務量×預計變動性制造費用分配率+預計固定性制造費用制造費用的編制通常還包括費用方面預計的現金支出的計算，以便為編制現金預算提供必要的資料。
8、現金預算現金預算是指用于預測組織還有多少庫存現金，以及在不同時點上對現金支出的需要量。不管是否可以稱之為預算，也許這是企業(yè)最重要的一項控制，因為把可用的現金去償付到期的債務乃是企業(yè)生存的首要條件。一旦出現庫存、機器以及其他非現金資產的積壓，那么，即便有了可觀的利潤也并不能給企業(yè)帶來什么好處。現金預算還表明可用的超額現金量，并能為盈余制定營利性投資計劃、為優(yōu)化配置組織的現金資源提供幫助。
9、預計損益表及利潤分配表預計損益表是在各項經營預算的基礎上，根據權責發(fā)生制編制的損益表。它綜合反映計劃期內預計銷售收入、銷售成本和預計可實現的利潤或可能發(fā)生的虧損，可以揭示企業(yè)預期的盈利情況，有助于管理人員及時調整經營策略。一般根據銷售或營業(yè)預算、生產預算、產品成本預算或者營業(yè)成本預算、期間費用預算、其他專項預算等有關資料分析編制。預計損益表包括：預計損益表匯總表、預計損益表按機型分類表，最終匯總形成預計損益匯總表。預計損益表將損益情況具體細化到預算年度各期間上，以及往年同期對比情況。預計損益表的編制依據主要有：
三、全面財務預算的執(zhí)行與調控預算執(zhí)行即預算的具體實施。預算執(zhí)行環(huán)節(jié)主要應做好預算執(zhí)行情況的真實、完整的記錄，有效進行有關預算信息的收集與反饋。這必須借助高效的預算核算系統(tǒng)。我廠主要是利用用友財務電算化軟件的計劃管理和部門管理兩大模塊實現這一核算的。這樣做的好處便是可以在每月月末產生財務會計報表的同時，又可產生預算的計劃與實際對照表，有利于及時發(fā)現問題，采取對策，并為下一步是否進行調控提供依據。為此，應對實際與預算之間的差異率設定一個范圍，超出這個范圍的，就要求該責任部門寫出書面報告，分析差異原因。預算調控是指預算執(zhí)行過程中的協調以及日常控制職能，是預算協調、預算調整、預算監(jiān)控等職能的總稱。預算協調包括兩方面的含義，一是在預算執(zhí)行過程中，各職能部門之間產生矛盾時，對利益沖突的協調;二是對預算的實際執(zhí)行與預算目標差異不大時進行調整，但這種協調只是一種微調，其效力主要是維持全面平衡，并不對預算目標做較大改變。預算調整是指企業(yè)內外環(huán)境發(fā)生變化，預算出現較大偏差時所進行的預算修改。它是在“微調”失效或職能部門對存在差異的項目提出的調整要求得到批準的情況下所進行的較大調整，以更好地發(fā)揮預算的指導和約束作用。也正是由于市場經濟的瞬息萬變，可能導致沒有列入預算內容的項目出現，這就需要在預算執(zhí)行過程中的監(jiān)控發(fā)揮作用。
四、本次的實習心得體會我們還未步入社會，好多事情尤其是工作上的事沒有具體處理過，不知會不會做好，能不能圓滿完成任務，這就要求我們對自己要足夠了解，要有深層次的認識。通過這次實習我又重溫了專業(yè)知識，在鞏固專業(yè)知識的同時又學會了預算方面的知識，對我們的就業(yè)很有幫助。在這個過程中，我找到了自己專業(yè)知識的漏洞，對好多基礎性的知識不是很肯定，需要重新回顧、學習。同時，對會計崗位人員要求的耐心、細致有了切實的體會，對于自己浮躁的心里也需要調整，把心態(tài)整理好，對自己有正確的認識與評價才能清楚自己適合什么樣的工作，明白自己需要努力的方向?？傊?，這次實習為我們步入社會奠下了基礎，為我們就業(yè)找工作指明了方向。
文化墻預算報告篇八
兩年的在校時間，教會了我很多的東西，也正是因為這忙碌的兩年，讓我學會如何去利用時間，珍惜時間，也練就了我現在獨立、干練的做事風格。
