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在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇一
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、省、市委全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實省、市?、縣?委關(guān)于落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，牢牢掌握我?街道?意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，鞏固馬列主義及社會主義核心價值觀在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把握改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系，不折不扣抓好黨中央和省、市?、縣?委決策部署貫徹落實，為推動?我街道?轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想和組織保證。
按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，黨?工委?書記為第一責(zé)任人，黨?工?委?其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，對分管領(lǐng)域、?我街道?職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨支部書記對支部和黨員意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（一）建立健全意識形態(tài)工作責(zé)任制。?把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨組及班子成員民主生活會和述職報告重要內(nèi)容，納入年度考核內(nèi)容，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。黨總支每半年、各支部每季度召開一次專題會議研究意識形態(tài)工作。每年對本?我街道?開展一次意識形態(tài)工作專項督查并在黨內(nèi)進(jìn)行通報，按要求向上級主管意識形態(tài)工作部門進(jìn)行匯報。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（二）加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理。?要積極發(fā)揮我?街道?宣傳職能優(yōu)勢，整合現(xiàn)有宣傳手段，加強(qiáng)宣傳陣地管理。充分利用?我街道政府?網(wǎng)、工作簡報、微信公眾號、櫥窗等積極開展意識形態(tài)宣傳。開展社會主義主流思想文化、意識形態(tài)正面宣傳和輿論引導(dǎo)工作。各有關(guān)責(zé)任部門每半年就意識形態(tài)工作做好總結(jié)并形成匯報材料報?我街道?黨總支專題研究。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部、辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室）
（三）加強(qiáng)思想政治工作。?一是認(rèn)真按照上級要求開展黨組理論中心組學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。通過周密計劃、精心組織，推動黨員干部在讀原著學(xué)原文悟原理上下功夫，切實用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。落實“講黨課”制度，黨總支（支部）書記、分管領(lǐng)導(dǎo)每年至少在履職范圍內(nèi)講一次黨課。二是加強(qiáng)同?我街道?黨員、職工的聯(lián)系，做好思想政治引導(dǎo)工作，引導(dǎo)他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（四）加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。?加強(qiáng)?我街道?意識形態(tài)工作干部隊伍建設(shè)，利用“三會一課”“主題黨日”等學(xué)習(xí)教育活動，加強(qiáng)對本?我街道?黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（五）加強(qiáng)正面思想輿論引導(dǎo)。?堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，宣傳好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、省、市?、縣?委全會精神，加強(qiáng)對市委、市?、縣?政府中心工作的宣傳。加強(qiáng)社會主義核心價值觀宣傳教育，提高社會主義核心價值觀內(nèi)容的知曉率和認(rèn)知率。對職工、?居民?普遍關(guān)注的問題要敢于觸及、主動引導(dǎo)，及時發(fā)出權(quán)威聲音，作出有說服力的回答，防止負(fù)面炒作、制造事端，確保在我?街道?不出現(xiàn)與黨中央、省委、市委?、縣委?不一致的雜音噪音。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部、辦公室）
（六）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全管理。?將網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作作為意識形態(tài)工作的重要內(nèi)容，充實和加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息工作力量。加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的論壇、微博等涉及?我街道?敏感信息網(wǎng)絡(luò)輿情的發(fā)現(xiàn)、預(yù)警、引導(dǎo)、處置能力，加大對?我街道?網(wǎng)站信息發(fā)布的審核、監(jiān)管力度。嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明開展網(wǎng)上輿論斗爭，及時有效處置網(wǎng)上出現(xiàn)涉及?我街道?重大網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)輿情。（?責(zé)任單位?：辦公室）
黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和《黨總支意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》等有關(guān)規(guī)定予以問責(zé)。
（一）對黨中央和上級黨組織安排部署的重大宣傳、重大思想輿論斗爭、重要輿論引導(dǎo)工作、重大專項行動等組織開展不力，造成嚴(yán)重后果的；
（二）處置應(yīng)對?我街道?意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題，不帶頭、不站前，未與錯誤觀點、錯誤傾向開展有力斗爭的，或者領(lǐng)導(dǎo)不力，出現(xiàn)重大失誤、產(chǎn)生惡劣影響的；
（三）未按照規(guī)定及時采取防范和處置措施，導(dǎo)致分管領(lǐng)域內(nèi)發(fā)生問題的；
（四）維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩失職，對所管理的黨員、干部公開發(fā)表違背憲法、黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力，造成惡劣影響的；
（五）對?我街道?網(wǎng)絡(luò)安全和信息化問題領(lǐng)導(dǎo)和處置不力，造成嚴(yán)重后果的。
（一）夯實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。?領(lǐng)導(dǎo)班子成員要牢固樹立風(fēng)險意識和責(zé)任意識，切實扛起意識形態(tài)工作責(zé)任。結(jié)合?我街道?實際情況，研究制定貫徹落實制度方案，明確一崗雙責(zé)，分解細(xì)化任務(wù)，層層落實責(zé)任。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。?黨總支（支部）要認(rèn)真開展相關(guān)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和專題培訓(xùn)，提高落實意識形態(tài)工作的能力水平。
（三）做好監(jiān)督檢查。?領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合工作實際，按照職責(zé)分工，定期對分管領(lǐng)域?qū)ｍ椂綄?dǎo)檢查。對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀(jì)行為等問題的，實事求是進(jìn)行處理
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇二
為切實加強(qiáng)意識形態(tài)存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據(jù)《對照整改工作方案的通知》和《意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責(zé)任清單》文件精神，結(jié)合工作實際，特制定本方案：
一、指導(dǎo)思想
堅持以//為指導(dǎo)，牢固樹立/，堅定/，堅決//，在思想上、政治上、行動上//一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”工作原則，著力抓好巡視組反饋問題和上半年專項督查反饋問題，全力維護(hù)我辦意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為有效推動整改工作扎實有序開展并取得實效，經(jīng)黨組研究，決定成立**意識形態(tài)工作整改專班。具體成員如下：**
整改專班下設(shè)辦公室在xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。
三、整改目標(biāo)
將巡視組反饋意見和工作要求落實到實處，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，進(jìn)一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同安排、同落實、同檢查、同考核。
四、整改措施
(一)在貫徹落實//精神，嚴(yán)格落實*管意識形態(tài)工作方面
1.針對“傳達(dá)部署多、督查檢查少”的問題。
整改措施：