廣廈和別的學校不一樣，軍事化管理，從嚴治院，曾經我也想不通，這一切也都是我在實踐崗位上才完全明白過來的。從我開始實踐以來，老板規(guī)定我是9點上班，我是8點就到單位，開始工作，下班時間是4點，我是5點離開公司。這些不是想說明我有多勤奮，其實老板都是看在眼里的。
社會面臨的競爭和壓力是不言而喻的，在學校的時候會聽到這樣一些話：“學校里學來沒用的，出去外面一學就什么都會了……”這句話是空頭支票了，現在都做不好，何談以后怎么樣。學校學的理論基礎非常非常重要，做預算會看圖那是做一個項目的前提條件，這就是我們在學校學的制圖與識圖。學校安排的課程其實很適合我們，大一的基礎知識，大二的專業(yè)知識，還有一些軟件的應用，比如魯班軟件學鋼筋和土建，其實這樣很好，像我現在所做的工作，有些很急的，都是需要用軟件來算的，就我自身而言，鋼筋計算就很不熟練，所以現在要抓緊學！趕快學！
一直認為外面的世界是多么的精彩，多么自由，可是在這半年里，嘗盡了酸甜苦辣，什么滋味都嘗到了。實踐的第一個月，初出校園，很稚嫩，工程造價專業(yè)的學生在做一個文員的工作，打印文稿，復印文件，送資料……什么都做，空余的時間，自己背定額，上造價網看造價信息。在這一個月里，發(fā)現自己有那么多的不足，最簡單的文稿的排版在一開始都弄不清楚，也是在這一個月的適應期，自己成長了很多，人也變成熟了。
現在自己已經能夠做一些小型的工程，有的和其他預算員一起合作，也有自己獨立完成的。期間，自己也在學招投標方面的知識，蕭山進化鎮(zhèn)的兩個邊坡工程的招標正在進行中，也將參加開標，還跟著師傅去看現場，收獲頗多。我們都知道，從事造價專業(yè)的人證書很重要。像我現在還沒造價員證，我做的項目簽證單上還不能寫我的名字，做好一個項目蓋的也不能是我的章。明年6月份我就要考造價員了，所以我一定會努力。
我在永嘉海天會計師事務所實踐，工作崗位是審計、驗資。上班的第一天因為對會計師事務所的工作還不太熟悉，師傅就先讓我從簡單的憑證檢查做起慢慢的了解審計過程。一周后我就跟著師傅出外勤去了企業(yè)，到了企業(yè)，老師和客戶做了適當溝通后，我們便開始了緊張的工作。通過在會計師事務所的實踐，使我在即將畢業(yè)前學到了很多東西，很多課本上沒有而工作以后又必須具備的東西。明白事務所工作的主要職責范圍，機構構成，學到了一些必備的辦公室事務處理能力，了解了最近的會計政策法規(guī)，并逐漸熟悉了審計業(yè)務的流程以及關鍵步驟，體會到作為會計師事務所外部審計職責的重要性。
我再以一個實踐生的身份來談談學校各方面的管理制度，對于上課期間還有老師來巡邏檢查紀律，很多同學會有想法。到單位工作后，你會發(fā)現領導隨時都會化身成為巡邏的“老師”，他們經常有事沒事來我們辦公室轉轉。再則，不要以為學校學的理論不重要，試想我們連基本的會計分錄都看不懂，你說我們還怎么去查別人的賬、怎么去解答一些別人不懂的問題，總不能說我每回都去先問問老師。所以我給大家一點建議，希望大家真的趁現在在學校的日子，好好的掌握專業(yè)知識，這樣不管怎么說你總比那些不懂的`人上手快吧，到時候跟別人競爭你總是有優(yōu)勢的。
最后，我想談談的是自己實踐后的心得！告別了校園的生活，跨入了紛繁復雜，多姿多彩的社會大家庭，我深深體會到校園生活是那么的幸福。財務，審計本身就是比較煩瑣的工作，面對那么多的枯燥無味的賬目和數字時常會心生煩悶，厭倦，以致于錯漏百出，而愈錯愈煩，愈煩愈錯。必須調整好心態(tài)，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。在這里我首先感謝母校的培養(yǎng)，也祝學弟學妹們學習快樂，天天進步。