一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”學(xué)習(xí)活動平臺，加強(qiáng)對///的學(xué)習(xí)。二是將意識形態(tài)工作納入工作要點和機(jī)關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴(yán)格落實責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改時限：**年10月20日前，長期堅持
2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制存在上熱下冷、壓力傳導(dǎo)不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。
整改措施：
一是嚴(yán)格貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)監(jiān)督和干部考核內(nèi)容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責(zé)任落實的內(nèi)容不具體”的問題。
整改措施：
一是班子成員進(jìn)一步嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，管好分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風(fēng)廉政考核內(nèi)容和在述職報告中單獨體現(xiàn)工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
(二)在“四個意識”不強(qiáng)，對主流意識形態(tài)建設(shè)聚焦不夠方面
針對“新聞媒體意識形態(tài)建設(shè)主力軍意識不強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經(jīng)濟(jì)效益，把有限的人力財力傾斜到多種經(jīng)營上”的問題。
整改措施：
一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強(qiáng)化政府門戶網(wǎng)站、“兩微”的建設(shè)和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳///，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進(jìn)文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用網(wǎng)站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應(yīng)對工作能力，積極占領(lǐng)新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質(zhì)量和水平。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
(三)在政治警覺性不強(qiáng)，意識形態(tài)陣地管理不力方面
針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網(wǎng)信辦主要精力放在‘滅火’上主動發(fā)聲少，被動應(yīng)付多，對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險缺乏前瞻性”的問題。
整改措施:
一是加強(qiáng)正面宣傳，充分利用網(wǎng)和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導(dǎo)，弘揚主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學(xué)有效處置輿情，突出做好負(fù)面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)。
(四)在加強(qiáng)基層宣傳干部隊伍建設(shè)力度不夠，統(tǒng)籌指導(dǎo)意識形態(tài)工作不到位等方面
1.針對“在增強(qiáng)政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識問題、學(xué)術(shù)觀點問題，實事求是解決問題”的問題。
整改措施：
持續(xù)開展“強(qiáng)化政治意識·務(wù)求真抓實干”作風(fēng)大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強(qiáng)明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準(zhǔn)確定位定性，實事求是處理具體問題。
(五)關(guān)于對黨員干部的教育和思想引領(lǐng)不夠有力的問題
整改措施：
一是著力把理論政策學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化及黨員活動日相結(jié)合，定期或不定期召開黨組中心組學(xué)習(xí)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”干部職工學(xué)習(xí)活動，深入組織學(xué)習(xí)踐行//、充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強(qiáng)對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。
整改時限：**年10月20日，長期堅持
五、組織保障
(一)加強(qiáng)整改落實。機(jī)關(guān)各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改落實作為一項政治任務(wù)，堅持問題導(dǎo)向、細(xì)化分解責(zé)任、強(qiáng)化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改具體化、程序化、制度化。
(二)加強(qiáng)日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應(yīng)充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀(jì)要、講話、總結(jié)等臺賬做支撐。同時做好總結(jié)、迎檢工作。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴(yán)格落實責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”和嚴(yán)肅追究責(zé)任。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇三
為深入貫徹落實中央、市委、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，全面落實區(qū)委巡察反饋意見整改工作，圍繞進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委意識形態(tài)工作，現(xiàn)制定如下方案:
意識形態(tài)工作目標(biāo)：鞏固馬克思主義中國化的系列理論成果在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，自覺認(rèn)同并踐行社會主義核心價值觀，在事關(guān)大是大非和政治原則問題上，掌握主動權(quán)、打好主動仗，為打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、決戰(zhàn)決勝全面小康社會奠定思想根基。??
意識形態(tài)工作任務(wù)：大力加強(qiáng)黨員干部的政治、思想、作風(fēng)建設(shè)，著力解決認(rèn)識不清的問題，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；著力解決定力不夠的問題，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力、政治鑒別力、堅定正確政治方向；著力解決底氣不足的問題，堅持真理、敢于亮劍、敢于發(fā)聲；著力解決陣地不牢的問題，強(qiáng)化陣地意識，守住意識形態(tài)陣地；著力解決履職不力的問題，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制的全面落實。?
組???長：?
副組長：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由夏毅同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)處理具體事務(wù)，督促和檢查各基層黨組織意識形態(tài)工作任務(wù)分解和落實情況，并及時向黨委、上級宣傳部門等報送工作開展情況。
（一）按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，黨委對全鄉(xiāng)的意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
（二）黨委書記是意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，應(yīng)旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。?
（三）黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接責(zé)任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。?
（四）黨委宣傳委員具體落實意識形態(tài)各項工作，抓具體經(jīng)辦事項。
（五）黨委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好所聯(lián)系村（社區(qū)）的意識形態(tài)工作，對分管領(lǐng)域內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。?
?（一）要認(rèn)真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅決維護(hù)黨中央和市委、區(qū)委權(quán)威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，列入黨建年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與黨建等其它工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。?
（二）要定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，作出工作安排，維護(hù)意識形態(tài)安全。要加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)，黨委每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作。要建立意識形態(tài)和社會輿情分析制度，每季度開展一次形勢研判分析。建立定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況制度，每年至少通報一次，統(tǒng)一思想認(rèn)識、明確工作方向。?