20xx年6月我在臺州九鼎經紀有限公司開始了我的實踐生活，記得剛來公司應聘的時候，我的壓力很大，當時和我一同來應聘的都是本科生，我能被錄取，主要得益于學校工學結合的教育培養(yǎng)模式。在面試時老板會問你很多實際操作方面的問題，作為一名剛踏出校門的實踐生，沒有任何工作經驗，又怎么會回答的出來呢？但是因為學校工學結合的教育培養(yǎng)模式，讓我能夠從容應對。
剛開始實踐主要是和其他同事一起學習，熟悉公司的運作，之后我就慢慢地融入了公司。有時候公司業(yè)務繁忙，晚上同客戶談到很晚，還要回公司和老板傾談工作計劃怎樣做。我們公司雖有明確的分工，但對于新來員工要求很高，老板要求每個員工都要會整個操作流程，所以到目前為止，每一筆業(yè)務我從最初的客戶接待，客戶跟蹤，雙方洽談，簽訂合同，到最后的辦理過戶手續(xù)，銀行貸款，物業(yè)交接都要自己親自完成。細節(jié)方面要把握好，尤其在簽訂合同時要注意用詞，表意要明確。在工作中，我遇到不懂的地方就向公司的前輩請教，在領導同事的幫助下，我的業(yè)務能力得到了大大的提高。
學校嚴格的管理制度，使我養(yǎng)成了良好習慣?，F在我要感謝學校，是她讓我在公司得到老板好評，從上班第一天到現在我從未遲到過，老板看你工作表現，除了看業(yè)績，就是看出勤。我們這一行，經常和客戶有約，在客戶看來早到是應該的，遲到就對客戶的不尊重，影響客戶對你公司的形象，因為你不僅是個人，而且代表的是公司。
幾個月的實踐時間雖然不長，但是我從中學到了更多做人，做事，做學問的道理。我衷心感謝學校和老師們對我的培養(yǎng)，同時也祝各位學弟學妹們學業(yè)有成！
文化墻預算報告篇九
1。通過實習對工程造價和建筑施工有更進一步的'認識，了解工程造價的基本操作程序、工作方法，了解施工工序、施工過程。在實訓工作中重點解決建筑施工工藝、材料及機具類型，了解人工單價、材料單價、機械臺班單價構成及常用材料單價、機械臺班單價，了解管理費構成。
2。通過理論聯系實踐加深對已學理論知識的理解，畢業(yè)后能更好的適應市場的需求和社會的發(fā)展。
20xx年5月8日~~~20xx年5月22日
xxxxxxx
xxxxxx
預算科
xxxxxx項目管理有限公司成立于xxxx年x月，具有工程造價咨詢、工程建設監(jiān)理、工程招標代理資質，在xx市工商管理局注冊的具有獨立法人資格的工程項目管理公司。
經營范圍：
工程造價咨詢：招標控制價、投標報價、工程量清單及計價、預算、結（決）算、概算、投資估算、項目經濟評價報告的編制與審核；建設項目（工程）全過程或若干階段造價管理與服務；工程造價經濟糾紛的鑒定和仲裁的咨詢；提供工程造價信息服務等。
工程建設監(jiān)理：市政公用工程、水利水電工程、房屋建筑工程等建設監(jiān)理咨詢與服務。
工程招標代理：各種工程招標代理咨詢與服務。
由于自身的需要，前段時間剛剛參加完xxx考試，并剛剛得知自己如愿以償，雖然還會上學，但四個月的假期自己還是不能閑著，實習對我來說還是必要的，因為實習階段是我們積累工作經驗的重要階段。它讓我們把理論和實踐結合起來。是我們從學校走向社會的重要坡道。減少自己將來踏入社會的一些盲目性，讓自己在今后的工作道路中能夠走的更自信。
我在實習過程中有不少的收獲，實習結束后有必要好好總結一下。在工程部領導的教育和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的工作、學習等方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高。在實習期間，我時刻嚴格要求自己，吃苦耐勞，努力工作，在完成領導交辦的工作同時，積極主動地協助其他同事開展工作，并在工作過程中提高自身各方面的能力。使自己得到更多的鍛煉。