（三）要加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護(hù)意識形態(tài)安全、切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、辦公室組織協(xié)調(diào)、各村（社區(qū)）和科室分工負(fù)責(zé)的工作格局。紀(jì)委要把落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導(dǎo)和督促檢查各村（社區(qū)）和科室意識形態(tài)工作。?
（四）要每半年向區(qū)委專題匯報一次意識形態(tài)工作。每年6月和12月各一次，匯報內(nèi)容可以是綜合性的工作總結(jié)，也可以是專題性的情況匯報。專題匯報可以書面匯報或當(dāng)面匯報。書面匯報以黨委名義報領(lǐng)導(dǎo)小組，并抄送區(qū)委宣傳部；當(dāng)面匯報的，由黨委書記匯報。?
（五）要把意識形態(tài)工作作為班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
（一）貫徹中央和市委、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任。
（二）在安排黨課學(xué)習(xí)中要專門安排維護(hù)意識形態(tài)安全內(nèi)容的專題課程，加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作教育培訓(xùn)管理和思想政治工作。?
（三）切實維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。黨委書記要親自抓，切實加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，按照網(wǎng)上輿情屬地辦理原則，及時回應(yīng)關(guān)切，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。?
（四）切實加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭、深入開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想意見的黨員干部、敏感人物、重點人物，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作。?
（五）領(lǐng)導(dǎo)、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。?
（六）堅持問題導(dǎo)向，敢于直面問題，敢于擔(dān)當(dāng)，妥善處置基層治理領(lǐng)域關(guān)系群眾切身利益的熱點難點問題，第一時間真實準(zhǔn)確應(yīng)對相關(guān)輿論，形成主旋律。?
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。要統(tǒng)一思想，切實增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作自覺性，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。將加強(qiáng)意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)和政治任務(wù)抓緊抓好。?
（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的書記負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨委成員齊抓共管、各村（社區(qū)）緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，不斷深化細(xì)化意識形態(tài)工作。?
（三）嚴(yán)格考核督查。要按照黨委的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項督查，并將檢查督查結(jié)果納入各村（社區(qū)）年度考核內(nèi)容，作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。同時要把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況納入村（社區(qū)）干部考核，對違反意識形態(tài)工作責(zé)任制以及工作任務(wù)執(zhí)行不力的個人要追究責(zé)任，給予組織處理和紀(jì)律處分。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇四
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議情況反饋意見整改方案》，為切實落實集團(tuán)公司黨委書記抓基層黨建暨落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評會議精神和家毫?xí)淈c評要求，抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議情況反饋意見的整改工作，根據(jù)集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署，制定本方案。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，踐行“兩個維護(hù)”，全面落實習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和中央決策部署，把加強(qiáng)意識形態(tài)工作作為堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨、推動黨的建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容，根據(jù)省國資委黨委對集團(tuán)公司黨委反饋的整改意見和要求，堅持全面整改和重點整改相結(jié)合、集中整改和持續(xù)整改相結(jié)合、解決問題和舉一反三相結(jié)合，注重思想提升、注重常態(tài)長效，確保整改見底見效。
組長：***;
副組長：***;
成員：***。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司綜合部，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、督辦落實、情況綜合等職責(zé)，***同志任辦公室主任。公司支委對意識形態(tài)工作責(zé)任制反饋意見整改工作負(fù)主體責(zé)任，支委委員、高管發(fā)揮示范帶動作用，按照職責(zé)分工，帶頭落實整改。
根據(jù)整改工作需要，堅持即知即改、立行立改，對每一項整改措施都要落實具體措施，確保整改成效。
(一)有的黨建宣傳欄中一些基本概念寫得不完整的問題
一是加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)教育，做好新時代宣傳思想工作。全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于黨建和宣傳思想工作的重要思想和全國全省黨建和宣傳思想工作會議精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，指導(dǎo)黨建宣傳工作。通過以集中輔導(dǎo)、輪流授課、參加上級組織的培訓(xùn)活動等多種形式，加強(qiáng)公司黨支部、黨員和黨務(wù)工作者的培養(yǎng)力度，提升宣傳思想工作水平。
責(zé)任部室：綜合部
完成時限：全年，并長期堅持
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。對企業(yè)現(xiàn)有的思想宣傳文化設(shè)施加以改進(jìn)和利用，保障宣傳工作經(jīng)費，充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控力度，采取有力措施加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防范，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。充分利用新媒體等，創(chuàng)新形式，宣傳黨的路線方針政策，宣揚社會主義核心價值觀，弘揚社會主義先進(jìn)文化，傳播愛黨、愛國、愛企正能量，讓主流意識形態(tài)占據(jù)宣傳文化陣地，不斷提升其傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。
責(zé)任部室：綜合部
完成時限：全年，并長期堅持
(二)關(guān)于公司黨支部黨務(wù)干部兼職抓，兼職沒花精力抓的問題
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識。加強(qiáng)對意識形態(tài)工作極端重要的認(rèn)識，加大將經(jīng)濟(jì)工作和意識形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓的力度，明確意識形態(tài)工作責(zé)任目標(biāo)和任務(wù)，將意識形態(tài)作為一項硬指標(biāo)硬任務(wù)，著力解決錯位和缺位的現(xiàn)象，黨務(wù)干部要加強(qiáng)工作主動性，專職專干，兼職勤干，層層壓緊壓實意識形態(tài)工作責(zé)任，著力形成齊抓共管的工作格局。
責(zé)任人：***
完成時限：全年，并長期堅持
二是進(jìn)一步提升意識形態(tài)隊伍素質(zhì)。適應(yīng)新時期宣傳思想工作和意識形態(tài)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，改善企業(yè)思想文化宣傳干部隊伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)使用。加強(qiáng)從事意識形態(tài)工作的員工專業(yè)知識技能培訓(xùn)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更新思想觀念，增強(qiáng)宣傳思想工作隊伍“四力”教育實踐，提高宣傳干部政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化意識形態(tài)領(lǐng)域干部隊伍建設(shè)。
責(zé)任人：***
完成時限：全年，并長期堅持
(三)關(guān)于“繼續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實企業(yè)黨委主體責(zé)任，堅持不懈抓好思想引領(lǐng)、主題宣傳和文化建設(shè)，不斷凈化政治生態(tài)，牢牢把握國企發(fā)展的正確方向”具體措施