實習中我主要做了看圖紙、熟悉規(guī)范定額、清單，并依據定額和清單規(guī)范做簡單的造價，預算，和在施工現場實踐?，F在回頭看，我還是做了很多工作。首先剛進公司的第一天，就是先拿一個較為小的工程進行手工算量，我的第一份圖紙是九臺市土門嶺藍莓基地辦公樓，一個2層磚混結構的工程。
因為自己并沒有實際經驗，所以只能在文字上對各種結構加以了解：磚混結構是指建筑物中豎向承重結構的墻、柱等采用磚或者砌塊砌筑，橫向承重的梁、樓板、屋面板等采用鋼筋混凝土結構。也就是說磚混結構是以小部分鋼筋混凝土及大部分磚墻承重的結構。磚混結構是混合結構的一種，是采用磚墻來承重，鋼筋混凝土梁柱板等構件構成的混合結構體系。適合開間進深較小，房間面積小，多層或低層的建筑，對于承重墻體不能改動，而框架結構則對墻體大部可以改動。
框架結構是指由梁和柱以剛接或者鉸接相連接而成構成承重體系的結構，即由梁和柱組成框架共同抵抗適用過程中出現的水平荷載和豎向荷載。采用結構的房屋墻體不承重，僅起到圍護和分隔作用，一般用預制的加氣混凝土、膨脹珍珠巖、空心磚或多孔磚、浮石、蛭石、陶粒等輕質板材等材料砌筑或裝配而成。框架結構構件截面較小，它的受力特點類似于豎向懸臂剪切梁，樓層越高，水平位移越慢，高層框架在縱橫兩個方向都承受很大的水平力，這時，現澆樓面也作為梁共同工作的，裝配整體式樓面的作用則不考慮，框架結構的墻體起圍護和分隔作用，框架結結構的特點是能為建筑提供靈活的使用空間，但抗震性能差。
框架—剪力墻結構，俗稱為框剪結構。主要結構是框架，由梁柱構成，小部分是剪力墻。墻體全部采用填充墻體，由密柱高梁空間框架或空間剪力墻所組成，在水平荷載作用下起整體空間作用的抗側力構件。適用于平面或豎向布置繁雜、水平荷載大的高層建筑?？蚣艚Y構的變形是剪彎型。眾所周知，框架結構的變形是剪切型，上部層間相對變形小，下部層間相對變形大。剪力墻結構的變形為彎曲型，上部層間相對變形大，下部層間相對變形小。對于框剪結構，由于兩種結構協同工作變形協調，形成了彎剪變形，從而減小了結砍的層間相對位移比和頂點位移比，使結構的側向剛度得到了提高。水平荷載主要由剪力墻來承受。從受力特點看，由于框剪結構中的剪力墻側向剛度比框架的側向剛度大得多，在水平荷載作用下，一般情況下，約80%以上用剪力墻來承擔。因此，使框架結構在水平荷載作用下所分配的樓層剪力，沿高度分布比樣均勻，各層梁柱的彎矩比較接近，有利于減小梁柱規(guī)格，便于施工。
文化墻預算報告篇十
根據《維吾爾自治區(qū)區(qū)、地(州、市)縣(區(qū)、市)教研室工作條例》的規(guī)定，教研室是在當地教育行政部門的領導和上級教研部門的領導下，承擔小學教學研究和學科業(yè)務管理的事業(yè)機構。為了保證教研室工作的正常開展，加強地區(qū)小學教研工作力度。根據教研室工作任務，特做經費預算如下。
一、經常性教研經費共計：10800元。
1、電話費100×12=1200元
2、對十年來教研室業(yè)務資料建檔，購買有關材料費：600元(檔案皮、底、盒、照片、書夾、裝訂機一部)
3、常規(guī)教研活動。
二、教育科研經費：共計7400元
1、語文、數學學科的《運用目標教學促使不同水平層次的學生主動發(fā)展》課題經費4000元，資料費1000元。
2、《幼兒心理導向》資料費400元，課題經費元。
三、教研專項經費：共計14000元。
1、示范學校開放日活動5000元。(市教委下達的目標任務)
2、政府辦小學初級職稱教師課堂教學考核，請評委、午餐、交通費等(450×20天=9000元)
四、教研員學習培訓費：共計17000元
1、經常性學習培訓平均每年4000元。
2、教研員赴外地、培訓按2人計算12000元
3、每年新購圖書、資料及教科遇：1000元。
以上四大項合計49200元。請審核批準。
文化墻預算報告篇十一
保密辦：