一是進(jìn)一步抓好思想引領(lǐng)，加強(qiáng)理論武裝。持續(xù)深入宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重大決策部署，繼續(xù)在學(xué)習(xí)教育上求深入，在研究闡釋上求深入，在宣傳普及上求深入。扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育和宣傳。結(jié)合工作實際，在理論學(xué)習(xí)中注重實效，學(xué)深悟透，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個納入”，加強(qiáng)督促檢查。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，進(jìn)一步落實意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的自覺性。公司黨支部將意識形態(tài)工作納入重要議事日程、納入理論學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和干部考核。把意識形態(tài)工作納入組織生活會和班子成員述職報告重要內(nèi)容，做到“三報告一督查”，即每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作、匯報1次意識形態(tài)工作、及時向上級報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，同時加強(qiáng)對黨員干部的意識形態(tài)工作日常監(jiān)督，對意識形態(tài)領(lǐng)域問題及時發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追責(zé)。
三是開展主題宣傳和典型宣傳，壯大主陣地和主流思想輿論。圍繞慶祝新中國成立70周年主題，聚焦集團(tuán)改革創(chuàng)新56條，積極組織開展知識競賽、演講比賽等宣傳活動，唱響禮贊新中國，奮進(jìn)新時代國企故事，運用新媒體、采取不同形式進(jìn)行宣傳。挖掘身邊的典型事、典型人，進(jìn)行廣泛宣傳。
四是建設(shè)新時代特色企業(yè)文化，持續(xù)推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。以改革創(chuàng)新56條為重塑集團(tuán)新文化的根本遵循，要持續(xù)推進(jìn)社會主義核心價值觀和精神文明建設(shè)，真正把改革創(chuàng)新56條內(nèi)置于心，外踐于行，成為廣大干部職工的思想自覺、行動自覺。通過深入持續(xù)抓好抓細(xì)各項改革創(chuàng)新舉措落實落地，著力解決集團(tuán)當(dāng)前面臨的突出問題，推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
五是加強(qiáng)輿情應(yīng)對，提升引導(dǎo)能力。提高敏感輿情態(tài)勢的感知力和發(fā)現(xiàn)能力，提高廣大黨員干部的媒介素養(yǎng)和輿情意識。引導(dǎo)干部職工積極關(guān)注各級黨委政府微信公眾號，利用互聯(lián)網(wǎng)新媒體和湖南國企、國企黨建及國企app等業(yè)務(wù)工作新平臺，宣傳報道國資國企傳播正能量，不造謠傳謠，以積極、正面的姿態(tài)去適應(yīng)時代的發(fā)展變化。
責(zé)任人：***
完成時限：全年
一是高舉旗幟、提高站位。高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，站在堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)政治安全和政權(quán)安全的高度，切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要指示精神上來，用好述職評議成果，在整改落實上集中發(fā)力，把“四個意識”更加牢固地樹立起來，以實際行動體現(xiàn)“兩個維護(hù)”。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，扎實開展整改。各責(zé)任單位要高度重視，對照整改方案中的整改事項進(jìn)行認(rèn)真梳理，排查存在的問題，針對存在的問題及時研究并制定整改方案，并在三個月內(nèi)完成整改，整改方案和整改工作落實情況報告分別于3月4日和4月25日前報集團(tuán)黨群工作部。
三是強(qiáng)化責(zé)任意識，確保措施落實。將“四納入”與推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，并結(jié)合企業(yè)實際，制定意識形態(tài)工作推進(jìn)和落實計劃，強(qiáng)化責(zé)任意識，嚴(yán)格追究問責(zé)，將意識形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。
四是著力建章立制，構(gòu)建長效機(jī)制。在抓好整改的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。不斷健全完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度和科學(xué)的考評制度，提高工作的制度化、規(guī)范化水平。堅持整改目標(biāo)不變、力度不減，對已經(jīng)完成的整改任務(wù)，適時組織開展“回頭看”，鞏固整改成果。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇五
為全面落實中央、省和市縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，根據(jù)縣委巡察整改要求，結(jié)合我局實際制訂本方案。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，局領(lǐng)導(dǎo)班子對機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和交通建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。黨組書記是第一責(zé)任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務(wù)和宣傳的領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管科室的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要切實推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落細(xì)落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機(jī)制。
局黨組要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)。
（一）落實黨管意識形態(tài)工作原則
認(rèn)真貫徹落實黨中央和省委、市委縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）壯大積極健康主流思想文化
1、堅持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進(jìn)中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強(qiáng)“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)和踐行。
2、扎實抓好干部理論學(xué)習(xí)，每年集中學(xué)習(xí)不少于12次，其中對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)每半年不少于一次。
（三）加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的管理
1、按照“誰組織誰負(fù)責(zé)、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強(qiáng)報告會、研討會、講座論壇以及網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的管理。
2、加強(qiáng)反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。
建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
（一）黨組要定期向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作。對我局意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題，應(yīng)主動在班子成員中進(jìn)行內(nèi)容通報。
（二）把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內(nèi)容。
（三）意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會（組織生活會）、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責(zé)任制情況的重要內(nèi)容。
（四）意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。
嚴(yán)格追查問責(zé)是落實領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任的關(guān)鍵。必須堅持有錯必糾、有責(zé)必問，強(qiáng)化問責(zé)剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責(zé)令公開檢討或公開道歉，停職檢查。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇一
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、省、市委全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實省、市?、縣?委關(guān)于落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，牢牢掌握我?街道?意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，鞏固馬列主義及社會主義核心價值觀在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把握改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系，不折不扣抓好黨中央和省、市?、縣?委決策部署貫徹落實，為推動?我街道?轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想和組織保證。
按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，黨?工委?書記為第一責(zé)任人，黨?工?委?其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，對分管領(lǐng)域、?我街道?職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨支部書記對支部和黨員意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（一）建立健全意識形態(tài)工作責(zé)任制。?把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨組及班子成員民主生活會和述職報告重要內(nèi)容，納入年度考核內(nèi)容，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。黨總支每半年、各支部每季度召開一次專題會議研究意識形態(tài)工作。每年對本?我街道?開展一次意識形態(tài)工作專項督查并在黨內(nèi)進(jìn)行通報，按要求向上級主管意識形態(tài)工作部門進(jìn)行匯報。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（二）加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理。?要積極發(fā)揮我?街道?宣傳職能優(yōu)勢，整合現(xiàn)有宣傳手段，加強(qiáng)宣傳陣地管理。充分利用?我街道政府?網(wǎng)、工作簡報、微信公眾號、櫥窗等積極開展意識形態(tài)宣傳。開展社會主義主流思想文化、意識形態(tài)正面宣傳和輿論引導(dǎo)工作。各有關(guān)責(zé)任部門每半年就意識形態(tài)工作做好總結(jié)并形成匯報材料報?我街道?黨總支專題研究。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部、辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室）
（三）加強(qiáng)思想政治工作。?一是認(rèn)真按照上級要求開展黨組理論中心組學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。通過周密計劃、精心組織，推動黨員干部在讀原著學(xué)原文悟原理上下功夫，切實用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。落實“講黨課”制度，黨總支（支部）書記、分管領(lǐng)導(dǎo)每年至少在履職范圍內(nèi)講一次黨課。二是加強(qiáng)同?我街道?黨員、職工的聯(lián)系，做好思想政治引導(dǎo)工作，引導(dǎo)他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（四）加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。?加強(qiáng)?我街道?意識形態(tài)工作干部隊伍建設(shè)，利用“三會一課”“主題黨日”等學(xué)習(xí)教育活動，加強(qiáng)對本?我街道?黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部）
（五）加強(qiáng)正面思想輿論引導(dǎo)。?堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，宣傳好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、省、市?、縣?委全會精神，加強(qiáng)對市委、市?、縣?政府中心工作的宣傳。加強(qiáng)社會主義核心價值觀宣傳教育，提高社會主義核心價值觀內(nèi)容的知曉率和認(rèn)知率。對職工、?居民?普遍關(guān)注的問題要敢于觸及、主動引導(dǎo)，及時發(fā)出權(quán)威聲音，作出有說服力的回答，防止負(fù)面炒作、制造事端，確保在我?街道?不出現(xiàn)與黨中央、省委、市委?、縣委?不一致的雜音噪音。（?責(zé)任單位?：黨總支、各支部、辦公室）
（六）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全管理。?將網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作作為意識形態(tài)工作的重要內(nèi)容，充實和加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息工作力量。加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的論壇、微博等涉及?我街道?敏感信息網(wǎng)絡(luò)輿情的發(fā)現(xiàn)、預(yù)警、引導(dǎo)、處置能力，加大對?我街道?網(wǎng)站信息發(fā)布的審核、監(jiān)管力度。嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明開展網(wǎng)上輿論斗爭，及時有效處置網(wǎng)上出現(xiàn)涉及?我街道?重大網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)輿情。（?責(zé)任單位?：辦公室）
黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和《黨總支意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》等有關(guān)規(guī)定予以問責(zé)。
（一）對黨中央和上級黨組織安排部署的重大宣傳、重大思想輿論斗爭、重要輿論引導(dǎo)工作、重大專項行動等組織開展不力，造成嚴(yán)重后果的；
（二）處置應(yīng)對?我街道?意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題，不帶頭、不站前，未與錯誤觀點、錯誤傾向開展有力斗爭的，或者領(lǐng)導(dǎo)不力，出現(xiàn)重大失誤、產(chǎn)生惡劣影響的；
（三）未按照規(guī)定及時采取防范和處置措施，導(dǎo)致分管領(lǐng)域內(nèi)發(fā)生問題的；
（四）維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩失職，對所管理的黨員、干部公開發(fā)表違背憲法、黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力，造成惡劣影響的；
（五）對?我街道?網(wǎng)絡(luò)安全和信息化問題領(lǐng)導(dǎo)和處置不力，造成嚴(yán)重后果的。
（一）夯實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。?領(lǐng)導(dǎo)班子成員要牢固樹立風(fēng)險意識和責(zé)任意識，切實扛起意識形態(tài)工作責(zé)任。結(jié)合?我街道?實際情況，研究制定貫徹落實制度方案，明確一崗雙責(zé)，分解細(xì)化任務(wù)，層層落實責(zé)任。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。?黨總支（支部）要認(rèn)真開展相關(guān)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和專題培訓(xùn)，提高落實意識形態(tài)工作的能力水平。
（三）做好監(jiān)督檢查。?領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合工作實際，按照職責(zé)分工，定期對分管領(lǐng)域?qū)ｍ椂綄?dǎo)檢查。對意識形態(tài)工作落實不到位、出現(xiàn)重大工作失誤、存在違法違紀(jì)行為等問題的，實事求是進(jìn)行處理
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇二
為切實加強(qiáng)意識形態(tài)存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據(jù)《對照整改工作方案的通知》和《意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責(zé)任清單》文件精神，結(jié)合工作實際，特制定本方案：
一、指導(dǎo)思想
堅持以//為指導(dǎo)，牢固樹立/，堅定/，堅決//，在思想上、政治上、行動上//一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”工作原則，著力抓好巡視組反饋問題和上半年專項督查反饋問題，全力維護(hù)我辦意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為有效推動整改工作扎實有序開展并取得實效，經(jīng)黨組研究，決定成立**意識形態(tài)工作整改專班。具體成員如下：**
整改專班下設(shè)辦公室在xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。
三、整改目標(biāo)
將巡視組反饋意見和工作要求落實到實處，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，進(jìn)一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同安排、同落實、同檢查、同考核。
四、整改措施
(一)在貫徹落實//精神，嚴(yán)格落實*管意識形態(tài)工作方面
1.針對“傳達(dá)部署多、督查檢查少”的問題。
整改措施：
一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”學(xué)習(xí)活動平臺，加強(qiáng)對///的學(xué)習(xí)。二是將意識形態(tài)工作納入工作要點和機(jī)關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴(yán)格落實責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改時限：**年10月20日前，長期堅持