為做好保密辦的費用預算，本著節(jié)約可控的`原則，嚴格按照國家保密局《武器裝備科研生產單位保密資格審查認證管理辦法》和公司《關于做好xxxx年度全面預算工作的通知》的文件要求，編制xxxx年保密辦費用預算，現將費用預算說明如下：
1、保密日常辦公經費：5000元（含日常的辦公耗材、資料費等）
2、保密管理經費：
（1）保密教育培訓經費：涉密人員教育培訓經費，每年定期不定期組織教育培訓，合計費用10000元（含印制保密日常審批表格費用及涉密人員培訓所需相關資料）。
（2）調研費：與相關保密單位業(yè)務聯系、交流經驗5500元。
（3）保密業(yè)務咨詢費：20xx0元。
（4）保密項目評審費：我公司保密要害部位場所環(huán)境需上級相關單位進行檢查測試，取得相關審批手續(xù)，上級機關進行保密檢查、證件等其它內容需經費4000元。
（5）保密工作獎勵經費：與公司各部門簽訂保密責任書，與公司涉密人員簽訂保密協議書，通過部門考核、講評、打分情況，對成績突出的部門給予獎勵，全年費用合計8000元。
（6）保密宣傳費：知識答題競賽及演講等活動經費采取形式多樣的保密宣傳活動是加強保密工作管理的有效形式，需經費3000元。
保密辦費用預算合計：55500元
專項保密工作經費預算費用按實際支出（含物防措施經費、技防措施經費、保密要害部門、部位工程項目建設中的技防設施項目等內容）。
文化墻預算報告篇十二
鎮(zhèn)政府：
3、宣傳費用5000元
4、購買培訓資料費（450份）7000元
3、普查后的結果抽查5000元
4、普查表的匯總10000元
三、普查辦公費用1、接待上級檢查5000元
2、報送普查表的差旅費5000元
3、普查各階段業(yè)務普查生活招待5000元
4、打印費15000元
四、普查辦聘用人員每總支聘用一名普查指導員，共用7名，每月工資700元，時間為四個月；兩個居委會共33100元聘用普查員15名，每月工資600元。時間為一個半月。
五、普查后期的工作1、到市集中錄入匯總10000元
2、資料的裝訂、刻盤、建檔、建冊10000元總計170100元西流河鎮(zhèn)統(tǒng)計組
支部20xx年4月11日
文化墻預算報告篇十三
一、固定資產投資預算
（1）建筑性工程預算。
1）廠房建設包括費用預算：××萬元（明細表略）。
2）輔助設施建設費用預算：××萬元（明細表略）。
（2）配套設施建設費用預算：××萬元（明細表略）。
（3）其他費用包括土地轉讓費、建設施工單位管理費、勘察設計費、城市基礎設施建設費等，根據國家規(guī)定的費率和標準預算為××萬元。
（4）預提費用。按原有預算費用的××%增加預算，以備物資漲價增加的費用，根據公司的費用預算計劃，預提費用預計為××萬元。
（5）應繳納的稅金及利息。根據有關規(guī)定，按此項工程全部投資完成額的×%納稅，稅金預計為××萬元。此外，各種形式的籌資行為所帶來的利息，應每年結算，該利息額為××萬元。
二、流動資金投資預算
（1）根據同行業(yè)流動資金的周轉及占用情況分析，我公司正常年份所需流動資金為××萬元。投產后，第1年需要××萬元，第2年需要××萬元，第3年需要××萬元。
（2）項目投資由固定資產和流動資產構成，預計投資額為××萬元，其中流動資金所占比例為××%。
三、籌資的方式與成本
（表略）。
×××公司財務部
××年×月×日
文化墻預算報告篇十四
財政局：
基本藥物制度工作啟動以來，我院在縣衛(wèi)生局、縣財政局的領導下，穩(wěn)步推進醫(yī)改各項工作，嚴格執(zhí)行國家基本藥物目錄、四川省補充藥物目錄、藥品零差率制度，認真落實藥品網上陽光采購，建立健全藥物采購監(jiān)督管理機制。財務上，嚴格按照“****年劍閣縣部門預算方案”進行財務管理，實施10個月以來，經費嚴重不足、人員不穩(wěn)定等問題凸顯出來，特申請我院追加****年度財政經費預算，報告如下：