2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制存在上熱下冷、壓力傳導(dǎo)不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。
整改措施：
一是嚴(yán)格貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)監(jiān)督和干部考核內(nèi)容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責(zé)任落實的內(nèi)容不具體”的問題。
整改措施：
一是班子成員進(jìn)一步嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，管好分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風(fēng)廉政考核內(nèi)容和在述職報告中單獨體現(xiàn)工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
(二)在“四個意識”不強(qiáng)，對主流意識形態(tài)建設(shè)聚焦不夠方面
針對“新聞媒體意識形態(tài)建設(shè)主力軍意識不強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經(jīng)濟(jì)效益，把有限的人力財力傾斜到多種經(jīng)營上”的問題。
整改措施：
一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強(qiáng)化政府門戶網(wǎng)站、“兩微”的建設(shè)和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳///，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進(jìn)文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用網(wǎng)站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應(yīng)對工作能力，積極占領(lǐng)新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質(zhì)量和水平。
整改時限：**年10月底前，長期堅持
(三)在政治警覺性不強(qiáng)，意識形態(tài)陣地管理不力方面
針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網(wǎng)信辦主要精力放在‘滅火’上主動發(fā)聲少，被動應(yīng)付多，對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險缺乏前瞻性”的問題。
整改措施:
一是加強(qiáng)正面宣傳，充分利用網(wǎng)和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導(dǎo)，弘揚主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學(xué)有效處置輿情，突出做好負(fù)面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)。
(四)在加強(qiáng)基層宣傳干部隊伍建設(shè)力度不夠，統(tǒng)籌指導(dǎo)意識形態(tài)工作不到位等方面
1.針對“在增強(qiáng)政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識問題、學(xué)術(shù)觀點問題，實事求是解決問題”的問題。
整改措施：
持續(xù)開展“強(qiáng)化政治意識·務(wù)求真抓實干”作風(fēng)大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強(qiáng)明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準(zhǔn)確定位定性，實事求是處理具體問題。
(五)關(guān)于對黨員干部的教育和思想引領(lǐng)不夠有力的問題
整改措施：
一是著力把理論政策學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化及黨員活動日相結(jié)合，定期或不定期召開黨組中心組學(xué)習(xí)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”干部職工學(xué)習(xí)活動，深入組織學(xué)習(xí)踐行//、充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強(qiáng)對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。
整改時限：**年10月20日，長期堅持
五、組織保障
(一)加強(qiáng)整改落實。機(jī)關(guān)各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改落實作為一項政治任務(wù)，堅持問題導(dǎo)向、細(xì)化分解責(zé)任、強(qiáng)化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改具體化、程序化、制度化。
(二)加強(qiáng)日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應(yīng)充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀(jì)要、講話、總結(jié)等臺賬做支撐。同時做好總結(jié)、迎檢工作。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴(yán)格落實責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實行“一票否決”和嚴(yán)肅追究責(zé)任。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇三
為深入貫徹落實中央、市委、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，全面落實區(qū)委巡察反饋意見整改工作，圍繞進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委意識形態(tài)工作，現(xiàn)制定如下方案:
意識形態(tài)工作目標(biāo)：鞏固馬克思主義中國化的系列理論成果在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，自覺認(rèn)同并踐行社會主義核心價值觀，在事關(guān)大是大非和政治原則問題上，掌握主動權(quán)、打好主動仗，為打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、決戰(zhàn)決勝全面小康社會奠定思想根基。??
意識形態(tài)工作任務(wù)：大力加強(qiáng)黨員干部的政治、思想、作風(fēng)建設(shè)，著力解決認(rèn)識不清的問題，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；著力解決定力不夠的問題，進(jìn)一步增強(qiáng)政治定力、政治鑒別力、堅定正確政治方向；著力解決底氣不足的問題，堅持真理、敢于亮劍、敢于發(fā)聲；著力解決陣地不牢的問題，強(qiáng)化陣地意識，守住意識形態(tài)陣地；著力解決履職不力的問題，推動意識形態(tài)工作責(zé)任制的全面落實。?
組???長：?
副組長：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由夏毅同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)處理具體事務(wù)，督促和檢查各基層黨組織意識形態(tài)工作任務(wù)分解和落實情況，并及時向黨委、上級宣傳部門等報送工作開展情況。
（一）按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，黨委對全鄉(xiāng)的意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
（二）黨委書記是意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，應(yīng)旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。?
（三）黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接責(zé)任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。?
（四）黨委宣傳委員具體落實意識形態(tài)各項工作，抓具體經(jīng)辦事項。
（五）黨委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好所聯(lián)系村（社區(qū)）的意識形態(tài)工作，對分管領(lǐng)域內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。?
?（一）要認(rèn)真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅決維護(hù)黨中央和市委、區(qū)委權(quán)威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，列入黨建年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與黨建等其它工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。?
（二）要定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，作出工作安排，維護(hù)意識形態(tài)安全。要加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)，黨委每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作。要建立意識形態(tài)和社會輿情分析制度，每季度開展一次形勢研判分析。建立定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況制度，每年至少通報一次，統(tǒng)一思想認(rèn)識、明確工作方向。?
（三）要加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護(hù)意識形態(tài)安全、切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、辦公室組織協(xié)調(diào)、各村（社區(qū)）和科室分工負(fù)責(zé)的工作格局。紀(jì)委要把落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導(dǎo)和督促檢查各村（社區(qū)）和科室意識形態(tài)工作。?
（四）要每半年向區(qū)委專題匯報一次意識形態(tài)工作。每年6月和12月各一次，匯報內(nèi)容可以是綜合性的工作總結(jié)，也可以是專題性的情況匯報。專題匯報可以書面匯報或當(dāng)面匯報。書面匯報以黨委名義報領(lǐng)導(dǎo)小組，并抄送區(qū)委宣傳部；當(dāng)面匯報的，由黨委書記匯報。?
（五）要把意識形態(tài)工作作為班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
（一）貫徹中央和市委、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任。
（二）在安排黨課學(xué)習(xí)中要專門安排維護(hù)意識形態(tài)安全內(nèi)容的專題課程，加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作教育培訓(xùn)管理和思想政治工作。?
（三）切實維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。黨委書記要親自抓，切實加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，按照網(wǎng)上輿情屬地辦理原則，及時回應(yīng)關(guān)切，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。?
（四）切實加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭、深入開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想意見的黨員干部、敏感人物、重點人物，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作。?
（五）領(lǐng)導(dǎo)、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。?
（六）堅持問題導(dǎo)向，敢于直面問題，敢于擔(dān)當(dāng)，妥善處置基層治理領(lǐng)域關(guān)系群眾切身利益的熱點難點問題，第一時間真實準(zhǔn)確應(yīng)對相關(guān)輿論，形成主旋律。?
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。要統(tǒng)一思想，切實增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作自覺性，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。將加強(qiáng)意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)和政治任務(wù)抓緊抓好。?
（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的書記負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨委成員齊抓共管、各村（社區(qū)）緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，不斷深化細(xì)化意識形態(tài)工作。?
（三）嚴(yán)格考核督查。要按照黨委的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項督查，并將檢查督查結(jié)果納入各村（社區(qū)）年度考核內(nèi)容，作為評價使用和獎懲的重要依據(jù)。同時要把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況納入村（社區(qū)）干部考核，對違反意識形態(tài)工作責(zé)任制以及工作任務(wù)執(zhí)行不力的個人要追究責(zé)任，給予組織處理和紀(jì)律處分。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇四
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議情況反饋意見整改方案》，為切實落實集團(tuán)公司黨委書記抓基層黨建暨落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評會議精神和家毫?xí)淈c評要求，抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議情況反饋意見的整改工作，根據(jù)集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署，制定本方案。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，踐行“兩個維護(hù)”，全面落實習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和中央決策部署，把加強(qiáng)意識形態(tài)工作作為堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨、推動黨的建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容，根據(jù)省國資委黨委對集團(tuán)公司黨委反饋的整改意見和要求，堅持全面整改和重點整改相結(jié)合、集中整改和持續(xù)整改相結(jié)合、解決問題和舉一反三相結(jié)合，注重思想提升、注重常態(tài)長效，確保整改見底見效。
組長：***;
副組長：***;
成員：***。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司綜合部，承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、督辦落實、情況綜合等職責(zé)，***同志任辦公室主任。公司支委對意識形態(tài)工作責(zé)任制反饋意見整改工作負(fù)主體責(zé)任，支委委員、高管發(fā)揮示范帶動作用，按照職責(zé)分工，帶頭落實整改。
根據(jù)整改工作需要，堅持即知即改、立行立改，對每一項整改措施都要落實具體措施，確保整改成效。
(一)有的黨建宣傳欄中一些基本概念寫得不完整的問題
一是加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)教育，做好新時代宣傳思想工作。全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于黨建和宣傳思想工作的重要思想和全國全省黨建和宣傳思想工作會議精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，指導(dǎo)黨建宣傳工作。通過以集中輔導(dǎo)、輪流授課、參加上級組織的培訓(xùn)活動等多種形式，加強(qiáng)公司黨支部、黨員和黨務(wù)工作者的培養(yǎng)力度，提升宣傳思想工作水平。
責(zé)任部室：綜合部
完成時限：全年，并長期堅持
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。對企業(yè)現(xiàn)有的思想宣傳文化設(shè)施加以改進(jìn)和利用，保障宣傳工作經(jīng)費，充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控力度，采取有力措施加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防范，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。充分利用新媒體等，創(chuàng)新形式，宣傳黨的路線方針政策，宣揚社會主義核心價值觀，弘揚社會主義先進(jìn)文化，傳播愛黨、愛國、愛企正能量，讓主流意識形態(tài)占據(jù)宣傳文化陣地，不斷提升其傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。
責(zé)任部室：綜合部
完成時限：全年，并長期堅持
(二)關(guān)于公司黨支部黨務(wù)干部兼職抓，兼職沒花精力抓的問題
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識。加強(qiáng)對意識形態(tài)工作極端重要的認(rèn)識，加大將經(jīng)濟(jì)工作和意識形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓的力度，明確意識形態(tài)工作責(zé)任目標(biāo)和任務(wù)，將意識形態(tài)作為一項硬指標(biāo)硬任務(wù)，著力解決錯位和缺位的現(xiàn)象，黨務(wù)干部要加強(qiáng)工作主動性，專職專干，兼職勤干，層層壓緊壓實意識形態(tài)工作責(zé)任，著力形成齊抓共管的工作格局。
責(zé)任人：***
完成時限：全年，并長期堅持
二是進(jìn)一步提升意識形態(tài)隊伍素質(zhì)。適應(yīng)新時期宣傳思想工作和意識形態(tài)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，改善企業(yè)思想文化宣傳干部隊伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)使用。加強(qiáng)從事意識形態(tài)工作的員工專業(yè)知識技能培訓(xùn)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更新思想觀念，增強(qiáng)宣傳思想工作隊伍“四力”教育實踐，提高宣傳干部政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化意識形態(tài)領(lǐng)域干部隊伍建設(shè)。