一、基本情況
全鄉(xiāng)10個行政村，10個村衛(wèi)生站，11個鄉(xiāng)村醫(yī)生;醫(yī)院現有在職職工11人，退休職工5人，其中正式5人、臨時6人。占地面積余平方米，建筑面積1800平方米，設有住院部、門診部、預防保健科、手術室、醫(yī)技科(b超、化驗、放射、心電圖、生化)等臨床科室，擁有b超工作站、全自動血球儀、20**光機、生物疼痛治療儀等醫(yī)療設備，開放床位16張。
二、實際運行情況
1、收入情況：實施藥品基本藥物制度零差率后總收入44.5萬元，其中：醫(yī)療收入10萬元、藥品收入30.4萬元，其他收入4.1萬元(防保收入)。醫(yī)院全年用于支出的實際收入，即醫(yī)療收入10萬元加財政實際撥付經費4.9萬元，共計14.9萬元。
2、主要支出情況：經常性支出：全院人員工資(****年劍閣縣部門預算方案)全年20萬元，不含節(jié)假日補助;村衛(wèi)生站補助0.7萬元;上繳養(yǎng)老、醫(yī)療保險3.3萬元;水電費2.8萬元;差旅接待生活費用3.8萬元;網絡、辦公電話費用0.6萬元;各類耗材印刷打印費1.3萬元;醫(yī)療設備、其他設備、房屋維護費用2.6萬元;合作醫(yī)療補償墊付周轉費用4萬元。臨時性支出：規(guī)范化建設2.6萬元，中醫(yī)工作1.9萬元，災后重建項目實施費用3.8萬元。醫(yī)院全年實際支出47.4萬元，存在缺口32.5萬元。
三、存在的問題
隨著國家基本藥物制度、藥品零差率制度、****年劍閣縣部門預算方案的深入推行，由于醫(yī)院收入減少，財政投入的嚴重不足，醫(yī)院使用的資金有限，后期越來越多的問題凸顯出來，主要表現在：一是人員不穩(wěn)定因素，因個人福利待遇低部分正式人員要求上調上一級醫(yī)院，部分臨時人員有退出醫(yī)院的想法;二是個人福利待遇低，工資實行大鍋飯，工作積極性、熱情不高，病人轉院率高，增加患者的'經濟負擔;三是財政撥付預算經費與醫(yī)院正常實際運營費用差別太大，僅按一般事業(yè)單位標準預算，沒有結合醫(yī)院的特殊性，沒有預算醫(yī)院開展醫(yī)療活動、新型農村合作醫(yī)療、公共衛(wèi)生均等化服務等工作的運行成本，不符合實際;僅今年我院初步核算資金缺口約32.5萬元;四是因醫(yī)院收入減少，財政投入不足，醫(yī)院沒有承擔全年各類支出的經濟能力，醫(yī)院債務增加幅度明顯上升。如沒有增加財政預算經費，我院今年將增加藥品、工資等欠款債務約21萬元。
綜上所述，由于醫(yī)院收入減少，財政投入不足等現狀，現我院已無經濟能力承擔醫(yī)院的正常運營，致部分工作無法正常開展，為了穩(wěn)定醫(yī)院人才隊伍，保障醫(yī)療活動的正常開展，促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，特申請增加****年度財政經費預算32萬元，望予批準!
文化墻預算報告篇十五
南平市人民政府：
我局現運行的規(guī)劃管理信息系統(tǒng)于20xx年啟用至今，因系統(tǒng)版本老舊，雖能使用，但已無法滿足工作需要。為提升城鄉(xiāng)規(guī)劃工作的數字化水平、科學化管理，我局擬對規(guī)劃管理信息系統(tǒng)進行重建，分三期實現建設目標。計劃于20xx年完成一期建設，即搭建系統(tǒng)平臺、完成硬件升級，預計需投入113萬元。特申請將建設費用納入財政預算。
妥否，請批示。
附件：南平市城鄉(xiāng)規(guī)劃局規(guī)劃信息化現狀分析及后續(xù)建設思路
聯系人：江智春電話：
南平市城鄉(xiāng)規(guī)劃局
20xx年10月19日