責(zé)任人：***
完成時限：全年，并長期堅持
(三)關(guān)于“繼續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實企業(yè)黨委主體責(zé)任，堅持不懈抓好思想引領(lǐng)、主題宣傳和文化建設(shè)，不斷凈化政治生態(tài)，牢牢把握國企發(fā)展的正確方向”具體措施
一是進(jìn)一步抓好思想引領(lǐng)，加強(qiáng)理論武裝。持續(xù)深入宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重大決策部署，繼續(xù)在學(xué)習(xí)教育上求深入，在研究闡釋上求深入，在宣傳普及上求深入。扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育和宣傳。結(jié)合工作實際，在理論學(xué)習(xí)中注重實效，學(xué)深悟透，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個納入”，加強(qiáng)督促檢查。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，進(jìn)一步落實意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的自覺性。公司黨支部將意識形態(tài)工作納入重要議事日程、納入理論學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和干部考核。把意識形態(tài)工作納入組織生活會和班子成員述職報告重要內(nèi)容，做到“三報告一督查”，即每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作、匯報1次意識形態(tài)工作、及時向上級報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，同時加強(qiáng)對黨員干部的意識形態(tài)工作日常監(jiān)督，對意識形態(tài)領(lǐng)域問題及時發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追責(zé)。
三是開展主題宣傳和典型宣傳，壯大主陣地和主流思想輿論。圍繞慶祝新中國成立70周年主題，聚焦集團(tuán)改革創(chuàng)新56條，積極組織開展知識競賽、演講比賽等宣傳活動，唱響禮贊新中國，奮進(jìn)新時代國企故事，運用新媒體、采取不同形式進(jìn)行宣傳。挖掘身邊的典型事、典型人，進(jìn)行廣泛宣傳。
四是建設(shè)新時代特色企業(yè)文化，持續(xù)推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。以改革創(chuàng)新56條為重塑集團(tuán)新文化的根本遵循，要持續(xù)推進(jìn)社會主義核心價值觀和精神文明建設(shè)，真正把改革創(chuàng)新56條內(nèi)置于心，外踐于行，成為廣大干部職工的思想自覺、行動自覺。通過深入持續(xù)抓好抓細(xì)各項改革創(chuàng)新舉措落實落地，著力解決集團(tuán)當(dāng)前面臨的突出問題，推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
五是加強(qiáng)輿情應(yīng)對，提升引導(dǎo)能力。提高敏感輿情態(tài)勢的感知力和發(fā)現(xiàn)能力，提高廣大黨員干部的媒介素養(yǎng)和輿情意識。引導(dǎo)干部職工積極關(guān)注各級黨委政府微信公眾號，利用互聯(lián)網(wǎng)新媒體和湖南國企、國企黨建及國企app等業(yè)務(wù)工作新平臺，宣傳報道國資國企傳播正能量，不造謠傳謠，以積極、正面的姿態(tài)去適應(yīng)時代的發(fā)展變化。
責(zé)任人：***
完成時限：全年
一是高舉旗幟、提高站位。高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，站在堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)政治安全和政權(quán)安全的高度，切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要指示精神上來，用好述職評議成果，在整改落實上集中發(fā)力，把“四個意識”更加牢固地樹立起來，以實際行動體現(xiàn)“兩個維護(hù)”。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，扎實開展整改。各責(zé)任單位要高度重視，對照整改方案中的整改事項進(jìn)行認(rèn)真梳理，排查存在的問題，針對存在的問題及時研究并制定整改方案，并在三個月內(nèi)完成整改，整改方案和整改工作落實情況報告分別于3月4日和4月25日前報集團(tuán)黨群工作部。
三是強(qiáng)化責(zé)任意識，確保措施落實。將“四納入”與推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合，并結(jié)合企業(yè)實際，制定意識形態(tài)工作推進(jìn)和落實計劃，強(qiáng)化責(zé)任意識，嚴(yán)格追究問責(zé)，將意識形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。
四是著力建章立制，構(gòu)建長效機(jī)制。在抓好整改的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。不斷健全完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度和科學(xué)的考評制度，提高工作的制度化、規(guī)范化水平。堅持整改目標(biāo)不變、力度不減，對已經(jīng)完成的整改任務(wù)，適時組織開展“回頭看”，鞏固整改成果。
在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面問題篇五
為全面落實中央、省和市縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，根據(jù)縣委巡察整改要求，結(jié)合我局實際制訂本方案。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，局領(lǐng)導(dǎo)班子對機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和交通建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。黨組書記是第一責(zé)任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務(wù)和宣傳的領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管科室的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要切實推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落細(xì)落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機(jī)制。
局黨組要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)。
（一）落實黨管意識形態(tài)工作原則
認(rèn)真貫徹落實黨中央和省委、市委縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）壯大積極健康主流思想文化
1、堅持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進(jìn)中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強(qiáng)“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)和踐行。
2、扎實抓好干部理論學(xué)習(xí)，每年集中學(xué)習(xí)不少于12次，其中對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)每半年不少于一次。
（三）加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的管理
1、按照“誰組織誰負(fù)責(zé)、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強(qiáng)報告會、研討會、講座論壇以及網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的管理。
2、加強(qiáng)反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。
建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
（一）黨組要定期向上級黨委專題匯報意識形態(tài)工作。對我局意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題，應(yīng)主動在班子成員中進(jìn)行內(nèi)容通報。
（二）把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內(nèi)容。
（三）意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會（組織生活會）、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責(zé)任制情況的重要內(nèi)容。
（四）意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。
嚴(yán)格追查問責(zé)是落實領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任的關(guān)鍵。必須堅持有錯必糾、有責(zé)必問，強(qiáng)化問責(zé)剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責(zé)令公開檢討或公開道歉，停職檢查。